Anexo 2 DIRETRIZES BÁSICAS DE SEGURANÇA E MEIO … necessarios para... · Doc. Referência: I.T. Gestão de ... PCMSO ... e/ou Fiscalizadores e ainda, com base em normas internas

ANEXO: 2 VERSÃO: 01

Vigência: 01/02/2010 Título: DIRETRIZES BÁSICAS DE SEGURANÇA E MEIO AMBIENTE PARA EMPRESAS CONTRATADAS Publicada: 01/02/2010

Doc. Referência: I.T. Gestão de Contratadas AES Brasil

Áreas: Gerência de Meio Ambiente, Gerência da Segurança do Trabalho e Gerência da Medicina do Trabalho

Gerência de Meio Ambiente, Gerência da Segurança do Trabalho e Gerência da Medicina do Trabalho

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ÍNDICE

OBJETIVOS:..................................................................................................................................................................... 4

APLICAÇÃO: .................................................................................................................................................................... 4

CONDIÇÕES GERAIS: .................................................................................................................................................... 4

POLÍTICA INTEGRADA DO GRUPO AES BRASIL: ....................................................................................................... 6

CAPÍTULO 1 - SEGURANÇA DO TRABALHO E MEDICINA OCUPACIONAL: ............................................................. 7

A - DIRETRIZES GERAIS ASSOCIADAS ÀS PRÁTICAS DE SEGURANÇA DO TRABALHO E MEDICINA OCUPACIONAL:............................................................................................................................................................... 7

1 - DIMENSIONAMENTO DO SESMT............................................................................................................................. 7

2 - COMISSÃO INTERNA DE PREVENÇÃO DE ACIDENTES – CIPA .......................................................................... 7

3 - EQUIPAMENTOS DE PROTEÇÃO INDIVIDUAL – EPI ............................................................................................. 7

4 - EQUIPAMENTOS DE PROTEÇÃO COLETIVA – EPC.............................................................................................. 8

5 - UNIFORME ................................................................................................................................................................. 9

6 - FERRAMENTAS E EQUIPAMENTOS........................................................................................................................ 9

7 - PROGRAMAS DE CONTROLE MÉDICO DE SAÚDE OCUPACIONAL – PCMSO ................................................ 10

8 - PROGRAMA DE PREVENÇÃO DE RISCOS AMBIENTAIS – PPRA...................................................................... 10

9 - PROGRAMA DE CONDIÇÕES E MEIO AMBIENTE DE TRABALHO NA INDÚSTRIA DA CONSTRUÇÃO – PCMAT ........................................................................................................................................................................... 10

B – NORMAS E PROCEDIMENTOS DE TRABALHO................................................................................................... 10

1 - PLANO DE SEGURANÇA E SAÚDE........................................................................................................................ 11

2 - COMUNICAÇÃO DE ACIDENTES ........................................................................................................................... 12

3 - VEÍCULOS ................................................................................................................................................................ 12

4 - TRANSPORTE DE PESSOAL .................................................................................................................................. 13

5 - CAPACITAÇÕES DA MÃO DE OBRA...................................................................................................................... 13

5.1 - APERFEIÇOAMENTO PROFISSIONAL....................................................................................................... 13

5.2 - TREINAMENTO DE SEGURANÇA................................................................................................................13

6 - FISCALIZAÇÃO......................................................................................................................................................... 13

7 - IMPEDIMENTO / PARALIZAÇÃO DE SERVIÇO ..................................................................................................... 14






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8 - DADOS CADASTRAIS DOS FUNCIONÁRIOS DO CONTRATO ............................................................................ 14

9 - SUBSTITUIÇÃO, DEMISSÃO OU INCLUSÃO DE FUNCIONÁRIO ........................................................................ 14

10 - REUNIÃO DE INTEGRAÇÃO E INSPEÇÃO INICIAL ............................................................................................ 14

11 - PLANEJAMENTO INICIAL DA ATIVIDADE – ANÁLISE DE RISCOS ................................................................... 14

12 - AUDITORIA DE SEGURANÇA............................................................................................................................... 15

13 - MEDIDAS DISCIPLINARES.................................................................................................................................... 15

14 - SUBCONTRATAÇÃO.............................................................................................................................................. 15

15 - RESPONSABILIDADES DOS MEMBROS DAS EQUIPES.................................................................................... 15

16 - RESPONSABILIDADES DO GERENTE DA CONTRATADA................................................................................. 16

17 - RESPONSABILIDADES DO SUPERVISOR DE EQUIPES CONTRATADAS....................................................... 16

18 - RESPONSABILIDADES DO ENCARREGADO DE EQUIPE DA CONTRATADA ................................................. 17

19 - DISPOSIÇÕES GERAIS ......................................................................................................................................... 17

CAPÍTULO 2 - MEIO AMBIENTE................................................................................................................................... 18

1 - DISPOSIÇÒES GERAIS E DOCUMENTOS AMBIENTAIS QUE DEVEM SER ENVIADOS À CONTRATANTE... 18

2 - PROIBIÇÕES E RECOMENDAÇÕES: ..................................................................................................................... 19

3 - MANEJO DE VEGETAÇÃO ...................................................................................................................................... 22

4 - GESTÃO DE PRODUTOS QUÍMICOS..................................................................................................................... 22

5 - GESTÃO DOS RESÍDUOS GERADOS NAS ATIVIDADES..................................................................................... 23

6 - ARMAZENAMENTO DE EQUIPAMENTOS/MATERIAIS......................................................................................... 24

7 - TRANSPORTES DE EQUIPAMENTOS COM ÓLEO/CARGAS PERIGOSAS ........................................................ 24

8 - GESTÃO DE FROTA ................................................................................................................................................ 25

9 - ATIVIDADES DE MANUTENÇÃO DE EQUIPAMENTOS CONTENDO PRODUTOS QUÍMICOS E VEÍCULOS... 25

10 - PROJETOS DE EFIÊNCIA ENERGÉTICA............................................................................................................. 25

11 - DANOS AMBIENTAIS E COMUNICAÇÃO PREVISTA.......................................................................................... 26

12 - ATUAÇÃO EM RESPOSTA A EMERGÊNCIAS..................................................................................................... 26

13 - INSPEÇÃO DE MEIO AMBIENTE .......................................................................................................................... 26

Tabela A ......................................................................................................................................................................... 28

Tabela B ......................................................................................................................................................................... 37






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OBJETIVOS:

Este documento tem por objetivo:

Estabelecer critérios relacionados à Segurança, Higiene, Medicina do Trabalho e Meio Ambiente, para todas as empresas contratadas pelas empresas do Grupo AES Brasil. Estes critérios foram definidos com base na legislação aplicável ao negócio, incluindo NRs e outras exigências de Órgão Regulamentadores e/ou Fiscalizadores e ainda, com base em normas internas aplicáveis ao grupo AES e seus parceiros.

Servir como suporte à preparação de propostas técnicas e comerciais, incluindo a definição da documentação que o vencedor do contrato deve apresentar à empresa contratante, junto ao contrato assinado, no momento que antecede o início das atividades. Estes documentos devem ser mantidos atualizados junto à Contratante e, conforme a necessidade, outros documentos deverão ser disponibilizados durante o desenvolvimento das atividades e/ou após finalização das mesmas.

A Prevenção de Acidentes e o Respeito ao Meio Ambiente devem estar difundidas de maneira pormenorizada e presente no dia a dia de todos os colaboradores que atuam junto ao grupo AES Brasil, de modo que todas as pessoas estejam comprometidas, fazendo parte do próprio trabalho, aliados a Produtividade, Qualidade e Satisfação do Cliente.

“NÃO HÁ TRABALHO IMPORTANTE E NEM SERVIÇO TÃO URGENTE QUE NÃO POSSA SER REALIZADO COM SEGURANÇA E COM RESPEITO AO MEIO AMBIENTE”.

APLICAÇÃO:

Estas Diretrizes se aplicam a todas as empresas parceiras fornecedoras de produtos e/ou serviços do grupo AES Brasil e a seus subcontratados e estão relacionadas aos Sistemas de Gestão desenvolvidos em cada empresa do grupo AES Brasil. Para uma melhor leitura e compreensão das exigências, estas diretrizes foram descritas em dois capítulos distintos, a saber:

CAPÍTULO 1 - SEGURANÇA DO TRABALHO E MEDICINA OCUPACIONAL

CAPÍTULO 2 - MEIO AMBIENTE

CONDIÇÕES GERAIS:

1 As empresas proponentes devem ler, compreender e atender às exigências contidas nestas diretrizes, identificando as necessidades aplicáveis ao objeto do escopo do trabalho.

