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N.º 255 Febrero 2012 Con más de ocho mil volúmenes sobre Enfermería Con más de ocho mil volúmenes sobre Enfermería La Biblioteca, un referente a nivel nacional La Biblioteca, un referente a nivel nacional 7º Encuentro del Foro Enfermeras de Salud Mental de la Comunidad de Madrid 7º Encuentro del Foro Enfermeras de Salud Mental de la Comunidad de Madrid Las enfermeras se comprometen Las enfermeras se comprometen El Colegio congela, por cuarto año, la cuota colegial a las enfermeras madrileñas El Colegio congela, por cuarto año, la cuota colegial a las enfermeras madrileñas 150 años COLEGIO OFICIAL DE DIPLOMADOS EN ENFERMERÍA DE MADRID

150 años - CODEM. Ilustre Colegio Oficial de Enfermería ... · de la Comunidad de Madrid 7º Encuentro del Foro Enfermeras de Salud Mental ... Papel de la Enfermería ante el ictus

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N.º 255Febrero 2012

Con más de ocho milvolúmenes sobre Enfermería

Con más de ocho milvolúmenes sobre Enfermería

La Biblioteca, unreferente a nivel

nacional

La Biblioteca, unreferente a nivel

nacional

7º Encuentro delForo Enfermerasde Salud Mentalde la Comunidadde Madrid

7º Encuentro delForo Enfermerasde Salud Mentalde la Comunidadde Madrid

Las enfermerasse comprometenLas enfermerasse comprometen

El Colegio congela, porcuarto año, la cuota

colegial a lasenfermeras madrileñas

El Colegio congela, porcuarto año, la cuota

colegial a lasenfermeras madrileñas

150añosCOLEGIO OFICIAL DE DIPLOMADOS

EN ENFERMERÍA DE MADRID

Papel de la Enfermería ante el ictusEn este trabajo científico se pone de manifiesto elpapel tan importante que tienen los profesionalesde Enfermería en la formación de los cuidadores deenfermos con ictus. La Enfermería es la herramientaprincipal para formar a estos cuidadores puesto quees el principal administrador de cuidados a estos pa-cientes.

7º Encuentro del Foro Enfermeras de Salud Mental de laComunidad de MadridSe celebró recientemente en el Colegio de Enfermería deMadrid el 7º Encuentro del Foro Enfermeras de Salud Men-tal de la Comunidad de Madrid con la participación de cer-ca de doscientos profesionales del ámbito asistencial, do-cente y de gestión, entre ellas, un nutrido número de enfer-meras en formación de la especialidad de Enfermería de Sa-lud Mental (EIRs).

3TRIBUNA SANITARIA

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CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN:Presidente: Pedro D. Bejarano Soleto.

Secretario: Sara Gascó González. Tesorero: Federico Jiménez González. Vocales: Jorge Andrada, María Freire Calvo, María Luisa Cornejo Alonso, María Dolores Yeste Martínez, Juliana Calzada Benito y José Manuel Freire.

REDACCIÓN:Director: Pedro D. Bejarano Soleto.

Fotografías: S. G. Muñoz. Maqueta: Alejandro Alegre.EDITA:

Colegio de Enfermería de Madrid. Imprime: D.V. Chavín, Servicios Gráficos y Editoriales, S.L. Ibiza, 4 - 28009 Madrid. Depósito legal: M-19.173-1983

Redacción y Publicidad: C/. Menéndez Pelayo, 93. 28007. Madrid. Tel.: 900 700 799. Fax: 91 501 40 39Queda prohibida la reproducción parcial o total de cualquier artículo o información sin citar su procedencia.

TRIBUNA SANITARIA no se hace responsable de las opiniones de sus colaboradores ni se identifica necesariamente con las mismas.Soporte validez: M. Sanidad SVR 407. Tirada: 32.000 ejemplares.

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SUMARI

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La Biblioteca del Colegio: centro de documentación,conservación, y difusión de información sobre EnfermeríaCon motivo del 150 aniversario de la fundación del Colegiode Enfermería de Madrid, se ha podido constatar que la bi-blioteca de la institución colegial se sitúa a principios del pa-sado siglo XX, ya que existen documentos en el que se men-ciona, el 21 de agosto de 1905, al bibliotecario Juan Antoniodel Haro como referente del Colegio.

Junta Gestora de la Comunidad MadrileñaRadiológicaLa Junta Gestora de la Comunidad Madrileña Radiológi-ca hace un llamamiento a la participación en este movi-miento asociativo a las enfermeras que lleven la gestiónde los asuntos relacionados con la especialidad Radioló-gica, Medicina Nuclear y Radioterapia.

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Los orígenes de la Biblioteca delColegio se sitúan a principios delsiglo XX, y ya documentados, en1905. En la Junta general extraor-dinaria celebrada el 21 de agosto

de ese mismo año aparece una de lasprimeras menciones a uno de los biblio-tecarios: Juan Antonio del Haro(1). Otrosbibliotecarios de esos primeros añosque aparecían como cargos electos y re-conocidos en las Juntas fueron SantiagoReigón, o Andrés Nogués de la Rubia(2).Y ya es entonces cuando se empiezan aasentar las funciones y característicasfundamentales de la biblioteca, entreellas se nombra la formación, y la adqui-sición de los fondos a través de las do-

La biblioteca del Colegio: centro de documentación, conservación, ydifusión de información sobre Enfermería

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Una referencia para laprofesión

naciones de los miembrosdel Colegio:

En cuanto a la existenciade una normativa en la bi-blioteca, éste ya aparece eneste texto de 1908(4):

Como podemos compro-bar, desde el primer mo-mento, una de las funcionesprincipales ha sido la deapoyar la investigación y elconocimiento enfermeros.Y ésa es hoy una de las mi-siones prioritarias de la bi-blioteca: Favorecer la for-mación de los profesionalesy estudiantes de Enfermería

Desde siempre ha habido un interés documental y bibliográfico en el seno delColegio Oficial de Diplomados de Enfermería de Madrid, posiblementedebido a la necesidad de situar a la Enfermería dentro de un entorno

científico, a través de la promoción de una formación continuada y a la vezcustodiando documentos clave para la historia de la profesión (boletines,

manuales, actas, programas de estudios, etc.)

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(1) Secretario general y bibliotecario. – D. Juan Antonio del Haro.En: Sección oficial del Colegio de Madrid. La cirugía menor 1905.(2) Boletín de los colegios de practicantes de medicina y cirugía: Ór-gano oficial de los colegios unidos 1908.(3) Colegio de Practicantes de Madrid. Memoria de los trabajos efec-tuados durante el año 1907. Madrid: Ginés Carrión imp.; 1908.(4) Boletín de los colegios de practicantes de medicina y cirugía:Órgano oficial de los colegios unidos 1908.

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�Los orígenesdocumentadosde la bibliotecadel Colegio sesitúan en 1905,con JuanAntonio delHaro como unode susbibliotecarios

mediante el acceso a los fondos conser-vados en la biblioteca, pero además me-diante el acceso a nuevos recursos elec-trónicos como las bases de datos cientí-ficas.

Evolución histórica

La biblioteca ha ido evolucionando alo largo de los años hasta hoy; viviendomomentos de crisis o de mayor abando-no y momentos de resurgir para inten-tar dar un buen servicio a los colegia-dos. Ahora nos encontramos ante unanueva biblioteca, que continúa la historiade la anterior, pero cuyos recursos sondistintos y sus funciones más amplias.

La nueva Biblioteca está ubicada en lasede oficial del Colegio, en la Avda. Me-néndez Pelayo 93, junto al Museo. Cuentacon unas instalaciones modernas y con-fortables que facilitan la consulta y la in-vestigación en Enfermería. El espacio físi-co se distribuye en dos zonas, una conpuestos combinados de estudio y orde-nador, y otra destinada exclusivamente alestudio, en un ambiente menos ruidoso.

ESPACIO DISPONIBLE 300 m2

PUESTOS DE LECTURA 50ORDENADORES 8VOLÚMENES 7100LECTORES 4150

La colección de la biblioteca se ha idoconfigurando a lo largo del tiempo conlas donaciones de los colegiados, entrelas que destaca por ejemplo, la aporta-ción de Aurora Más Gaminde ya queconstituye un magnífico ejemplo de co-lección especializada en Enfermería,orientada principalmente al campo delas enfermeras visitadoras(5), a la saludpública y a la prevención, y que aportómás de cien volúmenes fechados entre1920 y 1950 relacionados con los intere-ses enfermeros y en diferentes idiomasdependiendo de en qué lugares desarro-lló su labor. Uno de los presidentes delColegio de Madrid, Eliseo Cobo de Blas,también realizó una importante dona-ción, fundamental para entender la histo-ria de la Enfermería del Trabajo. Nom-bro a estos dos personajes, por citar al-gunos de los más relevantes, pero sonmuchos los colegiados que han colabo-rado en la formación de la bibliotecaque hoy disfrutamos.

También han contribuido a ampliar lacolección las mismas adquisiciones del

Colegio, realizadas con los presupuestoscolegiales. A través de las sugerencias decompra de los colegiados que han sido yson un elemento fundamental para lamejora de la colección puesto que sonellos quienes ponen en valor los libros yrevistas que resultan más útiles para eldesarrollo del saber enfermero.

Fondo bibliográfico

El fondo bibliográfico consta de sietemil cien volúmenes, entre los que se en-cuentran monografías actuales, las sus-cripciones a la mayoría de los títulos derevistas publicados en España y ese Fon-

do Antiguo de manuales y demás docu-mentos. También existe un repertoriode documentos antiguos (normativas, fo-lletos, fotografías y revistas) relacionadoscon la Historia de la Enfermería y queson imprescindibles para el investigadorde esta materia, muchos de ellos hansido recopilados por el estudioso de lamateria Carlos Álvarez Nebreda. Porqueotro de los cometidos que se ha pro-puesto la biblioteca es el de poder con-formar un importante fondo bibliográfi-co y documental especializado en la HIS-TORIA de la profesión que llegue a seralgún día referente para el estudio de lahistoria de la Enfermería española.

En cuanto a las características de lacolección de la Biblioteca:

La adquisición de materiales se haorientado hacia la formación de un fon-do especializado en Enfermería, aunquesin olvidar las demás ciencias que tam-bién se ocupan de la salud o que tangen-

(5) Germán Bes, Concha. Historia de la Enfermería Comunitaria I. De enfermeras visitadoras ainstructoras sanitarias. Temperamentvm 2008; 8.(6) Aurora Más Gaminde. En: Ene: Órgano de la Escuela Nacional de Enfermeras –Ven- 1942;13.(7) D. A. Thom. Child management. Washington: United Government Printing Office; 1928. Dona-do por Aurora Más Gaminde.

