52
BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN BOGOR PERJANJIAN KINERJA 2017 Dalam rangka mewujudkan manajemen Pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Drs. DODY KADARUSMAN, M.Si Jabatan : Kepala Subid Validasi Selanjutnya disebut PIHAK KESATU Nama : TEUKU MULYA, S.T, M.T Jabatan : Kepala Bidang BPHTB Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah yang dilaksanakan dalam Program dan Kegiatan seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan Kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. PIHAK KEDUA TEUKU MULYA, S.T, M.T Pembina IV/a NIP. 19720616 199903 1 002 PIHAK KESATU Drs. DODY KADARUSMAN, M.Si Penata III/c NIP. 19610526 200701 1 001

BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN BOGOR

PERJANJIAN KINERJA 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen Pemerintah yang efektif, transparan, dan

akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : Drs. DODY KADARUSMAN, M.Si

Jabatan : Kepala Subid Validasi

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : TEUKU MULYA, S.T, M.T

Jabatan : Kepala Bidang BPHTB

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah yang

dilaksanakan dalam Program dan Kegiatan seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen

perencanaan. Keberhasilan dan Kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan

evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang

diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

PIHAK KEDUA

TEUKU MULYA, S.T, M.T Pembina IV/a

NIP. 19720616 199903 1 002

PIHAK KESATU

Drs. DODY KADARUSMAN, M.Si

Penata III/c

NIP. 19610526 200701 1 001

Page 2: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

KEPALA SUBID VALIDASI BAPPENDA

No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target

1 Meningkatkan kemampuan daerah dalam membiayai pembangunan

A. Indikator Kinerja Program : 1. Optimalnya Penerimaan Pendapatan

Daerah 2. Optimalnya Penerimaan Pendapatan

Asli Daerah 3. Jumlah dan macam Pajak Daerah dan

Retribusi Daerah

B. Indikator Kinerja Keluaran : 1. Jumlah Berkas BPHTB yang di validasi

6.070.122.054.000 2.597.859.554.000 10 pajak 16 retribusi 46.200 Berkas

No Kegiatan Anggaran Ket

1 Pelayanan Validasi BPHTB

Rp 550.000.000

APBD

Cibinong, Januari 2017

KEPALA BIDANG BPHTB

TEUKU MULYA, S.T, M.T

Pembina IV/a NIP. 19720616 199903 1 002

KEPALA SUBID VALIDASI

Drs. DODY KADARUSMAN, M.Si

Penata III/c NIP. 19610526 200701 1 001

Page 3: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN BOGOR

PERJANJIAN KINERJA 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen Pemerintah yang efektif, transparan, dan

akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : ANDRI APRIYADI, S.P, M.P

Jabatan : Kepala Subid Verifikasi dan Keberatan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : TEUKU MULYA, S.T, M.T

Jabatan : Kepala Bidang BPHTB

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah yang

dilaksanakan dalam Program dan Kegiatan seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen

perencanaan. Keberhasilan dan Kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan

evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang

diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

PIHAK KEDUA

TEUKU MULYA, S.T, M.T

Pembina IV/a NIP. 19720616 199903 1 002

PIHAK KESATU

ANDRI APRIYADI, S.P, M.P

Penata III/c

NIP. 19800412 200501 1 008

Page 4: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

KEPALA SUBID VERIFIKASI DAN KEBERATAN BAPPENDA

No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target

1 Meningkatkan kemampuan daerah dalam membiayai pembangunan

A. Indikator Kinerja Program : 1. Optimalnya Penerimaan Pendapatan

Daerah 2. Optimalnya Penerimaan Pendapatan

Asli Daerah 3. Jumlah dan macam Pajak Daerah dan

Retribusi Daerah

B. Indikator Kinerja Keluaran : 1. Jumlah Berkas BPHTB yang di

verifikasi

6.070.122.054.000 2.597.859.554.000 10 pajak 16 retribusi 46.200 Berkas

No Kegiatan Anggaran Ket

1

Penelitian dan Verifikasi SSPD BPHTB

Rp. 500.000.000

APBD

Cibinong, Januari 2017

KEPALA BIDANG BPHTB

TEUKU MULYA, S.T, M.T Pembina IV/a

NIP. 19720616 199903 1 002

KEPALA SUBID VERIFIKASI & KEBERATAN

ANDRI APRIYADI, S.P, M.P Penata III/c

NIP. 19800412 200501 1 008

Page 5: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN BOGOR

PERJANJIAN KINERJA 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen Pemerintah yang efektif, transparan, dan

akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : SETIADI INDRAWAN, ST

Jabatan : Kepala Subid Pendataan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : TEUKU MULYA, S.T, M.T

Jabatan : Kepala Bidang BPHTB

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah yang

dilaksanakan dalam Program dan Kegiatan seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen

perencanaan. Keberhasilan dan Kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan

evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang

diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

PIHAK KEDUA

TEUKU MULYA, S.T, M.T

Pembina IV/a NIP. 19720616 199903 1 002

PIHAK KESATU

SETIADI INDRAWAN, ST

Penata III/c

NIP. 19760716 200604 1 005

Page 6: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

KEPALA SUBID PENDATAAN BAPPENDA

No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target

1 Meningkatkan kemampuan daerah dalam membiayai pembangunan

A. Indikator Kinerja Program : 1. Optimalnya Penerimaan Pendapatan

Daerah 2. Optimalnya Penerimaan Pendapatan

Asli Daerah 3. Jumlah dan macam Pajak Daerah dan

Retribusi Daerah

B. Indikator Kinerja Keluaran : 1. Jumlah Laporan Evaluasi dan

Pengendalian BPHTB 2. Jumlah data BPHTB

6.070.122.054.000 2.597.859.554.000 10 pajak 16 retribusi 5 Laporan 120 Perumahan

No Kegiatan Anggaran Ket

1 2

Evaluasi dan Pengendalian BPHTB Pendataan dan Pengolahan Data BPHTB

Rp. 485.400.000 Rp. 400.909.000

APBD APBD

Cibinong, Januari 2017

KEPALA BIDANG BPHTB & DANA

TRANSFER

TEUKU MULYA, S.T, M.T

Pembina IV/a NIP. 19720616 199903 1 002

KEPALA SUBID DANA TRANSFER

SETIADI INDRAWAN, ST

Penata III/c

NIP. 19760716 200604 1 005

Page 7: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN BOGOR

PERJANJIAN KINERJA 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen Pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta

berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : Dra. Hj. IDA FARIDA, M.M

Jabatan : Sekretaris Bappenda Kabupaten Bogor

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : DEDI A. BACHTIAR

Jabatan : Kepala Badan Pengelolaan Pendapatan Daerah

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran

perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah yang dilaksanakan dalam

Program dan Kegiatan seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan

Kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi

terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka

pemberian penghargaan dan sanksi.

PIHAK KEDUA

DEDI A. BACHTIAR

Pembina Utama Muda IV/c NIP. 19620122 198503 1 004

PIHAK KESATU

Dra. Hj. IDA FARIDA, M.M Pembina Tk.1 IV/b

NIP. 19630831 199203 2 004

Page 8: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 SEKRETARIS BAPPENDA KABUPATEN BOGOR

No Sasaran Strategis

Indikator Kinerja Target

1 Tertatanya Administrasi dan Pertanggungjawaban Keuangan

A. Indikator Kinerja Program : 1. Terwujudnya Pertanggungjawaban Kinerja Dan

Keuangan SKPD

B. Indikator Kinerja Keluaran : 1. Jumlah Rekening yang dibayarkan 2. Jumlah Kendaraan dinas/operasional yang di

bayar pajaknya 3. Jumlah petugas kebersihan yang dibiayai Jumlah alat kebersihan kantor yang tersedia 4. Jumlah ATK yang tersedia 5. Jumlah barang cetakan dan penggandaan yang

tersedia 6. Jumlah Komponen instalasi listrik/penerangan

bangunan kantor yang tersedia 7. Jumlah koran majalah yang tersedia 8. Jumlah bahan logistik kantor yang tersedia

