Upload
others
View
1
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
i
ANALISIS PENGARUH TENAGA KERJA DAN PRODUK DOMESTIK
REGIONAL BRUTO TERHADAP UPAH MINIMUM
KABUPATEN/KOTA PROVINSI JAWA BARAT TAHUN 2012-2015
SKRIPSI
Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai
Derajat Sarjana Ekonomi
Oleh :
Risma Nuraeni
201310180311007
PROGRAM STUDI ILMU EKONOMI DAN STUDI PEMBANGUNAN
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MALANG
2017
ii
iii
iii
KATA PENGANTAR
Assalamualaikum Warahmatullahi Wabarakaatuh
Alhamdulillah penulis ucapkan kehadirat ALLAH SWT beserta junjungan
besar Nabi Muhammad SAW, atas segala rahmat dan karunia yang telah diberikan
kepada penulis sehingga dapat menyelesaikan skripsi dengan judul “Analisis
Pengaruh Tenaga Kerja Dan Produk Domestik Regional Bruto Terhadap Upah
Minimum Kabupaten/Kota Provinsi Jawa Barat Tahun 2012-2015”. Adapun
penyusunan skripsi ini merupakan salah satu syarat untuk meraih gelar
kesarjanaan di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Malang.
Dengan segala kerendahan hati penulis menyadari sepenuhnya akan
kemampuan dan kekurangan dalam mengadakan penyusunan dan penelitian karya
ilmiah ini, penulis banyak mendapatkan bantuan, dukungan serta petunjuk dari
berbagai pihak, sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi ini dengan baik.
Dan pada kesempatan ini penulis mengucapkan banyak terima kasih kepada :
1. Drs. H. Fauzan, M.Pd. selaku Rektor Universitas Muhammdiyah Malang
2. Dr. Idah Zuhroh, M.M. selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis
3. Zainal Arifin, SE., M.Si selaku Ketua Jurusan Ilmu Ekonomi dan Studi
Pembangunan UMM
4. Dr. Wahyu Hidayat R., M.M. selaku Dosen Pembimbing I yang dengan sabar
memberikan saran dan kritik serta telah membimbing penulis dalam menyusun
karya ilmiah ini
iv
5. Syamsul Hadi, SE., M.Si. selaku Dosen Pembimbing II yang dengan sabar
memberikan saran dan kritik serta telah membimbing penulis dalam menyusun
karya ilmiah ini
6. Dra. Sudarti, M.Si. selaku dosen wali kelas IESP-2013 A
7. Bapak dan Ibu Dosen jurusan IESP yang telah mendidik dan memberikan
pengetahuan kepada penulis selama di bangku kuliah
8. Kedua orang tua tercinta, Mamah dan Ayah yang selalu mendukung dalam hal
moril maupun finansial dan memberikan semangat kepada penulis mulai awal
kuliah hingga menyelesaikan skripsi
9. Kakak dan adik tercinta Rizky Ardiansyah, Ahmad Syarifudin dan Yunita
Sulistyani
10. Teman terbaik selama di Malang Arie Dwi Kurniawati dan Eka Tarina
Anasthasia yang selalu memberikan motivasi dan semangat kepada penulis
11. Rizkina Septianda, Yusita Cahyani, Dita Novia Putri, Ifanina Adistiya dan
Novi Dwi Rahmatika sebagai teman kelas yang selalu bersama-sama
mendukung dan menyemangati penulis dari awal sampai akhir
12. Seluruh teman-teman kelas IESP 2013-A yang telah bersama-sama menuntut
ilmu dan berbagi kisah selama kuliah
13. Seluruh pihak yang telah membantu penulis sehingga dapat menyelesaikan
karya ilmiah ini
Kepada mereka semua, hanya ungkapan terimakasih dan doa tulus yang
dapat penulis persembahkan, semoga segala yang telah mereka berikan kepada
penulis sebagai ibadah yang tiada ternilai.
v
Penulis menyadari bahwa dalam karya ilmiah ini masih jauh dari
sempurna, oleh karena itu dengan kerendahan hati, penulis mengaharapkan kritik
dan saran yang sifatnya membangun demi kesempurnaan skripsi ini, semoga
skripsi ini bermanfaat bagi kita semua. Amiin.