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cialmente ser e l a c i o n a ncon el ámbi-to de la En-f e r m e r í a(gestión y

administración, bioes-tadística, ...)

El fondo tiene unadoble orientación,conseguir las publica-ciones más recientes yde pleno rigor científi-co, fomentando el uso

de bases de datos de ciencias de la sa-lud; y por el otro lado, recopilar toda lainformación posible referida a la historiade la Enfermería: revistas y boletines an-tiguos, manuales de formación, progra-mas de estudios, etc.

Para poder seguir completando estacolección se agradece la participación delos usuarios con sugerencias sobre tex-tos que pudieran ser útiles y que aún nose encuentren en la biblioteca, inclusomediante donaciones de sus propiosfondos.

El fondo documental de la bibliotecadel Colegio consta de los siguientes ma-teriales:

● Monografías actuales: Para consultaen sala y para préstamo domiciliario.

● Obras de referencia (enciclopedias,diccionarios, guías, directorios): Sóloconsulta en sala.

● Publicaciones periódicas (revistas,diarios, memorias): Consulta en sala.

● Fondo antiguo (material publicadoantes de 1960): Consulta en sala.

● Legados de Mª Teresa Miralles San-gro y Carlos Álvarez Nebreda: Consultaen sala.

● Recursos electrónicos: Sepueden utilizar en la biblio-teca o sacarlos en préstamo.● DVDs: Préstamo domici-liario.La ordenación de los fondosde la biblioteca es sencilla,basada en la mayoría de lasasignaturas que componenlos planes de estudios enEnfermería, cada libro de losque conforman el fondo bi-bliográfico de la bibliotecapertenece a una de las 38materias (relacionadas conEnfermería) en que se distri-buyen las estanterías.

Las publicaciones periódicas y las obrasde referencia (diccionarios y enciclope-dias) ocupan un lugar a parte, aunquepueden ser consultadas de igual manera.Hay que destacar que la biblioteca dispo-ne de distintas publicaciones periódicas a

las que está suscrito el Colegio, ademásde aquellas que las distintas asociacionesvinculadas a la Enfermería se ocupan dedonar gratuitamente (otros colegios deEnfermería, por ejemplo). Entre las sus-cripciones se encuentran las siguientesrevistas especializadas en Enfermería: Me-tas de Enfermería, Nursing, Rol, Enferme-ría clínica, Enfermería intensiva, ...

En cuanto a las búsquedas bibliográfi-cas en bases de datos científicas el Cole-gio está suscrito a la base de datos Cui-den Plus a la que se accede a través dela página de la Fundación Index. Y en lapágina web del Colegio se incorporan al-gunos enlaces gratuitos a otras bases dedatos (Pubmed, Enfispo, …).

En resumen, la biblioteca del ColegioOficial de Diplomados en Enfermería deMadrid es una biblioteca especializada enel campo de la Enfermería y cuya fun-ción principal es satisfacer las necesida-des de información de colegiados y estu-diantes. Tratando de ofrecer los mejoresrecursos para la formación, la docencia yla investigación en Enfermería. �

LA BIBLIOTECARIA

�El fondobibliográfico es,sin duda, uno delos másimportantes deEspaña, con sussiete mil cienvolúmenes sobreel pasado,presente yfuturo deEnfermería

150años

(8) O´Scanlan, Timoteo. Práctica moderna de lainoculación: con varias observaciones [...] en Espa-ña : con un catalogo de algunos inoculados. Ma-drid: Imp. De Hilario Santos; 1784.(9) Álvarez Osorio, Cayetano. Tratado de cirugíamenor: Redactado según el espíritu del nuevo Re-glamento de 21 de noviembre de 1861, para eluso de los que se dedican a la carrera de practi-cantes. Sevilla: Imp. y Litograf. de la Agricultura Es-pañola; 1862.

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El primer aspecto fue desarrolladopor Dª. Carmen Ferrer, enfermera ge-rente del Hospital de Guadarrama, conuna gran experiencia en gestión y quemagistralmente orientó el hecho pro-fesional del registro enfermero en losdistintos servicios señalando los bene-ficios que ello comporta para la activi-dad profesional y la investigación; ha-ciendo hincapié en este último aspectode manera especial, la enfermera Dra.Dª. Mª Teresa LLuch, de la Universidadde Barcelona.

La mesa titulada “El compromiso delcuidado: caminando un paso por delan-te” fue integrada por D. Samuel Sán-chez, del Hospital de Día Infanto-Juve-

La primera ponencia estuvo acargo del Prf. Francisco Megías-Lizancos, del Departamento deEnfermería de la Universidad deAlcalá y director de la Cátedra

Francisco Ventosa para el Fomento eInvestigación de la Enfermería Comu-nitaria en Salud Mental. En su diserta-ción resaltó la importancia del com-promiso profesional de las enferme-ras que viene a significar entre otrascosas, la presencia junto a las perso-nas que tienen problemas de salud asícomo la constancia a lo largo de lavida de las poblaciones sanas para tra-bajar en la prevención y educaciónpara la salud y con los enfermoscuando por su situación de salud nosaben, no quieren o no pueden llevar

7º Encuentro del Foro Enfermeras de Salud Mental de la Comunidad de Madrid / ANESM

En el salón de actos del Colegio de Enfermería, tuvo lugarel 7º Encuentro del Foro Enfermeras de Salud Mental de la

Comunidad de Madrid / ANESM, en el que participaroncerca de 200 enfermeras del ámbito asistencial, docente yde gestión, entre ellas, un nutrido número de enfermerasen formación de la Especialidad de Enfermería de Salud

Mental (EIRs) para debatir sobre el lema que losorganizadores proponían para el Encuentro: “Retos en

Salud Mental: Las enfermeras se comprometen”.

Retos en Salud Mental

a cabo sus autocuidados. El compro-miso recobra un valor especial antelas dificultades del trabajo diario, sien-do el caso de los cuidados enferme-ros en salud mental una de las situa-ciones más complicadas del desarro-llo profesional.

A continuación, tuvolugar un panel titulado:“Herramientas para e lcompromiso: la cal idadde los cuidados”, desa-rrollándose dos enuncia-dos concretos referidos alos registros enfermerosy a la investigación comoherramientas para un de-sarrollo profesional decalidad.

ENFERM

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nil de Leganés, y Dª. Pilar Pajares, delHospital Psiquiátrico Dr. Rodríguez La-fora. Ambos ponentes aportaron ex-periencias novedosas de acciones en-fermeras en sus respectivos centros:Programa de Enfermería en Pacientescon Trastornos de la Personalidad quedesarrolló la Sra. Pajares, y el trabajoenfermero con pacientes de saludmental juveniles y sus familias que ex-puso el Sr. Sánchez.

En la misma mesa, intervino D. An-drés Torras en representación de lasasociaciones de enfermos mentales dela Comunidad de Madrid, planteandoaportaciones desde la óptica del usua-rio para conseguir unos cuidados decalidad.

El debate fue muy enriquecedor a lolargo del Encuentro y se cerró con lassiguientes conclusiones:● El compromiso es solidaridad, acer-camiento a las personas y constancia. Laconstancia entendida como el estar, y elestar siempre, en las necesidades, en laayuda y en definitiva, en el apoyo mutuo. ● Los registros enfermeros suponenun reconocimiento para el trabajo en-fermero que, además de ser un sopor-te documental desde el punto de vistajurídico-legal, suponen una manera devisibilizar el cuidado, favoreciendo lacontinuidad del mismo y mejorando sucalidad. ● A partir de los registros enferme-ros, se pueden determinar cargas de

trabajo, necesidades derivadas de éstasy la adecuación de recursos asistencia-les.● Los registros enfermeros facilitan laelaboración de estudios de calidad,costo eficacia, efectividad y resultadosde los cuidados prestados, así comoanálisis estadísticos que son la base dela investigación de los trabajos de En-fermería.● Es importante la puesta en marchade grupos de investigación que traba-jen en red, tanto a nivel nacional comointernacional, contando con la implica-ción comprometida de los gestores. ● Se valora muy positivamente la pre-sencia de los cuidados enfermeros enlos hospitales de día infanto-juveniles, yse detecta la necesidad de que estos

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�Los registrosenfermeros y lainvestigacióncomoherramientaspara undesarrolloprofesional decalidad

cuidados se implanten también enotros recursos intermedios de SaludMental (CRPS, residencias, etc.). El tra-bajo enfermero debe de desarrollar laslabores propias y otras como trabajocon grupos comunitarios, distintas te-rapias, coordinación con distintos cen-tros, etc.● Se anima a las enfermeras a trabajarcon situaciones emergentes, siendoemprendedoras con propuestas razo-nadas, dada la importancia que tiene lapresencia de los cuidados enfermerosen distintos programas; esto es eviden-te en el de Atención a Personas conTrastornos de la Personalidad. Igual-mente es importante el seguimientode los pacientes al alta.● Las distintas asociaciones de fami-liares de enfermos mentales reclamansu participación en los foros en losque se toman decisiones que les afec-tan directamente, así como en la ges-tión de los recursos y piden a los pro-fesionales que estén abiertos a las su-gerencias que hacen.● Se resalta la importancia que tieneel potencial humano de los distintosgrupos de ayuda mutua de enfermosmentales y/o familiares.

Finalizado el Encuentro se celebróuna sesión informativa cuyo resultadodel debate aportamos aquí a modo dedeclaración:■ La situación de la atención en cui-dados de Salud Mental en la Comuni-

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�Se valora muypositivamente lapresencia de loscuidadosenfermeros enlos hospitales dedía infanto-juveniles

dad de Madrid continúa preocupandoa las enfermeras que conforman el Fo-ro de Enfermeras de Salud Mental Ma-drid/ANESM. ■ Las enfermeras, conscientes de ladifícil situación que atravesamos, con-tribuirán sin lugar a dudas a promocio-nar los cuidados en Salud Mental a losciudadanos de la Comunidad de Ma-drid con dedicación permanente.

Desde el Foro de Enfermeras de Sa-lud Mental Madrid/ANESM se apuestapor:● Promocionar el papel de las enfer-meras en la sociedad como agentes desalud clave en el bienestar de las per-sonas, reclamando la inversión en cui-dados.● Reivindicar un rol cuidador en laatención a la salud mental.● Adaptar los Programas de Conti-nuidad de Cuidados a las necesidades

reales de las personas que sufren pro-blemas de salud mental y a sus familiasevitando que los criterios organizati-vos y de gestión primen sobre lo ver-daderamente importante que es el cui-dado integral.

