B M S -

D E S I G N

CESACTU revient pour une deuxime parution couvrant le bimestre mars-avril 2014. Lquipe, composs de rdacteurs passionns dhumanits pour certains, de chiffres pour dautres, est partie la cueillette de linformation pour vous ramener des fruits mrs point ? Le verdict est vtre. Quelles sont les impressions du sjour en Gambie 2014 ? En quoi consiste le Great Speaker ? Quels ont t les vnements phare CESAG intra-muros ? Saviez-vous que le march des jeux vido en Afrique est une vritable poule aux ufs dor ? Que vous reste-t-il de votre comptabilit des socits ? Ce sont autant dinterrogations dont les rponses se trouvent dans les pages suivantes Pour ma part, cest un rel plaisir dassister la deuxime parution de ce magazine. Grce vous tous, jai compris quil existe une cole dans lcole. Lcole ne nous apprend pas lcole de la vie. Il y est des frontires que seule lexprience (associative par exemple) transcende. Merci pour ces enseignements. A prsent, il me faut conclure et mon attention se porte toute entire sur lquipe de rdaction du CESACTU. Pour vous tre montrs dtermins et dterminants, disponibles et disposs, vous constituez sans nul doute lpine dorsale sans laquelle le magazine ne serait pas, tout simplement. Recevez lexpression de ma profonde gratitude. Il me vient cette citation du pote Ren Char que je voudrais adresser chacun de vous pour votre prcieuse aide et votre persvrance dans la parution du prsent magazine et cette citation est la suivante : Impose ta chance, serre ton bonheur et va vers ton risque. A te regarder, ils s'habitueront. A tous et toutes, trs bonne lecture.

Batrice M. SAGNA Rdactrice en chef

Equipe de rdaction :

Amina NDIAYE

Dsir DZILAN

Sokhna Mamouna MBACKE

Ndye Sylla NDOYE

Halima DIAGANA

Khady DIENG

Yaye Thiaw NDIAYE

Nadia MOUSSA

D.A.D.

Gottlieb AMEGASSI

Editorial

SOMMAIRE

p 4-6 - ENGLISH LOVERS - VOUS AVEZ DIT GREAT SPEAKER ?

p 7-10 - ECONOMIE - LE MARCH DES JEUX VIDOS EN AFRIQUE

p 11-13 - PERSONNALITS - SUR LES TRACES DE ELLEN JOHNSON SIRLEAF

p 14-18 - SJOUR EN GAMBIE - A LA RECONTRE DES REVENANTS

p 19-20 - MANAGER DU MOIS - IBRAHIMA SALL L'HONNEUR

p 21 - SONDAGES - LA RESTAURATION DES TUDIANTS AU CESAG

p 22-25 - NIGER ET BNIN - RENCONTRE AVEC LEURS PRSIDENTS D'ASSOCIATION

p 26-28 - ASTUCES MODE ET BEAUT - MAKE UP LA WORKING GIRL

p 29 - CHALLENGE COMPTA - QUEL SOUVENIR DE VOTRE COMPTABILIT DES SOCITS ?

p 30 - AU FIL DES MOTS - FEMME

p 31 - LEXIQUE - DES EXPRESSIONS CONNATRE !

p 32 - COGNITAMUS - TROUVEREZ-VOUS LA REPONSE AUX NIGMES ?

p 33 - CESAG INTRA MUROS - L'ACTUALIT DE L'COLE

Ces deux dernires annes, le paysage de lapprentissage de langlais Dakar, dirions-nous presque, a

connu une nouvelle composante avec le Great Speaker. En quoi consiste-t-il ? Qui en est le concepteur ? Le

CESACTU lve le voile sur toutes ces interrogations

Quand on dit Great Speaker, implicitement on dit Faika BAKO. Dites-nous en plus sur vous mademoiselle ?

Faika BAKO, cest moi ! Il n y a pas vraiment grand-chose dire sur Faika BAKO. Togolaise de nationalit, jai

intgr le CESAG en octobre 2010. Manger, dormir, rire, lire et parler Anglais sont mes hobbies.

Pourriez-vous nous parler de votre cursus scolaire ?

Jai eu un cursus scolaire classique pour ne pas dire banal. Aprs lobtention de mon baccalaurat au Togo, jai

pass le concours dentre du CESAG o jai t admise en LPTCF.

Mademoiselle BAKO, la question simpose : qu'est-ce que le Great Speaker ?

Le Great Speaker est un concours danglais qui regroupe les coles suprieures et centres de formation

universitaires de Dakar, dans un environnement comptitif pour valuer leur maitrise de lAnglais parl, mais

aussi leur aptitude sexprimer en public en dfendant un argumentaire. Il est inspir du film amricain Great

Debaters que je conseille dailleurs vivement aux lecteurs du magazine de regarder sils ne lont pas encore

fait.

Qu'est-ce qui vous a pouss initier le Great Speaker ?

ENGLISH LOVERS

VOUS AVEZ DIT GREAT SPEAKER ?

Je suis membre du CESAG English Club depuis ma premire anne, et comme jai coutume de le dire, mon

anglais est un pur produit du CEC ! Nous apprenons certes langlais en cours, mais une fois les 40h termines,

pour beaucoup dentre nous lapprentissage sarrte aussi car tout le monde autour de nous parle franais.

Lune des activits principales du CEC, ce sont les conversations classes. Cette activit regroupe les tudiants

en leur permettant lespace dune heure ou deux de se retrouver dans un environnement anglophone et

dchanger leurs ides sur des thmatiques dactualit en anglais, amliorant ainsi leur speaking. Avec le

Great Speaker, les autres membres du comit et moi voulions exporter cette exprience hors des frontires

des clubs respectifs de nos coles, pour montrer au grand public tout le travail qui sopre dans les English

Clubs. Par le billet du Great Speaker, nous voulions aussi encourager tous ceux qui hsiteraient encore faire

le premier pas pour parler comme nos speakers et pourquoi pas, se joindre nos futures ditions.

Comment s'est pass la 1re dition ?

La premire dition sest relativement bien droule avec 08 coles suprieures et universits participantes.

Lorganisation na pas t facile mais le jeu en valait la chandelle ! Toutes les coles participantes en particulier

les quipes ont fait preuve dun excellent niveau et nous avons presque rempli le thtre national Daniel

Sorano. Notre objectif cette anne est de le remplir ras-bord !

Quelles sont les forces et les faiblesses du Great Speaker ?

La premire force du Great Speaker est ironiquement sa plus grande faiblesse : Cest lAnglais. Aussi ironique

que cela puisse tre, limportance accrue de lAnglais dans le monde aujourdhui fait quil y a une demande

croissante pour son apprentissage, ce qui est bnfique au Great Speaker. Mais lAnglais parl dans le Great

Speaker se veut tre un Anglais de haut niveau, ce qui constitue pour nous une barrire linguistique car

rduisant notre public cible potentiel. Cest pour cela qu travers notre communication et lorganisation

pratique du concours, nous essayons autant que possible de crer un espace propice lapprentissage de la

langue travers des jeux et simulations. Cette anne, notre partenaire DigitalSchoolTechnologies nous y aide

en prsentant chacune de nos phases du concours une application mobile pour apprendre lAnglais.

Vous avez entam la 2nde dition, quelles innovations avez-vous faites ?

Pour cette dition, nous avons dcid

dintensifier notre prsence en ligne. Cest

ainsi que nous avons initi une srie

dactivits sur notre page Facebook parmi

lesquelles le Great Speaker Quiz ! Le Great

Speaker Quizz permet aux participants du

Quizz night de gagner de nombreux lots

parmi lesquels des dictionnaires, des cartes de

recharges et des livres en Anglais. Tous les

matchs de cette dition pourront tre

retrouvs en ligne sur Facebook travers

notre Youtube TV. Pour impliquer nos

followers, nous les invitons galement

travers notre site internet nous soumettre

leurs ides de sujets pour les speakers.

Quelles sont vos sources de financement ?

Il faut dire que nous sommes toujours la recherche de financements. Comme beaucoup dactivits

organises par les jeunes, le Great Speaker est toujours la recherche de partenaires financiers pour faire face

aux cots de son organisation dautant plus que toute son organisation dpend de supports financiers

extrieurs. Nous tenons remercier nos partenaires qui nous ont dj accord leur confiance pour cette

seconde dition : lUS Embassy, SupImax, DigitalSchoolTechnologies et Primum Africa Group.

Quelles sont les coles qui participent cette 2nde dition?

La 2nde dition se droule du 05 Avril au 14 Juin 2014 et 14 coles y participent. Il sagit de :

Toutes les grandes dates de la seconde dition peuvent-tre retrouves sur notre site internet :

www.thegreatspeaker.org

Un mot de fin ?

Je tiens saluer toute lquipe rdactionnelle de CESAGACTU pour le merveilleux travail quelle fait pour

donner vie chaque nouvelle dition du magazine. Cest un grand plaisir pour moi dy figurer cette dition-ci.

