3
BO PENIL PEGAWAI PER 1) CALON NO. KAD PENGENALAN : NAMA : JAWATAN : GRED : 2) PENILAI NO. KAD PENGENALAN : NAMA : JAWATAN : GRED : KOD & NAMA SEKOLAH : BAHAGIAN : BIL KR D1 PROFESIONALISME E1 NILAI PROFESIONAL A1.1 AMALAN PROFESIONAL A1.2 HUBUNGAN DENGAN PELANGGAN E2 SAHSIAH A2.1 MENGUTAMAKAN PENCAPAIAN A2.2 KEPANTASAN BERTINDAK A2.3 KEMATANGAN EMOSI & KEYAKINAN DIRI ORANG MARKAH LAIAN BERSEPADU RKHIDMATAN PENDIDIKAN (PBPPP) INSTRUMEN PENILAIAN KOMPETENSI RITERIA SO OALAN ARAS PENILAIAN 1 4 3 2 1 2 4 3 2 1 3 4 3 2 1 4 4 3 2 1 5 4 3 2 1

Borang Markah PBPPP

Embed Size (px)

DESCRIPTION

PBPPP

Citation preview

  • BORANG MARKAH PENILAIAN BERSEPADU

    PEGAWAI PERKHIDMATAN PENDIDIKAN

    1) CALON

    NO. KAD PENGENALAN

    :

    NAMA :

    JAWATAN :

    GRED :

    2) PENILAI

    NO. KAD PENGENALAN

    :

    NAMA :

    JAWATAN :

    GRED :

    KOD & NAMA SEKOLAH

    :

    BAHAGIAN :

    BIL KRITERIA

    D1 PROFESIONALISME

    E1 NILAI PROFESIONAL

    A1.1 AMALAN PROFESIONAL

    A1.2 HUBUNGAN DENGAN PELANGGAN

    E2 SAHSIAH

    A2.1 MENGUTAMAKAN PENCAPAIAN

    A2.2 KEPANTASAN BERTINDAK

    A2.3 KEMATANGAN EMOSI & KEYAKINAN DIRI

    BORANG MARKAH PENILAIAN BERSEPADU

    PEGAWAI PERKHIDMATAN PENDIDIKAN (PBPPP)

    INSTRUMEN PENILAIAN KOMPETENSI

    KRITERIA SOALANSOALAN ARAS PENILAIAN

    14 3 2 1

    24 3 2 1

    34 3 2 1

    44 3 2 1

    5 4 3 2 1

  • A2.4 BUDAYA KERJA SEPASUKAN 64 3 2 1

    A2.5 BERFOKUSKAN PELANGGAN 74 3 2 1

    E3 POTENSI

    A3.1 KEPIMPINAN BERWAWASAN DAN MEMBUAT KEPUTUSAN 84 3 2 1

    A3.2 PENYESUAIAN PERUBAHAN 94 3 2 1

    A3.3 KEINGINAN MENIMBA PENGETAHUAN 104 3 2 1

    A3.4 PEMIKIRAN KREATIF DAN INOVATIF 114 3 2 1

    E4 KEILMUAN DAN PENGETAHUAN

    A4.1 DASAR-DASAR KERAJAAN 124 3 2 1

    A4.2 PERATURAN DAN PEKELILING 134 3 2 1

    A4.3 PENGUASAAN BIDANG TUGAS 144 3 2 1

    A4.4 TEKNOLOGI MAKLUMAT DAN KOMUNIKASI (TMK) 154 3 2 1

    D2 TUGASAN TAMBAHAN

    E1 HUBUNGAN LUAR

    A1.1 JALINAN DAN JARINGAN (NETWORKING AND LINKAGES) 164 3 2 1

    E2 TUGASAN SAMPINGAN

    A2.1 TUGAS-TUGAS LAIN SELAIN TUGAS HAKIKI 174 3 2 1

    D3 PENGLIBATAN

    E1 SUMBANGAN

    A1.2 SUMBANGAN PROFESIONAL DAN SOSIAL 184 3 2 1

    D4 KEMAHIRAN

    E4 PERANCANGAN

    A4.3 PERANCANGAN PROGRAM PEMBANGUNAN & LATIHAN 194 3 2 1

    A4.4 PENGETAHUAN PENTAKSIRAN 204 3 2 1

    E5 PELAKSANAAN

  • A5.8 PENGURUSAN LATIHAN / AKTIVITI 214 3 2 1

    A5.9 PENGGUNAAN SUMBER DAN PERALATAN 224 3 2 1

    A5.10 PENGENDALIAN SESI LATIHAN / AKTIVITI 234 3 2 1

    A5.11 KOMUNIKASI BERKESAN SESI LATIHAN / AKTIVITI 244 3 2 1

    A5.12 LAPORAN PROGRAM / AKTIVITI 254 3 2 1

    E6 PENTAKSIRAN

    A6.5 PENGANALISISAN PROGRAM PEMBANGUNAN MURID 264 3 2 1

    A6.6 PENILAIAN PROGRAM PEMBANGUNAN DAN LATIHAN / AKTIVITI MURID 274 3 2 1

    INSTRUMEN KEBERHASILAN

    BIL KRITERIA SOALAN ARAS PENILAIAN

    KEBERHASILAN

    A1.3 PENINGKATAN PENCAPAIAN / KEMAHIRAN DALAM BIDANG 14 3 2 1

    CATATAN :