Wassalamualaikum Warahmatullahi Wabarakaatuh
Malang, 17 Oktober 2017
Penulis,
Risma Nuraeni
vi
DAFTAR ISI
ABSTRAK .......................................................................................................................... i
KATAPENGANTAR ......................................................................................................... iii
DAFTAR ISI ....................................................................................................................... vi
DAFTAR GAMBAR .......................................................................................................... viii
DAFTAR TABEL ............................................................................................................... ix
DAFTAR LAMPIRAN ....................................................................................................... x
BAB I PENDAHULUAN .............................................................................................. 1
A. Latar Belakang Masalah ................................................................................ 1
B. Rumusan Masalah ......................................................................................... 5
C. Batasan Masalah ............................................................................................ 5
D. Tujuan dan Manfaat Penelitian...................................................................... 6
BAB II TEORI DAN PERUMUSAN HIPOTESIS ...................................................... 7
A. Penelitian Terdahulu ...................................................................................... 7
B. Landasan Teori .............................................................................................. 9
1. Teori Upah ............................................................................................... 9
2. Upah Minimum ....................................................................................... 10
3. Faktor Yang Mempengaruhi Upah .......................................................... 12
4. Tenaga Kerja ........................................................................................... 16
5. Permintaan Tenaga Kerja ......................................................................... 17
6. Pasar Tenaga Kerja ................................................................................... 19
7. Penyerapan Tenaga Kerja ......................................................................... 20
8. Hubungan Upah Minimum dengan Tenaga Kerja ................................... 21
9. Produk Domestik Regional Bruto ............................................................ 22
10. Hubungan Upah Minimum dengan PDRB ............................................... 24
C. Kerangka Pemikiran ...................................................................................... 26
D. Hipotesis Penelitian ....................................................................................... 28
BAB III METODE PENELITIAN .................................................................................. 29
A. Lokasi Penelitian ............................................................................................ 29
B. Jenis Penelitian .............................................................................................. 29
C. Populasi ......................................................................................................... 29
D. Definisi Operasional dan Pengukuran Variabel ............................................ 29
E. Jenis dan Sumber Data ................................................................................... 31
F. Teknik Pengumpulan Data ............................................................................. 31
G. Teknik Analis Data ........................................................................................ 32
vii
BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN ......................................................................... 40
A. Gambaran Umum Objek Penelitian ................................................................ 40
B. Deskripsi Data ................................................................................................. 44
1. Upah Minimum Kabupaten/Kota .............................................................. 44
2. Tenaga Kerja ............................................................................................ 46
3. Produk Domestik Regional Bruto ............................................................. 48
C. Analisis Data ................................................................................................... 50
1. Pemilihan Model Terbaik ......................................................................... 50
a. Pemilihan Model Common Effect atau Fixed Effect ........................... 50
b. Pemilihan Model Common Effect atau Random Effect ....................... 51
c. Pemilihan Model Fixed Effect atau Random Effect ............................ 51
2. Uji Hipotesis ............................................................................................. 52
a. Uji t ..................................................................................................... 54
b. Uji F .................................................................................................... 55
c. Koefisien Determinan (R2) ................................................................. 55
D. Pembahasan..................................................................................................... 56
BAB V PENUTUP ............................................................................................................ 59
A. Kesimpulan ..................................................................................................... 59
B. Keterbatasan .................................................................................................... 59