Jinvite aussi tous les lecteurs de CESAGACTU suivre de prs notre 2me

dition en supportant activement

leurs quipes favorites et nous suivre galement via Facebook travers notre page : The Great Speaker.

Propos recueillis par Amina NDIAYE

BEM

IPG

ESTEL

HECM

CESAG

ISEG

IMAN

SUPINFO

IFACE

ESMT

IAM

JEANNE DARC

Sup de Co

AFI

Pour cette deuxime dition, le CESACTU vous donne rendez-vous au cur dune ralit tangible mais

peu connue : celle du march des jeux vido en Afrique

Vingt-cinq ans (25) ! Voil lge qua la Game boy de Nintendo cette anne. Qui dentre nous na mme pas une seule fois dans son enfance eu entre ses mains ce gadget avec des jeux cartouches changeables ? Peut-tre devrions-nous tre compts sur le bout des doigts. Et mme si cela tait vrai, nous avons au moins dj eu entre les mains la manette pour jouer PES ? Ou peut-tre FIFA, ou Need for speed ? La rponse cette question nous semble tre un oui vident. Mais la vritable question que nous tentons dlucider dans cet article est : si nous, africains sommes si passionns des jeux vido, pourquoi il y a si peu de socits qui exploitent ce march chez nous ?

Les chiffres sont l. Les faits ne mentent pas. Aujourdhui il suffit de faire un tour dans les quartiers de Dakar, dAbidjan, de Lom, o sais-je encore pour constater que les salles de jeux pullulent. Les jeunes sont de plus en plus attirer par la fivre du jeu. Avant de vritablement aller au cur de larticle, permettez-nous de mentionner que nous navons pas voulu nous verser dans quelques histoires du management ou autres dans cet article ! Parce que nous estimons que lconomie cest du rel et du concret. Janvier 2011, Dakar, au CICES se tenait le premier festival de jeux vido au Sngal. Ce festival a vu la participation de plus dune centaine de gamers1 venue disputer la premire place pour la coquette somme de un million de nos francs (1500 ). Les jeux vido sont trs priss aujourdhui dans notre capitale, or les salons existent un peu partout dans le monde sauf Dakar , dixit Habib Ndoye dans les colonnes de Africa IT News2 comme pour expliquer linitiative. Lom les salles de jeux ne dsemplissent jamais. De sept heures (07 h) Minuit voire plus, les jeunes (de 07 45 ans) font le va-et-vient entre la maison, le boulot et les salles.

1 Gamer : personne qui est frue de jeux vido.

2 Article de Stphane Ndour paru le 2 dcembre 2011 sur www.africaitnews.com , consult le 20 Avril 2014 12 :02.

Economie Le march des jeux vido en Afrique

Ces situations relates plus hauts ne sont en effet, pas isoles sur le continent. Aujourdhui, force est de le dire avec vigueur, les jeux vido sont un grand march en Afrique.

Vous avez dit les jeux vido ? Que sont-ils ?

Classiquement, les jeux vido sont essentiellement des jeux jous sur des consoles (Wii, Wii u, Xbox 360, PS1, PS2...). Toutefois aujourdhui le domaine des jeux vido stend non seulement aux jeux sur internet mais aussi aux jeux sur smartphones, tablettes (angrybirdTM, asphalt, etc.) et ordinateurs. Les types de jeux sont varis et diverses. Il importe nanmoins de noter que les plus priss sur le continent sont les jeux de football (PES, FIFA, etc..) avec 80% de gamers3 et les jeux dactions (temple run, angry bird, need for speed, etc..) avec 60% de joueurs et enfin les jeux de logique arrivent en troisime position avec 30% de joueurs.

Parlons business

Mme si la pntration du march reste embryonnaire tous les niveaux, il nempche de dire quil y a de quoi nourrir son homme aujourdhui dans ce secteur.

Au niveau des salles de jeux.

Certains jours, il marrive davoir 20 000 francs CFA la fermeture de ma salle. Mme sil faut avouer que tous les jours ne sont pas dimanche, cela me permet de nourrir mon homme. Cest ce que M. Ibrahima, talentueux gamer et propritaire dune salle de jeux la Mdina nous rapporte. Comme Ibrahima, nombreux sont ces propritaires de salles de jeux qui rien quavec un tlviseur et une console accompagns dune manette dans un garage arrivent avoir leur ayimolou du midi ou leur akassan du soir ou encore le tchiep bou dine pour la famille. La vritable question que nous nous posons est de savoir sil nest pas prolifique de crer de vritables socits, dignes de ce nom dans ce domaine pour amasser des sous.

Le march du game Africain et les producteurs

D'aprs les donnes du cabinet PricewaterhouseCoopers (PWC), dans la zone MENA (Moyen-Orient et Afrique du Nord) qui est la plus dynamique sur le continent, le march des jeux vido reprsentait 442 millions d'euros de chiffre d'affaires en 2012. Elle dpasserait 550 millions en 2017. L'Afrique du Sud constitue aussi l'un des dbouchs importants, avec un march estim 204 millions d'euros en 2012 (314 millions attendus en 2017).

3 Notre enqute est ralise Dakar dans la Mdina et le Plateau.

En comparaison, les ventes mondiales du secteur des jeux vido (matriels et logiciels) s'levaient 63 milliards de dollars (47 milliards d'euros) en 2012, selon PWC. Avouons que des chiffres pareils pourraient tre meilleurs si nos investisseurs et politiques prenaient conscience de la taille du march ! Dun autre ct, sur un continent avec un taux de pntration du mobile de plus 36% en Afrique subsaharienne, 60% en Afrique du Sud et cent million dabonns au Nigria ainsi quune croissance de 18% par an selon les chiffres de Jeune Afrique4 , nous remarquons que le mobile gaming est le must.

Mme si le march de consommation est frein par des critres socio-conomiques, lAfrique peut exploiter le jeu vido comme un levier de dveloppement. En effet, le secteur exige comme vritable matire premire des talents artistique et informatique qui sont prsents mais inexploits sur le continent. Il y a donc encore moyen pour les africains de proposer de nouveaux jalons de crations, mais en ayant lambition dinternationaliser leurs produits pour un meilleur impact.

La culture africaine trouvera ainsi un nouveau support dexpression, mais aussi une source de dfis pour se sublimer et voluer car le jeu vido doit proposer des visions fantaisistes et extraordinaires des cultures qui lui servent de bases. Un bon stratge doit souvent retourner un dfaut en qualit, une faiblesse en opportunit. Notre inexistence sur le secteur rend les premiers qui sy lanceront visibles et particuliers dans la masse de studios mondiaux.

Fort de ce constat, le Nigeria sest lanc rcemment la conqute de ce march. Selon M. Kunle Ogungbamila, patron de Kuluya (producteur de jeux vido nigrian), quelquun dbarque et raconte ce quil a vu quelque part, on en parle et on en fait un jeu . Dailleurs le patron de la plus grosse boite de production de jeux au Nigria avec son actif les jeux comme Masa, Okada (au total plus de soixante-dix jeux !) et quatre cent mille tlchargements en 18 mois au Kenya, au Ghana, en Afrique du Sud et en thiopie dajouter : On se dit comment on peut faire des versions africanises des jeux succs. Linspiration vient de nimporte o . 5

4 http://economie.jeuneafrique.com/regions/afrique-subsaharienne/20540-telephone-mobile-lafrique-

subsaharienne-reste-la-region-la-plus-dynamique-au-monde.html parue le 12 Novembre 2013. 5 Le Nigeria la conqute du march africain des jeux vido article parue sur canalz.levif.be le mercredi

09 avril 2014 13h41

Toujours en parlant du Nigria, Chucks Olloh un gamer raconte : Ce que j'aime dans les jeux vido nigrians, c'est d'abord le cot locale, a rappelle la vie de tous les jours. Enfin M. Hugo OBI loyabun de Maliyo Games parie lui sur le mobile au Nigria et en Afrique pour booster ses ventes. Notons que lAfrique du Sud est la plus dveloppe sur ce plan, avec des financements et une volont politique de soutenir lmergence de ce secteur.

Jusquen fin 2013 et la naissance de Kiroo Games, on ne trouvait aucun studio en Afrique centrale, ni aucun jeu africain aux standards internationaux sur console ou laptop. Il y a certes quelques tentatives, mais en gnral sans ambitions, et pas au-del de lexercice et du plaisir technique. En Afrique du Nord, au Maroc surtout, il sagit en gnral de studios europens dlocaliss.

Que retenir ?

Le march de jeux en Afrique est prsent et crot presque au mme rythme que le march de la tlphonie mobile. Toutefois, il demeure inexploit (ou plutt exploit par les japonais, chinois et amricains). notre avis si les politiques et investisseurs prennent conscience de la taille de ce march, dici quelques annes les chiffres peuvent savrer rellement importants avec six(6) neuf(9) zros la fin en dollars US.

