Brosur Ujian CA

  • Upload
    syakur0

  • View
    135

  • Download
    0

Embed Size (px)

DESCRIPTION

Syarat mengikuti chatered accountan

Citation preview

  • PROFESIONALISMEAKUNTAN

    TATA CARA PENDAFTARAN

    Tata cara pendaftaran peserta Ujian CA adalah sebagai berikut:

    1. Pendaftaran Ujian CA dilakukan melalui sekretariat IAI Pusat.

    2. Calon peserta dapat memperoleh formulir pendaftaran, buku pedoman Ujian CA, dan modul Ujian CA secara langsung dikantor IAI dengan melampirkan bukti pembayaran pendaftaran.

    3. Calon peserta Ujian CA mengisi formulir pendaftaran dengan menggunakan tinta warna hitam. Formulir harus ditandatangani sebelum dikembalikan, formulir yang telah diisi harus dilengkapi dengan:

    a. Fotocopy Ijazah terakhir yang telah dilegalisir

    b. Bukti pembayaran biaya Ujian CA

    c. 1 (satu) lembar pas foto berwarna terbaru ukuran post card

    5. Peserta dapat memilih minimal satu subyek ujian pada setiap periode ujian.

    6. Peserta hanya diberikan batas waktu 3 (tiga) tahun untuk menyelesaikan ujian CA tanpa dibatasi berapa kali mengikuti ujian CA selama 3 tahun tersebut.

    BIAYA PENDAFTARAN UJIAN CA

    Uang Pendaftaran: Rp500.000,- Hanya dibayarkan satu kali pada saat mendaftar pertama kali.

    Iuran Keanggotaan IAI: Rp500.000,-Meliputi uang pangkal dan iuran tahunan anggota. Apabila peserta telah menjadi anggota IAI

    sebelumnya maka hanya membayar iuran tahunan anggota saja.

    Biaya Ujian per Subyek Ujian: Rp1.000.000,-Termasuk Buku Pedoman Ujian dan Modul Ujian CA.

    Biaya Mengulang per Subyek Ujian: Rp500.000,-

    Pembayaran biaya ujian dapat dilakukan secara langsung di sekretariat IAI Pusat atau melalui setoran

    tunai di Bank atau transfer ke rekening IAI Pusat pada Bank Mandiri KCP Jakarta Cik Ditiro No. Rekening

    122.000.431.206.5, dan Bank BCA KCP Jakarta Thamrin Nine No. Rekening 539.539.1957

    PELAKSANAAN UJIAN CA

    Ujian CA dilaksanakan selama 4 (empat) hari, yaitu tanggal 18 - 21 Juni 2014.

    Rabu - 18 Juni 201409.00 - 12.00 Pelaporan Korporat13.00 - 16.00 Etika Profesi dan Tata Kelola Korporat

    Kamis - 19 Juni 201409.00 - 12.00 Manajemen Keuangan Lanjutan13.00 - 16.00 Manajemen Stratejik dan Kepemimpinan

    Jumat - 20 Juni 201408.30 - 11.30 Akuntansi Manajemen Lanjutan

    Sabtu - 21 Juni 201409.00 - 12.00 Sistem Informasi dan Pengendalian Internal

    13.00 - 16.00 Manajemen Perpajakan

    GRHA AKUNTAN

    Jl. Sindanglaya No. 1 Menteng, Jakarta Pusat 10310Telp. 021 - 31904232, 3919089, 71544455 | Fax. 021 - 3900016www.iaiglobal.or.id

    IKATAN AKUNTAN INDONESIA@IAINews

    Ikatan Akuntan IndonesiaIKATAN AKUNTAN INDONESIA

    5. AKUNTANSI MANAJEMEN LANJUTAN

    PengantarAkuntansiManajemenLanjutan PengembanganSistemManajemenBiaya PenggunaanSistemManajemenBiayauntukEffisiensi PenggunaanSistemManajemenBiayauntukPengambilanKeputusan

    Stratejik-Pelanggan PenggunaanSistemManajemenBiayauntukPengambilanKeputusan

    Stratejik-Produk PenggunaanInformasiAkuntansiuntukPengambilanKeputusanJangka

    Pendek PenggunaanInformasiAkuntansiuntukPerencanaanLaba AkuntansiManajemenLingkungan LandasanSistemPengendalianStratejik ProsesPenyusunanAnggaran SistemPengendalianStratejik-PenekananpadaPengendalianKeuangan SistemPengendalianStratejikTerintegrasi SistemPengendalianStratejik-ProsesPembangunanAwarenessdan

    Keselarasan(Alignment) SistemPengendalianStratejik-KeterkaitandenganSistemKompensasi

