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CAPÍTULO II MARCO TEÓRICO 2.1 La empresa Familiar Las historias de las empresas familiares son generalmente historias de ilusión y entusiasmo, pero también de sacrificio y perseverancia. No solo el fundador, sino también de sus cónyuges, hijos y otros familiares de las siguientes generaciones, sin embargo, como empresa, y al igual que las empresas no familiares con las que compite, la empresa familiar esta obligada a generar rentabilidad de sus precios y la calidad del servicio sus clientes. La empresa familiar es antes que nada una empresa igualmente, la familia empresaria es antes que otra cosa una familia. La familia debe estar basada en el amor, la armonía y el desarrollo personal de sus miembros. Pero el buen funcionamiento de la empresa familiar esta ligado a la familia propietaria: a sus valores, estilo de liderazgo, relaciones interpersonales, pautas de comunicación interpersonal. Dado que el solapamiento entre la familia y la empresa dificulta el logro de estos objetivos, ya de por sí difíciles, es necesario que la familia empresaria promueva la armonía y la comunicación, reduzca el riesgo y la gravedad de los problemas que se puedan producir entre la familia y la empresa familiar. 1 Al tratarse de su propio negocio, la familia tiende a brindar mayor calidad y trato personalizado a cada cliente, logrando compenetrarse con sus clientes frecuentes; conocer sus gustos y sus preferencias en los productos que necesitan, y esto lejos de ser algo negativo, les permite permanecer en el gusto del consumidor, y no solamente formar parte de la comunidad a la que pertenece, sino, llegar a formar parte indispensable, de la comunidad a la que pertenece, al mercado al que se diriges, independientemente si el negocio es al mayoreo o al menudeo. ______________________ 1 José Ma. Amat, 2000. Ediciones gestión 2000.

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CAPÍTULO II

MARCO TEÓRICO

2.1 La empresa Familiar

Las historias de las empresas familiares son generalmente historias de ilusión y

entusiasmo, pero también de sacrificio y perseverancia. No solo el fundador, sino

también de sus cónyuges, hijos y otros familiares de las siguientes generaciones, sin

embargo, como empresa, y al igual que las empresas no familiares con las que

compite, la empresa familiar esta obligada a generar rentabilidad de sus precios y la

calidad del servicio sus clientes.

La empresa familiar es antes que nada una empresa igualmente, la familia empresaria

es antes que otra cosa una familia. La familia debe estar basada en el amor, la

armonía y el desarrollo personal de sus miembros. Pero el buen funcionamiento de la

empresa familiar esta ligado a la familia propietaria: a sus valores, estilo de liderazgo,

relaciones interpersonales, pautas de comunicación interpersonal. Dado que el

solapamiento entre la familia y la empresa dificulta el logro de estos objetivos, ya de

por sí difíciles, es necesario que la familia empresaria promueva la armonía y la

comunicación, reduzca el riesgo y la gravedad de los problemas que se puedan

producir entre la familia y la empresa familiar.1

Al tratarse de su propio negocio, la familia tiende a brindar mayor calidad y trato

personalizado a cada cliente, logrando compenetrarse con sus clientes frecuentes;

conocer sus gustos y sus preferencias en los productos que necesitan, y esto lejos de

ser algo negativo, les permite permanecer en el gusto del consumidor, y no solamente

formar parte de la comunidad a la que pertenece, sino, llegar a formar parte

indispensable, de la comunidad a la que pertenece, al mercado al que se diriges,

independientemente si el negocio es al mayoreo o al menudeo.

______________________

1José Ma. Amat, 2000. Ediciones gestión 2000.

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Para todo negocio ya sea familiar o no, la calidad se ha convertido en una prioridad

fundamental, esta realidad se ha desarrollado a través de varias condiciones

cambiantes que incluyen: Competencia, Clientes que cambian, Complejidad de

productos y Niveles más altos de expectativas de los clientes.2

2.2 La Calidad en el Servicio y Atención al Cliente.

2.2.1 Conceptualización de cliente

¿Qué es un Cliente?

Un cliente es la persona más importante de esta empresa, quien no depende de

nosotros, nosotros dependemos de el.

Un Cliente no es una interrupción de nuestro trabajo, es el objetivo de nuestro trabajo.

No hacemos un favor al cliente cuando le damos un servicio, el nos hace un favor a

nosotros al darnos la oportunidad de hacerlo.

Un cliente no es alguien con quien se debe discutir o pelear. Nunca nadie ha ganado

una discusión a un cliente.

El cliente es el único juez de la calidad del servicio, por lo tanto, sus consejos son

fundamentales.

