AD ART GAMMUS ITSB
ANGGARAN DASAR KELUARGA MAHASISWA ISLAM INSTITUT TEKNOLOGI DAN
SAINS BANDUNG2
2. Ketentuanketentuan tentang struktur organisasi diatur lebih
lanjutdalam Anggaran Rumah Tangga (ART)
Pasal 14Kepengurusan1. Kepala GAMMUS ITSB menetapkan struktur
sesuai kebutuhan2. Pengurus Inti terdiri dari Kepala GAMMUS ITSB,
Sekretaris Jenderal, Bendahara Umum dan Ketua departemen
3. Pengurus kerja terdiri dari pengurus inti dan staff
departemen4. Syaratsyarat menjadi pengurus organisasi diatur lebih
lanjut dalam
Anggaran Rumah Tangga
BAB VKEANGGOTAAN
Pasal 15Anggota1. Keanggotaan GAMMUS ITSB terbuka bagi setiap
mahasiswa muslim Institut Teknologi dan Sains Bandung yang
terdaftar pada Biro Administrasi Akademik Institut Teknologi dan
Sains Bandung2. Syaratsyarat keanggotaan selanjutnya diatur dalam
Anggaran Rumah
Tangga GAMMUS ITSB
Pasal 16Kategori Keanggotaan1. Anggota GAMMUS ITSB terdiri dari
:a. Anggota Kehormatan b. Kaderc. Anggota biasa2. Definisi anggota
selanjutnya diatur dalam Anggaran Rumah TanggaGAMMUS ITSB
Pasal 17Hak dan Kewajiban AnggotaHak dan Kewajiban anggota
diatur dalam Anggaran Rumah Tangga GAMMUSITSB
BAB VIMUSYAWARAH DAN RAPAT
Pasal 18Jenisjenis Permusyawaratan1. Permusyawaratan di GAMMUS
ITSB terdiri dari :Muktamar Luar Biasa, Muktamar Umum, Rapat Kerja
Pengurus Inti, Rapat Kerja Departemen dan Rapat Kerja Kepanitiaan2.
Tugas, wewenang dan mekanisme permusyawaratan yang belum diatur
dalam Anggaran Dasar ini akan diatur dalam Anggaran Rumah
Tangga
Pasal 19Hierarki Permusyawaratan1. Muktamar Luar Biasa adalah
muktamar yang dilaksanakan untuk membahas perihal khusus organisasi
dengan agenda :
a. Pembubaran organisasib. Perubahan Anggaran Dasar dan Anggaran
Rumah Tangga (AD-ART)c. Perubahan Garis Besar Program Kerja
(GBPK)2. Muktamar Umum adalah muktamar yang dilaksanakan untuk
membahas perihal umum organisasi dengan agenda :a.
Pertanggungjawaban pengurus GAMMUS ITSB sebelum habis masa
jabatanb. Pencabutan mandat Kepala GAMMUS ITSB sebelum habis masa
jabatanc. Penetapan Kepala GAMMUS ITSB barud. Penetapan anggota
DPO4. Rapat Kerja Pengurus Inti berfungsi sebagaia. Penyatuan pola
pikir antar pengurus inti selama satu periode kepengurusan
b. Menentukan hasil akhir yang ingin dicapai setelah satu
periode kepengurusanc. Pembagian tugas dan wewenang sebagai
pengurus intid. Sarana penyusunan, pelaksanaan, dan evaluasi
program kerja e. Dapat melibatkan staff tiap departemen
3
5. Rapat Kerja Departemen berfungsi sebagai :
a. Penyatuan pola pikir antar ketua dan staff departemen selama
satu periode kepengurusan
b. Menentukan hasil akhir yang ingin dicapai setelah satu
periode kepengurusan
c. Sarana penyusunan, pelaksanaan, dan evaluasi program kerja d.
Pembagian tugas dan wewenang ke masing-masing staff departemen6.
Rapat Kerja Kepanitiaan yaitu rapat yang dilakukan oleh suatu
kepanitiaan untuk merumuskan, melaksanakan, dan mengevaluasi
program kerja
Pasal 20Hierarki Ketetapan1. Ketetapan Muktamar Luar Biasa2.