● Ampliar el servicio de cuidados en-fermeros a la población atendida enlos denominados dispositivos interme-dios y/o de rehabilitación, en los pro-gramas de atención infanto-juvenil, enlos equipos de interconsulta hospitala-ria, programas de Enfermería de enla-ce… La realidad dista considerable-mente de los estándares de calidad re-comendados por la OMS y otros orga-nismos internacionales.● Fortalecer la formación en la espe-cialidad de Enfermería de salud mentala partir de programas formativos decalidad.● Establecer procesos que regulen lacontratación de personal y reconozcanla formación específica en la especiali-dad como garantía de mejora de la ca-lidad asistencial. La creación de la cate-goría profesional de enfermero espe-cialista en salud mental se constituyecomo una necesidad prioritaria paralos usuarios, las propias enfermeras yotros profesionales de salud mental ydel propio sistema sanitario en aras deoptimizar los recursos y garantizar lasostenibilidad del sistema.● Participar activamente en las Políti-cas de Salud Mental, reclamando lapresencia enfermera siempre que seconsidere necesario.● Investigar, desarrollar e innovar entodo los relativo a los Cuidados de Sa-lud Mental.

El Foro de Enfermeras de SaludMental de Madrid/ANESM es cons-ciente de las dificultades actuales, perono cesa en su empeño y se coordinacon todos los agentes implicados, conla esperanza de conseguir un serviciode cuidados de salud mental acorde ala realidad social actual. �

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Junta Gestora de la Comunidad Madrileña Radiológica (ACMER)

Llamamiento a la participaciónenfermera

Mi nombre es Isabel Mª Garzón Mondéjar, miembro de laJunta Gestora de la Comunidad Madrileña Radiológica

(ACMER), llevo desempeñando mi labor de Enfermería enel servicio de Radioterapia Oncológica desde el año 1984

en el Hospital Gómez Ulla de Madrid. Fui socia fundadorade la Sociedad Española de Enfermería Oncológica (SEEO),

pero ha sido en la Sociedad Española de EnfermeríaRadiológica (SEER) donde he encontrado mi nexo de uniónprofesional con las radiaciones ionizantes y el trabajo que

desempeño.

L a Asociación de La ComunidadMadrileña Radiológica (ACMER)fue creada en el año 1987, consede actual en el Colegio de En-fermería de Madrid. El largo ca-

mino recorrido se vio truncado por lajubilación de la mayoría de socios, y enla actualidad sólo queda Ignacio Callejacomo representante inactivo que re-genta la custodia de los estatutos y labandera que se hizo para la federa-ción.

La Asociación se creo con los si-guientes fines:● Defensa y promoción de los intere-ses de sus asociados, ejercitando pre-

vio acuerdo en cada caso de la asam-blea general por la junta directiva, laacción a la que autoriza el artículo 14de la ley 11/85.● La representación de sus afiliadoscuando expresamente se le confierauna, con poder bastante para el ejerci-cio de acciones, en vía administrativajurisdiccional.● Programar las acciones que se con-sideren necesarias para obtener mejo-ras para los asociados, de tipo econó-mico, social, cultural o profesional.● Facilitar el estudio e intercambio delas experiencias y asociados.● Promocionar constantemente todolo relacionado con Radiología, Medici-na Nuclear y Radioterapia.● Celebrar para el desarrollo de sulabor sesiones científicas, congresosjornadas, bien sean comunitarias na-cionales o internacionales.● Divulgar en la revista profesionalacuerdos avances y estudios.● Procurar y velar por la mejora pro-fesional de la especialidad, actualmenteincluida en cuidados especiales.

�Un grupo deenfermerasapuesta por ladefensa de laespecialidadRadiológica ,MedicinaNuclear yRadioterapia

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● Asumir y llevar a cabo la gestión delos asuntos que se relacionan con laespecialidad Radiológica, Medicina Nu-clear y Radioterapia.

Estos son los principales fines quizáincompletos, pero la Enfermería de es-tas unidades estamos en la obligaciónde ampliar y fomentar las necesidadesque surgen en la actualidad.

Actualmente la Sociedad Españolade Enfermería Radiológica, Medicinanuclear y Radioterapia (SEER) desarro-lla su actividad como cualquier otraSociedad de Enfermería, con un objeti-vo en común compartir nuestras in-quietudes profesionales de nuestra es-pecialidad. Esta actividad se viene de-sarrollando dentro de una representa-

ción de cada una de las comunidadesautónomas excepto la de Madrid quepor los motivos antes mencionados notiene participación como tal.

Los congresos y actividades de For-mación Continuada son nuestro puntode encuentro para intercambiar cuali-dades y conocimientos, al mismo tiem-po que nos ponemos al día en losavances tecnológicos así como de losfarmacológicos.

La investigación es el punto fuerteen el que se basa nuestro futuro comoprofesionales, y es por ello que se pu-blica en la revista científica de la SEERlos diversos estudios que se realizananualmente sobre nuestra especialidady al mismo tiempo se presentan en los

congresos y reuniones científicas anua-les de la sociedad.

La Comunidad de Madrid tiene mu-cho que ofrecer en este campo de laEnfermería. Yo, animo a todos losprofesionales implicados en estos tresservicios que compartimos las radia-ciones Ionizantes de Madrid, que seanimen a participar en nuestra socie-dad que queremos poner en marcha yde algún modo empezar a compartirnuestras experiencias como profesio-nales. E insisto una vez más “Madridtiene mucho potencial que aportar aésta sociedad”.

Queremos ponernos en contactocon aquellos interesados en participar ytrabajar para que seamos un colectivofuerte y con un futuro emprendedor.

El próximo acontecimiento de laSEER es el XVI Congreso que se cele-brará en Zaragoza en mayo del 2013,y esperamos poder participar activa-mente al igual que el resto de las co-munidades autónomas que ya lo hacendesde hace mucho tiempo.

Queda una lucha pendiente: “Un lla-mamiento para la Enfermería de la sa-nidad privada para concienciar al pa-ciente que sea el personal de Enferme-ría el que realice su gestión de cuida-dos de Enfermería”.

Los interesados podrán ponerse encontacto en el correo [email protected]

Y el teléfono de contacto por lastardes es de Mabel Garzón,696204010.

Por último queremos expresarnuestro más sincero agradecimientode una manera especial, al Colegio deEnfermería por la ayuda que nos estáprestando. �

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Invierno, días cortos, es el momentode las primeras nieves y es momen-to de seguir preparando el próximo“Simposium AENTDE”. Las cosasimportantes han de ser dispuestas

con cuidado, con mimo, con tiempo.Ya tenemos los cimientos asentados:

disponemos de la energía suficiente, lailusión imprescindible, la capacidad detrabajo necesaria, el marco adecuado yya contamos con ponentes importan-tes, comprometidos. Sobre estos ma-teriales es fácil construir.

¿Qué nos preocupa este año? Pues,como siempre, nos preocupan las per-sonas y los cuidados que necesitan denosotras, las enfermeras. Nos preocu-pa encontrar las mejores palabras, lasmás precisas, las más cuidadosas, para

nombrarlos. Nos preocupan los len-guajes, y nos preocupan las personas,como siempre.

Por eso, este año, como siempre,queremos que nuestro congreso seainnovador, dar un paso más que nospermita seguir creciendo en la utiliza-ción de las taxonomías enfermeras, denuestro lenguaje: el del cuidado, paradescribir el proceso enfermero, paraponerle alma a la ciencia de cuidar.

En esto estamos poniendo nuestraenergía y nuestro entusiasmo.

Conocemos las Taxonomías NAN-DA, NIC y NOC, debatimos y con-sensuamos la definición de diagnósti-co enfermero, entendemos que lapráctica enfermera no solo se centraen el tratamiento de éstos, también

en el de los problemas de colabora-ción para detectar complicaciones dela enfermedad, de los traumatismos otratamientos.

Pero, ¿qué estamos aportando desdeEspaña a las taxonomías, a los lengua-jes enfermeros?, ¿cuál es el resultadode nuestras investigaciones? De estoqueremos hablar y para ello contamoscon profesionales altamente cualifica-dos que nos contarán sus logros y nosdarán claves para avanzar en nuestroámbito investigando sobre diagnósti-cos resultados e intervenciones.

También contaremos, como es habi-tual, con destacados miembros deNANDA con los que podremos deba-tir. Como broche tendremos el privile-gio de conocer la Taxonomía NANDAIII directamente de Heather Herdman,Directora Ejecutiva de NANDA_I.

Pero esto no es suficiente, es im-prescindible tu presencia, que noscuentes tu experiencia, en una comuni-cación, en un póster o en una tertuliaa la hora del café o durante la comida.

Sin ti nada tendrá sentido.Por eso, para hacerte este simpo-

sium aún más atractivo, hemos pensa-do enmarcar este estupendo conteni-do científico en una ciudad que sepaacoger, que pueda ofrecer aire, mar,montaña, días brillantes, noches lumi-nosas, tradición y modernidad, gastro-nomía selecta, y sidra y… primavera.

Todo esto está en Gijón; además allíno llueve nunca, “orbaya”.

Así, el IX Simposium de la Asocia-ción Española de Nomenclatura, Taxo-nomía y Diagnósticos de Enfermería secelebrará los días 7 y 8 de Junio de2012 en Asturias, en Gijón, bajo ellema “Lenguajes y personas”. Hemoselegido como sede La Laboral.

Que ¿qué es La Laboral? Que no telo cuenten, ven a conocerla.

Es un orgullo para mí y para loscomponentes de los Comités Organi-zador y Científico el encargarnos desu preparación y de tu acogida Te es-peramos en Gijón, en Primavera. �Mas información enwww.aentde.comTwitter: hashtag #aentde_12

IX Simposium Internacional de Diagnósticos de Enfermería

En busca de un lenguaje enfermeroDel 7 al 8 de junio se va a celebrar en Gijón el IX

Simposium Internacional de Diagnóstico de Enfermeríaen el que está previsto seguir avanzando en el

desarrollo de la profesión enfermera, consensuando ladefinición de diagnóstico enfermero, entendiendo que

la práctica enfermera no solo se centra en eltratamiento de éstos, también en el de los problemas de

colaboración para detectar complicaciones de laenfermedad, de los traumatismos o tratamiento, según

nos señala la presidenta del comité organizador,Rosario Fernández Flórez.

