30
Кировское областное государственное казенное учреждение Центр занятости населения Кирово – Чепецкого района МАРТ 2012г. Алфертьев С.М., заместитель директора КОГКУ ЦЗН Кирово - Чепецкого района Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

  • Upload
    chaela

  • View
    59

  • Download
    3

Embed Size (px)

DESCRIPTION

Кировское областное государственное казенное учреждение Центр занятости населения Кирово – Чепецкого района. Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области. Алфертьев С.М., заместитель директора КОГКУ ЦЗН Кирово - Чепецкого района. МАРТ 2012г. РЫНОК ТРУДА. - PowerPoint PPT Presentation

Citation preview

Page 1: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

Кировское областное государственное казенное учреждение

Центр занятости населения Кирово – Чепецкого района

МАРТ 2012г.

Алфертьев С.М., заместитель директора

КОГКУ ЦЗН Кирово - Чепецкого района

Рынок трудаМО «Город Кирово – Чепецк»

Кировской области

Page 2: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

РЫНОК ТРУДА

1

Трудовые ресурсы, чел.

5682358864

60143 6044358494 58155 57582

50000

60000

70000

2006г. 2007г. 2008г. 2009г. 2010г. 2011г. 2012г.

2012г. к 2008г.= - 4,3% (-2561 чел.)

Page 3: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

РЫНОК ТРУДА

2

Трудоспособное население в трудоспособном возрасте, чел.

5530153883 54169

53297

5046449623 48871

40000

50000

60000

2006г. 2007г. 2008г. 2009г. 2010г. 2011г. 2012г.

2012г. к 2008г.= - 9,8% (-5298 чел.)

Page 4: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

РЫНОК ТРУДА

3

Экономически активное население, чел.

4625845246 45326 45165 44906 44524

44040

40000

45000

50000

2006г. 2007г. 2008г. 2009г. 2010г. 2011г. 2012г.

2012г. к 2008г.= - 2,8% (-1286 чел.)

Page 5: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

РЫНОК ТРУДА

4

Занято в экономике, чел.

4364342901 43054

4221941687 41347

40786

35000

37500

40000

42500

45000

2006г. 2007г. 2008г. 2009г. 2010г. 2011г. 2012г.

2012г. к 2008г.= - 5,3% (- 2268 чел.)

Page 6: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

ЗАНЯТОСТЬ НА СОЦИАЛЬНО – ЗНАЧИМЫХ ПРЕДПРИЯТИЯХ

5

№ п/п

 Наименование предприятия

2009г. 

2010г.

2011г. 

2012г. 

2012г.в % к2009г.

1. ОАО «ЗМУ КЧХК» 3666 3483 3258 2922 80%

2. ООО «ГалоПолимер Кирово-Чепецк»

3458 3069 3109 3150 91%

3. ОАО «ВЭЛКОНТ» 1191 1236 1396 1398 117% 

Итого: 8315 7788 7763 7470 90%

Численность работающих на социально - значимых предприятиях составляет 18% от занятых в экономике города

Page 7: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

ЗАНЯТОСТЬ НА ПРЕДПРИЯТИЯХ

6

 Предприятие

Количество граждан, обратившихся в ЦЗН в поисках работы, чел.

1. ЗМУ КЧХК ЗАО 1712. ВЭЛКОНТ ОАО 1143. ГалоПолимер Кирово-Чепецк ООО 754. Коммунальное хозяйство 745. Хлебокомбинат ОАО 616. Мебель Энд Цайт ООО 607. КЧУС+К ОАО 518. Почта России 409. Русплитпром ООО 3910.Сбербанк России 38

Поставленные на учет в ЦЗН в 2011г. граждане ранее работали на 700 предприятиях.

Page 8: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

7

ЗАНЯТОСТЬ НА ПРЕДПРИЯТИЯХ

Граждане, увольняющиеся с предприятий, имели следующие основные профессии:

  Профессия Кол-во чел.

