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Foro ALC-UEForo América Latina y el Caribe - Unión
EuropeaResponsabilidad Social Corporativa (RSC) y alianzas multisectoriales:
contribuciones a la competitividad, innovación y el desarrollo sostenibleMESA DE TRABAJO V:
Desafíos en las prácticas de fomento a PyMEs en la implementación de RSE
Jorge V. Villalobos G.vicepresidente Forum Empresa
Presidente Cemefi, México
FORUM EMPRESA
¿Qué es?
Forum EMPRESA es una red hemisférica de organizaciones empresariales que promueven la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) en las Américas.
¿Quiénes la
integran?
• 19 organizaciones
• 19 países en la región
• Vincula cerca de 2600 empresas a través de las organizaciones miembros.
Nuestra Red
Visión y Misión
Visión de Forum EMPRESA
Una sociedad más equitativa y sostenible a partir de las acciones responsables de las empresas.
Misión de Forum EMPRESA
Articular y fortalecer a las organizaciones miembros en su objetivo de fomentar la responsabilidad social empresarial en sus respectivos países, favoreciendo entre ellas la interacción e intercambio.
Es una asociación civil sin fines de lucro fundada en 1988, integrada por 715 Miembros localizados en todo el país:
220 Asociados (95 Fundaciones y organizaciones, 90 empresas y 35 personas)
469 Afiliados 18 Usuarios (dependencias gubernamentales que desean
recibir servicios del Centro) Planta Operativa: 31 personas
Miembro de Forum Empresa y fundador de la Alianza por la Responsabilidad Social Empresarial en México (AliaRSE)
Una de las 100 organizaciones civiles más confiables en el Mundo para establecer alianzas con la empresa (Fortune 2007)
25/06/2009
¿Qué es el Centro Mexicano para la Filantropía, A.C.?
“Promover y articular la participación
filantrópica, comprometida y socialmente
responsable de los ciudadanos,
organizaciones y empresas, para alcanzar
una sociedad más equitativa, solidaria y
próspera”.
MISIÓN
Definición
… es aquella que incorpora a su estrategia de negocios la
responsabilidad social, expresada en políticas y programas, más allá de sus
obligaciones legales.
Definiciones
Empresa Socialmente Responsable:
Diagnóstico para obtener el
Distintivo ESR
Diagnóstico de RSE y Distintivo ESR
Objetivo:
Fortalecer la cultura de la responsabilidad social empresarial a través del establecimiento, adopción y difusión de estándares de actuación empresarial, y reconocimiento público a las empresas que han asumido esta cultura y la desarrollan a través de sus políticas y prácticas de actuación cotidiana.
AMBITOS DE RSE1. Calidad de Vida en la empresa2. Ética y Gobernabilidad Empresarial3. Vinculación y compromiso con la Comunidad y su desarrollo4. Cuidado y Preservación del Medio Ambiente
Evolución del Diagnóstico en el tiempo
Número de indicadores
Número de empresas con el “Distintivo ESR”
20012001 20022002 20032003 20042004
80 155
28 42 61
146 126
2005
120
8417
Número de empresas participantes en el proceso
142103744228
2006
120
155
124
2007
120
210
174
2008
120
520
274
2009
349
746
120
Reconocimiento a lasMejores Prácticas de RSE
MEJORES PRÁCTICAS DE RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL: son prácticas que contribuyen a resolver un problema, superar una deficiencia, mejorar un proceso, cambiar la cultura organizacional o implantar de manera transversal la RSE en la empresa. Impactan positivamente a la sociedad y colaboran con el éxito de la empresa.
AMBITOS DE MEJORES PRACTICAS DE RSE: Cuidado y Preservación del Medio Ambiente Calidad de Vida en la empresa Ética Empresarial Vinculación con la comunidad Cadena de Valor Consumo Responsable
Resultados
• Participación de mas de 750 empresas en el Diagnóstico de RSE;
• En 2009 Mas de 350 empresas han alcanzado el “Distintivo ESR”
• Documentación de mas de 150 “Mejores Prácticas de RSE” realizadas en México y reconocidas por Cemefi.
• Participación de mas de veinte empresas en el GRI
• Alianzas con organismos regionales que están promoviendo la RSE a nivel local.