El cliente es quien determina el nivel de excelencia del servicio, y siempre quiere más.

Un cliente es alguien que nos trae sus necesidades y nuestro trabajo es el de

satisfacerlas de forma que sea rentable tanto para el como para nosotros.

_______________________

3 Cottle David, “El Servicio centrado en el cliente” Pag.23

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2.2.2. El ciclo de la vida de las relaciones con los clientes

Al igual que las relaciones interpersonales, las relaciones con los clientes pasan por

diferentes etapas:

Etapa 1: Realizar el primer contacto con el cliente prospecto y lograr que tenga

conocimiento de la disposición que usted y su organización tienen que suministrarle

determinados servicios.

Etapa 2: Alimentación y desarrollo de las relaciones con el cliente prospecto (con el

que ya se ha establecido el primer contacto)

Etapa 3: Venta de sus servicios al cliente prospecto

Etapa 4: Prestación efectiva del servicio. El objetivo de esta etapa es retener al cliente

por medio de un servicio de alta calidad y lograr que se sitúe de nuevo en la onda de

la segunda etapa, de manera tal que solicite de nuevo sus servicios en el futuro.

En cada etapa los clientes pueden permanecer o abandonar la “onda” permanecer o

moverse hacia la próxima etapa.

Los clientes contentos no sólo son más leales a las marcas, sino que, además, se

mantienen leales por más tiempo. Están menos dispuestos a cambiar hacia productos

nuevos, o a abandonar los proveedores tradicionales cuando aparece una oferta

alternativa que sea algo más barata. Eso les da a las empresas que mantienen estos

niveles de lealtad un “respiro”, una oportunidad, un “período de gracia”, que, si se

utiliza eficazmente, puede ayudarles a protegerse mejor contra incursiones de la

competencia en sus mercados.

La insatisfacción de los clientes afecta negativamente a las empresas, debido a que

los estudios empíricos demuestran que se necesita una docena de contactos positivos

para compensar un incidente negativo. Con mucha probabilidad, sus sondeos le

revelarán, que la lealtad de los clientes disminuye con la misma rapidez con que los

servicios que ofrece su empresa desciendan por debajo de las expectativas que

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tienen. Los clientes desean y esperan que el servicio se mantenga, todo el tiempo, en

el nivel adecuado, si no; recurrirá a otro proveedor.3

2.2.3 Tipología de Clientes

El cliente discutidor: Son agresivos por naturaleza y seguramente no estarán de

acuerdo o discutan cada cosa que digamos. No hay que caer en la trampa.

Algunos consejos que sirven de ayuda para tratar este tipo de clientes:

• Solicitarle su opinión.

• Hablar suavemente pero firme.

• Concentrar la conversación en los puntos en que se está de acuerdo.

• Contar hasta diez o más......

El cliente enojado: Cuando se trata este tipo de clientes no hay que negar su enojo

y decirle, "No hay motivo para enojarse". Esto lo enojará más.

Algunas formas de manejar la situación son:

• Ver más allá del enojo

• No ponerse a la defensiva

• No involucrarse en las emociones

• No provocar situaciones más irritantes

• Calmar el enojo

• No hay que prometer lo que no se puede cumplir

• Analizar a fondo el problema

• Hay que ser solidario

• Negociar una solución

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El cliente conversador: Estas personas pueden ocupar mucho de nuestro tiempo.

Además de entrar a comprar algo, nos cuentan la historia de su vida. No hay que

tratar de sacárselo de encima de un plumazo, se debe demostrar interés y tener

un poco de paciencia, ya que el motivo real de su comportamiento es que se

encuentran solas.

El cliente ofensivo: El primer pensamiento que se nos cruza al tratar con

individuos ofensivos es volverse "irónico" o "ponerlos en vereda". ¡NO LO HAGA!

Lo mejor es ser amables, excepcionalmente amables. Esto los descoloca y hacer

bajar el nivel de confrontación.

El cliente infeliz: Entran en un negocio y hacen esta afirmación: "Estoy seguro

que no tienen lo que busco". Estas personas no necesariamente tienen un

problema con nosotros o con la empresa, su conflicto es con la vida en general.

No hay que intentar cambiarlos, se debe procurar de mejorar la situación,

mostrarse amable y comprensivo, tratando de colaborar y satisfacer lo que están

buscando.

El que siempre se queja: No hay nada que le guste. El servicio es malo, los

precios son caros, etc. etc. Hay que asumir que es parte de su personalidad. Se

debe intentar separar las quejas reales de las falsas. Dejarlo hablar y una vez

que se desahogue encarrilar la solución teniendo en cuenta el tema principal.