9. Jumlah orang yang diberi jamuan mamin rapat

dan mamin tamu 10. Jumlah Rapat-rapat Koordinasi dan Konsultasi

ke Dalam dan ke Luar Daerah 11. Jumlah jasa tenaga pendukung

administrasi/teknis kantor 12. Jenis dan jumlah dokumen yang diarsipkan 13. Jumlah dokumen pengelolaan administrasi

kepegawaian Bappenda 14. Jumlah dokumen administrasi barang di

Bappenda 15. Jumlah Gedung/Kantor UPT yang disewa 16. Jumlah Petugas Keamanan Kantor

17. Jumlah peralatan kantor yang tersedia 18. Jumlah perlengkapan kantor yang tersedia 19. Jumlah jaringan listrik dan air yang tersedia 20. Jumlah pemeliharaan gedung yang terpelihara 21. Jumlah kendaraan dinas/operasional yang

terpelihara 22. Jumlah perlengkapan gedung kantor yang

terpelihara 23. Jumlah perlalatan gedung kantor yang terpelihara 24. Jumlah luas taman/halaman kantor yang

dipelihara 25. Jumlah pakaian dinas beserta perlengkapannya

yang tersedia 26. Jumlah pakaian kerja lapangan beserta

perlengkapannya yang tersedia 27. Jumlah peserta yang mengikuti pendidikan dan

pelatihan formal 28. Jumlah peserta yang mengikuti pembinaan

mental dan rohani 29. Jumlah Dokumen Perencanaan Anggaran

Bappenda 30. Jumlah Dokumen Capaian Kinerja Bapenda 31. Jumlah Dokumen hasil monitoring, evaluasi dan

pelaporan program dan kegiatan Bappenda 32. Jumlah Publikasi media masa

33. Jumlah dokumen Renja Bapenda 34. Jumlah dokumen Renstra SKPD 35. Jumlah Dokumen laporan keuangan semesteran 36. Jumlah dokumen laporan keuangan akhir tahun 37. Jumlah dokumen administrasi keuangan program

dan keuangan

4 Jenis rekening 48 unit roda 4 100 unit roda 2 13 orang 38 jenis alat kebersihan 28 ATK 20 Jenis 13 Jenis alat listrik 11 jenis koran, 2 majalah 800 L BBM/Solar, 2 Tabung pemadam kebakaran 470 mamin rapat, 30 mamin tamu 2880 kali rapat UPT, 24 kali rapat Badan 7 orang tenaga kontrak 10.000 dokumen arsip 4 dokumen kepegawaian 2 jenis buku pengadaan barang dan jasa 20 gedung UPT 2 Petugas keamanan di 20 UPT, 12 Petugas keamanan di Badan 6 Jenis Pelaratan 11 Jenis perlengkapan 2 Jaringan 1 Gedung 3 lantai 37 unit roda 4, 105 unit roda 2 1 unit Genset 4 Jenis pemeliharaan 300 M2

1.664 Stel pakaian

923 Stel pakaian 455 orang 46 kali 9 Dokumen 5 Dokumen 24 Dokumen 6 Media Masa, 4 kali tayang Media masa sosialisasi 34 kali tayang 6 Dokumen 1 Dokumen 2 Dokumen 1 Dokumen 6 Dokumen

Page 9: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

2 Meningkatkan kemampuan daerah dalam membiayai pembangunan

A. Indikator Kinerja Program : 1. Optimalnya Penerimaan Pendapatan Daerah 2. Optimalnya Penerimaan Pendapatan Asli Daerah 3. Jumlah dan macam Pajak Daerah dan Retribusi

Daerah

B. Indikator Kinerja Keluaran : 1. Jumlah Sistem aplikasi pendapatan daerah yang

terintegrasi

Rp. 6.070.122.054.000 Rp. 2.597.859.554.000 10 pajak 16 retribusi Seluruh bidang dan sekretariat bappenda dengan UPT, Bank dan SKPD 1 Sistem Aplikasi.

No Kegiatan Anggaran Ket

1 2 3 4 5 6 7 8 9

10

11

12

13

14

Penyediaan Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air dan Listrik Penyediaan Jasa Pemeliharaan dan Perizinan Kendaraan Penyediaan Jasa Kebersihan Kantor Penyediaan Alat Tulis Kantor Penyediaan Barang Cetakan dan Penggandaan Penyediaan Komponen Instalasi Listrik/Penerangan Bangunan Kantor Penyediaan Bahan Bacaan dan Peraturan Perundang-undangan Penyediaan Bahan Logistik Kantor Penyediaan Makanan dan Minuman Rapat-rapat Koordinasi dan Konsultasi Ke Dalam dan Luar Daerah Penyediaan Jasa Tenaga Pendukung Administrasi/Teknis Perkantoran Pelayanan Dokumentasi dan Arsip SKPD Penyediaan Pelayanan Administrasi Kepegawaian Penyediaan Pelayanan Administrasi Barang

Rp 2.476.572.000 Rp 53.300.000 Rp 390.445.000 Rp 191.624.000 Rp. 211.922.000 Rp. 46.384.000 Rp. 143.040.000 Rp. 12.330.000 Rp. 715.200.000 Rp. 995.354.000 Rp. 178.230.000 Rp. 651.240.000 Rp. 422.482.000 Rp. 425.955.000

APBD

15 16

Penyediaan Sewa Tempat Penyediaan Pelayanan Keamanan Kantor

Rp. 945.100.000 Rp. 1.074.000.000

17 18 19

20

21

22

23

24

25

26 27 28

29

Pengadaan Peralatan Kantor Pengadaan Perlengkapan Kantor Pengadaan Jaringan Listrik, Air, dan Telekomunikasi Pemeliharaan Rutin/Berkala Gedung Kantor Pemeliharaan rutin/berkala kendaraan dinas/operasional Pemeliharaan Rutin/Berkala Perlengkapan Gedung Kantor Pemeliharaan Rutin/Berkala Peralatan Gedung Kantor Pemeliharaan Rutin/Berkala Taman Halaman Kantor Pengadaan Pakaian Dinas Beserta Perlengkapannya Pengadaan Pakaian Kerja Lapangan Pendidikan dan Pelatihan Formal Pembinaan Mental dan Rohani Bagi Aparatur Pemeliharaan dan Pengembangan Sistem Aplikasi Pendapatan Daerah

Rp. 324.625.000 Rp. 1.459.215.000 Rp. 50.000.000 Rp. 935.561.000 Rp. 504.300.000 Rp. 50.000.000 Rp. 617.887.000 Rp. 697.190.000 Rp. 463.587.000 Rp. 126.750.000 Rp. 824.500.000 Rp. 99.160.000 Rp. 453.920.000

Page 10: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

No Kegiatan Anggaran Ket

30 31 32 33 34 35

Penyusunan Perencanaan Anggaran Penyusunan Laporan Capaian Kinerja dan Ikhtisar Realisasi Kinerja SKPD Monitoring, Evaluasi dan Pelaporan SKPD Publikasi Kinerja SKPD Penyusunan Renja SKPD Penyusunan Renstra SKPD Transisi Tahun 2019-2020

Rp 305.406.000 Rp 75.997.000 Rp 75.967.000 Rp 416.000.000 Rp 65.164.000 Rp 65.000.000

APBD

36 37 38

Penyusunan Pelaporan Keuangan Semesteran Penyusunan Pelaporan Keuangan Akhir Tahun Penatausahaan Keuangan SKPD

