Seguros toda la vida Volumen 5, Número 5, JUNIO 2012

7 Pasos para diseñar tu éxitoTips para lograr ventas efectivasConcursos Trimestrales BIC ORP

Separación de la Basura

Pausas Activas en el trabajo

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11 Cierre Trimestral Mitad del Año 2012C O B R A N Z A

C A P I T A L H U M A N O

A P O R T E O F I C I N A : O R P P U E B L A

ORPR

“Seguros toda la vida”

CONTENIDO

Cumpliendo el primer Semestre del año 2012 ORP ha venido desarrollando e implantando modelos y herramientas de apoyo para el proceso de venta, dichas acciones están orientadas a marcar la diferencia de nuestro servicio y fun-damentadas en el Objetivo de Profesionalizar la Carrera de Nuestros Agentes. Entre las acciones concretadas por ORP una de las más importantes estrategias es la implementada por la Dirección General para impulsar la venta de seguros de vida, denominada

Este procedimiento organizado construye una relación fuerte entre el agente y el prospecto. Sobre todo, capacita a los agentes para presentar ideas de manera lógica y a concentrar su atención en el prospecto y o que el o ella tiene para decidir.

Para que tenga un valor perdurable, los detalles del Proceso de Ventas Profesional deben ser dominados, perfeccionados, y naturalizados. Las palabras y las expresiones deben ser practicadas hasta que éstas se vuelvan una parte natural de su estilo de ventas.

El PVP desarrolla un sentido de un servicio útil, sin prisas para el prospecto y enfocado a sus necesidades. Reconoce un principio establecido que la relación personal es la parte fundamental del proceso.

“EL PROCESO DE VENTAS PROFESIONAL ORP” es un modelo que cambia muchos de los paradigmas actuales de cómo vender Vida; por lo que se convertirá en la nueva forma de promocionar y profesionalizar la venta de este importante ramo.

El proceso de ventas profesional ORP

El proceso de ventas profesional ORP

P ara eliminar las contracturas, e incluso con el mal humor, se aconsejan pausas activas en los lugares de trabajo de una extensión de entre 10 y 15 minu-tos, pueden practicarse individual o grupalmente. Y

son herramientas efectivas en la lucha contra la epidemia de la inactividad física.

Las pausas activas, con ejercicios de estiramiento, respiración, fortalecimiento y postura, forman parte de un cambio integral que se intenta alcanzar en los lugares de trabajo.

La estrategia de las pausas activas forma parte de la lucha contra el sedentarismo creciente. No es fácil ponerse en movi-miento. Por eso, ahora se busca incentivar a través de las pausas activas en el trabajo: las cuales tienen su impacto en la salud”.

Para todos quienes laboran sentados, utilizan mucho la PC, po-seen largas jornadas laborales, entre otros, la actividad física tie-ne muchos beneficios: previene la osteoporosis, mejora el con-trol del peso, y reduce el estrés, la ansiedad y los sentimientos de depresión y soledad. . Estos sencillos ejercicios nos ayudaran a tener un espíritu más proactivo , e incluso a ser más rápidos y efectivos al momento de resolver problemas.

A las pausas activas, se le puede agregar el uso frecuente de las escaleras y así iremos agregando a nuestras rutinas diarias, peque-ñas (pero significativas) acciones que mejoran nuestra vida.

!Los invito a realizar estos ejercicios y contarnos como se sintieron!

Una Pausa Activa en el trabajo: Estos son algunos ejercicios que se recomienda realizar en la oficina cuando se pasa mucho tiempo sentado. Cada posición se debe sostener 40 segundos y cada movimiento debe repetirse, por lo menos, dos veces

Esta vez he decidido poder brindarles un artículo que sume hábitos sencillos pero de de gran utilidad para nuestra calidad de vida. Duran de 10 a 15 minutos y me-joran notablemente el clima laboral. Son ejercicios de es-tiramiento, respiración y postura que ayudan a combatir el sedentarismo y mejorar la salud.

