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I Master della Scuola di Alta Formazione dell’I.P.E.
A. A. 2014-2015
Giugno 2014
2/46
Chi Siamo
è stato fondato nel 1979 da un gruppo costituito da docenti universitari, professionisti
ed imprenditori
“contribuisce all’accesso dei giovani all’educazione, alla cultura e al lavoro ” (art. 1
Statuto),
è stato eretto a ente morale su proposta del Ministero della Pubblica Istruzione con D.P.R.
374/81
è tra gli enti fondatori della Conferenza permanente dei Collegi Universitari legalmente
riconosciuti (CCU) e operanti sotto la vigilanza del Ministero dell’Università.
La Scuola di Alta Formazione è una divisione che si occupa della formazione post-laurea in
particolare nel campo dell’economia, della finanza e del management aziendale
Da Aprile 2012, l’I.P.E. è socio ordinario dell'Asfor, Associazione Italiana per la Formazione
Manageriale.
L’I.P.E., Istituto per ricerche ed attività educative:
3/46
Promozione e gestione di collegi universitari e centri culturali
Promozione di Master e corsi di alta formazione rivolti a studenti universitari e neolaureati
Promozione di attività di ricerca in Italia o all’Estero attraverso l’assegnazione di borse distudio e assegni di studio
Attività di ricerca in campo economico e finanziario
Promozione ed organizzazione di convegni in ambito filosofico e scientifico
Promozione e redazione di pubblicazioni di attività culturali e convegnistiche
Le finalità istituzionali
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Testimonianze delle Istituzioni
Banca Centrale Europea
CONSOB
Banca D’Italia
ISVAP
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MiS – VII edizioneMaster in Shipping:
Logistica, Finanza, e Strategia d’ImpresaFebbraio 2015 - Luglio 2015
Scadenza: giovedì 22 Gennaio 2015
MFA – XIII edizioneMaster in Finanza Avanzata
Metodi Quantitativi e Risk ManagementNovembre 2014 - Luglio 2015
Scadenza: giovedì 23 Ottobre 2014
MiB – IX edizioneMaster in Bilancio,
Revisione Contabile e Controllo di Gestione Dicembre 2014 - Luglio 2015
Scadenza: giovedì 13 Novembre 2014
MASTER per l’anno 2014/2015
6/46
I partner della Scuola di Alta Formazione
7/46
Partner Master in Finanza
8/46
Partner Master in Bilancio
9/46
Partner Master in Shipping
10/46
I Master formano figure professionali esperte in:
Controllo di gestione
Asset management
Controllo dei rischi
Valutazione d’azienda
Rapporto banche impresa
Corporate finance
Private equity
Revisione contabile
Basilea II e III
Auditing
Risk management
Obiettivi dei Master
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Università degli Studi
di Napoli Federico II
Seconda Università
degli Studi di Napoli
Università degli Studi
di Napoli Parthenope
Università degli Studi
di Napoli L'Orientale
Università degli Studi
di Roma "Tor Vergata"
Università
della Calabria
Università commerciale
Luigi BocconiLUISS - Libera Università Internazionale
degli Studi Sociali Guido Carli
Università
degli Studi di Bari
Università
degli Studi
del Sannio
I Docenti Universitari
Università degli Studi
Di Salerno
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Partnership scientifica Master in Finanza e Master in Bilancio (estratto)
Accenture Allianz Bain & Co.