Jumlah

Rp 25.000.000 Rp 25.000.000 Rp 679.663.000

Rp. 17.273.070.000

KEPALA BAPPENDA

DEDI A. BACHTIAR

Pembina Utama Muda IV/c NIP. 19620122 198503 1 004

Cibinong, Januari 2017

SEKRETARIS

Dra. Hj. IDA FARIDA, M.M Pembina Tk.1 IV/b

NIP. 19630831 199203 2 004

Page 11: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH

PERJANJIAN KINERJA 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen Pemerintah yang efektif, transparan, dan

akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : MARYENI, S.E, M.M

Jabatan : Kepala Bidang Pajak Daerah

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : DEDI A. BACHTIAR

Jabatan : Kepala Badan Pengelolaan Pendapatan Daerah

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah yang

dilaksanakan dalam Program dan Kegiatan seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen

perencanaan. Keberhasilan dan Kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi

terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam

rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

PIHAK KEDUA

DEDI A. BACHTIAR Pembina Utama Muda IV/c

NIP. 19620122 198503 1 004

PIHAK KESATU

MARYENI, S.E, M.M Pembina IV/a

NIP. 19590605 198003 2 003

Page 12: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

KEPALA BIDANG PAJAK DAERAH BAPPENDA

No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target

1 Meningkatkan kemampuan daerah dalam membiayai pembangunan

A. Indikator Kinerja Program : 1. Optimalnya Penerimaan Pendapatan

Daerah 2. Optimalnya Penerimaan Pendapatan

Asli Daerah 3. Jumlah dan macam Pajak Daerah dan

Retribusi Daerah

B. Indikator Kinerja Keluaran : 1. Jumlah Wajib Pajak yang akan

dilakukan intensifikasi dan ekstensifikasi

2. Jumlah Pendaftaran wajib pajak daerah yang dapat dilayani

3. Jumlah data omset pajak daerah yang tersedia

4. Jumlah WP yang dipantau 5. Jumlah titik pembayaran yang dipantau

transaksi usaha dan jumlah sistem monitoring transaksi usaha

6. Jumlah Dokumen ketetapan pajak daerah yang dapat diterbitkan dan didistribusikan

7. Jumlah Nota perhitungan pajak daerah yang tersedia

8. Jumlah Nilai Perolehan (NPA) Air Tanah 9. Jumlah Data pemeriksaan dan

pengendalian pajak daerah 10. Jumlah penerimaan pajak daerah yang

dapat ditagih

Rp.6.070.122.054.000

Rp. 2.597.859.554.000 10 pajak 16 retribusi Intensifikasi 200 WP Ekstensifikasi 20 WP 400 Wajib Pajak Daerah 31.576 SPTPD 420 WP 308 tapping box, 168 barcode, 32 cash register 17.949 Dokumen ketetapan pajak daerah 16.654 Nota 10.188 NPA 54 WP Rp. 625.556.410.000

No Kegiatan Anggaran Ket 1 2 3

Intensifikasi dan Ekstensifikasi Sumber- Sumber Pendapatan Daerah Pendaftaran Wajib Pajak Daerah Pendataan Wajib Pajak Daerah

Rp. 458.950.000 Rp. 308.586.000 Rp. 700.931.000

APBD

4 5

Penerbitan dan Pendistribusian Dokumen Ketetapan Pajak Perhitungan dan Penetapan Pajak Daerah

Rp. 400.000.000 Rp. 145.093.000

6 7 8 9 10

Penagihan Pajak Daerah Pemeriksaan dan Pengendalian Pajak Daerah Monitoring dan Pelaporan Pajak Daerah Pemantauan Produksi Mineral Bukan Logam dan Batuan Penetapan Nilai Perolehan (NPA) Air Tanah Jumlah

Rp. 134.155.000 Rp. 748.727.000 Rp. 457.784.000 Rp. 132.135.000 Rp. 114.230.000 Rp. 3.600.591.000

Cibinong, Januari 2017

KEPALA BAPPENDA

DEDI A. BACHTIAR Pembina Utama Muda IV/c

NIP. 19620122 198503 1 004

KEPALA BIDANG PAJAK DAERAH

MARYENI, S.E, M.M Pembina IV/a

NIP. 19590605 198003 2 003

Page 13: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH

PERJANJIAN KINERJA 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen Pemerintah yang efektif, transparan, dan

akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : TEUKU MULYA, S.T, M.M

Jabatan : Kepala Bidang Bea Perolehan Hak Tanah dan Bangunan (BPHTB)

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : DEDI A. BACHTIAR

Jabatan : Kepala Badan Pengelolaan Pendapatan Daerah

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah yang

dilaksanakan dalam Program dan Kegiatan seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen

perencanaan. Keberhasilan dan Kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi

terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam

rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

PIHAK KEDUA

DEDI A. BACHTIAR Pembina Utama Muda IV/c

NIP. 19620122 198503 1 004

PIHAK KESATU

TEUKU MULYA, S.T, M.T Pembina IV/a

NIP. 19720616 199903 1 002

Page 14: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

KEPALA BIDANG BEA PEROLEHAN HAK TANAH DAN BANGUNAN (BPHTB)

No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target

1 Meningkatkan kemampuan daerah dalam membiayai pembangunan

A. Indikator Kinerja Program : 1. Optimalnya Penerimaan Pendapatan

Daerah 2. Optimalnya Penerimaan Pendapatan

Asli Daerah 3. Jumlah dan macam Pajak Daerah dan

Retribusi Daerah

B. Indikator Kinerja Keluaran : 1. Jumlah Berkas BPHTB yang di validasi 2. Jumlah Laporan Evaluasi dan

Pengendalian BPHTB 3. Jumlah data BPHTB 4. Jumlah Berkas BPHTB yang di

verifikasi

6.070.122.054.000

2.597.859.554.000 10 pajak 16 retribusi 46.200 Berkas 5 Laporan 120 Perumahan 46.200 Berkas

No Kegiatan Anggaran Ket 1

Pelayanan Validasi BPHTB

Rp 550.000.000

APBD

2 3 4

Evaluasi dan Pengendalian BPHTB Pendataan dan Pengolahan Data BPHTB Penelitian dan Verifikasi SSPD BPHTB Jumlah

Rp. 485.400.000 Rp. 400.909.000 Rp. 500.000.000 Rp. 1.936.309.000

Cibinong, Januari 2017

KEPALA BAPPENDA

DEDI A. BACHTIAR Pembina Utama Muda IV/c

NIP. 19620122 198503 1 004

KEPALA BIDANG BPHTB

TEUKU MULYA, S.T, M.T Pembina IV/a

NIP. 19720616 199903 1 002

Page 15: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN BOGOR

PERJANJIAN KINERJA 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen Pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta

berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : ARIF RAHMAN, S.H, M.H

Jabatan : Kepala Bidang Perencanaan dan Pengembangan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : DEDI A. BACHTIAR

Jabatan : Kepala Badan Pengelolaan Pendapatan Daerah

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran

perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah yang dilaksanakan dalam

Program dan Kegiatan seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan

Kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi

terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka

pemberian penghargaan dan sanksi.

PIHAK KEDUA

DEDI A. BACHTIAR

Pembina Utama Muda IV/c NIP. 19620122 198503 1 004

PIHAK KESATU

ARIF RAHMAN, S.H, M.H Penata Tk.1 III/d

NIP. 19750723 200212 1 008

Page 16: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

KEPALA BIDANG PERENCANAAN DAN PENGEMBANGAN BAPPENDA

No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target

1 Meningkatkan kemampuan daerah dalam membiayai pembangunan

A. Indikator Kinerja Program : 1. Optimalnya Penerimaan Pendapatan

Daerah 2. Optimalnya Penerimaan Pendapatan

Asli Daerah 3. Jumlah dan macam Pajak Daerah dan

Retribusi Daerah

B. Indikator Kinerja Keluaran : 1. Jumlah perforasi benda berharga yang

terlayani untuk pajak daerah 2. Jumlah Dana Transfer yang dapat

ditagih 3. Jumlah dokumen target penerimaan

pendapatan daerah 4. Jumlah survailance ISO 9001-2008 5. Jumlah sosialisasi yang dilaksanakan 6. Jumlah Aparat yang mengikuti Bintek

dan Inhouse Trainning 7. Jumlah rancangan produk hukum 8. Jumlah dokumen data realisasi

penerimaan pendapatan daerah 9. Jumlah Dokumen Data Dasar

Perhitungan Bagian Desa

Rp. 6.070.122.054.000

Rp. 2.597.859.554.000 10 pajak 16 retribusi Rp.6.088.122.054.000 Rp. 2.376.349.240.000 4.000 Dokumen Survailance ISO 9001-2008 Pajak Hiburan 3 jenis sosialisasi 200 orang Bintek, 300 orang IHT 10 Draft rancangan 19 dokumen 4 Dokumen