Seguros toda la vida

3C A P I T A L H U M A N O

Estirar un brazo hacia adelan-te con la palma de la mano ha-cia arriba. Luego empujar los dedos abajo con la otra mano.

Sujetar con una mano el em-peine y llevar el talón hacia el trasero. Se puede usar una silla de apoyo para mantener el equilibrio.

Tomar la cabeza con una mano e inclinar y estirar lentamente el cuello en esa dirección. Re-petir hacia el otro lado.

Con las manos en la pared, adelantar una pierna. Mante-ner la otra estirada, con el ta-lón apoyando en el piso y llevar las caderas hacia adelante.

Con el cuello y brazos relajados llevar el tronco hacia adelante hasta sentir una suave tensión detrás de las rodillas. Incorpo-rarse lentamente.

Estirar el brazo lo más lejos po-sible, como intentando tocar el techo con la mano. Repetir lue-go con el otro brazo.

C A P I T A L H U M A N O Seguros toda la vida

4

Cada cierto tiempo surge la necesidad de reevaluar en dónde estás y hacia adónde quieres ir.La verdad es que cualquier momento es bueno para hacer una pausa, hacer un inventario de tus logros y oportu-nidades de mejora, redefinir tus prioridades y metas y tomar nuevas acciones para acercarte o llegar al destino de tu preferencia.Leo Alcalá ha venido desarrollando, aplicando y optimizando una metodología de 7 pasos para afinar la puntería y dar en el blanco del éxito..

Los 7 pasos son: Reconoce, Sincérate, Sueña, Enfócate, Apasiónate, Aterriza y Avanza.

5Seguros toda la vida C A P I T A L H U M A N O

Puedes llevarlos a cabo en una sentada --para lo cual sugie-re que bloquees por lo menos una hora de tu tiempo en la cual no vayas a ser interrumpido-- o en varias sesiones. Sin embargo, no dejes que pase mucho tiempo entre una y otra para que no pierdas el ritmo.

¿Acaso construir la vida que quieres no merece dedicarle al menos una hora al año a su diseño? ¿Acaso ser el arquitecto de tu propio éxito no es un rol que deba ser tomado en serio?

Antes de pasar a diseñar tu próximo año, es importante que cierres simbólicamente el período anterior al tomar con-ciencia de cómo éste ha funcionado en tu vida. Para esto, haz tres listas:

En este paso, lo primero es tomar la lista que hiciste so-bre tus ciclos y sincerarte en relación a cada uno de ellos. Tienes tres opciones: reanudar tu compromiso, posponerlo para otro momento, o soltar esa expectativa por completo.

Por cada ítem en tu lista, pregúntate ¿es esto algo a lo que me voy a comprometer nuevamente a lograr en este año que viene? ¿Es algo que realmente quiero en mi vida para este año? ¿O es algo que ya no es relevante o impor-tante para mí?

En tu lista, tacha aquello que sueltas y ponle una marca a esos compromisos que eliges reanudar para este nuevo año.

En este paso también vas a sincerarte en relación con lo siguiente: tu situación actual.

Haz una evaluación de en dónde te encuentras en este momen-to en cada una de las principales áreas de tu vida: salud, familia, relaciones, profesión/trabajo, finanzas, espiritualidad, disfrute.

Para cada área, asígnale un número del 1 al 10 en relación a cómo se compara tu realidad actual con lo que realmente desearías para esa faceta de vida. 1 es que estás totalmente insatisfecho; 10 es absoluta satisfacción con lo que vives.

Luego, escribe un breve párrafo o dos describiendo tu si-tuación actual. Sé lo más honesto posible. Celebra y agradece lo que está bien; úsalo para alimentar tu autoestima y sensa-ción de éxito.

A la vez, atrévete a reconocer con total sinceridad --sin dra-matizar pero también sin suavizar-- lo que no está bien. De-clara aquello de lo cual no te sientes satisfecho y conéctate con lo mal que se siente estar así.

No para deprimirte ni recriminarte, sino para decir “¡Ya basta!”, tomar acción y cambiar lo que no se ajusta a tus deseos de una vez por todas.