2 Cada empresa proponente deve enviar a Contratante, o Termo de Aceitação às Exigências de Segurança do Trabalho e Meio Ambiente (anexo 6 da Instrução de Trabalho Gestão de Contratadas AES Brasil), devidamente assinado e datado, evidenciando que esta reconhece ter se familiarizado totalmente com os requisitos definidos pela AES, comprometendo-se no seu cumprimento e assumindo que o desrespeito a estas condições será considerado uma violação contratual.






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3 Fornecedores que compartilhem das dependências da Contratada ou que prestem serviços em seu nome devem estar conscientizados quanto à Política de Meio Ambiente, Saúde e Segurança do Trabalho da empresa, bem como atender a todos os requisitos/procedimentos dos Sistemas de Gestão e Normas da AES, relacionados à sua atividade.

Requisitos aplicáveis a todos:

- Política de Meio Ambiente, Saúde e Segurança do Trabalho do grupo AES Brasil;

- Identificação de Aspectos e Impactos Ambientais, Perigos e Riscos e controles previstos;

- Comunicação;

- Preparação e resposta a emergências.

Todos os funcionários da Contratada passarão por um treinamento/reunião de integração, antes de iniciar suas atividades, ministrada por colaborador da Contratante (Gestor do contrato ou responsável designado). Para orientação geral dos funcionários da Contratada quanto aos requisitos aplicáveis supracitados.

A Contratada fica obrigada a informar toda movimentação de pessoal, que prestam serviço nas dependências da Contratante, ao responsável pela gestão do contrato na Contratante, para que a Contratada e a Contratante providencie a programação de novas integrações e realize a verificação de outras documentações pertinentes associadas a esta modificação.

Os funcionários da Contratada só poderão iniciar suas atividades após tomarem ciência dos requisitos citados neste item.

4 A contratada fica responsável por enviar a Contratante, todos os documentos considerados obrigatórios (licenças, certificados, autorizações, registros, etc.) que sejam exigidos para o(s) seu(s) segmento(s) e de seus subcontratados, conforme previsto em legislação aplicável vigente e/ou descritos nos capítulos 1 e 2, e ainda nas TABELAS A e B deste documento, mantendo-os atualizados.

Detalhes adicionais quanto à criticidade do objeto a ser contratado, proibições, recomendações e as obrigações relacionadas à atividade dos fornecedores são citadas nos capítulos 1 e 2 deste documento.






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POLÍTICA INTEGRADA DO GRUPO AES BRASIL:






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CAPÍTULO 1 - SEGURANÇA DO TRABALHO E MEDICINA OCUPACIONAL:

DIRETRIZES GERAIS ASSOCIADAS ÀS PRÁTICAS DE SEGURANÇA DO TRABALHO E MEDICINA OCUPACIONAL:

1 - DIMENSIONAMENTO DO SESMT

A Contratada deve obedecer na execução do contrato o dimensionamento do seu SESMT conforme clausula contratual ou o Quadro II da NR-04 da Portaria 3.214 de 08/06/78. Nas atividades relacionadas com o Sistema Elétrico de Potência, a contratada deve possuir no mínimo grau de risco “3” ou “4”.

Nos casos em que a Contratada não for legalmente obrigada a manter profissional especializado conforme o Quadro II na NR-04 deverá a mesma contratar um profissional de Segurança do Trabalho (engenheiro ou técnico) para fazer um plano de Segurança do Trabalho anual para ser cumprido e acompanhado pelas empresas do Grupo AES Brasil.

2 - COMISSÃO INTERNA DE PREVENÇÃO DE ACIDENTES – CIPA

A Contratada que possuir 20 (vinte) ou mais empregados regidos pela C.L.T. deverá organizar e manter a CIPA de acordo com a Norma Regulamentadora nº 5 – NR-05 - da Portaria 3.214 do MTE, onde a AES Eletropaulo designará seus representantes para participarem das respectivas reuniões.

As documentações referentes às atividades da CIPA deverão estar sempre à disposição do SESMT das empresas do Grupo AES Eletropaulo Brasil, a saber:

- Ata de eleição e posse da CIPA;

- Atas das reuniões ordinárias e extraordinárias;

- Cópias dos certificados do “Curso para Membros da CIPA”;

- Relatórios de acidentes de trabalho;

- Relatórios dos dados estatísticos de incidentes, acidentes, HHT, inspeções, auditorias, etc.

3 - EQUIPAMENTOS DE PROTEÇÃO INDIVIDUAL – EPI

Equipamento de Segurança de fabricação nacional ou estrangeira destinado a proteger a integridade física do trabalhador, de uso individual, conforme estabelecido nas NR-06, NR-10, NR-18, NR-22, NR-29, NR-30 e NR-31 da Portaria 3.214 de 08/06/78, devendo possuir C.A. - Certificado de Aprovação emitido pelo Ministério do Trabalho, que deve estar gravado de forma indelével em seu corpo.

Os EPIs deverão seguir as especificações técnicas definidas pelas empresas do Grupo AES Brasil.






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4 - EQUIPAMENTOS DE PROTEÇÃO COLETIVA – EPC

A Contratada deve fornecer todos os Equipamentos de Proteção Coletiva necessários à execução dos serviços de forma segura.

Serão exigidos conforme estabelecido nas Normas Regulamentadoras do MTE, Normas e Procedimentos Técnicos das empresas do Grupo AES Brasil ou a critério do SESMT, relacionada à atividade a ser desenvolvida pela Contratada.

EQUIPAMENTO OBRIGATÓRIO E PERIODICIDADE DOS TESTES DIELÉTRICOS – EPIs / EPCs

MATERIAL PERIODICIDADE

Luva isolante de borracha 6 meses

Manga isolante de borracha 6 meses

Manta isolante de borracha 6 meses

Mangueira isolante de borracha 6 meses

Tapete isolante de borracha 6 meses

Protetor de borracha – tipo bolsa 6 meses

Cesta Aérea 6 meses

Capacete de segurança 12 meses

Protetor de polietileno – tipo calha 12 meses

Protetor de polietileno – tipo cruzeta 12 meses

Protetor de polietileno – para poste 12 meses

Protetor de polietileno – para chave 12 meses

Protetor de polietileno – para isolador tipo disco 12 meses

Protetor de polietileno – para isolador tipo pino 12 meses

Plataforma isolante de fibra de vidro 12 meses






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Elementos de vara de manobra 12 meses

Vara telescópica 12 meses

Bastão de manobra 12 meses

Bastão isolante 12 meses

Ferramenta com isolação 12 meses

5 - UNIFORME

Todos os funcionários envolvidos nos trabalhos deverão estar obrigatoriamente uniformizados, com roupas profissionais contendo identificação visual da Contratada, portando Cartões Individuais de Identificação (crachás), caso contrário, não será permitida a permanência dos mesmos no local de trabalho ou executarem serviços nos locais designados;

Nas atividades em áreas de risco elétrico e fogo repentino, além das exigências do item anterior, os uniformes deverão atender “padrão definido pelas empresas do Grupo AES Brasil”, atendendo plenamente a NR-10 e NR- 18 obrigatoriamente camisas de mangas longas;

Cada funcionário deve possuir, no mínimo, 2 conjuntos de uniformes (Calças e Camisas) e 2 pares de botinas, complementares (02 conjuntos de moletons e cinto para calça) e 1 jaqueta em perfeitas condições de uso.

6 - FERRAMENTAS E EQUIPAMENTOS

As ferramentas e equipamentos devem ser de qualidade assegurada, estar em perfeito estado de conservação e adequadas para o serviço a qual se destinam;

As ferramentas e equipamentos para serem utilizadas em tarefas específicas, devem ser adquiridos pela Contratada seguindo o padrão das empresas do Grupo AES Brasil, não sendo permitida improvisações.

As ferramentas manuais utilizadas nos serviços em instalações elétricas energizadas devem ser eletricamente isoladas.

Em espaços confinados deverão utilizar aparelhos detectores para 4 gases (oxigênio, explosividade, monóxido de carbono e gás sulfídrico) em todas as frentes de trabalho, com certificado de calibração de cada aparelho e etiqueta de validade da calibração nos aparelhos, e verificação antes e durante o uso mantendo evidência. Além disso, devem possuir tripé com guincho para resgate e manuseio de equipamentos, cilindro autônomo de escape/resgate, lanterna C3T4 e insuflador com exaustor.

A adoção de ferramentas e equipamentos fora do padrão das empresas do Grupo AES Brasil deverá passar pela avaliação da Engenharia de qualidade de materiais e Engenharia de Segurança do Trabalho para validação.






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7 - PROGRAMAS DE CONTROLE MÉDICO DE SAÚDE OCUPACIONAL – PCMSO

A Contratada deve atender plenamente a NR-07 – através Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional - PCMSO, realizando exames admissionais, periódicos, demissionais, retorno ao trabalho e mudança de função, visando preservar a saúde dos empregados. Os exames complementares estabelecidos no PCMSO terão como base a avaliação da exposição aos riscos, conforme PPRA;

Deverá apresentar o PCMSO ao SESMT das empresas do Grupo AES Brasil antes do início das atividades, assinado por um médico do trabalho e atualizando uma vez por ano;

Quando aplicável apresentar o PCA (programa de controle auditivo);

Para as atividades em espaços subterrâneos e/ou em atividades de encanador, com possibilidade de risco biológico (contato com esgoto), deverá constar no PCMSO à obrigatoriedade das vacinas de Hepatite A e Febre Tifóide (apresentação do comprovante da vacinação antes da integração de segurança).