Comme dirait la rdaction de Kiroo Games, Un studio en Afrique est viable sil cible un march extrieur dj organis et consommateur dans un premier temps, et quensuite il organise lui-mme son circuit de distribution continental. Lavantage tant le trs faible cot de production (faiblesse des monnaies locales) et le potentiel innovant bien exploiter (culture africaine magnifie). Si les rentres internationales des premiers jeux sont fructueuses, le studio aura assez de surface financire (locale) pour devenir le premier diteur denvergure continental.

En attendant, les managers, les gamers

nous attendent et je fais le rve que dici 5

ans, le march sera conquis par nos

socits. Il y a vraiment matire y mettre

les pieds (pourquoi pas les sous ?).

@DZIKODE

Dakar le mardi 22 avril 2014 14 :58

Cette dition-ci, notre rubrique Personnalit spanche sur une femme Africaine, une femme dactions en la personne de Ellen Johnson Sirleaf. Retour au cur de la vie de cette

dame lie pour toujours lhistoire et au destin du Libria

Ellen Johnson Sirleaf (ne le 29 Octobre 1938), est une femme politique Librienne, actuelle prsidente du Libria et premire femme tre lue la tte d'un pays Africain. Brillante conomiste forme

Harvard aux Etats-Unis se distingue nouveau le 7 Octobre 2011 en recevant 72 ans, le Prix Nobel de la Paix. Une distinction qui rcompense ses efforts pour reconstruire un pays dcim par une dcennie de

guerre civile.

Premire femme africaine la tte d'un pays de quatre millions d'habitants traumatis par des guerres civiles qui, de 1989 2003, ont fait quelque 250 000 morts, dtruit ses infrastructures et son conomie.

Lorsqu'elle prend les rnes du pays, Ellen Johnson Sirleaf apporte aussi au Libria sa connaissance des institutions internationales. conomiste passe par l'ONU et la Banque mondiale, elle connat les grands de ce monde, notamment Hillary Clinton. Elle utilise donc ses connexions pour obtenir des prts pour son

pays.

PERSONNALITE

ELLEN JOHNSON SIRLEAF : LA DAME DE FER DE

LAFRIQUE

Origine, mariage et tudes

Deux de ses grands-parents taient ns au Libria. Son pre, Jahmale Carney Johnson, est diplm du College of West Africa (Monrovia), une universit mthodiste et exerce la

profession d'avocat (il avait t adopt par une famille amrico-librienne). Elle tient son nom de Hilary R. W.

Johnson, le premier prsident librien n sur le sol de son pays. Elle doit son teint clair un grand-pre allemand du ct de sa mre. Elle grandit dans une famille aise. 17 ans, elle se marie avec John Sirleaf, alors plus g mais qui lui permet

de partir tudier aux tats-Unis.

Elle y effectue ses tudes et obtient son baccalaurat en sciences de comptabilit au Madison Business College, Madison(Wisconsin) en 1964, un diplme d'conomie de l'universit de Colorado en 1970, et un master en administration publique de l'universit Harvard en 1971. Elle est membre de Alpha Kappa Alpha Sorority, Incorporated, une organisation action sociale, la premire sororit btie par des femmes noires et leur tant destine (elle est cre en 1908). Elle s'est convertie au christianisme aux tats-Unis. Elle est membre de l'glise mthodiste unie.

Carrire politique

Elle est secrtaire d'tat aux Finances entre 1972 et 1978 puis ministre des Finances entre 1979 et 1980. Cette mme anne, Samuel effectue un coup d'tat et fait assassiner le prsident en exercice William Richard Colbert son domicile et la plupart des ministres sur une plage. Ellen Johnson Sirleaf y survit car elle est une femme et parce que le nouveau prsident ne peut pas totalement dcapiter l'appareil bureaucratique. Elle parvient nanmoins s'exiler puis revient plus tard, dclarant vouloir faire campagne contre le prsident, ce qui l'amne tre nouveau menace de mort. Elle repart aux tats-Unis, poursuit sa carrire dans le domaine financier (banquire, haute fonctionnaire internationale). Elle dirige par exemple le PNUD africain (Programmes des Nations unies pour le dveloppement).

En 1997, elle finance la campagne prsidentielle de Charles Taylor, chose qu'elle reconnatra tre une erreur ; la

commission Vrit et rconciliation d'aprs la guerre civile initie par Taylor songera mme l'interdire d'occuper

pendant 30 ans des responsabilits officielles. Candidate la prsidence de la Rpublique du Libria pour le Parti de l'unit, elle franchit le premier tour en octobre 2005 et se

retrouve au second oppose George Weah le 8 novembre. Selon les rsultats dfinitifs publis le 23 novembre, l'ancienne ministre des Finances recueille 59,4 % des voix lors du second

tour du 8 novembre contre l'ex-vedette internationale du football, George Weah qui a obtenu 40,6 % des suffrages.

Prsidence

Ellen Johnson Sirleaf est dclare prsidente de la Rpublique, le 23 novembre 2005. Elle est la premire femme lue la prsidence d'un pays africain. Le 16 janvier 2006, elle prte serment devant le prsident de la Cour suprme Henry Reed Cooper, lors d'une crmonie de prise de fonctions laquelle ont assist des milliers de civils ainsi que de nombreux dirigeants africains et diplomates trangers. Son vice-prsident est Joseph Boakai. Elle nomme des femmes la tte de postes importants dans le pays.

Le 17 mars 2006, lors dune sance publique du Conseil de scurit des Nations unies, Ellen Johnson Sirleaf, demande la leve des sanctions sur les exportations de diamants et le maintien dune prsence de lONU dans le pays, indiquant que la stratgie du gouvernement en matire de maintien de la paix repose sur quatre piliers : scurit, primaut du droit et gouvernance, relance conomique et reconstruction des infrastructures .

Le 5 novembre 2007, le prsident des tats-Unis George W. Bush lui a remis la mdaille de la libert. Le 7 octobre 2011, elle est rcompense du prix Nobel de la paix qu'elle partage

avec sa compatriote Leymah Gbowee et la Ymnite Tawakkul Karman. Elle remporte llection

prsidentielle de la mme anne. Ellen Johnson Sirleaf est investie le lundi 16 janvier 2012 pour un second mandat la

tte de son pays. La secrtaire dtat amricaine Hillary Clinton et plusieurs prsidents de la rgion sont prsents la crmonie. Le 19 mars 2012, elle dfend les lois criminalisant

l'homosexualit au Libria.

Fonctions gouvernementales

1972-1978 : secrtaire d'tat aux Finances du Libria 1979-1980 : ministre des Finances du gouvernement du Libria

1982-1985 : vice-prsidente de la Rgion Afrique pour le Bureau de Citibank, Nairobi

1986-1992 : vice-prsidente et membre du Comit de direction de la banque quateur, Washington, D.C. 1988-1999 : membre du Comit de direction The Synergos Institute

1992-1997 : directrice du programme de Dveloppement des NU Bureau pour Afrique

1997 : dirigeante du Parti de l'unit

2004-2005 : prsidente de la Commission de bonne Gouvernance (Libria) 2005 : dirigeante du Parti de l'Unit ; candidate la prsidence

2006 : prsidente de la Rpublique

Propos par Sokhna Mamouna MBACKE

Et inspir de lencyclopdie universelle Wikipdia

e traditionnel sjour en Gambie est devenu un rendez-vous incontournable dans le calendrier dactivits de lASEMA. Ldition de cette anne, place sous le slogan G-Fever , sest tenue du 22 au 26 Avril au Sunswing Hotel Banjul. Visites touristiques, dcouvertes, soires... et bien

dautres choses ont t promises aux tudiants. Le sjour pass, il serait lgitime de nous poser les questions suivantes : LASEMA a-t elle su combler les attentes des tudiants ? Les tudiants ont-ils apprci ce sjour ? Nous vous proposons de dcouvrir les rponses ces interrogations dans les lignes suivantes.

Chaque anne, lASEMA organise un voyage linguistique en Gambie. Cest loccasion pour les tudiants de se dtendre et de dstresser aprs de longs mois de travail acharn. LASEMA a compris cela et

essaie au maximum dtre la hauteur des attentes de ces derniers. Lorganisation dun tel vnement tant une chose complexe, nous avons jug opportun de nous entretenir avec le prsident de lASEMA : Haulset Famien-Anxyl KOUASSI, le prsident du comit dorganisation : Mavinel AGOSSOU et enfin le charg des affaires culturelles : Luis Habib GUEREZEBANGA. Nous leur avons pos quelques questions

auxquelles ils ont bien voulu rpondre.

Bonjour Messieurs, comment allez-vous ?

Haulset : Je vais trs bien, merci.

Mavinel : Je me porte trs bien.

