Upload
donguyet
View
217
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
ix
ABSTRAK
PEMBERIAN PILATES EXERCISE DAN MODIFIKASI KONDISI KERJA
MENURUNKAN KELUHAN SUBJEKTIF DAN MENINGKATKAN
PRODUKTIVITAS KERJA PADA PEMBATIK CAP DI INDUSTRI
BATIK
Karakteristik pembatik cap dilakukan dengan sikap kerja berdiri.Peralatan berupa meja kerja yang digunakan ketinggiannya tidak sesuai denganantropometri sehingga menyebabkan sikap kerja dengan posisi membungkuk dandalam memberikan pola pada kain bersifat monoton dan repetitif. Intervensidengan mendesain kondisi kerja berupa perbaikan meja kerja, perbaikanorganisasi kerja berupa pengaturan istirahat aktif diantara waktu kerja dan waktuistirahat serta upaya preventif berupa pilates exercise dapat mengurangi keluhanakibat proses kerja. Penelitian ini bertujuan untuk menunjukan bahwa pemberianpilates exercise dan modifikasi kondisi kerja dapat menurunkan keluhan subjektifserta meningkatkan produktivitas pada pembatik cap di industri batik.
Penelitian ini merupakan penelitian eksperimental, dengan rancangansama subjek. Periode (I) subjek diberi perlakuan dengan kondisi kerjakonvensional. Periode (II) subjek diberi perlakuan dengan pemberian pilatesexercise dan perbaikan kondisi kerja berupa penambahan ketinggian meja kerjadan istirahat aktif. Diantara kedua tahap tersebut, diberikan washing out perioddan adaptasi. Keluhan muskuloskeletal diukur dengan kuesioner Nordic BodyMap pada 4 skala likert, kelelahan kerja dengan menggunakan 30 item of ratingscale dan produktivitas kerja berdasarkan perbandingan output dan input.Normalitas data diuji dengan ShapiroWilk, uji t-paired untuk menguji perbedaankemaknaan variabel keluhan muskuloskeletal, kelelahan dan produktivitas kerja.
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa pemberian pilates exercise danmodifikasi kondisi kerja berpengaruh secara signifikan (p<0,05). Terjadipenurunan muskuloskeletal sebesar 31,6%, penurunan kelelahan sebesar 22,1 %,dan peningkatan produktivitas sebesar 34,56%. Dapat disimpulkan bahwapemberian pilates exercise dan modifikasi kondisi kerja dapat menurunkankeluhan subjektif dan meningkatkan produktivitas pembatik cap di industri batik.Sehingga disarankan untuk diterapkan pada industri batik cap, untukmeminimalkan keluhan akibat proses kerja membatik.
Kata Kunci : Pilates exercise, Perbaikan Kondisi Kerja, KeluhanMuskuloskeletal, Kelelahan, Produktivitas
x
ABSTRACT
PILATES EXERCISE AND MODIFICATION OF WORKINGCONDITIONS REDUCE THE SUBJECTIVE COMPLAINTS AND
INCREASING PRODUCTIVITY AMONG WORKERS IN THEMANUFACTURE OF BATIK
Characteristics of batik stamp is done by standing working attitude.Equipment used in the form of a work desk height is not in accordance withanthropometric causing work attitude with a bent position and in giving patternson fabrics monotonous and repetitive. Intervention by designing the workingconditions such as repair work desk, a picturesque repair work organization in theform of active rest between working time and rest periods as well as preventivemeasures in the form of Pilates exercise can reduce the complaints caused bywork processes. This study aims to show that the administration of Pilatesexercise and modification of working conditions can reduce the subjectivecomplaints and improve productivity on a batik cap in batik industry.
This Study is Experimental research, with treatment by subject design . Thefirst phase (I) subjects treated with conventional working conditions. The secondphase (II) subjects treated with Pilates exercise and improvement of workingconditions in the form of additional altitude work desk and an active break.Among the second stage, given washing out period and adaptation.Musculoskeletal disorders measured by a questionnaire Nordic Body Map at 4Likert scale, work fatigue by using 30 items of rating scale and productivity basedon comparison of output and input. Data were analyzed with ShapiroWilk test todetermine the normality of the data, paired t-test to test the significance differencevariables musculoskeletal disorders, fatigue and work productivity.Normality testdata with ShapiroWilk, paired t-test to test the significance difference variablesmusculoskeletal disorders, fatigue and work productivity.
