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Nuestra metodología de aprendizaje se basa en una batería de recursosdidácticos como dinámicas vivenciales, ejercicios prácticos,casos, diálogo y reflexiones.
Te acompañaremos a obtenerrespuestas ante los nuevos desafíos identificando oportunidades para tener una mayor influencia y aportar valor en tu organización.
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Certificación en HR AgileDesafiando la nueva experiencia de Recursos Humanos
A raíz del contexto actual de negocios VICA (volátil, incierto, complejo y ambiguo) el área de Recursos Humanos se encuentra en plena transformación, demandando profesionales que evolucionen para convertirse en socios estratégicos del negocio.
Con esta premisa desde Mercer planteamos un
aprendizaje experimental de 5 ejes temáticos para acompañar a
los profesionales de RRHH en la evolución de su rol, con foco en que sean más analíticos para así generar mayor valor para el negocio. La digitalización y el avance de la tecnología, las nuevas expectativas y experiencias que demandan las personas y la necesidad de ser más ágiles e innovadores, hacen que las organizaciones necesiten que sus profesionales desarrollen habilidades diferenciadoras para apoyar con éxito los procesos de cambio y transformación.
· Diseño de la experiencia del empleado
Módulo 3: Recursos Humanos 2.0 (Marian)
· Competencias del futuro
· Gestión en entornos virtuales
Mercer LearningChile 2020
welcome to brighter
Contenidos
Sesión 1· Cómo las nuevas tendencias de talento y forma de trabajo afectan el rol de RRHH· Agilidad: conceptos básicos· Analytics para la toma de decisión de RRHH
Sesión 2· Diseño organizacional ágil
· Transformación de RRHH
Sesión 3· Construcción de una nueva propuesta de valor
· Compensaciones ágiles
Sesión 4· La experiencia del empleado y cómo reinventarla
· Entendimiento de los momentos que importan (soluciones de escucha continua)
· Una experiencia personalizada: co-creamos con losprotagonistas
Sesión 5· Planificación de la fuerza de trabajo (caso de éxito)
· Upskilling/reskilling en las
organizaciones
· Habilidades del futuro para
RRHH
(Assessment incluído)·
Este programa está dirigido a:
Profesionales con por lo menos 5 años de experiencia que desempeñen roles en cualquier área de Recursos Humanos y deseen optimizar su capacidad de asesores estratégicos para satisfacer las demandas cambiantes de sus clientes internos.
Fechas y Horario15, 22, 29 de Septiembre y
06 y 13 de Octubre5 sesiones de 3 horas cada una De 10:00hs a 13:00hs
PreciosCertificación en HR Agile (5 sesiones)15 UF
Valor de cada sesión 4 UF
InscripcionesPara avanzar con la inscripción haz clic aquí.
ModalidadLas capacitaciones serán dictadas de
manera virtual, moderadas en vivo por
nuestros consultores especializados.
Self-AssessmentPrevio al módulo de habilidades, cada
participante deberá completar un proceso
de assessment de competencias para
RRHH.
CertificaciónPara Certificarse, el participante deberá
haber asistido a todas las sesiones y haber
aprobado el examen correspondiente.
©Marca Registrada 2020 Mercer LLC.
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Elysa DelgadoE: [email protected]
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