Os exames por atividades deverão atender, no mínimo, a grade estipulada pelas empresas do Grupo AES Brasil.

8 - PROGRAMA DE PREVENÇÃO DE RISCOS AMBIENTAIS – PPRA

A contratada deverá apresentar o PPRA antes do inicio das atividades, o PPRA deve conter, no mínimo, a seguinte estrutura:

Planejamento anual com estabelecimento de metas, prioridades e cronograma e responsáveis;

Estratégia e metodologia de ação;

Forma de registro, manutenção e divulgação dos dados;

Periodicidade e forma de avaliação do desenvolvimento do PPRA.

A contratada deve elaborar o laudo ergonômico das atividades realizadas e medidas de controle existente, atendendo a NR-17.

9 - PROGRAMA DE CONDIÇÕES E MEIO AMBIENTE DE TRABALHO NA INDÚSTRIA DA CONSTRUÇÃO – PCMAT

A Contratada deverá desenvolver e manter o PCMAT para as Obras que envolvam atividades de construção civil, visando a implementação de medidas de controle e sistemas preventivos de segurança nos processos, nas condições e no meio ambiente de trabalho na indústria da construção. É obrigatório à elaboração e o cumprimento do PCMAT os estabelecimentos com 20 ou mais trabalhadores.

NORMAS E PROCEDIMENTOS DE TRABALHO

Para execução de todos os trabalhos de alto e médio risco é exigência obrigatória possuir os procedimentos de trabalho.

“Atividades que existem Procedimentos de Trabalho” ou “Instruções de Trabalho”, serão cedidas para as contratadas pelas empresas do Grupo AES Brasil e esta será responsável em treinar seus funcionários, conforme






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padrão da AES Brasil. Caso contrário, a contratada é obrigada a elaborar Análise de Riscos, conforme padrão das empresas do Grupo AES Brasil. Trata-se de um documento de avaliação de riscos de cada etapa da obra / atividade, reconhecendo todos os riscos potenciais/conseqüências envolvidos e propondo medidas de controle.

A Contratada deverá fornecer as empresas do Grupo AES Brasil uma cópia de sua Analise de Riscos devidamente assinada por profissional competente, antes do início das atividades para aprovação. Após aprovação pelo SESMT da AES Brasil, todos os profissionais, necessariamente, terão que passar por treinamento da Analise de Riscos.

Trabalho de risco alto: Trabalho que expõe os colaboradores da Contratada a riscos que, se um acidente ocorrer, pode resultar em fatalidade ou incapacidade permanente, por exemplo, serviços no Sistema Elétrico de Potência (SEP); em espaço confinado, escavações, obras civis em áreas de riscos elétricos, em altura superior a 3m e operação de guindastes.

Trabalho de risco médio: Trabalho que expõe os colaboradores da contratada a riscos que, se houver um acidente, pode resultar em incapacidade temporária, por exemplo, solda, carpintaria, obra civil (inferior a 3m) e roçada.

Trabalho de risco baixo: Trabalho que expõe o contratado a riscos que, se houver acidente, pode resultar em lesões menores, por exemplo, segurança, consultoria, manutenção de equipamento de escritório e limpeza de escritório.

1 - PLANO DE SEGURANÇA E SAÚDE

a) A Contratada deve elaborar no início de sua prestação de serviços, e retificar anualmente, um Plano de Segurança e Saúde, com ações que visem preservar a integridade física e mental dos empregados. O Plano deve ser elaborado por um profissional de segurança do trabalho, registrado no Ministério do Trabalho ou CREA;

b) A Contratada deve submeter o Plano de Segurança e Saúde à análise das empresas do Grupo AES Brasil visando sua aprovação, antes do início da execução dos serviços e anualmente, podendo a mesma propor modificações, adequações e correções.

c) O Plano de Segurança e Saúde deve ser composto por ações. Cada ação deve explicitar o seu objetivo, meta, período em que vai ser realizada, quem será o responsável pela sua execução, em que lugar vai ser realizada, quem deve participar e recursos necessários. Abordando temas tais como:

Uso e conservação de EPI´s e EPC´s;

Segurança com eletricidade;

Trabalhos em Espaço Confinados;

Trabalhos em Estrutura Elevadas;

Trabalhos em Escavações;

Combate a principio de incêndio;

Prevenção contra AIDS;

Aterramento temporário;

Segurança no trânsito;






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Planejamento e supervisão;

Alcoolismo e drogas;

Movimentação, transporte e armazenamento de materiais;

Sinalização de veículos e canteiro de trabalho;

Semana Interna de Prevenção de Acidentes – SIPAT;

Direção defensiva.

Um book de segurança contendo todas as ações do mês deve ser entregue ao SESMT das empresas do Grupo AES Brasil, até o quinto dia útil, contendo as seguintes informações:

TG e TF;

Quantidade de Inspeções de Segurança;

Follow-up das inspeções de Segurança;

Quantidade de Relatos de Perigo;

Follow-up dos Relatos de Perigo;

Follow-up das ações decorrentes dos acidentes do trabalho;

Quantidade de pessoas que passaram por reuniões de segurança;

Doenças do trabalho ou ocupacionais;

Quantidade de profissionais do referido contrato;

2 - COMUNICAÇÃO DE ACIDENTES

Todo acidente do trabalho típico, deverá ser comunicado imediatamente as empresas do Grupo AES Brasil, através do Gerente de Projeto e o Técnico de Segurança;

O relatório final de investigação do acidente e cópia do CAT deverá ser encaminhado para o SESMT das empresas do Grupo AES Brasil em no máximo 7 dias corridos. Deverão conter as causas, as medidas adotadas ou programadas para evitar sua reincidência, os prazos e os responsáveis. Nos acidentes que as empresas do Grupo AES Brasil julgar necessário, profissionais de segurança participarão das análises dos acidentes;

A prestadora se obriga a facilitar as investigações de acidente por parte das empresas do Grupo AES Brasil.

3 – VEÍCULOS

Deverão estar em ótimas condições de rodagem com documentações em ordem, tendo obrigatoriamente as manutenções preventivas estabelecidas em um plano;






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Deverão estar identificados;

Veículos tipo pick-up e caminhões deverão ter a disposição, no mínimo, 2 calços de alumínio e sinalizadores sonoros de “ré” e sapatas;

Veículos que interajam com a rede elétrica, mesmo em serviços desenergizados, devem possuir instalados os cabos de aterramentos temporários;

Sistemas de acesso à carroceria dos veículos devem garantir a minimização do risco de queda dos trabalhadores.

4 - TRANSPORTE DE PESSOAL

O transporte de pessoal deverá ser em veículos próprios para este fim, em perfeito estado de conservação e funcionamento, respeitando a limitação do mesmo e em acordo com o Código de Trânsito Brasileiro;

Fica expressamente proibido o transporte de pessoal na carroceria de caminhões, caminhonetas, pick-up, máquinas em geral, contatos com equipamentos/ferramentas diversos e adaptações sem laudos técnicos;

5 - CAPACITAÇÕES DA MÃO DE OBRA

5.1- APERFEIÇOAMENTO PROFISSIONAL

Somente estão autorizados a executar atividades que envolvam a operação, inspeção, construção, manutenção e montagem de equipamentos específicos do Sistema Elétrico de Potência (SEP), profissionais treinados, conforme requisitos mínimos exigidos por lei e pelas empresas do Grupo AES Brasil.

5.2 – TREINAMENTO DE SEGURANÇA

Os profissionais devem receber treinamentos periódicos, visando garantir a execução de suas atividades com segurança.

6 - FISCALIZAÇÃO

A Fiscalização será efetuada pelo setor responsável pela obra/serviço e pelo SESMT das empresas do Grupo AES Brasil que verificarão, em inspeções periódicas, o cumprimento das determinações relativas à Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho;

No caso das recomendações decorrentes das fiscalizações não serem acatadas pela Contratada e as irregularidades apontadas não serem sanadas nos prazos concedidos, os trabalhos deverão ser suspensos pela Fiscalização, não eximindo a Contratada das obrigações e penalidades constantes das cláusulas contratuais referentes aos prazos e multas, além do item deste documento “Medidas disciplinares”;






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7 – IMPEDIMENTO / PARALISAÇÃO DE SERVIÇO

A empresa do Grupo AES Brasil reserva-se ao direito de impedir a realização de atividades programadas e emergenciais, quando julgar que o descumprimento de Leis, Normas e Procedimentos Técnicos e constatação de condições abaixo do padrão gerada pela Contratada possa comprometer a segurança de seus empregados e de Terceiros, recaindo os custos da não realização dos serviços à Contratada.