Usa la primera para alimentar tu autoestima y fortalecer la certeza de que tú eres capaz de lograr más cosas. Si antes fuiste capaz de alcanzar lo que una vez fue tan sólo una idea en tu mente, este próximo año puedes hacer lo mismo con nuevas ideas.

El éxito sólo puede crearse desde el éxito. Es por esto que es importante que comiences y generes la lista más larga que puedas escribir con tus éxitos pasados.

Esta plataforma te da una base y te brinda fuerzas para hacerte cargo de lo que está en ti adueñarte para elevar tu vida al próximo nivel.

Éxitos y logros. ¿Qué alcanzaste? ¿Qué lograste? ¿En qué cosas avanzaste? ¿Qué retos superaste? Incluye tanto los pequeños como los grandes logros.

Ciclos, metas, proyectos, promesas y compromi-sos, que hayan quedado inconclusos o pendien-tes. ¿Qué cosas te habías propuesto para el año anterior que todavía no has completado? ¿Qué queda pendiente?

Principales aprendizajes del año. Viendo en re-trospectiva ¿qué lecciones, aprendizajes y conclu-siones puedes generar de tu propia experiencia?

¡Claro que sí!Así que saca el tiempo y elige darte el regalo de realizar este proceso.

Estos 7 pasos pueden ser desarrollados en un cuaderno, en tu diario, en hojas de papel que luego archives, o digital-mente en la computadora. Lo que sí es fundamental es que lleves a cabo el proceso fuera de tu cabeza; es decir, que lo pongas por escrito. ¿Listo?

Paso 01

Paso

12

3: Reconoce

: Sincérate

C A P I T A L H U M A N O Seguros toda la vida

6

Paso 03 : SueñaAhora viene un paso que requiere de ti tres elementos: en-tusiasmo + creatividad + disfrute.

Dale rienda suelta a tu imaginación y déjate soñar. ¿Qué quieres para tu vida? ¿Qué cosas quieres lograr? ¿Qué nuevos “juguetes” quieres tener? ¿Qué quieres aprender? ¿Cuánto dinero deseas generar? ¿Qué deseas disfrutar?

Puedes usar el análisis que hiciste de tu situación actual

en el paso anterior para obtener ideas que añadir a tu lista de deseos. ¿Qué sería lo contrario a lo que no está funcio-nando actualmente en tu vida? ¿Cómo sería tu vida si todo estuviera funcionando de maravilla?

No sólo pienses en función de un año. Ve más allá. Sueña con lo que te gustaría experimentar de aquí a los próximos 10 años de tu vida.

Como un rayo láser, tu poder aumenta cuando enfocas tu atención y energía hacia el logro de objetivos específicos. Por eso el resultado final de este paso es tener entre tres a cinco metas clave a lograr dentro de los siguientes doce meses.

Ve por tu lista de sueños, deseos e ideas que elaboraste en el paso anterior. Marca aquellas cosas que tú quieres --y sientes viable-- generar este próximo año. Si es necesario, escribe nuevas ideas para este año que te sirvan de esca-lones para avanzar hacia logros más ambiciosos que tomen más tiempo.

Una vez que tengas seleccionadas las ideas para este próximo año, hazte la siguiente pregunta: Si sólo tuviera la posibilidad de lograr en un 100% alguna de estas metas ¿Cuál tendría mayor impacto positivo en mi calidad de vida y me daría la mayor satisfacción posible?

Tu respuesta va a ser tu meta #1 para este año. Luego, re-pite la pregunta para las metas a un año que quedan en tu

Paso : Enfócate

lista. Así obtienes tu meta #2. Sigue así hasta identificar las tres a cinco metas principales a lograr este año.

Ahora, REMATA tus metas principales. Es decir, edita la forma en que cada una está redactada para cumplir con las siguientes características:

Retadora: que implique ir más allá de tu zona de como-didad y de lo que haz logrado hasta ahora; que estimule y refleje tu ambición y deseos de superación; que te lleve a expandirte y a desarrollar tus capacidades.

