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Marfood Catering Service

MACAÉ, 10 DE MARÇO DE 2012. ANO V , EDIÇÃO Nº. 43 PUBLICAÇÃO MENSAL

BOLETIM INFORMATIVO MARFOOD

Nesta edição:Nesta edição:Nesta edição:Nesta edição:

Marfood amplia atuação no mercado offshore.

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Dia Internacional da Mulher. 01

Sustentabilidade “Uso consciente das sacolas plásticas”.

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Qualidade de vida no trabalho: PROERGO promove Ginástica

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Marfood promove cons-cientização. 03

Direto ao ponto: Confi-ança. “É preciso prati-car.’

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Ação Social: contribuin-do para fortalecer a educação.

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Homenagens e destaques do mês. 04

Eventos e comemora-ções. 05

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MARFOOD AMPLIA ATUAÇÃO NO MERCADO OFFSHORE

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E-6003 (SS-61) Fonte: www.rigzone.com

Unidade E-6004(SS-60) Fonte: www.rigzone.com

Unidade E-6001(SS-56) Fonte: www.rigzone.com

DIA INTERNACIONAL DA MULHER

Saber que podemos contar com uma pessoa especial e única, torna mais humana às organizações, fazendo a rotina de trabalho em nosso cotidiano cada dia mais leve. Neste dia de comemorações desejamos a você mulher, profissional, amiga, companheira, mãe e pai, todas as melhores oportunidades da vida e muitas rea-lizações. A Marfood deseja sempre poder contar com essa pessoa que faz a diferença em todos os locais onde representa as atividades da empresa, que possamos juntos seguir adiante e fortalecer nossos relacio-

namentos para um futuro sólido e próspero. Que siga em frente em parceria com seus colegas de trabalho, procurando cada dia revigorar sua força e procurar sempre alcançar com êxito to-dos os objetivos de sua vida com garra e determi-nação.

Colaboradores do setor de Recursos Humanos durante entrega de flores pelo colaborador Adriano Chaves na Base de Operações.

A Marfood deseja às suas colaboradoras mui-tas conquistas e sucesso em suas jornadas. Que possam continuar contribuindo para um

mundo cada vez melhor e digno.

A Marfood agregou no mês de fevereiro de 2012 mais 3 contratos do cliente Ensco do Brasil Petróleo e Gás Ltda, as unidades somam um POB de aproximadamente 360 tripulantes e são atendidas por em média 80 colaboradores Marfood, no fornecimento de serviços de Alimentação e Hotelaria. É com grande satisfação que se amplia essa parceria iniciada com a unidade Deep Ocean Calrion-DS-04 em junho 2011 e se estenda por muitos anos, consolidando a excelência dos serviços prestados.

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MARFOOD AMPLIA ATUAÇÃO NO MERCADO OFFSHORE

SUSTENTABILIDADE “Uso consciente das sacolas plást icas”

Fonte: http://rmai.com.br—18/02/2012/ www.procon.rj.gov.br/sacolasplasticas

Reduzir progressivamente o uso de sacolas plásticas descartáveis pelas reutilizáveis. Isso é essencial para a Cida-de, para o Planeta e para as futuras gerações. A diminuição do uso das sacolas plásticas em estabelecimentos co-merciais é objetivo no mundo inteiro. Existem vários movimentos para o fim do saco plástico principalmente na In-glaterra, na Espanha, na China, Japão e na Alemanha, onde os produtos são cobrados em supermercados. No Bra-sil, o Movimento não ficou para trás, desde a campanha “Saco é um Saco” do Ministério do Meio Ambiente (MMA) o esforço é grande para divulgar formas de mudança de hábitos e utilização de sacolas ecologicamente corretas. No Estado do Rio de Janeiro, a Lei 5.502/09 sancionada no dia 15 de julho de 2009, de autoria do Executivo, deter-

mina uma série de adaptações para a utilização de sacolas plásticas no território fluminense. O que a lei pretende é estimular a redução do uso das sacolas plásti-cas. O que as pessoas também desconhecem é que a lei está em pleno vigor. No dia 15 de março, quando é comemorado o Dia do Consumidor, um dia para pensarmos no papel que representamos na sociedade e contribui de forma ativa para este movimento. A principal questão sobre a sacola plástica, mais do que a substituição por sacos de pano ou outros materiais, é não jogá-las fora. Na Europa, em muitos países é cobrado um valor para uma sacola, que também é plástica, mas feita de um mate-rial melhor.

Quando o consumidor é cobrado, ele não vai jogar fo ra a sacola, e sim reusá-la. O QUE VOCÊ ESTÁ FAZENDO PARA CONTRIBUIR?