These results indicate that administration of Pilates exercise andmodification of working conditions affect significantly (p <0.05). There was adecrease musculoskeletal 31.6%, 22.1% decrease in fatigue, and increaseproductivity by 34.56%. It can be concluded that the application of Pilatesexercise and modification of working conditions can lower subjective complaintsand increase the productivity of batik cap in batik industry. So it is advisable toapply to the batik industry, to minimize complaints due process of batik work.
Keywords: Pilates exercise, Improvement of Working Conditions,Musculoskeletal complaints, fatigue, Productivity
xi
DAFTAR ISI
Halaman
SAMPUL DALAM................................................................................. i
PRASYARAT GELAR........................................................................... ii
LEMBAR PERSETUJUAN.................................................................... iii
PENETAPAN PANITIA PENGUJI ....................................................... iv
UCAPAN TERIMAKASIH.................................................................... v
ABSTRAK .............................................................................................. viii
ABSTRACT............................................................................................ ix
DAFTAR ISI........................................................................................... x
DAFTAR GAMBAR .............................................................................. xv
DAFTAR TABEL................................................................................... xvii
DAFTAR LAMPIRAN........................................................................... xviii
BAB I PENDAHULUAN.............................................................. 1
1.1 Latar Belakang............................................................. 1
1.2 Rumusan Masalah........................................................ 7
1.3 Tujuan Penelitian ......................................................... 8
1.3.1 Tujuan Umum.................................................... 8
1.3.2 Tujuan Khusus ................................................... 8
1.4 Manfaat Penelitian ....................................................... 8
1.4.1 Manfaat Teoritis................................................. 8
xii
1.4.2 Manfaat Praktis ................................................. 9
BAB II KAJIAN PUSTAKA......................................................... 10
2.1 Ergonomi..................................................................... 10
2.1.1 Pengertian Ergonomi ......................................... 10
2.1.2 Pendekatan Ergonomi Total .............................. 12
2.1.3 Task.................................................................... 13
2.1.4 Organisasi Kerja ................................................ 16
2.1.5 Lingkungan Kerja .............................................. 18
2.2 Pilates Exercise ......................................................... 18
2.2.1 Pengertian pilates exercise ................................ 18
2.2.2 Pengaruh Pilates Exercise ................................. 20
2.3 Kesesuaian Peralatan Kerja dengan Antropometri.... 21
2.3.1 Antropometri dalam desain................................ 22
2.4 Keluhan Muskuloskeletal ......................................... 24
2.4.1 Faktor Penyebab Keluhan Muskuloskeletal ...... 25
2.4.2 Penilaian Keluhan Muskuloskeletal .................. 29
2.5 Kelelahan .................................................................. 32
2.5.1 Faktor Penyebab Kelelahan ............................... 33
2.5.2 Cara Mengukur Kelelahan ................................. 34
2.6 Produktivitas............................................................. 36
2.6.1 Pengertian Produktivitas .................................... 36
xiii
2.6.2 Pengukuran Produktivitas .................................. 36
2.6.3 Faktor-Faktor yang Mempengaruhi
Produktivitas ...................................................... 37
2.7 Pengaruh Pilates Exercise ....................................... 39
2.8 Pengaruh Perbaikan Meja Batik ................................ 41
2.9 Pengaruh Perbaikan Organisasi Kerja ....................... 42
BAB III KERANGKA BERPIKIR, KONSEP, DAN HIPOTESIS
PENELITIAN
3.1 Kerangka Berpikir .................................................... 44
3.2 Konsep Penelitian..................................................... 47
3.3 Hipotesis Penelitian .................................................. 48
BAB IV METODE PENELITIAN
4.1 Rancangan Penelitian ................................................ 49
4.2 Lokasi dan Waktu Penelitian..................................... 50