Específica: que responda en detalle a las siguientes pre-guntas: ¿Qué? ¿Con quién? ¿Cuándo? ¿Cuánto? ¿En dónde?

Motivadora: que esté escrita en términos positivos; es decir, expresando lo que quieres y no aquello de lo que de-seas alejarte (por ejemplo: “incrementar mis ingresos en un 50%” en vez de “salir de mi crisis financiera”; “desarrollar un cuerpo esbelto y aumentar mi vitalidad” en vez de “qui-tarme los kilitos de más”).

7Seguros toda la vida C A P I T A L H U M A N O

: Enfócate

Alcanzable: si bien es importante que tus metas reten tus capacidades y reflejen tu sana ambición por vivir una mejor vida, asegura que tu meta sea viable en función del tiempo y de los recursos con los cuales cuentas. A veces es mejor bajar la “altura” de una meta para ponerte un peldaño más asequible que aumente tus probabili-dades de éxito. Usa tu intuición para determinar si tu meta es alcanzable dentro de este próximo año o es mejor ajustarla un poco.

Tiempo asignado: asegúrate de especificar el para cuándo. ¿Cuál es la fecha tope?

Alineada: a tus valores. No tiene sentido invertir tiempo y energía en la construcción de metas que te alejarán de lo que es realmente más importante para ti. Verifica que tu meta contribuya y mantenga la “ecología” de tu vida; es decir tu balance y el desarrollo de tu calidad de vida como un todo. Si tu meta no cumple con este requisito, entonces suéltala y escoge otra para desarrollar.

Paso 05 : Apasiónate

grar con esto? ¿En quién me voy a convertir como persona al alcanzarla? ¿Qué voy a sentir y a experimentar una vez que lo haya logrado?

Revisa lo que has escrito para cada meta. Si al leerlo no te sientes inspirado, elige una de dos: o editas lo que has es-crito para ponerle más “sabor” a tu meta, o reconoces que esta meta no es tan importante ni refleja lo que en el fondo deseas como creías al principio.

Paso : Aterriza

Este paso es simple pero vital. Si tus metas no mueven tus emociones y excitan tu alma, será poca la “gasolina” con la cual sostener el esfuerzo que requiere el materializarlas.

Para cada una de tus metas principales, vas a escribir uno o más párrafos (también puedes hacerlo como una lista de frases) con respuestas a la siguientes preguntas:

¿Por qué lograr esta meta? ¿Para qué? ¿Qué voy a lo-

Hagamos un recuento de lo que tienes hasta ahora: Una lista de sueños, metas y deseos para los próximos años.

Tres a cinco metas principales redactadas de manera reta-dora, específica y motivadora, que son alcanzables, tienen un tiempo asignado y están alineadas con tus valores.

Cada meta principal alimenta tu pasión por dar lo mejor de ti al estar claro en el “por qué” y “para qué” ir tras ella.

Un inventario de tus éxitos.

Un inventario de cosas que quedaron pendientes, con la claridad de qué vas a abandonar, posponer o a reasumir.

Una lista de aprendizajes y reflexiones para mejorar continuamente.

Un balance honesto de tu situación actual. Ya esto te pone en un espacio de claridad, enfoque y determina-ción que muy pocos llegan a experimentar alguna vez.

C A P I T A L H U M A N O Seguros toda la vida

8Tu claridad, enfoque y determinación te brindan poder. Poder para vivir como el arquitectoe ingenierode tu propio éxito.

Ahora hay que aterrizar las metas.

Para ello, y por cada una de tus tres a cinco metas principa-les, vas a hacer dos listas.

Esta lista es de vital importancia, ya que te ayuda a identi-ficar aquello que debes resolver primero para lograr lo que quieres. Mucha gente falla en sus intentos de logro de metas porque obvian este paso. Afortunadamente, esta vez tú vas a hacerlo distinto.

Simplemente, enumera los obstáculos principales, tanto in-ternos como externos. Un obstáculo interno puede ser, por ejemplo, falta de disciplina o la carencia de algún conocimien-

Ahora viene el último paso, uno que va a durar todo el año: avan-zar hasta el cumplimiento de tus metas.

