Upload
others
View
13
Download
1
Embed Size (px)
Citation preview
3.0 PERKHIDMATAN SOKONGAN HOSPITAL/KLINIK
3.0 PERKHIDMATAN SOKONGAN HOSPITAL/KLINIK
OBJEKTIF PEMBELAJARAN
Membolehkan pegawai mengetahui, memahami dan mengaplikasikan prinsip,
peraturan, dasar dan prosedur dalam melaksanakan pemantauan ke atas Kontrak
Perkhidmatan Sokongan Hospital/Klinik
3.0 PERKHIDMATAN SOKONGAN HOSPITAL/KLINIK- Kandungan
3.1 Jenis dan kaedah penyenggaraan
• 3.1.1 Peralatan asas yang digunakan dalam semakan/pemeriksaan sesuatu pepasanganelektrik.
3.2 Jenis perkhidmatan sokongan hospital/klinik
• 3.2.1 Pepasangan elektrik yang merupakan sistem sokongan di hospital.
• 3.2.2 Pengetahuan asas sistem pepasangan elektrik yang terdapat di Fasiliti Kesihatan
3.3 Peranan dan tanggungjawab sebagai Penolong Jurutera (Elektrik) Gred JA29
• 3.3.1 Pengetahuan am mengenai terma rujukan yang telah ditetapkan dalam kontrakperkhidmatan sokongan hospital/klinik – Master Agreed Procedures (MAP), Technical Requirement & Performance Indicator (TRPI), Hospital / Clinic Specific Implementation Plan (HSIP/CSIP).
3.1 Jenis dan kaedah penyenggaraan
Jenis-jenis penyelenggaraan:-
• Penyelenggaraan berjadual (Scheduled Maintenance)
• Penyelenggaraan Mencegah (Preventive Maintenance)
• Penyelenggaraan Kerosakan Segera (Breakdown Maintenance)
• Penyelenggaraan Jangkaan (Predictive Maintenance)
3.1.1 Peralatan asas yang digunakan dalam semakan/pemeriksaan sesuatu pepasangan elektrik
Peralatan asas yang digunakan:-
• Test Pen
• Clamp meter
• Multimeter
• Insulation Resistance Tester Meter/ Megger Meter
• RCD Tester
• Earthing tester
• Lux meter
• Thermal Imager/Thermographer
• Sound Level Meter
3.1.1 Peralatan asas yang digunakan dalam semakan/pemeriksaan sesuatu pepasangan elektrik
Pengujian untuk sistem pendawaian elektrik:-
• Ujian Kekutuban (Polarity Test)
• Ujian Keterusan (Continuity Test)
• Ujian Rintangan Penebatan (Insulation Resistance Test)
• Ujian Rintangan Elektrod Bumi/ Ujian Pembumian (Earthing Test)
• Ujian Peranti Arus Baki
3.2 Jenis Perkhidmatan Sokongan Hospital/Klinik (PSH/PSH)
6 SKOP PSH
1) FACILITIES MANAGEMENT SERVICES (FMS)
2) FACILITY ENGINEERING MAINTENANCE SERVICES (FEMS)
3) BIOMEDICAL ENGINEERING MAINTENANCE SERVICES (BEMS)
4) LINEN & LAUNDRY SERVICES (LLS)
5) CLEANSING SERVICES (CLS)
6) HEALTHCARE WASTE MANAGEMENT SERVICES (HWMS)
Untuk Hospital terdapat enam (6) skop Perkhidmatan Sokongan Hospital (PSH)
yang terlibat :-
3.2 Jenis Perkhidmatan Sokongan Hospital/Klinik (PSH/PSH)
3 SKOP PSK
1) FACILITY ENGINEERING MAINTENANCE SERVICES (FEMS)
2) CLEANSING SERVICES (CLS)
3) CLINICAL WASTE MANAGEMENT SERVICES (CWMS)
Untuk Klinik terdapat tiga (3) skop Perkhidmatan Sokongan Klinik (PSK) yang
terlibat :-
3.2 Jenis Perkhidmatan Sokongan Hospital/Klinik (PSH/PSH)
FUNGSI UTAMA
FMS
1) Mengurus dan membuat koordinasi untuk 5 skop perkhidmatan lain (FEMS, BEMS, CLS, LLS & HWMS)
2) Membangun dan melaksanakan pelan kontigensi untuk sebarang situasi kecemasan(gangguan bekalan elektrik,air & lain-lain)
3) Pengurusan sumber manusia (manpower) yang diberikan mencukupi, kompeten, berkelayakan dan mematuhi keperlua akta berkaitan