No Kegiatan Anggaran Ket 1 2 3 4 5

6 7 8 9

Pelayanan dan Pengadministrasian Benda Berharga Penyusunan Target Penerimaan Pendapatan Daerah Pengolahan Data Penerimaan Pendapatan Daerah Penyusunan Data dan Perhitungan Bagian Desa Dari Hasil Penerimaan Pendapatan Daerah Penerapan ISO Pelayanan Pajak Daerah Penagihan dan Pengadministrasian Dana Transfer Sosialisasi Pendapatan Daerah Pembinaan Aparatur Pelaksana Pemungut Pajak Daerah Penyusunan Produk Hukum di Bidang Pajak Daerah Jumlah

Rp 142.390.000 Rp 857.669.000 Rp 422.796.000 Rp 60.805.000 Rp 153.640.000 Rp 363.049.000 Rp 993.944.000 Rp 484.328.000 Rp 133.983.000 Rp. 2.618.660.000

APBD

KEPALA BAPPENDA

DEDI A. BACHTIAR

Pembina Utama Muda IV/c NIP. 19620122 198503 1 004

Cibinong, Januari 2017

KEPALA BIDANG RENBANG

ARIF RAHMAN, S.H, M.H

Penata Tk.1 III/d NIP. 19750723 200212 1 008

Page 17: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN BOGOR

PERJANJIAN KINERJA 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen Pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta

berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : LESTIA IRMAWATI, S.Si, M.E

Jabatan : Kepala Bidang Pajak Bumi dan Bangunan (PBB) Perdesaan & Perkotaan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : DEDI A. BACHTIAR

Jabatan : Kepala Badan Pengelolaan Pendapatan Daerah

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran

perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah yang dilaksanakan dalam

Program dan Kegiatan seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan

Kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi

terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka

pemberian penghargaan dan sanksi.

PIHAK KEDUA

DEDI A. BACHTIAR

Pembina Utama Muda IV/c NIP. 19620122 198503 1 004

PIHAK KESATU

LESTIA IRMAWATI, S.Si, M.E Pembina IV/a

NIP. 19721021 199901 2 001

Page 18: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

KEPALA BIDANG PBB PERDESAAN DAN PERKOTAAN BAPPENDA

No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target

1 Meningkatkan kemampuan daerah dalam membiayai pembangunan

A. Indikator Kinerja Program : 1. Optimalnya Penerimaan Pendapatan

Daerah 2. Optimalnya Penerimaan Pendapatan Asli

Daerah 3. Jumlah dan macam Pajak Daerah dan

Retribusi Daerah

B. Indikator Kinerja Keluaran : 1. Jumlah penerimaan piutang PBB 2. Jumlah dana penerimaan PBB yang

terealisai 3. Jumlah data wajib pajak yang tertangani

keberatan, pengurangan dan pembetulan PBB

4. Jumlah dokumen monitoring dan evaluasi PBB

5. Jumlah ketetapan PBB Kab.Bogor 6. Jumlah Data Objek Pajak PBB 7. Data Objek dan subjek PBB yang

dimutakhirkan 8. Dokumen Analisa Zona Nilai Tanah untuk

penetapan NJOP Tahun 2016 9. Jumlah Objek Pajak PBB yang diverifikasi 10. Terlakasananya Pembentukan Basis Data

PBB/ SISMIOB

Rp.6.070.122.054.000

Rp. 2.597.859.554.000 10 pajak 16 retribusi Rp. 35.000.000.000 Rp. 20.000.000.000, 40 Kecamatan 4.000 WP 40 Kecamatan Rp. 382.000.000.000 1.819.000 Objek Pajak, 40 Kecamatan 40 Kecamatan 4 Kecamatan, 51 Desa 400 WP, 40 Kecamatan 4 Kecamatan, 31 Desa

No Kegiatan Anggaran Ket 1 2 3 4 5 6 7 8 9

10

Penagihan PBB Pelayanan Mobil Keliling PBB Penanganan Keberatan dan Pengurangan PBB Pendistribusian dan Pengendalian SPPT PBB Up Dating Data PBB Monitoring dan Evaluasi PBB Pemeliharaan Basis Data Objek Pajak PBB Penilaian Individu PBB Evaluasi Zona Nilai Tanah Verifikasi Data Obyek Pajak Bumi dan Bangunan Jumlah

Rp 4.878.677.000 Rp 725.790.000 Rp 502.256.000 Rp 700.218.000 Rp 1.508.223.000 Rp 3.691.084.000 Rp 1.693.841.000 Rp 654.286.000 Rp 557.518.000 Rp 583.857.000 Rp. 15.495.750.000

APBD

KEPALA BAPPENDA

DEDI A. BACHTIAR

Pembina Utama Muda IV/c NIP. 19620122 198503 1 004

Cibinong, Januari 2017

KEPALA BIDANG PBB

LESTIA IRMAWATI, S.Si, M.E

Pembina IV/a NIP. 19721021 199901 2 001

Page 19: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

Rp. 2.597.859.554.000

Rp. 2.597.859.554.000

Rp. 2.597.859.554.000

Rp. 2.597.859.554.000

Rp. 2.597.859.554.000

Rp. 2.597.859.554.000

Rp. 2.597.859.554.000

Rp. 2.597.859.554.000

Rp. 2.597.859.554.000

Page 20: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Rp. 2.207.859.554.000

Page 21: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan
Page 22: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

BADAN PENGELOLAAN PENDAPATANDAERAH KABUPATEN BOGOR

PERJANJIAN KINERJA 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen Pemerintah yang efektif, transparan, dan

akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : SLAMET SUCIPTO, S.Sos

Jabatan : Kepala Subid Pendataan & Pendaftaran

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : MARYENI, S.E, M.M

Jabatan : Kepala Bidang Pajak Daerah

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah yang

dilaksanakan dalam Program dan Kegiatan seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen

perencanaan. Keberhasilan dan Kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan

evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang

diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

PIHAK KEDUA

MARYENI, S.E, M.M Pembina IV/a

NIP. 19590605 198003 2 003

PIHAK KESATU

SLAMET SUCIPTO, S.Sos

Penata III/c

NIP. 19621004 199803 1 002

Page 23: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

KEPALA SUBID PENDATAAN & PENDAFTARAN BAPPENDA

No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target

1 Meningkatkan kemampuan daerah dalam membiayai pembangunan

A. Indikator Kinerja Program : 1. Optimalnya Penerimaan

Pendapatan Daerah 2. Optimalnya Penerimaan

Pendapatan Asli Daerah 3. Jumlah dan macam Pajak Daerah

dan Retribusi Daerah

B. Indikator Kinerja Keluaran : 1. Jumlah Wajib Pajak yang akan

dilakukan intensifikasi dan ekstensifikasi

2. Jumlah Pendaftaran wajib pajak daerah yang dapat dilayani

3. Jumlah data omset pajak daerah yang tersedia

4. Jumlah WP yang dipantau 5. Jumlah titik pembayaran yang

dipantau transaksi usaha dan jumlah sistem monitoring transaksi usaha

Rp.6.070.122.054.000 Rp.2.597.859.554.000 10 pajak 16 retribusi Intensifikasi 200 WP Ekstensifikasi 20 WP 400 Wajib Pajak Daerah 31.576 SPTPD 420 WP 308 tapping box, 168 barcode, 32 cash register

No Kegiatan Anggaran Ket

1

2 3 4

5

Intensifikasi dan Ekstensifikasi Sumber- Sumber Pendapatan Daerah Pendaftaran Wajib Pajak Daerah Pendataan Wajib Pajak Daerah Pemantauan Produksi Mineral Bukan Logam dan Batuan Monitoring dan Pelaporan Pajak Daerah

Jumlah

Rp. 458.950.000 Rp. 308.586.000 Rp. 700.931.000 Rp. 132.135.000 Rp. 457.784.000

Rp. 2.058.386.000

APBD

Cibinong, Januari 2017

KEPALA BIDANG PAJAK DAERAH

MARYENI, S.E, M.M

Pembina IV/a NIP. 19590605 198003 2 003

KEPALA SUBID PENDATAAN & PENDAFTARAN

SLAMET SUCIPTO, S.Sos

Penata III/c NIP. 19621004 199803 1 002

Page 24: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

BADAN PENGELOLAAN PENDAPATANDAERAH KABUPATEN BOGOR

PERJANJIAN KINERJA 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen Pemerintah yang efektif, transparan, dan

akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : WIWIN YETI HARYATI, S.E,M.M

