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개발자 경력관리
6th Korea Community Day
노상범 대표eBrain / OKKY
발표자 소개: 노상범
Current● eBrain 대표 컨설턴트
○ Tech-HR Company● OKKY 공동대표
Past● (주)홍익세상 대표
○ 안드로이드 저작도구 HiCIEL● (주)홍익인터넷 대표
○ Web Agency
mailto:sbroh@ebrain.krhttps://www.facebook.com/sbroh
Data-Based-Insight
Data-Based-Insight
경험 / 느낌 / 촉“책임 못져요. 판단은 본인의 몫.”
개발자?
참으로 정의하기 어려운그 이름
SW개발자
공학도, 과학자, 예술가, 직장인, 노가다.
다양하고 복잡한 개발자 분류
• 업무별: SW Engineer, DBA, SW Architect..• 산업별: 금융, 통신, 제조, 물류..• Product별: Solution, SI, Contents,
Software Package, Service..• 언어별: Java, C, C#, .net, PHP, Javascript..• 플랫폼별: 모바일, 웹, 클라이언트, 서버..• 실력별: 초급, 중급, 고급, 특급• 고용형태별: 정규직, 계약직, 프리랜서• 회사별: 대기업, 중소기업, 스타트
Everybody’s looking for
SW Professionals.
‘좋은 회사’
‘개발자에게 좋은 회사’
좋은 소프트웨어 회사는
소프트웨어 개발자를 중요시 합니다.
좋은 소프트웨어 회사는
사용자를 중요시 합니다.
좋은 소프트웨어 회사는
소프트웨어 개발자가'사람'에 대한 바른 생각을
가지게 돕습니다.
좋은 소프트웨어 회사는
다양한 경험을 한 개발자들로구성되어 있습니다.
좋은 소프트웨어 회사는
개발자가 코드 리뷰, 튜터링, 스터디 등으로 다른 개발자를 도와 서로 배울 수
있게 합니다.
좋은 소프트웨어 회사는
개발자가 사용하는공간과 장비에 적극 투자합니다.
좋은 소프트웨어 회사는
개발자들의 시간을 절약해주는 작은 편익들을 비용이 아니라 투자라고 판단합
니다.
좋은 소프트웨어 회사는
자기 개발자들이 개발자커뮤니티에 가서 기술을 뽐내주기를 원합니다.
좋은 소프트웨어 회사는
출퇴근 시간으로성과를 평가하지 않습니다.
좋은 소프트웨어 회사는
지원 스탭들이 개발자들이최고의 퍼포먼스를 낼 수 있는 방안을
늘 고민합니다.
좋은 소프트웨어 회사는
개발자들이 각자 가진개성을 존중합니다.
좋은 소프트웨어 회사는
개발자들이 가지는 잉여로운 시간을자랑스럽게 생각합니다.
좋은 소프트웨어 회사는
개발자의 의견을항상 들을 준비가 되어있습니다.
제가 존경해 마지않는 한국 최고의 컴공과 교수이신국민대학교 컴퓨터공학부 이민석 교수님.
위의 내용을 정리해 주신 분
• 일단 코딩테스트를 까다롭게 보는 곳.• 신입이더라도 학교에서 공부를 얼마나 했
는지 꼬치꼬치 캐묻는 곳.• 사수가 가장 중요. 사수를 어떤 사람을 만
나느냐에 따라 1-2년 후에 엄청난 실력 차이 발생.
개발 실력을 키우기 좋은 곳은?
그런 곳이 어디?
1. 포탈회사, 대형게임사.2. 기술스타트업.3. 솔루션 회사 일부.4. 서비스스타트업 일부.5. 개발대행회사 일부.
SW 名家
한글과컴퓨터오픈마루
KTHand?
Solbox CEO 박태하
아참.. 고참 개발자가 좋아할만한, 저희 회사의 특징으로..
