Grupo de Recursos Humanos más Grafología y

Fisiognomía. Alumno: Esmeralda Román Beltrán.

¿ QUE ES OUTSOURCING ?

Se conoce como Outsourcing o Tercerización, cuando una organización transfiere la propiedad de un proceso de negocio a un suplidor (también llamada subcontratación).

La traducción al español del neologismo inglés Outsourcing viene a ser la externalización de determinadas áreas funcionales (no sólo las informáticas).

Se basa en el desprendimiento de alguna actividad, que no forme parte de las habilidades principales de una organización, a un tercero especializado con los objetivos de reducir costos y/o evitar a la organización, la adquisición de una infraestructura propia que le permita la correcta ejecución del trabajo.

¿OBJETIVO?

LA SELECCIÒN DE PERSONAL

¿QUE ES SELECCIÒN?

Procedimiento para encontrar al consto adecuado, al personal idóneo para cubrir un puesto.

“Idóneo”: Un empleado que logra su realización personal, a través del desempeño del puesto haciéndolo más satisfactorio a si mismo y a la comunidad, para contribuir de esta manera a los propósitos de la organización.

¿EN QUÈ CONSISTE?

Consiste en determinar mediante el uso de técnicas adecuadas, cuáles entre varias personas son las más idóneas por sus aptitudes y cualidades personales, para desempeñar las funciones y actividades del puesto a cubrir, a satisfacción tanto del propio trabajador como de la persona que lo contrata.

¿EN QUE SE UTILIZA LA GRAFOLOGÍA Y FISIOGNOMÍA?

El psicólogo Daniel Kahneman, afirma que nuestra inteligencia inconsciente es mucho más rápida que la consciente.

El inconsciente se educa y reeduca a través de la memoria, por eso es importante saber que escribimos con el cerebro y que la mano es sólo un instrumento.

¿Cómo se refleja en nuestra escritura el inconsciente ?

Los inicios de la escritura son conscientes (impera más el control) y nos revelan cómo el sujeto quiere ser o cómo quiere mostrarse ante los demás.

Los finales son inconscientes (escapan más a nuestra voluntad) expresando el lado más innato y natural, sin filtros. Las discrepancias entre inicios y finales indicarán las diferencias, luchas o conflictos internos

La grafología es una técnica científica (Algunos no se han atrevido a llamarla “ciencia” y otros han optado por considerarla “pseudo-ciencia”; así que el término medio “técnica científica” parece no comprometer…) Que estudia la personalidad global del individuo, a través del análisis de su escritura.

A la escritura se le puede comparar con nuestras huellas dactilares: no hay dos letras iguales, aunque a simple vista se parezcan. Lo que dejamos en el papel no es el resultado de la pluma sino el mecanismo que se origina en el cerebro, en el cual también intervienen los pensamientos y los sentimientos.

La escritura tiene un componente gestual

Las actitudes psicológicas se plasman en nuestros gestos faciales y corporales

Cuando no coincide la comunicación verbal con la no verbal, esta última suele ser la realmente fiable, pues es mas difícil de controlar.

MORFOPSICOLOGÍA

Según el fundador de la morfo psicología, Dr. Louis Corman, Psiquiatra Psicólogo francés nos dice que es la ciencia de las relaciones entre la forma y el psiquismo, que permite conocernos a nosotros mismos y a los demás a través del estudio de la forma de la cara. Morfo = indica formas Psico = Espíritu Logos = Cienciaa través de estas buscamos conocer y penetrar en la psicología de un ser.

“La Morfopsicología estudia de manera científica el modo de conocer a las personas, su tipo de inteligencia, su carácter, sus actitudes y las aptitudes por medio de la observación del rostro y los elementos que componen la cara”

Gemelos

La herencia es importante pero el medio en que tenga que desarrollarse tendrá un papel destacado para configurar su estructura morfológica y, por lo tanto, su estructura caracterológica.

De modo que la grafología y fisiognomía en conjunto es un método rápido, exacto y económico de diagnóstico, porque no requiere entrevista con la persona en cuestión, es decir, analizando fotografías de frente, perfil izquierdo y derecho y la escritura da un ahorro de tiempo en la entrega de los resultados.

Selección y evaluación del personal de una empresa.

La grafología y fisiognomía nos aporta datos sobre las aptitudes del candidato y su adecuación al puesto de trabajo que se desea cubrir.

Agiliza notablemente la preselección, pues sin siquiera citar a los aspirantes se puede analizar un manuscrito de solicitud, desechando a aquellos que claramente no encajen en el puesto en cuestión.

EXTROVERTIDO

Palium Alto:Capta la atención, Actúa de modo admirable, Protagónico.

Escritura Grande:Propio de personas extrovertidas, viven de cara al exterior, se relacionan socialmente con soltura.:

OPTIMISMO

¡Ser optimista genera mayores momentos de felicidad!

SIGNOS DE VIOLENCIA

En el rostro hablan de violencia las cejas angulosas y los chipotes debajo del labio, de crueldad.

Firma angulosa: indica energía personal acentuada, independencia de criterio, individualidad o inflexibilidad o incapacidad de adaptación según los signos.:

Cejas Angulosas

La V en la frente: Iracundo, violento, impetuoso, impulsivo

DESHONESTIDAD

La deshonestidad puede ser por varias circunstancias. Económicas pero también físicas o verbales en la letra se ve números mas grandes que letras y letra a y o se hallan abiertos en la parte baja

Se muestra cuando se rasca la nariz, o la cara o bien se tapa la boca, puede rascar su cuello.

EN EL LENGUAJE CORPORAL.

Tarea: Lanzamiento de un nuevo producto

Autor: Esmeralda Román Beltrán

¡GRACIAS!