Ketetapan Muktamar Umum
BAB VIIKEUANGAN
Pasal 21Anggaran1. Kepengurusan GAMMUS ITSB pada permulaan masa
tugasnya berkewajibanmenyusun Anggaran Pendapatan dan Belanja
GAMMUS ITSB yang disetujui oleh Dewan Pertimbangan Organisasi
(DPO)2. Perubahan terhadap Anggaran Pendapatan dan Belanja GAMMUS
ITSB dapat dilakukan oleh pengurus dengan persetujuan Pengurus dan
Dewan Pertimbangan Organisasi (DPO) GAMMUS ITSB3. Anggaran
Pendapatan dan Belanja GAMMUS ITSB harus dilaporkan secara
transparan berupa laporan keuangan kepada seluruh anggota
GAMMUS.
Pasal 22Sumber Keuangan1. Sumber keuangan terdiri dari iuran
wajib pengurus, infaq anggota, usahausaha halal dan
sumbangansumbangan lain yang halal
2. Iuran wajib pengurus dipungut pada awal kepengurusan yang
besarnya ditentukan oleh pengurus
Pasal 23Dana KepengurusanAnggaran Pendapatan dan Belanja GAMMUS
ITSB dikelola oleh pengurus GAMMUS ITSB
BAB VIIIANGGARAN RUMAH TANGGA
Pasal 24Aturan1. Halhal yang tidak diatur di Anggaran Dasar akan
diatur dalam AnggaranRumah Tangga yang merupakan perincian
pelaksanaan Anggaran Dasar2. Anggaran Rumah Tangga dan
peraturanperaturan pelaksanaan lainnya tidak boleh bertentangan
dengan Al Quran dan As Sunah serta Anggaran Dasar
BAB IXPERUBAHAN ANGGARAN DASAR
Pasal 25PerubahanPerubahan Anggaran Dasar (AD) dapat dilakukan
oleh DewanPertimbangan Organisasi (DPO) dan Pengurus GAMMUS ITSB
melalui mekanisme Muktamar Luar BiasaLuar Biasa GAMMUS ITSB
BAB XPEMBUBARAN
Pasal 26PembubaranPembubaran organisasi ini hanya dapat
dilakukan oleh Dewan PertimbanganOrganisasi (DPO) GAMMUS ITSB
melalui mekanisme Muktamar Luar Biasa
GAMMUS ITSB
BAB XIATURAN TAMBAHAN
Pasal 27Aturan TambahanHalhal yang belum diatur, ditetapkan atau
dirinci dalam Anggaran Dasar ini akan diatur dalam :
1. Anggaran Rumah Tangga GAMMUS ITSB
2. Peraturan atau ketentuan tersendiri yang dikeluarkan oleh
Pengurus dan Dewan Pertimbangan Organisasi (DPO) GAMMUS ITSB
sepanjang tidak bertentangan dengan AlQuran, AsSunah, dan Anggaran
Dasar ini
BAB XIIPENUTUP
Pasal 28PenutupAnggaran Dasar ini berlaku sejak tanggal
disahkan.
Disahkan di.
Tanggal 2015 M143 H
AD/ART Gammus ITSB
ANGGARAN RUMAH TANGGA KELUARGA MAHASISWA ISLAM INSTITUT
TEKNOLOGI DAN SAINS BANDUNG5
Pasal 6Tugas dan WewenangDewan Pertimbangan Organisasi (DPO)
GAMMUS ITSB1. Mempunyai wewenang tertinggi dalam menentukan
keputusan dan ketetapan di tataran organisasi GAMMUS ITSB
2. Menyusun dan menetapkan kebijakankebijakan strategis dalam
tataran organisasi GAMMUS ITSB
3. Melakukan penjaringan aspirasi kepada mahasiswa muslim ITSB
melalui perwakilan yang dianggap representatif dari mahasiswa
muslim ITSB
4. Mengawasi jalannya organisasi agar sesuai dengan tujuantujuan
organisasi dan ketetapanketetapan yang telah dihasilkan oleh
pengurus bersama Dewan Pertimbangan Organisasi (DPO) GAMMUS
ITSB
5. Memberi pertimbangan kepada pengurus GAMMUS ITSB baik diminta
maupun tidak diminta
6. Melaksanakan Muktamar Umum sekurangkurangnya satu kali dalam
satu periode kepengurusan dan Muktamar Luar Biasa bila
diperlukan
7. Mempunyai wewenang untuk membuat tim penyusun RGBPK
(Rancangan Garis Besar Program Kerja)
8. Membuat keputusan dan ketetapan lain yang dianggap perlu
Pasal 7Kepengurusan GAMMUS ITSB1. Kepengurusan GAMMUS ITSB
terdiri dari pengurus 2. Pengurus adalah setiap kader yang memenuhi
syarat keorganisasian dan ditetapkan oleh Kepala GAMMUSS ITSB
3. Masa kerja pengurus adalah selama 1 (satu) kali periode
kepengurusan dan sesudahnya dapat dipilih kembali
4. Apabila pengurus tidak dapat menjalankan kewajibannya, maka
Kepala
GAMMUS ITSB berhak mengambil keputusan yang sesuai
Pasal 8Tugas dan WewenangPengurus GAMMUS ITSB1. Melaksanakan
program kerja sesuai dengan GBPK yang telah ditetapkan2.