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El cliente exigente: Es el que interrumpe y pide atención inmediata. Esta reacción

nace de individuos que se sienten inseguros y de esta forma creen tener más

control. Hay que tratarlos con respeto, pero no acceder a sus demandas.

El cliente coqueteador: Las insinuaciones, comentarios en doble sentido con

implicancias sexuales, pueden provenir tanto de hombres como de mujeres. Se

debe mantener una actitud calma, ubicada y de tipo profesional en todo

momento. Ayudarles a encontrar lo que buscan y así se van lo más rápido

posible.

El que no habla y el indeciso: Hay que tener paciencia, ayudarlos, no hacerles

preguntas donde su respuesta tiene que ser muy elaborada. Sugerirles

alternativas y colaborar en la decisión.4

2.3 Conceptualización de calidad

Calidad: Se deriva del latín ¨ Qualitas¨ que significa calidad o conjunto de cualidades

de algo o alguien que lo determinan y permiten valorizarlo, importancia de o

superioridad de algo o alguien. Esta definición permite delimitar que en el mundo del

servicio, calidad no significa necesariamente lujo. Un servicio alcanza su nivel de

calidad cuando responde a las demandas de los clientes.

Definir la calidad como el grado en que se atienden o no las expectativas de los

consumidores o usuarios supone incluir factores subjetivos relacionados con los

juicios de las personas que reciben el servicio. Es una definición basada en la

percepción de los clientes y en la satisfacción de las expectativas, esto es importante

para conocer qué necesitan los usuarios y los consumidores. Sin embargo, hay que

tener en cuenta que esta medida es la más compleja de todas, ya que las personas

pueden dar distinta importancia a diferentes atributos del producto o servicio y es

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difícil medir las expectativas cuando los propios usuarios y consumidores a veces, no

las conocen de antemano, sobre todo cuando están ante un producto o servicio de

compra o uso poco frecuente.

La calidad no es lo que se pone dentro de un servicio; es lo que el cliente obtiene de

él y por lo que esta dispuesto a pagar. Un servicio no es de calidad por que es difícil

de elaborar o por que cuesta mucho dinero. Los clientes pagan solo por las cosas que

le son útiles y que les aportan un algún valor. El punto de vista de la calidad centrada

en el cliente es positivo y no negativo; se orienta hacia la satisfacción del cliente y no

solo a protegerle de algún daño. Se brinda calidad cuando se satisfacen las

expectativas, se solucionan los problemas y se aportan beneficios.3

A fin de cuentas la calidad es cumplir con las expectativas del cliente y cada nivel de

excelencia debe de responder a un cierto valor que el cliente este dispuesto a pagar,

en función de sus deseos y necesidades.5

2.3.1 Calidad de Servicio

Calidad de servicio es la orientación que siguen todos los recursos y empleados de

una empresa para lograr la satisfacción de los clientes; esto incluye a todas las

personas que trabajan en la empresa, y no solo a las que tratan personalmente con

los clientes o los que se comunican con ellos por teléfono o de cualquier otra forma.

La comprensión del concepto calidad en el servicio hace que se entienda que además

de una sonrisa o un uniforme impecable, el cliente requiere la satisfacción total del

producto recibido.

_____________________________________________________________________

http://www.infomipyme.com/Docs/GT/Offline/administracion/acliente.htm

3Cottle, D. El servicio centrado en el cliente, pag 21, 5 De la Parra Paz E., La virtud del Servicio, p. 22.

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La importancia del valor que tiene la calidad del servicio, podemos decir que el

servicio retiene a los clientes que la empresa ya tiene, atrae nuevos clientes y crea

una reputación que induce a los clientes actuales y potenciales a seguir mas tiempo

con la empresa.

2.4 Conceptualización de Servicio

El término servicio proviene del latín “servitǐum” y define a la acción y efecto de servir.

También permite referirse a la prestación humana que satisface alguna necesidad

social y que no consiste en la producción de bienes materiales. En el campo de la

economía es el conjunto de actividades realizadas por una organización para

responder a las necesidades del cliente. De esta forma, el servicio podría definirse

como un bien inmaterial.6

Servicio: es vender, almacenar, entregar, pasar inventarios, comprar, instruir al

personal, las relaciones entre los empleados, la contabilidad, etc.

Servicio implica mantener a los clientes existentes, atraer nuevos clientes y dejar en

todo ellos una impresión de la empresa que les induzca a hacer de nuevo negocio con

ella.