 1. Подсобный рабочий 301 2. Уборщик 238 3. Продавец прод. товаров 205 4. Водитель 175 5. Менеджер 120 6. Продавец непрод. товаров 109 7. Бухгалтер 106 8. Машинист 82 9. Электрогазосварщик 80 10. Слесарь - ремонтник 73

Page 9: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

8

3283

1140

2050

435

67 40 00

500

1000

1500

2000

2500

3000

3500

2009г. 2010г. 2011г. 2012г.

Неполная занятость

Простой

НЕПОЛНАЯ ЗАНЯТОСТЬ НА ПРЕДПРИЯТИЯХ

Page 10: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

ПРЕДЛОЖЕНИЕ РАБОЧЕЙ СИЛЫ

9

66965959 5518

10530

7403

53334150

2341 2026 1612

40082738 2160 1730

15218

1354312540

22982

16126

12236

10420

0

5000

10000

15000

20000

25000

2006г. 2007г. 2008г. 2009г. 2010г. 2011г. 2012г.(пр-з)

Ищущиеработу, чел.

Безработные,чел.

Обратившиесяв ЦЗН

Page 11: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

10

Категории граждан, регистрирующиеся в ЦЗН

168

130

246

45

315

18

984

276

182

335

52

1945

604

40

1865

1657

0 500 1000 1500 2000 2500

Выпускники учебных заведений

Уволенные из ВС

Инвалиды

Освобожденные из ИТУ

Уволенн. по с/ж

Высвобожденные

Уволенн.за нар. тр. дисц.

Неработающие более 1 года

2010г.

2011г.

ПРЕДЛОЖЕНИЕ РАБОЧЕЙ СИЛЫ

Page 12: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

ВЫСВОБОЖДЕНИЕ РАБОТНИКОВ

11

Количество работников, высвобожденных с предприятий и организаций, чел.

368

270 281

619

506

245205

0

100

200

300

400

500

600

700

2006г. 2007г. 2008г. 2009г. 2010г. 2011г. 2012г. (пр-з)

Page 13: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

СПРОС НА РАБОЧУЮ СИЛУ

12

Поступило вакансий, ед.

9507

1042711083

10729

9747 94559063

0

2000

4000

6000

8000

10000

12000

2006г. 2007г. 2008г. 2009г. 2010г. 2011г. 2012г.(пр-з)

Page 14: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

ТЕКУЩАЯ ПОТРЕБНОСТЬ В РАБОТНИКАХ

13

Предприятие Требуется работников

Предприятие Требуется работников

КЧУС + К ОАО 171 ИП САМОХИН 23

ДЕТСКИЕ ДОШКОЛЬНЫЕ УЧРЕЖДЕНИЯ

64 КРИСТАЛЛ ООО 20

ГАЛОПОЛИМЕР КИРОВО-ЧЕПЕЦК ООО

61 ОРБИТА СП ООО 20

ВЭЛКОНТ ОАО 56 ХИМСИНТЕЗ НПО ЗАО 19

ЦРБ, МСЧ 56 ИП БОРИСОВ 18

СТРОЙИЗОЛЯЦИЯ ООО 51 КОММУНХОЗ 18

ПРОМТЕХСЕРВИС ООО 33 РИПОТЕКС 17

ЦЕНТР СОЦИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ СЕМЬЕ И ДЕТЯМ

33 УАТ КЧХК ЗАО 17

СПЕЦХИММОНТАЖ ОАО 31 АЗИМУТ ООО 15

ШКОЛЫ 26 АГРОХИМИКАТ 14

Всего на 26.03.12г.: 250 предприятий, 1489 вакансий

Page 15: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

СООТНОШЕНИЕ СПРОСА И ПРЕДЛОЖЕНИЯ РАБОЧЕЙ СИЛЫ

14

66965959

5518

10530

7403

5333

4150

90639507

10427

1108310729

9747 9455

0

2000

4000

6000

8000

10000

12000

2006г. 2007г. 2008г. 2009г. 2010г. 2011г. 2012г.