4) Menguruskan sub-kontraktor yang telah dilantik untuk outsourced service bagi peralatantertentu (specialised equipment)
5) Pengurusan Resource Centre bagi memastikan teknikal dokumen seperti drawing, O&M manual dan lain-lain dokumen berkaitan sentiasa ada untuk rujukan dan dikemaskini
Fungsi Utama Skop Perkhidmatan FMS:-
3.2 Jenis Perkhidmatan Sokongan Hospital/Klinik (PSH/PSH)
FUNGSI UTAMA FEMS
1) Mengawalselia sistem dan peralatan kejuruteraan secara keseluruhan
2) Mengoperasi sistem dan peralatan kejuruteraan seperti mana spesifikasi yang telah direkabentuk
3) Menyelenggara sistem dan peralatan kejuruteraan secara komprehensif dengan mematuhi keperluan akta-akta berkaitan yang berkuatkuasa, manufacturer’s recommendation dan checklist HEPPM (Hospital Engineering Planned Preventive Maintenance)
4) Membantu hospital dalam aktiviti pengurusan tenaga (energy management) dan seterusnyamencapai penjimatan tenaga
Fungsi Utama Skop Perkhidmatan FEMS:-
3.2 Jenis Perkhidmatan Sokongan Hospital/Klinik (PSH/PSH)
FUNGSI UTAMA BEMS
1) Mengawalselia peralatan perubatan
2) Mengoperasi peralatan perubatan seperti mana spesifikasi yang telah direkabentuk
3) Menyelenggara peralatan perubatan secara komprehensif dengan mematuhi keperluan akta-akta berkaitan yang berkuatkuasa, manufacturer’s recommendation dan checklist HEPPM (Hospital Engineering Planned Preventive Maintenance)
4) Memberikan latihan (user training) kepada pengguna berhubung prosedurpenyelenggaraan harian yang perlu dilakukan (daily user maintenance)
Fungsi Utama Skop Perkhidmatan BEMS:-
3.2 Jenis Perkhidmatan Sokongan Hospital/Klinik (PSH/PSH)
FUNGSI UTAMA
LLS
1) Pengurusan linen secara keseluruhan
2) Membekal linen bersih kepada hospital mengikut jadual yang ditetapkan
3) Melaksanakan kutipan linen kotor mengikut jadual yang ditetapkan
4) Melaksanakan pencucian linen kotor mengikut spesifikasi yang ditetapkan
5) Bertanggungjawab dalam pengurusan pengangkutan linen bersih daripada pusat pencucianke hospital dan pengangkutan linen kotor daripada hospital ke pusat pencucian
Fungsi Utama Skop Perkhidmatan LLS:-
3.2 Jenis Perkhidmatan Sokongan Hospital/Klinik (PSH/PSH)
FUNGSI UTAMA
CLS
1) Melaksanakan pembersihan lantai di wad-wad, jabatan, lokasi-lokasi kritikal sepertimana yang dijadualkan dengan mengikut prosedur yang ditetapkan
2) Melakukan pembersihan tandas mengikut jadual dan memastikan tandas sentiasa bersih dan mempunyai consumables (tisu, sabun & lain-lain) yang mencukupi
3) Melaksanakan pengurusan general waste melibatkan kutipan mengikutjadual dan pembekalan plastic sampah
4) Penggunaan teknologi baru dalam pelaksanaan aktiviti pembersihan bagimenambahbaik perkhidmatan yang diberikan
Fungsi Utama Skop Perkhidmatan CLS:-
3.2 Jenis Perkhidmatan Sokongan Hospital/Klinik (PSH/PSH)
FUNGSI UTAMA HWMS
1) Melaksanakan kutipan sisa klinikal mengikut jadual dengan mengikut prosedur yang ditetapkan
2) Membekal tong sisa klinikal mengikut standard & requirement yang ditetapkan
3) Melaksanakan pelupusan sisa klinikal mengikut prosedur yang ditetapkantermasuk penimbangan berat sisa klinikal
4) Bertanggungjawab dalam pengurusan pengangkutan sisa klinikal daripadahospital ke pusat pelupusan
