Ваше технологическое преимущество в борьбе за таланты

www.potok.io

HR-tech в мире

HR-tech в России

#1 HR-tech экосистема на западе (часть)

#1 HR-tech экосистема в РФ (вся)

#2 Эволюция ATS в США

#2 Эволюция ATS в России

Почему все так плохо?

#1 HR-инструменты выбирает HR IT-департамент

IT-департамент

HR-департамент

IT-департамент

HR-департамент

HR-департамент

HR-департамент

Интеграция здорового человека

Интеграция курильщика

#2 Текущие инструменты закрытые (не API-friendly)

#3 Отношение к талантам и к HR-сфере в целом

в США

#3 Отношение к талантам и к HR-сфере в целом

в России

Кто виноват? Что делать?

1. Менять отношение к HR и доказывать бизнесу свою «полезность»

#лучшенаосноведанных

Так что же все-таки делать?

2. Разрабатывать Использовать современные IT-инструменты

#лучшеAPIfriendly

Разрабатывать современные IT-инструменты

kirill@potok.io

+7 (968) 873-58-68

Контакты

Кирилл Николаев fb.com/kirill.and.nikolaev

ru.linkedin.com/in/kirillnik