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Unos veinte mil colegiados ysus hijos asisten al Teatro

Circo Price

Unos veinte mil colegiados ysus hijos asisten al Teatro

Circo Price

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Reyes 20

12Todo un éxito. El Colegio de

Enfermería de Madrid, un añomás, con motivo de las fiestas

de navidad reservó trecesesiones del teatro Circo Pricepara los colegiados y sus hijos.Más de veinte mil colegiados y

sus hijos disfrutaron del mundomágico del circo, con sus

atracciones y sus personajesemblemáticos. Una fiestamaravillosa que llena desatisfacción tanto a los

pequeños como a la propiainstitución colegial.

El Colegio reserva 13 sesiones durante las navidades

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Anivel mundial es laprimera causa demuerte en la mu-jer en España y dediscapacidad física

en adultos. El cuidado deestos pacientes recae en lafamilia. Hay una percepciónpor parte del personal deEnfermería del desamparo,soledad y estrés de las fa-milias, que viene acompa-ñado de un aumento de lasdemandas de servicios sa-nitarios, costes indirectos yuna repercusión negativaen su calidad de vida.

La Enfermería es la he-rramienta principal paraformar a estos cuidadorespuesto que es el principaladministrador de cuidadosde estos pacientes..

De aquí parte la idea derealizar un estudio cuyosobjetivos son:● Demostrar la necesidadde proveer formación enconocimientos, técnicas de cuidados yautocuidados para cuidadores de pa-cientes con Ictus.● Valorar la continuidad de cuidadosal alta.● Demostrar la veracidad de nuestraintuición con respectos a la necesidadde información-formación de estoscuidadores principales.

Nuestro grupo consta de 100 suje-tos, que pasaron por nuestra unidadentre Mayo de 2009 y 2010. A sus fa-miliares se les pasó un cuestionario alas 48-72 horas del ingreso y tras laacción formativa; que constaba de 30preguntas dicotómicas sobre temas re-lacionados con: Ictus, causas, secuelas,cuidados, autocuidado y recursos.

En la comparativa de los resultadosse observa la gran diferencia existente

entre la preintervención y la postinter-vención, la significación estadística ob-tenida tras los test de mcnemar y de lachi cuadrado es 0 en casi todos lositems, lo que nos indica que nuestra in-tervención ha sido muy efectiva. Esmenos significativa la diferencia justoen aquellos temas sobre los hemos in-cidido menos.

A la hora de interpretar nuestrosresultados, hemos dividido los itemsen 6 grupos diferentes:● Conocimientos del ICTUS (conoci-mientos generales, causas, factores deriesgo y secuelas): Aquí en la pre-inter-vención respondieron que NO sabíanun 76% de los casos, mientras que enla post intervención respondieron NOun 21%.

● Capacidad de respuestay actuación ante el ICTUS(Capacidad para actuarante el ICTUS, administra-ción de tratamiento, cono-cimientos. ¿Cómo puedeafectar el ICTUS a la vidanormal? Aquí en la pre.Respondieron NO un 92%,y en la post un 42%.● Conocimientos y cuida-dos de la SNG (Manejo dela SNG, conocimientos. delos nutrientes que se pue-den administrar por SNGy por Via oral, Conoci-mientos. de los riesgos ybeneficios de portar SNG,qué alimentos son más di-fíciles de tragar): En la prerespondieron NO el 97%,y en la post el 85% aquí noha variado tanto ya que esjusto donde hemos dedi-cado menos tiempo al nohaber demasiados pacien-tes que fueran a marchar-

se a casa con SNG en ese momento,la mayoría estaban con terapia de de-glución.

● Cuidados de la piel (importancia dela higiene, cómo se realiza y frecuencia,¿qué es una UPP, cómo prevenir lasUPP: En la pre respondieron NO el78% y en la post el 30%.

● Autocuidado y autoorganización delcuidador(Conocimiento de los recur-sos sociosanitarios, dónde dirigirse sinecesita ayuda el propio cuidador,cómo detectar signos de estrés, cómoorganizarse el cuidado): En la pre res-pondieron NO el 98%, en la post el69%.

● Movilización y dispositivos en el ho-gar (Conocimiento y manejo de la he-miplejia, conoc. De tipo de ropa y cal-

El ictus es un proceso impactante tanto para el paciente como para sus familiares, congran repercusión a nivel social, familiar y sanitario por las secuelas y dependencia que

produce, según señalas las enfermeras Cristina Blázquez Talabán, Josefina JiménezMena, M.Esther Martin González y María Villares Ojea. Este trabajo ha sido premiado

en dos ocasiones, una en la SEDENE 2010 con el premio del público a la mejorcomunicación oral, y la otra en la jornada de investigación enfermera.

Papel de la Enfermería ante el ICTUS

Formar a los cuidadores

TRIBUN

ACIEN

TÍFICA

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TRIBUN

ACIEN

TÍFICA zado más adecuados,

técnicas de moviliza-ción, dispositivos deayuda, cómo acondicio-nar un domicilio): En lapre respondieron NO el94%, en la post 58%.

Tras estas accionesformativas se les pasabaun cuestionario de sa-tisfacción y vemos quela gran mayoría de losusuarios aceptan demuy buen grado elofrecimiento de la for-mación y piensan quees muy necesaria laexistencia de un lugar yuna persona física a laque puedan dirigirse.Cambia, además la acti-tud de las familias conrespecto al personal deEnfermería y en el hos-pital, se sienten muchomás seguros y confia-dos. Ven al personal deEnfermería como suherramienta principal ala hora de conocer yadaptarse a todo lo queconlleva el ICTUS, tam-bién es muy beneficiosopara el paciente que hasufrido el ICTUS puessu cuidador se ve capa-citado para cuidarle yayudarle a recuperar suautonomía. El análisisde resultados es el si-guiente:■ El 96,7% Cree nece-saria la existencia de unlugar y una persona de-dicada a este tipo deformación.■ El 53,8% Consideraque el tiempo dedicadoa la formación fue sufi-ciente, y 96,8% conside-raron que los conteni-dos eran claros y com-prensibles.■ Destacamos que elperfil de cuidador prin-cipal es hija en un 44% ymujer en un 78%.

¿Qué conseguimoscon todo esto?

ACTUACIÓN ANTE UN ICTUS

CONOCIMIENTOS GENERALES SOBRE EL ICTUS

HIGIENE PERSONAL

23TRIBUNA SANITARIA

febrero 2012

1º Que el principal apoyo sea recí-proco (cuidador-Enfermería).

2º Beneficios para el paciente a lahora de recuperar su autonomía.

3º Reducción del tiempo de hospi-talización y de costes socio-sanitarios.

4º Disminución de infecciones no-socomiales.

Y si no formamos a las familias ¿quétenemos?

Que los cuatro puntos anteriores senegativizan:

1º El apoyo familiar se deteriora.2º El paciente pierde parte de su

autoestima, con lo cual se retrasa suautonomía.

3º Aumenta el tiempo de hospitali-zación esperando un centro de cróni-cos, aumenta el gasto socio-sanitario.

4º Aparición de infecciones.

Conclusiones

● Podemos afirmar que tras la inter-vención enfermera se reduciría la es-tancia hospitalaria, ( ya que sus familiasse verían capacitadas para cuidarles),habría un mejor uso y reparto de re-cursos sanitarios, disminución de posi-bilidad de contraer infecciones noso-comiales.● Beneficios y satisfacción para elusuario.● La figura de la enfermera se ve muyreforzada tras este tipo de interven-ciones, queda abierta una puerta a lacontinuidad de cuidados extrahospita-larios; pudiendo llegar a protocolizarseeste tipo de formación, de manera queatención especializada y primaria pu-diesen trabajar en conjunto a la horade prevenir, cuidar, vigilar y aconsejarsobre el ICTUS. �

CUESTIONARIO SATISFACCIÓN

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febrero 2012

● VI REUNIÓNINTERNACIONAL FORANDALUSDE INVESTIGACIÓN ENENFERMERÍA Fecha: 23 - 24 MARZO 2012Lugar: UNIVERSIDAD DEZARAGOZA (FACULTAD DEMEDICINA - EDIFICIO B)Información.: http://www.index-f.com/rif/inicio.phphttp://www.unizar.es

● 3er CONGRESO NACIONALDE ENFERMERÍA EN CIRUGÍA Fecha: 18, 19 y 20 abril de 2012Lugar: CórdobaInformación.: SECRETARÍACIENTÍFICO-TÉCNICA FABULACONGRESS S.L. C/. Las Naves, 13-3º-2 28005 - Madrid Tlf-Fax: 91 473 50 42www.fabulacongress.es/seecir

● VI CONGRESO DE LASOCIEDAD CIENTÍFICAESPAÑOLA DE ENFERMERÍA. Fecha: 3 - 4 DE MAYO 2012Lugar: UNIVERSIDAD JAIME I DECASTELLÓNInformación.: E.U.EnfermeríaUniversidad de Alicante.- 661637346http://www.scele.orgEmail: [email protected]

● XI CONGRESO AEETO(ASOCACIÓN ESPAÑOLA DEENFERMERIA ENTRAUMATOLOGÍA YORTOPEDIA).- NORMALIZANDOLOS CUIDADOS Fecha: 9 - 11 MAYO 2012Lugar: SALAMANCAInformación.: SECRETARÍA:[email protected]://fabulacongress.es/aeeto

● CONGRESO NACIONAL DEENFERMERÍA DE QUEMADOS YCIRUGÍA PLÁSTICA Fecha: 16-18 de mayo de 2012Lugar: CÁCERESInformación.: SECRETARÍATÉCNICA Av. Primo de Rivera, 11 -2º Izq. - 15006 La Coruña Telf.: 981 900 700 Fax: 981152747www.orzancongres.comEmail:[email protected]

● II CONGRESOINTERNACIONAL Y VIIICONGRESO NACIONAL DE LAASOCIACIÓN DE ENFERMERÍACOMUNITARIA Fecha: 16-18 de mayo de 2011Lugar: BarcelonaInformación.: C/. Marina, 27 08005BARCELONA Tel +34 932 242 548Fax +34 932 217 005http://congreso2012.enfermeriacomunitaria.org/aeg2012Email:[email protected]

● 8º CONGRESO NACIONAL DEENFERMERÍA DE LA DEFENSA Fecha: 17 - 19 OCTUBRE 2012Lugar: TOLEDOInformación.: DEPARTAMENTO DECOMUNICACIÓN 902190848FAX-902190850http://www.enfermeriadefensa2012.esEmail:comunicació[email protected]