8 – DADOS CADASTRAIS DOS FUNCIONÁRIOS DO CONTRATO

A Contratada deverá montar uma pasta com cópia da carteira de trabalho, do Atestado de Saúde Ocupacional (ASO), dos certificados de treinamentos e o formulário Cadastro de Contratados de todos os funcionários do contrato, antes do início do contrato e encaminhar ao Gerente de Projeto.

9 - SUBSTITUIÇÃO, DEMISSÃO OU INCLUSÃO DE FUNCIONÁRIO

A Contratada deverá avisar ao Gerente de Projeto toda e qualquer substituição e/ou inclusão de funcionários, encaminhando os documentos necessários à área gestora, inclusive os certificados de treinamentos.

10 – REUNIÃO DE INTEGRAÇÃO E INSPEÇÃO INICIAL

Todos os funcionários da Contratada passarão por um treinamento/reunião de integração, antes de iniciar suas atividades, ministrada pelo técnico de segurança que fica locado na Regional e pelo e Gerente de Projeto ou monitor de contrato.

Também antes do início das atividades, uma inspeção inicial será efetuada pelo técnico de segurança e pelo Gerente de Projeto nas equipes. Trata-se da última verificação das equipes, no canteiro de trabalho, onde são checadas as condições veiculares, ferramentais, equipamentos, EPIs, EPCs, etc. O serviço será liberado somente após a verificação do cumprimento de todos os requisitos das empresas do Grupo AES Brasil.

OBS: As integrações segurança deverão ocorrer nas dependências das empresas do grupo AES Brasil e somente serão realizadas após a constatação de inclusão dos colaboradores no cadastro de terceiros e a verificação de documentações as quais estejam aprovadas (A documentação deve ser enviada em meio físico e com prazo mínimo de 48 horas que antecede a integração de segurança).

11 – PLANEJAMENTO INICIAL DA ATIVIDADE – ANÁLISE DE RISCOS

A Equipe somente iniciará cada atividade, após realizar a identificação de todos os riscos e medidas de controle, e após concluir o respectivo Planejamento de Segurança do Serviço.

Para as tarefas executadas no SEP é obrigatória o preenchimento o formulário de Análise de Riscos, conforme determina a NR-10.






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12 – AUDITORIA DE SEGURANÇA

A Contratada compromete-se a adotar as melhores práticas de Gestão de Segurança e Medicina do Trabalho, e proporcionar meios as empresas do Grupo AES Brasil, que através do SESMT e Gerente de Projetos, a seu critério, realizará auditorias em suas equipes de trabalho, em suas instalações e documentações, objetivando comprovar a eficácia das referidas práticas de Gestão adotadas.

13 – MEDIDAS DISCIPLINARES

Medidas disciplinares serão aplicadas nas ocorrências detectadas, de acordo com o grau de gravidade:

Ocorrência Grave - Uma condição ou prática capaz de causar incapacidade permanente, morte ou mutilação para o funcionário, equipe e ou terceiros.

Exemplo: Eletrocussão com graves queimaduras, e na analise do acidente, ficou comprovado o fato que este profissional cometeu atitude abaixo dos padrões ao não utilizar os equipamentos tipo barreiras (protetores de Linha Viva) e equipamentos de proteção individual e coletiva / Trabalho em linha viva sem bloqueio de circuito / Trabalho em linha desligada sem aterramento / Trabalhador sem as capacitações necessárias entre outras.

Ocorrência Séria - Uma condição ou prática capaz de causar lesão ou enfermidade grave, resultando em incapacidade temporária.

Exemplo: Abertura de arco voltaico, que teve pequenas queimaduras, na investigação ficando comprovado o fato de que o profissional utilizou protetores que estavam em más condições e sem testes dielétricos, apesar de existir equipamentos novos disponíveis / EPIs / EPCs / ferramentas / equipamentos em más condições ou com testes dielétricos vencidos / transportar pessoas nas carrocerias dos veículos/ corte ou religa no poste do cliente sem autorização / não comunicar substituição ou inclusão de funcionário entre outras.

Ocorrência Menor – Uma condição ou prática capaz de causar lesões menores não incapacitantes, enfermidades leves.

Exemplo: Pequeno corte na mão e na investigação ficou comprovado o fato que, o trabalhador fazia uso de uma luva de raspa velha sem condição de uso / não comunicar acidentes ou demorar a avisar entre outras.

14 – SUBCONTRATAÇÃO

Somente com autorização prévia e expressa do Gerente de Projeto;

Todas as exigências das empresas do Grupo AES Brasil estendem-se às eventuais subcontratadas;

A contratada é responsável pela empresa subcontratada.

15 – RESPONSABILIDADES DOS MEMBROS DAS EQUIPES

A Contratada deve definir claramente, através de documento, as responsabilidades de cada cargo e função, e mostrar evidências de que cada funcionário conhece estas responsabilidades. Exemplos abaixo.






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Todo supervisor e encarregado deve possuir treinamento de liderança abordando inclusive suas responsabilidades.

16 - RESPONSABILIDADES DO GERENTE DA CONTRATADA

Garantir que todos os colaboradores participem da integração de segurança antes do início dos serviços (independentemente do risco e tempo de duração do serviço).

Realizar a avaliação final de desempenho.

Resolver assuntos de performance de segurança da Contratada.

Definir, em conjunto com a Segurança do Trabalho, as ações e sanções que se fizerem necessárias;

Assegurar que a Contratada atenda as obrigações contratuais e legais;

Garantir que todos os funcionários recebam o Perfil Profissiográfico Previdenciário

Garantir os dispostos Legais quanto a Habilitação dos Supervisores das Equipes, somente permitido profissionais capacitados trabalharem com a supervisão de habilitados conforme estabelecido na NR10.

Impedir / Paralisar as atividades das empresas Contratadas quando julgar que o descumprimento de Leis, Normas e Procedimentos Técnicos e constatação de condições abaixo do padrão geradas pela Contratada possam comprometer a segurança de seus colaboradores e de Terceiros.

17 - RESPONSABILIDADES DO SUPERVISOR DE EQUIPES CONTRATADAS

Transmitir claramente aos encarregados os serviços programados e certificar-se de que todos entenderam as orientações;

Definir o líder da obra quando existir mais que uma equipe no local;

Transmitir-lhes claramente as Normas de Segurança aplicáveis, dedicando especial consideração à execução de tarefas fora de rotina;

Anotar os possíveis riscos e lembrar que as condições de execução de um mesmo serviço nem sempre são as mesmas;

Determinar o número adequado de pessoas para a execução do serviço com segurança;

Especial atenção deverá ser dada quanto à instalação dos aterramentos temporários, sinalização de veículos, canteiros de trabalhos e passagem segura de pedestres, bem como manter organizado o canteiro;

Garantir que somente funcionários capacitados atuem nas tarefas;

Garantir que todos os encarregados estão realizando diariamente a inspeção de pátio em suas equipes e acompanhar os resultados;

Garantir as condições necessárias de segurança para os EPIs / EPCs / ferramentas / equipamentos / veículos das equipes.






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18 - RESPONSABILIDADES DO ENCARREGADO DE EQUIPE DA CONTRATADA

Antes de sair do canteiro de trabalho, o encarregado deve realizar uma inspeção de pátio na equipe utilizando o formulário padrão das empresas do Grupo AES Brasil, com o objetivo de:

o Certificar-se de que a equipe de funcionários sob sua responsabilidade possui todos os equipamentos de proteção individual, EPIs, necessários para a execução do serviço, se estão em boas condições, com os testes dielétricos em ordem e exigir o seu uso;

o Certificar-se de que a equipe possui todos os equipamentos de proteção coletivos, EPCs, para a tarefa, e se estão em boas condições e com os testes dielétricos em ordem;

o Certificar-se de que as ferramentas, escadas, e outros equipamentos estão em boas condições de uso e sem improvisações;

19 – DISPOSIÇÕES GERAIS

Qualquer prejuízo material ou danos pessoais decorrentes da inobservância dos procedimentos operacionais e de segurança do trabalho, comprovando-se a responsabilidade da Contratada, dará o direito as empresas do Grupo AES Brasil ao ressarcimento dos custos de indenização, reparação e regularização;

Antes do início da prestação de serviço, a contratada deverá apresentar as FISPQ’s (Ficha de Segurança do Produto Químico) de todos os produtos químicos que serão utilizados, para análise da Gerência de Meio Ambiente e de Segurança para homologação ou não do uso;

A Contratada deverá manter inventário e controle dos produtos químicos utilizados, bem como as respectivas FISPQ (Ficha de Segurança de Produto Químico), todos os produtos devem ser rotulados com diamante de Hommel e compartimentados e identificados adequadamente, conforme legislação federal vigente;

Todos os produtos químicos e inflamáveis devem ter procedimentos de uso e todos os trabalhadores receberem treinamento para manuseio,

Caso a contratada necessite trocar/substituir o produto químico utilizado ou trocar de fornecedor, deverá previamente enviar a FISPQ do produto para análise da Gerência de Meio Ambiente e de Segurança para homologação ou não do uso;

A contratada não deverá empregar nas suas atividades nenhum tipo de material que contenha asbesto/amianto;

Se a contratada for realizar alguma atividade com manipulação de materiais internos das empresas do Grupo AES Brasil que contenham amianto/asbesto (como por exemplo, telhas, caixa d’água) deverá seguir o procedimento das Empresas do Grupo AES Brasil;

Os armazenamentos de postes devem atender ao padrão das empresas do Grupo AES Brasil;

NOTA:

As instruções contidas neste documento não desobrigam o cumprimento das outras normas regulamentadoras da portaria 3214/78, além de normas ou procedimentos de segurança e medicina do trabalho vigente em legislação federal, estadual ou municipal.