Importancia de las PyMEs
• Las PyMEs son la mayoría de las empresas en todos los países: 80%-90% del mercado.
• Son el gran motor de la economía: generadoras de empleo, creación de riqueza y de valor, generación de cultura y de valores, producción de productos y servicios, etc.
• Forman parte de la cadena de valor de las
grandes empresas y de ellas dependen insumos.
Preguntas del Panel
En qué medida influyen la posición de mercado y el tamaño de una empresa en la responsabilidad social de la misma?¿Aunque no debía influir, si influyen:
– A mayor tamaño, más influencia, más posibilidades de impactos en la comunidad y en el medioambiente, y, por lo tanto, más responsabilidad en cuanto a atender de estos impactos
– La posición de mercado también influye, a mayor visibilidad mayor escrutinio y por lo tanto más necesidad de rendir cuentas y transparentar la gestión de la empresa
– Las PyMEs no se sienten obligadas por el mercado…
¿Cuáles son los desafíos que las PyMEs enfrentan en la implantación de la RSC y qué incentivos y políticas
de apoyo exitosas existen?
DESAFIOS• CUMPLIR CON LA LEGISLACIÓN EXISTENTE EN MATERIA
LABORAL, AMBIENTAL, SOCIAL Y ÉTICA (GLOBAL COMPACT)
• ENTENDER EL SIGNIFICADO DE LA RSE COMO UN VALOR PARA LA EMPRESA Y LA SOCIEDAD Y NO COMO UNA CARGA.
• ADOPTAR LA RSE EN SU ESTRATEGIA
INCENTIVOS EXITOSOS• PROMOCION DEL DIAGNÓSTICO DE RSE, DESDE LAS GRANDES
EMPRESAS CON SUS PROVEEDORES.
¿Cómo podría y debería implantarse la RSC en la cadena de proveedores?
• DESDE LAS GRANDES EMPRESAS, COLOCANDO INDICADORES DE RSE EN LA EVALUACIÓN DE PROVEEDORES Y EXPRESANDO EN SUS CODIGOS DE CONDUCTA SU COMPROMISO CON PROVEEDORES.
• DESDE LOS BANCOS COLOCANDO INDICADORES DE RSE EN LA EVALUACIÓN DE RIESGO.
• QUE LOS GOBIERNOS PRIVILEGIEN CON BENEFICIOS A PYMES QUE INCORPOREN RSE
• QUE LOS GREMIOS ADOPTEN ESTA NUEVA VISION
• EL DESAFÍO ES CREAR NUEVAS E INNOVADORAS RELACIONES DE LAS PyMEs CON SUS GRUPOS DE RELACION BAJO LA VISIÓN DE RESPONSABILIDAD SOCIAL SOCIAL CORPORATIVA
•
Conclusiones
• LA RSE ES PARA TODAS LAS EMPRESAS INDEPENDIENTEMENTE DE SU TAMAÑO Y POSICIÓN DE MERCADO.
• HASTA EL PRESENTE, LA MAYORÍA DE LAS EMPRESAS QUE HAN ADOPTADO LA RSE COMO UNA NUEVA ESTRATEGIA DE NEGOCIOS, SON LAS GRANDES EMPRESAS.
• LA MAYORÍA DE LAS EMPRESAS DEL CONTINENTE SON PYMES: ENTRE UN 80% Y 90% DEL TOTAL.
• LAS PYMES SON EL GRAN MOTOR DE LA ECONOMÍA (EMPLEO Y VALOR AGREGADO) Y ESTÁN ESTRECHAMENTE VINCULADAS A LOS RESULTADOS DE LAS GRANDES EMPRESAS.
• HAY QUE TRABAJAR DESDE LAS GRANDES EMPRESAS, LOS GOBIERNOS Y LOS MISMOS GREMIOS PARA IMPULSAR SU IMPLANTACIÓN.
Cda. de Salvador Alvarado # 7, Col. Escandón
México D.F. CP11800Tel.: +52 (55) 5276-8530 Fax: +52 (55) 5515-5448http:// www.cemefi.orge-mail: esr@cemefi.org
MUCHAS GRACIAS
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