43
+ Управление знаниями в организации Лекция №1

УЗ Лекция 1

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: УЗ Лекция 1

+

Управление знаниями в организации

Лекция №1

Page 2: УЗ Лекция 1

+Тихомирова Елена Владимировна

Генеральный директор компании Центр eLearning

еx-директор НИИ Управления Знаниями МЭСИ

Образование (Основное): Мировая экономика, МЭСИ MS, Education and training systems design, Utwente

Твиттер: elenatikh

Блог «Живое обучение» - www.elearningtime.blogspot.ru

Блог «Green Lab» - http://smartsmallbusiness.blogspot.com/ - там будут материалы по этому курсу

Page 3: УЗ Лекция 1

+Правила

Без мобильных телефонов

Без задержек

Сотрудничество, но не балаган

Все задания должны быть сделаны, все материалы прочитаны, все тесты сданы

Читать придется много

Все материалы лекций будут доступны

Буду вести блог, который стоит читать

Page 4: УЗ Лекция 1

+ Управление знаниями в организации

Page 5: УЗ Лекция 1

Что такое знания?

Page 6: УЗ Лекция 1

Знания – смесь опыта, контекста, ценностей, теорий, правил и отношений. Имеющиеся знания мы используем для восприятия новых.

Page 7: УЗ Лекция 1

Неформальные знания

Формальные знания

Page 8: УЗ Лекция 1

Что такое управление знаниями?

Page 9: УЗ Лекция 1

Управление знаниями: сознательное структурирование знаний, их повторное использование и актуализация.

Page 10: УЗ Лекция 1

Знания – это люди.

Page 11: УЗ Лекция 1

Что такое ноу-хау?

Page 12: УЗ Лекция 1

+Какие бывают знания?

Знаю, как (ноу-хау)

Знаю, почему

Знаю, что

Знаю, кто

Знаю, где

Знаю, когда

Page 13: УЗ Лекция 1
Page 14: УЗ Лекция 1

+ КТО ТАКОЙ ЗНАНИЕВЫЙ РАБОТНИК?

Page 15: УЗ Лекция 1

“… в основном работает с информацией или создает и использует знания в

рабочем процессе”Питер Друкер, 1959

Page 16: УЗ Лекция 1

+ПОЧЕМУ СВОИМИ ЗНАНИЯМИ НУЖНО УПРАВЛЯТЬ?

Page 17: УЗ Лекция 1

Письма

Печатные документы

Книги

Газеты/Журналы

Реклама

Порталы

Социальные сети

Блоги/подписки

Неформальное общение

Page 18: УЗ Лекция 1

- Повышение эффективности - Снижение стресса- Экономия времени- Оценка собственных результатов

Page 19: УЗ Лекция 1
Page 20: УЗ Лекция 1

+

Личный профессиональный дневник Есть категории Есть поиск

Мотивация писать Только для тех, кто любит свое дело

Page 21: УЗ Лекция 1

+ Коллекция ресурсов и мыслей Требует логики организации

Можно вести совместно Есть поиск Есть ключевые слова

Page 22: УЗ Лекция 1

+ Быстрая запись своих мыслей

Дополнительный источник информации Нет сортировки

Page 23: УЗ Лекция 1

+

- Идеальный продукт для управления знаниями- Структура, приложения, связи, комментарии

Page 24: УЗ Лекция 1

+ Заметки с сортировкойНе нужно сохранять Доступ с сервера Версия для мобильного

Бесплатно!

Page 25: УЗ Лекция 1

+

Сортировка RSS каналов Можно сохранять важное

Нужно постоянно читать

Page 26: УЗ Лекция 1

+ Хранение и создание документов Поиск и ключевые слова Доступно из любого места

Page 27: УЗ Лекция 1

+

Нужные сайты из любого места Ключевые слова и папки Обмен с другими Описания

Page 28: УЗ Лекция 1

+Как выбирать инструмент?

Удобство ДоступностьИнтерфейс

Для вас

Нужно пробовать

Page 29: УЗ Лекция 1

+Полезные привычки

Записывайте сразу

Работайте с записями

Выделяйте важное в книгах

Заведите КПК

Ищите инструменты для личной эффективности

Page 30: УЗ Лекция 1

+Полезные привычки

После лекции запишите важные мысли

Мысли нужно приводить в порядок

Записать стоит даже 1 предложение

Page 31: УЗ Лекция 1
Page 32: УЗ Лекция 1

ЗАПОМИНАЙТЕ ТОЛЬКО ТО, ЧТО ДЕЙСТВИТЕЛЬНО НУЖНО ПОМНИТЬ!

Page 33: УЗ Лекция 1

НУЖНО ИМЕТЬ ЖЕЛАНИЕ!

Page 34: УЗ Лекция 1

+6 важных навыков для успеха в современном мире

Page 35: УЗ Лекция 1

ИзобилиеАзияАвтоматизация

Page 36: УЗ Лекция 1

Дизайн

Page 37: УЗ Лекция 1

История

Page 38: УЗ Лекция 1

Симфония

Page 39: УЗ Лекция 1

Сопереживание

Page 40: УЗ Лекция 1

Игра

Page 41: УЗ Лекция 1

Значение

Page 42: УЗ Лекция 1

+Ваш успех зависит от того, насколько хорошо вы умеете работать со знаниями

Page 43: УЗ Лекция 1

+Следующая тема

Система управления знаниями в компании – зачем?