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CAPÍTULO 2 - MEIO AMBIENTE

1- DISPOSIÇÒES GERAIS E DOCUMENTOS AMBIENTAIS QUE DEVEM SER ENVIADOS À CONTRATANTE

A AES Brasil tem entre suas premissas a responsabilidade ambiental, desta forma, todo o serviço executado pelos fornecedores e seus subcontratados, bem como todos os materiais utilizados nesses serviços e os resíduos gerados durante a execução dos mesmos, contemplados ou não nestas diretrizes, deverão atender integralmente todas as leis (federal, estadual e municipal) aplicáveis a sua atividade, tomando todas as medidas cabíveis para controlar impactos, prevenir incidentes e/ou acidentes ambientais.

A Contratada será a única e exclusiva responsável pelo cumprimento de todas as normas municipais, estaduais e federais concernentes à proteção do meio ambiente, ao manuseio, acondicionamento, transporte e destinação final dos produtos e dos resíduos gerados que estiverem sob sua responsabilidade, seu tratamento e destinação final, respondendo por quaisquer multas ou penalidades outras que eventualmente lhe sejam impostas face ao descumprimento de quaisquer normas, bem como por ações administrativas ou judiciais, mesmo àquelas impostas contra a Contratante, mas que sejam decorrentes da execução do presente Contrato, de maneira a manter a Contratante sempre a salvo de quaisquer reclamações.

A Proponente deverá informar quem serão seus subcontratados preferencialmente no envio da Proposta Técnica, sendo responsável pelo encaminhamento da documentação que comprove a regularidade ambiental dos seus possíveis parceiros.

Quando a Contratada atuar em nome da Contratante e/ou em nossas instalações, esta deverá trabalhar em consonância as normas e procedimentos internos da Contratante, legislação ambiental vigente e com a Política Integrada de Meio Ambiente, Saúde e Segurança do Grupo AES Brasil.

A Contratada responderá pela divulgação da Política Integrada de Meio Ambiente, Saúde e Segurança do Grupo AES Brasil aos seus funcionários e subcontratados, devendo encaminhar evidências dessa divulgação ao Gestor de Contrato da Contratante. Responderá ainda pelo acompanhamento do desempenho ambiental de seus subcontratados. As evidências desse trabalho também deverão ser encaminhadas ao Gestor do Contrato da Contratante.

Caso a atividade a ser contratada não esteja relacionada com os itens desse documento ou não esteja listada na TABELA A - Documentos a serem Apresentados pelos Fornecedores e Prestadores de Serviços Críticos ao Meio Ambiente,

De acordo com a criticidade ambiental da atividade a ser contratada, são exigidos documentos específicos que demonstrem a regularidade da atividade perante autoridades legais e/ou a redução dos riscos a impactos ambientais.

A documentação mínima a ser apresentada deverá estar de acordo com a solicitação descrita na TABELA A Documentos a serem Apresentados pelos Fornecedores e Prestadores de Serviços Críticos ao Meio Ambiente.

Este envio deverá ocorrer no início do contrato para os “Documentos necessários para o cadastro” e no momento de entrega de cada tarefa para os “Documentos que a empresa deverá apresentar durante a vigência ao gestor do contrato”, sendo também de sua responsabilidade o envio dos documentos atualizados quando do vencimento da validade de qualquer um destes documentos.






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O grupo AES Brasil tratará como diferenciadas as empresas que comprovem sua boa conduta ambiental, podendo este ser um critério de desempate.

2- PROIBIÇÕES E RECOMENDAÇÕES:

É proibido o fornecimento e utilização dos produtos químicos ou misturas contendo estes, descritos a seguir: Ácido oxálico; Alil isopropil acetil carbamato; Anilina; Antimônio e seus sais; Arsênio e seus sais; Benzeno; Benzina; Brometo de metila; Cádmio e seus sais; Chumbo e seus sais; Cloreto de metila; Clorobenzeno; Clorofórmio; Clorohidroetileno; Cobalto e seus sais; Cresol; DDT; Diaminofenil metano; Dicloroetil éter; Difenilclorados; Dimetil formamida; Dimetil sulfato; Dioxane; Dióxido de dietileno; Dissulfeto de carbono; Etileno diclorado; Fenil hidrazina; Fluoretos; Hidrocarbonetos policíclicos aromáticos (PAH’s); Mercúrio e seus sais; Monometil etileno glicol; Naftalenos clorados; Nitrobenzeno; Selênio e seus sais; Silicato etílico; Tetracloreto de carbono; Trinitrotolueno. NOTA 1: O item acima não se aplica a produtos industrializados/acabados como postes de madeira tratados, lâmpadas fluorescentes e baterias chumbo ácido. Para outros produtos, a Gerência de Meio Ambiente deverá ser consultada.NOTA 2: Não aplicável para aquisição destes como insumos ou para utilização inerente as atividades laboratoriais.

É proibido o fornecimento de Óleo mineral isolante com presença de PCB (Bifenilas Policloradas) ou utilização de equipamentos com presença ou indícios desta substância. O laudo de análise química deverá ser fornecido pela contratada.

Quanto aos fornecedores de Produtos Químicos

É proibida a utilização produtos químicos listados na Convenção de Estocolmo sobre Poluentes Orgânicos Persistentes (POPs) de 2001, em vigor desde maio de 2004:- Pesticidas (aldrin, chlordane, DDT, dieldrin, endrin, heptachlor, hexachlorobenzeno, mirex e toxapheno); - PCBs (bifenilas policloradas, ascarel) bem como hexachlorobenzeno, também usado como pesticida; A12- Dioxinas/furanos.






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É proibida a utilização das substâncias controladas (ex: CFCs e HALONs) especificadas nos Anexos A e B do Protocolo de Montreal sobre Substâncias que Destroem a Camada de Ozônio.

Na realização de atividades que envolvam a utilização de produtos químicos, considerados de uso doméstico, deve-se optar preferencialmente, pela forma não concentrada e biodegradável. A diluição do produto não deverá ocorrer nas dependências da Contratante. Também é recomendável o uso de refil desses produtos.

Não é aceitável o uso de recipientes de outras origens para armazenamento de produtos químicos (exemplos: garrafas pet de refrigerante, reaproveitamento de embalagens de outros produtos químicos). Ou seja, as embalagens devem ser apropriadas, específicas para o uso, e sempre rotuladas.

É proibido utilizar estopas e panos de limpeza convencionais em atividades que envolvam manutenção de equipamentos e áreas operacionais. A contratada deverá utilizar toalhas industriais reutilizadas (contrato de comodato ou aluguel).

É proibida a utilização de veículos que não estejam cumprindo a legislação vigente.

Recomendamos o abastecimento em postos de combustível que estejam licenciados pela CETESB ou Órgão Ambiental responsável.

Durante a manutenção de equipamentos ou recebimento de cilindros de gases contendo SF6, não deverá ser efetuada a liberação do gás para a atmosfera.

É proibido o fornecimento de quaisquer materiais contendo amianto em sua composição, especialmente telhas e caixas d’água. Proibido também o uso deste material na construção de edificações temporárias ou permanentes dentro de nossas instalações.

É proibida a compra e/ou utilização de madeira nativas, sem comprovação de certificado de origem.

Quanto ao fornecimento de Materiais e Equipamentos

É proibido o fornecimento ou uso de produtos florestais de espécies ameaçadas de extinção, conforme legislação ambiental vigente.






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Produtos importados em embalagens de madeira, provenientes de países estrangeiros tais como: USA, Japão, China, Coréia do Norte e Coréia do Sul ou que em sua rota de transporte, passem por esses países devem apresentar o Documento de fiscalização fitossanitária contra o Besouro da China e/ou outras espécies quem apresentem riscos biodiversidade.

