7

תהליכי קידום בריאות בארגון כמנוף לצמיחה אורן פפו, מנכל חברת פרואקטיב - מומחה לקידום בריאות בארגונים

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: תהליכי קידום בריאות בארגון כמנוף לצמיחה אורן פפו, מנכל חברת פרואקטיב - מומחה לקידום בריאות בארגונים
Page 2: תהליכי קידום בריאות בארגון כמנוף לצמיחה אורן פפו, מנכל חברת פרואקטיב - מומחה לקידום בריאות בארגונים

-תהליך שיכול להביא לשיפור תחושת העובד!!!מנטאלית ופיזית

י הפחתת לחץ ושחיקה"ע

י העלאת אנרגיות"ע

י שיפור בשביעות הרצון "ע

י שיפור יעילות עצמית"ע

2

Page 3: תהליכי קידום בריאות בארגון כמנוף לצמיחה אורן פפו, מנכל חברת פרואקטיב - מומחה לקידום בריאות בארגונים

(Engagement)הגברת מחוברות עובדים לארגון•

הגברת הסינרגיה בין העובדים•

צמצום היעדרויות וימי מחלה•

חשיבה יצירתיתעידוד •

wellness-הכנסת חדשנות לארגון•

הגברת שביעות רצון כללית•

Page 4: תהליכי קידום בריאות בארגון כמנוף לצמיחה אורן פפו, מנכל חברת פרואקטיב - מומחה לקידום בריאות בארגונים

4

Page 5: תהליכי קידום בריאות בארגון כמנוף לצמיחה אורן פפו, מנכל חברת פרואקטיב - מומחה לקידום בריאות בארגונים

– Journal of Applied Psychology:

(א"ת' אונ-טוקר. ש' פרופ)פעילות גופנית מונעת שחיקה בעבודה : מחקר

– Stockholm University:

(Ulrica von Thiele Schwarz)מגביר את הפרודוקטיביות , תרגול עם עמיתים לעבודה: מחקר

– Meta-analysis -American Journal of Health Promotion:

בריאותעל כל שקל שמושקע בקידום 1:3נמצא החזר השקעה של לפחות : אנליזה-מטה

– University of Manitoba:

Adam Toffan)העבודהלפעילות גופנית תפקיד מרכזי בשיפור איכות : מחקר )

– Article in international of workplace health management:

עשויה לשפר תפוקת עובדיםבשעות העבודה על בסיס קבועפעילות גופנית

5

Page 6: תהליכי קידום בריאות בארגון כמנוף לצמיחה אורן פפו, מנכל חברת פרואקטיב - מומחה לקידום בריאות בארגונים
Page 7: תהליכי קידום בריאות בארגון כמנוף לצמיחה אורן פפו, מנכל חברת פרואקטיב - מומחה לקידום בריאות בארגונים

7