Comision permanente de enfermeria Exposicion

COMISION PERMANENTE

DE ENFERMERIA

COMISION PERMANENTE DE ENFERMERIA

CONSIDERANDO

Los retos en materia de salud precisan la participación organizada de todos sus trabajadores especialmente aquellos que se constituyen en elementos sustantivos como lo son el grupo de enfermería.

Coordinar esta participación en necesario contar con un órgano que vincule a los distintos actores y participantes involucrados en la prestación de los servicios de enfermería y favorecer el desarrollo de la profesión, a fin de determinar las directrices y políticas que este sector debe tener.

FUNDAMENTACION

ARTICULO 1.

Se crea la Comisión Permanente de Enfermería, como un cuerpo colegiado asesor de la Secretaria de Salud, que tiene por objeto conducir y analizar las acciones y actividades que se emprendan en materia de enfermeria, a fin de contribuir al mejoramiento de la calidad y eficiencia de los servicios de atención a la salud, desarrollo y superación del personal de enfermeria

Plan de Acción de Enfermería 2007-2015

La continuidad en los programas en proceso de consolidación, relacionados con el fortalecimiento de la enfermería en lo relativo al desempeño y regulación de la práctica profesional, así como, de su formación y educación continua.

La evaluación y medición del impacto de los programas consolidados, y destacar la contribución de enfermería en los servicios asistenciales.


Gestión de proyectos encaminados a dar solución a los problemas más importantes y urgentes del ejercicio y la formación profesional del personal de enfermería.

Desarrollo de propuestas que apoyen las acciones contenidas en el Programa Nacional de Salud, buscando en ellas la congruencia y alineación con las políticas y programas que de éste se deriven.


Participar en el diseño de las políticas del Programa Nacional de Salud 2007-2012

– Prevención – Aseguramiento universal– Fortalecimiento de la infraestructura – Calidad y seguridad para el paciente– Abasto de medicamentos – Regulación sanitaria


Proyectar el trabajo de la enfermería mexicana al ámbito nacional e internacional

Proponer esquemas de atención preventiva ante riesgos de trabajo

MISIÓN

La Comisión Permanente de Enfermería es un órgano colegiado asesor de la Secretaría de Salud, que tiene por objeto conducir y analizar las actividades que se emprenden en materia de enfermería, a fin de contribuir al mejoramiento de la calidad y eficiencia de los servicios de atención a la salud, a su adecuada formación y al desarrollo y superación del personal de enfermería.

VISIÓN

La CPE será la instancia que incidirá positivamente en el nivel de salud de la población, a través de propiciar la excelencia en la prestación de los servicios de enfermería y la calidad en su formación.

FUNCIONES

ARTICULO 2. Para el cumplimiento de su objeto a la Comisión Permanente, le corresponderá:

1.Proponer las políticas que rigen el ejercicio de enfermería y orienten la formación, considerando las necesidades actuales y futuras de la sociedad mexicana;

2. Proponer un Plan Rector que sirva de directriz general para la conformación de las políticas, planes o programas de enfermería de las instituciones de salud y educativas e iniciativas que permitan mejorar las condiciones para el ejercicio y la formación de los profesionales de enfermería

3. Fungir como instancia integradora de los diversos mecanismos y programas vinculados con la materia favoreciendo el acceso de la población a los servicios de salud y programas existentes en todas las dependencias y entidades de la Administración Pública Federal;

4. Promover el cumplimiento de la normatividad que para la operación de los servicios de enfermería establezca la Secretaría de Salud;

5.Participar en la integración de un Sistema de Evaluación de la Calidad de los Servicios de Salud y proponer los esquemas, instrumentos y herramientas aplicables al área de enfermería para contribuir con sus propósitos

FUNCIONES

FUNCIONES

6. Coadyuvar con los programas de mejoramiento continuo de la calidad de la atención de los servicios de salud, en el desarrollo de recursos humanos y en la investigación en salud;

7. Coadyuvar en el establecimiento, operación y aplicación del Sistema de Información Administrativa de Recursos Humanos en Enfermería (SIARHE)