Luis : Je vais bien, merci. Tout dabord Je tiens vous remercier pour tout le travail de qualit que vous fates, cest grce des initiatives comme les vtres que notre centre dexcellence demeure une rfrence en matire de leadership, dinnovation et dentreprenariat des tudiants. Cest une grande fiert pour moi dtre sollicit pour me prononcer, donner mon avis sur les vnements raliss par lASEMA rcemment.

Parlons du voyage, aviez-vous des craintes quant la russite de lvnement ?

Haulset : Pas vritablement. Lactivit a t organise par des personnes conscientes et rflchies et ce point tait dj rassurant. Mais bien videmment, en toutes circonstances il y a des facteurs externes qui ne dpendent pas toujours de votre volont. Mavinel : Javoue que javais peur que les tudiants ne rpondent pas favorablement lappel. Je me demandais si la communication tait bien passe, si le lieu et la date taient bien choisis, si les prestataires allaient respecter leur part du contrat. Javais aussi des proccupations quant la satisfaction des tudiants participants.

Luis : Le sjour linguistique en Gambie, est de loin lactivit la plus lourde organis par lASEMA compte tenu du transport, de lhtel, de la restaurationPar ailleurs, nous tions dans un contexte o les tudiants nous attendaient au tournant. Lchec malheureux du sjour de lan pass, ne nous facilitait galement pas

L

Banjul 2014 :

Succs ou chec ?

la tche. Il fallait retrouver la confiance profonde des tudiants-stagiaires du CESAG en lASEMA et prouver une nouvelle fois ladministration du CESAG nos capacits managriales diriger notre association. Vu les enjeux du sjour et le challenge qui se prsentaient nous, il y avait indniablement une grande pression.

Quelles difficults avez-vous rencontres lors de lorganisation ?

Haulset : Fort heureusement, il ny a pas eu dincident majeur pour lorganisation de ce voyage. Cela tmoigne de la maturit des tudiants et nous nous en flicitons. Mavinel : Dj, il y avait la rticence des parents laisser venir leurs enfants, ensuite la frontire ferme et enfin la polmique du virus Ebola. Luis : Comme je lai cit prcdemment, il sagit principalement de lenvironnement. Il sagissait deffectuer un sjour dans un contexte dont nous ne maitrisions pas les facteurs 100%. Il y a eu entre autre la fermeture des frontires, mais nous prvoyions des solutions pour anticiper ce genre de problme.

Quel tait le dfi relever pour vous

en tant que Prsident de lASEMA ?

Haulset : Sans contexte, je dirai la mobilisation. Aprs la mauvaise publicit dont a souffert le voyage lan dernier, il tait important de donner ou de redonner envie aux tudiants de faire confiance au comit dorganisation. Finalement, grce au bon Dieu, cela sest bien pass.

en tant que Prsident du Comit dOrganisation ?

Mavinel : Pour ma part, le dfi relever tait de choisir une quipe dynamique pour piloter avec moi lvnement, de mobiliser le maximum de personnes, dinnover et enfin dassurer un bon rapport qualit-prix.

en tant que charg des affaires culturelles ?

Luis : En tant que charg des affaires culturelles, mon principal dfi est de massurer de la russite de toutes les activits culturelles organises par lASEMA. Je tiens remercier, une nouvelle fois le prsident Haulset KOUASSI pour sa confiance et le soutien quil ne cesse dapporter depuis la Journe dIntgration ce Secrtariat. Par ailleurs, je remercie infiniment Mavinel AGOSSOU et tout le Comit dorganisation qui ont particip de prs ou de loin la russite de cet vnement. Cest grce toutes ces personnes que le sjour fut unique en son genre.

Selon vous, quels ont t les points forts et points faibles de cette dition ?

Haulset : Dans lensemble, je pense que le bilan est positif. Le trajet sest pass sans encombre, le sjour sest trs bien droul et nous avons pu nouer le contact avec des tudiants vivant Banjul et, hormis quelques retards dans le timing constats par endroit, je pense quil ny a pas matire rougir de quoi que ce soit.

Mavinel : Pour les points forts, je citerais la bonne ambiance qui rgnait tout au long du sjour, la satisfaction des personnes prsentes et le fait que le service ft impeccable. Concernant les points faibles, je pense que nous devrons demander aux participants. (Sourire) Luis : Ah l ! Il y a trop dire sur ce volet.

Globalement, quelles sont vos impressions sur le voyage en Gambie ?

Haulset : Ldition 2014 a t un succs. Cest le lieu pour nous de remercier lensemble des tudiants pour avoir fait confiance au bureau 2014, remercier lensemble du comit dorganisation qui sest priv de sommeil pour que tout puisse bien se passer et galement remercier ladministration du CESAG. Nous souhaitons de tout cur que les prochaines ditions se passent galement sans encombre.

Mavinel : Globalement le voyage sest droul sans problmes majeurs, il tait la hauteur de nos attentes. Nous avons eu des retours favorables venant des participants. Et enfin, il y a eu une satisfaction mutuelle du ct des prestataires tout comme des organisateurs

Luis : Ce qui ma le plus marqu, cest cet esprit de famille, ce sentiment dappartenance qui a rgn entre les managers durant ce voyage. Et aujourdhui mme quand nous nous revoyons, nous ne nous lassons pas de nous remmorer quelques souvenirs de ce sjour magique.

Votre dernier mot sil vous plat :

Haulset : Merci beaucoup et bon vent CESACTU.

Mavinel : Merci vous.

Luis : Je remercie beaucoup lASEMA 2014, qui depuis le dbut de sa prise de fonction na cess dtre la hauteur des vnements. Notre esprit dquipe, dinnovation, de cohsion, ce management participatif fut la cl de toutes nos activits. Et quand on a une quipe comme la ntre, qui prend tous les dispositions organisationnelles en back-office, on est prt raliser tous les dfis. Il se peut quon soit sous pression, quon se remette souvent en question, quon se sente dbord mais jai une certitude quand on appartient une quipe comme la ntre quel que soit lenjeu, le challenge, lenvironnement, les dfis relever nous pouvons toujours tre srs de la russite de nos vnements.

Aprs avoir eu un entretien avec les organisateurs, nous avons voulu aussi avoir lavis des

tudiants qui ont particip au voyage, histoire de voir sils ont t conquis ou non. Voici les

questions auxquelles ils ont eu la bienveillance de rpondre.

Veuillez-vous prsenter nos lecteurs sil vous plat ?

Mamoudou Basse : Bonjour, mon nom est Mamoudou Basse, je suis actuellement tudiant en Licence 3 Gestion des Entreprises et autres Organisations (LPGEO) option Gestion des ressources humaines. Je salue au passage tous les fidles lecteurs ainsi que CESACTU de loccasion qui m'a t offerte de partager mon exprience dans le cadre du voyage linguistique auquel j'ai particip en Gambie du 22 au 26 avril 2014 .

Blys Karel : Je mappelle Blys-Karel SOUAMY, je suis tudiante en Master 1 Sciences de gestion (MPSG1) option gestion de projet.

Est-ce la premire fois que vous particip au voyage linguistique en Gambie ? Si non, combien de fois y avez-vous particip ?

M. Basse : Non ce nest pas ma premire fois, j'ai particip trois annes d'affils au voyage linguistique en Gambie.

Blys Karel : Pour ma part, cest la premire fois que je my rends avec lASEMA.

Lors de votre voyage en Gambie, comment sest pass le trajet ?

M. Basse : Le trajet fut long certes, mais anim et vivant, les bus mis notre disposition taient confortables, lambiance tait au beau fixe avec des tudiants qui montraient une nouvelle facette de leur personnalit notamment des humoristes ns, des religieux devenus ftards (Ils se reconnaitront). Rires.

Blys Karel : Le trajet, sest bien pass dans lensemble, bien que je lai trouv assez long.

Comment avez- vous trouv lhbergement ?

M. Basse : Nous avons sjourn lhtel Sunswing, un endroit paradisiaque, une ambiance conviviale, avec accs sur la plage, un jardin tropical, des installations adquates, une propret impeccable, les chambres taient faites tous les jours, un personnel formidable qui prenait toujours le temps de nous parler. Nous avons eu droit des buffets apptissants, un large choix de plats aux saveurs uniques, de la boisson volont qui ont ravi tous les gourmets, surtout que le petit djeuner fut un enchantement.

Blys Karel : Lhbergement tait vraiment correct, les chambres taient spacieuses et bien quipes ainsi que la structure daccueil en loccurrence lhtel.

Quels ont-t vos moments favoris du sjour ?

M. Basse : La visite coca cola, la soire karaok et le diner de gala.

Blys Karel : Je nai pas eu de moments favoris proprement dit, parce que jai profit de chaque instant sans pour autant profiter dun moment plus que dun autre.

Quels sont les moments qui vous ont dplus ?

M. Basse : Je ne vois aucun moment qui mai dplu, jai apprci pleinement tous les moments de mon sjour.

Blys Karel : Les moments qui mont dplus sont les temps de dcalages entre les activits ou les retards occasionns lors des heures de dplacement.