Fungsi Utama Skop Perkhidmatan HWMS:-
3.2.1 Pepasangan elektrik yang merupakan sistem sokongan di hospital.
Tiga (3) sumber bekalan elektrik :-
• Bekalan kuasa utama (Normal Supply)
• Bekalan janakuasa tunggu sedia / genset (Essential Supply)
• Bekalan Kecemasan / UPS (Emergency Supply)
Pepasangan elektrik melibatkan genset dan UPS merupakan system sokongan di hospital apabila bekalan elektrik daripada TNB (Normal supply) terputus. Sistem ini diperlukan bagi memastikan bekalan elektrik yang berterusan.
3.2.2 Pengetahuan asas sistem
pepasangan elektrik yang terdapat di Fasiliti Kesihatan
KKM
3.2.2 Pengetahuan asas sistem pepasangan elektrik yang terdapat di Fasiliti Kesihatan
PEPASANGAN ELEKTRIK DI
FASILITI KESIHATAN
1) Papan Suis Utama (Main Switch Board / MSB)
2) Sub Switch Board (SSB)
3) Papan Agihan (Distribution Board / DB)
4) Generator Set / Genset
5) Uninterruptible Power Supply (UPS)
3.2.2 Pengetahuan asas sistem
pepasangan elektrik yang terdapat di Fasiliti Kesihatan
1) Papan Suis Utama (Main Switch Board / MSB)
3.2.2 Pengetahuan asas sistem pepasangan elektrik yang terdapat di Fasiliti Kesihatan
1) Komponen Papan Suis Utama (Main Switch Board / MSB) :
• Air Circuit Breaker(ACB)
• Moulded Case Circuit Breaker (MCCB)
• Bus tie / Bus coupler (dua punca bekalan)
• Change-over contactor (generator)
• Fius suis (F/S) – 100A keatas
• Suis fius (S/F) – sehingga 63A
• Pengasing (isolator)
• Busbar
• Measuring Instruments (A, V, kW, kWh, P.F)
• Protection relays (O/C, E/F)
• Current transformer (CT)
• Surge Protective Device (SPD)
• Battery charger
• Indicating lamps
3.2.2 Pengetahuan asas sistem pepasangan elektrik yang terdapat di Fasiliti Kesihatan
2) Sub Switch Board (SSB)
ammeter
voltmeter
selector
MCCB
3.2.2 Pengetahuan asas sistem pepasangan elektrik yang terdapat di Fasiliti Kesihatan
3) Papan Agihan (Distribution Board / DB)
Komponen pada DB:-
• Suis utama / Isolator / MCCB
• RCCB (63A, 1 atau 3 fasa), 30mA, 100mA, 2 Poles, 4 Poles
• Fius / MCB (bilangan hala)
• Terminal live
• Terminal neutral
• Terminal bumi
MCB
MCB
MCB
RCCB
RCCB
RCCB
3.2.2 Pengetahuan asas sistem pepasangan elektrik yang terdapat di Fasiliti Kesihatan
4) Generator Set / Genset
Maklumat berkaitan Genset:-
• Sebagai janakuasa tunggusedia sekiranya bekalanTNB terputus
• Enjin & alternator perlumendapat kelulusan JKR (JMAL)