Jabatan : Kepala Subid Verifikasi & Penetapan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : MARYENI, S.E, M.M

Jabatan : Kepala Bidang Pajak Daerah

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah yang

dilaksanakan dalam Program dan Kegiatan seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen

perencanaan. Keberhasilan dan Kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan

evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang

diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

PIHAK KEDUA

MARYENI, S.E, M.M Pembina IV/a

NIP. 19590605 198003 2 003

PIHAK KESATU

WIWIN YETI HARYATI, S.E,M.M

Pembina IV/a

NIP. 19680930 199803 2 003

Page 25: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

KEPALA SUBID VERIFIKASI & PENETAPAN BAPPENDA

No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target

1 Meningkatkan kemampuan daerah dalam membiayai pembangunan

A. Indikator Kinerja Program : 1. Optimalnya Penerimaan

Pendapatan Daerah 2. Optimalnya Penerimaan

Pendapatan Asli Daerah 3. Jumlah dan macam Pajak Daerah

dan Retribusi Daerah

B. Indikator Kinerja Keluaran : 1. Jumlah Dokumen ketetapan pajak

daerah yang dapat diterbitkan dan didistribusikan

2. Jumlah Nota perhitungan pajak daerah yang tersedia

3. Jumlah Nilai Perolehan (NPA) Air Tanah

4. Jumlah Data pemeriksaan dan pengendalian pajak daerah

Rp. 6.070.122.054.000 Rp. 2.597.859.554.000 10 pajak 16 retribusi 17.949 Dokumen ketetapan pajak daerah 16.654 Nota 10.188 NPA 54 WP

No Kegiatan Anggaran Ket

1

2 3

4

Penerbitan dan Pendistribusian Dokumen Ketetapan Pajak Daerah Perhitungan dan Penetapan Pajak Daerah Penetapan Nilai Perolehan (NPA) Air Tanah Pemeriksaan dan Pengendalian Pajak Daerah

Jumlah

Rp. 400.000.000 Rp. 134.155.000 Rp. 114.230.000 Rp. 748.727.000

Rp. 1.397.112.000

APBD

Cibinong, Januari 2017

KEPALA BIDANG PAJAK DAERAH

MARYENI, S.E, M.M

Pembina IV/a NIP. 19590605 198003 2 003

KEPALA SUBID VERIFIKASI & PENETAPAN

WIWIN YETI HARYATI, S.E,M.M

Pembina IV/a NIP. 19680930 199803 2 003

Page 26: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

BADAN PENGELOLAAN PENDAPATANDAERAH KABUPATEN BOGOR

PERJANJIAN KINERJA 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen Pemerintah yang efektif, transparan, dan

akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : PEDRI HARIYANTO, S.E, M.M

Jabatan : Kepala Subid Penagihan & Keberatan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : MARYENI, S.E, M.M

Jabatan : Kepala Bidang Pajak Daerah

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah yang

dilaksanakan dalam Program dan Kegiatan seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen

perencanaan. Keberhasilan dan Kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi

tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan

evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang

diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

PIHAK KEDUA

MARYENI, S.E, M.M Pembina IV/a

NIP. 19590605 198003 2 003

PIHAK KESATU

PEDRI HARIYANTO, S.E, M.M

Pembina IV/a

NIP. 19720211 199901 1 001

Page 27: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

KEPALA SUBID PENAGIHAN & KEBERATAN BAPPENDA

No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target

1 Meningkatkan kemampuan daerah dalam membiayai pembangunan

A. Indikator Kinerja Program : 1. Optimalnya Penerimaan Pendapatan

Daerah 2. Optimalnya Penerimaan Pendapatan

Asli Daerah 3. Jumlah dan macam Pajak Daerah dan

Retribusi Daerah

B. Indikator Kinerja Keluaran : 1. Jumlah penerimaan pajak daerah yang

dapat ditagih

Rp. 6.070.122.054.000 Rp. 2.597.859.554.000 10 pajak 12 retribusi Rp. 625.556.410.000

No Kegiatan Anggaran Ket

1

Penagihan Pajak Daerah

Jumlah

Rp. 394.980.000

Rp. 394.980.000

APBD

Cibinong, Januari 2017

KEPALA BIDANG PAJAK DAERAH

MARYENI, S.E, M.M

Pembina IV/a NIP. 19590605 198003 2 003

KEPALA SUBID PENAGIHAN & KEBERATAN

PEDRI HARIYANTO, S.E, M.M

Pembina IV/a NIP. 19720211 199901 1 001

Page 28: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan
Page 29: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan
Page 30: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN BOGOR

PERJANJIAN KINERJA 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen Pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta

berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : FACHRURRODJI, A.Md

Jabatan : Kepala Subid Pendataan dan Penilaian

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : LESTIA IRMAWATI, S.Si, M.E

Jabatan : Kepala Bidang Pajak Bumi dan Bangunan

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran

perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah yang dilaksanakan dalam

Program dan Kegiatan seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan

Kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi

terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka

pemberian penghargaan dan sanksi.

PIHAK KEDUA

LESTIA IRMAWATI, S.Si, M.E Pembina IV/a

NIP. 19721021 199901 2 001

PIHAK KESATU

FACHRURRODJI, A.Md Penata /III.c

NIP. 19681022 198912 1 001

Page 31: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

KEPALA SUBID PENDATAAN DAN PENILAIAN BAPPENDA

No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target

1 Meningkatkan kemampuan daerah dalam membiayai pembangunan

A. Indikator Kinerja Program : 1. Optimalnya Penerimaan Pendapatan

Daerah 2. Optimalnya Penerimaan Pendapatan

Asli Daerah 3. Jumlah dan macam Pajak Daerah dan

Retribusi Daerah B. Indikator Kinerja Keluaran :

1. Data Objek dan subjek PBB yang dimutakhirkan

2. Dokumen Analisa Zona Nilai Tanah untuk penetapan NJOP Tahun 2016

3. Jumlah Objek Pajak PBB yang diverifikasi

4. Terlakasananya Pembentukan Basis Data PBB/ SISMIOB

Rp.6.070.122.054.000

Rp.2.597.859.554.000

10 pajak 16 retribusi 40 Kecamatan 4 Kecamatan, 51 Desa 400 WP, 40 Kecamatan 4 Kecamatan, 31 Desa

No Kegiatan Anggaran Ket

1

2

3

4

Penilaian Individu PBB

Evaluasi Zona Nilai Tanah

Verifikasi Data Obyek Pajak Bumi dan

Bangunan

Pemeliharaan Basis Data Objek Pajak PBB

Jumlah

Rp 654.286.000

Rp 557.518.000

Rp 583.857.000

Rp 1.693.841.000

Rp. 3.489.502.000

APBD

Cibinong, Januari 2017

KEPALA SUBID PENDATAAN DAN PENILAIAN

FACHRURRODJI, A.Md Penata /III.c

NIP. 19681022 198912 1 001

KEPALA BIDANG PBB

LESTIA IRMAWATI, S.Si, M.E Pembina IV/a

NIP. 19721021 199901 2 001

Page 32: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN BOGOR

PERJANJIAN KINERJA 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen Pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta

berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : DADANG IMANSYAH, S.Kom, M.M

Jabatan : Kepala Subid Pelayanan dan Penetapan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : LESTIA IRMAWATI, S.Si, M.E

Jabatan : Kepala Bidang Pajak Bumi dan Bangunan

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran

perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah yang dilaksanakan dalam

Program dan Kegiatan seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan

Kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi

terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka

pemberian penghargaan dan sanksi.

