Head hunter

1

http://www.hh.ru

http://www.hh.ru

Рынок труда IT-отрасли: динамика и перспективы

Дегтярева КатяМенеджер ООО «Хэдхантер» в Новосибирске

3

http://www.hh.ru

О HEADHUNTERПроект HeadHunter (www.hh.ru) открыт 23 мая 2000 г.

Группа компаний HeadHunter сегодня – полный набор

инструментов для поиска персонала всех уровней и работы с

репутацией компании на рынке труда.

• www.hh.ru – высшее/среднее звено и специалисты,

• www.JobList.ru – синие воротнички,

• www.Career.ru – молодые специалисты,

• www.free-lance.ru – фрилансеры,

• Поиск сотрудников за рубежом (The Network),

• www.planetaHR.ru – информационный портал,

• www.livehh.ru – корпоративные блоги и профессиональные

сообщества.

• www.HRbrand.ru - Бизнес-премия за успешную работу

с репутацией компании как работодателя.

http://www.hh.ru/

http://www.hh.ru/

http://www.joblist.ru/

http://www.career.ru/

http://www.free-lance.ru/



http://the-network.com/

http://www.planetahr.ru/

http://www.livehh.ru/

http://www.hrbrand.ru/

4

http://www.hh.ru

HeadHunter::Новосибирск

•Работает на рынке Западной Сибири с 2006 года

• около 5000 вакансий в регионе Западная Сибирь, вакансий в

Новосибирске более 3 000

• Более 120 000 резюме соискателей в регионе Западная Сибирь, 60 000

резюме жителей Новосибирска

• Посещаемость http://novosibirsk.hh.ru/ за август 2011 г. (по данным

Liveinternet.ru) составила:

2 894 888 просмотров (хитов)

143 071 уникальных посетителей

http://novosibirsk.hh.ru/

5

http://www.hh.ru

Динамика вакансий и резюме, январь-август,

Западная Сибирь

16%

47%

33%

29%

41%45%

71%

27%

11%14%

0,3%

23%

56%

73%

январь февраль март апрель май июнь июль август

Динамика вакансий и резюме в проф. области "Информационные технологии/Интернет/Телеком"

вакансии резюме

6

http://www.hh.ru

Индекс HeadHunter, Западная Сибирь

1,5

1,7

1,1

1,3

1,2

1,3

1,6

1,5

январь

февраль

март

апрель

май

июнь

июль

август

Индекс HeadHunter в проф. области "Информационные

технологии/Интернет/Телеком"

7

http://www.hh.ru

Структура спроса, Новосибирск

1

1

1

1

1

1

1

2

3

3

3

3

3

4

5

5

6

11

12

31

Безопасность

Закупки

Добыча сырья

Автомобильный бизнес

Туризм/гостиницы/рестораны

Юристы

Страхование

Начало карьеры/Студенты

Строительство / Недвижимость

Административный персонал

Транспорт/Логистика

Производство

Высший менеджмент

Управление персоналом / Тренинги

Бухгалтерия / Управленческий учет / …

Медицина/Фармацевтика

Маркетинг / Реклама / PR

Банки / Инвестиции / Лизинг

Информационные технологии / …

Продажи

8

http://www.hh.ru

Структура спроса, Москва

1%

1%

1%

1%

1%

1%

1%

2%

2%

2%

2%

2%

3%

3%

3%

4%

5%

7%

8%

8%

9%

15%

18%

Наука/ образование

Консультирование

Искусство/Развлечения/Масс-Медиа


Добыча сырья

Инсталляция/сервис


Юристы


Туризм/гостиницы/рестораны

Закупки




Управление персоналом/тренинги


Строительство/Недвижимость

Банки/инвестиции/лизинг


Бухгалтерия/управленческий учет/финансы …

Маркетинг/Реклама/PR

Информационные технологии / …

Продажи

Структура спроса, Москва, январь-август 2011 г.

