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AS ONDAS DA EVOLUÇÃO
Primeira Onda
Período: De 8000 a.C. a 1700 d.C.
Características: economia descentralizada, exploração de fontes de energia renováveis, divisão simples do trabalho, castas e classes claramente definidas, poder autoritário.
Segunda Onda
Período: De 1700 a 1955
Características: industrialização, sistema social rico e multiforme, exploração de fontes de energia não renováveis.
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A ESTRUTURA DAS MUDANÇAS
Tecnosfera – inter-relação entre o sistema de energia,de produção e o sistema de distribuição
Primeira Onda – Tecnosfera Agrícola: utilização de energia renovável, produção e distribuição eram estruturados numa base de encomenda.
Segunda Onda – Tecnosfera Industrial: utilização de energia não renovável, ligada a um sistema de produção em massa, que fazia jorrar mercadorias para um sistema de distribuição em massa altamente desenvolvido.
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A ESTRUTURA DAS MUDANÇAS
Sociosfera – formas de organização social.
Primeira Onda – Sociosfera Agrícola: família multigeracional / trabalhando numa unidade econômica de produção.
Segunda Onda – Sociosfera Industrial: família nuclear / a família não trabalhava mais junta / algumas funções básicas da família, como a educação, foram distribuídas para novas instituições especializadas (escolas) / educação em massa.
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A ESTRUTURA DAS MUDANÇAS
Infosfera – massificação dos canais de informação.
A tecnosfera produzia e conferia riqueza; a sociosfera, com milhares de organizações inter-relacionadas, conferia papéis a indivíduos no sistema. E a infosfera conferia a informação necessária para fazer todo o sistema funcionar. Juntos formavam a arquitetura da sociedade.
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A Formação da Terceira Onda
A Terceira Onda fez surgir a Sociedade da Informação baseada nas telecomunicações e na infra-estrutura tecnológica
Características da Terceira Onda Desmassificação dos meios de Comunicação (interferindo diretamente na
forma como as empresas trabalham sua promoção) Superação da Produção em Massa (exemplo do caso Celta – customizando
o processo produtivo) A Mudança do papel das Empresas (em vez de se prenderem a uma função
econômica vividamente especializa, a companhia está se tornando uma instituição de múltiplos fins)
O surgimento do Prossumidor (o consumidor que interfere diretamente no processo produtivo – Celta / Encontro de mulheres realizado pela rede Pague Menos / a proliferação dos SAC’s) A desmassificação da Família Nuclear (em vez de um padrão de família estamos entrando numa nova sociedade marcada por diversidade na vida familiar)
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Princípios do Industrialismo
Industrialismo – voltado para o crescimento da economia (maximização da produção)
Padronização – Taylor decidiu que havia uma maneira melhor (padrão) de realizar cada tarefa, uma ferramenta melhor (padrão) para executá-la com ela, e um tempo estipulado (padrão) no qual podia ser completada / processo de nivelamento de diferenças
Especialização – Acelerando a divisão do trabalho, a Segunda Onda
substituiu o descuidado camponês pau-para-toda-a-obra pelo minucioso e limitado especialista e o trabalhador que só fazia uma tarefa, no estilo Taylor / processo de divisão do trabalho
Sincronização – à medida que a produção se espalhava, o custo elevado da
maquinaria e a compacta interdependência do trabalho exigia uma sincronização muito mais refinada / processo de utilização do tempo
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Princípios do Industrialismo
Concentração – a segunda onda concentrou mais do que energia. Concentrou também população (saída do campo para a cidade). Concentrou o trabalho (construção de fábricas)
Maximização – a maioria dos governos, companhias e outras organizações
industriais perseguiam freneticamente o ideal do crescimento mesmo com o risco do desastre ecológico e social / concentrar com base na utilização “excelente” de processos
Centralização – os empregados foram divididos em empregados “de linha”
e “de administração”. As informações fluíam por uma cadeia de comando centralizada até chegarem ao superintendente, que tomava as decisões e enviava as ordens ao longo da linha / concentrar com base no poder de tomada de decisão
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Princípios do Industrialismo
No industrialismo as empresas padronizaram tecnologias, horários, etc. Sincronizaram operações por centenas de quilômetros. Criavam novas operações especializadas e novos departamentos. Concentraram capital, energia e pessoas. Lutaram para maximizar a escala empresarial. E, para realizarem tudo isto, criaram novas formas de organização baseadas em centralização de informação e comando
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Princípios do Informacionalismo
Informacionalismo - visa o desenvolvimento tecnológico, ou seja, a acumulação de conhecimento e maiores níveis de complexidade do processamento da informação.
A informação é a matéria-prima - as tecnologias agem sobre a informação e não o contrário, como foi nas revoluções anteriores
Penetrabilidade dos efeitos das novas tecnologias – moldagem dos nossos hábitos individuais e coletivos pelo novo meio tecnológico
Lógica de redes – configuração topológica materialmente aplica em todos os tipos de processos e organizações
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Princípios do Informacionalismo
Flexibilidade – capacidade de reconfiguração de processos, organizações e instituições
Convergência de Tecnologias – estabelecimento de um sistema altamente integrado de tecnologicamente
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Caracterização do Desenvolvimento Socioeconômico
Aspectos \ Eras Evolutivas
Industrialismo Informacionalismo
Fatores de Produção
Terra, mão-de-obra, capital Informação / conhecimento
Capital Baseado em bens tangíveis Cada vez mais baseado em bens intangíveis
Moeda Notas, ouro, etc. Eletrônica, digital
Trabalho Braçal / Repetitivo / Horário fixo
Envolve Conhecimento / Criativo / Ininterrupto
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Caracterização do Desenvolvimento Socioeconômico
Aspectos \ Eras Evolutivas
Industrialismo Informacionalismo
Escala Grandes Unidades de Trabalho
Pequenas Unidades de Trabalho
Organização Vertical / Burocrática Virtual / Flexível
Infra-Estrutura Ênfase no Transporte Ênfase na Comunicação
Velocidade das Transações
Rápida Próxima do tempo real