8
Принципы сотрудничества, или наш вклад в развитие пенсионного рынка Альберт Галимнуров Управляющая компания УралСиб Апрель 2012

Принципы сотрудничества, или наш вклад в развитие пенсионного рынка

  • Upload
    neal

  • View
    51

  • Download
    1

Embed Size (px)

DESCRIPTION

Принципы сотрудничества, или наш вклад в развитие пенсионного рынка. Альберт Галимнуров Управляющая компания УралСиб Апрель 2012. Сотрудничество НПФ и УК – главный стандарт на рынке. - PowerPoint PPT Presentation

Citation preview

Page 1: Принципы сотрудничества, или наш вклад в развитие  пенсионного рынка

Принципы сотрудничества,или наш вклад в развитие пенсионного рынка

Альберт ГалимнуровУправляющая компания УралСиб

Апрель 2012

Page 2: Принципы сотрудничества, или наш вклад в развитие  пенсионного рынка

22

Сотрудничество НПФ и УК – главный стандарт на рынке

Станда� рт (от англ standard — норма, образец) в широком смысле слова – эталон, модель, принимаемые за исходные для сопоставления с ними подобных объектов. (ВикипедиЯ). Все правила до оформления их в стандарты проходят длительную проверку на практике, и поэтому заключают в себе богатый опыт участников.

4«П» – четыре основных правила сотрудничества

Прозрачность

Простота

Персонализация

Принятие

Page 3: Принципы сотрудничества, или наш вклад в развитие  пенсионного рынка

33

П1: Прозрачность

«Кухня» управляющей компании должна быть открытой

Прозрачность стратегии, и методов её реализации

Прозрачность принятия инвестиционных решений

Прозрачность комиссий инфраструктуры

Прозрачность баланса УК

Page 4: Принципы сотрудничества, или наш вклад в развитие  пенсионного рынка

44

П2: Простота

Клиенту должно быть легко понять продукт, его плюсы и минусы

Презентация: продукт нужно объяснять просто

Процессы: простота в обслуживании

Результат: продукт не должен стать сложным, когда клиент уже его купил

Три слайда на новое предложение

Page 5: Принципы сотрудничества, или наш вклад в развитие  пенсионного рынка

55

П3: Персонализация

Управляющая компания несет «персональную» ответственность за результат

Клиент должен знать конкретных людей в УК, которые отвечают за ключевые аспекты сотрудничества

Эти люди несут личную ответственность, каждый в своей сфере

Альберт Галимнуров

Отвечает за общий результат управления

Ольга Амброжевич

Отвечает за управление рисками

Дмитрий Иванов

Отвечает за принятие инвестиционных решений

Page 6: Принципы сотрудничества, или наш вклад в развитие  пенсионного рынка

66

П4: Принятие

Четвертое «П» – Принятие (понимание) НПФом партнера в лице УК

Без 4«П» нет законченности моей презентации :-))

Понимание клиентом Компании, её процессов и стратегии – ключ к Доверию

Постановка задач НПФом и удовлетворение его потребностей меняет и развивает УК

Page 7: Принципы сотрудничества, или наш вклад в развитие  пенсионного рынка

77

Правила 4 «П»

Прозрачность

+

Простота

+

Персонализация

=

Принятие

Page 8: Принципы сотрудничества, или наш вклад в развитие  пенсионного рынка

8

Закрытое акционерное общество «Управляющая компания УралСиб». Лицензия профессионального участника рынка ценных бумаг на осуществление деятельности по управлению ценными бумагами №177-06475-001000, выдана ФСФР России 5 марта 2003 г. Лицензия ФСФР России на осуществление деятельности по управлению инвестиционными фондами, паевыми инвестиционными фондами и негосударственными пенсионными фондами № 21-000-1-00037 от 14 июля 2000 г.

Результаты инвестирования в прошлом не определяют доходы в будущем.

Адрес Управляющей компании: 119048, г.Москва, ул. Ефремова, д.8 Телефон (495) 788 6642

www.am.uralsib.ru

Ограничение ответственности