9

http://www.hh.ru

Структура спроса, Санкт-петербург

1%

1%

1%

1%

1%

1%

1%

1%

1%

2%

2%

2%

3%

3%

3%

4%

4%

5%

6%

6%

7%

7%

8%

12%

17%

Консультирование

Спортивные клубы/фитнес/салоны красоты

Наука/Образование

Инсталляция и Сервис

Страхование


Искусство/Развлечения/Масс-медиа


Юристы

Закупки



Управление персоналом/Тренинги

Туризм/Гостиницы/Рестораны

Рабочий персонал


Банки/Инвестиции/Лизинг


Маркетинг/Реклама/PR


Строительство/Недвижимость

Бухгалтерия/Управленческий учет/Финансы предприятия


Информационные технологии/Интернет/Телеком

Продажи

Структура спроса, Санкт-Петербург, январь- август 2011

10

http://www.hh.ru

Заработные платы, Новосибирск

Специальность Средняя предлагаемая

зарплата,руб.

(в вакансиях)

Средняя ожидаемая

зарплата, руб.

(в резюме)

Программист-разработчик 35 000 41 000

Инженер 30 000 35 000

Системный Администратор 22 000 27 000

Аналитик 30 000 34 000

Тестировщик 25 500 30 000

Веб-мастер 27 000 30 000

Веб-дизайнер 30 000 35 000

Администратор баз данных 25 000 32 000

Менеджер проекта 40 000 45 500

IT Директор 55 000 65 000

11

http://www.hh.ru

Заработные платы, Москва






(в резюме)


Инженер 50 000 57 000


Аналитик 50 000 58 000


Веб-мастер 50 000 55 000




IT Директор 90 000 110 000

12

http://www.hh.ru

Заработные платы, Санкт-Петербург






(в резюме)


Инженер 40 000 35000


Аналитик 37 500 45 000


Веб-мастер 31 500 30 000




IT Директор 50 000 95 000

13

http://www.hh.ru

Требуются специалисты по разработке ПО для мобильных

приложений!

14

http://www.hh.ru

Специфика рынка труда в сфере IT: мобильные приложения

Стремительно развивающаяся сфера (как следствие: перспективы, спрос,

деньги)

В России за последний год доля реализованных смартфонов от объема продаж

сотовых телефонов увеличилась с 10 до 20 процентов.

В России система работы с приложениями недостаточно развита (многие

приложения распространяется в пиратских версиях)

Многие приложения разрабатываются для западного рынка

Дефицит специалистов в данной сфере (особенно со знанием платформы

iOS и Android)

15

http://www.hh.ru

16

http://www.hh.ru

Основные требования к разработчикам мобильных приложений:

• Хорошие знание архитектуры ОС

• Опыт разработки под конкретную ОС (под другие –желательно)

• Опыт «промышленной» разработки приложений

• Портфолио рабочих приложений

• Английский, желательно письменный

• Высшее образование, желательно техническое (высокий балл и победы на программистских конкурсах –преимущество)

17

http://www.hh.ru

94%

6%

Мужской

Женский

11%

19%

52%

11%

7%

До 22 лет

22-25 лет

26-35 лет

36-45 лет

46-55 лет

Портрет соискателя вакансий разработчика мобильных приложений

Пол

Возраст

18

http://www.hh.ru

Портрет соискателя «Разработчик мобильных приложений»

Опыт работы

Зарплатные ожидания

5%

21%

56%

12%

6%

20-30 тыс. руб.

30-40 тыс.руб.

40-60 тыс. руб.

60-80 тыс. руб

80-100 тыс.руб

3%

25%

49%

23%

нет опыта

от 1 до 3 лет

от 3 до 6 лет

более 6 лет

19

http://www.hh.ru

Вместо заключения:

89% ИТ-специалистов хотели бы покинуть Россию ради работы за границей*. 24% - предпринимают конкретные шаги.

Тех, кто имеет опыт работы за границей привлекает в первую очередь:• Более высоким уровнем зарплат 65% • Более привлекательной социальной средой 58% • Более привлекательной системой оплаты труда 44%

*- Результаты он-лайн опроса IT-специалистов сайтом hh.ru август 2011г.

А что думаете вы?

20

http://www.hh.ru

Вопросы?!

СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ!

Business

Head hunter