Almaviva Consulting Cassa Depositi e Prestiti ANIA
Banca d’Italia CRIF KPMG
BDO Centrale dei Bilanci Macfin group
Banca Popolare di Bari BCG – Boston Consulting Group Mazars
Banca Popolare di Sviluppo Deloitte McKinsey
Banca Promos Ernst & Young Mediobanca
Banco di Napoli Intesa Sanpaolo Unicredit
Banca Popolare di Milano Pentar Prometeia
PricewaterhouseCoopers UBI Pramerica SGR Vertis SGR
13/46
Partnership scientifica Master in Shipping (estratto)
Assoagenti Fondiaria SAI PricewaterhouseCoopers
Assilea Gallozzi Group RINA
Banchero e Costa Grimaldi Group Studio Coccia & Associati
Banco di Napoli Gruppo LUISE Studio Legale Castaldo
BDO Società di revisione Interporto Campano Studio Legale Landolfi
CA.FI.MA. KPMG SRM
CR Marine & Aviation Logica Studio Legale E. Morace&CO
Confitarma Mazars Studi Legali Consociati Porzio,Bove e Associati - D’Aniello
d’Amico Soc. di Navigazione Norton Rose Unicredit Group
DHL Perseveranza Unitramp
Edison PL Ferrari – Soc. di Brokeraggio assicurativo
Venice Shipping and Logistics SpA
Federagenti Poliass – Soc. di Brokeraggio assicurativo
14/46
Il Network
Composto da università, imprese, e società di consulenza che fattivamente collaborano perrealizzare un programma formativo basato sulle loro esigenze e che permetta di avere unapreparazione di alto livello spendibile immediatamente sul mercato del lavoro.
Attenzione alla persona
La Persona è valorizzata rispettando la sua dignità, potenziando i suoi talenti, mettendo inrisalto le sue qualità. L’I.P.E. vuole formare professionisti che intendano il lavoro non solo comemezzo per il raggiungimento dei propri fini, ma anche come strumento di servizio da mettere adisposizione per il bene comune.
Il Programma Formativo
è in grado di offrire contemporaneamente una specializzazione tecnica da un lato grazie allafaculty che comprende docenti universitari di numerose Università Italiane e di alcuneinternazionali, dall’altro lato grazie ad un ricco programma di testimonianze dal mondo delmanagement, dell’economia e della finanza. La metodologia didattica è fortemente orientataall’operatività attraverso casi aziendali, attività applicative e testimonianze.
Punti di forza del Master 1/2
15/46
Job placement
accompagna gli Allievi dei Master IPE ad acquisire una serie di skill molto utili e ricercatenel mondo del lavoro, ma che spesso sono carenti nella formazione del neo-laureato. Ognianno l’I.P.E. diploma 100 allievi (laureati e laureandi) ottenendo alti tassi di placement:90% a tre mesi dalla fine del Master (100% a sei mesi). Il conseguimento di talerisultato, reiterato nel tempo, è dovuto alla soddisfazione delle esigenze richieste dalleaziende partner che operano in ambito locale, nazionale ed internazionale.
Borse di studioIn rispetto alle proprie finalità istituzionali, l’I.P.E. considera la formazione già un’attivitàlavorativa del giovane laureato e per tale motivo prevede per gli allievi ammessi ai masterla possibilità di ottenere:• Borse di studio a copertura totale per reddito
• Borse di studio di merito per i primi tre allievi della graduatoria finale
• Borse per posti di studio per gli studenti fuori sede ammessi presso i CollegiUniversitari dell’I.P.E.
Associazione AlumniFondata nel 2005, l’Associazione Alumni, rappresenta un punto di riferimento per gli ex allievi dei Master dell’I.P.E. Tra i suoi principali obiettivi vi è il rafforzamento dei rapporti con le aziende e le istituzioni e lo sviluppo del network tra gli tutti gli ex allievi.
Punti di forza del Master 2/2
16/46
35%
20%5%
8%
2%
15%
3%
10%
2%
Lezioni frontali ed esercitazioni
Testimonianze aziendali
Case history
Business case & business game
Visite aziendali
Project work
Simulazione di Borsa
Colloqui di orientamento
Attività “fuori aula”
Metodologia didattica
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Business Game
I “business game” sono dei giochi di ruolo nei quali i partecipanti simulano di trovarsi incontesti aziendali e di dover prendere decisioni relative a campi come il marketing, lalogistica o la finanza. L’I.P.E. ritiene che simili esercitazioni siano di grande utilità qualestrumento di formazione professionale, e aderisce a diverse simulazioni a livellonazionale.