Спрос и предложение рабочей силы

Предложение

Спрос

Напряженность РТ (соотношение ищущих работу и вакансий):2006 г.: 0,7 2008г.: 0,5 2010г.: 0,7 2012г.: 0,4 2007 г.: 0,6 2009г.: 0,95 (3,1) 2011г.: 0,5

Page 16: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

ПРОБЛЕМА НЕХВАТКИ КАДРОВ

15

В 2011 году имели значительные проблемы с подбором кадров 69% предприятий, из них - 77% от числа крупных предприятий, 67% средних и 55% предприятий сферы малого бизнеса.

Кадровая проблема выражается в том, что:- 87%-там работодателей не хватает кадров для замещения выбывающих работников; - 51% работодателей испытывает дефицит кадров для внедрения новых технологий; - 31% работодателей испытывает нехватку кадров для вновь создаваемых рабочих мест.

Заполнению имеющихся на рынке труда вакансий препятствует: 1.недостаточная заработная плата по рабочим профессиям2.невысокое качество свободной рабочей силы3.большие объемы трудовой миграции 4.желание работодателей получать полностью готовых специалистов.

Page 17: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

ТРУДОУСТРОЙСТВО ИЩУЩИХ РАБОТУ И БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН

16

0

1000

2000

3000

4000

5000

6000

7000

8000

ВсегоУчащиесяБезработныеИщущ.работу

Всего 5236 4750 4203 7131 5941 4112 3172

Учащиеся 1644 1857 1851 1621 1532 1356 1160

Безработные 1294 1000 651 1540 1870 1226 966

Ищущ.работу 2273 1893 1701 3970 2539 1530 1046

2006г. 2007г. 2008г. 2009г. 2010г. 2011г.2012г. (пр-з)

Page 18: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

17

Трудоустройство граждан на общественные работы

361 393 310

2905

1189

650

170

0

500

1000

1500

2000

2500

3000

3500

2006г. 2007г. 2008г. 2009г. 2010г. 2011г. 2012 (пр-з)

ТРУДОУСТРОЙСТВО ИЩУЩИХ РАБОТУ И БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН

Page 19: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБУЧЕНИЕ

18

Направлено граждан на профессиональное обучение, чел.

603

519 520

444

522465 442

0

100

200

300

400

500

600

700

2006г. 2007г. 2008г. 2009г. 2010г. 2011г. 2012г.(пр-з)

Page 20: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

МЕРОПРИЯТИЯ СОДЕЙСТВИЯ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ, НАМЕЧЕННЫЕ В 2012г.

19

№п/п

Наименование программыг. К-Чепецк

Участ-ники, чел.

Бюджетные ассигнования,

тыс. руб.

Бюджет города

1.  Временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, чел.

1160 1196,2 900

 2. Организация ярмарок вакансий, ед. 136 295 0

 3. Оплачиваемые общественные работы из числа безработных граждан, чел. 170 290,3 711

 4. Временное трудоустройство граждан ИТПР, чел. 89 286,4 0

 5. Содействие самозанятости, чел. 20 120 0

Page 21: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

20

 6. Организация временного трудоустройства безработных в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников НПО и СПО, ищущих работу впервые, чел.

19 65,4 0

 7. Содействие безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность, чел.

0 0 0

 8. Содействие безработным гражданам в переезде в другую местность, чел.

0 0 0

 9. Организация профориентации, чел.

1292 799,3 0

 10. Психологическая поддержка безработных граждан, чел. 255 103,7 0

МЕРОПРИЯТИЯ СОДЕЙСТВИЯ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ

Page 22: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

21

 11. Социальная адаптация безработных граждан, чел. 270 365 0

 12 Профессиональное обучение безработных граждан, чел. 545 5737,6 0

 13. Профподготовка женщин в период отпуска по уходу за ребенком до 3 лет, чел.

