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Centro Virtual de Aprendizaje Centro Virtual de Aprendizaje MENTOR MENTOR Escuela de la Gestión con Calidad” Escuela de la Gestión con Calidad”

Centro Virtual de Aprendizaje MENTOR “Escuela de la Gestión con Calidad”

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Page 1: Centro Virtual de Aprendizaje MENTOR “Escuela de la Gestión con Calidad”

Centro Virtual de AprendizajeCentro Virtual de Aprendizaje

MENTORMENTOR““Escuela de la Gestión con Calidad”Escuela de la Gestión con Calidad”

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Cobertura, calid

ad, pertin

encia y eficiencia

Cobertura, calid

ad, pertin

encia y eficiencia

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MENTOR “Escuela de la Gestión con Calidad” es el nuevo espacio virtual de aprendizaje,

que busca la generación y construcción de conocimiento al interior del MEN con procesos de

formación virtual, enfocados a fortalecer el conocimiento institucional, profesional y el

desarrollo de competencias. El objetivo es integrar la oferta de capacitación virtual y

presencial.

Es una herramienta al servicio de los servidores: apoya en su puesto de trabajo y permite

generar y construir conocimiento de manera independiente y cada vez que lo requiera.

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Desde el saber, generar el conocimiento para su posterior aplicación.

Desde el hacer, aplicar el conocimiento en su gestión diaria.

Desde el ser, en la capacidad de aprender permanentemente.

Fundamentos

Inducción al aula 30 minutos SIG 6 horas Inducción al MEN directivos 4 horasInducción al MEN servidores y contratistas 6 horas

Cursos desarrollados

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CVA - MENTOR “Escuela de la Gestión con Calidad”

El curso de inducción al aula y del SIG son el gran piloto para el Ministerio;

es el inicio de la cultura virtual al interior de la entidad, donde queremos validar:

La concurrencia en la plataforma tecnológica

La manera como es apreciada y recibida ésta iniciativa por los servidores

La metodología de aprendizaje. Ésta primera versión es más informativa, contiene efectos para mantener la atención de los servidores.

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Curso Sistema Integrado de Gestión SIG

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Cronograma de Implementación

Pilotaje Capacitación habilitadores Inducción aula

SIG

Inducción aula

SIG

Fase I : 300 servidores

Fase II: 300 servidores

Público Objetivo: Todos los servidores del MENTotal: 600 servidores

Fase I

Fase II

30 servidores 17 servidores

18 al 28 de mayo2 de junio11 de junio 16 a 19 de junio 23 a 26 de junio 30 de junio a 3 de julio

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Evaluación del Curso Virtual del SIG

Actividad Criterio %Estudio de los contenidos del curso Inducción a Mentor.

Estudio completo. 20

Estudio de los contenidos del curso Sistema Integrado de Gestión –SIG-

Nota arrojada por el sistema según la efectividad en el desarrollo de los ejercicios del curso.

40

Realización de la evaluación fijada en la plataforma sobre SIG.

Nota arrojada por el sistema según el número de errores y aciertos en la realización del cuestionario

20

Participación en el foro ¿cómo desde su grupo de trabajo contribuye a mejorar la calidad en el Ministerio?

Participación según las condiciones planteadas en el foro.

10

Participación en el foro ¿cómo cree usted que un funcionario puede aportar a la calidad en el MEN?

Participación según las condiciones planteadas en el foro.

10

TOTAL 100

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Reportes que arroja la plataforma

1. Notas del estudiante:  frente a la realización de actividades como: foros, chats, trabajos, cuestionarios y ejercicios evaluativos al interior del curso.

2. Tiempo de navegación del curso o material.

3. Estado de la navegación del curso o material:  Completo, incompleto, no navegado.

4. Aprobación o no del curso o material: según el indicador porcentual definido.

 

* Todos estos reportes pueden generarse frente a un solo estudiante o respecto al promedio del grupo