2 squadre del Master in Bilancio 2014, vincitrici del Business Game Unipol (600 squadre partecipanti)
Un Allievo (MFA 2014) , vincitore del business game Ernst & Young
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Master in Finanza Master in Bilancio Master in Shipping
1. Metodi quantitativi per la finanza I e II 1. Contabilità generale e IAS 1. Economia del mare
2. Mercati finanziari: strumenti, tecniche e operatori
2. Analisi di Bilancio, Basilea 3 e sistemi di rating
2. Trasporti e Logistica
3. General Management: strategie & governance
3. Il controllo di gestione e la revisione contabile
3. Profili contabili e fiscali delle imprese marittime
4. Analisi di Bilancio e Finanza aziendale 4. Diritto societario e Legge 2314. Ship Finance & ShipInsurance
5. Basilea 3 e sistemi di rating 5. La fiscalità di impresa5. Diritto della navigazione e Legge 231
6. Risk Management6. I bilanci bancari, assicurativi e delle società quotate
6. Business English e IELTS
7. Trading e Asset Allocation 7. Business English e IELTS 7. Business Ethics
8. Business English e IELTS 8. Business Ethics 8. Job Placement & Soft Skills
9. Business Ethics 9. Job Placement & Soft Skills9. Project Work
10. Job Placement & Soft Skills 10. Project Work
11. Project Work
Moduli didattici
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Esempio di Modulo: Risk Management
Capitale, Funding e liquidità: le sfide per le Banche italiane nel 2012-2015
IGNAZIO ROCCO DI TORREPADULA, Senior Partner & Managing Director, The Boston Consulting Group
Basel III, Asset Liability Management, credit risk portfolio modelingCLAUDIA LA CHIOMA, Risk Management Banca del Mezzogiorno-MedioCredito centrale
Market Risk Management & MeasuringRODOLFO DOZIO, Head of Market Risk Management -Mediobanca
Risk appetite e strategic business allocationROCCO D’ACUNTO, partner Bain & Co.
Advanced approach in the estimation of the LGDANTONIO ARFÈ, Partner Finance e Risk, Deloitte consulting
Il ruolo e la professione del Risk manager, aspetti di corporate governance e risk governanceEMERICO AMARI, Senior Partner Macfin group
Credit Risk, Liability e Liquidity Management, Interest rate Risk, Market RiskROSITA COCOZZA, Professore Straordinario di Economia degli Intermediari Finanziari Università Federico II
Liquidity risk,: normative e modelli di riferimentoCECILIA PORZIO, Prometeia
I tre pilastri di Basilea II e la nuova Normativa Basilea IIIA cura di BANCA D’ITALIA
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Il Project Work consiste nella stesura di un lavoro da parte degli allievi che hanno
partecipato ai Master, su di un argomento a scelta dell’azienda partner. Ogni Azienda partner
propone un Project Work da affidare ad un gruppo di allievi che presenterà il risultato del
lavoro elaborato, alla presenza della direzione scientifica del Master e dei referenti
dell’azienda partner che esprimono una valutazione per ogni singolo componente del gruppo.
Lavoro di gruppo con Tutor aziendale
Lavoro di consulenza specifico
Durata di circa 2-3 mesi
Eventuale pubblicazione su riviste scientifiche
Project Work
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Alcuni Project Work a.a. 2014
Analisi Strategica del sistema bancario Italiano attraverso la metodologia del RORWA tree.
Progetto “Presenta la tua Impresa” creazione di un format via web per auto istruttoria di fidi su dati quantitativi e qualitativi.
Il collocamento dei prodotti del risparmio gestito. Il ruolo,le competenze, gli obbiettivi e le finalità dell’ufficio studi nel progetto multibrand strategy di banca Promos.
Analisi dell’andamento del Banco di Napoli nel triennio 2011-2013:punti forti,criticità e prospettive.
Il monitoraggio dei rischi nelle banche di credito cooperativo di Napoli: predisposizione di un tableau de bord per le principali aree di rischio.
Evoluzione della regolamentazione bancaria internazionale e suo impatto sui gruppi bancari multinazionali.
AIM Italia e confronto con i mercati esteri
Tansfer Pricing : Analisi e redazione di una documentazione Nazionale “Idonea” per l’accesso al regime premiante della penality protection.
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Risk Appetite Framework - Il ruolo della funzione di Risk Management nei processi di pianificazione strategica e operativa in ottica risk-based.