● III CURSO E-LEARNING DEFORMACIÓN CONTINUADACOMPETENCIAS SOBRENUTRICIÓN Y DIETÉTICA EN ELMANEJO DE PACIENTES Fecha: Del 24 de octubre 2011 al 25de marzo 2012Lugar: OnlineInformación.: Instituto dePrevención, Salud y Medio AmbientePaseo de Recoletos, 23, 28004 Madrid. Teléfono: 915812603.Fax: 915818535.www.fundacionmapfre.com/salud

● CURSOS DE FORMACIÓN DEPOSTGRADO A DISTANCIA ENNUTRICIÓN Y SALUD.- ONLINE Fecha: AÑO ACADEMICO 2011 -2012Lugar: NAVARRAInformación.: UNIVERSIDAD DENAVARRA 948425665http://www.unav.esEmail: [email protected]

● MÁSTER EN EVALUACIÓNSANITARIA Y ACCESO ALMERCADO (FÁRMACO-ECONOMÍA) Fecha: Octubre a julioLugar: MadridInformación.: UNIVERSIDADCARLOS III de Madrid - Centro deAmpliación de Estudios C/. Madrid,126 - 28903, Getafe, Madrid Tlf.: 91624 84 82http://www.uc3m.es/portal/page/portal/postgrado_mast_doct/masters/Master_en_Evaluacion_Sanitaria_Acceso_MercadoEmail: [email protected]

● MÁSTER EN ALIMENTACIÓN,NUTRICIÓN Y SALUDCOMUNITARIA Fecha: 02/11/2011 al 30/06/2012Lugar: MadridInformación.: CICLO GRUPO 5 - C/. de la Olimpiada, 2 esq. Avda.Pablo Iglesias - 28040 Madrid Tel.: 91 402 60 12 Fax. 91 401 68 06www.grupo5.netEmail: [email protected]

● PROGRAMA DE FORMACIÓNEN TERAPIA FAMILIAR BREVE2012 Fecha: Del 12 de enero al 15 denoviembre de 2012Lugar: UNED TudelaInformación.: UNED Tudela

Magallón, 8 31500 Tudela (Navarra)948821535http://www.extensionuned.es/actividad/2873Email: [email protected]

● MALOS TRATOS Y VIOLENCIADE GÉNERO Fecha: 2011-2012Lugar: UNED MadridInformación.: FACULTAD DEDERECHO. UNED. C/. Obispo Trejo,2, 28040 - Madrid Teléfono:913988785 - Móvil: 649278111Email: [email protected]

● E.U.E. Y FISIOTERAPIA SANJUAN DE DIOS (CIEMPOZUELOS)50 ANIVERSARIO "Humanizar la asistencia, un estilo deformación" Fecha: Apertura: 1/12/2011 -Clausura: 29/11/2012Lugar: E.U.E. y Fisioterapia San Juande DiosInformación.: UNIVERSIDADPONTIFICIA COMILLAS Av. San Juande Dios, 1 - Ciempozuelos (Madrid)C.P. 28350 Tlfno. 91 893 37 69http://www.upcomillas.es/centros/cent_enfe.aspxEmail:[email protected]

● TERCERA JORNADATÉCNICA: COORDINACIÓN DELOS DISPOSITIVOS DE SALUDMENTAL Fecha: 2 de febrero de 2012Lugar: Hospital Psiquiátrico DoctorR. Lafora (Madrid)Información.: Plazo para enviarcomunicaciones: Hasta el 20 dediciembre de 2011Email:[email protected]

● XVI JORNADAS NACIONALESDE NUTRICIÓN PRÁCTICA,NUTRICIÓN 2012Fecha: 14-15 de marzo de 2011Lugar: Facultad de Medicina de laUniversidad Complutense de MadridInformación.: Secretaría técnica:SPRIM Y SEDCA Tel. 91 577 90 65http://www.nutricionpractica.orgEmail: [email protected]

● 11 JORNADAS DEENFERMERÍA QUIRÚRGICA DELA COMUNIDAD VALENCIANA Fecha: 29-31/MARZO/2012Lugar: PEÑISCOLAInformación.: SECRETARÍA.-902190848ht6tp://www.aeqcv.orgEmail: [email protected]

● 28 JORNADAS NACIONALESDE ENFERMERÍA DE CIRUGÍAORTOPÉDICA YTRAUMATOLOGÍA Fecha: 9 - 11 MAYO 2012Lugar: ZARAGOZA

Información.: SANICONGRESS.-902190848http://www.28enfermeriatraumatologia.comEmail:[email protected]

● 23 JORNADAS NACIONALESDE ENFERMERAS GESTORAS -SUPERVISIÓN DE ENFERMERÍA Fecha: 23 - 25 MAYO 2012Lugar: LA CORUÑAInformación.: SECRETARÍATÉCNICA: 981900700 - FAX 981152747http://www.jornadasande2012.comEmail:[email protected]

● MÁSTER EN GESTIÓNSANITARIA EN LOS EQUIPOS DEENFERMERÍA Fecha: 18/11/11 al 23/06/12Lugar: MadridInformación.: Tel. 91 518 87 73 Fax. 91 518 17 72http://www.mpg.esEmail: [email protected]

● XXXII CERTAMEN DEENFERMERÍA "SAN JUAN DEDIOS" Fecha: LIMITE ENTREGA 24FEBRERO 2012Lugar: CIEMPOZUELOS (MADRID)Información.: TEL.: 918933769http://www.upcomillas.esEmail:[email protected]

● PROGRAMA DERECONOCIMIENTO DE LAENFERMERÍA PARA CONTRIBUIRA TRANSFORMAR LAS IDEAS DELOS CUIDADOS EN NUEVASSOLUCIONES Fecha: PLAZO LIMITE HASTA 31DE MARZO 2012Lugar: MADRIDInformación.: CONSEJOINTERNACIONAL DEENFERMERAS (CIE).- www.icn.chhttp://www.icn.ch/images/stories/documents/news/press_releases/2011_PR_15_Care_Challenge_sp.pdfEmail: [email protected]

● XIII FORO DE ADENYD.- LaJunta Directiva de la Asociación deDiplomados en Enfermería deNutrición y Dietética (ADENYD)convoca 3 becas. Importe 300€cada beca. Fecha: 13 - 14 OCTUBRE 2012Lugar: MÁLAGAInformación.: Las solicitudes de lasbecas se harán llegar a la secretariade ADENYD, que las remitirá a laJunta Directiva para su valoración,antes del 1 de Octubrehttp://www.adenyd.orgEmail: [email protected]

PREMIOS

JORNADAS

CURSOS

CONGRESOSAGE

NDA

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NovedadesBiblioteca

La biblioteca del Colegio Oficial de Enfermería está disponible para todos los colegiados yestudiantes de Enfermería que lo acrediten en horario de oficina (9 a 14 h. y de 15 a 18 h.)

¿Existen factores desencade-nantes para que una personallegue a ser alcohólico? ¿Cuálesson las características del alco-holismo juvenil? ¿Cómo afectael alcohol al estado de ánimo¿En qué consisten los progra-mas de bebida moderada?¿Quésignifica la tolerancia al alcohol?¿Qué hallazgos biológicos y clí-nicos existen en los hijos delos alcohólicos? El alcohol es un producto so-cialmente aceptado, de consu-mo masivo en la mayor partede las sociedades industrializa-das y esta situación hace que elalcoholismo no sea visto comouna enfermedad entre la pobla-ción en general, lo cual va endetrimento de una posible re-cuperación. Esta obra plantea una visiónclara sobre el alcoholismo y sutratamiento. Familiares y pa-cientes que sufren el alcoholis-mo encontrarán respuestasque les permitirán conocer afondo la enfermedad, sus con-secuencias, el tipo de actuaciónmás eficaz. Los profesionalesinteresados en el tema tambiénpodrán encontrar una nuevacomprensión integral de la en-fermedad, de la metodologíapara su rehabilitación y de lasdiversas modalidades de trata-miento. El formato de la serie Convi-vir, diseñado a través de pre-guntas y respuestas con unlenguaje claro y preciso, haceque este sea un texto accesi-ble y práctico.

En el cuidado del adulto anciano lossíndromes geriátricos son un retopara las enfermeras en cualquierade los entornos en que se encuen-tre la persona mayor. Organizar losproblemas de salud de las personasmayores teniendo en cuenta las in-tervenciones de los distintos miem-bros del equipo multidisciplinar su-pone un esfuerzo para estructurarlos conocimientos que se ve recom-pensado cuando se evidencian re-sultados en la práctica que mues-tran su efectividad.Este libro reconocela necesidad de losequipos multidiscipli-nares que permitenun abordaje de lossíndromes geriátri-cos no solo desde laperspectiva de las al-teraciones de la sa-lud sino tambiéndesde los posiblesproblemas relaciona-dos con el funcionamiento psicoso-cial.Los ocho capítulos de esta obra re-pasan los conocimientos existentesen la actualidad relacionados conlos síndromes geriátricos sin dejarde lado los aspectos sociales rela-cionados con ellos. En este libro seintroduce al lector en los considera-dos síndromes geriátricos más pre-valentes y se hace hincapié en loscuidados a los que se enfrenta lapersona mayor que los padece. El

primero de los capítulos conceptua-liza los espacios que ocupan los sín-dromes geriátricos; los siete restan-tes contienen los cambios relaciona-dos con un área específica de fun-cionamiento; se identifican proble-mas enfermeros y se orientan las in-tervenciones en cada caso.El hecho de que la causa más fre-cuente de dichos síndromes sea elinvolucionismo senil y que su formade presentación corresponda a unaserie de cuadros patológicos con

alta prevalencia enlos ancianos, no en-cuadrados en lasenfermedades habi-tuales, exige unaminuciosa valora-ción de su expre-sión y su etiologíaque faciliten un co-rrecto tratamiento.En este módulo sepone de manifiestouna vez más como

al trabajar con personas mayores esmás útil pensar en términos de pro-blemas que de enfermedades. Cues-tionar el modelo clásico de enfer-medad es uno de los pasos necesa-rios para el reconocimiento y trata-miento de estos cuadros. Se destacaen este libro la relación entre lossíndromes geriátricos y la incapaci-dad funcional (no solamente física).Consideramos imprescindible suconocimiento; su detección es unaexigencia ante el paciente geriátrico.

