Orden del día

Día Jueves• Introducción al Modelo Octagonal ………………………………………. 30min• Pre-diagnostico……………………………………………….……..…… 30min• Modulo 1 ………………………………………………………….………….. 2 hr• Modulo 2 ……………………………………………………………………… 2 hr• Receso ………………………………………………………………………... 1hr• Alineación ………………………………………………………………………

1hr• Conclusiones …………………………………………………………………. 1 hr

Orden del día

Día Viernes• Modulo 3 ……………………………………………………………………… 3 hr• Modulo 4 ……………………………………………………………………… 2 hr• Receso ………………………………………………………………………... 1hr• Conclusiones …………………………………………………………………. 1 hr• Siguientes Pasos ……………………………………………………………. 1 hr

Modelo Octagonal

Metodología de Planeación Estratégica

desde la perspectiva del desarrollo humano Todos los Derechos Reservados © México. 2014.

Queda prohibida su reproducción total o parcial sin autorización del autor

Mtro. Adrián Alavés Aguirre”

1

Modulo 1

Visión

Valores

Estrategias

Proyectos

Modulo 2

Altos Ideales

Misión

Objetivos

Metas

Modulo 3Contabilidad y

Finanzas

Estructura Organizacional

Modelo de negocio

Herramientas clave

Modulo 4Imagen

Corporativa

Cultura Organizacional

Sistema de Gestión

CompetenciasClave

O-Plan: Inicio rápido de Alineación EstratégicaProcedimiento

Alineación Mapa Integral del Negocio 8 Componentes del negocio

Generalidades del Proyectos Modelo de negocio

Mapa Integral de

negocio

8 Componentes del Negocio

Siguientes Pasos

ConsultoríaAsesoría

42

O-Plan: Planeación Integral

Alcance / enfoque / unidad de análisis

Información relevante

Agenda / localización

Participantes

Titulo: Fecha.

Objetivos#

O-Plan: Modulo 1 - Visión Título………………………..……...……….. Fecha…...…...

Quienes Somos Prioridad# Notas / Componentes de la visión

Cómo quiero verme a futuro

Cómo quiero que me vean

O-Plan: Modulo 1 - Valores Título………………………..……...……….. Fecha…...…...

Relación con el Cliente Prioridad# Notas / Componentes de la visión

Relación entre compañeros

Relación con uno mismo

O-Plan: Modulo 1 - Estrategias Título………………………..……...……….. Fecha…...…...

Enfoque al capital organizacional Prioridad# Notas / Componentes de la visión

Enfoque a las actividades principales

Enfoque a Clientes

O-Plan: Modulo 1 - Estrategias Título………………………..……...……….. Fecha…...…...

Enfoque a Finanzas Prioridad# Notas / Componentes de la visión

Enfoque a Altos Ideales

Resumen de la estrategia

O-Plan: Modulo 1 - Proyectos Título………………………..……...……….. Fecha…...…...

Enfoque a Clientes Prioridad# Notas / Componentes de la visión

Enfoque a Producto /Servicio

Enfoque Operativo

O-Plan: Modulo 2 – Altos Ideales

Comentarios del proceso / siguientes pasos

Título………………………..……...……….. Fecha…...…...

Altos Ideales (Cambios o Conclusiones ) Notas /componentes de los valores#

O-Plan: Modulo 2 - Misión Título………………………..……...……….. Fecha…...…...

Fuerza Motriz enfoque salud medio ambiente Prioridad# Notas / Componentes de la visión

Fuerza Motriz enfoque a relaciones emoción

Fuerza Motriz enfoque al Pensamiento cultura

Componentes de la Misión Agrupados Verbos en Infinitivo que motivan a la acción

O-Plan: Modulo 2 - Objetivos Título………………………..……...……….. Fecha…...…...

Enfoque a Clientes Prioridad# Notas / Componentes de la visión

Enfoque a Producto o Servicio

Enfoque operaciones

Objetivos agrupados

O-Plan: Modulo 2 - Metas Título………………………..……...……….. Fecha…...…...

Metas del Objetivo_______________ Prioridad# Notas / Componentes de la visión

Metas del Objetivo_______________

Metas del Objetivo_______________

O-Plan: Alineación Título………………………..……...……….. Fecha…...…...