    6. MANAJEMEN KEUANGAN LANJUTAN

    PengelolaanNilaiPerusahaan,Strategi,danNilaiPerusahaan PerhitunganPenciptaanNilai PengukuranKinerjaPerusahaanKeseluruhan Merjer,Akuisisi,danDivestasi KesulitanKeuangan ManajemenTresuridanModalKerja OptionsdanManajemenKeuangan WarrantsdanConvertibles DerivatifdanLindungNilaiResiko ManajemenRisikoPerusahaan StrategiPendanaan TeoridanPasarValutaAsing PenentuandanPeramalanNilaiTukar,Transaction Exposure Operating ExposuredanTranslation Exposure

    7. SISTEM INFORMASI DAN PENGENDALIAN INTERNAL

    PengantarSistemInformasidanPengendalianInternal SistemInformasiEksekutif(EIS) PeranTeknologiInformasidalamMendukungSistemInformasi SistemInformasidanPengendalianInternal AuditatasSistemInformasiBerbasisTeknologiInformasi SiklusProsesBisnis PembahasanKasus:MengidentifikasiKelemahandariNarasisuatuSiklus

    AkuntansidanMemberikanRekomendasiPengendalianyangDisarankan. SiklusProsesBisnisPendukung:ManajemenSumberDayaManusiadan

    SiklusPenggajian SiklusProsesBisnisPendukung:BukuBesar(General Ledger)danSiklus

    Pelaporan Internal Control over Financial Reporting:ImplementasiandDesainIcoFR Internal Control over Financial Reporting:EvaluasidanPelaporanICoFR PembahasanKasus:SiklusdalamIndustriJasaKeuangan.

  • Pelaporan Korporat Manajemen Stratejik dan KepemimpinanEtika Profesi &

    Tata Kelola KorporatAkuntansi

    Manajemen LanjutanManajemen Perpajakan

    Manajemen Keuangan Lanjutan

    Sistem Informasi & Pengendalian Intern

    PendidikanProfesi Akuntansi

    Paling rendah lulusan

    DIV/S1 Akuntansi atau Setara

    Lulusan S2/S3 Akuntansi Terapan

    Teknisi Akuntansi level 6

    Paling rendah lulusan DIV/S1

    Non Akuntansi atau Setara

    Pengalaman Praktik (Minimal 3 tahun)

    PROFESSIONAL LEVEL

    Matrikulasi

    ProfessionalLevel

    PATHWAY CHARTERED ACCOUNTANT INDONESIAPENDAHULUAN

    IAIsebagaianggotaInternationalFederationofAccountants(IFAC)telahmeluncurkanChartered Accountant (CA). CA diluncurkan untukmenaati Statement Membership Obligations & Guidelines IFAC dan untuk memberi nilai tambah bagi akuntanberegisternegara.

    Sejalan dengan tujuan tersebut Kementerian Keuangan telah mengeluarkan PMK25/PMK.01/2014 tentang Akuntan Beregister Negara yang telah disahkan padatanggal3Februari2014.PMKtersebutmerupakanterjemahandariUU34/1954yangmengamanatkankepadaMenteriKeuanganuntukmengaturlebihlanjutmengenaikebijakanpelaksanaanuntukpemakaiangelarakuntan.DenganterbentuknyaASEANEconomicCommunity2015,kawasanASEANakanmenjadikawasanekonomiyangsangat kompetitif dan terintegrasi ke dalam ekonomi global, sekaligus tumbuhsebagaipasarbebasdanbasisproduksiyangterintegrasi.

    Pasal 19 PMK tentang Akuntan Beregister Negara menyebutkan bahwa sertifikatakuntanprofesionaldiberikankepada seseorangyang telah lulusujianprofesionaldan memenuhi persyaratan yang ditentukan asosiasi profesi akuntan, dalam halini IAI. Dengan begitu, pemegang CA sebagai akuntan profesional teregister akanmenjadimotor profesionalisme akuntandanmemiliki daya saing tinggi di kancahregional maupun global, serta bisa membawa Indonesia memimpin di era pasartunggalASEANtersebut.

    TUJUAN

    DalamMenghadapi ASEAN Economic Community 2015 CA yangmengacu kepadainternational best practicemenjadipentingdalamkerangkaASEANMutual Recognition Arrangement yang akan mengakui kesetaraan kualifikasi akuntan profesional se-ASEAN.JugauntukmensejajarkanAkuntanProfesionalIndonesiadenganpemeganggelarakuntanluarnegeri.

    Para pemegang CA akan selalu dijaga kompetensinya, dapat diberikan tanggungjawabuntukmengambilkeputusansignifikandalambidangterkaitdenganpelaporankeuanganuntukkepentinganpublik,dandiakuiolehorganisasiprofesinegaralain.

    SYARAT PESERTA UJIAN CA

    PesertayangakanmengikutiUjianCA,merupakan:

    1. PalingrendahlulusanDIV/S1Akuntansiatausetara*

    2. LulusanS2/S3Akuntansi*

    3. Paling rendah lulusan DIV/S1 Non Akuntansi atau setara dan mengikutiPendidikanProfesiAkuntan(PPAk)*

    *dibuktikandengancopyIjazahyangtelahdilegalisir.