El objetivo de esta colección es, en pri-mer lugar, potenciar la utilización de laMetodología de Cuidados en la Atenciónde Enfermería en Salud Mental. Asimismo,pretende implementar los DiagnósticosNANDA, intervenciones de EnfermeríaNIC y resultados NOC en la prácticaprofesional de Enfermería de Salud Men-tal, así como facilitar la elaboración de losplanes de cuidados individualizados en pa-cientes con trastornos mentales, a travésde la estandarización de dichos cuidados.Los contenidos del presente monográficose basan en los diagnósticos de los dife-rentes trastornos del estado de ánimo(trastornos bipolares y trastornos depre-sivos), con las intervenciones y los crite-rios de resultados relacionados con ellos.No siempre resulta fácil diagnosticar untrastorno del estado de ánimo. Es necesa-rio obtener información procedente devarias fuentes, y registrar la heterogenei-dad y la complejidad sintomática. Ello exi-ge un trabajo de consenso interdisciplinary un amplio desarrollo de estrategias paradiagnosticarlo y abordarlo terapéutica-mente. Entre los profesionales del equipointerdisciplinar, la enfermera es una piezaclave en la atención a personas con tras-tornos anímicos. Su formación específicaen salud mental la capacita para entenderel problema y sus posibles relaciones, par-ticipar en su gestión e intervenir en lasacciones terapéuticas.La responsabilidad de evolucionar comoprofesionales, tanto en los aspectos for-mativos como en las nuevas formas dehacer, les ha llevado a la realización deesta guía basada en la evidencia científica.La participación de un alto número deprofesionales en su elaboración ha permi-tido consolidar el trabajo en equipo y fo-mentar la inquietud constante en la bús-queda de nuevos caminos, consiguiendocon todo ello dar un paso más en el desa-rrollo de las competencias de Enfermería.

Manejo inicial del paciente trau-matizado grave : Urgencias y emer-gencias / Director Fernando AyusoBaptista. -- Madrid : Arán, 2011El trauma grave es un importante problemade salud, ya que es una de las primeras causasde muerte en personas jóvenes, además deproducir un alto índice de discapacidades, espor ello por lo que esta obra Manejo inicialdel paciente traumatizado grave se convertiráen la herramienta esencial para los profesio-nales de las urgencias y en una importanteguía para la formación de los futuros profesio-nales, ya que sus capítulos son eminentemente prácticos.En esta obra han participado numerosos profesionales de diferentes especiali-dades, con un elemento común que es su gran experiencia en el manejo delpaciente con trauma grave.

Convivir con el alcoho-lismo / Eduardo BrikGalicer. -- Madrid :Médica Panamericana,2011

Trastornos del estado de ánimo/ Amaia Ortiz de Zárate SanAgustín... [et al.]. -- Madrid[etc.] : Elsevier, 2011

Atención enfermera en los grandes síndromes geriátricos /coordinadores: Misericordia García Hernández, FranciscoJavier Medina Aragón y Julia Gallo Estrada. – Madrid : Enfo: FUDEN, 2011. – (Enfermería geriátrica y gerontológica IV)

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NUESTR

OCOLE

GIO

Con motivo de la Festividad de San Juan de Dios Patrón de la Enfermería

El Colegio congela, por cuarto año, lacuota colegial a las enfermeras madrileñas

Fechas Excursión Jubilados Acompañantes

25/26 Febrero Toledo. Gratis 165 euros10/11 Marzo Las Tablas de Daimiel (26 plazas). Gratis 175 euros17/18 Marzo Las Tablas de Daimiel (26 plazas). Gratis 175 euros24/25 Marzo Las Tablas de Daimiel (26 plazas). Gratis 175 euros11 Abril Visita a una ganadería (1 día, 25 plazas). Gratis 110 euros14/15 Abril La Cruz de Caravaca. Gratis 175 euros18 Abril Visita a una ganadería (1 día, 25 plazas). Gratis 110 euros25 Abril Visita a una ganadería (1 día, 25 plazas). Gratis 110 euros21/22 Abril La Alberca y Peña de Francia. Gratis 175 euros12/13 Mayo Castillos segovianos. Gratis 165 euros26/27 Mayo Segobriga y Cuenca. Gratis 165 euros9/10 Junio Zaragoza. Gratis 175 euros23/24 Junio Molina de Aragón. Gratis 165 euros8/9 Septiembre La Sierra de Cazorla. Gratis 175 euros22/23 Septiembre Pedraza. Gratis 165 euros6/7 Octubre Tarazona y El Moncayo. Gratis 175 euros20/21 Octubre Del Arlanzón al Arlanza. Gratis 170 euros10/11 Noviembre La cuna de los Borgia (Xativa y Gadia). Gratis 175 euros24/25 Noviembre Los Arribes del Duero. Gratis 175 euros

EXCURSIONES 2012

CONDICIONES GENERALES● Las excursiones tendrán un cupo máximo de 50 plazas.VEl plazo de inscripción de las excursiones se abrirá 30

días antes de la salida de cada una de ellas y se cerrará dichoplazo 10 días antes de la salida.

● Sólo será posible el alojamiento en habitación doblecompartida.

● Los asistentes que viajen solos serán alojados en habita-

ciones dobles con personas en su misma situación. Dicho re-parto se llevará a cabo en el autocar durante el trayecto de ida.

● El bono de la excursión será obligatorio recogerlo en laagencia de viajes colaboradora del Colegio (EnferTur), situadaen la sede colegial (Av. Menéndez Pelayo 93). Al igual queserá obligatorio entregarlo en el autocar antes de la salida.

● En caso de exceso de inscripciones se adjudicarán lasplazas por sorteo. Tendrán prioridad los colegiados jubiladosque menos excursiones hayan realizado en los últimos años.

El día 8 de Marzohabrá los siguientes

Actos:

● 12,00 h: Santa Misa en honor del Santo Patrón y en memoria de los compañeros fallecidos enel año 2011, ofrecida en colaboración con la Asociación de San Juan de Dios en la Iglesia deSanta Cruz (C/. Atocha), y la Asociación de Jubilados de Enfermería.

● 13,30 h: Acto de la “Cruz al Mérito Colegial” a colegiados, en la Sede Colegial.● 14 h: Vino español

La Junta de Gobierno del Colegio de Enfermeríade Madrid ha aprobado unánimemente la congela-ción de las cuotas colegiales, por cuarto año conse-cutivo, debido a la crisis económica que se está vi-viendo a nivel general y el efecto negativo que estáteniendo en el colectivo de empleados públicos, conuna merma de sus retribuciones en los últimos años.

Según señaló el presidente del Colegio de Enfermería, Pe-dro Bejarano en la Junta General ordinaria de colegiados, ce-lebrada el pasado 20 de diciembre en la sede colegial, la cuo-ta colegial permanecerá congelada, como viene ocurriendodesde 2009, a lo largo de todo el año 2012, una forma de pa-liar la pérdida de poder adquisitivo de las enfermeras duran-te esta crisis que está sufriendo nuestro país y a nivel global.

27TRIBUNA SANITARIA

febrero 2012

■ ATENCIÓN DE ENFERMERÍA EN LAS VACUNASDel 16 al 20 de abril Horario: 16:00 a 21:00

■ LA LEY BÁSICA NACIONAL SOBRE DERECHOS YOBLIGACIONES DEL PACIENTE EN MATERIA DEINFORMACIÓN. LA HISTORIA CLÍNICADía 26 de abril Horario: 16:00 a 21:00

■ LA LEY BÁSICA NACIONAL SOBRE DERECHOS YOBLIGACIONES DEL PACIENTE EN MATERIA DEINFORMACIÓN. LA HISTORIA CLÍNICADía 19 de abril Horario: 09:00 a 14:00

■ CUIDADOS DE ENFERMERÍA EN LA DIABETESDel 23 al 27 de abril Horario:16:00 a 21:00

■ ACTUACIÓN DE ENFERMERÍA EN EL MALTRATOY RESPONSABILIDADES JURÍDICASDel 16 al 18 de abril Horario: 09:00 a 14:00

■ MANEJO Y CONTROL DE ESTRÉS PARAENFERMERÍADel 23 al 27 de abril Horario:16:00 a 21:00

■ FUNDAMENTOS DE LOS CUIDADOS PALIATIVOS.(MÓDULO I).Del 23 al 27 de abril Horario: 09:00 a 14:00

■ ENFERMERÍA ANTE EL MANEJO Y CONTROL DELPACIENTE CON DOLORDel 16 al 20 de abril Horario: 09:00 a 14:00

HOSPITAL DEL NIÑO JESUS ☎ 616481794

HOSPITAL DEL HENARES ☎ 911912000

HOSPITAL DE MÓSTOLES✉ [email protected]

HOSPITAL DE LA PRINCESA ☎ 915202200 Ext. 21103

HOSPITAL DE FUENLABRADA ☎ 916006020

DIRECCIÓN ASISTENCIAL SUR ☎ 916938278 Ext. 342 – fax: 916937408

DIRECCIÓN ASISTENCIAL NORTE ☎ 918872538 – fax: 918830244

DIRECCIÓN ASISTENCIAL CENTRO ☎ 913352570/71/72 – fax: 913994333

ABRIL 2012

Sede colegial

Fecha de inscripción: del 1 al 14 de febrero de 2012 (a.i.)■ ACTUACIÓN DE ENFERMERÍA EN EL MALTRA-TO Y RESPONSABILIDADES JURÍDICAS● Del 5 al 7 de marzo Horario: 09:00 a 14:00■ APLICACIÓN DE LAS NUEVAS TECNOLOGÍASA LOS CUIDADOS DE ENFERMERÍA● Del 5 al 16 de marzo Horario: 09:00 a 14:00■ ENFERMERÍA EN LOS CUIDADOS CRÍTICOS● Del 5 al 9 de marzo Horario: 16:00 a 21:00■ LA LEY BÁSICA NACIONAL SOBRE DERECHOSY OBLIGACIONES DEL PACIENTE EN MATERIADE INFORMACIÓN. LA HISTORIA CLÍNICA● Día 12 de marzo Horario: 09:00 a 14:00■ INTRODUCCIÓN A LA LEY DE ORDENACIÓNDE LAS PROFESIONES SANITARIAS (LOPS)● Día 14 de marzo Horario: 09:00 a 14:00■ LA LEY BÁSICA NACIONAL SOBRE DERECHOSY OBLIGACIONES DEL PACIENTE EN MATERIADE INFORMACIÓN. LA HISTORIA CLÍNICA● Día15 de marzo Horario: 16:00 a 21:00■ CUIDADOS DE ENFERMERÍA EN ENFERMEDA-DES AUTOLIMITANTES (Actualización de Fitote-rapia para Enfermería● Del 26 al 30 de marzo Horario: 16:00 a 21:00