El avanzar está compuesto por dos elementos: movimiento y dirección. El primero implica, obviamente, ponerte en ac-ción… ¡de inmediato!

Te lo digo en serio: una vez pasado por este proceso de sie-te pasos, tu principal misión es generar moméntum. Es decir, tomar el primer paso, manifestar en la acción tu compromiso al éxito y poner la rueda de tu progreso a girar.

Pregúntate, por cada meta ¿Cuál sería una acción simple que podría tomar dentro de las próximas 24 horas para co-menzar el avance hacia mi meta?

Puede ser tan simple como hacer una llamada, buscar algo por Internet, enviar un e-mail, comenzar a leer un libro o con-tarle a alguien sobre lo que quieres lograr para usar la fuerza de un compromiso público.

Sea lo que sea, asegúrate de arrancar el proceso de mani-festar tu meta lo antes posible.

Muéstrate a ti mismo y al Universo que estás hablando en serio!

El segundo elemento es la dirección: evaluar periódicamen-te tu rumbo para corregir de ser necesario y no desviarte del logro de lo que quieres.

En el paso 4 clarificaste el “qué” y en el 5 el “por qué” y “para qué” de tu meta. Ahora te toca responder al “cómo”.

¿Cómo vas a lograr esta meta? Usa tu lista de obstáculos para alimentar esta segunda lista. Al tener claro tus limita-ciones, varias de tus acciones deben surgir con una única mi-sión: superarlas.

Si no sabes cómo lograr algo, quizá una de tus acciones es aprender más al respecto o reunirte con alguien que pueda asesorarte y servirte de guía.

No pretendas ser perfecto con este plan de acción. Haz lo mejor que puedas por el momento. Al menos enumera las cinco o más acciones principales que te llevarán a la supera-ción de tus obstáculos y al logro de tus metas.

La primera comprende tus obstáculos y limitaciones ac-tuales en relación a tu meta. ¿Qué te impide o frena el lograr tu meta? ¿Por qué esa meta no está ya realiza-da en tu vida actualmente? ¿Qué te distancia de ella?

Tu plan de acción para alcanzar tu meta.

to en particular. Uno externo puede ser la falta de algún re-curso, como podría serlo el financiero o incluso el tiempo.

Esta primera lista te va a servir para hacer la segunda:

Paso 07 : AvanzaNo hagas como la mayoría: hacen sus metas o resoluciones

anuales y luego vuelven a revisarlas… ¡un año después!. En la gerencia hay un principio: sólo aquello que mides puede ser administrado eficazmente.

Lo mismo ocurre con tu proceso de éxito. Cada semana --o cuando mucho cada mesrevisa tu “plan de vuelo”. ¿Te estás acercando a tus metas o te estás alejando de ellas? Además, lee todos los días al menos una vez en la mañana al despertar-te y otra vez en la noche antes de acostartetus metas principa-les junto al “porqué” y “para qué” de las mismas.Así estarás programando tu mente con un propósito: que te proporcione las ideas y reconozca las oportunidades que te permitirán ace-lerar tu camino hacia el éxito deseado.

Reconoce. Sincérate. Sueña. Enfócate. Apasiónate. Aterri-za. Avanza.

Estos 7 pasos te permitirán iniciar tu nuevo año con una cla-ridad y fuerza envidiables. Este proceso asegurará el que este próximo período de tu vida no sea una repetición del anterior, sino el mejor que has vivido hasta ahora.

Lo que te resta es mantenerte avanzando.

¿Cómo?

¡Poniendo tu pasión en acción!

9Seguros toda la vida

Hablando de la importancia de las ventas para prosperar en un negocio. Comentemos acerca de 5 aspectos Importantes para Lograr Ventas Efectivas.