8. Proponer la formulación de modelos de atención y perfiles de enfermería aplicables en los servicios comunitarios y hospitalarios

FUNCIONES

9. Coadyuvar en el establecimiento de los procesos de acreditación de instituciones educativas y de servicios y en la certificación de profesionales de la enfermería

10. Formular recomendaciones para impulsar acciones en materia de enfermería para beneficio de la calidad de la atención;

FUNCIONES

11. Apoyar acciones educativas para el fortalecimiento de la conducta ética y del trato digno a los pacientes de parte de los profesionales de la enfermería

12. Coadyuvar en el desarrollo de acciones para la profesionalización del personal de enfermería

13. Promover la creación o fortalecimiento de las comisiones estatales de enfermería, para que se instrumenten u operen los planes y proyectos propuestos por la Comisión, en el ámbito de su competencia

FUNCIONES

14. Divulgar entre los integrantes del Sistema Nacional de Salud las disposiciones aplicables en materia de enfermería para beneficio de la atención a la salud

15. Dar seguimiento y evaluar de manera integral y oportuna el impacto de las acciones que lleve a cabo.

OBJETIVOS

Proponer políticas incrementar el nivel de calidad de la atención de los servicios de enfermería

Desarrollar propuestas que contribuyan a regular el sistema educativo en enfermería

Regular el ejercicio profesional de enfermería a fin de que se mejoren las condiciones laborales y el desarrollo de su práctica

PLAN DE ACCION DE ENFERMERIA 2007- 2015

Regulación del Sistema Educativo en Enfermeria

Objetivo

Contribuir al fortalecimiento de la formación de

Enfermeria a través de la formulación de

Recomendaciones aplicables a todos los aspectos del proceso enseñanza- aprendizaje


Objetivo específicos

Precisar los niveles educativos que se requieren en la formación del personal de enfermeria

Definir el tipo de documento de acreditación de estudios según el nivel educativo

Formalizar los lineamientos de apertura y funcionamiento de escuelas y facultades


Objetivo específicos

Definir los requisitos de acreditación de programas de formación profesional

Estableces los mecanismo de coordinación entre instituciones educativas y de servicio

Establecer los lineamientos que permitan la eficiencia del Servicio Social para dar respuesta a las expectativas del pasante y a las necesidades de la atención

a la salud.

CALIDAD DE LOS SERVICIOS DE ENFERMERÍA

OBJETIVO

Lograr que la calidad de la atención de los servicios de enfermería contribuya a elevar el nivel de salud de la población


Incorporar nuevos indicadores para la monitorización de la calidad:

Atención del paciente con diálisis peritoneal

Atención del paciente con hemodiálisis

Trato digno al paciente adulto con problemas de salud mental

Trato digno al paciente pediátrico con problemas de salud

mental


Incorporar nuevos indicadores para la monitorización de la calidad:

Manejo del Recién Nacido con peso menor a 1500 gr.

Vigilancia y control de aspiración de secreciones a través de cánula endotraqueal

Vigilancia y control de la alimentación a través de sonda nasogástrica

Vigilancia y control de catéteres intravasculares

Fortalecimiento de enfermeria en el Primer nivel de atención

Objetivo general

Garantizar y fortalecer las condiciones de salud de la población a través de la implementación de un modelo de enfermería en el primer nivel de atención, que privilegien el enfoque de prevención y promoción para una mejora salud del individuo y su familia

Objetivos específicos

Contar con un modelo de enfermeria unificado en el sector salud para el individuo y familia en el primer nivel de atencion

Insertar a profesionales de enfermeria para la coordinación y operacionalizacion de este modelo

Acercar los servicios de salud otorgados por personal profesional de enfermeria a los usuarios y su familia

Objetivos especifico

Gestionar la infraestructura necesaria para la aplicación de modelos de enfermeria para la atencion a la salud en la unidad medica y en la comunidad

Contar con programas de promoción a la salud, con el propósito de impulsar estilos de vida saludables, con la participación comprometida de la comunidad.