2.4.1 Características del servicio

Intangibilidad: No se puede tocar, sentir, escuchar y oler antes de la compra. En

relación con esta característica, Juran (1993) expresa que el elemento fundamental

no es el producto físico, lo cual resulta una mejor forma de definirla. La mayoría de las

empresas de servicio entregan productos no tangibles, otras suministran un elemento

tangible pero sólo incidentalmente forma parte del servicio suministrado al cliente.

____________________

6http://definicion.de/servicio/

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Inseparabilidad: Se fabrica y se consume al mismo tiempo; en él coinciden el tiempo de producción y el tiempo de consumo, el elemento de entrada, que se transforma en objeto de salida es una persona.

Variabilidad: Los servicios son sumamente variables; depende de quién, cuándo,

cómo y dónde se ofrece.

Carácter Perecedero: No se puede almacenar. Estos se pueden suministrar a los

clientes, sólo en el momento que son creados, no pueden ser medidos en términos

físicos ni verificados antes de ser vendidos.

Fuente 1: Las cuatro características más importantes de un servicio.

Fuente: “Dirección de Mercadotecnia”, Philip Kotler, Edición de Nuevo Milenio Prentice-Hall Hispanoamericana S.A, 2006.

El objetivo global de la calidad del servicio es:

• Dar mantenimiento a los clientes.

• Retener a los clientes.

• Desarrollo de nuevos clientes.

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Expresada en términos de actitudes servicio es:

• Preocupación y consideración por los demás.

• Cortesía.

• Integridad.

• Fiabilidad.

• Disposición de ayudar.

• Eficiencia.

• Disponibilidad.

• Amistad.

• Conocimientos.

• Profesionalidad.

El servicio es muy valioso para las empresas que están preocupadas por la

competencia. En la actualidad, las empresas de mayor éxito se centran en el servicio,

no en el precio. Después de todo, la competencia en precios produce compradores,

pero no necesariamente clientes. Cualquiera puede bajar sus precios. Pero, dé a su

clientela algo valioso, algo como tratarle de forma personalizada, individualizada,

preocupándose sinceramente por sus intereses, y se mostrarán dispuestos a pagar el

precio que les pida y a volver una y otra vez.

2.4.2 Tipos de atención al servicio

La forma de atender a los clientes dependerá de todas las herramientas y estrategias

que utilice la empresa para garantizar su satisfacción. Existen diversas formas de

atender dentro y fuera del establecimiento a los clientes de la empresa, como se

esquematiza a continuación:

Al utilizar cualquier medio de contacto con el cliente, no olvidemos los elementos de

servicios que debe de tener cada uno de ellos, para garantizar un servicio de calidad.

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Elementos del servicio al cliente

• Contacto cara a cara. Es importante que la persona que atenderá al cliente, siempre

presente una sonrisa y ponga toda su atención en lo que le dirá.

• Relación con el cliente. Una buena relación que se ofrezca, le dará más confianza

para establecer lazos con la empresa y a consecuencia de ello, adquirir más

frecuentemente los productos y servicios que se ofrezcan por la organización.

• Correspondencia. Es importante mantener comunicado al cliente, como responder

todas sus inquietudes y dudas.

• Reclamos y cumplidos. Cuando se promete algo se debe de cumplir, de lo contrario

se perderá la credibilidad y confianza en la organización.

• Instalaciones. Cuando se acude a un lugar limpio, ordenado, que huele bien y es

agradable, ocasiona confianza, confort y seguridad. Por ello pensemos que se debe

de acondicionar el lugar para producir esas sensaciones.

2.5 Conceptualización de Calidad en el Servicio

Peter Drucker, (1990): La calidad de servicio es lo que el cliente obtiene de el, y por lo

que esta dispuesto a pagar.

Cottle David, (1991): La calidad en el servicio comprende dos clasificaciones: la forma

que es suministrado y el producto final.

Calidad en el servicio desde el punto de vista del consumidor

La calidad en el servicio ha sido tradicionalmente concebida (desde el punto de vista

de quien ofrece el servicio) como la adaptación a las especificaciones establecidas

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para la prestación. Sin embargo actualmente, la calidad en el servicio es concebida

desde la perspectiva del cliente.

Figura 2: Calidad de Servicio desde el punto de vista del cliente.

Fuente: “El servicio centrado en el cliente”, David Cottle, Ediciones Díaz de Santos, 1991.

Se plantea que el servicio percibido depende de la calidad técnica (lo que se da

relativo al resultado y de la funcionalidad como se da, amabilidad, cortesía, etc.) que

tiene que ver con el desempeño técnico de la prestación del servicio, con el

tratamiento dispensado al usuario y a su interacción con los prestadores del servicio

respectivamente.