• 개발자를 존중하는 기업문화로서, 쓸데없는 잡일을 만들지 않습니다• 개발자의 퇴직자가 거의 없음. 일단 입사하면 안나감.• 6년 연속흑자의 안정적인 기업
• 정시출근 (9:30am) 및 정시퇴근 (6:30pm)이 실제로 이행되는 기업문화• 주말근무 없음 (혹시근무하는 경우, 팀장의 승인을 받아야 하며, 초과수당 지급)
• 관리자가 되기 싫으면 개발자로 계속남을 수 있음(실제로 팀장보다 연봉/직급이 높은 팀원 개발자가 다수 있으며, 자연스럽게인정되는 분위기)
• SI 성격의 개발은 하지 않음. 모두 solbox의 서비스 플랫폼을 위한 개발로서, 1년단위의 로드맵에 의한 개발 시행
• 평균 경력 10년 정도의 고급개발자들이 40여명근무중이며, 고수들에게 서로배울점이 많음
• 개발한 결과물은 수천대의 서버에 적용이 되어, nhn, ncsoft, nexon등 국내유수의기업에 서비스에 실제 사용됨
좋은 개발자?
Are You?
FAQ
신입편
FAQ
좋은 회사 가려면학점이 중요하지 않을까요?
FAQ
자격증이 필요하지 않은가요?
자격증이 필요한가요?
FAQ
아무래도 대기업이 안정적이지 않나요?
FAQ
큰 회사에 가야체계적으로 일을 배울 수 있지 않을까요?
안신입편
FAQ
이직은 얼마에 한 번 정도가 좋을까요?
FAQ
스타트업은 불안하지 않나요?
FAQ
관심가는 회사이긴 한데,사업모델에 대한 확신이 안들어요.
FAQ
개발은 몇 살까지 할 수 있나요?
FAQ
CTO가 되려면 어떤 준비를 해야 하나요?
CTO Role
FAQ
개발만 하고 싶은데,회사에서 자꾸 관리를 하래요.
FAQ
왜 여자개발자는 이렇게 없는 걸까요?
FAQ
SI회사에 다니고 있는데,인터넷서비스로 들어갈 수 있을까요?
FAQ
경력을 바꾸고 싶은데..손해 안보고 가능할까요?
FAQ
프론트엔드 개발을 할지,백엔드 개발을 할지 고민이에요.
FAQ
OOO 개발자인데요..채용이 너무 없어요.
FAQ
프리랜서는 할 만 한가요?
FAQ
조언은 누구에게 구하는 것이 좋을까요?
FAQ
커뮤니케이션이 정말 그렇게중요한가요?
FAQ
안정적인 회사에 가고 싶은데요.
The biggest risk is not taking any risk… In a world that changing really quickly, the only strategy that is guaranteed to fail is not taking risks.
Mark Zuckerberg
FAQ
해외로 나가려면 어떻게 해야 하나요?
FAQ
여친이 안생겨요…
이런저런 조언들
Please Note.
끊임없이 공부하세요. 할 자신 없으면 이거 하지 마세요.
(다른 길도 많아요.)
IT지식이 필요한 SW주변일들
• 교육 / 행사• 테크블로거 / 기자• 기술문서• 기술영업• Tech HR Consultant / HR Manager• 데이터마케터• 서비스기획• IT정책 연구• CEO & etc
Please Note.
시장상황에 민감하셔야 해요.
Hot KeywordsData
AI (ML/DL)VR
Open SourceCloudMobile
Please Note.
모니터만 보고 있지 마세요. 문제는 현장에 있는 경우가 많아요.
Please Note.
네트워크를 만들거나개인브랜드를 만들면
여러모로 편해요.
Please Note.
본인의 키워드를 만드세요.
Please Note.
인터뷰를 준비하세요.
Please Note.
이력서는 당신의 상품소개서.
Please Note.
JD에 관심을 가지세요.
Please Note.
3년차넘어가면헤드헌터 1-2명과는 친하게 지내세요.
Please Note.
영어를 잘하면 선택의 폭이30배 이상 늘어나요.
Please Note.
좋은 일 많이 하세요. 아무나 여러분 같은 재능 갖고 있지
않아요.여러분의 재능을 필요로 하는 곳들
많아요.
같이 생각해 볼 문제
Q
과연 세상은 지금과 같을까?과연 일의 형태는 지금과 같을까?
AI가 개발을 대체하지 않을까?
I don’t know.You don’t know.
We all don’t know.
Good Luck!
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