Globalement, comment avez-vous trouv le sjour ?

M. Basse : Le sjour ma permis de faire connaissance avec de nouveaux tudiants, de dcouvrir de nouvelles cultures, un cadre dchange passionnant mais aussi et surtout de dvelopper un esprit d'quipe.

Blys Karel : Personnellement, jai trouv le sjour assez reposant, parce que jai pu rcuprer mes heures de sommeil mais aussi apprcier chacune des activits auxquelles jai particip.

Comment jugez-vous le rapport qualit/prix du voyage ?

M. Basse : Vu que le voyage tait en partie subventionn, nous n'avons pas nous plaindre, logs, nourris blanchis, que demander de plus? Par contre s'il pouvait tre totalement subventionn, ce serait bien mieux. (Rires)

Blys Karel : Je trouve quil est bon.

Quelles suggestions faites-vous aux organisateurs ?

M. Basse : A lavenir, il faudrait que les organisateurs se prparent lavance pour le dispatching des chambres car nous sommes rests un bout de temps dans le hall attendre nos cls, mais ce fut un petit contretemps. Blys Karel : Je suggre aux organisateurs, de respecter lavenir le programme dactivits tablis au pralable et dviter de modifier les activits ou les heures qui sy rfrent.

Aprs avoir lu ces quelques lignes, chers lecteurs, vous de nous donner votre avis : Banjul 2014 Succs ou chec ?

Visite de lentreprise Coca-Cola Banjul

Ndye Sylla NDOYE

Pour ce deuxime numro du CESACTU, le magazine a mis lhonneur Ibrahima SALL. Certains le connaissent comme le camarade de classe ou lami, toujours de bonne humeur et ouvert aux

autres. Mais qui se cache vraiment derrire lhomme qui en a surpris plus dun lors de la journe dintgration du 22 fvrier dernier en esquissant des pas de danse sur fond de la mlodie trs en vogue Because I am happy devant un auditoire amus. Cest ce que le

CESACTU vous propose de dcouvrir

Pourriez-vous vous prsenter nos

lecteurs sil-vous plat ?

Bonjour, je me prsente je suis Ibrahima SALL. Je suis sngalais et tudiant en finances/comptabilit au Cesag. Avant de poursuivre, jaimerai vous remercier de mavoir choisi comme manager du mois.

Quen est-il de votre parcours

scolaire ?

Jai commenc mon cursus scolaire au cours Sainte-Marie de Hann o jai pass 12 annes (de la petite section la classe de troisime). Jai obtenu dans cet tablissement mon CFEE en 2003 et mon BFEM en 2007. Aprs lobtention de ce dernier jai quitt ltablissement pour le complexe Saint-Michel afin dy faire la srie G qui nest pas enseign aux Maristes. Jai pass 3 ans Saint-Michel et y ai obtenu mon baccalaurat en 2010 lge de 17 ans. Lobtention du BAC ma ouvert les portes du Cesag ou jai russi le test dentr avec brio, mais malheureusement mon immaturit et mon amour pour la fte mont fait perdre une anne car effectivement jai repris ma premire anne. Cependant ce fut un mal pour un bien car depuis lors je me suis ressaisi et cela ma ouvert les yeux.

MANAGER DU MOIS

IBRAHIMA SALL A LHONNEUR

Parlez-nous de votre vie et responsabilits associatives au sein du CESAG

Depuis mon arrive au Cesag, jai eu avoir plusieurs responsabilits. Comme vous le savez peut-tre dj, depuis ma premire anne, je suis le secrtaire charg des activits sportives de lASEMA. Cette anne, jai eu lhonneur dtre lu secrtaire gnral de lASASSC et je fais aussi parti des membres fondateurs de lassociation sportive du Cesag dont je suis le prsident. Je ne regrette vraiment pas davoir ces responsabilits car la vie associative est une vraie tradition au Cesag. Prs de deux tiers des nouveaux tudiants adhrent une association et ils en tirent beaucoup dexpriences, comme cest le cas pour moi. a me permet de partager mes passions, de valoriser mon CV, de tester mes capacits de manager et davoir une formidable exprience humaine.

Parlez-nous davantage de vous :

vos loisirs, votre devise, vos

rves ?

En ce qui concerne mes loisirs, comme vous vous en doutez, je suis trs pench sport et jen ai pratiqu un certain nombre tout de mme puisque jai fait du football, du basketball, du volleyball, du handball, du rugby, de lathltisme, du tennis, du karat, la natation et du kick boxing. Je nai pas vraiment de devise. Mes rves se rsument rendre fire tout ce qui compte sur moi et pour finir, mon pre est la personne qui minspire dans ma vie professionnelle. Le mot de la fin

Je remercie toute la communaut Cesagoise principalement lAsassc et souhaite une bonne continuit au CESACTU.

Propos recueillis par Halima DIAGANA

our une premire de notre dossier Sondages , nous nous sommes intresss aux restaurants du CESAG ; plus particulirement aux restaurants des tudiants. En effet, au dbut de lanne acadmique 2013-2014, le contrat des anciens traiteurs tant arriv terme, le CESAG a d se

doter de nouveaux restaurateurs. Nanmoins avant que ces derniers narrivent, la frustration se lisait sur les visages lheure de la pause. Entre les longues marches pour aller manger et le calvaire de trouver un lieu sr et fiable, beaucoup dtudiants ont souffert. Actuellement, ils sont mille lieux de cette situation. Aprs deux mois dattente, deux restaurants ont ouvert leurs portes, lun confi au traiteur La Louise et lautre La Nantaise . Dsormais lheure de la pause, les tudiants ne sont plus soucieux du lieu o ils vont manger car ils ont largement le choix. Cependant, il reste savoir sils sont pleinement, moyennement ou pas du tout satisfaits des services de ces deux restaurants. Cest la rponse ces questions que nous avons tent dlucider

Au cours de ces derniers jours, une tude a t mene afin de mesurer la satisfaction des tudiants face aux restaurants rcemment tablis. Lors de cette tude, des questions concernant les menus proposs, le cadre, le personnel etc. ont t poss 50 tudiants. Et comme toute enqute, plusieurs choses nous ont t rvles. A la question quels sont vos critres de choix en matire de restaurant ? 26,6% des tudiants ont opt pour la qualit des mets proposs comme premier critre, sen suit lhygine avec 22,3%. La proximit est le troisime critre choisi avec 21,3%. Et enfin, laspect financier avec 19,1%. Cest assez tonnant que ce dernier soit en quatrime position car la plupart du temps, laspect financier est la principale proccupation des tudiants en gnral. Cependant, il faut croire qu'au CESAG les tudiants sont prts payer le prix quil faut pour avoir la qualit quivalente.

Le restaurant du bas plus apprci que celui du haut ?

Cette tude a aussi constitu un prtexte afin de connatre le restaurant le plus frquent des tudiants au CESAG. 43,4% des tudiants avouent frquenter le restaurant du bas, tandis que les 39,6% prfrent aller celui du haut. Cela voudrait-il dire que le restaurant du bas procure plus de satisfaction aux tudiants que celui du haut ? Les tudiants sy rendent-il juste par facilit daccs ? Nous ne saurons le dire. Enfin,

les 17% restant prfrent manger hors de lcole. Eh oui, malgr ltablissement des restaurants, il y en a qui trouve satisfaction ailleurs. En effet, 30% des tudiants ont avou navoir jamais frquent les restaurants du CESAG. Cest ainsi qu la question quelle notation donnez-vous au service des restaurants ? 12,25% des tudiants interpells nont pas pu en donner. Comme ladage le dit si bien On ne peut contenter tout le monde et son pre.

46,25% des

tudiants se

disent plutt

satisfaits des

menus

proposs par

les restaurants

de lcole.

Des tudiants satisfaits ?

Lors de lenqute, la satisfaction a t apprhende sous trois angles : les menus, les prix et les quantits proposs

par les deux restaurants. Concernant la satisfaction des menus proposs, 50% des tudiants nous ont affirm tre plutt satisfaits du menu du restaurant La Nantaise cependant 40% ne sont pratiquement pas satisfaits. Tandis que 42,5% disent tre satisfaits du menu de La Louise , 30% affirment ne pas tre satisfaits. Concernant les prix proposs par les deux restaurants, 32,5% des tudiants sont satisfaits nanmoins la mme proportion avoue ne pas tre satisfait. Au sujet de la quantit des plats servis, les avis sont plutt mitigs. En effet, la part des tudiants non satisfaits reprsente 32,5% contre 31% dtudiants satisfaits.

Le restaurant du haut, plus frquent par les jeunes tudiants. Lors de notre prospection, lge des enquts a t recens. Il tait ncessaire de catgoriser les tudiants par tranche dge, non pas des fins de curiosit mais ceci dans le but de voir sil y a une relation entre le choix du restaurant et lge. En effet, aprs une analyse bi-varie, il a t remarqu que le restaurant du haut accueille une clientle plus jeune que le restaurant du bas. Autrement dit, la majorit des consommateurs du restaurant du haut se trouve dans la tranche 17 20 tandis que celle des consommateurs du restaurant du bas se trouve dans la tranche 20 25.