Creattività: innovazione nella Tradizione
Gli strumenti di ingegneria finanziaria della Commissione Europea a supporto della R & I e della crescita delle PMI : un’applicazione pratica.
I Bilanci delle società operanti nel settore dei trasporti : risk assestment , processo di consolidamento e key performance indicator.
Azionariato Critico per la tutela degli azionisti di minoranza. Il caso FONSAI.
Change management: il miglioramento della qualità del credito attraverso il Progetto SEMAR.
L’operativita dei fondi di private equità e venture capital con un particolare focus sull’analisi dei settori di principale interesse (robotica,automazione, meccanica,ecc).
Analisi della coerenza del sistema di controllo di gestione e le esigenze informative della direzione.Proposte di cambiamento.
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Realizzazione di un CV Book che raccoglie i profili degli allievi del Master, indirizzato a tutte le Aziende partner e non.
Organizzazione di giornate recruiting e presentazioni aziendali.
Invio di Job Alert periodici per Posizioni Aperte con esperti professionisti (maggiori di 1 – 2 anni).
Possibilità di frequentare Summer School a Londra e a Barcellona.
Organizzazione di Seminari interni su: redazione di un CV e della cover letter; preparazione a colloqui individuali e di gruppo; Assessment center; business case interview.
Fornitura agli allievi di guide di orientamento al mondo del lavoro: e-financial careers, ABC del Placemnt, guida di Job advisor.
Ufficio Job Placement e sviluppo di carriera
24/46
Dress Code
Autovalutazione delle competenze
Lavoro di gruppo con valutazioni periodiche
Il valore del lavoro e Attività sociali
Formazione… non solo professionale 1/2
Assessment periodico per colloqui di lavoro: scrivere il cv, cover
letter, presentation, case interview, colloqui motivazionali, test di abilità numerica
25/46
Business etiquette: dining
manners, e-mail, ecc.
Business game: Simulazione
Borsa, L’Oreàl
Social network professionali:
Linked-IN
Formazione umanistica
Etica professionale
Work-Family Balance
Formazione… non solo professionale 2/2
26/46
I tassi di placement dei diplomati dei Master sono, a sei mesi dalla fine del Master, prossimi al 100 %.
Questo risultato proviene da due precisi obiettivi che i Master si propongono di:
dare una preparazione tecnica ancorata a solide basi teoriche
sviluppare negli allievi, disponibili al cambiamento, una profonda formazione umana e relazionale
*dalla fine del Master
Placement dei Master I.P.E.1/2
dopo tre mesi* dopo sei mesi*MFA 10 e MIB 10 MiS 10 92% 100%
MFA 11 e MIB 11 MiS 11 90% 100%
MFA 12 e MIB 12 MiS 12 90% 100%
MFA 13 e MIB 13 MiS 13 87%** 100%
2010 2011 2012 2013
Numero medio colloqui per allievo
3,5 3,8 5,1 4,8
27/46
Sbocchi occupazionali
Dove lavorano gli ex allievi
Placement dei Master I.P.E. 2/2
Roma; 20%
Altro Italia; 14%
Napoli; 45%
estero; 3%
Milano; 18%
banche edintermediari
41%consulenza43%
Industria9%
Università e P.A. 8%
28/46
Laureando-laureato
Anno di nascita
Università Facoltà Ruolo Azienda Città Colloqui sostenuti dopo il Master
Laureanda 1987 Federico II Finanza Analyst Macfin Group RomaThe Boston Consulting Group, Deloitte Consulting, DexiaCrediop, Macfin Group,
Laureanda 1988 Federico IIEconomia e finanza
Area RiskBanca Popolare di Bari
BariUnicredit, Banca popolare di Bari (Area Risk), Prometeia, Eurogroup Consulting, Postevita,
Laureata 1987 Federico II Finanza Private UBI Banca Roma UBI Banca,
Laureando 1989 Federico II Finanza Market Risk Unicredit Group TorinoPrometeia, Unicredit, Pioneer investment, Banca popolare di Bari (Area Risk), The Boston Consulting Group, Deloitte Consulting,
Laureanda 1988 SUNFinanza e mercati