4.3 Populasi dan Sampel.................................................. 50
4.3.1 Populasi Target dan Populasi Terjangkau ......... 50
4.3.2 Kriteria Sampel .................................................. 50
4.3.3 Besaran Sampel ................................................. 50
4.3.4 Teknik Pengambilan Sampel ............................. 52
4.4 Variabel Penelitian ................................................... 53
4.4.1 Identifikasi Variabel dan Klasifikasi Variabel .. 53
xiv
4.4.2 Definisi Operasional Variabel ........................... 53
4.5 Instrumen Penelitian................................................. 61
4.6 Alur Penelitian.......................................................... 63
4.7 Prosedur Penelitian................................................... 63
4.7.1 Tahap Persiapan Penelitian................................ 63
4.7.2 Tahap Pelaksanaan Penelitian............................ 64
4.7.3 Protokol Penelitian............................................. 64
4.8 Analisis Data ............................................................ 66
BAB V HASIL DAN PEMBAHASAN
5.1 Hasil........................................................................... 69
5.1.1 Kondisi Subjek ................................................ 69
5.1.2 Analisis Kondisi Lingkungan Kerja .............. 71
5.1.3 Analisis Keluhan Muskuloskeletal ................. 72
5.1.4 Analisis Kelelahan........................................... 75
5.1.5 Analisis Produktivitas Kerja .......................... 78
5.2 Pembahasan ............................................................... 79
5.2.1 Kondisi Subjek ................................................ 79
5.2.2 Kondisi Lingkungan Kerja .............................. 83
5.2.3 Keluhan Muskuloskeletal ................................ 85
5.2.4 Kelelahan Kerja ............................................... 89
5.2.5 Produktivitas Kerja.......................................... 91
xv
BAB VI SIMPULAN DAN SARAN
6.1 Simpulan................................................................... 95
6.2 Saran ......................................................................... 95
DAFTAR PUSTAKA ............................................................................. 96
LAMPIRAN- LAMPIRAN..................................................................... 102
xvi
DAFTAR GAMBAR
Halaman
2.1 Meja Pembatik Cap .......................................................................... 14
2.2 Aplikasi Ukuran Tubuh.................................................................... 22
2.3 Sikap Kerja Pembatik ....................................................................... 27
2.4 Sikap Kerja Pembatik ...................................................................... 28
3.1 Konsep Penelitian ............................................................................. 47
4.1 Rancangan Penelitian ....................................................................... 49
4.2 Meja Kerja Pembatik Cap ................................................................ 54
4.3 Warm Up Exercise ........................................................................... 55
4.4 Chest Lift .......................................................................................... 55
4.5 The Roll Up ...................................................................................... 56
4.6 One Leg Circle ................................................................................. 56
4.7 Rolling Like A Ball ........................................................................... 57
4.8 The Side Kick Series ........................................................................ 58
4.9 Desain Modifikasi Meja Batik ........................................................ 59
4.10 Alur Penelitian ............................................................................. 62
5.1 Perbedaan Keluhan Muskuloskeletal Pada Periode 1 dan 2 ............. 86
5.2 Selisih Keluhan Muskuloskeletal Pada Periode 1 dan 2 ................... 86
5.3 Persentase Keluhan Muskuloskeletal Periode 1 dan 2...................... 87
5.4 Perbedaan Kelelahan Kerja Pada Periode 1 dan 2 ............................ 91
xvii
5.5 Selisih Kelelahan Kerja Pada Periode 1 dan 2 .................................. 91
5.6 Perbedaan Produktivitas Kerja Pada Periode 1 dan 2 ....................... 93
xviii
DAFTAR TABEL
Halaman
2.1 Persentil dan Cara Perhitugan Dalam Distribusi Normal ................ 24
2.2 Klasifikasi Nordic Body Map............................................................ 32
2.3 Skor Kuesioner 30 Item Kelelahan .................................................. 35
4.1 Perhitungan Jumlah Sampel ............................................................. 52
