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El registro mejoró en el 2008 por la introducción del módulo electrónico; se excluyeron accidentes en el trayecto al trabajo
Fuente: Elaboración propia con base en datos del IMSS e INEGI
Fuete: Elaboración propia con base en datos del IMSS
2009Mediana 13 Ingenios
Número Accidentes 53
Tasa Accidentes 8,7
Días de Incapacidad 1113
32Días de Incapacidad por Accidente
2009Mediana 11 Ingenios
Prima Riesgo IMSS 6,8
Pago Prima Riesgo IMSS 4,654,243
Pago Prima Riesgo por Trabajador
7,048
Presupuesto………?
1 Punto Porcentaje IMSS Equivale a un Promedio de 700 a 800 mil pesos….
¿….cuánto debe ser nuestro presupuesto anual en prevención de riesgos…?
Proyecto Modernización Laboral de la Industria Azucarera
Índice comparativo de accidentes 2009
Resultados:
CCIIFF _______ Centro Internacional de Formación
Oficina para Cuba y México
Septiembre 2010
8
Mediana: Tala, Benito Juárez, Lázaro Cárdenas, El Dorado, Tamazula, Puga, Santa Clara, El Higo, El Modelo, Plan de Ayala, La Gloria, Tres Valles y López Mateos. 9
EMPRESA ‘X’
MEDIANA
Mediana: Tala, Benito Juárez, Lázaro Cárdenas, El Dorado, Tamazula, Puga, Santa Clara, El Higo, El Modelo, Plan de Ayala, La Gloria, Tres Valles y López Mateos. 10
EMPRESA ‘X’ MEDIANA
Mediana: Tala, Benito Juárez, Lázaro Cárdenas, El Dorado, Tamazula, Puga, Santa Clara, El Higo, El Modelo, Plan de Ayala, La Gloria, Tres Valles y López Mateos. 11
EMPRESA ‘X’
Mediana: Tala, Benito Juárez, Lázaro Cárdenas, El Dorado, Tamazula, Puga, Santa Clara, El Higo, El Modelo, Plan de Ayala, La Gloria, Tres Valles y López Mateos. 12
MEDIANA
Herramientas Trabajo SeguroHerramientas
Trabajo Seguro
Perfiles de Riesgo
GAEC SIMAPRO
Herramientas Trabajo
Saludable
Herramientas Trabajo
Saludable
SOLVE
GAEC SIMAPRO
Equipo
Personas
Pirámide de la Productividad y Trabajo Seguro
Organización Competencia Organizacional
Competencia de Departamento – Equipos de trabajo
Competencia de las personas
SA
LU
D Y
SEG
UR
IDA
D E
N E
L T
RA
BA
JO
Participación y Comunicación
Mejora de Productividad y el Trabajo Seguro
Gerencia
Supervisores
Trabajadores
FLUJO
PROBLEMAS
FLUJO
SOLUCIONES
FLUJO
SOLUCIONES
GAEC Medición-SIMAPRO
Sal
ud s
egur
idad
y m
edio
am
bien
te
Perfiles de Riesgo
Competencia individual
Competencia Colectiva
Competencia Organizacional
(Core Competence)
Competencia de Unidades
Competencia intra/entre Equipos
Competencias Transversales(Corporativas,
Distintivas, Universales)
Competencias Específicas
(Técnicas, De Gestión, De Rol)
≠GAEC Medición-SIMAPRO
SAFEWORK: Perfiles de Riesgo SALUD Y SEGURIDAD
EN EL TRABAJO
ESCALERAS EN MAL ESTADO Y SIN BARANDALES DE PROTECCION
SI QUIERO MEJORAR EL COMPORTAMIENTO DEBO GESTIONAR LAS COMPETENCIAS PERO TAMBIEN
REVISAR SI HACE FALTA MEJORAR EL CONTEXTO…