Area Risk Reply RomaL'Oreal, KPMG (Area Risk), Postevita,The Boston Consulting Group, Mastercard, Deloitte Consulting, CRIF, Banca Popolare del Mediterraneo, Ernst & Young,
Laureando 1987 SUNFinanza per i mercati
Corporate Finance
Mediobanca MilanoMediobanca, Unicredit, Prometeia,The Boston ConsultingGroup, Deloitte Consulting,
Laureando 1988Università degli Studi di Siena
Scienze statistiche
Area Risk KPMG Advisory Roma Kpmg (Area Risk)
Laureato 1987 Federico II FinanzaJunior Account Manager
Mastercard RomaMastercard, Banca popolare di Bari (Area Risk), L'Oreal, Deloitte Consulting,
Laureanda 1986 La SapienzaRisk managment
Area Risk ENEL RomaDeloitte Consulting, Altran, ENEL (Area Risk), Intesa Sanpaolo
Laureanda 1987 Federico II Matematica Rating CRIF Bologna Prometeia, Deloitte Consulting, CRIF
Esempio di Placement (estratto)
Master in Finanza Avanzata 2013
Candidature ricevute: 180; Allievi ammessi: 32;
Numero Medio colloqui per Allievo: 4,8; Placement: 100%; (a 4 mesi dalla fine del Master)*
* Dati aggiornati su www.ipeistituto.it
29/46
ABI
Accenture (8)Allianz Bank (2)
Bain & Co.
Banca d’Italia (5)
Banca di Credito Popolare (5)
Banca della Campania (3)
Banca Popolare di Bari (3)
Banca Popolare di Milano (2)
Banca Popolare di Sviluppo (3)
Banca Promos (2)
Banca Sella (2)
Banco di Napoli (6)
BCC Napoli
BDO (6)
BIP (3)
BNL-BNP Paribas (14)
Capgemini (3)
Cariparma - Crédit Agricole (4)
Commercio & Finanza (6)
Consob (2)Costa Crociere (2)
Crif (4)Deloitte (14)
Deloitte STS (4)
Ministero Economia e Finanze
Monte dei Paschi di Siena (5)
Morgan StanleyMSC Crociere (2)
Nera consulting
Nestlè (5)
NTV
Prada (8)
PricewaterhouseCoopers (32)
Procter & Gamble (2)
Prometeia (6)
Roche (2)
SACE (2)
Saipem - Gruppo Eni (2)
Scinicariello Ship Management
Société Générale
UBI Pramerica (2)
Unicredit Group (18)
Unilever
Università Federico II
Vertis sgr (2)
Vodafone (3)
Walt Disney (2)
Deutsche Bank (9)Dolce & Gabbana
Edison
Ernst & Young (16)Enel (4)EniFendi
Ferrero
FiditaliaFincantieri (3)
Generali Group (5)
Grimaldi Navigazioni (5)
INA Assitalia (2)
Iniziativa (2)
Intesa Sanpaolo (4)
Intesa s.r.l.
JP Morgan
KPMG (20)
L’Oreal
La Doria
Macfin group
Mazars (3)
McKinsey
Mediobanca (2)
Merrill Lynch
Dove lavorano alcuni degli ex allievi
* In parentesi il numero degli allievi assunti dalle società
30/46
(ricerca svolta nel 2011 su un campione di 350 ex- allievi)*
1° stipendio * Dopo 3 anni Dopo 5 anni Dopo 7anni
Netto mensile 1.240,00 1.770,00 1.920,00 2.423,00
RAL (retribuzione annuale lorda) * *
19.000,00 31.500,00 33.600,00 43.000,00
* Età media 25 anni * * Esclusi benefit, straordinari e bonus
Retribuzione media allievi post Master •*dati aggiornati
• al 2014
31/46
MARIA CANNATA, Direttore Generale del Debito Pubblico, Dipartimento del Tesoro, MEFLa gestione del debito pubblico italiano
LORENZO BINI SMAGHI, Economista, visiting scholar ad Harward e Presidente Snam Rete GasMercato unico europeo e vigilanza bancaria: quali scenari
FABRIZIO SACCOMANNI, Direttore Generale Banca d’ItaliaCome uscire dalla crisi, far crescere le imprese e il capitale umano
VICTOR UCKMAR, Professore Emerito nella Università di Genova e Presidente ACB Group S.p.AL’urgenza della riforma tributaria
FERNANDO NAPOLITANO, Fondatore di Why Italy Matters Corp.Fare impresa? Non è un’impresa. Start –up in USA
SALVATORE ROSSI, Segretario generale Banca d’ItaliaLa Conoscenza e l’innovazione sono il motore della crescita economica
GIANCARLO LANNA, Presidente SIMESTGli strumenti finanziari a sostegno dell’internazionalizzazione delle imprese italiane
FRANCESCO PAPADIA, Direttore generale per le operazioni di mercato della Banca Centrale EuropeaLe azioni della BCE durante la recente crisi finanziaria.