PIHAK KEDUA

LESTIA IRMAWATI, S.Si, M.E Pembina IV/a

NIP. 19721021 199901 2 001

PIHAK KESATU

DADANG IMANSYAH, S.Kom, M.M Penata Tingkat I/III.d

NIP. 19720606 200212 1 009

Page 33: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

KEPALA SUBID PELAYANAN DAN PENETAPAN BAPPENDA

No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target

1 Meningkatkan kemampuan daerah dalam membiayai pembangunan

A. Indikator Kinerja Program : 1. Optimalnya Penerimaan Pendapatan

Daerah 2. Optimalnya Penerimaan Pendapatan

Asli Daerah 3. Jumlah dan macam Pajak Daerah dan

Retribusi Daerah B. Indikator Kinerja Keluaran :

1. Jumlah Data Objek Pajak PBB

Rp. 6.070.122.054.000

Rp. 2.597.859.554.000

10 pajak 16 retribusi 1.819.000 Objek Pajak, 40 Kecamatan

No Kegiatan Anggaran Ket

1

Up Dating Data PBB

Jumlah

Rp 1.508.223.000

Rp 1.508.223.000

APBD

Cibinong, Januari 2017

KEPALA SUBID PELAYANAN DAN PENETAPAN

DADANG IMANSYAH, S.Kom, M.M Penata Tingkat I/III.d

NIP. 19720606 200212 1 009

KEPALA BIDANG PBB

LESTIA IRMAWATI, S.Si, M.E Pembina IV/a

NIP. 19721021 199901 2 001

Page 34: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN BOGOR

PERJANJIAN KINERJA 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen Pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta

berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : GANDI PUTRA SIREGAR, ST

Jabatan : Kepala Subid Penagihan dan Keberatan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : LESTIA IRMAWATI, S.Si, M.E

Jabatan : Kepala Bidang Pajak Bumi dan Bangunan

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran

perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah yang dilaksanakan dalam

Program dan Kegiatan seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan

Kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi

terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka

pemberian penghargaan dan sanksi.

PIHAK KEDUA

LESTIA IRMAWATI, S.Si, M.E Pembina IV/a

NIP. 19721021 199901 2 001

PIHAK KESATU

GANDI PUTRA SIREGAR, ST Penata /III c

NIP. 19820924 200902 1 001

Page 35: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

KEPALA SUBID PENAGIHAN DAN KEBERATAN BAPPENDA

No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target

1 Meningkatkan kemampuan daerah dalam membiayai pembangunan

A. Indikator Kinerja Program : 1. Optimalnya Penerimaan Pendapatan

Daerah 2. Optimalnya Penerimaan Pendapatan

Asli Daerah 3. Jumlah dan macam Pajak Daerah dan

Retribusi Daerah B. Indikator Kinerja Keluaran :

1. Jumlah penerimaan piutang PBB 2. Jumlah dana penerimaan PBB yang

terealisai 3. Jumlah data wajib pajak yang

tertangani keberatan, pengurangan dan pembetulan PBB

4. Jumlah dokumen monitoring dan evaluasi PBB

5. Jumlah ketetapan PBB Kab.Bogor

Rp.6.070.122.054.000

Rp. 2.597.859.554.000

10 pajak 16 retribusi Rp. 35.000.000.000 Rp. 20.000.000.000, 40 Kecamatan 4.000 WP 40 Kecamatan Rp. 382.000.000.000

No Kegiatan Anggaran Ket

1 2 3

4 5

Penagihan PBB Pelayanan Mobil Keliling PBB Penanganan Keberatan dan Pengurangan PBB Monitoring dan Evaluasi PBB Pendistribusian dan Pengendalian SPPT PBB

Jumlah

Rp 4.878.677.000 Rp 725.790.000 Rp 502.256.000 Rp 3.691.084.000 Rp 700.218.000 Rp. 10.498.025.000

APBD

Cibinong, Januari 2017

KEPALA SUBID PENAGIHAN DAN KEBERATAN

GANDI PUTRA SIREGAR, ST Penata /III c

NIP. 19820924 200902 1 001

KEPALA BIDANG PBB

LESTIA IRMAWATI, S.Si, M.E Pembina IV/a

NIP. 19721021 199901 2 001

Page 36: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan
Page 37: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan
Page 38: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN BOGOR

PERJANJIAN KINERJA 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen Pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta

berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : IRAWAN SUSANTO, S.E, M.E

Jabatan : Kepala Subid Perencanaan dan Dana Transfer

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : ARIF RAHMAN, S.H, M.H

Jabatan : Kepala Bidang Perencanaan dan Pengembangan

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran

perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah yang dilaksanakan dalam

Program dan Kegiatan seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan

Kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi

terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka

pemberian penghargaan dan sanksi.

PIHAK KEDUA

ARIF RAHMAN, S.H, M.H Penata Tingkat 1 III/d

NIP. 19750723 200212 1 008

PIHAK KESATU

IRAWAN SUSANTO, S.E, M.E Penata Tingkat I/III.d

NIP. 19720505 200212 1 009

Page 39: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

KEPALA SUBID PERENCANAAN & DANA TRANSFER BAPPENDA

No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target

1 Meningkatkan kemampuan daerah dalam membiayai pembangunan

A. Indikator Kinerja Program : 1. Optimalnya Penerimaan Pendapatan

Daerah 2. Optimalnya Penerimaan Pendapatan Asli

Daerah 3. Jumlah dan macam Pajak Daerah dan

Retribusi Daerah B. Indikator Kinerja Keluaran :

1. Jumlah perforasi benda berharga yang terlayani untuk pajak daerah

2. Jumlah Dana Transfer yang dapat ditagih 3. Jumlah dokumen target penerimaan

pendapatan daerah 4. Jumlah survailance ISO 9001-2008

Rp. 6.070.122.054.000

Rp. 2.597.859.554.000

10 pajak 16 retribusi Rp. 6.088.122.054.000 Rp. 2.376.349.240.000 Rp. 6.088.122.054.000 Survailance ISO 9001-2008 Pajak Hiburan

No Kegiatan Anggaran Ket

1

2

3

4

Pelayanan dan Pengadministrasian Benda

Berharga

Penagihan dan Pengadministrasian Dana

Transfer

Penyusunan Target Penerimaan

Pendapatan Daerah

Penerapan ISO Pelayanan Pajak Daerah

Jumlah

Rp 142.390.000

Rp 363.049.000

Rp 857.669.000 Rp 153.640.000

Rp. 1.516.748.000

APBD

Cibinong, Januari 2017

KEPALA SUBID PERENCANAAN & DANA TRANSFER

IRAWAN SUSANTO, S.E, M.E Penata Tingkat I/III.d

NIP. 19720505 200212 1 009

KEPALA BIDANG RENBANG

ARIF RAHMAN, S.H, M.H Penata Tingkat 1 III/d

NIP. 19750723 200212 1 008

Page 40: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN BOGOR

PERJANJIAN KINERJA 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen Pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta

berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : DIAN MILA PERTIWI .R, S.H

Jabatan : Kepala Subid Pengembangan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : ARIF RAHMAN, S.H, M.H

Jabatan : Kepala Bidang Perencanaan dan Pengembangan

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran

perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah yang dilaksanakan dalam

Program dan Kegiatan seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan

Kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi

terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka

pemberian penghargaan dan sanksi.