Ndye Sylla NDOYE

P

SONDAGES

LA RESTAURATION DES ETUDIANTS AU CESAG

Rencontre en coulisses avec les discrets mais non moins comptents prsidents des communauts bninoise et nigrienne du CESAG : ILLIASSOU Bassirou et BEHANZIN

Monel.

ILLIASSOU Bassirou, prsident des tudiants nigriens du CESAG

Bonjour monsieur le Prsident,

pouvez-vous prsenter nos lecteurs

sil vous plat ?

Je vous remercie dabord pour loccasion

que vous moffrez de madresser aux

lecteurs du journal CESACTU, et

particulirement aux tudiants managers

du CESAG. Je suis tudiant en Master

Professionnel en Comptabilit et Gestion

Financire, au Centre Africain dEtudes

Suprieures en Gestion et depuis

dcembre 2013, mes compatriotes mont

choisi pour tre la tte de lAmicale des

Etudiants et Stagiaires Nigriens du

CESAG (ANECS).

Parlez-nous un peu de votre pays le Niger et de la communaut nigrienne du CESAG

Trs franchement, javoue que je prfre parler dintgration africaine que de me prononcer sur des

questions nationalistes. Mais mon statut de Prsident de lANECS me pousse un peu vous rpondre. Le

Niger est un beau et grand pays de lAfrique de lOuest, membre de lUEMOA. A ce jour, quatre-vingt-un

tudiants nigriens, tous sexes confondus, sont inscrits au CESAG. Les nigriens du CESAG cultivent lesprit

de fraternit, de constance dans le travail et de recherche du progrs. Toutefois, il est important pour moi

de prciser quil nexiste pas de diffrences entre les communauts. Cest pourquoi nous travaillons avec

lASEMA pour une parfaite intgration de celles-ci.

Etre numro un dun groupe nest pas du tout facile, quest-ce qui vous a motiv devenir

prsident ?

On nous a appris que ltre humain nest pas fait pour sisoler mais pour partager avec les autres. Je suis

donc tout simplement motiv par le got du partage, et a, mes compatriotes lont trs bien compris. Cest

pourquoi ils mont choisi la tte de lANECS. Quils reoivent encore toute ma reconnaissance !

Niger et Bnin - Rencontre

avec leurs prsidents

d'association

Quelles sont vos ambitions futures

autant sur le plan acadmique que

professionnel?

Je peux seulement vous dire que mes

ambitions futures sont clairement

dfinies dans mon plan de formation et

mon projet professionnel. Lhomme qui

me sert de modle me disait ceci :

Pour bien russir dans la vie et en tre

fier, on doit parler peu et travailler

beaucoup. Vous excuserez ma rserve

sur ce point.

Beaucoup pense que vous tes un candidat srieux pour les prochaines lections prsidentielles

de lASEMA, quavez-vous rpondre ceux-l ?

Sil y a des gens qui pensent ainsi, cela veut dire tout simplement que les tudiants managers se

proccupent bien de lavenir de lASEMA. Cest une bonne chose. Cela peut aussi traduire, si je ne me

trompe pas, lestime quils ont envers ma personne. Je dirai tout simplement quil est encore tt pour y

rpondre. Et moi je pense bien que tout tudiant du CESAG peut bel et bien tre considr comme

candidat srieux cette prsidentielle.

Quels sont vos loisirs Prsident?

Pendant mon temps libre, il me plat de lire lactualit sur le net. Jaime aussi passer des moments

agrables avec mon entourage.

Nous arrivons au terme de notre entretien, quel est votre mot de fin ?

Juste un appel lendroit des tudiants managers du CESAG ! Lavenir de lAfrique dpend du leadership

de sa jeunesse. De ce fait, cest lespoir de tout un continent qui rside en nous ; cest pourquoi je les

encourage tous, plus de persvrance dans la recherche de lexcellence, pour que chacun rponde

pleinement ce noble avenir. Je vous remercie.

Propos recueillis par Khady Dieng

BENHAZIN Monel, prsident des tudiants bninois du

CESAG

Bonjour monsieur le Prsident, pouvez-

vous vous prsenter nos lecteurs sil vous

plat ?

Mon nom est Monel BEHANZIN. Je suis bninois

et actuellement stagiaire en Master

Professionnel Comptabilit et Gestion

Financire depuis deux ans au CESAG. Jai

lhonneur de prsider lillustre Association des

Managers Bninois du CESAG pour le compte

de lanne acadmique 2013-2014.

Pour beaucoup, Bnin rime avec vodous, magie noire et pratiques mystiques. Quen pensez-

vous ?

Cest avec le sourire aux lvres que je rponds cette question ! Je men vais dj dire que cest vrai quen Afrique les pratiques mystiques sont assez frquentes et que tout ce qui est mythe cest bien ce quon connat superficiellement ou dont on ne connat pas vraiment le fond. Du coup, la perception quon en a est celle dlivre par les mdias ou les rumeurs. A part le fait que le vodou soit une religion au Bnin, cest aussi un norme rservoir culturel et historique. Il faut rappeler que les origines du vodou sont lies lesclavage. Pour tre plus prcis, ctait une manire pour les esclaves isols des leurs de rester lis ce quoi ils sidentifient, ce qui les fait sentir eux pour ainsi dire. Je pense que si le vodou tait de la magie noire, les esclaves se seraient librs de leurs maitres assez facilement. Pour ma part une religion est aussi une conception et une perception de linexplicable, de ce qui dpasse le naturel. Les pratiques vodou ne sont quune manire de clbrer ce qui va au-del des limites humaines. Aujourdhui, le vodou est de plus en plus dmystifi et mme les occidentaux malgr leur religion viennent dcouvrir ce quest le vodou en ralit. Et outre laspect culturel, le vodou est travers le Fa une science qui requiert des connaissances en mathmatiques.

Etre leader dune quipe nest pas toujours vident, quest-ce qui vous a pouss devenir

prsident ?

On ne nat pas prsident, on le devient. Pour devenir prsident on apprend ltre en consolidant les acquis et aptitudes quon a eu dvelopper mais ce qui est fondamental cest la volont de faire voluer les choses, de vouloir mettre contribution le maximum de ce quon est et de ce quon a au service des autres pour samliorer soi-mme et rendre meilleur les autres. De ce fait mimaginer tre leader dune quipe na pas t un frein ma motivation dtre prsident car ctait pour moi un moyen de consolider mes liens avec les autres. Avant quils ne soient des collaborateurs, ce sont des personnes donc avant dtre un chef je suis un ami, un frre et mme un confident. Autre facteur motivant considrer cest que nous sommes dans un business school et nous sommes destins tre des managers et par l, dpasser les comptences techniques quon nous inculque pour tre

des techniciens. Malheureusement ou heureusement, on ne nous apprend pas sur les bancs dvelopper les aptitudes dun communicateur, dun gestionnaire des ressources humaines ou dun manager. Pour ma part, on ne saurait mettre contribution de faon optimale ce quon nous apprend en classe si on ne sait pas communiquer, grer, coordonner, fdrer les comptences techniques normes que le CESAG nous inculque. Est-ce que Mickal SCHUMARER gagnerait le grand prix sil roulait en Ndiaga Ndiaye? Pour rsumer, ma motivation tre prsident a t de mettre au service de ceux qui mentourent ce que je sais faire pour leur apporter une valeur ajoute mais aussi lever ma valeur personnelle.

Nous constatons cette anne

une multiplication des activits

de lAMB, quest ce qui est la

base de ce changement ?

En ralit nous avons un programme dactivits assez classique. Ce qui

donne limpression de raliser beaucoup dactivits cest le fait que

nous respectons la lettre la ralisation des activits que nous

avons prvus. Par ailleurs, il arrive que certaines opportunits hors

programme se prsentent nous et nous les saisissons chaque fois.

Monsieur Bhanzin, vous tes bien en fin de formation, pourriez-vous accomplir tous vos rves

pour lAMB avant votre dpart ?

Javoue que ce nest pas vident de concilier la charge de travail acadmique et celle de la vie associative surtout avec les objectifs que nous nous sommes fixs mon quipe et moi. Mais nous sommes partis du fait que rien nest impossible cur vaillant. Je rsumerai ltat desprit que nous partageons au sein de notre association en quelques mots devenir forts, devenir grands et durer ternellement que jemprunte la fameuse firme Samsung. Partant de l, on ne devient pas grand en un jour. Tout a un dbut et cest pour cette raison que mon bureau et moi avons fix comme objectif dtablir les bases dune AMB dont les valeurs sont fondes sur la solidarit, le progrs et labngation. Nous sommes jusquici en phase avec nos prvisions et nos ralisations. Ce nest pas notre mrite nous seuls car sans la confiance de ladministration du CESAG, la sollicitude de nos partenaires et professeurs, la promptitude et le dynamisme de lASEMA 2014 et le soutien des tudiants du CESAG, nos ambitions de ce mandat auraient t de simples rves. Les bases que nous avons pu tablir ensemble serviront de support aux prochaines gnrations pour aller au-del de nos succs en incarnant le progrs.