CARLO PISANTI, Direttore centrale per la Circolazione monetaria, Banca d’ItaliaLa ristrutturazione bancaria degli anni Novanta: il ruolo della Banca d’Italia.
Ultime Lectio Magistralis
F. Saccomanni
V. Uckmar
L. Bini Smaghi
32/46
25 Laureati e Laureandi specialisti in:
Economia, Giurisprudenza, Ingegneria, Scienze e Tecnologie (solo MIS), Scienze
Politiche, Statistica, Scienze MM.FF.NN.
Laureandi Specialistica: media 27/30 e già iscritti al secondo anno della
specialistica
Laureati Specialistica: votazione 105/110
Età inferiore a 26 anni
Destinatari dei Master
33/46
Regione di provenienza
Corso di laurea
Economia58%
Ingegneria19%
Matematica5%
Statistica3%
Scienze Politiche7%
Scienze e tecnologie
3%Giurisprudenza
5%
Statistiche allievi ultimi tre anni
Campania55%
Lazio8%Liguria
1%
Basilicata7%
Emilia Romagna
1%
Calabria8%
Sicilia5%
Umbria2%
Puglia10%
Estero3%
34/46
Selezioni in tre fasi
Test logico - matematico
Assessment di gruppo
Colloquio e test in inglese
Prova di informatica
Colloquio tecnico-motivazionale
3. Colloqui di selezione (solo i primi 100):
1. Verifica dei requisiti oggettivi
2. Valutazione dei curricula
35/46
3 borse di studio a copertura totale per reddito
3 borse di studio di merito per i primi tre allievi
della graduatoria finale
Borse per posti di studio per gli studenti fuori
sede ammessi presso i Collegi Universitari
dell’I.P.E.
Iscrizione e Borse di studio di merito
I costi di partecipazione al master sono in parte coperti dal contributo delle aziende
partner con possibilità di chiedere all’I.P.E. un prestito d’onore.
Agli allievi è richiesto un contributo di 2.500,00 euro (2.000,00 euro per Shipping)
Inoltre sono previste:
36/46
Le borse per posti di studio sono previste per gli studenti fuori sede ammessi presso i Collegi Universitari dell’I.P.E a copertura parziale della retta mensile.
Residenza Universitaria Monterone (m)
Via F. Crispi, 112 - 80122 Napoli
www.monterone.it
Collegio Universitario Villalta (f)Via G. Martucci, 35/H – 80121 Napoli
www.villalta.it
Borse di studio per allievi fuori sede
Servizi offerti in residenza:
Vitto e alloggio completo; Sala computer; Biblioteca; Emeroteca
Aule studio; Sala cinema
37/46
Linea wireless dedicata
Biblioteca fornita di volumi e riviste
specializzate in finanza
Rete Biblioteche
Iscrizione gratuita all’Associazione Alumni
I.P.E. in qualità di Soci studenti per la durata
del corso
Tutor d’ aula
Orientamento Formativo
Alloggi per allievi fuori sede
Servizi per gli allievi ammessi al Master
38/46
Scadenze Bandi
Master in Finanza 23 Ottobre 2014
Master in Bilancio 13 Novembre 2014
Master in Shipping 22 Gennaio 2015
2014 2015
Novembre Dicembre Gennaio Febbraio Marzo Aprile Maggio Giugno Luglio
MASTER IN FINANZA AVANZATA Project Work
MASTER IN BILANCIO Project Work
MASTER IN SHIPPING Project work
39/46
Domanda di ammissione (sul sito)
Curriculum vitae (sul sito)
Lettera di Presentazione (facoltativa)
Per i laureati: certificato di laurea
Per i laureandi: certificato esami
Documentazione oggettiva utile alla valutazione del
curriculum
Documentazione necessaria
40/46
Nata nel Marzo 2005, ha lo scopo di promuovere e realizzare iniziative volte a mantenere solidi i
rapporti personali e professionali tra studenti e docenti che hanno frequentato le varie edizioni dei
Master dell’IPE.