2.5.1 Evaluación del Nivel de Calidad en el servicio

Esta evaluación constituye una parte formal de la fase de recopilación de la

información. Así que establezca un método o mecanismo que le permita mantenerse

en contacto directo con el “pulso” diario de su programa de servicio.

Obsérvelo y evalúelo continuamente haciéndose preguntas como:

• ¿Está la empresa, en realidad, produciendo y suministrando, en sus productos

o servicios, la calidad que dice que ofrece?

• ¿Lo percibe el cliente de esta forma?

• ¿Como podemos hacerlo mejor?

Calidad en los

Servicios

Satisfacción del Cliente

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Una de las mejores formas para conocer lo que desean los clientes es preguntándoles

a ellos mismos. Así que, hágalo. Luego, analice sus respuestas.

Beneficios de la Calidad de Servicio

1. Los clientes se vuelven las leales, lo que incrementa la participación de

mercado y los niveles de rentabilidad en relación con las ventas.

2. Se incrementan las ventas y los beneficios

3. Se hacen ventas más frecuentemente, Mayor repetición de compra. Ventas

más grandes. El monto de los pedidos se incrementa.

4. Clientes de mayores volúmenes de compra y más clientes nuevos.

5. Reputación positiva para la empresa.

6. Mejor moral de los empleados, dado que los clientes responden positivamente

a las iniciativas.

2.6 Elementos que conforman la satisfacción del cliente

1. El rendimiento percibido: Se refiere al desempeño que el cliente considera

haber obtenido luego de adquirir un producto o un servicio. Dicho de otro

modo, es el “resultado” que el cliente “percibe” que obtuvo en el producto o

servicio que adquirió.

El rendimiento percibido tiene las siguientes características:

Se determina desde el punto de vista del cliente, no de la empresa.

Se basa en los resultados que el cliente con el producto o servicio.

Esta basado en las percepciones del cliente, no necesariamente en la realidad.

Sufre el impacto de las opiniones de otras personas que influyen en el cliente.

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Depende del estado de ánimo del cliente y de sus razonamientos. Dada su

complejidad, el rendimiento percibido puede ser determinado luego de una

exhaustiva investigación que comienza y termina en el “cliente”.

2. Las Expectativas: Estas, son las esperanzas que los clientes tienen por

conseguir algo. Las expectativas de los clientes se producen por el efecto de

una o mas de estas cuatro situaciones:

a. Promesas que hace la misma empresa acerca de los beneficios que

brinda el producto o servicio.

b. Experiencias de compras anteriores.

c. Opiniones de amistades, familiares, conocidos, y líderes de opinión.

d. Promesas que ofrecen los competidores.

En la parte de la empresa, esta debe tener cuidado de establecer el nivel correcto de

expectativas. Por ejemplo, si las expectativas son demasiado bajas no atraerán

suficientes clientes, pero si son muy altas, los clientes se sentirán decepcionados

luego de la compra.

Un detalle muy interesante sobre este punto es que la disminución en los índices de

satisfacción del cliente no siempre significa una disminución de la calidad de los

productos o servicios; en muchos casos, es el resultado de un aumento en las

expectativas del cliente situación que es atribuible a las actividades de mercadotecnia

(En especial, de la publicidad y las ventas personales).

En todo caso, es de vital importancia monitorear “regularmente” las “expectativas” de

los clientes para determinar lo siguiente:

Si están dentro de lo que la empresa puede proporcionarles

Si están a la par, por debajo o encima de las expectativas que genera la

competencia.

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Si coinciden con los que el cliente promedio espera, para animarse a

comprar.

3. Los niveles de Satisfacción: Luego de realizada la compra o adquisición de un

producto o servicio, los clientes experimentan uno de estos tres niveles de

satisfacción:

Insatisfacción: Se produce cuando el desempeño percibido del producto no

alcanza las expectativas del cliente

Satisfacción: Se produce cuando el desempeño percibido del producto

coincide con las expectativas del cliente.

Complacencia: Se produce cuando el desempeño percibido excede a las

expectativas del cliente.

Dependiendo del nivel de satisfacción del cliente, se puede conocer el grado

de lealtad hacia una marca o empresa, por ejemplo: Un cliente insatisfecho

cambiara de marca o proveedor de forma inmediata (deslealtad condicionada

por la misma empresa). Por su parte, el cliente satisfecho se mantendrá leal;

pero; tan solo hasta que encuentre otro proveedor que tenga una oferta mejor

(lealtad condicional). En cambio, el cliente complacido será leal a una marca o

proveedor por que siente afinidad emocional que supera ampliamente a una

simple preferencia racional (lealtad incondicional).