Melaksanakan kebijakan kepengurusan
Pasal 9Pengurus inti GAMMUS ITSB1. Pengurus inti terdiri dari
Sekretaris Jenderal, Bendahara Umum, Kepala Departemen dan Kepala
GAMMUS ITSB2. Kader yang berhak menjadi Pengurus inti harus
memenuhi syarat sebagaiberikut :(1) Tidak sedang memiliki kasus
atau sanksi akademik
(2) Pernah menjadi pengurus pada 1 (satu) periode kepengurusan
sebelumnya
(3) Mengikuti kaderisasi GAMMUS ITSB yang terakreditasi
olehkepengurusan sebelumnya(4) Mengikuti mentoring atau halaqah
aktif dan mendapatkan rekomendasi dari murabbi secara tertulis(5)
Memelihara hafalan Al Quran minimal 1 juz
(6) Disetujui oleh Dewan Pertimbangan Organisasi (DPO) GAMMUS
ITSB
3. Masa kerja pengurus inti adalah selama 1 (satu) periode
kepengurusan4. Apabila pengurus inti tidak dapat menjalankan
kewajibannya maka Dewan Pertimbangan Organisasi (DPO) berhak
mengambil keputusan yang sesuai.
6
Pasal 10Tugas dan wewenangPengurus Inti1. Membentuk struktur dan
susunan kepengurusan GAMMUS ITSB2. Menjalankan GBPK yang telah
ditetapkan
3. Menjalankan kebijakan dalam tataran organisasi dan hubungan
dengan lembagalembaga lain
4. Melakukan restrukturisasi dan rasionalisasi dalam
kepengurusan bila dianggap perlu
5. Melaksanakan rapat kerja pengurus inti6. Mengatur pelaksanaan
program kerja dalam 1 (satu) periode kepengurusan
7. Menyampaikan laporan pertanggungjawaban kepengurusan
dalam
Muktamar Umum
7
BAB IVKEANGGOTAAN
Pasal 11Kategori anggota1. Kader adalah anggota biasa yang
memenuhi persyaratan organisasi sebagai kader2. Anggota Kehormatan
adalah mahasiswa atau bukan mahasiswa yang mempunyai kompetensi
secara keorganisasian dan mendapatkan akreditasi dari Dewan
Pertimbangan Organisasi (DPO) GAMMUS ITSB3. Anggota Biasa adalah
seluruh Mahasiswa Islam Institut Teknologi danSains Bandung dan
terdaftar pada Biro Administrasi Akademik
Institut Teknologi dan Sains Bandung
Pasal 12Persyaratan Keanggotaan1. Anggota Biasa(1) Beragama
Islam
(2) Terdaftar di Biro Administrasi Akademik Institut Teknologi
dan SainsBandung sebagai mahasiswa 2. Anggota Kehormatan(1)
Beragama Islam
(2) Memiliki kompetensi secara organisasi
(3) Sukarela membantu GAMMUS ITSB
(4) Ditetapkan dan diangkat oleh Dewan Pertimbangan Organisasi
(DPO) GAMMUS ITSB(3) Memiliki kontribusi yang lebih terhadap GAMMUS
ITSB3. Kader
(1) Anggota biasa yang mendaftarkan diri dan menyatakan
kesediaan menjadi kader
(2) Telah mengikuti salah satu tahapan kaderisasi GAMMUS ITSB(3)
Ditetapkan sebagai kader oleh Kepala GAMMUS ITSB
Pasal 13Hak Anggota1. Anggota Biasa mempunyai hak :(1) Mengikuti
kegiatan yang diselenggarakan oleh GAMMUS ITSB
untuk seluruh mahasiswa Islam ITSB
(2) Menjadi anggota kader sesuai dengan persyaratan yang
berlaku(3)Memiliki hak suara tetapi tidak memiliki hak pilih
(4) Terlibat dalam kepanitiaan kegiatan2. Anggota Kehormatan
mempunyai hak :
(1) Mengikuti kegiatan yang diselenggarakan oleh GAMMUS ITSB