Finalità:
Rafforzare i rapporti con Aziende e Istituzioni, sia in Italia che all'estero
Sviluppare il Network Alumni, allo scopo di promuovere i rapporti e creare opportunità sul
piano personale e professionale
Organizzare Iniziative ed Eventi, come occasioni di incontro e confronto fra gli Alumni
(convegni, corsi di aggiornamento e formazione, meeting di orientamento, manifestazioni
culturali e sportive)
Associazione Alumni IPE 1/2
41/46
Servizi offerti: Database curricula per
consultazione aziende
Ufficio placement e sviluppo di
carriera
Ufficio studi per ricerche
Borse di studio per allievi
Convenzioni per stage
Certificazione di Lingua Inglese
(IELTS)
Attività annuali:
Aggiornamento professionale
Testimonianze di ex-allievi
Premio Alumni IPE
Torneo di calcetto Alumni IPE
Newsletter
Job alert in Italia ed all’estero
Comitati Locali fuori Napoli: Bologna
Milano
Roma
Londra
Associazione Alumni IPE 2/2
42/46
Il Fondo Alumni IPE (FAI) nasce nel 2009 con l’obiettivo di sostenere la Scuola di Alta Formazione
attraverso l’erogazione di borse di studio agli allievi dei Master dell’I.P.E. Il FAI, grazie ai contributi degli
ex allievi e delle aziende partner, raccoglie ogni anno 27.000 euro
Fondo Alumni IPE
0
50
100
150
200
250
300
350
400
450
2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014*
I SOCI DELL'ASSOCIAZIONE ALUMNI IPE
* dato previsionale
10%25% 23% 25%
18%
13% 13% 15%12%8% 8%
10%
60% 54% 56% 50%
0%
20%
40%
60%
80%
100%
120%
2010/2011 2011/2012 2012/2013 2013/2014
Master in Finanza
Master in Shipping
Master in Bilancio
Aziende
Ammontare Fondo € 27.000
FAI – FONDO ALUMNI IPE
43/46
IESE Business School – Barcellona
“Management: a Professional Future”
LSE – London School of Economics
“Accounting and Finance”
Summer school
GSE Graduate School of Economics – Barcellona“Regulation of Banks and Risk Management: Pre and Post-Crisis”
44/46
Opportunità per le aziende partner
Le aziende partner, possono vantare un maggiore valore competitivo grazie alla possibilità di
beneficiare del lavoro di giovani qualificati sia professionalmente che umanamente.
Definizione dei contenuti didattici in base anche alle
loro esigenze specifiche
Attività d’aula attraverso seminari aziendali
Ricevere il CV Book dei diplomati Master
in via prioritaria
Organizzare Recruiting Day e inviare Job Alert
Realizzazione dei Project Work
Attività dell’Associazione Alumni dell’I.P.E
Le aziende inoltre sono coinvolte direttamente in:
45/46
Numero medio domande di ammissione 150
Numero medio Docenti 80
Università coinvolte nel network I.P.E. 13
Aziende coinvolte nel network I.P.E. 280
Numero medio di colloqui post master per allievo 4,5
Numero complessivo di allievi diplomati ogni anno 90
Aziende che offrono una o più borse di studio 45
Key Numbers
46/46
I.P.E. Scuola di Alta Formazione
Riviera di Chiaia, 26480121 Napoli
Tel: + 39 081.245.70.74
ipe@ipeistituto.it
www.ipeistituto.it
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