5.1 Data Karakteristik Fisik Subjek ........................................................ 69
5.2 Data Antopometri Subjek ................................................................. 70
5.3 Data Pengukuran Lingkungan Kerja................................................. 73
5.4 Analisis Uji Normalitas Keluhan Muskuloskeletal........................... 73
5.5 Analisis Uji Komparabilitas Keluhan Muskuloskeletal .................... 74
5.6 Analisis Uji Efek Perlakuan Keluhan Muskuloskeletal .................... 74
5.7 Analisis Uji Normalitas Kelelahan .................................................. 75
5.8 Analisis Uji Komparabilitas Kelelahan............................................. 76
5.9 Analisis Uji Efek Perlakuan Kelelahan............................................. 77
5.10 Analisis Uji Normalitas Produktivitas Kerja................................... 78
5.11 Analisis Uji Efek Perlakuan Produktivitas Kerja............................ 79
xix
DAFTAR LAMPIRAN
Halaman
Lampiran 1 Inform Consent .................................................................... 103
Lampiran 2 Checklist ergonomic assesment ........................................... 104
Lampiran 3 Kuesioner Nordic Body Map............................................... 105
Lampiran 4 Kuesioner 30 of Rating Scale .............................................. 106
Lampiran 5 Pengukuran Antropometri Pembatik ................................... 107
Lampiran 6 Pengukuran Keluhan Muskuloskeletal & Kelelahan........... 108
Lampiran 7 Pelaksanaan Pilates Exercise............................................... 109
Lampiran 8 Aktivitas Pembatik Cap ....................................................... 111
Lampiran 9 Meja Kerja Pembatik ........................................................... 113
Lampiran 10 Data Karakteristik Subjek.................................................. 114
Lampiran 11 Data Pengukuran Antropometri Subjek............................. 114
Lampiran 12 Skor Keluhan Muskuloskeletal.......................................... 114
Lampiran 13 Data Pengukuran Kelelahan Kerja .................................... 115
Lampiran 14 Data Pengukuran Hasil Produksi dan Produktivita .......... 115
Lampiran 15 Data Pengukuran Mikrolimat .......................................... 115
xx
Lampiran 16 Uji Normalitas Data ( Shapiro-Wilk)................................ 116
Lampiran 17 Uji t-Paired Sample Data Keluhan Muskuloskeletal ........ 116
Lampiran 18 Uji t-Paired Sample Data Kelelahan Kerja ...................... 120
Lampiran 19 Uji t-Paired Sample Produktivitas Kerja........................... 123
xxi
BAB I
PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang
Seiring perkembangan zaman, dunia industri terus mengalami kemajuan
baik dari sektor pertanian, kerajinan tangan, properti dan usaha rumahan
seperti makanan, baju, batik. Kegiatan industri tersebut berkembang mulai
dari industri rumah tangga, industri kecil hingga industri menengah dan besar,
termasuk didalamnya perkembangan industri batik yang terus mengalami
pertumbuhan. Pada tahun 2009 batik telah ditetapkan menjadi salah satu
warisan budaya dunia oleh UNESCO (United Nations Educational, Scientific,
and Cultural Organization). Akibatnya batik menjadi sangat diminati karena
digunakan untuk menunjukkan identitas dan memiliki nilai budaya yang
tinggi. Hampir disetiap daerah di Indonesia memiliki ciri khas corak batik,
salah satunya di kota Yogyakarta yang merupakan salah satu pusat industri
batik.
Salah satu lokasi pusat industri batik di kota Yogyakarta adalah batik
Toppo HP yang terletak di Kecamatan Pajang Kabupaten Bantul. Di industri
batik tersebut hanya mengerjakan batik cap sedangkan batik tulis
pengerjaannya dilakukan di rumah masing-masing pekerja. Karakteristik
pekerjaan pembatik cap dilakukan dengan sikap kerja berdiri di depan meja
batik. Sikap kerja berdiri dalam waktu yang lama akan menyebabkan pekerja
berusaha menyeimbangkan posisi tubuhnya dan akan mengakibatkan
xxii
terjadinya beban kerja statis pada otot-otot punggung dan kaki. Kondisi
tersebut juga menyebabkan mengumpulnya darah pada anggota tubuh
bagian bawah (Pangaribuan, 2009).
Dalam proses pengerjaannya kain yang akan diberikan pola diletakkan
di atas meja dan selanjutnya diberikan pola tertentu menggunakan alat cap
yang disebut canting. Dalam proses penggunaannya canting ditempelkan
pada cairan malam yang telah dipanaskan menggunakan kompor. Hal ini
dilakukan berkali-kali hingga seluruh kain mempunyai pola tertentu.
Mekanisme kerja pembatik cap cenderung bersifat monoton dan repetitif,
menurut Kroemer dan Grandjean (2000) pekerjaan yang dilakukan secara
repetitif akan cepat menimbulkan kelelahan, dan mengganggu kesehatan.