Evento Festival de Pizza realizado a bordo da unidade E-6001 (SS-56) e preparações servidas a bordo.

Equipe Marfood a bordo da unidade E-6003 (SS-60), refeições e rampa servida a bordo.

Durante implantação da unidade E-6004 (SS-61), refeições e rampa servidos a bordo.

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QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO: PROERGO PROMOVE GINÁSTICA LABORAL

MARFOOD PROMOVE CONSCIENTIZAÇÃO

Como prática cotidiana a Marfood realiza periodicamente trei-namento de imersão a seus colaboradores antes de seus efeti-vos embarques para prestação de serviços, assim promovendo a conscientização e conhecimento de diversos temas relacio-nados a Organização, Qualidade, Saúde, Meio Ambiente e Se-gurança. Dentre os temas abordados estão Manipulação de Alimentos, Álcool e Drogas, Imunização, Doenças Sexualmente Transmissíveis, Gestão de Resíduos e sustentabilidade, Ergono-mia (Movimentação de Carga), Manuseio de Produtos Quími-cos, Aspectos-Impactos e Perigos-Riscos, uso de EPI/EPC, Re-quisitos Legais e Prevenção de Acidentes na Cozinha Industrial. A capacitação da força de trabalho torna possível um ambiente de trabalho mais equilibrado e fortalece a cultura de acidente zero.

O Programa de Gerenciamento Ergonômico (PROERGO) lança no mês de fevereiro de 2012 a Ginástica Laboral na Base de Opera-ções da Marfood, o programa visa a pratica de exercícios físicos no ambiente de trabalho com o objetivo de colocar o trabalhador, ou uma equipe de trabalhadores, em boas condições físicas e men-tais para o exercício do trabalho diária.

Dentre os benefícios à saúde do trabalhador, a prática da ginástica laboral melhora a con-dição física e psicológi-ca do trabalhador; fa-vorece a integração (quando praticada em grupo) dos traba-lhadores, melhorando a participação e produção em equipe; corrige vícios posturais; melhora a disposição ao trabalho; re-duz patologias e casos de Lesões por Esforços Repetitivos / Dis-túrbios Osteomusculares Relacionados ao Trabalho) e diminui os níveis de estresse e tensão geral. Colaboradores da área operacional durante Ginástica

Laboral na Base de Operações.

Colaboradores da área administrativa durante Ginástica Laboral na Base de Operações.

Novos colaboradores durante treinamento no período de 14 a 16/02/2012, na Base de Operações. A frente enfermeira do

trabalho Luana Lacerda (instrutora).

Colaboradoras Márcia Payer e Patricia Vasconcelos e demais colaboradores durante treinamentos realizados na Base de Operações, nos dias 08,09, 16 e 17/02/2012.

Foram realizados nos dias 08,09 e 16,17/02/2012 na Ba-se de Operações os treina-mentos sobre Objetivos , Me-tas e Programas e Gestão de Resíduos, enfocando a impor-tância de se conhecer e prati-car os objetivos e metas, bem como os programas da em-presa. Também executadas dinâmi-cas de grupos proporcionan-do a participação de todos e integrando e fortalecendo as equipes.

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BOLETIM INFORMATIVO MARFOOD

DIRETO AO PONTODIRETO AO PONTODIRETO AO PONTODIRETO AO PONTO: Confiança. É preciso praticar.

HOMENAGENS E DESTAQUES DO MÊS

AÇÃO SOCIAL : CONTRIBUINDO PARA FORTALECER A EDUCAÇÃO

Contam que um alpinista, desesperado por conquistar uma altíssima montanha, iniciou sua escalada depois de anos de preparação. Como queria a glória só para si, re-solveu escalar sem companheiros. Durante a subida foi ficando tarde e mais tarde, e ele não havia se preparado para acampar, assim, decidiu seguir subindo e por fim ficou escuro. A noite era muito densa naquele ponto da montanha, e não podia ver absolutamente nada. Tudo era negro, visi-bilidade zero, a lua e as estrelas estavam encobertas pe-las nuvens. Ao subir por um caminho estreito, apenas poucos metros do topo, escorregou e precipitou-se no vazio, caindo numa velocidade vertiginosa. O alpinista via apenas velozes manchas escuras passando por ele e sen-tia a terrível sensação de que estava sendo sugado pela gravidade. Continuava caindo e em seus angustiantes momentos, passaram por sua mente episódios felizes e outros tristes de sua visa. Pensava na proximidade da morte, sem solução. De re-pente, sentiu um fortíssimo solavanco, causado pelo esti-car da corda que estava amarrada nas estacas cravadas

na montanha. Nesse momento de silêncio e solidão, suspenso no ar, não havia nada que pudesse fazer e gritou com todas as suas forças:

– Alguém, me ajuda! Da escuridão, uma voz grave lhe responde:

– Que queres que eu faça? – Salva-me! – Realmente achas que eu possa salvá-lo? – Com toda certeza senhor! – Então corta a corda na qual estás amarrado...

