ÜCRET GÜVENCESİ

Preview:

DESCRIPTION

ÜCRET GÜVENCESİI.ÜCRETİ KORUMA DÜŞÜNCESİ II.ASGARİ ÜCRET ÖDEME III.ÜCRETİN DEVRİIV.ÜCRETİN REHNEDİLMESİV.ÜCRETİN TAKASI VI.ÜCRETİN HACZİ VII.ÜCRET KESİNTİSİ CEZASIVIII.ÜCRETİN İNDİRİLMEZLİĞİI.ÜCRETĠ KORUMA DÜġÜNCESĠII.ASGARĠ ÜCRET ÖDEME1.Asgari Ücret Kavramı a)Asgari ücretin tanımı b)Asgari ücretin unsurları aa)Günlük çalıĢma karĢılığı olma bb)Zorunlu gereksinimlerin karĢılığı olma cc)ĠĢçi ile ailesinin gereksinimlerinin karĢılığı olma dd) Ödenebilecek ücretin alt sınırı olma

Citation preview

ÜCRET GÜVENCESİ

I.ÜCRETİ KORUMA DÜŞÜNCESİ

II.ASGARİ ÜCRET ÖDEME

III.ÜCRETİN DEVRİ

IV.ÜCRETİN REHNEDİLMESİ

V.ÜCRETİN TAKASI

VI.ÜCRETİN HACZİ

VII.ÜCRET KESİNTİSİ CEZASI

VIII.ÜCRETİN İNDİRİLMEZLİĞİ

I.ÜCRETİ KORUMA DÜŞÜNCESİ

II.ASGARİ ÜCRET ÖDEME 1.Asgari Ücret Kavramı a)Asgari ücretin tanımı b)Asgari ücretin unsurları aa)Günlük çalışma karşılığı olma bb)Zorunlu gereksinimlerin karşılığı olma cc)İşçi ile ailesinin gereksinimlerinin

karşılığı olma dd) Ödenebilecek ücretin alt sınırı olma c) Asgari ücreti tespitte ölçüt d) Asgari ücret tespit yetkisi 2.Asgari ücret ödeme yükümü

III.ÜCRETİN DEVRİ

1.Devredilmeyecek ücret miktarı 2.Ücret devrinin konusu

IV.ÜCRETİN REHNEDİLMESİV.ÜCRETİN TAKASI 1.İşçinin onayıyla takas edilebilmesi 2.Kasten verilen zararlar için ücretin takas

edilebilmesiVI.ÜCRETİN HACZİ 1.Haczedilemeyecek ücret miktarı 2.Ücret haczine ilişkin esasların niteliği

VII.ÜCRET KESİNTİSİ CEZASI

1.Ücret kesintisi cezasının belirliliği 2.Ücret kesintisi cezasının miktarı 3.Ücret kesintisi cezasının işçiye bildirilmesi 4.Ücret kesintilerinin kullanılması

VIII.ÜCRETİN İNDİRİLMEZLİĞİ

İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ

I.İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİNİN ANLAMI II.İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KAVRAMLARI III.İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ÖNLEMLERİ IV.İŞVERENİN İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ

YÜKÜMLERİ V.İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ DENETİMİ VI.İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİNE AYKIRILIK

I.İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİNİN ANLAMI

1.İş sağlığı ve güvenliğinin önemi a)İş kazalarındaki artış b) Meslek hastalıklarındaki artış 2.İş sağlığı ve güvenliğinin amacı a) Kişisel açıdan b) Sosyal açıdan c) İktisadi açıdan

II.İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KAVRAMLARI

1.İş sağlığı kavramı 2.İş güvenliği kavramı

III.İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ÖNLEMLERİ

1.İş sağlığı ilişkin önlemler a) Aydınlatmaya ilişkin sağlık koşulları b) Isıtmaya ilişkin sağlık koşulları c) Havalandırmaya ilişkin sağlık koşulları d) Gürültüye ilişkin sağlık koşulları e) Temizliğe ilişkin sağlık koşulları f) Sağlık muayeneleri aa) 18 yaşından küçük işçilerin sağlık

muayenesi bb) Ağır ve tehlikeli işlerde sağlık

muayeneleri 2.İş güvenliğine ilişkin önlemler

IV.İŞVERENİN İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ YÜKÜMLERİ

1.Önlem alma yükümü 2.Bilgilendirme ve eğitim verme yükümü 3.İş sağlığı ve güvenliği hizmetlerini sağlama 4.İş sağlığı ve güvenliği kurulu oluşturma

yükümü

V.İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ DENETİMİ

1.Devlet denetimi 2.İş sağlığı ve güvenliği kurullarının denetimi

VI.İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİNE AYKIRILIK

1.İşçinin çalışmaktan kaçınması ve sözleşmeyi feshi

2.İdari yaptırımlar a) İşin durdurulması ve işyerinin

kapatılması b) İşçilerin çalışmaktan alıkonması 3.İşverenin sorumluluğu a) Hukuki sorumluluk b) Cezai sorumluluk

Recommended