index.php?id=4623ssu.ac.ir/cms/fileadmin/user_upload/Moavenatha/... · Ev.ho--01 : 6˙&...

Ev.ho--01نسخه: -شهيد صدوقي يزدارزيابي عملكرد كاركنان دانشگاه علوم پزشكي ) نرم افزاردرج سمت-اصلاح پست سازمان -مولتعيين حيطه ش( رابطينراهنماي

٠

تعيين حيطه شمول کارکنانبخش اول:

كادر كاركنان پشتيباني مي بايست براساس -رمندانكا –پايه مديران –ل تحت پوشش اعم از مديران مياني رابطين جهت تعيين حيطه شمول كليه پرسنكليه -1

.ي بدون حيطه شمول را كليك نمايندارزشيابگزينه –خدمات كشوري مديريت –عمليات از منوي تصوير ذيل 2و 1شماره

مي بايست گروه ارزيابي كاركنان تحت پوشش را براساس دستورالعمل ارزيابي عملكرد كاركنان و مديران را انتخاب نموده و تصوير ذيل 3كادر شماره براساس -2

قبول را كليك نمايند.گزينه

نام و نام خانوادگي 5بر روي گزينه جستجو كليك نموده و مطابق كادر شماره مي بايست 4باز شدن صفحه تكميل اطلاعات فرد تصوير ذيل براساس كادر شماره با -3

.ددتاييد كليك نماييد تا فرم فرد موصوف در نرم افزار توليد گرو يا كاركنان پشتيباني را انتخاب و بر روي گزينه كارمندان –پايه مديران –مديران مياني

تصوير ذيل براي تك تك كاركنان تحت پوشش انتخاب نمايند. 6رابطين مي بايست عنوان فهرست را مطابق كادر شماره كليه -4

سبت به ل نكليه پرسنل موظف به تكميل فرم ارزيابي عملكرد خود از طريق سامانه تحت وب مربوطه با كد ملي و شماره شناسنامه وارد شده و پس از تكميحال -5

ده و مدارك پيوست شده بصورت الكترونيك اقدام عاجل بعمل آورند.تغيير رمز عبور خود و تاييد موقت و يا تاييد نهايي اطلاعات ثبت ش

.كار با سامانه براي كليه مديران و كاركنان دانشگاه در ادرس الكترونيكي زير موجود مي باشدراهنماي -6

http://ssu.ac.ir/cms/index.php?id=4623

Ev.ho--01نسخه: -شهيد صدوقي يزدارزيابي عملكرد كاركنان دانشگاه علوم پزشكي ) نرم افزاردرج سمت-اصلاح پست سازمان -مولتعيين حيطه ش( رابطينراهنماي

١

.شوندمی ارزیابی سال جاری و قبل شاغل نبوده در سال اضافه نمودن پرسنلی که: دومبخش

اضافه گزينهتصوير ذيل فرد مورد نظر را انتخاب نموده و 3و 2شماره هاي پرسنل را كليك نموده و براساس كادرمشخصات –تصوير ذيل از منوي عمليات مطابق -1

.نمايند به سيستم ارزشيابي را كليك مي نمايند و سپس گزينه بله را براي تاييد درخواست خود انتخاب مي

نمی باشندکننده و یا تایيدارزیاب بعنواندرج سمت کارکنان تحت پوشش و یا مدیران پایه که : سومبخش

3و 2كادر مطابقتصوير ذيل فرد مورد نظر را انتخاب نموده و 1كادر شماره پرسنل را كليك نموده و براساس مشخصات –تصوير ذيل از منوي عمليات مطابق -1

و سمت فرد را براساس ابلاغ انشايي و شغل فعلي جهت ارزيابي عملكرد وارد نموده تصوير ذيل 3ويرايش اطلاعات پرسنل را كليك نموده و در كادر شماره گزينه

.نمايند انتخاب ميدرج سمت در فرم ارزيابي عملكرد فرد موصوف را براي لقبوسپس گزينه

Ev.ho--01نسخه: -شهيد صدوقي يزدارزيابي عملكرد كاركنان دانشگاه علوم پزشكي ) نرم افزاردرج سمت-اصلاح پست سازمان -مولتعيين حيطه ش( رابطينراهنماي

٢

يير پيدا کندغپرسنل تحت پوشش که در سال ارزیابی جاری باید تاص4ح پست سازمانی : سومبخش

3و 2كادر مطابقتصوير ذيل فرد مورد نظر را انتخاب نموده و 1كادر شماره پرسنل را كليك نموده و براساس مشخصات –تصوير ذيل از منوي عمليات مطابق -1

.نمايند انتخاب ميفرد موصوف بروزرساني اطلاعاترا براي لقبوسپس گزينه را كليك نموده و يپرسنل سيسنم از بروزرساني اطلاعات گزينه

بذل توجه شما عزيزانبا تشكر از