Por ese motivo, las empresas inteligentes buscan complacer a sus clientes

mediante prometer solo lo que pueden entregar, y entregar después mas de lo

que prometieron.

____________________

7 Kotler, P. Dirección de Mercadotecnia. Edición de Nuevo Milenio Prentice-Hall Hispanoamericana S.A.

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2.7 Lealtad de los Clientes

Uno de los beneficios más importantes del servicio es que eleva los niveles de lealtad

de los clientes. Esto es especialmente cierto, ya que la mayoría de los negocios que

hacen las empresas son operaciones repetidas con los mismos clientes. La lealtad es

una ventaja competitiva que evita que los competidores erosionen su base de

clientes.

En la medida que un servicio sea mejor, mayor será la base de clientes. Los clientes

leales, que compran una y otra vez, constituyen los pilares del éxito a largo plazo. No

existe elemento que ilustre mejor el valor de la lealtad de los clientes que establecer

las consecuencias que produce la falta de lealtad y la pérdida de clientes.

La lealtad de la clientela es la mejor defensa contra los cantos de sirena de los

nuevos productos y servicios competidores. Se hace aun mas difícil a los

competidores atraer a un cliente leal que convertir uno cuyo nivel de lealtad ha sido

deteriorado por la falta de confianza en la empresa o por la hostilidad de sus

empleados.

La primera pregunta que hace un cliente (o piensa) es: "¿En qué me beneficia?" Para

mantener el foco de atención en el lugar adecuado, ofrecemos estas sugerencias:

Garantice sus productos y servicios. Respalde todo cuanto haga o fabrique. Si así no

fuera, ¿qué razón tendría una persona para comprarle a usted?

Asegure a sus clientes que si ocurre un problema, usted se va a ocupar de resolverlo.

Ofrezca horarios convenientes para sus clientes. El tiempo es precioso para todos.

Abrir cuando el cliente está dispuesto a hacer negocio (y no cuando usted quiere

hacerlo) genera una enorme plusvalía.

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Tome decisiones al momento. Nadie quiere escuchar, "Déjeme verlo con…" o "Voy a

tener que responderle con respecto a eso…" Cuando un cliente se acerca a usted con

un problema y logra una solución inmediata es muy probable que se retire satisfecho.

Cumpla sus promesas. En el intento de lograr una ventaja sobre sus competidores, es

posible que en algún momento usted esté tentado de comprometerse a entregar

mejores productos o servicios de los que realmente dispone. ¡No lo haga! Prometa lo

que usted sabe que puede cumplir. Los clientes lo apreciarán.

Comparta las novedades con sus clientes. Usted es experto en lo que ofrece. ¿Por

qué no sumarle valor agregado con información sobre las novedades y sobre cómo

sus clientes podrían beneficiarse con los productos y servicios que están por salir?

Esta clase de "información interna" podrían ser los cambios de mercado que se

avecinan o una nueva reglamentación del gobierno. La posesión de información de

avanzada (y la voluntad de compartirla) agrega valor genuino a sus productos y

servicios.

Exprese su reconocimiento a los clientes que tienen tiempo con usted. Asegúrese de

expresar su reconocimiento a la fidelidad de sus clientes. A nadie le gusta sentir que

lo dan por descontado.8

2.7.1 Factores claves que influyen en la formación de “clientes leales”

En un articulo escrito por John J. Bowen Jr. y Meter Kurey (revista Onwallstreet,

2006), se analizan los seis factores mas importantes que influyen en la formación de

lealtad en los consumidores y que la gran parte de ellos, los puede manejar la

organización.

1) El Carácter: Son las cualidades personales que los clientes buscan en los

vendedores o empleados de alguna organización. Por ejemplo algunas

personas buscan a empleados que sean honestos y confiables cuando ofrecen

un producto o servicio, los clientes buscan una sensación de seguridad que les

permita creen realmente en lo que se le está ofreciendo.

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2) La química: Es la capacidad de los empleados de estar sincronizados o conectados

con sus clientes, es decir, cuando el personal comprende y conoce Perfectamente las

exigencias y necesidades del consumidor.

3) La preocupación: Es un interés genuino acerca del bienestar de los clientes, es

decir, el empleado o la organización debe mirar siempre a sus clientes como

personas, debe encontrar la forma de solucionar sus problemas y no como una forma

mas para ganar dinero.