PIHAK KEDUA

ARIF RAHMAN, S.H, M.H Penata Tingkat 1 III/d

NIP. 19750723 200212 1 008

PIHAK KESATU

DIAN MILA PERTIWI .R, S.H Penata Tingkat I/III.d

NIP. 19680122 200212 2 003

Page 41: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

KEPALA SUBID PENGEMBANGAN BAPPENDA

No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target

1 Meningkatkan kemampuan daerah dalam membiayai pembangunan

A. Indikator Kinerja Program : 1. Optimalnya Penerimaan Pendapatan

Daerah 2. Optimalnya Penerimaan Pendapatan Asli

Daerah 3. Jumlah dan macam Pajak Daerah dan

Retribusi Daerah

B. Indikator Kinerja Keluaran : 1. Jumlah sosialisasi yang dilaksanakan 2. Jumlah Aparat yang mengikuti Bintek dan

Inhouse Trainning 3. Jumlah rancangan produk hukum

Rp.6.070.122.054.000

Rp.2.597.859.554.000

10 pajak 16 retribusi 3 jenis sosialisasi 200 orang Bintek, 300 orang IHT 10 Draft rancangan

No Kegiatan Anggaran Ket

1

2

3

Sosialisasi Pendapatan Daerah

Pembinaan Aparatur Pelaksana Pemungut

Pajak Daerah

Penyusunan Produk Hukum di Bidang

Pajak Daerah

Jumlah

Rp 993.944.000

Rp 484.328.000

Rp 133.983.000

Rp. 1.612.255.000

APBD

Cibinong, Januari 2017

KEPALA SUBID PENGEMBANGAN

DIAN MILA PERTIWI .R, S.H Penata Tingkat 1 III/d

NIP. 19680122 200212 2 003

KEPALA BIDANG RENBANG

ARIF RAHMAN, S.H, M.H Penata Tingkat 1 III/d

NIP. 19750723 200212 1 008

Page 42: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN BOGOR

PERJANJIAN KINERJA 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen Pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta

berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : TEDI SUPRIYADI, S.E, M.M

Jabatan : Kepala Subid Pengendalian dan Evaluasi

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : ARIF RAHMAN, S.H, M.H

Jabatan : Kepala Bidang Perencanaan dan Pengembangan

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran

perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah yang dilaksanakan dalam

Program dan Kegiatan seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan

Kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi

terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka

pemberian penghargaan dan sanksi.

PIHAK KEDUA

ARIF RAHMAN, S.H, M.H Penata Tingkat 1 III/d

NIP. 19750723 200212 1 008

PIHAK KESATU

TEDI SUPRIYADI, S.E, M.M Penata /III.c

NIP. 19690614 200701 1 007

Page 43: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

KEPALA SUBID PENGENDALIAN DAN EVALUASI BAPPENDA

No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target

1 Meningkatkan kemampuan daerah dalam membiayai pembangunan

A. Indikator Kinerja Program : 1. Optimalnya Penerimaan Pendapatan

Daerah 2. Optimalnya Penerimaan Pendapatan

Asli Daerah 3. Jumlah dan macam Pajak Daerah dan

Retribusi Daerah

B. Indikator Kinerja Keluaran : 1. Jumlah dokumen data realisasi

penerimaan pendapatan daerah 2. Jumlah Dokumen Data Dasar

Perhitungan Bagian Desa

Rp. 6.070.122.054.000

Rp. 2.597.859.554.000

10 pajak 16 retribusi 19 dokumen 4 Dokumen

No Kegiatan Anggaran Ket

1

2

Pengolahan Data Penerimaan Pendapatan

Daerah

Penyusunan Data dan Perhitungan Bagian

Desa Dari Hasil Penerimaan Pendapatan

Daerah

Jumlah

Rp 422.796.000

Rp 60.805.000

Rp. 483.574.000

APBD

Cibinong, Januari 2017

KEPALA SUBID PENGENDALIAN DAN EVALUASI

TEDI SUPRIYADI, S.E, M.M Penata /III.c

NIP. 19690614 200701 1 007

KEPALA BIDANG RENBANG

ARIF RAHMAN, S.H, M.H Penata Tingkat 1 III/d

NIP. 19750723 200212 1 008

Page 44: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan
Page 45: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN BOGOR

PERJANJIAN KINERJA 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen Pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta

berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : DELLIANIE UKMAN, SP, M.M

Jabatan : Kasubag Program dan Pelaporan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : Dra. Hj. IDA FARIDA, M.M

Jabatan : Sekretaris Bappenda Kabupaten Bogor

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran

perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah yang dilaksanakan dalam

Program dan Kegiatan seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan

Kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi

terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka

pemberian penghargaan dan sanksi.

PIHAK KEDUA

Dra. Hj. IDA FARIDA, M.M Pembina Tk.1 IV/b

NIP. 19630831 199203 2 004

PIHAK KESATU

DELLIANIE UKMAN, SP, M.M Penata Tingkat I / III.d

NIP. 19790311 200212 2 004

Page 46: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

KASUBAG PROGRAM & PELAPORAN BAPPENDA

No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target

1 Tertatanya Administrasi dan Pertanggungjawaban Keuangan

A. Indikator Kinerja Program : 1. Terwujudnya Pertanggungjawaban

Kinerja Dan Keuangan SKPD

B. Indikator Kinerja Keluaran : 1. Jumlah Dokumen Perencanaan

Anggaran Bappenda 2. Jumlah Dokumen Capaian Kinerja

Bapenda 3. Jumlah Dokumen hasil monitoring,

evaluasi dan pelaporan program dan kegiatan Bappenda

4. Jumlah Publikasi media masa

5. Jumlah dokumen Renja Bapenda 6. Jumlah dokumen Renstra SKPD

9 Dokumen 5 Dokumen 24 Dokumen 6 Media Masa 4 kali tayang Media masa sosialisasi 34 kali tayang 6 Dokumen 1 Dokumen

No Kegiatan Anggaran Ket

1

2

3

4

5

6

Penyusunan Perencanaan Anggaran

Penyusunan Laporan Capaian Kinerja dan

Ikhtisar Realisasi Kinerja SKPD

Monitoring, Evaluasi dan Pelaporan SKPD

Publikasi Kinerja SKPD

Penyusunan Renja SKPD

Penyusunan Renstra SKPD Transisi Tahun

2019-2020

Jumlah

Rp 305.406.000

Rp 75.997.000

Rp 75.967.000

Rp 416.000.000

Rp 65.164.000

Rp 65.000.000

Rp. 1.003.534.000

APBD

SEKRETARIS BAPPENDA

Dra. Hj. IDA FARIDA, M.M Pembina Tk.1 IV/b

NIP. 19630831 199203 2 004

Cibinong, Januari 2017

KASUBAG PROGRAM & PELAPORAN

DELLIANIE UKMAN, SP, M.M

Penata Tingkat I / III.d NIP. 19790311 200212 2 004

Page 47: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN BOGOR

PERJANJIAN KINERJA 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen Pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta

berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : ANDRI HADIAN, S.E, S.T, M.M

Jabatan : Kasubag Keuangan

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : Dra. Hj. IDA FARIDA, M.M

Jabatan : Sekretaris Bappenda Kabupaten Bogor

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran

perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah yang dilaksanakan dalam

Program dan Kegiatan seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan

Kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi

terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka

pemberian penghargaan dan sanksi.

PIHAK KEDUA

Dra. Hj. IDA FARIDA, M.M Pembina Tk.1 IV/b

NIP. 19630831 199203 2 004

PIHAK KESATU

ANDRI HADIAN, S.E, S.T, M.M Penata Tingkat I / III.d

NIP. 19740602 200212 1 006

Page 48: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

KASUBAG KEUANGAN BAPPENDA

No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target

1

Tertatanya Administrasi dan Pertanggungjawaban Keuangan

A. Indikator Kinerja Program :

1. Terwujudnya Pertanggungjawaban Kinerja Dan Keuangan SKPD

B. Indikator Kinerja Keluaran :

1. Jumlah Dokumen laporan keuangan semesteran

2. Jumlah dokumen laporan keuangan akhir tahun

3. Jumlah dokumen administrasi keuangan program dan keuangan

2 Dokumen 1 Dokumen 6 Dokumen

No Kegiatan Anggaran Ket

1

2

3

Penyusunan Pelaporan Keuangan

Semesteran

Penyusunan Pelaporan Keuangan Akhir

Tahun

Penatausahaan Keuangan SKPD

Jumlah

Rp 25.000.000

Rp 25.000.000

Rp 679.663.000

Rp. 729.663.000

APBD

SEKRETARIS BAPPENDA

Dra. Hj. IDA FARIDA, M.M Pembina Tk.1 IV/b

NIP. 19630831 199203 2 004

Cibinong, Januari 2017

KASUBAG KEUANGAN

ANDRI HADIAN, S.E, S.T, M.M

Penata Tingkat I / III.d NIP. 19740602 200212 1 006

Page 49: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN BOGOR

PERJANJIAN KINERJA 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen Pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta

berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : DHARMAWAN YOGASWARA, S.H

Jabatan : Kasubag Umum dan Kepegawaian

Selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : Dra. Hj. IDA FARIDA, M.M

Jabatan : Sekretaris Bappenda Kabupaten Bogor

Selaku atasan PIHAK KESATU, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran

perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah yang dilaksanakan dalam

Program dan Kegiatan seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan

Kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi

terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka

pemberian penghargaan dan sanksi.