26 270 0

 14. Информирование о положении на рынке труда

   200 0

 Итого: 9728,9 тыс. руб. (83,5% от всего финансирования)

1611

МЕРОПРИЯТИЯ СОДЕЙСТВИЯ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ

Page 23: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

ЧИСЛО БЕЗРАБОТНЫХ И УРОВЕНЬ БЕЗРАБОТИЦЫ

22

442312 321

1463

745560 525

10,8 0,7

3,2

1,7

1,3 1,2

0

200

400

600

800

1000

1200

1400

1600

2006г. 2007г. 2008г. 2009г. 2010г. 2011г. 2012г.(пр-з)

0

0,5

1

1,5

2

2,5

3

3,5

Число безработных

Регистрируемаябезработица

Page 24: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

ГОСУДАРСТВЕННЫЕ УСЛУГИ, ПРЕДОСТАВЛЯЕМЫЕ ЦЗН

23

1. Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников;

2. Информирование о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации;

3. Организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест;

4. Организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения;

5. Психологическая поддержка безработных граждан;

6. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации безработных граждан, включая обучение в другой местности;

Page 25: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

24

7. Организация проведения оплачиваемых общественных работ;

8. Организация временного трудоустройства:•несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время; •безработных граждан ИТПР; •безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые;

9. Социальная адаптация безработных граждан на рынке труда;

ГОСУДАРСТВЕННЫЕ УСЛУГИ, ПРЕДОСТАВЛЯЕМЫЕ ЦЗН

Page 26: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

25

10. Содействие самозанятости безработных граждан (оказание гражданам единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации в качестве юридического лица или индивидуального предпринима-теля (58 800 руб.), а также на подготовку документов для соответствующей государственной регистрации;

11. Содействие безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости;

12. Выдача заключений о привлечении и использовании иностранных работников в соответствии с законодатель-ством о правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации.

ГОСУДАРСТВЕННЫЕ УСЛУГИ, ПРЕДОСТАВЛЯЕМЫЕ ЦЗН

Page 27: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

26

ГОСУДАРСТВЕННЫЕ УСЛУГИ, ПРЕДОСТАВЛЯЕМЫЕ ЦЗН В ЭЛЕКТРОННОМ ВИДЕ

Информация о государственных услугах в сфере занятости населения размещена на порталах:

Портал государственных и муниципальных услуг www.gosuslugi.ru

Портал государственных услуг Кировской области www.pgmu.kirov.ru

Информационный портал Федеральной службы по труду и занятости «Работа в России» www.trudvsem.ru

Портал государственной службы занятости населения Кировской области www.trudkirov.ru

Page 28: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

27

Гражданам, ищущим работу, предоставляются следующие государственные услуги:

1.Информирование о положении на рынке труда;

2.Содействие в поиске подходящей работы;

3.Предоставление информации по организации общественных работ

4.Предоставление информации по организации временного трудоустройства;

5.По профессиональной ориентации

ГОСУДАРСТВЕННЫЕ УСЛУГИ, ПРЕДОСТАВЛЯЕМЫЕ ЦЗН В ЭЛЕКТРОННОМ ВИДЕ

Page 29: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

28

ГОСУДАРСТВЕННЫЕ УСЛУГИ, ПРЕДОСТАВЛЯЕМЫЕ ЦЗН В ЭЛЕКТРОННОМ ВИДЕ

Работодателям предоставляются следующие государственные услуги:

1.Информирование о положении на рынке труда

2.Содействие в подборе необходимых работников

3. Выдача работодателям заключений о привлечении и об использовании иностранных работников в соответствии с законодательством о правовом положении иностранных граждан в Российской ФедерацииКроме этого, для граждан организованы следующие электронные сервисы:-Создать резюме-Подписка на вакансии-Просмотреть выплаты-Просмотреть приказы

Page 30: Рынок труда МО «Город Кирово – Чепецк» Кировской области

29

РЫНОК ТРУДА

1. Снижение занятых в экономике обусловлено снижением численности трудовых ресурсов

2. Отличительная особенность рынка труда - нехватка кадров

3. Необходимо увеличение объемов и расширение перечня профессий для профессионального обучения молодежи в Кирово-Чепецких ПУЗ (за счет снижения оттока в г.Киров)

4. Основная причина безработицы: - несоответствие спроса и предложения рабочей силы - 73% состоящих на учете безработных имеют значительные сложности с трудоустройством по социально - демографическим причинам

5. В 2012г. ситуация на рынке труда ожидается стабильной: - сократится высвобождение работников - число безработных снизится.

Выводы: