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CORTE SUPREMA DE JUSTICIASALA DE CASACIÓN LABORAL

MAGISTRADO PONENTE JORGE MAURICIO BURGOS RUÍZ

Referencia No. 3!"3

Ac#a No. $3

Bogotá, D.C., siete (7) de febrero de dos mil doce

(2012).

Resuelve la Corte el recurso de casació

iter!uesto !or JAIMES %ERRERA MORENO cotra lasetecia del 22 de octubre de 200" !roferida !or la #ala

$aboral del %ribual #u!erior del Distrito &udicial de Cali

detro del !roceso istaurado !or el recurrete cotra

BANCO DE BOGOT& S. A.

I. ANTECEDENTES

'ara los fies ue iteresa al recurso cabe

decir ue el actor !romovió !roceso, !ara ue codee a la

demadada a reitegrar al demadate al mismo cargo ue

tea !ara el da del des!ido, ocurrido el * de abril de 200+,

uto co los salarios deados de recibir -asta la fec-a del

reitegro, as como las !restacioes. #ubsidiariamete

reclama la idemiació covecioal, /, e su defecto, la

legal, todas debidamete ideadas.

República deColombia

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'retesioes ue fudó el demadate, estesis, e ue trabaó !ara la em!resa demadada

mediate u cotrato de trabao desde el 22 de maro de

1*"2 -asta el * de abril de 200+, cuado la em!resa

decidió termiar el cotrato de trabao, su!uestamete, !or

ua usta causa. l ltimo cargo desem!e3ado fue el de

auiliar de vetas / servicios, co u salario básico mesualde 4*20.*75, / co !romedio mesual de 4 1.076.670.0.

$a demadada, e la carta de des!ido, alegó, como usta

causa, bao redimieto, lo cual, a su uicio, o tuvo

eistecia, !ues lo sucedido se debió a ua desmedida

acumulació de fucioes e cabea del demadate.

8clusive o fue debidamete !reavisado, i se -iciero las

curvas de redimieto ordeadas !or la le/. 'ara la fec-a de

termiació del cotrato, era beeficiario de la coveció

colectiva, la cual, desde 1**0, cosagra u !rici!io de

estabilidad, e cu/a virtud la em!resa o !oda des!edir a

ig trabaador co más de 10 a3os de servicios sio !or

ua usta causa9 de o -acerse as, !rocede el reitegro9

tambi: cosagra ua tabla de idemiació !or des!ido

iusto.

$a demadada, e la cotestació, se o!uso

a las !retesioes9 ace!tó la eistecia del cotrato de

trabao / los etremos tem!orales de la relació.

Co relació a la usta causa, la a!oderada

de la demadada afirmó ue el actor icum!lió sus

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obligacioes, !or lo cual se le citó a descargos el + de abrilde 200+ /, mediate carta del * de abril de 200+, se le

comuicó la termiació del cotrato de trabao co usta

causa, carta ue cotiee e forma detallada las faltas

graves cometidas, todas ellas cosistetes e

icum!limieto de sus fucioes determiadas tato e el

reglameto itero de trabao como e los mauales. 'ortato, alega ue el des!ido o fue iusto, / el baco o

deba !reavisarlo i -acer curvas de redimieto

com!arativos. 'or el cotrario, deba cum!lir co fucioes

es!ecficas del cargo de auiliar de vetas / servicios ue se

ecuetra relacioadas e el maual de fucioes, !or lo

ue a esta clase de trabaos o se deba medir co curvas

de redimieto.

'ro!uso las ece!cioes de !rescri!ció,

ieistecia de la obligació, falta de causa !ara !edir / la

iomiada.

l a uo absolvió a la em!resa de todas las

!retesioes de la demada.

II. LA SENTENCIA DEL TRIBUNAL

;l resolver el recurso de alada iter!uesto

!or la !arte demadate, co la setecia au acusada, el

%ribual #u!erior de Bogotá cofirmó la setecia

absolutoria del ugado.

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l tribual comeó !or ivocar los artculos0 del C'% / el artculo 176 del C'C, sobre la ecesidad,

o!ortuidad / legalidad de la !rueba. 8gualmete, se

remitió al !rici!io de la carga de la !rueba. #obre el

des!ido, ecotró su !rueba a folios 17 a 1779 al alegarse

usta causa, cosideró ue este su!uesto de -ec-o deba

!robarlo el demadado !ara eoerarse de lascosecuecias corres!odietes. #e remitió a los a!artes

de ua setecia de esta #ala, de fec-a 11 de octubre de

1*7+, si radicado, referete a la carga del em!leador de la

!rueba de la usta causa.

%ras lo aterior, descedió al caso cocreto /

estableció ue el des!ido ocurrió el * de abril de 200+9 ue

e la carta de des!ido se le -io saber al trabaador ue, e

re!etidas ocasioes, se le -aba solicitado la !resetació

del formato de ratificacioes !or sobregiro, el cual -aba

!resetado e forma etem!oráea, !or tato este o

cotaba co la autoriació del estameto su!erior

corres!odiete, situació ue violaba los !rocedimietos

cotem!lados e el maual de cr:dito ue le fuero

relacioados.

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violació del reglameto itero de trabao / del Código#ustativo del %rabao.

Deó e!resamete setado ue “para estos

casos campea los hechos, que los mismos se tipifiquen en

causal, sin importar si existió mala adecuación normativa o

fuente formal por parte del empleador”.

Co la claridad de ue lo im!utado al

trabaador fue la falta de ratificació de los sobregiros, !or

-aberlos !resetado de maera etem!oráea al em!leador

!ara su autoriació, el ad uem estableció, co base e los

descargos del fl. 1"1, ue el trabaador cooca la

obligació de las ratificacioes de los sobregiros9 de las

cosecuecias de -acerlo !or fuera de tiem!o, !ara cuado

u cliete de esos o !agara, o u !auete de esos se

etraviara9 as mismo ue el trabaador se ecusó alegado

eceso de volume de trabao.

%ras lo aterior, coclu/ó ue, !ara el baco,

icurrir e dic-a falta, e el caso de o !ago del sobregiro,

traa cosecuecias !ecuiarias / desmedro fiaciero9 !or

esta raó, el baco le isista al actor sobre la ecesidad

de la ratificació imediata, icum!limieto ue, e raó

de la actividad del baco (maeo de diero), reuera de

ma/or celo, !or lo ue o descooca ue dic-as omisioes

era graves /, !or ello, el ad uem las calificó de esta

maera. ;demás, deduo ue el actor o era u trabaador

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ie!erto, ue o su!iera sus fucioes / las cosecueciasde su falta, al ecotrar ue vea laborado desde 1*"2.

#e refirió a los testimoios aludidos e el

recurso de a!elació del actor, de los cuales deduo ue “en

vez de ayudar de alguna manera como lo busca el

demandante, lo que hacen es confirmar la sentencia de primera instancia, dejando ver que el trabajador si fuese

organizado, no tendría que utilizar jornada laboral extra,

adems la falta de cumplimiento de las ratificaciones era de

gran importancia, para evitar da!os al usuario, a sus

compa!eros, al gerente de la sucursal y al banco, lo que

hace que se califique como grave, tipificndose la causal

como justa a la luz del numeral " del art. "# del $%&

numeral " de los artículos "' y "(, que remite a la vez al

numeral # del )rtículo *+ del $%&, entre otros”.

III. RECURSO DE CASACIÓN

8coforme co la decisió de segudo

grado, la !arte demadate iter!oe recurso ue fue

obeto de r:!lica.

l recurrete le !ide a la Corte ue case

totalmete la setecia !roferida !or el tribual, !ara ue,

e istacia, revoue la setecia de !rimera istacia, /,

e su lugar, acoa las !retesioes !rici!ales, o, e su

defecto, las subsidiarias.

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Co ese !ro!ósito, formula dos cargos, los

cuales se estudiara coutamete dado ue !ersigue la

misma fialidad / se vale de argumetos similares.

PRIMER CARGO

;cusa la setecia de ser violatoria de la le/

sustacial !or la va idirecta / e la modalidad de

a!licació idebida de los artculos 1 umeral 9 2 / +,

subrogados !or el artculo 7 del D$. 2+51 de 1*5 a!arte a)

umeral , e cocordacia o corres!odecia co los

artculos 1, ", *, 11, 1+, 16, 1, 1" al 2+, +2, ++, +*, 55 al

57 l.*, 5", 0, 6, 106, 107 / 67 del C#%9 lo ue collevó

a la vuleració de los artculos 1, 2, 6, 5, 1+, 25, 2*, +>,

5+, 22" / 2+0 de la C.

$a cesura le ac-aca al ue colegiado la

euivocació de dar !or demostrado, o estádolo, ue el

actor icurrió e violació grave de obligacioes es!eciales

ue le icumba al trabaador, / o dar !or demostrado el

cum!limieto de las obligacioes !or !arte del actor de

acuerdo co su cargo. ?o dar !or demostrado ue los

retardos o demoras e ue !udo icurrir el trabaador

fuero el resultado de acumulació ecesiva de trabao9 ue

al trabaador se le citó a descargos !or -ec-os costitutivos

de u “deficiente rendimiento” , de igual maera como se

-io e la carta de des!ido9 e ig caso, se trataro de

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costitutivos de graves violacioes de los artculos 5" / 0del C#%9 ue el baco o acreditó ue los -ec-os ue se le

im!utaro al actor o (sic) está !revistos como

costitutivos de faltas graves e el reglameto itero de

trabao, además ue so -ec-os idetermiados e

circustacias de tiem!o, modo / lugar, !or tato,

im!osibles de demostrar, como tambi: ue el actor !restólos servicios al em!leador !or u la!so de 21 a3os si

solució de cotiuidad, observado buea coducta /

eficiecia e su desem!e3o. ;s mismo, dio !or

demostrado, si estarlo, ue al cargo del actor le

corres!oda la elaboració de formatos de ratificacioes de

sobregiros, la !resetació diaria de iformes de cartera /

diligeciar itegralmete los !agar:s, al igual ue el

des!ido se tramitó -abi:dose cum!lido las istacias

admiistrativas / disci!liarias !ertietes.

PRUEBAS NO APRECIADAS'

#eg la !arte recurrete, o fuero

a!reciados la demada, el maual de fucioes, las

documetales de los folios 160 a 16 allegadas !or el actor

/ los documetos ue acredita la atig@edad / la buea

coducta del trabaador.

PRUEBAS E(UI)OCADAMENTE APRECIADAS'

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l iterrogatorio de !arte del actor9 losdescargos del trabaador9 la carta de termiació del

cotrato de trabao9 / el reglameto itero de trabao.

DEMOSTRACIÓN DEL CARGO'

stesis, la cesura sostiee ue, e lacarta de des!ido, la em!leadora -io afirmacioes ue o

cotiee la euciació i la demostració de -ec-os ue

sea costitutivos de las ustas causas !revistas e el

artculo 7 del D. 2+51 de 1*5, umeral , ue trata sobre

cualuier violació grave de las obligacioes o !ro-ibicioes

ue icumbe la trabaador, de acuerdo co los artculos 5"

/ 0 del C#%, o cualuier falta grave, calificada como tal e

!actos o covecioes colectivas, fallos arbitrales, cotratos

idividuales o reglametos. #e remite a la setecia CA5*6

de 1**7 de la Corte Costitucioal -aciedo alusió a ue

esta uris!rudecia sostiee ue cuado el 'arágrafo se3ala

ue la !arte debe idicar la causal o motivo ue

fudameta la decisió de termiar uilateralmete el

cotrato, o basta co ivocar ge:ricamete las causales

!revistas e la le/, sio ue es ecesario !recisar los

-ec-os ue susteta la decisió, /a ue el setido de la

orma es !ermitir ue la otra !arte cooca las raoes de

la fialiació uilateral de la relació de trabao. 'or tato,

a uicio del im!ugate, el tribual se euivocó al o

a!reciar la discordacia literal etre los -ec-os ue e!oe

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la demadada e la carta de des!ido / los su!uestosfácticos de la causal de la orma atrás citada.

#e remitió a la setecia del 1" de

se!tiembre de 1*7+, si dar más es!ecificacioes, de esta

#ala ue trata sobre la violació grave de las obligacioes /

!ro-ibicioes del trabaador, !ara aseverar ue, e la cartade termiació del vculo, o a!arece claramete idicada

la causa !ara ustificar el des!ido, a !esar de ue e esta se

-abla descoordiadamete de los artculos 5" / 0 del C#%,

si es!ecificar cuál o cuáles de las obligacioes es!eciales

del trabaador fuero las icum!lidas !or :l mismo.

;demás, los -ec-os relacioados e la carta de des!ido o

so los ue acta como !resu!uestos fácticos del umeral

1 del artculo 5" citado, !ues, como :l, a lo largo del

!roceso, deó dic-o, :l o deó de realiar !ersoalmete la

labor, sio ue lo -io ridiedo co su esfuero uos

resultados, a uicio de los re!resetates del baco, si

criterio obetivo, de forma deficiete9 adicioalmete, e

igua !arte de la setecia se !udo cotradecir su

afirmació de ue el !resuto retardo tuvo ua causa

etra3a a su volutad, como fue el recargo de trabao.

;grega ue tam!oco -aba lugar a citar

como fudameto legal del des!ido la violació de las

!ro-ibicioes ue a los trabaadores le im!oe el artculo 0

del C#%. su criterio, iguo de los -ec-os im!utados

!or la em!leadora coicide co los !resu!uestos de -ec-o

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idicados e los umerales de la orma citada. = califica deiiteligible la aseveració del ad uem ue dice “a %ala

deja sentado que para estos efectos campea los hechos,

que los mismos se tipifiquen en causal, sin importar si

existió mala adecuación normativa o fuente formal por

parte del empleador-”

$e critica al tribual o -aberle dado el valor

a la fudametació legal del des!ido e!uesta e la carta

de marras, !ues e igua !arte de la setecia, el ad

uem se !reocu!ó de eamiar si las !resutas violacioes

de los artculos del reglameto itero de trabao del baco

se refera de maera es!ecfica a los -ec-os o

fudametos fácticos del des!ido9 meos se ocu!ó de

subsumir los -ec-os e las ormas ue sirviero de

fudametació legal a la termiació del cotrato de

trabao.

#e lameta de la falta de a!reciació !or

!arte del ad uem de la demada, !orue de -aberlo -ec-o

-abra com!redido ue uo de los su!uestos fácticos de

esta, era el cosistete e ue los -ec-os atribuidos al actor

como ustas causas !ara des!edirlo idetificaba u

“supuesto bajo rendimiento” de caractersticas de modo,

tiem!o / lugar idefiidos. Como tambi: de la a!reciació

errada del iterrogatorio de !arte del actor, si ig

setido crtico9 a su uicio, el ad uem debió ace!tar las

ustificacioes ofrecidas !or el demadate de las coductas

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su!uestamete violatorias de sus obligacioes legales /reglametarias.

De igual maera, asevera ue los descargos

tam!oco fuero a!reciados e debida forma, como uiera

ue all las faltas im!utadas a!arece obetivamete

ustificadas !or el etrabaador9 seg su dic-o, a laim!utació de -aber icurrido e -ec-os graves violado

co esto las dis!osicioes del cotrato de trabao / del

reglameto itero de trabao del baco / el Código

#ustativo del %rabao, :l res!odió “las ratificaciones se

han elaborado en forma extempornea” 9 a la !reguta de

!or u: motivo, cotabilió ueve cr:ditos / deó si

diligeciar sus corres!odietes !agar:s, e los meses de

febrero / maro, si cooca !leamete las fucioes

asigadas a su cargo, su res!uesta fue en el mes de

febrero fue cuando se presentó el mayor volumen de

operaciones tanto para estudio como para contabilizar ya

que debido a las dems funciones asignadas no solamente

se le podía dedicar tiempo a la elaboración de dichos

pagars, que a la fecha se encuentran al día. a

elaboración de estos títulos requiere de una total

concentración y una dedicación que las dems tareas

diarias no lo permiten” . Eue al !regutársele !or u:

motivo :l o atedió la solicitud del su!erior imediato !ara

la cacelació de cuetas de a-orro e el mes de febrero de

200+, las cuales deba ser llevadas a cuetas !or !agar, su

res!uesta fue “la relación que se me pasó requiere de

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tiempo que debido al resto de mis funciones no ha sido posible hacerla en un cien por ciento”. = a la !reguta de

!or u: :l o le !resetaba, diariamete, a la gerete de la

oficia el listado de cartera vecida, res!odió “el listado de

cartera vencida, es una herramienta que se imprime

obligatoriamente todos los días y que est a disposición de

la persona que lo necesite en el momento requerido”.

Fio referecia a la valoració testimoial,

aclarado ue, si bie esta !rueba o era calificada, si !oda

ser eamiada e couto co la documetal atrás

aludida9 afirmó ue o so ciertas las coclusioes del ad

uem al res!ecto, !ues de su coteto o se des!rede la

eistecia de la causal G del artculo 7H del D. 2+51 de

1*5 a!arte a), sio el redimieto deficiete del actor, lo

ue coicide co el relato de los -ec-os coteido e la

carta de des!ido.

'ara el im!ugate, la atig@edad e el

servicio del trabaador a la ue -io alusió el ad uem,

serva !ara establecer su -oestidad, diligecia /

res!osabilidad e la !restació del servicio.

%ermia la demostració, reiterado ue

todo lo aterior llevó al ad uem a cometer los /erros

fácticos deuciados /, de cotera, la a!licació idebida de

las ormas se3aladas e el cargo.

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R*PLICA'

$a o!osició cosidera ue el recurso o

está llamado a !ros!erar. Refuta de maera couta los

dos cargos edilgados, alegado ua serie de errores,

tato de orde t:cico como mecaográficos, además la

!ro!osició de -ec-os uevos9 coclu/e ue, e todo caso,el reitegro sera im!osible, o solo !or el tiem!o / :!oca

e ue estuvo el actor al servicio de la em!resa, sio,

tambi:, !or el cotrato de trasacció celebrado etre las

!artes visible a folio 176.

CARGO SEGUNDO'

Deucia la violació directa a causa de la

a!licació idebida de los artculos 2*, 22" al 2+0 de la C?