Todo papel de impressão deverá ser adquirido de empresas que possuam a certificação FSC (Forest Stewardship Council). Deverá ser dada prioridade a aquisição de papéis produzidos a partir da tecnologia ECF (Elemental Chlorine Free) e de empresas certificadas pela ISO 14.001.

Será dada preferência aos fornecedores de produtos e subprodutos de origem florestal, que possuírem a certificação FSC (Forest Stewardship Council).

As pilhas adquiridas deverão ser de origem nacional.

É proibida a intervenção em áreas ambientalmente protegidas (área de Preservação Permanente – APP, área de manancial, etc.) sem autorização prévia do órgão ambiental competente e sem a solicitação da Contratante, incluindo a captação de água.

Em caso de intervenção em área ambientalmente protegida, a Contratada deverá escolher um local afastado dessa área para depósito da areia de construção civil utilizada para a concretagem das fundações, evitando o carreamento para o curso d’água ali existente na ocasião meteorológica que registre um evento de chuva representativo.

Caso haja a necessidade de utilização de solo oriundo de jazidas externas, este solo deve estar livre de contaminantes mediante apresentação de laudo de análises químicas, respondendo civil e criminalmente por quaisquer danos, obrigando-se a efetuar o devido reparo.

Quanto a atividades de construção / obras

Fica proibido o lançamento ou a liberação de poluentes nas águas, no ar ou no solo, respondendo a Contratada, civil e criminalmente por quaisquer danos, obrigando-se a efetuar o devido reparo, bem como o pagamento integral de multas ambientais nos serviços prestados.






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Toda empresa que execute perfuração de poço tubular profundo deverá ser cadastrada junto aos Conselhos Regionais de Engenharia, Arquitetura e Agronomia e órgãos estaduais de gestão de recursos hídricos e apresentar as informações técnicas necessárias, semestralmente e sempre que solicitado.

3 - MANEJO DE VEGETAÇÃO

No uso de motosserra, além do licenciamento obrigatório, a contratada deverá utilizar recipiente adequado para o armazenamento e transporte da mesma.

O galão para transporte de combustível de motosserra deverá possuir um sistema corta-chama e válvulas de alívio e pressão, além de possuir uma mangueira flexível para o abastecimento de motosserra, preciso e livre de respingo.

O galão para transporte deverá dispor de um sistema seguro e conveniente para o manuseio de produtos inflamáveis para proteção individual, das instalações, veículos e o meio ambiente.

Caso seja necessário realizar supressão de vegetação, a Contratada fica obrigada a proceder de acordo com as autorizações expedidas pelos órgãos ambientais competentes, sendo que a vegetação não deverá ser suprimida além das quantidades previstas nas autorizações referenciadas nesta cláusula.

A execução de supressão de vegetação, não deverá ser realizada pela Contratada sem a prévia autorização por escrito da Contratante.

Os resíduos de poda deverão ser destinados para locais autorizados pelos órgãos ambientais, dando preferência para empresas que realizam o reaproveitamento do resíduo (compostagem, biomassa, etc.).

4 – GESTÃO DE PRODUTOS QUÍMICOS

Antes do início dos serviços deverá ser fornecida, pela Contratada ou fornecedor de produtos químicos, a Ficha de Informações de Segurança de Produtos Químicos (FISPQ) que deverá ser enviada à Gerência de Segurança do Trabalho da Contratante.

Todas as embalagens desses produtos devem conter rótulo de identificação e riscos associados. Para embalagem que armazenem 200 litros de produto ou mais, deve conter na embalagem o diamante de Hommel e a indicação de EPIs aplicáveis ao manuseio destes produtos.

Prestadores de serviços dos quais o objeto de contrato englobe o manuseio de produtos químicos em nossas instalações por seus colaboradores, devem fornecer orientações periódicas a estas pessoas, a fim de trabalharem






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conscientes dos riscos de segurança e ambientais a que se expõe, mantendo a qualidade do serviço. Estes colaboradores poderão ainda ser convocados a participar de preleções internas promovidas pelas empresas do grupo AES Brasil. Evidências deste trabalho poderão ser solicitadas pela contratante a qualquer tempo.

Os produtos fornecidos à contratante deverão obedecer aos critérios legais de transportes vinculados as características destes, tanto em relação ao veículo de transporte quanto às exigências associadas às embalagens destes e demais exigências descritas em legislação vigente.

Em áreas com riscos de derramamentos, kits de resposta a emergência ambiental (mantas/cordões absorventes, turfa, cordões de contenção, pás, enxadas, sacos plásticos PEAD) devem ser previstos próximos as áreas de riscos, em volume suficiente para realizar um primeiro atendimento. A contratada deverá manter este padrão em suas instalações.

5 – GESTÃO DOS RESÍDUOS GERADOS NAS ATIVIDADES

A contratada fica responsável pela identificação, acondicionamento, armazenamento, transporte e destinação de todos os resíduos gerados nos serviços prestados de acordo com a legislação ambiental vigente, com exceção da destinação final dos resíduos perigosos (Classe I, conforme NBR 10.004) gerados nas instalações da Contratante.

A contratação ou subcontratação de empresas Receptoras Finais de Resíduos dependem da homologação ambiental da contratante. Isso significa:

a. A contratada deve apresentar toda a documentação de regularidade ambiental associada ao desempenho desta atividade, seja ela o contratado direto ou sua subcontratada. Esta apresentação deverá ocorrer até 60 dias antes do início das atividades de destinação final, conforme TABELA A.

b. A empresa contratada poderá optar pela subcontratação de empresas previamente homologadas pelas empresas do grupo AES

c. É importante a atenção aos prazos para homologação, pois a alternativa de indicação de novos parceiros não deve interferir no cronograma geral de desempenho das atividades contratadas, ou seja, este assunto deve ser verificado com antecedência.

Ao longo da prestação de serviço, a contratada deverá apresentar ao Gestor da Contratante todos os comprovantes de destinação de resíduos.

Os resíduos gerados deverão ser destinados para locais autorizados pelos órgãos ambientais, dando preferência para empresas que realizam seu reaproveitamento (reciclagem, descontaminação, reaproveitamento, reuso, etc.).

O armazenamento dos resíduos deverá seguir a legislação ambiental vigente e as normas internas do grupo AES.

A destinação das embalagens de inseticidas, herbicidas ou outros produtos químicos, deverá atender as recomendações descritas no rótulo do produto, em suas FISPQs, ou determinações legais. Deverá ser enviado ao Gestor da Contratante o comprovante de destinação final. Para estes serviços a destinação das embalagens será de responsabilidade da contratada.

A Contratada deverá apresentar um Plano de Gestão de Resíduos de acordo com o modelo estabelecido pela Contratante ou de acordo com a legislação ambiental vigente. Na inexistência de legislação específica que atenda essa expectativa, a Contratada deverá desenvolver um Plano de Gestão a constar, no mínimo, lista dos resíduos gerados por atividade, sua classificação, identificação, formas de acondicionamento e controle, tipo de disposição






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final, volume gerado até a conclusão dos serviços. Este plano objetiva o compromisso do Contratado com a análise de combate ao desperdício de materiais e controle de perdas, o conhecimento sobre os resíduos gerados, a rastreabilidade destes e a prevenção a poluição.

6 – ARMAZENAMENTO DE EQUIPAMENTOS/MATERIAIS

A contratada, caso armazene equipamentos que contenham óleo, deverá se responsabilizar pela proteção ao meio ambiente. Estes equipamentos deverão estar armazenados em local adequado, equipado com caixa de contenção/separadora de óleo/água e seguindo as diretrizes estabelecidas através da norma NBR 12.235 (Armazenamento de Resíduos Perigosos) e outras legislações vigentes.

A contratada, caso armazene baterias, deverá mantê-las em local adequado, ao abrigo da chuva de forma a evitar a contaminação do meio ambiente.

A contratada, caso realize a substituição de lâmpadas, deverá armazenar as lâmpadas substituídas em recipientes apropriados, protegidas contra quebra e intempéries, identificadas. Os casquilhos de lâmpadas quebradas deverão ser armazenados em bombonas plásticas ou tambores metálicos revestidos e identificados, com tampa e/ou em local protegido.

A contratada deverá manter em suas instalações, próximo de áreas com riscos de derramamentos, kit de emergência ambiental (mantas/cordões absorventes, turfa, cordões de contenção, pás, enxadas, sacos plásticos PEAD) com volume suficiente para realizar um primeiro atendimento.