(2) Menjadi anggota pembina(3)Memiliki Hak suara 3. Kader
mempunyai hak:
(1) Terlibat aktif dalam kegiatan yang diselenggarakan oleh
GAMMUS ITSB
(2) Mengikuti seluruh kaderisasi GAMMUS ITSB(3) Menjadi pengurus
GAMMUS ITSB(4) Memiliki Hak suara dan hak pilih
(5) Memiliki Hak untuk menjadi anggota pertimbangan organisasi
apabila dengan syarat :
a. Aktif dalam organisasi GAMMUS ITSB selama 2 tahun
b. Mengikuti kaderisasi selama 2 tahun
8
AD/ART Gammus ITSB
Pasal 14Kewajiban Anggota1. Anggota Biasa mempunyai kewajiban
mematuhi Anggaran Dasar (AD)dan Anggaran Rumah Tangga (ART),
Ketetapan Dewan Pertimbangan Organisasi (DPO), serta keputusan
lainnya yang mengikat anggota biasa GAMMUS ITSB
2. Anggota Kehormatan mempunyai kewajiban :
(1) Mematuhi Anggaran Dasar (AD) dan Anggaran Rumah Tangga(ART),
Ketetapan Dewan Pertimbangan Organisasi (DPO), serta keputusan
lainnya yang mengikat anggota kehormatan GAMMUS ITSB
(2) Menjaga nama baik organisasi
3. Kader mempunyai kewajiban :(1) Mematuhi Anggaran Dasar (AD)
dan Anggaran Rumah Tangga
(ART), Ketetapan Dewan Pertimbangan Organisasi (DPO), serta
keputusan lainnya yang mengikat kader GAMMUS ITSB (2) Menjaga nama
baik organisasi
Pasal 15Pelanggaran dan sanksikeanggotaanSetiap perbuatan
anggota kehormatan atau kader yang menodai citra GAMMUSITSB atau
bertentangan dengan Anggaran Dasar dan/atau Anggaran Rumah Tangga
adalah pelanggaran yang dapat dikenakan sanksi hukum yang
ditetapkan oleh Dewan Pertimbangan Organisasi (DPO) GAMMUS
Pasal 16Berakhirnya Keanggotaan1. Keanggotaan Anggota Biasa
berakhir bila :(1) Anggota tidak lagi terdaftar sebagai mahasiswa
di Biro
Administrasi Akademik Institut Teknologi dan Sains Bandung
(2) Murtad dari agama Islam
(3) Meninggal dunia2. Keanggotaan Anggota Kehormatan berakhir
bila : (1) Murtad dari agama Islam
(2) Meninggal dunia
(3) Mengundurkan diri
(4) Dicabut status anggota kehormatannya(5) Setelah 1 (satu)
kali periode kepengurusan
3. Kader berakhir bila:
(1) Kader tidak lagi terdaftar sebagai mahasiswa di Biro
Administrasi Akademik Institut Teknologi dan Sains Bandung
(2) Murtad dari agama Islam(3) Meninggal dunia
(4) Mengundurkan diri
(5) Dicabut status kekaderannya
4. Setiap pelanggaran yang dilakukan oleh anggota kehormatan
atau kader dapat menyebabkan pencabutan status keanggotaan di
GAMMUS ITSB
5. Pencabutan status keanggotaan dilakukan oleh Dewan
Pertimbangan Organisasi (DPO) GAMMUS ITSB yang melibatkan Kepala
GAMMUS ITSB
BAB VPEMBINAAN ANGGOTA/KADER
Pasal 17Jenis Pembinaan1. Perangkat pembinaan untuk anggota
biasa berupa mentoring dankegiatan GAMMUS ITSB yang bersifat
berkelanjutan2. Perangkat pembinaan kader berupa talim, halaqoh
AlQuran, Mentoring, Dauroh kader, mabit, dan rihlah
BAB VIMUSYAWARAH DAN RAPAT
Pasal 18Musyawarah DewanPertimbangan Organisasi(DPO) GAMMUS
ITSB1. Musyawarah Dewan Pertimbangan Organisasi (DPO) GAMMUS
ITSBmerupakan musyawarah yang dilaksanakan Dewan