C. Saran ............................................................................................................... 59
DAFTAR PUSTAKA ........................................................................................................ 61
LAMPIRAN ....................................................................................................................... 64
viii
DAFTAR GAMBAR
Gambar 2.1. : Kurva Permintaan Tenaga Kerja Terhadap Upah ........................................ 19
Gambar 2.2. : Kurva Pasar Tenaga Kerja Terhadap Upah.................................................. 20
Gambar 2.3. : Kerangka Pikiran.......................................................................................... 26
Gambar 2.4 : Kurva Permintaan Tenaga Kerja Dan PDRB Terhadap Tingkat
Upah.............................................................................................................. 27
Gambar 4.1. : Wilayah Administratif Jawa Barat ............................................................... 40
ix
DAFTAR TABEL
Tabel 1.1. : Upah Minimum Provinsi Di Indonesia 2015-2016 ...................................... 3
Tabel 4.1. : Luas Wilayah Menurut Kabupaten/Kota Provinsi Jawa Barat
Tahun 2015 .................................................................................................. 41
Tabel 4.2. : Pertumbuhan Ekonomi Kabupaten/Kota Provinsi Jawa Barat .................... 43
Tabel 4.3. : Upah Minimum Kabupaten/Kota Provinsi Jawa Barat
Tahun 2012-2015 ......................................................................................... 45
Tabel 4.4. : Angkatan Kerja Yang Bekerja Kabupaten/Kota Provinsi Jawa Barat
Tahun 2012-2015 ......................................................................................... 47
Tabel 4.5. : PDRB Atas Dasar Harga Konstan 2010 Menurut Kabupaten/Kota
Provinsi Jawa Barat Tahun 2012-2015 ........................................................ 49
Tabel 4.6. : Hasil Uji Chow ............................................................................................. 50
Tabel 4.7. : Hasil Uji LM Breusch-Pagan ........................................................................ 51
Tabel 4.8. : Hasil Uji Hausman ........................................................................................ 51
Tabel 4.12. : Hasil Model Fixed Effects............................................................................. 52
Tabel 4.13. : Hasil Cross Section Fixed Effect Model ....................................................... 53
Tabel 4.14. : Hasil Uji t ...................................................................................................... 54
x
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran 1 : Hasil Uji Common Effect ............................................................................ 64
Lampiran 2 : Hasil Uji Fixed Effect .................................................................................. 64
Lampiran 3 : Hasil Uji Random Effect ............................................................................. 65
Lampiran 4 : Hasil Uji Breusch-Pagan ............................................................................. 65
Lampiran 5 : Hasil Uji Chow ............................................................................................ 66
Lampiran 6 : Hasil Uji Hausman ...................................................................................... 66
Lampiran 7 : Hasil Uji Nilai Intersep ................................................................................ 66
Lampiran 8 : Upah Minimum Kabupaten/Kota Provinsi Jawa Barat .............................. 67
Lampiran 9 : Tenaga Kerja Kabupaten/Kota Provinsi Jawa Barat ................................... 68
Lampiran 10 : PDRB Atas Dasar Harga Konstan 2010 .................................................... 69
61
DAFTAR PUSTAKA
Agustiana, Erna. (2007). Analisis Penentuan Upah Minimum Regional di provinsi
Jawa Barat. Institut Pertanian Bogor.
Arsyad, Lincolin. (2010). “Metodologi Penelitian Untuk Ekonomi dan Bisnis”.
Penerbit UPP Akademi Manajemen Perusahaan YKPN. Yogyakarta.
Badan Perencanaan Pembangunan Nasional. (2015). Program Perencanaan
Nasional 2015.http://www.bappenas.go.id. Diakses Tanggal 17 April
2016.
Badan Pusat Statistik Jawa Barat. (2016). Jumlah Angkatan Kerja Dan Penduduk
Jawa Barat 2013-2015.http://www.jabar.bps.go.id. Diakses Tanggal 17
April 2016.
Badan Pusat Statistik Jawa Barat. (2016). Produk Domestik Regional Bruto Jawa
Barat Atas Dasar Harga Konstan tahun 2013-
2015.http://www.jabar.bps.go.id. Diakses Tanggal 17 April 2016.
Badan Pusat Statistik. (2016). Berita Resmi Statisik 2013-
2015.http://www.bps.go.id. Diakses Tanggal 17 April 2016.
Badan Pusat Statistik. (2016). Survei Angkatan Kerja Nasional 2008-
2015.http://www.microdata.bps.go.id. Diakses Tanggal 17 April 2016.
Boediono. (1999). Teori Pertumbuhan Ekonomi, Yogyakarta: BPFE
Charysa, Noviani. (2013). Pengaruh Pertumbuhan ekonomi dan inflasi Terhadap
Upah Minimum regional di Kabupaten/Kota Jawa Tengah. Universitas
negeri semarang.
Dimas dan Woyanti. (2009). „Penyerapan Tenaga Kerja di DKI Jakarta‟.
Jurnal Bisnis dan Ekonomi (JBE), Vol. 16. No. 01.
Semarang: Fakultas Ekonomi Diponegoro.
Gaol S. Lumban. (2006). Aplikasi Faktor Pertimbangan Dalam Penetapan Upah
Minimum. Makalah dalam Forum Konsultasi dan Komunikasi Dewan
Pengupahan. Bogor: Wisma Karya Jasa.
Gujarati D.N & Porter D.C. (2012). Dasar–dasar Ekonometrika. Jakarta: Salemba
Empat.
Gujarati D.N. (2003). Ekonometri Dasar. Jakarta: Erlangga.
Isyandi. (2004). Manajemen Sumber Daya Manusia dalam Persfektif Global.
Pekanbaru: Unri press.
61
62
Iqbal. H. (2002). Pokok – Pokok Materi Metodologi Penelitian dan Aplikasinya.
Jakarta: Ghalia Indonesia.
Jehani. L. (20080. Hak-Hak Karyawan Kontrak. Jakarta: Forum Sahabat.
Kristanto, Ilham. (2013). Analisis Penetepan Upah Minimum Kabupaten Jember.
Fakultas Ekonomi, Universitas Jember.
Kuncoro. M. (2002). Analisis Spasial dan Regional: Studi Aglomerasi dan
Kluster.