Pada proses membatik dibutuhkan ketelitian dan sedikit penekanan, meja
kerja yang digunakan pembatik cap berukuran panjang 110 cm, lebar 80 cm
dan tinggi 80 cm. Hal ini tidak sesuai dengan ketinggian siku berdiri para
pekerja, dari hasil studi pendahuluan 6 orang pekerja ketinggian siku berdiri
rerata berukuran 98,3 ± 2 cm, rerata jangkauan kedepan 65,1 ± 2,6 cm dan
rerata jangkauan kesamping 61,2 ± 2,0 cm. Menurut Kroemer dan Grandjean
(2000) pekerjaan yang memerlukan ketelitian, tinggi landasan kerjanya
adalah 5 - 10 cm di atas tinggi siku berdiri dan pekerjaan yang memerlukan
penekanan ketinggian landasan kerjanya 10-15 cm dibawah tinggi siku.
Menurut Manuaba, (2006b), stasiun kerja yang tidak sesuai antropometri
pekerja dapat menimbulkan sikap kerja yang tidak alamiah sehingga
berpotensi menimbulkan penyakit akibat kerja. Energi yang dibutuhkan untuk
xxiii
melakukan aktivitas akan lebih tinggi jika pekerja bersikap kerja tidak
fisiologis (Takahashi, 2002).
Hasil studi pendahuluan terhadap 6 orang pembatik cap diketahui tingkat
keluhan muskuloskeletal umumnya dirasakan pada otot bagian betis sebesar
50% dan punggung bawah sebesar 66,67 %. Dari pengukuran REBA (Rapid
Entire Body Assessment) pada sikap kerja membungkuk pekerja diperoleh
skor 9 artinya bahwa pekerjaan ini berisiko tinggi dan membutuhkan
intervensi segera. Lebih dari 1 juta pekerja kehilangan jam kerjanya setiap
tahun karena keluhan muskuloskeletal, hal tersebut berdampak pada
berkurangnya produktivitas, kehilangan waktu kerja dan biaya pengobatan
yang cukup besar (WHO, 2010). Riset yang dilakukan badan dunia ILO
menempatkan anggaran untuk kecelakaan dan penyakit akibat kerja yang
terbanyak yaitu penyakit muskuloskeletal sebanyak 40%, penyakit jantung
16%, kecelakaan 16%, dan 19% penyakit saluran pernafasan (ILO, 2013).
Gangguan kesehatan bersifat kumulatif yang makin lama akan bertambah
berat sehingga akan mengganggu kesehatan dan berakhir pada menurunnya
produktivitas kerja.
Selain , hal ini juga ditambah dengan sikap kerja berdiri selama 8 jam per
hari mulai pukul 08.00-16.00 WIB dan waktu istirahat 1 jam pada pukul
12.00-13.00 WIB selama 6 hari kerja yang dilakukan pembatik cap. Dari hasil
observasi dan wawancara di industri batik cap ketika bekerja rata-rata
pembatik mengambil sekaligus kain yang akan diberikan pola dalam jumlah
yang cukup banyak dan diletakkan di sisi samping pekerja untuk
xxiv
memudahkan pembatik dalam menjangkau kain yang akan diberikan pola.
Hal ini menyebabkan pekerja tidak berpindah tempat dan tidak ada istirahat
aktif yang dilakukan pekerja. Menurut Adiputra (2003) mengatakan bahwa
terjadinya kelelahan pada pekerja adalah adanya organ tubuh secara terus
menerus menerima beban kerja eksternal dengan tanpa kesempatan istirahat
atau mendapat beban kerja yang melewati kapasitasnya.
Berbagai permasalahan tersebut yang menjadi masalah utama yang perlu
diperbaiki, melalui pendekatan partisipatori dengan para pembatik cap, dan
pemilik industri batik tersebut. Alternatif pemecahan masalahnya adalah
dengan cara (a) mendesain kondisi kerja berupa perbaikan meja kerja yang
disesuaikan dengan aspek ergonomi dan teknologi tepat guna yang meliputi
pertimbangan teknis, ekonomi, ergonomi, sosial budaya, hemat energi, dan
tidak merusak lingkungan (Manuaba, 2004), (b) Perbaikan organisasi kerja
berupa pengaturan istirahat aktif diantara waktu kerja dan waktu istirahat
yaitu dengan mengubah pengambilan jumlah kain yang akan diberikan pola
sebanyak 4 lembar kain setiap 2 jam sekali dengan jarak 2 m merupakan
penerapan istirahat aktif tanpa di sadari oleh pekerja. .