PertimbanganOrganisasi (DPO) GAMMUS ITSB
9
AD/ART Gammus ITSB
2. Dilakukan sesuai dengan tugas dan wewenang Dewan
Pertimbangan
Organisasi (DPO) GAMMUS ITSB
3. Dapat mengundang Pengurus Inti GAMMUS ITSB dan pihak lain
jika diperlukan
Pasal 19Muktamar Luar Biasa1. Anggota Muktamar Luar Biasa adalah
seluruh anggota DewanPertimbangan Organisasi (DPO), anggota
kehormatan, dan pengurus inti GAMMUS ITSB
2. Muktamar Luar Biasa sah bila dihadiri sekurangkurangnya dua
pertiga anggota Dewan Pertimbangan Organisasi (DPO) GAMMUS ITSB
3. Keputusan yang diambil merupakan keputusan yang harus ditaati
olehorganisasi GAMMUS ITSB
4. Muktamar dipimpin oleh Ketua Dewan Pertimbangan Organisasi
(DPO) GAMMUS ITSB5. Apabila Ketua DPO berhalangan hadir, maka
muktamar dipimpin oleh salah seorang perwakilan DPO yang telah
ditunjuk oleh Ketua DPO6. Keputusan yang diambil berdasarkan
musyawarah untuk mufakat7. Apabila ayat 6 (lima) tidak tercapai
maka keputusan yang diambil harus disetujui sekurangkurangnya 50% +
1 dari jumlah anggota yang hadir melalui mekanisme pengambilan
suara terbanyak
Pasal 20Muktamar Umum1. Anggota Muktamar Umum adalah seluruh
anggota Dewan PertimbanganOrganisasi (DPO), anggota kehormatan,
anggota biasa dan pengurus
GAMMUS ITSB
2. Muktamar Umum sah bila dihadiri oleh seluruh anggota Dewan
Pertimbangan Organisasi (DPO) dan lebih dari 50% jumlah pengurus
GAMMUS ITSB
3. Apabila Muktamar tidak dihadiri sesuai dengan jumlah kuorum
maka
Muktamar ditunda maksimal selama 3 (tiga) hari
4. Dewan Pertimbangan Organisasi (DPO) GAMMUSS ITSB dapat
menyelenggarakan Muktamar tanpa memperhitungkan jumlah anggota
pengurus GAMMUS ITSB yang hadir setelah 2 (dua) kali penundaan
5. Keputusan yang diambil merupakan keputusan yang harus ditaati
oleh organisasi GAMMUS ITSB
6. Muktamar dipimpin oleh salah seorang perwakilan Dewan
Pertimbangan Organisasi (DPO) GAMMUS ITSB yang ditunjuk oleh Ketua
Dewan Pertimbangan Organisasi (DPO) GAMMMUS ITSB
7. Keputusan yang diambil berdasarkan musyawarah untuk
mufakat
8. Apabila ayat 7 (tujuh) tidak tercapai maka keputusan yang
diambil harus disetujui sekurangkurangnya 50% + 1 dari jumlah
anggota Muktamar melalui mekanisme pengambilan suara terbanyak
Pasal 21Rapat Kerja Pengurus1. Dilakukan sesuai dengan tugas dan
wewenang pengurus2. Dapat melibatkan staff departemen 3. Mekanisme
rapat kerja pengurus ditentukan oleh kepengurusan terkait
Pasal 22Rapat Kerja Pengurus Inti1. Dilakukan sesuai dengan
tugas dan wewenang Pengurus Inti2. Dapat melibatkan Dewan
Pertimbangan Organisasi (DPO) GAMMUS ITSB dan pengurus lainnya
Pasal 23Rapat Kerja Departemen1. Dilakukan sesuai dengan tugas
dan wewenang Pengurus Departemen2. Dapat melibatkan Pengurus Inti
GAMMUS ITSB
Pasal 24Rapat Kerja kepanitiaan 1. Dilakukan sesuai dengan tugas
dan wewenang panitia kegiatan2. Dapat melibatkan Dewan Pertimbangan
Organisasi (DPO),Pengurus dan anggota biasa GAMMUS ITSB