Quelles sont vos perspectives davenir Monsieur le prsident ?

Jenvisage court terme dacqurir de lexprience professionnelle en matire de finance et dconomie montaire puis long terme tre un dcideur dans une institution financire internationale.

Nous arrivons au terme de notre entretien, quel est votre mot de la fin ?

Il est important que nous intgrons trs jeunes que : La richesse de lAfrique ce sont ses Hommes ; avec un seul doigt on ne peut rien prendre mais avec tous les doigts unis on peut soulever des charges.

Propos recueillis par Khady Dieng

A chaque endroit o l'on va, on a un type de maquillage adopter. Se maquiller pour se rendre

une soire ne serait le mme quand on se rend au bureau. Vous voulez tre au top de votre glamour tout en vitant le too much. Si le smoky eyes ,

effet yeux charbonneux, est la tendance, sachez pour autant quil nest ni discret ni passe-partout. Pour

rester fminine et fashion tout en tant pro et sobre, voici quelques trucs et astuces qui vous aideront adopter le meilleur maquillage pour aller bosser !

Le matin, pas question de passer des heures devant le miroir se maquiller! Heureusement, il est possible de se faire un joli minois en quelques minutes. Il suffit d'appliquer un peu de fard paupires, un peu de

mascara sur les cils et enfin opter pour du rouge lvres rouge ou simplement du gloss.

Quelles sont les fournitures ncessaires ?

Fond de teint / Poudre libre Fard paupires Khl / Crayon noir/ Eye liner Mascara Gloss / Rouge lvres

ETAPES DE REALISATION

I. On hydrate bien sa peau :

L'hydratation de la peau est un incontournable, comme boire beaucoup d'eau. Pour que notre peau soit clatante, il y a un petit geste, intgrer notre routine beaut, qui fera toute la diffrence: l'exfoliation. raison de deux fois par semaine, l'exfoliation donne des rsultats spectaculaires. Notre grain de peau s'affinera, les vertus de notre crme hydratante doubleront et le maquillage nous

rendra radieuse. On hydrate matin et soir avec les produits adapts son type de peau.

II. On unifie son teint :

Au travail il est important davoir bonne mine. Pour cela, on opte de prfrence pour un fond de teint lger, qui offre un aspect naturel. On le choisit en fonction de la couleur de notre peau: il doit se fondre notre piderme. Si on n'aime pas les fonds de teint, il y a toujours les poudres minrales. Celles-ci donnent un effet bonne mine immdiat. On peut les utiliser seules ou par-dessus

Astuces mode et beaut

Make up la working girl

le fond de teint. Puis, on complte avec un cache-cernes assorti pour relever le regard.

Truc de pro: certains maquilleurs prfrent l'ponge en latex, mais en appliquant son fond de teint avec ses doigts, on travaille mieux les textures, ainsi la peau devient lisse et uniforme. On vite l'effet masque, on veut de la transparence: le fond de teint s'applique par petites touches et non sur tout le visage.

III. On ouvre l'il :

Quoi de mieux qu'un mascara super allongeant pour ouvrir l'il et donner du pep au regard! On n'hsite pas appliquer plusieurs couches et on n'oublie surtout pas les cils dans le coin externe de l'il. lui seul, le mascara peut tre suffisant pour le boulot, mais cela ne nous empche pas d'illuminer encore plus notre regard. Pour ce faire, on applique laide dun pinceau un fard

paupires dans les tons brun ou gris dans le coin interne de l'il ou sur la paupire mobile. On termine avec un traceur liquide (eye liner) ou un crayon pour les yeux pour souligner le regard.

IV. On veut des lvres sexy :

Pour une touche de couleur clatante, on applique un rouge lvres longue dure non collant ou un brillant lvre teint. Outre le crayon lvres qui sert empcher le rouge lvres de fuir, il existe maintenant le feutre lvres: il dfinit le contour des lvres et les remplit galement d'une couleur clatante. Trs efficace!

Ou encore jouer la carte de la simplicit cest--dire opter pour un baume rehausseur de couleur.

Quelque soit votre choix nen mettez pas trop au risque dobtenir un effet trop pulpeux. Restez dans la transparence et jouez avec la lumire !

Faire bonne figure au travail est important. Mais pas besoin den faire des tonnes (on vite les 3cm de fond de teint), un maquillage simple et rapide suffira et vous voil prte. Il faut juste montrer qu'on est booste et frache, au taquet sans faire Barbie. Aprs tout, vous allez tre derrire un ordinateur toute la journe !

Mises en garde N'oubliez pas de vous dmaquillez le soir. Il est trs important de laisser la peau respirer afin

d'viter l'apparition de petits boutons.

Les faux pas maquillage au bureau

1. Eyeliner exagr Naturellement une ligne deyeliner cela ne peut pas faire de tort. Mais restez subtil pour le bureau, vous ne voudriez tout de mme pas hriter du surnom de l Amy Winehouse du bureau , nest-ce pas ?

2. Mascara pts

Des pts de mascara autour des yeux gchent tout votre maquillage. Evitez le mouvement de pompe en sortant le produit du flacon et nexagrez pas en lappliquant. Exercez avec votre brosse mascara une pression en zigzag sur vos cils jusquen haut de ceux-ci, cela devrait suffire pour votre journe de travail.

3. Ombre paupires qui scintille

Gardez tout lclat pour les occasions qui sy prtent, comme pour la fte dentreprise.

4. Rouge lvres trop vif Optez pour un lipstick de couleur subtile comme le rose doux ou le rouge lger. Voyez aussi leffet dun bord de crayon plus sombre que votre rouge lvres

5. Excs de Fond de teint

Rien de pire que le contraste dun visage orange sur un corps noir. Limitez-vous un peu de poudre et retenez que lexcs est nuisible.

6. Lipstick sur les dents Une des plus grosses gaffes et pourtant une des plus faciles viter : la prochaine fois, vous maintenez un tissu entre vos lvres pour vacuer le lipstick excdentaire. Et cest fait !

Yaye Thiaw NDIAYE

Ce second numro de CHALLENGE COMPTA vous propose de vous amuser et de raviver

quelques souvenirs sur cet exercice de comptabilit des socits.

Une augmentation de capital ? Oui !

Un ticket de restaurant gratuit ? Oui !

Alors vos marques... prt,. crackez !!!!!!!!!

Le capital de la socit COMPTACRACK est compos de 25 000 actions de valeur nominale 10 000. Au

dbut de lanne 2013, la direction fait tudier les modalits dune augmentation de capital. La valeur de

laction est alors de 21 200.

Les services financiers envisagent lhypothse suivante :

Augmentation de capital par apport de 70 000 000 en numraire prime dmission comprise. Les

actions nouvelles sont rserves en priorit aux anciens actionnaires de la socit.

Ensuite, une augmentation de capital par incorporation de rserve pour porter le capital

400 000 000. Les actions gratuites sont attribues tous les actionnaires (anciens et nouveaux).

TAF 1 :

1. Quelle doit tre le prix dmission des actions nouvelles pour que la valeur thorique du DS (Droit de

Souscription) soit de 1200 par action ?

2. Quelle sera la valeur du DA (Droit dAttribution) ?

3. Passez les critures relatives ces oprations sachant que les actions sont libres du quart lors de la

souscription.

Finalement, la direction prfre que les 2 oprations se ralisent de manire simultane. Le capital serait alors

port de 250 000 000 375 000 000. Le prix dmission des actions de numraires sera de 12 500. La valeur

boursire de laction aprs la double opration sera de 16 800.

TAF 2 :

1) Calculer la valeur du DS et celle du DA attachs une action ancienne.

2) Quel sera le montant des rserves incorporer au capital ?

Propos par Nadia MOUSSA

CHALLENGE COMPTA

QUEL SOUVENIR DE VOTRE COMPTABILITE DES SOCIETES ?

PS : Veuillez dposer vos rponses auprs de lASEMA avec votre nom, date et heure de dpt.

Premier + rponse juste = ticket restaurant.

Ce numro-ci, CESACTU a choisi de faire une escale en rimes et en rythme sur cet tre au centre de nos vies diront certains mais

surtout nous nous accorderons le dire sur cet tre qui est Vie dans tous les sens du terme.

Aujourdhui jcris sur le sexe faible . Cette crature qui

est la femme ; une Mre, une Sur, une Epouse !!!