Altos Ideales Para qué lo hago#

Misión

Objetivos

En qué tengo que ser muy bueno

Qué tengo que hacer

Metas Qué tengo que lograr

O-Plan: Alineación Título………………………..……...……….. Fecha…...…...

Visión Cómo voy a Ser#

Valores

Estrategias

Cómo seré visto por los demás

Cómo lo voy a lograr

Proyectos Cómo son mis iniciativas

O-Plan: Ruta Estratégica Título………………………..……...……….. Fecha…...…...

Proyecto :____________#S

er

Notas

Notas

Pen

sar

Hac

erTe

ner

Notas

Notas

O-Plan: Ruta Estratégica Título………………………..……...……….. Fecha…...…...

Proyecto :____________#S

er

Notas

Notas

Pen

sar

Hac

erTe

ner

Notas

Notas

O-Plan: Ruta Estratégica Título………………………..……...……….. Fecha…...…...

Proyecto :____________#S

er

Notas

Notas

Pen

sar

Hac

erTe

ner

Notas

Notas

O-Plan: Modulo 3 - Estructura Financiera Título………………………..……...……. Fecha….....

Inversiones Prioridad# Notas / Componentes de la estructura Finan.

Clientes Recurrentes

Clientes Eventuales

O-Plan: Modulo 3 - Estructura Financiera Título…………………..……...……….. Fecha…...…...

Costos en clientes Recurrentes Prioridad# Notas / Componentes de la estructura Finan.

Costos en clientes Eventuales

Gastos

O-Plan: Modulo 3 – Estructura Organizacional Título………………..……...……….. Fecha…...…...

Enfoque a Clientes Prioridad# Notas / Componentes del Organigrama

Enfoque a Producto / Servicio

Enfoque Operativo

O-Plan: Modulo 3– Estructura Organizacional Título………………..……...……….. Fecha…...…...

Enfoque ______________ Prioridad# Notas / Componentes del Organigrama

Enfoque ________________

Enfoque _________________

Departamento o Puesto de trabajo agrupados

O-Plan: Modulo 3 – Modelo de Negocio Título………………..……...……….. Fecha…...…...

Necesidad del Mercado Prioridad# Notas

Segmentos de mercado

Posibles Clientes

O-Plan: Modulo 3 – Modelo de Negocio Título………………..……...……….. Fecha…...…...

La cadena de valor# Notas

Canales

Cómo tu producto o servicio le agrega valor al mercado

O-Plan: Modulo 3 – Modelo de Negocio Título………………..……...……….. Fecha…...…...

Divide en pasos cómo logras llegar al cliente final# Notas

Divide en pasos cómo lograr generar tu producto/servicio

Divide en pasos cómo logras operar tu negocio

O-Plan: Modulo 3 – Modelo de Negocio Título………………..……...……….. Fecha…...…...

Alianzas Prioridad# Notas

Producto o Servicio

Tipo de Clientes

O-Plan: Modulo 3 – Herramientas Clave Título………………..……...……….. Fecha…...…...

Enfoque al Cliente Orden# Notas

Enfoque al Producto / Servicio

Enfoque a la Operación

O-Plan: Modulo 4 – Identidad corporativa Título..…………………..……...……….. Fecha…...…...

Objetivo de comunicación Prioridad# Notas.

Estrategia de Comunicación

Medios de Comunicación

O-Plan: Modulo 4 – Identidad Corporativa Título…………………….....……….. Fecha…...…...

Comunicación Impresa Prioridad# Notas.

Comunicación Multimedia / Virtual

Comunicación Institucional

O-Plan: Modulo 4 – Cultura Organizacional Título………………..……...……….. Fecha…...…...

Relación con el Cliente Valor# Notas

Relación entre compañeros

Relación con uno mismo

Políticas

O-Plan: Modulo 4 – Modelo de Gestión Título………………..……...……….. Fecha…...…...

Indicador de Impacto (Estado de resultados) Orden# Notas

Indicador Resultados (evaluación periódica)

Indicador Operativo (seguimiento día a día)

O-Plan: Modulo 4– Competencias Clave Título………………..……...……….. Fecha…...…...

Actitudinales (Inteligencia Emocional) Prioridad# Notas

Funcionales (Conocimiento del Puesto)

Técnicas (Uso de herramientas)

O-Plan: Planeación Integral

Alcance / enfoque / unidad de análisis

Información relevante

Agenda / localización

Participantes

Titulo: Fecha.

Conclusiones y siguientes pasos#