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CONTRATO PARA LA FORMACIÓN Y EL APRENDIZAJE · 2019. 4. 2. · 10 14 70,00€ 11 16 80,00 € 12 17 ... 13 11 55,00€ 14 12 60,00 € 15 ... el sepe nº: 18000/20126 llÁmanos y

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Cotizaciones a la Seguridad SocialSimulador de costes

Cálculo de costesVentajas para el autónomo

Netcontrat@

CONTRATO PARALA FORMACIÓN YEL APRENDIZAJE

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COTIZACIONES A LA SEGURIDAD SOCIALConcepto Empresa Trabajador Total

Contingencias comunes 30,67 6,12 36,79

Contingencias profesionales IT 2,36 ----- 2,36

Contingencias profesionales IMS 1,86 ----- 1,86

Fondo de Garantía Salarial 2,33 ----- 2,33

Formación Profesional 1,13 0,15 1,28

Desempleo 41,61 11,73 53,34

TOTAL 79,96 18,00 97,96

Base mínima diaria para el año 2015: 25,22 €.Base de cotización para el año 2015 = 25,22 € x 30 días = 756,60 € mensuales.

Comprueba el ahorro que se obtiene al realizar un contrato para la formación y el aprendizaje:

SIMULADOR DE COSTES

SECTOR HOSTELERÍACAMARERO

SECTOR COMERCIODEPENDIENTE

CONTRATO DE FORMACIÓN

866,88€ / mes 865,71€ / mes

CONTRATO EVENTUAL

1.910,56€ / mes 1.899,62€ / mes

AHORRO ANUAL

12.524,15€ 12.406, 86€* Simulación de coste establecida según Convenio Colectivo de Granada

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CÁLCULO DE COSTES DE FORMACIÓNPara conocer la cantidad que vamos a bonificarnos del contrato para la formación y el aprendizaje, será necesario calcular el coste de la formación teórica del contrato. Para el Primer año, los costes de la formación teórica serán el 25% de la jornada del contrato o prórroga con duración de un año. Por tanto, si el total de horas anuales son 516, le corresponderán 43 horas mensuales, que multiplicadas por 5€/hora, son un total de 215 euros al mes.Total de horas anuales: 516. Meses completos: 43 horas x 5€/hora= 215 €

Para saber cuál es la cantidad que va a bonificarse, sólo tiene que localizar en la tabla los días que ha estado el trabajador de alta al mes. Aparecerán el número de horas que le corresponden y la cantidad que se va a bonificar.

Para el Segundo y Tercer año, los costes de formación teórica serán el 15% de la jornada del contrato o prórroga, siendo un total de 312 horas anuales, correspondiéndole 26 horas mensuales, que multiplicadas por 5€/hora, son un total de 130 euros al mes.Total de horas anuales: 312. Meses completos 26 horas x 5€/hora = 130€

1 2 10,00€2 3 15,00€3 4 20,00€4 6 30,00€5 8 40,00€6 9 45,00€7 10 50,00€8 12 60,00€9 13 65,00€10 14 70,00€11 16 80,00€12 17 85,00€13 18 90,00€14 20 100,00€15 21 105,00€16 23 115,00€17 25 125,00€18 26 130,00€19 27 135,00€20 29 145,00€21 30 150,00€22 31 155,00€23 33 165,00€24 34 170,00€25 36 180,00€26 37 185,00€27 38 190,00€28 40 200,00€29 41 205,00€30 43 215,00€

Días T. Horas Importe

Prim

er a

ño 1 1 5,00€2 2 10,00€3 3 15,00€4 4 20,00€5 5 25,00€6 5 25,00€7 6 30,00€8 7 35,00€9 8 40,00€10 9 45,00€11 9 45,00€12 10 50,00€13 11 55,00€14 12 60,00€15 13 65,00€16 14 70,00€17 15 75,00€18 16 80,00€19 17 85,00€20 18 90,00€21 18 90,00€22 19 95,00€23 20 100,00€24 21 105,00€25 22 110,00€26 22 110,00€27 23 115,00€28 24 120,00€29 25 125,00€30 26 130,00€

Días T. Horas Importe

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VENTAJAS PARA EL AUTÓNOMOBONIFICACIÓN DEL 100% PARA EL AUTÓNOMO AL CONTRATAR A UN HIJO / FAMILIARUn autónomo puede contratar a su hijo/a como trabajador/a por cuenta ajena si es menor de 30 años, independien-temente si convive con él o no, teniendo derecho a una reducción del 100% de las cuotas a la Seguridad Social.También podrá aprovecharse de esta bonificación, un autónomo sin asalariados en la contratación de un familiar menor de 30 años, que no conviva con él ni esté a su cargo.(Artículo 6, Sección I del Capítulo I de la Ley 43/2006, de 29 de diciembre)

Derecho a la prestación por desempleoEl trabajador/a tendrá derecho a la prestación por desempleo siempre que:

o No conviva con el familiar.o Si convive con el familiar, se valorarán datos que prueben el tiempo de prestación de servicios y cotización a la seguridad social, si ha habido una modificación del régimen de afiliación, existencia de un trabajo efectivo, si pertenece a otro núcleo familiar, determinación del grado de parentesco etc.

Es una aplicación informática destinada a simplificar y unificar el proceso de comunicación online de contratos de trabajo al Servicio Público de Empleo y a Sistema Red, proporcionando mejoras sustanciales si lo comparamos con las limitaciones que tienen los usuarios que utilizan directamente Contrat@.

UTILIDADES DE NETCONTRAT@

NETCONTRAT@

Comunicación ONLINE de contratos, prórrogas y transformaciones.

Impresión de huella electrónica del contrato.

Modificación online de contratos, prórrogas y transformaciones.

Registro de contratos de Trabajadores Autónomos Independientes.

Llamamientos Fijos Discontinuos ONLINE.

Obtención del modelo 145 de la Agencia Tributaria etc.

TRÁMITES EN contrat@Altas y Bajas de trabajadores

Modificación y variaciones de datos

Duplicado de TA

Consultas sobre: situación de un afiliado en la empresa, situación y cotización de la empresa, número de afiliación, etc.

TRÁMITES EN SISTEMA RED

Servicio gratuito para colaboradores

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