/ de las siguietes ormas !robatorias 0 / 1 del C'%, /

176 al 177, 1"7, 200, 202, 26*, 2", +06 / +05 del C'C,

a!licables !or aaloga de acuerdo co lo !revisto e el

artculo 165 del C'$, lo ue actuó como violació de medio

ue !roduo la a!licació idebida de los artculos 1, ", *,

11, 1+, 16, 1, 1" al 2+, +2, ++, +*, 55 al 57, l. * del 5",

0, 1 l. H, 2, +, 106, 107 / 67 del C#%

DEMOSTRACIÓN'

$uego de trascribir, i eteso, la !arte

motiva de la setecia, le erostra al ad uem el o -aber

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cum!lido co las eigecias del artculo +06 del C'C, dadoue e el fallo o a!arece el eame crtico de las !ruebas,

i los raoamietos legales / -erme:uticos adecuados al

coteido esecial de las ormas sustativas. 8gual

situació !redica co base e los artculos 0 / 1 del C'$

/ 176 del C'C.

;firma ue, tal como lo ese3a la

uris!rudecia de esta #ala, la libre formació del

covecimieto debe ecluir cualuier forma de

arbitrariedad como e ue icurrió el fallador de segudo

grado, uie o atedió el !rocedimieto cogitivo de los

-ec-os, de obligatorio cum!limieto !ara el ue, lo cual

costitu/ó u error urdico ue obrado como medio,

!roduo la a!licació idebida de las ormas sustativas

laborales icluidas e la !ro!osició urdica del cargo.

; su uicio, el fallador o valoró la totalidad

del -a !robatorio obrate e el e!ediete i lo -io

atediedo los !rici!ios de la saa crtica, !orue los

uicios lógicos ue a!licó o a!arece !lasmados e la !arte

cosiderativa ue trasciede a la resolució de cofirmar el

!rovedo de !rimer grado, como lo eige el artculo +06 del

C'C. Reitera ue tal violació de medio collevó la

violació directa, !or a!licació idebida, de las demás

ormas acusadas, limitádose a relacioarlas si e!licar e

u: cosistió tal violació, !ues, e su criterio, el recto

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setido urdico de tales ormas era el ue llevaba a laadmisió de las !retesioes de la demada.

R*PLICA'

Como uedó atrás dic-o, la o!osició refutó los cargos de

maera couta.

I). CONSIDERACIONES DE LA CORTE

s bie sabido ue, cuado la cesura

o!ta !or acusar la violació idirecta de la le/

sustativa, sus argumetos -a de estar orietados a

!oer e evidecia los dislates cometidos !or el ad

uem, eclusivamete, de cara a las iferecias fácticas

determiates de la decisió, /a sea !orue el ad uem

o tuvo e cueta u -ec-o ue a!arece tidamete

!robado, ora !orue las deduccioes fácticas etradas

!or el tribual com!orta abierta cotradicció co el

coteido !robatorio9 e todo caso el dislate se -a de

!redicar res!ecto a !ruebas calificadas.

$a demada de casació !resetada o

es ustamete u modelo a seguir e lo ue cociere a

la t:cica a!ro!iada !ara desvirtuar la legalidad de la

setecia de segudo grado, !ues de ella se etrae ue

la !rimera icoformidad del im!ugate, formulada !or

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la va idirecta, radica e ue o com!arte la adecuació urdica ue -io el ad uem de los -ec-os alegados

como usta causa !or la em!resa !ara ustificar el

des!ido, icoformidad ue, a gol!e de vista, está leos

de costituir de !or s u /erro fáctico.

la sustetació de tal cargo, elim!ugate o !oe e etredic-o la ocurrecia obetiva

de los -ec-os establecidos !or el ad uem, co base e

los cuales cofiguró la usta causa de fialiació del

vculo, e tato era lo corres!odiete e u cargo !or

la va idirecta cotra la setecia ue ecotró

demostrados los -ec-os atribuidos al etrabaador e la

carta de des!ido / ue, cosecuecialmete, dada la

situació cocreta de las !artes, los calificó de violació

grave de las obligacioes del trabaador.

Cotrario a la lógica de la casació, la

cesura le critica al ad uem, !or la va de los -ec-os,

la su!uesta falta de valoració de la fudametació

legal del des!ido e!uesta e la comuicació de la

em!resa sobre la o cotiuació de la relació laboral,

/a ue, !ara :l, igua !arte de la setecia está

dedicada a la subsució de tales -ec-os e las ormas

ue sirviero de fudametació legal a la termiació

del cotrato de trabao.