• Perlu pendaftaranpepasangan denganSuruhanjaya Tenaga
3.2.2 Pengetahuan asas sistem pepasangan elektrik yang terdapat di Fasiliti Kesihatan
4) Generator Set / Genset
Penyelenggaraan Genset:-
• Weekly - off load test
• Monthly - on load test
• Yearly - Major servicing
3.2.2 Pengetahuan asas sistem pepasangan elektrik yang terdapat di Fasiliti Kesihatan
5) Uninterruptible Power Supply (UPS)
Battery bankUPS
3.2.2 Pengetahuan asas sistem pepasangan elektrik yang terdapat di Fasiliti Kesihatan
5) Uninterruptible Power Supply (UPS)
Kriteria Rekabentuk UPS:
• Kapasiti bateri - 1 jam untuk full load capacity UPS
• Bersambung denganbekalan essential (genset)
• Mempunyai External maintenance bypass switch
• Battery bank dan UPS dalam bilik berasingan
Fire
suppression system
UPSBattery
bank
DB
UPS
3.3 Peranan dan tanggungjawab sebagaiPenolong Jurutera (Elektrik) Gred JA29
Menjalankan pemeriksaan teknikal ke atas fasiliti kesihatan KKM yang berkaitan kejuruteraan Elektrik bagi memastikan sistem berfungsi dengan baik
Memantau dan mengawalselia pelaksanaan kontrak PSH/PSK di peringkat Kementerian/JKN/Hospital/Klinik yang dilaksanakan oleh syarikat yang dilantik
Menyiasat aduan dan permohonan berkaitan Kejuruteraan Elektrik di fasiliti kesihatan KKM dan seterusnya memberikan nasihat teknikal yang berkaitan
Menyediakan input teknikal/skop kerja dan anggaran kos yang diperlukan bagi melaksanakan projek-projek KKM yang berkaitan Kejuruteraan Elektrik
3.3.1 Pengetahuan am mengenai terma rujukan yang telah ditetapkan dalam Kontrak Perkhidmatan Sokongan Hospital/Klinik
(1) Master Agreed Procedures (MAP)Merupakan prosedur dalam melaksanakan sesuatu aktiviti PSH/PSK
(2) Technical Requirement & Key Performance Indicator (TRKPI)Merupakan keperluan yang perlu dilaksanakan oleh syarikat yang melaksanakan
PSH/PSK
(3) Hospital / Clinic Specific Implementation Plan (HSIP/CSIP)Merupakan dokumen yang dinamik dan sentiasa boleh dikemaskini bagi setiap hospital
hospital/klinik dalam pelaksanaan PSH/PSK
Tiga (3) perkara di atas merupakan rujukan utama untuk pelaksanaanPerkhidmatan Sokongan Hospital/Klinik di Fasiliti KKM
Aktiviti
Adakah anda memahami peranan dan tanggungjawab sebagaiPenolong Jurutera (Elektrik) JA29 dalam melaksanakan pemantauanKontrak Perkhidmatan Sokongan Hospital/Klinik?