4) Capacidad: Los empleados deben demostrarle y comunicarle indirectamente a sus

clientes, sus capacidades, por ejemplo, si una persona le pregunta algo sobre algún

producto o servicio a un empleado, él debe tener la capacidad y el conocimiento de

responder correctamente todas sus dudas.

5) Eficacia de Costos: Implica a que clientes deben recibir el valor verdadero por el

costo de los servicios y productos, no se les debe entregar un precio que podría ser

engañoso hacia los clientes, el consumidor debe sentir realmente que lo que esta

comprando, tiene el valor indicado por la organización.

6) Consultivo: Es el factor más importante, ya que enmarca la relación de cliente-

empresa como una sociedad en curso a través del tiempo, es decir es, inicia una

relación mas cercana entre estas dos entidades. Esto lo hace la característica más

eficaz para formar la lealtad de cliente.

_________________________________ 8 http://www.gestiopolis.com/marketing-2/como-promover-la-lealtad-del-cliente.htm 9 “Satisfacción del Cliente y Lealtad”. Ebrain, empresa de consultaría en el área de Fidelización de clientes, Marketing Digital, E-Business y Clienting.

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2.7.2 Actitud Amistosa

Las palabras simples y amistosas funcionan. Un sistema de servicio al cliente

amistoso es el que su diseño básico logra que las cosas sean fáciles para los

clientes.

¿Qué quiere decir proyectar un sentimiento de amistad? Lo que los clientes

interpretan como amistad es un resumen de los siguientes comportamientos:

1. Mire a los clientes a los ojos.

2. Sonría. Salude al cliente, por ejemplo Buen día ¿Como esta usted? Una

calidad sonrisa puede lograr que el sol brille en el rostro de un cliente e,

incluso, puede asegurar una próxima visita.

3. Si lo conoce, utilice siempre el nombre del cliente, si no lo conoce tómelo de la

tarjeta de crédito, o pregúnteselo.

4. Responda u obtenga respuestas a sus preguntas con rapidez.

5. Apresúrese: actúe con rapidez y diligencia.

6. Hable y actúe con entusiasmo, de forma sincera y personal, no con actitudes

rutinarias y aburridas.

7. De atención total al cliente. Los empleados nunca deberán actuar con

impaciencia.

8. Hable de forma amistosa. Elogie al cliente

9. Escuche. Haga preguntas que le permitan obtener información que necesita

para solucionar cualquier queja que puedan plantearle.

10. Ofrezca, siempre, ayuda que no le hayan solicitado. Si un cliente parece que

esta desorientado, ofrézcase para aclarar cualquier duda que pueda tener.

11. Cuando el cliente se va, haga comentarios positivos, como, por ejemplo: ha

sido un placer tenerlo en nuestra tienda, apreciamos que sea nuestro cliente,

vuelva vernos pronto, etc.

Cuando un empleado no sonríe, su lenguaje corporal está diciendo: “Preferiría estar

haciendo otra cosa”. Los clientes captan “señales”. De ahí los primeros cinco

segundos de una transacción de ventas sean tan importantes.

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Con el paso del tiempo, los empleados se percatarán de que es muy posible que

vuelvan a ver las mismas personas. Es mucho mejor encontrarse con un viejo amigo

que con un viejo enemigo debido a que se le trató como a un antagonista.

Una actitud amistosa por parte de una persona que no es aun nuestra amiga es tan

rara que se nota y genera agradecimiento, y a menudo mas ventas.

2.7.3 Comunicación con los clientes

Es importante observar el modo como funciona su empresa. Siempre habrá alguna

manera de "refrescar" un proceso y mejorar las posibilidades de que un cliente de

primera vez se convierta en un cliente para toda la vida.

En un estudio realizado por American Management Association se encontró que las

empresas que muestran un más rápido crecimiento se mantienen en contacto con sus

mercados y están dispuestas a gastar dinero para hacerlo. Esas empresas conocen a

sus clientes y mantienen actualizado ese conocimiento.

La comunicación con los clientes es importante, ya que por medio de ella se aprende

de las necesidades del cliente, que no se podrían aprender de ninguna otra forma.

• Se puede saber si los clientes están satisfechos o no.

• Se puede llegar a conocer lo que compran y lo que no compran y por que.

• Cuáles son las expectativas de los clientes respecto a lo que compran y pagan.

• Conocer sus preferencias y como cambian con el transcurso del tiempo.

Con frecuencia, el eslabón perdido del servicio es la falta de conocimiento sobre el

punto de vista de los clientes.

Usted conoce lo que ellos desean. Ellos saben lo que esperan de usted.