Productos

Un modelo unificado para la atención de enfermería a usuarios con padecimientos crónicos

Perfiles profesionales para el primer nivel de atención

Guía para la dotación de recursos humanos en enfermería en el primer nivel de atención

Manual de organización para el primer nivel

de atención

Productos

• Manual de procedimientos para el primer nivel de atención

• Seis indicadores de medicación del impacto por las intervenciones de enfermería

• NOM -021-SSA3-2007 para la atención ambulatoria de pacientes con padecimientos crónico-degenerativos y de tratamiento prolongado

• Elaboración de indicadores de la evaluación de la calidad en el primer nivel de atención

Fortalecimiento de la investigación

Objetivo general

Diseñar estrategias que permitan la investigación aplicada a los cuidados, para situarla como un instrumento al servicio de la gestión del cambio y para marcar las políticas de salud, buscando espacios desprotegidos por el sistema, de manera que genere conocimientos propios y

transformadores.

Fortalecimiento de la investigaciónObjetivos específicos

Elaborar estrategias para vincular la investigación entre las instituciones educativas y de salud

Contribuir en el mejoramiento de los cuidados, haciendo avanzar los conocimientos y la práctica de enfermería

Reconocerlos esfuerzos realizados en materia de investigación

Fortalecimiento de la investigaciónObjetivos específicos

Promover el establecimiento de departamentos de enfermería y unidades de investigación que posibiliten a las enfermeras investigadoras, desarrollar de manera continuada y a largo plazo investigaciones de calidad

Propiciar los espacios de difusión de los conocimientos generales a través de la investigación

Normalización

Objetivo general

Regular la práctica profesional con el fin de resguardar la seguridad de los usuarios de los servicios de enfermería y de los prestadores de éstos

Objetivos específicos

Delimitar ámbitos de competencia y establecer restricciones a los actores implicados en la prestación de servicios de enfermería

Control de ejercicio y la formación profesional

Control de la calidad del trabajo profesional

Especificidad y la autonomía profesional

Normalización

NOM-019-SSA3-2007. Para la práctica de enfermería en el Sistema Nacional de Salud

Objetivos:

Regular la profesión de enfermería en sus diferentes niveles de competencia. Proteger a la población de prácticas riesgosas al poner su salud en manos de personas que no están calificadas ni académica ni profesionalmente

NOM-020-SSA3-2007 Para la practica de la enfermera obstetra en el Sistema Nacional de Salud

Objetivos:Regular la práctica de la enfermera obstetra a fin de asegurar que ésta responda a las necesidades y demanda de atención de las embarazadas durante las etapas prenatal, del parto y puerperio

Resguardar la seguridad del recién nacido.

Proteger a la población de prácticas riesgosas al poner su salud en manos de personas que no

están calificada ni académica ni profesionalmente.

NOM-018-SSA3-2007.Para la organización y funcionamiento de agencias que contratan y ofrecen servicios profesionales de enfermería a la población en las diferentes etapas de la vida

Objetivos:

Evitar riesgos a los usuarios de los servicios de enfermería a través de regular la actividad de los establecimientos que contratan y ofrecen personal de enfermería para dar atención a particulares.

Regular la actividad laboral de las enfermeras contratadas por estos establecimientos

NOM-021-SSA3-2007. Para la atención ambulatoria de enfermería a pacientes con padecimientos crónico-degenerativos y de tratamiento prolongado.

Objetivo: Regular la práctica de la atención ambulatoria de enfermería tanto institucional como de la práctica independiente.

NOM-021-SSA3-2007. Para la prescripción de medicamentos por enfermería en la atención primaria de las salud

Objetivos: Determinar los requisitos de preparación académica y las condiciones bajo las cuales puede y debe prescribir medicamentos el personal profesional de enfermería

Ofrecer seguridad a los usuarios y a los prestadores de servicios de enfermería

NOM-022-SSA3-2007 Que instituye las condiciones para la administración de la Terapia de Infusión en los Estados Unidos Mexicanos

Objetivo:

Establecer los requisitos mínimos para la administración segura de la Terapia de Infusión, tanto en instituciones de

salud, como en el domicilio de los pacientes.

http://www.slideserve.com

http://www.docstoc.com/docs/110629414

http://www.slideserve.com/

http://www.docstoc.com/docs/110629414

Documents

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