Rujukan:
1. Dokumen Kontrak PSH / PSK
2. Project Operational Guideline PSH / PSK
3. General Requirement For Installation And Maintenance Of Centralized Three Phase Uninterruptible Power Suppply (UPS) In Healthcare Facilities
4. NAIKTARAF / PENGGANTIAN /
PEMBAIKAN BANGUNAN, SISTEM DAN PERALATAN
KEJURUTERAANSUKATAN PEPERIKSAAN SUBJEK JABATAN KKM
PENOLONG JURUTERA (ELEKTRIK)
ISI KANDUNGAN
ASAS TATACARA PEROLEHAN
KERJA / PERKHIDMATAN /
BEKALAN DAN PELAKSANAAN
PROJEK PEMBANGUNAN
1
PIAWAIAN & SPESIFIKASI YANG
DIGUNAKAN SEBAGAI PANDUAN
PENYEDIAAN DAN SEMAKAN
SKOP
2
AKTIVITI3
Asas Tatacara Perolehan Kerja / Perkhidmatan / Bekalan dan Pelaksanaan Projek Pembangunan
01
ASAS TATACARA PEROLEHAN KERJA
1.0 - RUJUKAN TATACARA PEROLEHAN KERJA
a) Pekeliling Perbendaharaan P.K 2.1 - Kaedah Perolehan Kerajaan
2.0 - JENIS PEROLEHAN KERAJAAN
a) Bekalan
b) Perkhidmatan
c) Kerja
3.0 - KAEDAH PEROLEHAN KERAJAAN
a) Lantikan Terus (Nilai Perolehan ≤ RM 20,000)
b) Sebut Harga (RM 20,000 ≤ Nilai Perolehan ≤ RM 500,000)
c) Tender (Nilai Perolehan ≥ RM 500,000)
ASAS TATACARA PEROLEHAN KERJA
4.0 - JENIS-JENIS TENDER
a) Tender Terbuka
b) Tender Terhad
c) Rundingan Terus (perlu mendapat kelulusan Kementerian Kewangan)
5.0 - TEMPOH IKLAN
a) Tender - sekurang-kurangnya 14 hari berturut-turut di dalam surat khabar rasmi
b) Sebut Harga - sekurang-kurangnya 7 hari berturut-turut di papan kenyataan agensi berkaitan
6.0 - PELAWAAN
a) Tender Terhad - dipelawa kepada sekurang-kurangnya 5 petenderb) Sebut Harga - dipelawa kepada sekurang-kurangnya 5 penyebut harga
ASAS TATACARA PEROLEHAN KERJA
7.0 - RINGKASAN GRED, KATEGORI DAN PENGKHUSUSAN CIDB
ASAS TATACARA PEROLEHAN KERJA
8.0 - HAD NILAI PEROLEHAN KERJA (ELEKTRIKAL)
ASAS TATACARA PEROLEHAN KERJA
9.0 - KAWASAN OPERASI
Piawaian & Spesifikasi Yang Digunakan Sebagai Panduan Penyediaan Dan Semakan Skop
02
PIAWAIAN & SPESIFIKASI
1.0 - RUJUKAN UNTUK MENENTUKAN SPESIFIKASI DAN SKOP KERJA
a) Akta Bekalan Elektrik 1990 & Peraturan-Peraturan Elektrik 1994
b) MS IEC 60364
c) JKR Electrical Specification (LS) d) HTM 06
2.0 - RUJUKAN DALAM MENENTUKAN ANGGARAN KOS
a) Jadual Kadar Harga JKR
b) Harga Pasaranc) Sebut Harga
d) Rujukan Projek Terdahulu
Aktiviti
04
AKTIVITINAIKTARAF / PENGGANTIAN / PEMBAIKAN BANGUNAN, SISTEM DAN PERALATAN
KEJURUTERAAN
Q1 : Apakah had nilai kerja perolehan (elektrikal) bagi G1 ?
A1 : Sehingga RM 200,000
Q2 : Nyatakan 2 rujukan yang boleh digunakan untuk anggaran kos bagi kerja-kerja
elektrikal?
A2 : a) Jadual Kadar Harga JKR
b) Harga Pasaran
NAIKTARAF / PENGGANTIAN / PEMBAIKAN
BANGUNAN, SISTEM DAN
PERALATAN KEJURUTERAAN
Thank you
5.0 PENGURUSAN ASET
5. PENGURUSAN ASET
5.1.1 Definisi tatacara menguruskan asset alih dan asset tak alih
5.1.2 Tatacara pendaftaran aset bagi tujuan penyelenggaraan
(Sistem elektrikal– aset tak alih/aset alih)
5.1.3 Tatacara pelupusan aset berdasarkan pekeliling yang berkuatkuasa dan kontrak perkhidmatan
sokongan hospital/klinik.