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Iás a, al uearse, este, !or lavaloració idebida del documeto cotetivo de los

descargos, o refuta lo establecido !or el ad uem de

cara a la ocurrecia de las omisioes ue le fuero a :l

atribuidas !or la em!resa !ara ustificar la fialiació de

la relació laboral9 ta solo se duele, si raó, de ue

el ue colegiado o tuvo e cueta sus e!licacioes deauel etoces, dadas !ara ustificar la demora o retardo

e el cum!limieto de tales tareas. Co este re!aro, el

cesor dea itactas las cosideracioes sobre las

omisioes cofigurativas de la usta causa, !or lo ue su

!resució de legalidad se matiee icólume.

;dicioalmete, descooce ue, !ara cotrarrestar las

cosecuecias de sus omisioes !robadas !or la

em!resa, o bastaba las e!licacioes dadas e ua

diligecia de descargos, sio ue era meester, e

!rimer lugar, allegar al uicio la !rueba de su dic-o, !or

lo ue o se euivocó el ad uem si o le ace!tó al actor

sus ecusas !or el icum!limieto ac-acado dadas e la

diligecia de descargos, !ues solo se trataba de sim!les

afirmacioes, caretes de valor !robatorio. stos

raoamietos de la #ala, de cotera, !oe de

maifiesto ue tam!oco acierta el cesor cuado le

erostra al ad uem o -aber teido e cueta el

cum!limieto de las obligacioes e el /erro 2H.

%am!oco cofigura error de -ec-o alguo

e la setecia el ue las afirmacioes fácticas de la

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carta de fialiació del vculo laboral de marras ocoicida co las !remisas de este mismo orde de las

ustas causas relacioadas e el artculo 7H del D. 2+51,

umeral H ue versa sobre cualuier violació grave de

las obligacioes / !ro-ibicioes es!eciales ue icumbe

al trabaador, de acuerdo co los artculos 5" / 0 del

C#%, o cualuier falta grave calificada como tal e !actoso covecioes colectivas, fallos arbitrales, cotratos de

trabao o reglametos, su!uesta irregularidad alegada

!or el recurrete, !ues, am: de ue o se da tal

icogruecia, e el caso de !resetarse, o sera u

/erro del ad uem, sio del em!leador a la -ora de

adecuar urdicamete la causal, ue, como lo tiee

asetado la uris!rudecia de esta #ala, de tiem!o atrás,

cualuier clase de euivocació e la calificació urdica

o e la ivocació de los tetos de res!aldo de !arte del

em!leador o ivalida la usta causa+. Iás au, de

!resetarse dic-a icogruecia e el raoamieto de

la setecia, se tratara de ua violació directa !or

a!licació idebida de la orma cotetiva de la usta

causa de des!ido e cometo, más o, la trasgresió

idirecta deuciada !or el im!ugate, !ero, co todo,

tam!oco tal situació se -a !resetado e la setecia,

como seguidamete se e!oe.

Jbserva la #ala ue, e la carta de

des!ido, la em!resa ustificó la termiació uilateral del

1 Rad. 6847 de 1994.

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cotrato de trabao e la causal coteida e el umeralH del literal a) del artculo 7H del D$. 2+51 de 1*5, “-

por cuanto-en el ejercicio de sus funciones como )uxiliar de

/entas y %ervicios incumplió sus obligaciones-0e acuerdo con sus

funciones, en repetidas ocasiones se le ha solicitado la

presentación del formato de 1atificaciones por %obregiro, el cual

usted ha presentado de manera extempornea quedando sin la

autorización del estamento superior correspondiente, situación

que viola los procedimientos contemplados en el 2anual de

$rdito. ) continuación se relacionan los clientes sin autorización

correspondiente3 4aparece la relación mes a mes, con el nombre

del cliente, el valor y la fecha del desembolso5- )sí mismo usted

no presenta diariamente el informe sobre cartera vencida que

produce la aplicación y que es clave para el control de crdito de

la administración de la oficina. 6agars sin diligenciar de los

meses de 7ebrero y 2arzo de '88(, colocando en peligro la

prdida del documento mismo y de una obligación contabilizada

por el 9anco 4incluyó relación de pagars pendientes de

diligenciar5. :o atención al superior inmediato en la cancelación

de cuentas de ahorro del mes de 7ebrero de '88(, por cuentas

que expiran y deben ser llevadas al rubro de $ ; 6. os

anteriores hechos, tanto en su conjunto como individualmente

considerados, constituyen una justa causa para dar por terminado

su contrato de trabajo, por cuanto con su conducta , =" numeral ' y ##? == numeral