■ APLICACIÓN DE LAS NUEVAS TECNOLOGÍASA LOS CUIDADOS DE ENFERMERÍADel 16 al 27 de abril Horario: 16:00 a 21:00Horas lectivas: 50 - Alumnos: 30■ HABILIDADES DE AUTOCONTROL EN ENFER-MERÍA EN LA RELACIÓN CON EL USUARIODel 18 al 20 de abril Horario: 9:00 a 14:00Horas lectivas: 15 - Alumnos: 40■ LA LEY BÁSICA NACIONAL SOBRE DERECHOSY OBLIGACIONES DEL PACIENTE EN MATERIADE INFORMACIÓN. LA HISTORIA CLÍNICADía 24 de abril Horario: 16:00 a 21:00Horas lectivas: 5 - Alumnos: 40■ LA LEY BÁSICA NACIONAL SOBRE DERECHOSY OBLIGACIONES DEL PACIENTE EN MATERIADE INFORMACIÓN. LA HISTORIA CLÍNICADía 30 de abril Horario: 9:00 a 14:00Horas lectivas: 5 - Alumnos: 40

ABRIL 2012

MARZO 2012

En Hospitales y Áreas

PROGRAMA DE FORMACIÓN CONTINUADA 2012

ASOCIACIÓN DE MATRONAS DE MADRID

http://www.matronasmadrid.com

ASOCIACIÓN MADRILEÑA DE ENFERMERÍA PREVENTIVAAvda. Menéndez Pelayo, 93. 28007 MADRIDe-mail: [email protected]

www.amepreventiva.es

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a

28TRIBUNA SANITARIA

febrero 2012

SOCIEDAD ESPAÑOLADE ENFERMERÍA

NEONATAL S.E.E.Nwww.seen-enfermeria.com

Apartado de Correos 20328100 Alcobendas OP

Madrid

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■ URGENCIAS EN PEDIATRÍADel 16 al 20 de abril Horario: 09:00 a 14:00

■ MANEJO Y CONTROL DE ESTRÉS PARAENFERMERÍADel 16 al 20 de abril Horario: 09:00 a 14:00

■ ENFERMERÍA NEUMOLÓGICADel 16 al 20 de abril Horario: 16:00 a 21:00

■ VENTILACIÓN MECÁNICA Y CUIDADOS DEENFERMERÍADel 16 al 20 de abril Horario: 09:00 a 14:00

■ ENFERMERÍA ANTE EL MANEJO Y CONTROL DELPACIENTE CON DOLORDel 23 al 27 de abril Horario: 09:00 a 14:00

HOSPITAL FUNDACIÓN ALCORCÓN ☎ 916219357

HOSPITAL INFANTA CRISTINA ☎ 911913382

HOSPITAL VIRGEN DE LA TORRE ☎ 913335237

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HOSPITAL RAMÓN Y CAJAL✉ [email protected]

CursoPrograma de Formación TeóricoPráctico para la definición, implantacióny gestión de competenciasInscripciones: Del 1 al 10 de febreroDuración: Del 20 de febrero al 16 de marzo

(60 horas presenciales más 20 prácticas en sucentro de trabajo)

Horario: 1º curso de mañana de 9 h. a 13 h.2º cuso de tarde de 14 h. a 20 h.

Lugar: Colegio de Enfermería de MadridAlumnos: 20Requisitos para poder optar a estos cursos:● Experiencia profesional mínima de 5 años, estar

trabajando en el momento de la realización del curso(prácticas)

● Enviar breve C.V.● Si el número de solicitudes, excede el número de

alumnos se efectuará sorteo ante notario.● Curso Acreditado por la Comisión de Formación

Continuada de la Comunidad de Madrid.● Gratuito para los colegiados de Madrid.

“Programa de Atención Integral alProfesional Sanitario Enfermo”

Tras la publicación el 1 de agosto de 2006, del Programade Atención Integral al Profesional Sanitario Enfermo(PAIPSE), ya se ha puesto en marcha la Unidad de Valora-ción y Orientación del Personal Sanitario Enfermo(UVOPSE).

Pueden acudir a dicha unidad, los enfermeros que traba-jen en el Servicio Madrileño de Salud de Madrid, que pre-senten algún trastorno psíquico, conductual y/o de adic-ción al alcohol u otras drogas.

Forma de acceder a la UVOPSE, a través del número deteléfono 91 330 39 26, en horario de lunes a viernes de 9 h. a 14 h.

NUESTR

OCOLE

GIO En Hospitales y ÁreasPROGRAMA DE FORMACIÓN CONTINUADA

2012Viene de pág. anterior

VISITA A MUSEOS CON LA AGRUPACIÓN DEJUBILADOS DEL COLEGIO DE ENFERMERÍA

DE MADRID

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MONEDAC/. Jorge Juan, 106Día 14, miércoles,

a las 11,00 h.

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DE LA CIUDADC/. Príncipe de Vergara, 140

Día 14, miércoles, a las 11,00 h.

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● D.E. con experiencia engeriátricos, máster en geria-tría, gerontología y cuidadosde personas mayores, se ofre-ce para trabajar en cualquierámbito de la profesión. Car-net de conducir y coche pro-pio.Tfno.: 690733697Dirigirse a BERNADETTEEmail: [email protected]

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yores y discapacitados, cen-tros de día, consultas externas(trauma, c. vascular, derma),botiquines (de obra y de pis-cinas), centros de salud, mu-tuas de accidentes de trabajo,se ofrece para trabajar, cual-quier turno o jornada com-pleta, también cuidados a do-micilio, posibilidad de incor-poración inmediata, sin pro-blemas de traslado a las afue-ras de Madrid.Tfno.: 610650018Dirigirse a ALINAEmail: [email protected]

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Tfno.: 661064042Dirigirse a DANA

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● SOY D.E. y busco cuidarpersonas convalecientes enhospitales o domicilios, ade-más para administrar medi-cación e inyectables, previaprescripción médica, asícomo cualquier otra funciónrelacionada con la actividad,incorporación inmediata ycompleta disponibilidad ho-raria.Tfno.: 661229327Dirigirse a MAYELINEmail: [email protected]

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● D.E. con 13 años de expe-riencia en hospitales, medicinainterna, geriatría busca trabajoen el ámbito de la profesión,en turno de tarde o noche.Disponibilidad inmediata.Tfno.: 678935117Dirigirse a CARINA MARIAEmail: [email protected]

● D.E. española con expe-riencia en varias áreas hospi-talarias (concretamente to-das), centros de salud, mutua(ASEPEYO), residencia deminusválidos, en colegios ybotiquín de piscinas; se ofre-ce para trabajar por la zonasur de Madrid o alrededores(preferiblemente en hospita-les o mutuas, sin descartarresidencias u otros). Dispon-go de coche para movilidad.Sin importar tipo de jornadani turno. Incorporación in-

DEMANDAS

EMPLEO

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mediata, (disponibilidad ab-soluta). Tfno.: 660060937Dirigirse a ELENAEmail: [email protected]

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● D.E. se ofrece para traba-jar en extracciones de sangre,hospitalización, hemodiálisis,personas mayores, etc. En me-dia jornada en turno de ma-ñana.Tfno.: 626405568Dirigirse a SANDRAEmail:[email protected]

● SE OFRECE D.E. espa-ñola con experiencia en elsector, para asistencia a domi-cilio, cuidados, administraciónde medicamentos, curas…Horario flexible y disponibili-dad de vehículo propio.Tfno.: 615250387Dirigirse a IRENEEmail: [email protected]

● D.E. con experiencia enárea hospitalaria, medicina in-terna, diálisis, geriatría, pedia-tría, busca trabajo en cual-quier área de la profesión enel turno de noche, preferible-mente zona sur de Madrid,disponibilidad inmediata.Tfno.: 678226628Dirigirse a MIRELAEmail: [email protected]

● D.E. con experiencia enhospitalización, extracción desangre y trece años de UCI,se ofrece para trabajar mediajornada, en zona de norte deMadrid. Muy responsable ybuen trato.Tfno.: 654194965Dirigirse a MARIA DEL CAR-MENEmail:[email protected]

● D. E. se ofrece para traba-jar en turno de mañana o no-che en residencias, hospitales,centros de día, etc. Con expe-riencia.Tfno.: 679257872Dirigirse a MAGDALENAEmail: [email protected]

● SE OFRECE ENFER-MERO con amplia experien-cia en el ámbito docente y sa-nitario.Tfno.: 639556816Dirigirse a MANUELEmail: [email protected]

● D.E. especialista en obsté-trico ginecológico, se ofrecepara trabajar en empresas pú-blicas y privadas y a domicilio.Disponibilidad inmediata.Tfno.: 915050963-696326670Dirigirse a PATRICIAEmail:[email protected]

● D.E. con experiencia enextracciones, urgencia, hospi-tal, botiquines de piscina, seofrece para trabajar en hospi-talización, extracciones desangre, centros médicos o clí-nicas privadas, etc. En cual-quier turno. Vehículo propio.Disponibilidad total e inme-diata.Tfno.: 609777301Dirigirse a SARA Email:[email protected]

● D.E. española, busca tra-bajo en el ámbito del sector.Con experiencia en residen-cias geriátricas: cuidados es-peciales y hospitalización. Dis-ponibilidad completa. Afán deaprendizaje y superación.Buen trabajo en equipo.Tfno.: 653043513Dirigirse a MARINAEmail: [email protected]

● D.E. con amplia expe-riencia en geriatría, discapa-citados, oncología, pacientesen estado terminal, que re-quieran respiración asistida(incluida experiencia interna-cional). Buenas relaciones in-ternacionales, adaptabilidadal cambio y aprendizaje con-tinuo, persistente y orienta-do hacia objetivos propues-tos.Tfno.: 674628582Dirigirse a LUCYEmail: [email protected]

● D.E. con experiencia enUCI y URPA en varios hospi-tales; atención primaria y on-cología, se ofrece para traba-jar de forma inmediata encualquier ámbito de la profe-sión. Completa flexibilidad ho-raria. Nivel de inglés alto cer-tificado.Tfno.: 669365069Dirigirse a HUGOEmail: [email protected]

● D.E. con experiencia en elámbito hospitalario, traumato-

logía, medicina del aparato di-gestivo, endoscopias, medicinainterna y geriatría; busca tra-bajo en hospitales públicos,privados, clínicas y residen-cias. Disponibilidad inmediata.Tfno.: 655366038Dirigirse a JOHANNAEmail:[email protected]

● D.E. con experiencia y ga-nas de trabajar, busco trabajourgente relacionado con miprofesión: suplencias, curas,cuidados paleativos, analíticas,atención primaria y en plan-tas de hospital, consultas, re-sidencias de tercera edad, En-fermería de empresa, UVImóvil para drogodependien-tes o cualquier sitio donde senecesiten cuidados de Enfer-mería.Tfno.: 678916397Dirigirse a LILIEmail: [email protected]