PIHAK KEDUA

Dra. Hj. IDA FARIDA, M.M Pembina Tk.1 IV/b

NIP. 19630831 199203 2 004

PIHAK KESATU

DHARMAWAN YOGASWARA, S.H Penata Tingkat I / III.d

NIP. 19760722 200212 1 005

Page 50: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

KASUBAG UMUM DAN KEPEGAWAIAN BAPPENDA

No Sasaran Strategis

Indikator Kinerja Target

1 Tertatanya Administrasi dan Pertanggungjawaban Keuangan

A. Indikator Kinerja Program : 1. Terwujudnya Pertanggungjawaban Kinerja Dan

Keuangan SKPD

B. Indikator Kinerja Keluaran : 1. Jumlah Rekening yang dibayarkan 2. Jumlah Kendaraan dinas/operasional yang di

bayar pajaknya 3. Jumlah petugas kebersihan yang dibiayai Jumlah alat kebersihan kantor yang tersedia 4. Jumlah ATK yang tersedia 5. Jumlah barang cetakan dan penggandaan yang

tersedia 6. Jumlah Komponen instalasi listrik/penerangan

bangunan kantor yang tersedia 7. Jumlah koran majalah yang tersedia 8. Jumlah bahan logistik kantor yang tersedia

9. Jumlah orang yang diberi jamuan mamin rapat

dan mamin tamu 10. Jumlah Rapat-rapat Koordinasi dan Konsultasi

ke Dalam dan ke Luar Daerah 11. Jumlah jasa tenaga pendukung

administrasi/teknis kantor 12. Jenis dan jumlah dokumen yang diarsipkan 13. Jumlah dokumen pengelolaan administrasi

kepegawaian Bappenda 14. Jumlah dokumen administrasi barang di

Bappenda 15. Jumlah Gedung/Kantor UPT yang disewa 16. Jumlah Petugas Keamanan Kantor

17. Jumlah peralatan kantor yang tersedia 18. Jumlah perlengkapan kantor yang tersedia 19. Jumlah jaringan listrik dan air yang tersedia 20. Jumlah pemeliharaan gedung yang terpelihara 21. Jumlah kendaraan dinas/operasional yang

terpelihara 22. Jumlah perlengkapan gedung kantor yang

terpelihara 23. Jumlah perlalatan gedung kantor yang terpelihara 24. Jumlah luas taman/halaman kantor yang

dipelihara 25. Jumlah pakaian dinas beserta perlengkapannya

yang tersedia 26. Jumlah pakaian kerja lapangan beserta

perlengkapannya yang tersedia 27. Jumlah peserta yang mengikuti pendidikan dan

pelatihan formal 28. Jumlah peserta yang mengikuti pembinaan

mental dan rohani

4 Jenis rekening 48 unit roda 4 100 unit roda 2 13 orang 38 jenis alat kebersihan 28 ATK 20 Jenis 13 Jenis alat listrik 11 jenis koran, 2 majalah 800 L BBM/Solar, 2 Tabung pemadam kebakaran 470 mamin rapat, 30 mamin tamu 2880 kali rapat UPT, 24 kali rapat Badan 7 orang tenaga kontrak 10.000 dokumen arsip 4 dokumen kepegawaian 2 jenis buku pengadaan barang dan jasa 20 gedung UPT 2 Petugas keamanan di 20 UPT, 12 Petugas keamanan di Badan 6 Jenis Pelaratan 11 Jenis perlengkapan 2 Jaringan 1 Gedung 3 lantai 37 unit roda 4, 105 unit roda 2 1 unit Genset 4 Jenis pemeliharaan 300 M2

1.664 Stel pakaian

923 Stel pakaian 455 orang 46 kali

Page 51: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

2 Meningkatkan kemampuan daerah dalam membiayai pembangunan

A. Indikator Kinerja Program : 1. Optimalnya Penerimaan Pendapatan Daerah 2. Optimalnya Penerimaan Pendapatan Asli Daerah 3. Jumlah dan macam Pajak Daerah dan Retribusi

Daerah

B. Indikator Kinerja Keluaran : 1. Jumlah Sistem aplikasi pendapatan daerah yang

terintegrasi

Rp. 6.070.122.054.000 Rp. 2.597.859.554.000 10 pajak 16 retribusi Seluruh bidang dan sekretariat bappenda dengan UPT, Bank dan SKPD 1 Sistem Aplikasi.

No Kegiatan Anggaran Ket

1

2

3 4 5

6

7

8 9 10

11

12

13

14

Penyediaan Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air dan Listrik Penyediaan Jasa Pemeliharaan dan Perizinan Kendaraan Penyediaan Jasa Kebersihan Kantor Penyediaan Alat Tulis Kantor Penyediaan Barang Cetakan dan Penggandaan Penyediaan Komponen Instalasi Listrik/Penerangan Bangunan Kantor Penyediaan Bahan Bacaan dan Peraturan Perundang-undangan Penyediaan Bahan Logistik Kantor Penyediaan Makanan dan Minuman Rapat-rapat Koordinasi dan Konsultasi Ke Dalam dan Luar Daerah Penyediaan Jasa Tenaga Pendukung Administrasi/Teknis Perkantoran Pelayanan Dokumentasi dan Arsip SKPD Penyediaan Pelayanan Administrasi Kepegawaian Penyediaan Pelayanan Administrasi Barang

Rp 2.476.572.000 Rp 53.300.000 Rp 390.445.000 Rp 191.624.000 Rp. 211.922.000 Rp. 46.384.000 Rp. 143.040.000 Rp. 12.330.000 Rp. 715.200.000 Rp. 995.354.000 Rp. 178.230.000 Rp. 651.240.000 Rp. 422.482.000 Rp. 425.955.000

APBD

15 Penyediaan Sewa Tempat Rp. 945.100.000 16 Penyediaan Pelayanan Keamanan Rp. 1.074.000.000 Kantor

17 18 19

20

21

22

23

24

Pengadaan Peralatan Kantor Pengadaan Perlengkapan Kantor Pengadaan Jaringan Listrik, Air, dan Telekomunikasi Pemeliharaan Rutin/Berkala Gedung Kantor Pemeliharaan rutin/berkala kendaraan dinas/operasional Pemeliharaan Rutin/Berkala Perlengkapan Gedung Kantor Pemeliharaan Rutin/Berkala Peralatan Gedung Kantor Pemeliharaan Rutin/Berkala Taman Halaman Kantor

Rp. 324.625.000 Rp. 1.459.215.000 Rp. 50.000.000 Rp. 935.561.000 Rp. 504.300.000 Rp. 50.000.000 Rp. 617.887.000 Rp. 697.190.000

Page 52: BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH …bappenda.bogorkab.go.id/wp-content/uploads/2017/09/JANKIN-ESELON... · No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 1 Meningkatkan kemampuan

No.

25

26 27 28

29

Kegiatan Pengadaan Pakaian Dinas Beserta Perlengkapannya Pengadaan Pakaian Kerja Lapangan Pendidikan dan Pelatihan Formal Pembinaan Mental dan Rohani Bagi Aparatur Pemeliharaan dan Pengembangan Sistem Aplikasi Pendapatan Daerah

Jumlah

Anggaran Rp. 463.587.000 Rp. 126.750.000 Rp. 824.500.000 Rp. 99.160.000 Rp. 453.920.000

Rp. 15.539.873.000

Ket

APBD

SEKRETARIS BAPPENDA

Dra. Hj. IDA FARIDA, M.M Pembina Tk.1 IV/b

NIP. 19630831 199203 2 004

Cibinong, Januari 2017

KASUBAG UMUM & KEPEGAWAIAN

DHARMAWAN YOGASWARA, S.H Penata Tingkat I / III.d

NIP. 19760722 200212 1 005