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Promover a justiça, a democracia, a cidadania e a dignidade humana, atuando para transformar em realidade os direitos da sociedade
• Facilidade de acesso• Agilidade
• Disponibilidade e cordialidade no atendimento• Eficácia
• Eficiência• Transparência
• Imparcialidade• Proatividade
Abaixo da missão, estão os valores da Instituição. Valor é aquilo que é importante para nós no nosso trabalho diário.
Os valores definidos pelos membros e servidores do MPDFT são os seguintes:
A missão juntamente com os valores representam o nosso Compromisso com a Sociedade.
Para o alcance da missão Institucional e da visão de futuro, foram definidos 28 objetivos estratégicos, divididos em quatro perspectivas, caracterizadas no mapa por cores diferentes: azul, verde e amarelo e laranja.
A perspectiva Atividades Internas está agrupada ainda em subperspectivas:• Estrutura e Infraestrutura• Integração• Eficiência Operacional• Relacionamento com a Sociedade• Gestão Financeira
Para que os objetivos estratégicos sejam atingidos, são desenvolvidos vários projetos e iniciativas durante o ano. E, assim, todos os anos, o planejamento do MPDFT é acompanhado e revisado a fim de que observemos se estamos alcançando a visão de futuro da Instituição.
Essas setas representam a relação de causa e efeito. É assim:Ao fazermos algo por um objetivo, ele causa impacto direto ou indireto em outro objetivo. O efeito de uma ação poderá gerar resultados na execução do Planejamento Estratégico como um todo.Esse é o efeito de uma ação. E pode acontecer em todos os sentidos do mapa.
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VOCÊ SABE LER O MAPA ESTRATÉGICO DO MPDFT?
Possuir sede própria para
todas as circunscrições e
áreas administrativas
Conciliar a independência funcional do membro com as diretrizes da instituição
Otimizar a gestão dos
recursos orçamentáriose financeiros
Cidadania fortalecida
Criminalidade combatida
Direitos coletivos e individuais
indisponíveis protegidos
Políticas públicas
fiscalizadas e asseguradas
Patrimônio público
protegido
Impunidade e corrupção
combatidas
Crianças e adolescentes protegidos
Meioambiente
preservado
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• Facilidade de acesso• Agilidade
• Disponibilidade e cordialidade no atendimento• Eficácia
• Eficiência• Transparência
• Imparcialidade• Proatividade
• Padronização• UniformizaçãoAprimorar o
assessoramentotécnico e pericial
Descentralizaras atribuições
das promotorias especializadas
Aprimorar o relacionamento do MPDFT com
a sociedade Fortalecer a
integração entre membros e servidores
Desenvolver maior integração entre MPDFT e órgãos
estratégicos Assegurar a continuidade dos projetos e
esforços intergestão
Buscar maiorceleridadenas rotinas
operacionaisRacionalizar as
atribuições existentes
Aprimorar comunicação
interna
Aprimorar a estrutura física e organizacional
Viabilizar os recursos
necessários para atendimento das
demandas institucionais
Estrutura eInfraestrutura
Integração Eficiência Operacional Relacionamentocom a Sociedade
GestãoFinanceira
Atrair e retertalentos
Desenvolverconhecimentos,
habilidades eatitudes
Promover culturade orientação
para resultados
Promover umambiente de
trabalhoagradável eprofissional
Compatibilizarquadro
funcional comdemandas
institucionais
Possuir sistemasde informação
integrados,personalizados e
atualizados
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Ministério Público do DF e Territórios
Promover a justiça, a democracia, a cidadania e a dignidade humana, atuando para transformar em realidade os direitos da sociedade.
Consolidar-se como referência na proteção dos direitos do cidadãoe na promoção da justiça, atuando com eficiência e transparência,
a partir da integração com a sociedade.
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ValoresMissão
Visão
Objetivos
Subperspectivas
ObjetivosCompromisso com aSociedadePerspectivas }
O Mapa Estratégico do MPDFT representa graficamente o Planejamento Estratégico da Instituição definido para o período de 2010-2020.
O mapa é organizado apresentando a visão de futuro do MPDFT, a sua missão Institucional e os valores e, por perspectivas, os objetivos estratégicos.
No topo do mapa, está a Visão de Futuro do MPDFT. A visão é onde queremos chegar, o que quere-mos ser e como queremos ser vistos. A nossa visão é:
“Consolidar-se como referência na proteção dos direitos do cidadão e na promoção da justiça, atuando com eficiência e transparência, a partir da integração com a sociedade.”
No mapa, em destaque na cor vermelha, está a Missão do MPDFT. A missão representa o papel da Instituição perante o seu público-alvo, a sociedade. A missão do MPDFT está definida na Constituição Federal, mas o texto foi adaptado para uma linguagem mais clara e acessível.
Promover a justiça, a democracia, a cidadania e a dignidade humana, atuando para transformar em realidade os direitos da sociedade
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• Facilidade de acesso• Agilidade
• Disponibilidade e cordialidade no atendimento• Eficácia
• Eficiência• Transparência
• Imparcialidade• Proatividade
O mapa pode ser lido em qualquer sentido. De qualquer perspectiva e de qualquer objetivo.O importante é entender que para gerar RESULTADOS PARA A SOCIEDADE, precisamos atingir os objetivos da perspectiva de ATIVIDADES INTERNAS, otimizar a GESTÃO FINANCEIRA e trabalhar PESSOAS, CLIMA ORGANIZACIONAL E TECNOLOGIA.
Perspectiva é um agrupamento de objetivos estratégicos em comum. O mapa do MPDFT possui quatro perspectivas com 28 objetivos estratégicos distribuídos entre elas.
1 – Pessoas, Clima Organizacional e Tecnologia2 – Atividades Internas3 – Compormisso com a Sociedade4 – Resultado para a Sociedade
Entre os objetivos estratégicos existem setas.
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