Pensaremos que una Venta Efectiva es cuando el Cliente se interesa en un producto o servicio; obtiene la información que necesita y se lleva el beneficio con una sensación de agrado. Si estos3 factores se cumplen y se obtiene a cambio un beneficio económico por la venta, esto a califica como una venta efectiva. Veamos 5 tips para lograr la Venta Efectiva:

Nadie quiere tratar con gente aburrida, amargada, perezosa y mal encarada. La venta comienza contigo, cuando te despiertas. Desarrolla una visión positiva, leer libros y acércate a gente que te transmita energía positiva y pronto veras resultados.

¡A vender se ha dicho!

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Cambiar la percepción acerca de ellos. Aprender a ver a los Clientes como Oportunidades para Servir, para brindar un buen Producto o Servicio a alguien; cualquiera que sea el negocio este es un principio importante. Recordar, todos transmitimos lo que sentimos (consciente o inconscientemente). Si el Cliente representa solamente “dinero” él lo percibirá y se sentirá solamente utilizado.

El Cliente necesita su dosis de paciencia. Vender requiere ser atento, servicial y consciente de la necesidad del Cliente. Si el Cliente es solamente “uno más” y necesitas terminar cuanto antes con él, entonces se está perdiendo el tiempo.

Al igual que todo, no tomar el trabajo como una aburrida tarea diaria. El estado mental, emocional y la actitud son el principio de un buen día de ventas.

No ver al Cliente con el símbolo de $$$$ pesos en su Frente

Paciencia

Disfrutar la venta

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El secreto de ventas más antiguo y efectivo. Escuchar al Cliente; tiene algo importante que decir; Leer entre líneas y des-cubrir lo que busca. “No ofrecer un traje de corbata a alguien que solo busca un traje de baño”. Desarrollar el olfato aprendiendo a escuchar. Un Cliente incomprendido, seguramente se de la vuelta y no vuelve.

Si no se aprovechan en su momento, las aprovechara la competencia; asegurarse de tratar al Cliente mejor que como lo trataran ellos. El Cliente debe sentirse como un rey cuando habla y lo escuchan. Finalmente es quien tiene el poder “de la compra”.

Ofrece soluciones

Las oportunidades nunca se pierden

C A P I T A L H U M A N O

Concursos Trimestrales BIC ORP

Estimada Fuerza de Ventas,Les comunicamos que para poder ser acreedores a los premios de los concursos trimestrales es requisito que sean ganaores de los Bonos de Vida Individual 1er año y GMMI 1er año del cuaderno de bonos BIC AXA 2012, además de cumplir con los requisitos mínimos requeridos en el cuaderno BIC ORP.Esta es medida es necesaria debido a que el bono BIC ORP está sujeto al número de agentes ganadores de estos bonos en el trimestre.Esta medida es retroactiva a partir del 01 de Enero 2012, tomar en cuenta esta consideración.Les reiteramos nuestro apoyo incondicional para el logro de sus metas.Reciban un afectuoso saludo.

Los podemos identificar como aquellos de origen animal y vegetal. Por ejemplo: cáscaras de frutas y verduras, cascaro-nes de huevo, sobrantes de comida, servilletas de papel usadas, residuos de café, bolsitas de té, pasto, hojas, ramas y flores entre otros.

Bolsas, empaques y envases plásticos, vidrio, papel, cartón y metales. Casi todos los residuos inorgánicos se pueden reciclar cuando están libres de materia orgánica (limpio y seco) Estos pueden ser entregados a los centros de acopio, o a las personas que se dedican a separar la basura en la calle.

Papel higiénico, pañuelos faciales, algodón, pañales, toallas sanitarias y condones, colillas de cigarro.,etc. Es importante que coloques estos residuos en una bolsa amarrada.

Pilas, focos, electrónicos (radios, teléfonos, televisores, teclados…) y envases de pegamento, aceite de motor, aerosoles, cosméticos, tintes y fijadores para el cabello, pintura entre otros. Colócalos por separado en bolsa de plástico amarrada, junto con los residuos inorgánicos.

Junta y aplasta las latas de aluminio para reducir su volumen.

Amarra el periódico, las revistas, las hojas de papel y el cartón para facilitar su manejo y traslado. Con-sérvalos limpios y secos para que puedan reciclarse.