#, ',? += numeral *, #@? #8' literal 7, A, B, , del 1eglamento

Anterno de &rabajo del 9anco de 9ogot, de igual manera los

artículos *+ y "8 del $ódigo %ustantivo del &rabajo. %obre estas

faltas, el 9anco le dio la oportunidad de rendir los descargos del

caso en diligencia que se realizó el día 8( de )bril del '.88(, no

hallando satisfactorias sus explicaciones, por lo tanto el 9anco ha

decidido dar por terminado su contrato de trabajo- ”

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$os -ec-os im!utados al actor e la cartade des!ido coicide !leamete co los relacioados e

el acta de descargos (fls.17" a 1"0), celebrada el + de

abril de 200+ !ara la cotradicció de tales

im!utacioes, !or !arte del trabaador9 e dic-a

o!ortuidad (fls. 1"0 al 1"+), el actor ace!tó coocer las

fucioes de su cargo9 o egó ue desde el mes dediciembre o elaboraba el formato de ratificacioes !or

sobregiro, sio ue trató de ustificar la mora debido al

volume de trabao9 igual actitud asumió ate la omisió

atribuida cosistete e ue, e los meses de febrero /

maro, cotabilió ueve cr:ditos si diligeciar su

corres!odiete !agar:, como tambi: de la o

cacelació de las cuetas de a-orro e el mes de

febrero.

la demada, el actor atacó la ustedad

de la termiació uilateral del cotrato alegado ue

los -ec-os cosigados e la carta de des!ido

cofiguraba u su!uesto “bajo rendimiento” del

demadate e las labores a :l asigadas, ue o fue

!reavisado, i se -iciero, !ara su caso, curvas de

redimieto com!arativo ordeado !or la le/9 de tal

maera ue, e dic-a o!ortuidad, tambi: deó de lado

la cotradicció sobre la ocurrecia de las omisioes /

dirigió su ataue sobre la base de ua adecuació

ormativa ue o -io la em!resa, !ues /a se vio ue,

tato e el acta de descargos como e la carta de

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des!ido, esta siem!re le acusó de icum!limieto gravede las obligacioes legales / reglametarias, de igua

maera !or “bajo rendimiento” , !or lo ue o !udo

icurrir el ad uem e los /erros ac-acados sobre la

adecuació urdica de la usta causa, alegados !or la

cesura.

'or otra !arte, o ameritaba buscar e el

reglameto itero de trabao de la em!resa la

calificació de falta grave de las obligacioes del

trabaador a las omisioes ue le fuero atribuidas,

como lo etra3a la cesura, !ues, seg los

atecedetes atrás rese3ados, el ad uem, !ara

solucioar la cotroversia, se remitió a la !rimera !arte

del citado umeral H ue ustifica la termiació

uilateral del cotrato !or !resetarse cualuier

violació grave de las obligacioes es!eciales ue

icumbe al trabaador de acuerdo co el artculo 5" del

C#%, e cu/o eveto o se reuiere la ti!ificació !revia

de la falta grave e los istrumetos ue trata la

dis!osició mecioada e la seguda !arte, sio ue el

icum!limieto costitu/a ua violació grave de las

obligacioes o !ro-ibicioes es!eciales !revistas e los

artculos 5" / 0 del C#%, res!ectivamete, o e el

reglameto9 gravedad ue o de!ede del reglameto,

!ues le corres!ode calificarla al ue, seg las

circustacias del caso, como lo -io el tribual de cara

a la falta de ratificació de los sobregiros e ue icurrió

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el trabaador, e raó, !rimordialmete, a ue talomisió, e el caso de o !ago del sobregiro, traa

cosecuecias !ecuiarias / desmedro fiaciero !ara el

baco, cosideració margiada de la discusió e el

!resete trámite, dado ue o fue cotrovertida !or la

cesura.

;m: ue !oer e etredic-o -asta

a-ora, co el recurso, la !rueba de ue al cargo del

actor le corres!oda la elaboració de los formatos de

ratificacioes de sobregiros, la !resetació diaria de

iformes de cartera / diligeciar itegralmete los

!agar:s, como tambi: el cum!limieto de las

istacias admiistrativas / disci!liarias !ara el

des!ido, co el !ro!ósito de derribar el !ilar de la

setecia, como lo -ace el recurrete co la formulació

de los /erros 5H / "H, es a todas luces etem!oráeo. #i

el actor o egó, i e el acta de descargos i e la

demada, ue las obligacioes cu/o icum!limieto le

atribu/ó la em!resa !ara des!edirlo las tea a su cargo

(!or el cotrario, trató, si so!orte, ustificar sus

omisioes), o reflea desatio grave el ue el ad uem

-ubiese tomado como !remisa ue s lo era, como

tambi: ue o fuero cum!lidas a tiem!o, !ues, e

saa crtica de las e!licacioes dadas !or el !ro!io

trabaador e la diligecia de descargos / de la misma

demada, bie se !oda iferir la ocurrecia del

icum!limieto edilgado, como lo -io el tribual.

