Проекты «Внучки» и «Больничные мамы»

Preview:

Citation preview

Мой опыт волонтёра, илиКак чудеса поверили в меня

«Больничные мамы» - сопровождение детей-сирот во время лечения в стационарах больниц

Проект действует с июля 2013 года;

•участвует 78 больничных мам в г. Перми и 10 – в Чусовом;

•заключены соглашения с 8 больницами по г. Перми, с больницами в Чусовом и Чайковском и психиатрической больницей в Березниках;

•дополнительным уходом и общением обеспечено порядка 350 детей.

«ВнУчкИ» всех бабушек и дедушек» - общение со старичками домов престарелых

Проект действует с января 2012 года,

В разные периоды участвовало от двух до сотни волонтёров в одном мероприятии;

Поездки в дома престарелых в В. Курью, Култаево, Краснокамск, Гайву, Губаху, Ананьино (Чернушинский район), д. Сёла (Соликамский район).

Мероприятия «внучков» и «внучек»

Акции преображения (дни красоты),

акции «Подари гвоздику

ветерану», «Расскажи о

себе, ветеран»,

дни сезонных именинников,

аллея для ветеранов.

Поиск волонтёров• Распространение

новостей о поиске волонтёров:

в своих группах в социальных сетях,

в СМИ и группах в соц. сетях тех районов, где нужны волонтёры,

в тематических сообществах,

• обращение (письменное/встреча) в сообщества,

• на публичных мероприятиях.

Знакомство, взаимная оценка готовности сотрудничать

• Оценка ресурсов потенциального волонтёра (время, мотивация, желание, долгосрочность и регулярность участия),

• информация о работе (совпадают ли ожидания и потребности человека с тем, что ему предстоит делать),

• варианты дальнейших действий.

Подготовка волонтёров к работе

• Помощь волонтёрам в получении личной медицинской книжки, справки об отсутствии судимости, в прохождении медицинских осмотров.

• Обучение волонтёров в «Школе больничных мам».

• Права и ответственность волонтёров и Фонда:

«Памятка больничных мам»;

соглашение о сотрудничестве между волонтёром и Фондом.

«Организационная» структура «внучек»

Координаторы направлений:•организация и проведение мероприятий,•кружковая работа (киноклуб, литературная гостиная),•организация переписки, сбора подарков, •координирование учреждений.

«Организационная» структура «больничных мам»

Выбор координаторов больниц,

деление волонтёров по больницам,

деление волонтёров по интересам,

создание закрытых групп и переписок для общения.

«Корпоративная» культура

«Корпоративная» культура больничных мам

Философия больничных мам

Мы не жалеем детей, которых навещаем.

Мы их любим.

В нашем понимании любить – значит заботиться.

Индивидуальные беседы, общение с группой в

переписке,

совместное посещение детей,

встречи больничных мам (по обмену опытом,

посиделки),

супервизии на встречах с психологами,

материальное и информационное обеспечение,

возмещение расходов.

Поддержка больничных мам в будни:

Неформальное признание

Со стороны руководителей Фонда,

сторонних организаций.

представительские функции (участие в мероприятиях

и в интервью, посты в социальных группах

за авторством волонтёров)

Формальное признание

Признание вклада волонтёра в общее дело

Взаимовыручка и взаимоуважение

Стимулы волонтёров Благодарность (устная,

письменная),

участие в принятии решений,

обучение,

выдача сертификатов о прохождении обучения и

предоставление рекомендаций (по

запросу),

участие в мероприятиях как представителя

проекта,

компенсация расходов,

Стимулы волонтёроввстречи волонтеров для

обмена опытом, совместный досуг,

бесплатное прохождение медосмотра,

униформа с символикой

проекта,

отдельный «профессиональный»

праздник,

индивидуальное внимание,

возможность уйти или заняться другим делом в

рамках Фонда.

Количественные показатели:

Число постоянных волонтёров в проекте,

число потенциальных волонтёров

процент волонтёров, покинувших проект

(добровольно и вынужденно),

количество посещений волонтёром больницы.

Оценка волонтёров и проекта в целом

Качественные показатели:

отзывы от представителей целевой группы (больниц);

спрос больниц и детских учреждений на нашу

помощь;

узнаваемость проекта в обществе,

интерес со стороны СМИ;

уровень профессионализма в выполнении работы,

соблюдения установленных правил.

Оценка волонтёров и проекта в целом

Радовать и радоваться

Некоммерческий благотворительный фонд помощи детям «Дедморозим»

dedmorozim.ru

+7 (342) 270 08 70

info@dedmorozim.ru