7 – TRANSPORTES DE EQUIPAMENTOS COM ÓLEO/CARGAS PERIGOSAS

Para transporte de equipamentos contendo mais de 1000 kg de óleo e demais transportes que caracterizem transporte de cargas perigosas, a contratada deverá providenciar, conforme legislação vigente:

- identificação de veículo;

- kit de emergência ambiental (mantas/cordões absorventes, turfa, cordões de contenção, pás, enxadas, sacos plásticos PEAD) com volume de contenção com volume suficiente para realizar um primeiro atendimento;

- toda a documentação do veículo e condutor, conforme legislações da ANTT (Agência Nacional de Transporte Terrestre), legislações estaduais e municipais aplicáveis e as normas técnicas;

- entre outros.

O transporte deverá ser realizado com veículos que possuam sistema de contenção de vazamentos, que evite o derramamento nas vias de rolamento, solo e água.

Deverá ainda ter um plano de emergência estruturado que atenda as exigências legais.






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8 – GESTÃO DE FROTA

Os veículos utilizados na execução dos serviços deverão estar em bom estado de conservação e atendendo à legislação pertinente para emissões atmosféricas e transportes.

A contratada deverá realizar a medição de fumaça preta em sua frota, seguindo a legislação vigente e instrução da Contratante em atendimento a normas internas da AES. Recomendamos a verificação do nível de emissões atmosféricas em equipamentos e veículos a diesel, semestralmente por meio do uso da escala de Ringelmann.

Os veículos deverão estar isentos de vazamentos de óleo, combustível, bem como outros fluidos, evitando a poluição do solo, águas superficiais e subterrâneas, respondendo civil e criminalmente por quaisquer danos, obrigando-se a efetuar o devido reparo.

Caso o veículo apresente vazamento, deve-se utilizar bandeja e/ou outro recipiente sob o veículo evitando a poluição do solo e providenciar o conserto do vazamento do veículo. Recolher o solo contaminado, para posterior destinação final.

9 – ATIVIDADES DE MANUTENÇÃO DE EQUIPAMENTOS CONTENDO PRODUTOS QUÍMICOS E VEÍCULOS

Empresas que atuam neste segmento devem apresentar documentação que comprove sua regularidade ambiental, e ainda, devem aplicar no decorrer de suas atividades, práticas de prevenção e controle de poluição, como por exemplo:

a) Execução da atividade em ambientes protegidos e/ou controlados;

b) Colaboradores cientes dos riscos ambientais associados às suas atividades e formas de controle aplicáveis;

c) Plano de respostas de Emergências Ambientais;

d) Verificação das práticas de controle implementadas e planos de correção a desvios identificados;

e) Gestão de Resíduos Perigosos e Não Perigosos gerados;

f) Adequação de instalações para redução dos riscos de impactos ambientais e prevenção à poluição.

A contratada deverá realizar a troca de óleo, abastecimento e lavagem de veículos apenas em locais licenciados.

10 – PROJETOS DE EFIÊNCIA ENERGÉTICA

Caso a contratante solicite, deverá ser distribuído material informativo para o clientes/beneficiados com o Projeto de Eficiência Energética.

A Contratada deverá cumprir as exigências associadas a outras atividades críticas especificadas nestas diretrizes, que estejam contempladas em seus projetos.






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11 – DANOS AMBIENTAIS E COMUNICAÇÃO PREVISTA

A contratada ao identificar qualquer tipo de ocorrência ambiental provocada por suas atividades e/ou por equipamentos de propriedade da Contratante, sobre os quais tenha influência, deverá imediatamente comunicar a área gestora do contrato.

Caso o dano ambiental tenha sido provocado pela contratada, a mesma será responsável pelas medidas de contingências e ações de remediação, responsabilizando-se também pelo pagamento das multas estabelecidas pelos órgãos ambientais.

Orientações complementares sobre canais de comunicação internos e outras formas de comunicação poderão ser realizadas pela contratante ao longo do Contrato, em atendimento à legislação vigente e a normas internas da AES.

12 – ATUAÇÃO EM RESPOSTA A EMERGÊNCIAS

A contratada deverá possuir kit de emergência ambiental a fim de atender a qualquer situação de emergência que venha a ocorrer durante as atividades, em suas instalações, nos veículos e durante o transporte de produtos / resíduos perigosos.

A contratada fica responsável pelo atendimento imediato a situação de emergência e por comunicar a Contratante através do gestor de contrato.

A mesma deverá limpar o local onde ocorreu o vazamento, recolhendo todo o material vazado e o solo contaminado, destinando-os conforme estabelecido no item Gestão dos resíduos gerados na atividade, sem ônus a Contratante.

A ocorrência deve ser registrada e formalizada junto a Contratante, em atendimento às Normas internas da AES.

13 – INSPEÇÃO DE MEIO AMBIENTE

A Contratada compromete-se a adotar as melhores práticas de proteção ao Meio Ambiente, e proporcionar meios a Contratante, que através da Gerência de Meio Ambiente, a seu critério, possa realizar Inspeções ambientais nas instalações da contratada ou nas atividades de campo, incluindo serviços e documentos, objetivando comprovar a eficácia das referidas práticas de proteção adotadas.

As Inspeções ambientais em potenciais fornecedores de produtos e/ou serviços ao grupo AES Brasil, poderá ser compartilhada entre as empresas da AES, ou seja, uma inspeção realizada pelos colaboradores ambientais de qualquer empresa do grupo poderá servir como evidência às demais empresas do Grupo AES Brasil, desde que esta abrangência seja prevista previamente, ou respeitada à similaridade no escopo da atividade avaliada.

No caso das recomendações decorrentes das Inspeções não serem acatadas pela Contratada e as irregularidades apontadas não serem sanadas nos prazos estabelecidos, os trabalhos poderão ser suspensos pela Contratante, não eximindo a Contratada das obrigações e penalidades constantes das cláusulas contratuais referentes aos prazos e multas.






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A Contratada assume, neste ato, a obrigação de manter em caráter confidencial e não copiar, reproduzir, revelar, informar, publicar, divulgar nem transferir, direta ou indiretamente, este documento, para nenhuma pessoa ou entidade, sem o prévio e expresso consentimento, por escrito, da Contratante.






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Tabela A

ATIVIDADES

DOCUMENTOS A SEREM APRESENTADOS À GERÊNCIA DE MEIO

AMBIENTE, ANTES DO INÍCIO DAS ATIVIDADES, PARA VALIDAÇÃO

Reciclagem de resíduos não perigosos

a) Licença de Operação da atividade

b) Certificado ISO 14001 (caso possua)

c) Plano de Gestão de Resíduos

d) Termo de aceite das Diretrizes de Meio Ambiente assinado e datado

Destinação de resíduos não perigosos


b) Certificado ISO 14001 (caso possua)

c) Cadastro do Departamento de Limpeza Urbana - LIMPURB (para a cidade de SP)

d) Plano de Gestão de Resíduos

e) Termo de aceite das Diretrizes de Meio Ambiente assinado e datado

Destinação de resíduos perigosos


b) Certificado ISO 14001 (caso possua) ·

c) Cadastro IBAMA (Atividade Potencialmente Poluidora)

d) Consulta pública do certificado de regularidade (Cadastro - IBAMA)

e) Plano de Gestão de Resíduos

f) Termo de aceite das Diretrizes de Meio Ambiente assinado e datado






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ATIVIDADES



Regeneração / rerrefino de óleo mineral isolante ou lubrificante




d) Cadastro ANP

e) Contrato formalizado com empresa de atendimento a emergências ambientais / químicas

f) MOPP de condutores

g) Certificado do INMETRO para transporte a granel

h) Consulta pública do certificado de regularidade (Cadastro - IBAMA)

i) Plano de Gestão de Resíduos

j) Termo de aceite das Diretrizes de Meio Ambiente assinado e datado

Transporte de resíduos e produtos não perigosos



c) Cadastro do Departamento de Limpeza Urbana - LIMPURB (para a cidade de SP)







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ATIVIDADES



Transporte de resíduos e produtos perigosos




d) Contrato formalizado com empresa de atendimento a emergências ambientais / químicas

e) MOPP de condutores

f) Licença de Transporte de Produtos Perigosos - LEPP e Cadastro de Transportadores de Produtos Perigosos (CTPP)

g) Consulta pública do certificado de regularidade (Cadastro - IBAMA)

h) Termo de aceite das Diretrizes de Meio Ambiente assinado e datado

Transporte de tambores / equipamentos com óleo (mais de 1000 Kg)






f) Licença de Transporte de Produtos Perigosos - LEPP e Cadastro de Transportadores de Produtos Perigosos (CTPP)

g) Consulta pública do certificado de regularidade (Cadastro - IBAMA)







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ATIVIDADES



Transporte com caminhão tanque / transporte a granel






f) Certificado do INMETRO para transporte a granel

g) Licença de Transporte de Produtos Perigosos - LEPP e Cadastro de Transportadores de Produtos Perigosos (CTPP)

h) Consulta pública do certificado de regularidade (Cadastro - IBAMA)

i) Termo de aceite das Diretrizes de Meio Ambiente assinado e datado

Serviços especializados em gerenciamento ambiental (avaliação de passivo ambiental)

a) Certificado ISO 14001 (caso possua) ·

b) Consulta pública do certificado de regularidade (Cadastro - IBAMA)

c) Termo de aceite das Diretrizes de Meio Ambiente assinado e datado

Serviços de análises químicas



c) Certificado de NBR / ISO / IEC 17025







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ATIVIDADES



Medição de emissões atmosféricas (ruído, campo eletromagnético, fumaça preta, etc.)