● D.E. con experiencia enextracciones, clínicas privadas,geriatría y curso de expertoen diálisis 2008-2009, buscotrabajo en turno noche o fi-nes de semana.Tfno.: 637819077Dirigirse a MIRELA Email: [email protected]

● D.E. colegiada, con dispo-nibilidad inmediata para traba-jar en hospitales, clínicas, resi-dencias, centro de día, y cual-quier ámbito de la profesión,con experiencia de 1 año encuidado, especialmente deladulto mayor.Tfno.: 648714078Dirigirse a JHOANNAEmail: [email protected]

● D.E. busca empleo. Expe-riencia en diferentes ámbitosde la profesión (hospitaliza-ción, quirófano...). Responsa-ble y con ganas de trabajar.Tfno.: 646924982Dirigirse a MARIAEmail: [email protected]

● D.E. con experiencia enhospital de día, hospitaliza-ción, urgencias y pediatría, ycon un Experto en CuidadosNeonatales, se ofrece parapuesto en cualquiera de losámbitos de la profesión. Prefe-riblemente para turnos demañana o noche. Disponibili-

dad inmediata.Tfno.: 620191806Dirigirse a ELENAEmail: [email protected]

● D.E. con experiencia de10 años entre quirófano (ex-perto), hospitalización, urgen-cias, residencias geriátricas. Seofrece para trabajar. Disponi-bilidad total.Tfno.: 696278528Dirigirse a MARIA Email: [email protected]

● D.E. homologada, conmáster en cuidados paliativos,cuidados al anciano y hospita-lización a domicilio, con 4años de experiencia laboral,busco trabajo relacionado conmi profesión: suplencias, cu-ras, analíticas, atención prima-ria, plantas de hospital públicoo privado, consultas, residen-cias de tercera edad, o cual-quier sitio donde se necesitencuidados de Enfermería.Tfno.: 615602204Dirigirse a BEATRIZ

● D.E. colegiado, con dispo-nibilidad de cuidados de en-fermero en domicilio. Expe-riencia en éste tipo de traba-jo.Tfno.: 690631521Dirigirse a ROGELIO

● GRADUADA EN EN-FERMERÍA con 3 años deexperiencia profesional en di-versas áreas: hospitalizaciónde cirugía vascular y cirugíamaxilofacial, atención primaria(adultos y pediatría), hospitali-zación de obstetricia y emba-razo patológico, conocimien-tos elevados sobre lactanciamaterna y recién nacidos (2años trabajando conellos).Busco trabajo relaciona-do con Enfermería en hospi-tales, residencias, centros dedía, clínicas y hospitales priva-dos... Interesados contactar y ad-junto currículum.Tfno.: 646764074Dirigirse a NURIAEmail: [email protected]

● D.E. con amplia experien-cia en hospitalización, geriátri-cos, centros de minusválidos,botiquín de obra y piscina,analítica; se ofrece para turnode tarde.

Tfno.: 660287528Dirigirse a MARINELA FLO-RENTINAEmail: [email protected]

● D.E. española con expe-riencia en cardiología y cirugíacardiaca, medicina interna,neumología, geriatría, psiquia-tría, urgencias, etc.; se ofrecepara trabajar en clínicas, hos-pitales, residencias de cual-quier tipo, extracciones,...Dis-ponibilidad total e inmediata.Vehículo propio.Tfno.: 657063911Dirigirse a BEATRIZEmail: [email protected]

● D.E. con 5 años de expe-riencia en ámbito hospitalario:medicina interna, digestivo, ci-rugía, servicio de preparaciónpreoperatoria.Empleada en hospitales pú-blicos: Clínico San Carlos,Hospital de la Cruz Roja,Hospital Gregorio Marañón,actualmente. Ponente en di-versos congresos de patolo-gía digestiva. Con disponibili-dad horaria.Coche propio. Busco empleoen ámbito hospitalario, resi-dencias, mutuas laborales, etc.Tfno.: 667279576Dirigirse a ANA ISABELEmail: [email protected]

● D.E. con experto y más-ter en urgencias, emergenciasy críticos; y experiencia en ge-riatría, hemodinámica y aten-ción primaria, se ofrece paratrabajar en cualquier campode la profesión. Total disponi-bilidad e incorporación inme-diata.Tfno.: 685375629Dirigirse a MARIA DEL CAR-MENEmail: [email protected]

● D.E. con 6 años de expe-riencia en el ámbito sanitario:hospital, residencias, centrosde día, instituto, piscina seofrece para trabajar en cual-quier turno en Madrid capitaly comunidad de Madrid. Dis-ponibilidad inmediata y tam-bién disponibilidad geográficapara moverme. Contactar alnúmero de teléfono:697209937. Preguntar porAdriana.Tfno.: 697209937Dirigirse a ADRIANAEmail: [email protected]

● D.E. española con expe-riencia en varios sectores dela sanidad. Busco trabajo enhospitales, residencias, cen-tros de día, clínicas y hospita-les privados. Disponibilidadabsoluta e incorporación in-mediata.Tfno.: 655469275Dirigirse a LORENAEmail: [email protected]

AsociaciónMadrileña de

Enfermería deSalud Mental

Avda. Menéndez Pelayo, 93.28007 MADRID

Telf. 915020095 Fax: 915014039

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SERVICIOS PRINCIPALES INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA

OTROS SERVICIOS

HORARIO DE ATENCIÓN A LOS COLEGIADOS

Requisitos de Colegiación:Altas; Dobles colegiaciones; Recepción deexpedientes de otros Colegios, Certificados deColegiación, Carnets, Registro de Títulos.

Bajas:Fallecimiento, Jubilación, Traslado a otro Colegio,Cambio de cuentas corrientes, Cambios dedomicilio, Comprobación de estado de cuotas,Certificados de pago de cuotas, Reclamaciones ydevoluciones de cuotas, Prestaciones pornatalidad y nupcialidad, Ayudas para asistencia aCongresos.

Docencia del Colegio, información personal ytelefónica de los distintos cursos e inscripciones,documentación, certificados, etc., que pudieranderivarse del Programa Docente.

Información de Congresos y Jornadas, Informacióndel B.O.E. y del B.O.C.M, Inserción de anuncios enel Tablón del Colegio, Inserción de Ofertas detrabajo.

PROFESIONAL Y LABORAL

DOCENCIA

BAJAS

COLEGIACIÓN

Asesoría Laboral:Lunes de 10 a 14 h. y de 15 a 18 h. Martes de 10 a 14 h. y de 15 a 18 h. Miércoles de 9 a 14 h. y de 15 a 18 h. Jueves de 10 a 14 h. y de15 a 18 h.

Asesoría Civil:Lunes de 15 a 18 h.

Asesoría Civil yResponsabilidad Civil:Viernes de 10 a 14 h.

Asesoría Fiscal:Todos los jueves de 15 a 18 h,excepto el primer jueves decada mes, de 9 a 12 h.

Asesoría Inmobiliaria:Miércoles de 15 a 18 h. (Septiembre de 11 a 14 h.)

Asesoría Financiera:Viernes de 15 a 18 h.Nota: El mes de Julio el servicio de Ase-soría sólo funciona por la mañana. EnAgosto no funciona el servicio de Ase-soría. Las consultas serán presenciales,previa cita.

ASESORÍAS● Seguro de responsabilidad civil de3.500.000,00 Euros por Colegiado.

● Cursos Post-grado organizados por elColegio gratuitos. Programa curso aca-démico.

● Cursos de Inglés gratuitos para colegia-dos organizados por el Colegio (todo elaño).

● Ayudas para asistir a congresos, jornadasy conferencias.

● Biblioteca y conexión a Internet.● Prestaciones por natalidad y por

nupcialidad.● Declaración de la Renta gratuita para

colegiados y cónyuges (1 de mayo a 30de junio. No es necesario pedir cita).

● Asesoría fiscal gratuita (todo el añocon cita previa).

● Asesoría civil gratuita (todo el año concita previa).

● Asesoría laboral gratuita y personaliza-da (todo el año con cita previa).

● Asesoría penal gratuita y personalizada(todo el año con cita previa).

● Asesoría financiera gratuita y personali-zada (todo el año con cita previa).

● Campamentos infantiles para hijos de co-legiados (julio y agosto).

● Clases de Inglés gratuitas para hijos decolegiados (julio y agosto).

● Fiesta infantil de Reyes para hijos de co-legiados.

● Plan de pensiones Asociado del Co-legio Oficial de Diplomados en Enferme-ría de Madrid.

● Servicios que se pueden solicitar por telé-fono, fax, correo o correo electrónico:◆ Inscripción a los cursos de formación

continuada organizados por el Cole-gio, en el caso de que el número desolicitudes de plazas supere a la de-manda, se realizará un sorteo ante no-tario, comunicándose a los selecciona-dos por correo su admisión al cursocorrespondiente.

◆ Los certificados de colegiación y cuo-tas son gratuitos, se le enviarán asu domicilio.

◆ Cambios de domicilio y datos de do-miciliación bancaria, éstos últimos conla necesidad de remitir al Colegio, ensobre con franqueo pagado, la Ordende domiciliación bancaria debidamentefirmada.

◆ Solicitudes de carnets.◆ Solicitudes de publicación de Anuncios

para el tablón del Colegio, Revista ypágina WEB.

● Envío a su domicilio de la Revista mensual“Tribuna Sanitaria”, con información de lasactividades del Colegio y de todas las no-ticias producidas durante el mes relacio-nadas con nuestra profesión.

● Oficina Banco Popular. Tel.: 91 551 97 03.● Seguros Zurich: Tel.: 902 120 070.● Atenciones con tarifa reducida en Centro Ortopédico Quirúrgico del Pie.

Tel.: 91 309 21 62.● Cursos de esquí en la Sierra de Madrid organizados por Grupo Joven.

Tel.: 91 634 35 00.

Enero a Junio y Septiembre a Diciembre De 9,00 a 14,00 h.De 15,00 a 18,00 h.

Julio y Agosto De 8,00 a 15,00 h.Diciembre (24 y 31) Cerrado por fiestas de Navidad

COLEGIO OFICIAL DE DIPLOMADOS EN ENFERMERÍA

Avda. Menéndez Pelayo, 93. Teléfono de atención al colegiado: 900 700 799. Fax: 91 501 40 39

28007 Madrid. Teléfono Información bolsa de empleo: 91 551 19 68 (24 horas)

Correo Electrónico: [email protected]: http://www.codem.es

GUÍAD

E SERVI

CIOS