Perlu adanya kajian yang bersifat menyeluruh dengan pendekatan
ergonomi total dalam upaya menyelesaikan masalah yang terdapat pada
industri batik cap. Pendekatan ergonomi total mendorong partisipasi aktif
semua pihak untuk mengidentifikasi masalah yang akan diperbaiki dan
menentukan teknologi yang akan digunakan. Teknologi yang digunakan
dalam rancangan sistem kerja mengacu pada teknologi tepat guna.
xxv
Permasalahan yang ada dalam sistem kerja diselesaikan dengan pendekatan
SHIP (sistemik, holistik, interdisipliner, partisipatori) agar dapat diwujudkan
mekanisme kerja yang kondusif dan diperoleh produk yang berkualitas sesuai
dengan tuntutan zaman (Manuaba, 2005 ; 2003a).
Melalui pendekatan partisipatori (participatory approach), seluruh
komponen organisasi akan merasa terlibat, berkontribusi dan bertanggung
jawab terhadap perbaikan yang dilakukan (Manuaba, 2006a). Dalam
penelitian ini pendekatan partisipatori yang dilakukan melalui checklist
ergonomic assesment , sehingga ditemukan beberapa masalah yang dirasakan
pekerja yang menjadi prioritas dan mungkin untuk dilakukan perbaikan. Hasil
kuesioner 6 orang pembatik cap menyatakan bahwa pada pekerjaan membatik
cap terjadi gerakan berulang/ repetitif terutama selama aktivitas
berkepanjangan, dan peralatan berupa meja kerja yang kurang mendukung.
Berdasarkan rekomendasi OSHA 3125 (2000) tindakan ergonomi untuk
mencegah sumber penyakit adalah melalui dua cara, yaitu rekayasa teknik
(seperti desain stasiun kerja dan alat kerja) dan rekayasa manajemen (seperti :
kriteria dan organisasi kerja). Usaha perbaikan peralatan kerja bersifat
sederhana, murah biaya, mudah dilakukan, serta dapat meningkatkan
produktivitas kerja (Sutjana, 2009). Selain itu perbaikan kondisi kerja perlu
diterapkan salah satunya berupa istirahat aktif setiap satu jam kerja, karena
istirahat aktif memiliki kelebihan dapat meningkatkan produktivitas dan
mengurangi kelelahan otot (Kroemer dan Grandjean, 2000). Istirahat aktif
yang diterapkan dalam penelitian ini adalah dengan mengubah organisasi
xxvi
kerja berupa jumlah pengambilan kain batik yang akan di berikan pola
sebanyak 4 lembar kain.
Hal lain yang bisa dilakukan adalah melalui pendekatan preventif berupa
pemberian latihan tertentu sebagai upaya pencegahan dapat dilakukan. Rasa
nyeri dan ngilu pada sistem kerangka dan otot manusia dapat dikurangi
dengan melakukan latihan, menerapkan sikap atau posisi tubuh yang
ergonomis saat bekerja, sehingga diperoleh rasa nyaman dalam bekerja yang
akan berdampak pada terciptanya kualitas kerja dan produktivitas yang tinggi
(Tarwaka, 2011).
Salah satu bentuk terapi latihan yang dapat diberikan adalah pilates
exercise. Pilates exercise merupakan latihan yang menekankan kepada
keseimbangan tubuh dengan bentuk latihan core strength, program
menstabilkan core untuk melatih komponen sensorik dan motorik yang
terkait dengan sistem tulang belakang agar bekerja secara optimal dalam
pencapaian nilai stabilitasnya. Pada pembatik cap diketahui keluhan
muskuloskeletal terletak pada punggung bawah sebesar 66,67 %. Latihan ini
banyak perhatian yang diberikan kepada otot-otot punggung bawah atau otot
core yang terdapat pada bagian dalam, khususnya abdominis transverses dan
multifidus (Fredericson et al., 2008).
Pada pembatik cap yang bekerja dengan sikap tidak alamiah latihan ini
dapat diaplikasikan untuk mengurangi risiko cidera pada tubuh dengan
terlebih dahulu mempersiapkan otot sebelum melakukan aktivitasnya.
