a. Nama :

N I P :

Tempat/Tanggal Lahir :

Pangkat/Jabatan/Golongan :

TMT sebagai guru :

Masa Kerja :

Jenis Kelamin :

Pendidikan Terakhir/Spesia lisasi :

Program Keahlian yang diampu :

b. Nama Instansi/Sekolah :

Telp / Fax :

Kelurahan / Desa :

Kecamatan :

Kabupaten/kota :

Provinsi :

Formatif

Sumatif

Kemajuan

A

1

2

3

4

5

6

7

B

8

9

10

C

11

12

D

13

14

Balen, 29 DESEMBER 2014

Guru yang Dinila i Penila i Kepala Sekolah,

Muhammad Shobirin, S.Pd Sri Rahayu Utami, S.Pd Dra. Idha S. Maduretno, M.Pd

NIP. 19830925 200903 1 002 NIP. 19730822 199801 2 001 NIP. 19561013 198103 2 002

Lampiran 1C

Penguasaan materi struktur konsep dan pola pikir keilmuan yang mendukung mata

pela jaran yang diampu

Mengembangkan keprofes ian melalui tindakan reflektif

Jumlah (Hasil penilaian kinerja guru) 44

4

3

3

3

3

3

Profesional

Menunjukkan pribadi yang dewasa dan teladan

Etos kerja, tanggung jawab yang tinggi, dan rasa bangga menjadi guru

Komunikasi dengan sesama guru, tenaga pendidikan, orang tua peserta didik, dan

masyarakat

3

3

3

3

3

4Bertindak sesuai dengan norma agama, hukum, sosia l dan kebudayaan Indonesia

Bersikap inklusif, bertindak objektif, serta tidak diskriminatif

Pengembangan kurikulum

Kegiatan Pembela jaran yang Mendidik

Memahami dan mengembangkan potensi

Komunikasi dengan peserta didik

Penila ian dan evaluasi

Menguasai teori belajar dan prinsip-prinsip pembela jaran yang mendidik

L (LAKI-LAKI)

S 1 / Pendidikan Biologi

Biologi

Sosial

Periode penila ian Tahun

2014

SMAN 1 BALEN

0353 333380

SOBONTORO

Balen

BOJONEGORO

JAWA TIMUR

Kepribadian3

REKAP HASIL PENILAIAN KINERJA GURU KELAS/MATA PELAJARAN

NO

PedagogikMenguasai karakteristik peserta didik 3

Muhammad Shobirin, S.Pd

Nganjuk, 25 September 1983

GURU PERTAMA / III B

1 Maret 2009

4 TAHUN ; 9 BULAN

19830925 200903 1 002

KOMPETENSI NILAI

01 JANUARI 2014 sampai 31 DESEMBER 2014