    KRITERIA KELULUSAN UJIAN CA

    Peserta ujian CA dinyatakan lulus apabila telah mendapatkan nilai minimal yangmengacupadapassing gradeyangtelahditetapkanolehDewanSertifikasiAkuntanProfesionalIAI.

    BENTUK SOAL

    PilihanGanda

    Esai

    StudiKasus

    KEWAJIBAN MENGIKUTI PPL

    Pemegang CA wajib memenuhi paling sedikit 120 SKP dalam periode 3 tahundenganmemenuhi sekurang-kurangnya30SKPdalam1 tahun.

    SILABUS UJIAN CA

    1. PELAPORAN KORPORAT

    Overviewatasconceptual frameworkdalampelaporankeuanganentitaskomersial,entitaspublik/pemerintah,ETAP,danentitasberlandaskansyariahdanperbedaandiantaraconceptual framework

    Studikasusataspenggunaanconceptual frameworkdalampelaporankeuangan

    PelaporankeuanganETAPdannirlaba,perbedaanstandarakuntansiuntukETAPdanIFRS,PenerapanstandarakuntansiuntukETAP

    Transaksiberbasissyariahdanpelaporankeuangansyariah Kombinasibisnisdankonsolidasi Pengaruhperubahankursvalutaasing Propertiinvestasi,sewa,danpenurunannilaiaset Imbalankerja Pendapatan,kebijakan,danestimasiakuntansidankesalahan,danpajak

    penghasilan Instrumenkeuangan(pengakuandanpengakuran,penyajian,

    pengungkapan) Analisislaporankeuangan,kinerja,dankepatuhanatasentitaskomersial,

    nirlaba,danETAP Analisislaporankeuanganpemerintahpusatdandaerah Pelaporanberkelanjutandanpelaporanterintegrasi

    2. ETIKA PROFESI DAN TATA KELOLA KORPORAT

    PengantarEtikaProfesidanTataKelolaKorporat TeoriEtikadanPengambilanKeputusanBeretika

    LingkunganEtikadanAkuntansi EtikaAkuntanProfesional(KodeEtikAkuntanProfesionaldanIFACCode of

    Etics(Part AdanPart C) EtikaAkuntanProfesional(IFACCode of Etics(Part B)) IklimEtikadanIntegritasOrganisasi

    I. AlasandiperlukanTataKelolayangBaikdanEtikaBisnis II. DefinisidanPrinsipDasarTataKelola III. TinjauanStrukturTataKeloladiIndonesia IV. Prinsip-prinsipTataKelolamenurutOECD V. ManfaatTataKelolabagiKorporatdanLingkungan VI. OverviewRegulasidanPedomanTataKeloladiIndonesia VII.InstrumenPenilaiandanBuktiEmpiristerhadapPraktekTataKeloladi

    IndonesiadanASEAN PrinsipPerlindunganTerhadapHakPemegangSaham PrinsipPerlakuanSetaraterhadapPemegangSaham PrinsipTanggungJawabDewan Komite-komitedibawahDewanKomisaris Disclosuredan Transparency, Internal Control PerandanTanggungJawabAuditorEksternaldanInternal PrinsipPeranPemangkuKepentingandanTanggungJawabKorporat

    3. MANAJEMEN STRATEJIK DAN KEPEMIMPINAN

    PengantarManajemenStratejikdanKepemimpinan PemetaanArahPerusahaan:VisidanMisi,Tujuan,danStrategi EvaluasiLingkunganEksternalPerusahaan EvaluasiSumberDaya,Kapabilitas,danDayaSaing StrategiKompetitifGenerik PenguatanPosisiKompetitif:LangkahStratejik,Waktu,danLingkupOperasi StrategiBersaingdiPasarInternasional StrategiKorporat:DiversifikasidanMultibisnis Etika,TanggungJawabSosialKorporat,KeberlanjutanLingkungan,danStrategi MembangunOrganisasiyangMampuMelaksanakanStrategidenganBaik:

    SumberDayaManusia,Kemampuan,danStruktur MengelolaOperasiInternal:TindakanyangMendorongPelaksanaanStrategi

    denganBaik BudayaPerusahaandanKepemimpinan:KunciPelaksanaanStrategidengan

    Baik KepemimpinanStratejik PerubahanStratejikdanOrganisasi

    4. MANAJEMEN PERPAJAKAN

    PengantarKUP PengantarPPh PengantarPPN PengertianDasarManajemenPajak PemilihanSumberPembiayaan Tax PlanningdanPengendalianatasPenghasilanUsahadanPenghasilan

    Lainnya Tax PlanningdanPengendalianatasUnsur-unsurBebanPokokPenjualandan

    PengurangPenghasilanBruto Tax PlanningdanPengendalianatasPPhPasal21 Tax PlanningdanPengendalianatasunsur-unsurobjekwithholding tax

    (selainPPhPasal21) Tax PlanningdanPengendalianatasPajakPertambahanNilai Tax Planningdalampemanfaatan tax incentives Konsepdasarpajakinternasional

    Sifat Ujian:Close Book/Close Modul