BAB VIIPERTEMUAN DAN KERJASAMA
Pasal 23Pertemuan1. Pertemuan merupakan kegiatan yang dilakukan
untuk mengadakan kerjasama dan/atau silaturahim
2. Pertemuan yang dilakukan oleh organisasi GAMMUS ITSB berada
dalam ruang lingkup lokal, nasional dan internasional
3. Pertemuan dapat bersifat terbuka dan tertutup
Pasal 24Kerjasama1. Kerjasama merupakan hubungan yang dilakukan
oleh GAMMUS ITSB dengan pihakpihak tertentu untuk mencapai tujuan
organisasi GAMMUS ITSB
2. Kerjasama yang dilakukan oleh organisasi GAMMUS ITSB berada
dalamruang lingkup lokal, nasional dan internasional3. Kerjasama
dapat bersifat terbuka dan tertutup
4. Kerjasama yang dilakukan GAMMUS ITSB tidak melanggar syariat
Islam
5. Kerjasama bersifat mengikat dan tertulis
BAB VIIIKETENTUAN PENUTUP
Pasal 25Perubahan ART1. Perubahan Anggaran Rumah Tangga (ART)
hanya dapat dilakukan olehDewan Pertimbangan Organisasi (DPO)
GAMMUS ITSB melalui mekanisme Muktamar Luar Biasa GAMMUS ITSB
Pasal 26Penetapan1. Anggaran Rumah Tangga (ART) GAMMUS ITSB ini
berlaku sejak tanggal disahkan
Disahkan di ............Tanggal . M. 14 H
10
AD/ART Gammus ITSB
11
AD/ART Gammus ITSB AD ART GAMMUS ITSB
BAB IPENDAHULUANPasal 1NamaOrganisasi ini bernama Keluarga
Mahasiswa Islam Institut Teknologi dan Sains Bandung, yang
disingkat GAMMUS ITSBPasal 2Tempat KedudukanGAMMUS ITSB
berkedudukan di Institut Teknologi dan Sains BandungPasal 3Waktu
PendirianGAMMUS ITSB didirikan di Institut Teknologi dan Sains
Bandung pada
tanggal 10 Oktober 2012 (24 Dzulqaidah 1433H)Pasal 4StatusGAMMUS
ITSB berstatus sebagai Lembaga Dakwah Kampus yang merupakan Unit
Kegiatan Mahasiswa Institut Teknologi dan Sains BandungPasal
5LambangGAMMUS ITSB mempunyai lambang organisasi yang bentuk dan
penggunaannya diatur dalam Anggaran Rumah Tangga (ART)BAB IIASAS,
SIFAT, ORIENTASI DAN TUJUANPasal 6AsasGAMMUS ITSB berasaskan
IslamPasal 7SifatGAMMUS ITSB bersifat :
1. Persaudaraan, artinya senantiasa berusaha mewujudkan dan
menjaga
semangat ukhuwah islamiyah dalam setiap aktivitasnya
2. Moralis, artinya senantiasa menjunjung tinggi akhlak islam
dalam setiap aktivitasnya
3. Cendekia, artinya menjadikan ilmu pengetahuan sebagai panduan
dalam aktivitasnyaPasal 8OrientasiGAMMUS ITSB berorientasi pada
pembinaan massa secara kekeluargaanPasal 9TujuanGAMMUS ITSB
bertujuan :
1. Menanamkan nilainilai Islam di lingkungan Institut Teknologi
dan Sains Bandung
2. Terbinanya ukhuwah islamiyah di lingkungan Institut
Teknologi
dan Sains Bandung menuju kesatuan umat
3. Terciptanya profesionalitas dan intelektualitas yang islami
di kalangan
anggota
4. Menjadikan kampus sebagai pendukung dawah IslamBAB
IIIUSAHAPasal 10UsahaUntuk mencapai tujuannya, organisasi ini
melakukan usaha :
1. Melakukan pembinaan terhadap Aktivis Dakwah Kampus (ADK)
2. Membangun suasana yang kondusif untuk perkembangan nilainilai
Islam dengan melaksanakan syiarsyiar Islam secara konsisten