a) Certificado ISO 14001 (caso possua) · b) Certificado de NBR / ISO / IEC 17025 c) Termo de aceite das Diretrizes de Meio

Ambiente assinado e datado

Empresas de manutenção no SEP (Sistema Elétrico de Potência)

a) Licença de Operação da atividade b) Certificado ISO 14001 (caso possua) · c) Cadastro do Departamento de Limpeza

Urbana - LIMPURB (para a cidade de SP)

d) Consulta pública do certificado de regularidade (Cadastro - IBAMA)

e) Plano de Gestão de Resíduos f) Termo de aceite das Diretrizes de Meio

Ambiente assinado e datado

Empresa especializada em manejo da vegetação (poda, roçada e supressão)

a) Certificado ISO 14001 (caso possua) · b) Cadastro IBAMA (licença de

motosserras) c) Registro do profissional responsável no

CREA (Engº Agrônomo e Florestal) d) Capacitação sobre poda, ministrado por

do Engenheiro agrônomo/florestal, antes da realização das atividades. Esta capacitação deverá usar como base, o Manual de Poda e Guia de Arborização Urbana para atividades na AES Eletropaulo e o processo SULSGA1011 para AES SUL

e) Capacitação sobre manuseio de motosserra seguindo as exigências da legislação aplicável.

f) Cadastro do Departamento de Limpeza Urbana - LIMPURB (para a cidade de SP)

g) Termo de aceite das Diretrizes de Meio Ambiente assinado e datado






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ATIVIDADES



Serviços de limpeza predial


b) FISPQ's dos produtos utilizados na atividade


Serviços de capina química


b) Cadastro IBAMA (Atividade Potencialmente Poluidora)

c) Registro do profissional responsável no CREA (Engº Agrônomo e Florestal)

d) Cadastro do herbicida na Secretaria da Agricultura e Abastecimento

e) Certificado de capacitação dos aplicadores de herbicidas / pesticidas

f) FISPQ's dos produtos utilizados na atividade

g) Termo de aceite das Diretrizes de Meio Ambiente assinado e datado

Manutenção em sistemas de climatização e aparelhos de ar condicionado



c) Cadastro IBAMA (protocolo de Montreal)


Serviços de impressão corporativa


b) Termo de aceite das Diretrizes de Meio Ambiente assinado e datado

c) Certificado de origem do papel consumido (impressão de faturas/contas)






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ATIVIDADES



Serviços de obras civis e reformas prediais (com geração de entulho); incluindo

Construção/Ampliação de Subestação e Linhas


b) Cadastro do Departamento de Limpeza Urbana - LIMPURB (para a cidade de SP)

c) Consulta pública do certificado de regularidade (Cadastro - IBAMA)



Serviços de pintura (predial, de torres, etc.)


b) Cadastro do Departamento de Limpeza Urbana - LIMPURB (para a cidade de SP)



Serviços de substituição de telhas de amianto




Manutenção e reforma de equipamentos com óleo











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ATIVIDADES



Transporte e destinação de esgoto sanitário (fossas e banheiros químicos)




d) Licença de Transporte de Produtos Perigosos - LEPP e Cadastro de Transportadores de Produtos Perigosos (CTPP)

e) Consulta pública do certificado de regularidade (Cadastro - IBAMA)

f) Termo de aceite das Diretrizes de Meio Ambiente assinado e datado

Fornecedor de produtos e subprodutos de origem florestal






Fornecedor de equipamentos com óleo











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ATIVIDADES



Fornecedor de produtos químicos (gases, solventes, ácidos, derivados de petróleo,

desingripante, produtos químicos controlados pelo Ministério do Exército, etc.)



c) Cadastro ANP

d) FISPQ's dos produtos utilizados na atividade

e) Registro do produto junto ao Ministério do Exército (para produtos controlados pelo Exército)

f) Consulta pública do certificado de regularidade (Cadastro - IBAMA)

g) Plano de Gestão de Resíduos


Reflorestamento, manutenção de taludes, viveiros de mudas, manutenção de paisagismo,

piscicultura

a) Registro do produto junto a Secretaria Estadual de Saúde ou Ministério da Saúde. Agricultura e do Abastecimento - MAPA (RENASEM)


c) Plano de Gestão de Resíduos


Manutenção de veículos



c) Autorização para emissão do Relatório Técnico de regulagem de motor








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ATIVIDADES



Fornecedor de Pilhas e Baterias para aparelhos de comunicação interna e celulares






Fornecimento e lavagem de toalhas industriais para manutenção






Serviços de controle de vetores e pragas urbanas (desratização / desinsetização /

dedetização)

a) Certificado ISSO 14001 (caso possua)


c) Registro do profissional responsável no CREA (Engº Agrônomo e Florestal)

d) Certificado de capacitação dos aplicadores de herbicidas / pesticidas

e) FISPQ’s dos produtos utilizados na atividade

f) Consulta pública do certificado de regularidade (Cadastro – IBAMA)

g) Plano de gestão de resíduos

h) Termo de aceite das diretrizes de Meio Ambiente assinado e datado






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Tabela B

ATIVIDADES DOCUMENTOS A SEREM APRESENTADOS PÓS

CONTRATAÇÃO, PARA ACOMPANHAMENTO

Reciclagem de resíduos não perigosos a) Comprovante de destinação final de resíduos

gerados

Destinação de resíduos não perigosos a) Comprovante de destinação final de resíduos

gerados

Destinação de resíduos perigosos a) Comprovante de destinação final de resíduos

gerados

Regeneração / rerrefino de óleo mineral isolante ou lubrificante

a) Comprovante de destinação final de resíduos gerados

b) Laudo de análise de PCB

Serviços especializados em gerenciamento ambiental (avaliação de passivo ambiental)


b) Laudo de calibração dos equipamentos utilizados nos ensaios

Serviços de análises químicas a) Comprovante de destinação final de resíduos

gerados

Medição de emissões atmosféricas (ruído, campo eletromagnético, fumaça preta, etc.)

a) Laudo de calibração dos equipamentos utilizados nos ensaios

Fornecedor de equipamentos com óleo a) Laudo de análise de PCB

Reflorestamento, manutenção de taludes, viveiros de mudas, manutenção de paisagismo,

piscicultura

a) Comprovante de destinação de embalagem inseticida / herbicida

Empresas de manutenção no SEP (Sistema Elétrico de Potência)







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Empresa especializada em manejo da vegetação (poda, roçada e supressão)


b) Cronograma de trabalho e Relatório das atividades, incluindo os dias de acompanhamento do Engenheiro agrônomo/florestal nos serviços de poda contratados

c) Cronograma de treinamento continuado (capacitação específica, reciclagem das informações, etc.)

Serviços de capina química


b) Receituário agronômico

c) Comprovante de destinação de embalagem inseticida / herbicida

Manutenção em sistemas de climatização e aparelhos de ar condicionado

a) Declaração da quantidade de CFC consumida anualmente

Serviços de impressão corporativa

a) Comprovante de destinação final de resíduos gerados.

Serviços de controle de vetores e pragas urbanas (desratização / desinsetização /

dedetização)


b) Receituário agronômico

c) Comprovante de destinação de embalagem inseticida / herbicida






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Serviços de obras civis e reformas prediais (com geração de entulho); incluindo

Construção/Ampliação de Subestação e Linhas


b) Laudo comprovando ausência de amianto

Serviços de pintura (predial, de torres, etc.) a) Comprovante de destinação final de resíduos

gerados

Serviços de substituição de telhas de amianto a) Comprovante de destinação final de resíduos

gerados

Manutenção e reforma de equipamentos com óleo



Transporte e destinação de esgoto sanitário (fossas e banheiros químico)



Fornecedor de produtos e subprodutos de origem florestal

a) Laudo de análise de PCB

b) Documento de Origem Florestal (DOF)

c) Documento Comprobatório da Reposição Florestal (para madeira produzida e consumida no Estado de São Paulo). Caso a madeira utilizada venha de outro Estado, apresentar cópia da comprovação de sua origem e/ou reposição exigida pelo estado de origem.

d) Certificado de Procedência da Madeira (origem florestal)

e) Autorização para Transporte de Produtos Florestais - ATPF’s

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Anexo 2 DIRETRIZES BÁSICAS DE SEGURANÇA E MEIO … necessarios para... · Doc. Referência: I.T. Gestão de ... PCMSO ... e/ou Fiscalizadores e ainda, com base em normas internas