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#eg uedó atrás aotado, cotrario alo deuciado !or el cesor e el /erro *H, la carta s

deó !leamete idetificados los -ec-os / omisioes

ue sirviero de motivació a la decisió del baco !ara

dar !or termiado el cotrato de trabao9 claridad ue

com!arte el acta de descargos, e tato all le fuero

!recisados al actor, de igual maera, !or cliete, fec-a /moto auellos formatos de ratificacioes de sobregiros,

como tambi: los !agar:s, !edietes de diligeciar9

igualmete, se idetificaro los iformes de cartera

vecida o !resetados / las cuetas de a-orros o

caceladas9 tato fue as ue el actor, e la citada

diligecia, se defedió alegado alto volume de trabao

/, e la demada, o alegó im!recisió de las

im!utacioes, sio ue la falta ac-acada como usta

causa corres!oda más a u “deficiente rendimiento”,

!lateamieto ue descarta de !lao la #ala, e raó a

ue las omisioes ue le fuero atribuidas o giraba e

toro a catidades de trabao, sio a la o eecució de

sus deberes a tiem!o.

'or otra !arte, cotrario a lo alegado !or

el cesor e el 10H /erro, el ad uem s tuvo e cueta

la atig@edad e el servicio del demadate9 situació

ue, de !or s, o ecesariamete coduce a demostrar

el cum!limieto de las obligacioes del trabaador !ara

derribar la usta causa demostrada !or la em!resa. 'or

tato, !ara la #ala, goa de raoabilidad la !remisa del

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tribual fiada !ara efectos de !oderar la gravedad dela falta, seg la cual, el actor o era u trabaador

ie!erto dado ue vea laborado desde 1*"2.

%am!oco la raó está de lado del cesor

cuado acusa a la setecia de -aberse a!artado de los

!asos de la saa crtica de todas las !ruebas obrates eel e!ediete / de la falta de aálisis urdico de las

ormas a!licadas al caso. &ustamete, siguiedo el

discurso de la sustetació de la a!elació, el ad uem

eamió las !ruebas del e!ediete, co e!resa

referecia a los testimoios, !rueba o calificada !ara

cofigurar errores de -ec-o e casació, de los cuales

deduo ue el actor utiliaba -orarios !or fuera de su

labor / ue tales “-testigos defensivos en la apelación

en vez de ayudar de alguna manera como busca el

demandante, lo que hacen es confirmar la sentencia de

primera instancia, dejando ver que el trabajador si fuese

organizado, no tendría que utilizar jornada laboral extra,

adems la falta de cumplimiento de las ratificaciones era

de gran importancia, para evitar da!os al usuario, a sus

compa!eros, al gerente de la sucursal del banco, lo que

se califique como grave-”.

$o aterior muestra ue el ad uem s

atedió los lieamietos se3alados e las ormas

!rocesales acusadas sobre cómo se dicta ua setecia

/ se valora la !rueba, !or lo ue o se dió la violació de

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medio acusada9 !or tato, muc-o meos, se !resetó laa!licació idebida de las ormas sustativas se3aladas

e los t:rmios deuciados.

Co base e lo ateriormete discurrido,

coclu/e la #ala ue los cargos o !ros!era.

Costas e el !resete trámite a cargo de la

!arte recurrete dado ue o !ros!eró el recurso / -ubo

r:!lica. #e le codea a !agar la suma de 4+.000.000 !or

coce!to de agecias e derec-o.

m:rito de lo e!uesto, la Corte #u!rema

de &usticia, #ala de Casació $aboral, admiistrado usticia

e ombre de la Re!blica de Colombia / !or autoridad de

la le/, NO CASA la setecia del 22 de octubre de 200"

!roferida !or la #ala $aboral del %ribual #u!erior del

Distrito &udicial de Cali detro del !roceso istaurado !or

JAIMES %ERRERA MORENO cotra BANCO DE BOGOT&S. A.

Costas como se idicó e la !arte motiva.

Có!iese, otifuese, !ubluese /

devu:lvase al %ribual de orige.

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JORGE MAURICIO BURGOS RUIZ

ELS, DEL PILAR CUELLO CALDERÓN RIGOBERTO EC%E)ERRI BUENO

LUIS GABRIEL MIRANDA BUEL)AS CARLOS ERNESTO MOLINA MONSAL)E

-RANCISCO JA)IER RICAURTE GÓMEZ CAMILO TAR(UINO GALLEGO

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