PSIKOLOGI WARNA DI TEMPAT KERJA

PSIKOLOGI WARNA DI TEMPAT KERJA

DEKORASI TEMPAT KERJA• Dekorasi tmp kerja khususnya mengenai

pewarnaan, sampai saat ini umumnya msh krg diperatikan oleh perusahaan2, pdhl pengaruhnya thd kegairahan kerja/prestasi kerja seseorg adalah cukup besar.

• Komposisi warna yg salah/tdk serasi dpt mengganggu pemandangan shg akan menimbulkan rasa tdk/kurang mneyenangkan, keadaan ini dpt menimbulkan pengaruh negatif thd semangat dan gairah kerja seseorang

Menurut The Liang Gie (1998)

“Suatu ruangan kantor apabila menggunakan tata warna yang tepat pada dinding dan alat-alat kantor lainnya akan memelihara kegembiraan dan ketenangan pegawai”.

Fungsi Tata WarnaMemungkinkan kantor tampak menyenangkan dan

menarik pemandangan.

Mempunyai akibat yang tidak langsung terhadap produktivitas pegawai.

PEMILIHAN WARNA DI TEMPAT KERJA

Image perusahaanMempengaruhi semangat Mengurangi stres pekerja kantorPeluang lebih besar dalam perolehan relasiMengalihkan rasa bosan pada pola kerja.

• Warna mrpkn kesan yang diperoleh mata dari cahaya yang dipantulkan oleh benda-benda yang dikenainya

• Penerangan di tempat kerja diusahakan sedapat mungkin menggunakan penerangan alami

• Perlu diusahakan cahaya matahari sebanyak mungkin masuk ke dlm ruang kerja

• Jumlah keseluruhan luas jendela yg ada tdk kurang dr 1/6-1/5 X luas lantai

No Warna Daya pemantulan yang sesuai

1. Langit-langit kamar 80-92%

2. Bagian atas dinding (jika dinding direncanakan

mempunyai dua warna)

80-92%

3. Dinding 40-60%

4. Jendela 40-60%

5 Permukaan meja, mesin dan perabotan kantor

26-44%

6. Lantai 21-39%

EFEK PSIKOLOGIS DARI WARNAJenis warna

Efek

Jarak Suhu Psikis

Biru Jauh Sejuk Menenangkan/menyejukkan

Hijau Jauh Sgt sejuk

Menyejukkan/menenangkan

Merah Dekat Panas Merangsang

Oranye Sgt dekat Sgt panas

Merangsang

Kuning Dekat Panas Merangsang

EFEK PSIKOLOGIS DARI WARNA

Jenis warna

Efek

Jarak Suhu Psikis

Coklat Sgt dekat Netral Merangsang

Jingga Sgt dekat Sejuk Agresif, mengecilkan hati