5.1 TATACARA PENGURUSAN ASET KERAJAAN
5.1.1 DEFINISI TATACARA MENGURUSKAN ASET
ALIH DAN ASET TAK ALIH
4646
5.1.1 DEFINISI TATACARA MENGURUSKAN ASET
ALIH DAN ASET TAK ALIH
1- Definisi Aset Tak Alih
Aset Tak alih adalah aset yang secara
kekal/tetap atau bersifat kekal/tetap
berada pada tempatnya, tidak boleh
dialih atau sukar dialihkan atau usaha
untuk buka semula/penanggalan
melibatkan keperluan kepakaran
teknikal atau perundangan yang
berkaitan termasuk Aset Tak Alih
warisan
(Pekeliling Am Bilangan 2 Tahun 2012)
Tatacara Pengurusan Aset Tak Alih Kerajaan
2012
1- Definisi Aset Alih
Aset Alih bermaksud aset atau peralatan
yang boleh dipindahkan atau dialihkan
dari satu tempat ke tempat lain secara
mudah termasuk Aset Alih yang
dibekalkan bersekali dengan penyediaan
bangunan atau infrastruktur lain.
(1 PEKELILING PERBENDAHARAAN (1PP)
-Tatacara Pengurusan Aset Alih (AM 2.1)
5.1.2 TATACARA PENDAFTARAN ASET BAGI TUJUAN PENYELENGGARAAN
(SISTEM ELEKTRIKAL – ASET TAK ALIH/ASET ALIH)
Dasar Pengurusan
AsetKerajaan
Manual Pengurusan Aset
Menyeluruh(MPAM)
PekelilingPerbendaharaan:
Tatacara Pengurusan Aset Alih Kerajaan
Piawaian, Spesifikasi, GarisPanduan, Kod Amalan
•Dasar
•Strategi
Peringkat1
•Konsep
•Amalan
•Tanggungjawab
Peringkat2
•Tatacara operasiPeringkat
3
•Dokumen Sokongan
•Rujukan
Peringkat4
STRUKTUR DOKUMENTASI PENGURUSAN ASET ALIH KERAJAAN
5.1.2 TATACARA PENDAFTARAN ASET BAGI TUJUAN PENYELENGGARAAN
(SISTEM ELEKTRIKAL – ASET TAK ALIH/ASET ALIH)
TATACARA PENGURUSAN ASET ALIH KERAJAAN
5.1.2 TATACARA PENDAFTARAN ASET BAGI TUJUAN PENYELENGGARAAN
(SISTEM ELEKTRIKAL – ASET TAK ALIH/ASET ALIH)
TATACARA PENGURUSAN ASET ALIH KERAJAAN
5.1.2 TATACARA PENDAFTARAN ASET BAGI TUJUAN PENYELENGGARAAN
(SISTEM ELEKTRIKAL – ASET TAK ALIH/ASET ALIH)
DPAK
MPAM(Manual
Pengurusan AsetMenyeluruh)
TPATA(Tatacara Pengurusan
Aset Tak Alih)
SKATA(Sistem Kod Aset Tak Alih)
STRUKTUR DOKUMENTASI PENGURUSAN ASET TAK ALIH KERAJAAN
5.1.2 TATACARA PENDAFTARAN ASET BAGI TUJUAN PENYELENGGARAAN
(SISTEM ELEKTRIKAL – ASET TAK ALIH/ASET ALIH)
STRUKTUR DOKUMENTASI PENGURUSAN ASET TAK ALIH KERAJAAN
5.1.2 TATACARA PENDAFTARAN ASET BAGI TUJUAN PENYELENGGARAAN
(SISTEM ELEKTRIKAL – ASET TAK ALIH/ASET ALIH)
D.A 1 : Borang Pelan Aktiviti Pengumpulan Data
D.A 2 : Borang Jadual Tempoh Pelaksanaan
Pengumpulan Data Aset Tak Alih
D.A 3 : Borang Pengumpulan Data Daftar Premis Aset
D.A 3a: Borang Pengumpulan Data Aset Tak Alih Premis Sewaan / Tumpang
D.A 4 : Borang Senarai Blok Bangunan & Binaan Luar Dalam
Premis
D.A 5 : Borang Pengumpulan Data Daftar Aset Khusus (Peringkat
Ruang)
D.A 6 : BorangPengumpulanData Kategori Aset Khusus(Peringkat
Komponen)
D.A 7 : BorangSenarai Aset Tak Alih - DAK KomponenMengikut
Ruang / Binaan Luar
- BORANG DALAM PeDATA (BANGUNAN)
PENERIMAAN DAN PENDAFTARAN ASET TAK ALIH
5.1.3 TATACARA PELUPUSAN ASET BERDASARKAN PEKELILING YANG BERKUATKUASA DAN KONTRAK
PERKHIDMATAN SOKONGAN HOSPITAL/KLINIK.