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La habilidad de escuchar

Una de las partes esenciales de la comunicación es saber escuchar. Va más allá de lo

que nosotros oímos con nuestros oídos. Significa escuchar con la mente.

Hay que escuchar los hechos y los sentimientos. Porque la gente se expresa con

ambos elementos. Por ejemplo: "La videocámara que compré se descompuso durante

el viaje de vacaciones y perdí la oportunidad de grabar paisajes y situaciones que

jamás voy a tener la posibilidad de repetir".

La respuesta tiene que contemplar hechos y sentimientos.

Es necesario involucrarse activamente en la conversación. Comprender lo que está

diciendo el cliente, y con gestos y palabras transmitirle que comprende la situación y

ofrecer las soluciones que están dentro del compromiso de venta.

Mientras se atiende al cliente, no hay que distraerse. Ni tampoco permitir que otros

empleados, clientes o cosas que estén sucediendo dispersen nuestra atención. Eso

muestra al cliente que "él" es importante y nos estamos ocupamos de su problema.

Hay que esperar que el cliente termine de hablar antes de formular la respuesta. Se

debe evitar interrumpir y contestar apresuradamente. No hay que perder ni una

palabra de lo que el cliente tiene para decirnos.

No se debe prejuzgar. En general la apariencia o aspecto exterior de un cliente no

debe ser la pauta para juzgar si puede o no comprar un producto o servicio; porque se

corre el riesgo de perder una venta importante. "Las apariencias engañan".10

____________________________

10 http://www.infomipyme.com/Docs/GT/Offline/administracion/acliente.htm

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2.7.4 La importancia de las cosas pequeñas

Mantén todo tu negocio limpio y organizado. Si te dedicas a la construcción, que tus

herramientas, tu carro y tu ropa estén lo más organizado posible. Si entregas folletos,

tarjetas o panfletos, que estén limpios, sin arrugas y sin errores de ortografía. Cuidar

estos aspectos te hará parecer una empresa seria y confiable. Tu escritorio es un

reflejo de la organización de tu empresa. Procura tener un escritorio limpio y

ordenado.

Los que se encuentren cara a cara con sus clientes, deberán cuidar su apariencia. La

vestimenta, los gestos, la higiene, el lenguaje que usas son todos aspectos que el

cliente observará y evaluará.

La venta no termina el día que entregas la mercadería o terminas un trabajo. Siempre

realiza un seguimiento posterior. Asegúrate que el cliente quedo conforme con tu

trabajo o producto que recibió de tí. Haz que la relación contigo sea fácil. Trata

siempre de adaptarte al cliente, a sus horarios, a sus preferencias. Trata de ser

flexible, el cliente valorará mucho tu esfuerzo.

Sé agradecido con tus clientes. Si tus clientes visitan tu negocio con frecuencia,

hazlos sentir bienvenidos, pídele tomar asiento mientras se atiende, ofréceles café.

También, si es posible que tus clientes traigan niños a tu oficina o negocio, ten una

cesta con juguetes. Los padres apreciarán la distracción y posiblemente la visita sea

más larga si los niños están ocupados.

Ofrece respuestas rápidas. Ya sea por teléfono o personalmente, nunca demores en

responder a una pregunta, contestar una duda, etc. ¡No esperes que tu competidor te

gane!

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Como líder de tu empresa, tú eres el responsable de definir la estrategia de servicio al

cliente. Pero recuerda comunicársela al resto de tu gente, ellos son los que harán que

la estrategia de resultado.

Muchos clientes se han perdido, para la alegría de los competidores, a causa de

pequeños descuidos humanos: no contestar a una llamada, llegar tarde a una cita, no

decir gracias, o cualquier otra actitud que proyecte la idea de que se da al cliente por

seguro, encadenado a la empresa.

Y como mensaje final, recuerda que un buen servicio siempre puede ser mejorado. La

competencia no da tregua, ¡No se la des tú!

2.7.5 Servicio Rápido

Una regla de oro en el servicio al cliente es que debes procurar atender al cliente con

rapidez.

Apenas el cliente ingrese a tu negocio, debes acercarte a él incluso si estás ocupado

(en cuyo caso podrías decirle que lo atenderás en un momento), y luego atenderlo

con la mayor rapidez posible.

En muchas familias todos los adultos trabajan. Ninguno de ellos dispone de tiempo

que tenía antes para realizar sus compras. Además, las mujeres, cuyos ingresos con

frecuencia son indispensables para el presupuesto familiar, a menudo tienen trabajo

que hacer y niños que cuidar cuando regresan a sus hogares. En consecuencia,

adoran las tiendas que les ofrecen un servicio rápido.10