Kontraksi dari otot-otot tersebut akan menurunkan risiko terjadinya cedera
xxvii
pada pinggang dengan berkontraksi secara bersamaan sehingga meningkatkan
stabilisasi dan mengurangi imbalance muscles. Pilates exercise yang
dilakukan 3 kali dalam seminggu selama 3 - 4 minggu dalam waktu 15 menit
akan dapat menurunkan risiko keluhan muskuloskeletal. Penelitian yang
dilakukan oleh Graves et al (2005), mempelajari pengaruh latihan Pilates
pada nyeri punggung bawah dengan peserta berusia 46 dan 52 tahun
menunjukkan bahwa terjadi peningkatan kekuatan otot pada otot punggung
bawah, dan peningkatan fleksibilitas serta jangkauan gerak mereka.
Dari uraian di atas maka dilakukan penelitian terhadap pembatik cap
melalui intervensi ergonomi berupa pemberian pilates exercise dan
modifikasi kondisi kerja berupa perbaikan meja batik dan organisasi kerja
sebagai upaya mengatasi berbagai permasalahan yang muncul. Dengan
intervensi terseut diharapkan dapat menurunkan keluhan subjektif berupa
keluhan muskuloskeletal dan kelelahan serta meningkatkan produktivitas
kerja para pembatik cap di industri batik.
1.2 Rumusan Masalah
Berdasarkan latar belakang di atas maka rumusan masalah dalam
penelitian ini adalah sebagai berikut:
1. Apakah pemberian pilates exercise dan modifikasi kondisi kerja dapat
menurunkan keluhan subjektif berupa keluhan muskuloskeletal
pembatik cap di industri batik ?
xxviii
2. Apakah modifikasi pemberian pilates exercise dan modifikasi kondisi
kerja dapat menurunkan keluhan subjektif berupa kelelahan pembatik
cap di industri batik?
3. Apakah pemberian pilates exercise dan modifikasi kondisi kerja dapat
meningkatkan produktivitas kerja pembatik cap di industri batik?
1.3 Tujuan Penelitian
1.3.1 Tujuan Umum
Tujuan umum dari penelitian ini adalah untuk mengetahui
pengaruh intervensi ergonomi berupa pemberian pilates exercise dan
modifikasi kondisi kerja dapat memberikan manfaat bagi penurunan
keluhan subjektif pembatik cap, sehingga dapat meningkatkan kualitas
hidup dan kesehatan para pekerja serta menjadikan model penerapan
perbaikan yang dapat diterapkan di industri batik cap.
1.3.2 Tujuan Khusus
1. Pemberian pilates exercise dan modifikasi kondisi kerja dapat
menurunkan keluhan subjektif berupa keluhan muskuloskeletal
pada pembatik cap di industri batik.
2. Pemberian pilates exercise dan modifikasi kondisi kerja dapat
menurunkan keluhan subjektif berupa kelelahan pada pembatik
cap di industri batik
3. Pemberian pilates exercise dan modifikasi kondisi kerja dapat
meningkatkan produktivitas kerja pada pembatik cap di
industri batik
xxix
1.4 Manfaat Penelitian
1.4.1 Manfaat Teoritis
1. Hasil penelitian ini dapat dijadikan dasar untuk pemberian
saran kepada para pembatik cap mengenai sikap kerja dan
peralatan kerja yang tidak ergonomis.
2. Hasil penelitian ini dapat menunjukkan seberapa besar
penurunan keluhan subjektif berupa keluhan muskuloskeletal
dan kelelahan kerja serta peningkatan produktivitas pada
pembatik cap setelah pemberian intervensi ergonomi.
3. Hasil penelitian ini dapat menjadi pedoman dalam upaya
pencegahan dan pengendalian risiko pada pekerja pembatik
cap.
1.4.2 Manfaat Praktis
1. Hasil penelitian ini diharapkan dapat menjadi acuan model
dalam penerapan intervensi ergonomi dalam menyelesaikan
masalah kondisi kerja pada industri batik cap.
2. Hasil penelitian ini diharapkan dapat memperkaya khasanah
ilmu pengetahuan dan dapat dijadikan acuan untuk penelitian
yang sejenis atau penelitian lebih lanjut yang mendalam
terutama di bidang ergonomi fisiologi kerja