Kuncoro. M. (2003). Metode Riset untuk Bisnis dan Ekonomi. Erlangga: Jakarta
Kuncoro. M. (2004). Otonomi dan Pembangunan Daerah. Jakarta: Erlangga.
Mankiw N.G. (2006). Pengantar Ekonomi Makro, Edisi Ketiga. Jakarta: Salemba
Empat.
Nurtiyas, Febrika. (2016). Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Upah
Minimum Propinsi Di Pulau Jawa Tahun 2010-2014. Fakultas Ekonomi,
Universitas Negeri Yogyakarta.
_________. (2007). Makroekonomi Edisi Keenam. Jakarta: Erlangga.
_________. (2008). Makroekonomi Edisi Ketujuh. Jakarta: Erlangga.
Peraturan Menteri Tenaga Kerja Nomor: Per-05/Men/1989 Tentang Upah
Minimum
Peraturan Menteri Tenaga kerja dan Transmigrasi Nomor Per – 01/Men/1999
Tentang Upah Minimum
Peraturan Menteri Tenaga kerja dan Transmigrasi Nomor Per – 17/Men/VIII/2005
tentang Komponen dan Pelaksanaan Tahapan Pencapaian Kebutuhan
Hidup Layak
Pratomo, D. S dan Saputra, P. M. (2011). Kebijakan Upah Minimum Untuk
Perekonomian Yang Berkeadilan: Tinjauan UUD 1945. Journal of
Indonesian Applied Economics, Vol. 5, No. 2, Oktober 2011.
Simanjuntak P.J. (2001). Pengantar Ekonomi Sumber Daya Manusia. Lembaga
Penelitian FE UI. Jakarta.
Sinaga T. (2008). Kebijakan Pengupahan di Indonesia. Jurnal Ketenagakerjaan.
Volume 3, Nomor 2, Edisi Juli-Desember 2008.
63
Sinungan M. (1992). Produktivitas apa dan Bagaiman. Jakarta: Bina Aksara.
Sitanggang I.R. & Nachrowi N.D. (2004). “Pengaruh Struktur Ekonomi pada
Penyerapan Tenaga Kerja Sektoral: Analisis Model Demometrik di 30
Provinsi pada 9 Sektor di Indonesia”, Jurnal Ekonomi dan Pembangunan
Indonesia, Vol.V No. I
Situmorang B. (2005). Elastisitas Ketertrpatan Keja Terhadap Pertumbahan
Ekonomi, Upah Minimum dan Suku Banga di lndonesia Tahun 1990-
2003. IPB.
Sudarsono. (1998). “Penetapan Sasaran Kesempatan Kerja dan Produktivitas
Tenaga Kerja”. Seminar Nasional, Peningkatan Produktivitas Nasional,
PAU Studi Ekonomi UGM. Yogyakarta.
Sukirno, Sadono. (2004). Makro Ekonomi Teori Pengantar. Jakarta: Grafindo.
Sukirno, Sadono. (2005). Mikro Ekonomi Teori Pengantar, Edisi ketiga. Jakarta:
Raja Grafindo Persada.
Sumarsono, Sony. (2009). Ekonomi Sumber Daya Manusia Teori dan Kebijakan
Publik. Yogyakarta: Graha Ilmu.
Sumarsono, Sony. (2003). Ekonomi Manajemen Sumber Daya Manusia dan
Ketenagakerjaan. Graha Ilmu Yogjakarta.
Suryahadi, A., Widyanti, W., Perwira, D., Sumarto, S. (2003), “Minimum Wage
Policy and Its Impact on Employment in the Urban Formal Sector”.
Bulletin of Indonesian Economic Studies.
Tarigan R. (2008). Perencanaan Pembangunan Wilayah (Edisi Revisi). Jakarta:
Bumi Aksara.
Todaro P.M. (2000). Pembangunan Ekonomi Di Dunia Ketiga. Jakarta: Erlangga.
Undang-Undang No 13 Tahun 2003 Tentang Ketenagakerjaan Pasal 1
Undang-undang No. 13 tahun 2003 tentang ketenagakerjaan dan keputusan
Gubernur Jawa Barat No. 561/Kep.108-Bangsos/2012 tentang Dewan
Pengupahan Provinsi Jawa Barat Masa Bhakti Tahun 2012-2015
Winarni dan Sugiyarso. (2006). Administrasi Gaji dan Upah. Yogyakarta:
Agromedia Pustaka.
Zamrowi M.T. (2007). “Analisis Penyerapan Tenaga Kerja Pada Industri Kecil
(Studi di Industri Kecil Mebel di Kota Semarang)”. Tesis. Pasca Sarjana
Universitas Diponegoro. Semarang. Yogyakarta