Separa las botellas y frascos de vidrio y no los rompas. Los vidrios rotos deben manejarse por separado y con mucho cuidado para evitar accidentes.

Junta y aplasta todos los envases y botellas de plásti-co, esto facilita su clasificación y reciclaje

10A P O R T E O F I C I N A : O R P M E T R O Seguros toda la vida

Cierre TrimestralMitad del Año 2012

Como todos Ustedes saben, este cierre es determinante para muchos de nosotros, ya que en base a ello sabremos el avance de nuestras metas propuestas, tanto personales como de resultados en nuestra Compañía., porque estaremos a la mitad del año 2012.

Por lo tanto, me permito hacerles las siguientes recomendaciones, que aunque ya las hemos venido viendo a lo lar-go de los cierres, siempre es importante retomarlas para evitar problemas en las aplicaciones cuando deseamos sean consideradas para tal cierre.

Tomar en cuenta que los pagos que deseen cuenten para su cierre deben ingresarse con an-ticipación y respetando su periodo de ley que son sus 30 días.

Aquellos que ingresen con más de 45 días, su aplicación se vuelve manual y a menos que los paguen con tres días de anticipación al cierre mí-nimo, ya que se corre el riesgo que por alguna situación no sean considerados , si los pagan el día del cierre.

Los pagos con distinta moneda, son también pa-gos que deben hacerse con anticipación, incluso cuando se utiliza la referencia para la conversión automática de dólares a pesos, porque su aplica-ción también es manual.

Los pagos con cheques deben ingresarse prefe-rentemente en el banco girador del mismo

Cuando se utilicen referencias del M I T, deben reportarse con una servidora para darles segui-miento, porque hemos tenido casos en que las aplicaciones no son automáticas

Utilizar la opción de cobranza telefónica recor-dando que debe ser para : recibos en tiempo, conducto de cobro agente, pagos completos.

Utilizar la opción de pagos en línea recordando también que deben ser recibos en tiempo.

Si hay necesidad de hacer uso de las referencias por cronos, que sean también con mínimo tres días antes del cierre , para dar tiempo a la apli-cación.

Para cualquier duda adicio-nal, estoy como siem-pre a sus órdenes.

Principales puntos a conside-rar para un buen cierre:

11C O B R A N Z ASeguros toda la vida

“Seguros toda la Vida”www.SegurosORP.com.mx

Teléfonos: 01(222) 4 03 34 58 Lada sin Costo: 01 800 08 70 ORP (677)

Matriz: Calzada Zavaleta 3920 interior 203 segundo piso, Colonia San-ta Cruz Buenavista.C.P. 72150, Puebla, Puebla

CORDOBA

TUXTLA

CUERNAVACA

TAPACHULA

CANCÚN

MÉXICO

VERACRUZ

TOLUCA

MERIDA

Calle 22 Esq. Ave. 7 no. 709 Int. 6Col. San Jose C.P 94560 Córdoba, Ver.

Tel: (271) 71 6 58

Av. 5ª. Norte Poniente Núm. 2650Plaza las Américas Tuxtla (Plaza Sol)

Local J-06, C.P. 29030 Col. Electricistas, Tuxtla Gutiérrez, Chiapas

Tel: (01 961) 12 500 55 y 1250005.Tel:(993) 268.44.07 / 268.44.08

Av. Teopanzolco No. 408. Desp. 305, Torre C. Colonia Reforma. CP 62260

Tel (777) 3103643/ 3133929Tel:(993) 268.44.07 / 268.44.08

7ª. Oriente Nº.13 entre 1ª y 3ª NorteTapachula Chiapas.

Tels. 01 (962) 11 8 11 80 y 11 8 18 46

Super Manzana 50 Av Andres Quintana Roo Esq. Kohunlinch Cancún Quintana

Roo, Plaza Chilam Balam Tel (998)2-71-04-21 , 2-71-04-22,

998 271 1155

Av. Benjamin Franklin No. 161. piso 5. Col. Hipódromo Condesa,

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