TATACARA PELUPUSAN ASET ALIH KERAJAAN
5.1.3 TATACARA PELUPUSAN ASET BERDASARKAN PEKELILING YANG BERKUATKUASA DAN KONTRAK
PERKHIDMATAN SOKONGAN HOSPITAL/KLINIK.
TATACARA PELUPUSAN ASET ALIH KERAJAAN
5.1.3 TATACARA PELUPUSAN ASET BERDASARKAN PEKELILING YANG BERKUATKUASA DAN KONTRAK
PERKHIDMATAN SOKONGAN HOSPITAL/KLINIK.
SIJIL PERAKUAN PELUPUSAN (PEP) KEW.PA-19
(ASET ALIH)
5.1.3 TATACARA PELUPUSAN ASET BERDASARKAN PEKELILING YANG BERKUATKUASA DAN KONTRAK
PERKHIDMATAN SOKONGAN HOSPITAL/KLINIK.
SIJIL PERAKUAN PELUPUSAN (PEP) KEW.PA-19
(ASET ALIH)
5.1.3 TATACARA PELUPUSAN ASET BERDASARKAN PEKELILING YANG BERKUATKUASA DAN KONTRAK
PERKHIDMATAN SOKONGAN HOSPITAL/KLINIK.
SIJIL PERAKUAN PELUPUSAN (PEP) KEW.PA-19
(ASET ALIH)
5.1.3 TATACARA PELUPUSAN ASET BERDASARKAN PEKELILING YANG BERKUATKUASA DAN KONTRAK
PERKHIDMATAN SOKONGAN HOSPITAL/KLINIK.
GARIS PANDUAN DAN SOP DALAMAN KKM (ASET ALIH)
5.1.3 TATACARA PELUPUSAN ASET BERDASARKAN PEKELILING YANG BERKUATKUASA DAN KONTRAK
PERKHIDMATAN SOKONGAN HOSPITAL/KLINIK.
Kaedah Pelupusan Aset Alih
5.1.3 TATACARA PELUPUSAN ASET BERDASARKAN PEKELILING YANG BERKUATKUASA DAN KONTRAK
PERKHIDMATAN SOKONGAN HOSPITAL/KLINIK.
PELUPUSAN ASET TAK ALIH
Ciri-ciri Aset Yang Dilupuskan:
Tidak selamat untuk digunakan, atauGagal mencapai tahap perkhidmatan dan fungsi yang
ditetapkan, atauSangat usang dan tidak boleh digunakan lagi, atauKos penyenggaraan yang tidak ekonomik, atauMasih sempurna tetapi tidak digunakan kerana tiada
keperluan, atauKeperluan tapak bagi pembangunan baru, atauTidak berfungsi memenuhi tujuan reka bentuk dan
perundangan.
5.1.3 TATACARA PELUPUSAN ASET BERDASARKAN PEKELILING YANG BERKUATKUASA DAN KONTRAK
PERKHIDMATAN SOKONGAN HOSPITAL/KLINIK.