M erveilleuse

E tre

R acine de toute

E xistence

Tu me connais mieux que moi-mme

Personne ne maime comme tu maimes

Tu as support mon poids

Dans ton ventre pendant des mois

Tu mappris tre digne

De mes souffrances je ne montre pas de signes

Plusieurs fois je suis tombe

Plusieurs fois tu mas aide me relever

La bndiction dune mre protge mieux quune arme

On na que malheur quand on fait couler ses larmes

Un papa cest un papa de tous

Une mre cest notre mre un point cest tout

Si tu ne traites pas ta mre comme une reine tu nas rien

compris

La prsence dune mre na pas de prix

Dieu existe comme nous le disent le coran et la bible

Il existe mais nest pas visible

Eh bien ta mre fait partie de ceux qui Le reprsentent sur

terre

Il a dit aimes ta mre, aimes ta mre, aime ta mre puis

aimes ton pre

Oh toi qui me lis

Respectes, soutiens et rends heureuse cette femme qui ta

donn vie.

S ensible

O rgane de mon

E xistence qui mest si

U tile et qui me

R conforte

Tu as le mme sang que moi

Jai presque le mme visage que toi

On ne voit pas les choses de la mme faon

Mme si on a eu la mme ducation

Je tiens beaucoup ta prsence

Parce que tu me manques pendant tes absences

Tu nes peut tre pas ma meilleure amie

Mais tu es ma toute premire amie

Avoir une sur est parfois considr comme un fardeau

Mais cest en fait un grand cadeau

Tout le monde peut te trahir sauf ton sang

Qui te connait mieux quelle qui ta vu enfant

Tu dois tous les jours remercier Dieu de te lavoir donne

Car tout le monde ne peut pas sen venter

Ta sur aine est ton guide, ton idole

Elle ne te laissera jamais tomber au sol

Ta sur cadette compte sur toi et tadmire

Donc fais tout pour ne jamais la dcevoir

Ta sur jumelle est ton gal, ta moiti

Ensemble, vous serez pour lternit

Donc respectes, soutiens et protges cette merveilleuse

femme qui porte le mme nom que toi.

E lle a quitt son

P re,

O ubli sa vie et sest

U nie moi !

S acrifi son enfance et

E lev mes enfants

Je veux parler de cette femme qui me rend heureux

Qui repasse mes habits et fait mes nuds

Elle me comble le jour et me satisfait la nuit

Elle prpare les repas et part chercher de leau au puits

Elle ramasse les pots que je casse

Cest elle qui me fait mon th et me masse

Elle duque mes enfants et maide me parfaire

Elle garde mes plus beaux souvenirs et purifie mon air

Quand tu pouses une femme tu changes sa vie

Eh bien fais tout pour quelle ne regrette rien

Tu las arrache des mains protectrices de ses parents

Au prix de ta vie protges-la et traites-la dlicatement

Cet tre est trs sensible

Alors ne lui fais pas vivre des choses pnibles

Elle ta fait confiance pour venir vers toi

Alors du mariage tu ne dois violer aucune loi

Oh toi qui me lis restes-lui fidle !

Le mariage ce nest pas seulement des fleurs blanches et de

la dentelle

Cest aussi amour, respect et fidlit

Donc respectes, soutiens et protges cette belle femme qui

partage ta vie dans la joie et la tristesse.

Elles ne sont pas le monde mais font vivre le monde. Elles

ne peuvent pas vivre sans nous, les hommes ! Femmes et

hommes se compltent donc ils ne peuvent tre compars !

Elle peut aussi tre une amie, une compagne, une voisine,

une colocataire, une secrtaire ou mme un ennemie mais

noublies pas !

Cest une F E M M E.

D.A.D.

AU FIL DES MOTS

F E M M E

ECONOMIE

JOINT-VENTURE

Terme anglais signifiant littralement

entreprise risque en commun, co-

entreprise . C'est une filiale

commune deux ou plusieurs

entreprises indpendantes et cre

dun commun accord, sans

quaucune ne la domine quel que soit

le montant de sa participation.

DROIT

CLAUSE LEONINE

La clause d'un contrat est dite

"lonine" lorsque les charges en sont

supportes par une seule des parties

alors que l'autre en tire tous les

avantages.

L'existence d'une telle clause dans

un contrat ne le rend pas nul, la

clause est seulement rpute non

crite.

COMPTABILITE

DROIT PREFERENTIEL DE SOUSCRIPTION

Le droit prfrentiel de souscription

(DPS) est un droit de l'actionnaire lui

permettant de souscrire de nouvelles

actions lors d'une augmentation de

capital. Chaque actionnaire a le droit

de souscrire un nombre dactions

dtermin proportionnellement au

nombre dactions quil dtient. Ce

droit ne peut pas tre rduit : aussi

lappelle-t-on "droit de souscription

titre irrductible".

FISCALITE

TAXE TOBIN

La taxe Tobin, suggre en 1972 par

le laurat du prix Nobel d'conomie

James Tobin, consiste en une

taxation des transactions montaires

internationales afin de limiter la

volatilit du taux de change. Tobin

avait pour projet dtablir une taxe

sur les transactions de change aux

fins de freiner la spculation sur le

march des changes. Par extension,

le terme dsigne aujourd'hui une

taxe sur les transactions financires.

Propos par Nadia MOUSSA

LEXIQUE

DES EXPRESSIONS A CONNAITRE !

I- Logique

UHB VGF

QXP JNI NJM ? PLO LER BDC

(A) YFX (B) TDS (C) ZFV (D) TCW (E) BDC

II-Raisonnement

La bote de Joseph contient 2000 bonbons de 5 couleurs diffrentes : 387 blancs, 396 jaunes, 402 rouges, 407 verts et 408 bruns. Joseph procde ainsi pour les manger : il en pioche trois au hasard en fermant les yeux. Si les trois bonbons sont de la mme couleur, il les mange ; sinon il les remet dans la bote. Joseph peut faire cela jusquau moment o il ne lui reste plus que deux bonbons de mme couleur__________.

(A) blanche (D) verte (B) jaune (E) brune (C) rouge

III- Un peu de langue

K-U-R-S-C-D-I-M-T

Quel est le plus long mot anglais que lon peut former avec cette srie de lettres ?

VI- Encore ???

Mon premier suit la logique ; Ta ; Sa ; etc

Mon deuxime se prononce Tchep en Wolof

Mon Troisime cest ligne chez Shakespeare

Et mon tout comme vous lauriez devin forme un trs beau nom.

Propos par Gottlieb AMEGASSI

Rponses:

I- (A)

II- (D)

III- DRUMSTICK (pilon)

IV- Maryline ( Ma-Riz-Line)

COGNITAMUS

TROUVEREZ-VOUS LA REPONSE A CES ENIGMES ?

Journe

de la

Femme

Le 08

mars

2014

Les commmorations relatives la journe de la Femme au CESAG taient cette anne-ci places sous le signe : Femme noire, Femme lumire . A cette occasion, le bureau des tudiants du CESAG invitait Mme Bousso Dram, titulaire dun double diplme avec la London School of Economics (LSE) o elle obtient un master

Finance et Stratgie et un MSc in International Political entre autres, pour une confrence sous le thme : Place de la femme dans la socit et ladministration en Afrique :

Influence de la socit civile et des cultures nationales traditionnelles . Un grand merci la dame pour cet

change riche en rfrences et en ouvert dans lapproche !

Rencon-

tre avec

Siyabu-

lela

Xuza

Le 20

mars

2014

Ce jour-l, ladministration du CESAG en partenariat avec Total Sngal organisait lattention des tudiants du

CESAG une rencontre avec ce jeune gnie sud-africain de 25 ans, diplm de lcole dingnieurs et de Sciences

appliques de Havard, aux Etats-Unis, o il a imagin une solution nergtique mobile base de cellules de micro-

carburants. Cette solution pourrait tre particulirement utile dans les zones rurales ou les zones isoles, dotes dun accs limit lnergie. Pour lui, lAfrique est une terre

dopportunits et cest dans ce sens quil parle de disruptive innovation pour le vieux contient. Et cette phrase trs

loquente nonce en fin dexpos et tire de Paul Brandt : Don't tell me the sky is the limit when there are footprints

on the moon.

Rendez-

vous au

grand

concours

de Reine

des

Grandes

Ecoles

au

thtre

Daniel

Sorano

Le 31

mai

2014

Initi par des tudiants du CESAG, Reine des Grandes Ecoles en est sa 3me dition. Cest un concours qui runit les reines des coles et instituts suprieurs de Dakar et qui promeut le talent, la culture gnrale, la grce et la beaut entre autres. Procurons-nous vite notre ticket dentre pour

ne pas manquer limmanquable !

Noublions pas dapporter notre soutien

la reprsentante du CESAG Khadija

Benhazir en aimant massivement son album sur la page

facebook : Reine des Grandes Ecoles. Le vote internet compte dans la notation du concours. Vive le

CESAG !

CESAG INTRA MUROS

LACTUALITE DE LECOLE