3. Membangun ukhuwah islamiyah melalui proses saling mengenal,
saling
memahami, dan saling tolong menolong serta saling mengutamakan
satu dengan lainnyaBAB IVORGANISASIPasal 11ObjekObjek Dakwah GAMMUS
ITSB adalah
Secara umum, masyarakat sekitar kampus Institut Teknologi dan
Sains Bandung
Secara khusus, yaitu mahasiswa, dosen, dan karyawan di
lingkungan Institut Teknologi dan Sains BandungPasal 12Kekuasaan
Tertinggi
OrganisasiKekuasaan tertinggi organisasi berada pada kepala
GAMMUS ITSB Pasal 13Struktur Organisasi1. Struktur Organisasi
terdiri dari Pengurus Kerja dan Dewan Pertimbangan Organisasi
(DPO)
BAB IORGANISASI GAMMUS ITSPasal 1Perihal Organisasi GAMMUS
ITSB1. Organisasi GAMMUS ITSB merupakan unit keagamaan yang
bernaung di
bawah Keluarga Mahasiswa ITSB
2. GAMMUS ITSB mempunyai peran sebagai Lembaga Dakwah Kampus
ITSB
dalam ruang lingkup wilayah kampus ITSBBAB IILAMBANGPasal
2Lambang 1. Lima garis hijau menunjukkan lima rukun Islam.
2. Warna dasar hijau menunjukkan bahwa dakwah GAMMUS ITSB
adalah dakwah yang sejuk
3. Bentuk kubah masjid menunjukkan bahwa GAMMUS ITSB
mengagungkan Allah SWT dan berpegang teguh pada Al Quran
4. Tulisan kapital GAMMUS ITSB berwarna putih menunjukkan posisi
GAMMUS ITSB yang teguh dan mencerahkan umatBAB IIISTRUKTUR
ORGANISASIPasal 3Dewan Pertimbangan
Organisasi (DPO) GAMMUS ITSBDewan Pertimbangan Organisasi (DPO)
GAMMUS ITSB merupakan struktur
organisasi GAMMUS ITSB yang sejajar dengan pengurus GAMMUS
ITSBPasal 4Anggota Dewan Pertimbangan Organisasi (DPO) GAMMUS
ITSB1. Anggota Dewan Pertimbangan Organisasi (DPO) GAMMUS ITSB
mempunyai hak untuk merekomendasikan pengurus dan pembina
2. Anggota Dewan Pertimbangan Organisasi (DPO) GAMMUS ITSB
dipilih dan ditetapkan pada saat muktamar umum
3. Masa keanggotaan Dewan Pertimbangan Organisasi (DPO) GAMMUS
ITSB
adalah 1 (satu) kali periode kepengurusan dan maksimal 2 (dua)
kali periode kepengurusan
4. Apabila anggota Dewan Pertimbangan Organisasi (DPO) GAMMUS
ITSB mengundurkan diri sebelum periode kepengurusan berakhir maka
dilakukanmekanisme penggantian anggota yang diatur dalam
pemusyawaratan yang dilakukan oleh Dewan Pertimbangan Organisasi
(DPO) GAMMUS ITSBPasal 5Ketua Dewan Pertimbangan
Organisasi (DPO) GAMMUS ITSB1. Ketua Dewan Pertimbangan
Organisasi (DPO) GAMMUS ITSB dipilih melalui mekanisme musyawarah
anggota Dewan Pertimbangan Organisasi (DPO) GAMMUS ITSB terpilih
dengan pertimbangan anggota Dewan Pertimbangan Organisasi (DPO)
GAMMUS ITSB periode sebelumnya
2. Ketua Dewan Pertimbangan Organisasi (DPO) GAMMUS ITSB
merupakan pimpinan Dewan Pertimbangan Organisasi (DPO) GAMMUS
ITSB
3. Ketua Dewan Pertimbangan Organisasi (DPO) GAMMUS ITSB dapat
membentuk struktur dalam Dewan Pertimbangan Organisasi (DPO) GAMMUS
ITSB sesuai kebutuhan
4. Ketua Dewan Pertimbangan Organisasi (DPO) GAMMUS ITSB
bertanggung jawab terhadap kinerja anggota Dewan Pertimbangan
Organisasi (DPO)GAMMUS ITSB