Houve um momento de silêncio; estão o homem agarrou ainda mais fortemente à corda...Conta a equipe de resga-te, horas mais tarde quando conseguiu chegar ao alpinis-ta o encontrou morto, congelado, com as mãos agarra-das fortemente à corda... apenas a dois metros do solo.

E você? Cortaria a corda?

Em nossa vida muitas vezes precisamos tomar decisões. Será que nos encontramos tão agarrados às “nossas cor-das” a ponto de não termos coragem de nos soltar delas?

José Fábio dos Santos Silva Soloneiro— NS-33( Norbe IX)

Colaborador muito comprometido com suas funções, dedicado, responsável e esforçado. Sempre disposto a colaborar com toda equipe. Destaca-se também por seu bom relacionamento com equipe Marfood e clien-

tes.

Thiago Neves Siqueira-Arrumador NS-29 (Carolina)

Pelo comprometimento, iniciativa, disposi-ção e atenção com aos clientes, coopera-ção com trabalho em equipe, e dedicação com o cumprimento de suas atribuições receba os cumprimentos de todos.

Juliana Clemente Daer Coord. Centro de Distribuição-Base de Operações

Colaboradora desempenha suas atribuições com êxito e contribui para os resultados da organização de forma significativa, com quem se pode contar para novos desafios e que con-duz as operações com sucesso.

Materiais arrecadados durante campanha para doação.

Contribuir para a promoção e acesso a educação é fundamental para o desenvolvimento de uma nação, a Marfood através de seu programa de Responsabilidade Social “Projeto Soci-al Amar” promoveu a arrecadação de materiais escolares na Base de Operações através de colaboradores voluntários, sendo arrecadados cadernos, canetas, lápis de cor, caneti-nhas, apontadores, borrachas etc. Certamente estas doações farão felizes muitas crianças e contribuíram para aquecer um coração jovem e cheio de possibilidades para aprender e se desenvolver. Acreditar na diferença que podemos fazer no mundo torna possível uma vida mais alegre e solidária.

O Programa agradece a todos os voluntários pelas contribuições.

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BOLETIM INFORMATIVO MARFOOD

EVENTOS E COMEMORAÇÕES

Festival de Pizza na SS-76 (Cajun Express) - Transocean.

Festival de Pizza na NS-29 (Carolina) -Schahin.

Durante Festival de Pizza no NS-23 (Deep Water Navigator) - Transocean.

Patrícia Dias (Gestora de Planejamento) e Débora Velloso (Nutricionista) durante palestra sobre Alimentação Saudável na

Base de Operações.

Durante celebração de comemoração do evento “BEST PERFORMING RIG” , quando a SS-50 (Driller ) recebeu o prêmio de “Melhor resultado entre as 10 Plataformas da Divisão SAM”. Parabéns a toda tripulação!

Durante comemorações de Carnaval na SS-50 (Driller) -Transocean.

Durante Aniversariantes do mês na SS-63 (F-100) - Transocean.

Café da manhã especial na SS-70-SSV Victoria –Ventura.

Aniversariantes do mês na SS-73 (Olinda Star) - Queiróz Galvão.

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EVENTOS E COMEMORAÇÕES

Marfood Comércio e Serviços de Hotelaria Ltda.Marfood Comércio e Serviços de Hotelaria Ltda.Marfood Comércio e Serviços de Hotelaria Ltda.Marfood Comércio e Serviços de Hotelaria Ltda. Av. Prefeito Aristeu Ferreira da Silva,2200 Novo Cavaleiros — Macaé/RJ

Tel.: 22 3311-5050 Fax: 22 3311-5051

Para melhoria de nossos processos, envie suas dúvidas, sugestões e reclamações para o cleide.carvalho@marfood.com.br ou procure diretamente o

setor de QSMS.

Durante evento de comemoração dos aniversariantes do mês e evento de Carnaval na Deep Ocean Clarion-DS-4-ENSCO.

Aniversariantes do mês no NS-30 (Vitoria 10000)-Schahin

Durante evento de Carnaval no NS-30 (Cerrado)-Schahin.

Aniversariantes do mês no NS-09 (SC Lancer)-Schahin

Evento “Churrasco com Pagode” no NS-31 (Petrobras 10000)-Transocean.

Durante Carnaval na SS-43 (Sedco 710)-Transocean.

Durante Carnaval na SS-49(Sedco 710)-Transocean.