Kaedah Pelupusan Aset Tak Alih
Elemen Kaedah Pelupusan
Struktur Binaan Roboh/ Musnah
Komponen/ Sisa Binaan Musnah/ Jualan/ Pindahan/ Hadiah
Tanah Pindah Milik/ Pelepasan/
Penyerahan Balik/ Pajakan/ Tukar
Guna
Aset Warisan Pelupusan Aset Tak Alih Warisan
* Penerangan lanjut rujuk TPATA
5.1.3 TATACARA PELUPUSAN ASET BERDASARKAN PEKELILING YANG BERKUATKUASA DAN KONTRAK
PERKHIDMATAN SOKONGAN HOSPITAL/KLINIK.
AHLI LEMBAGA PELUPUSAN BANGUNAN PELUPUSAN KOMPONEN
Wakil Jabatan Teknikal yang terdiri
daripada pegawai yang mempunyai
kepakaran memeriksa aset tersebut
2 wakil 2 wakil
Wakil Kementerian/ Jabatan / Agensi 1 Pegawai Kumpulan
Pengurusan dan Profesional
1 kumpulan sokongan I atau
yang setaraf yang tidak terlibat
denna Pengurusan aset
berkenaan
1 Pegawai Kumpulan
Pengurusan dan Profesional
1 kumpulan sokongan I atau
yang setaraf yang tidak terlibat
denna Pengurusan aset
berkenaan
Wakil Jabatan Penilaian dan
Perkhidmatan Harta
1 pegawai -
Wakil Jabatan Ketua Pengarah Tanah
dan galian
1 pegawai -
Wakil Jabatan Warisan Negara 1 pegawai (jika bangunan
diwartakan sebagai aset
warisan)
-
PELUPUSAN ASET TAK ALIH
5.1.3 TATACARA PELUPUSAN ASET BERDASARKAN PEKELILING YANG BERKUATKUASA DAN KONTRAK
PERKHIDMATAN SOKONGAN HOSPITAL/KLINIK.
PELUPUSAN ASET TAK ALIH
5.1.3 TATACARA PELUPUSAN ASET BERDASARKAN PEKELILING YANG BERKUATKUASA DAN KONTRAK
PERKHIDMATAN SOKONGAN HOSPITAL/KLINIK.
PELUPUSAN ASET TAK ALIH
5.1.3 TATACARA PELUPUSAN ASET BERDASARKAN PEKELILING YANG BERKUATKUASA DAN KONTRAK
PERKHIDMATAN SOKONGAN HOSPITAL/KLINIK.
PELUPUSAN ASET TAK ALIH
5.1.3 TATACARA PELUPUSAN ASET BERDASARKAN PEKELILING YANG BERKUATKUASA DAN KONTRAK
PERKHIDMATAN SOKONGAN HOSPITAL/KLINIK.
PELUPUSAN ASET TAK ALIH
AKTIVITI
Adakah anda memahami prinsip, peraturan, dasar dan prosedur
dalam pengurusan asset kerajaan?
PENOLONG JURUTERA (AWAM) JA29
PENOLONG JURUTERA (ELEKTRIK) JA29
TAJUK KURSUS PENOLONG JURUTERA (ELEKTRIK) JA29
NAMA AGENSI KEMENTERIAN KESIHATAN MALAYSIA
NAMA SME 1. Ir. LAILATUL AKMAL BINTI ABDUL RAUF
2. Ts. NORSURIANA FATIHA BINTI HUSSIN
3. MOHD SHAHRIL BIN MOHD MANSOR
4. TS. MOHD AMIRUL FAHMI BIN MOHD LAZIM
NAMA PEMBANGUN 1. Ir. LAILATUL AKMAL BINTI ABDUL RAUF
2. Ts. NORSURIANA FATIHA BINTI HUSSIN
3. MOHD SHAHRIL BIN MOHD MANSOR
4. TS. MOHD AMIRUL FAHMI BIN MOHD LAZIM