Croma: Praktika onak Euskararen inguruan

  • View
    63

  • Download
    2

Embed Size (px)

Transcript

1. Praktika OnakEuskararen Alorrean 2. Zer dira Praktika Onak?Modu arrakastatsuan egindako lanak diraedozein alorrean, sistematuzatu daitezkeenaketa beste enpresentzat baliagarri izandaitezkeenak. 3. LanHitzLanHitz, lana eta hitza, euskara eta eguneroko lana uztartu etaindartzeko ekimena da.Lan munduan euskararen erabilera eta presentzia suspertzeko EuskoJaurlaritzaren Hizkuntza Politikarako Sailburuordetzak bultzatutakoprograma da, foru-aldundiekin eta EUDELekin elkarlanean eta EuskoJaurlaritzako Industria eta Lan Sailekin bat eginik. Badu, bestalde,enpresari-elkarteen eta sindikatu nagusien bermea. 4. LanHitzDiagnostikorako tresna enpresei languntzeko diseinatuta dago, nahiduen enpresak euskararen egoeraren gainean bere diagnostikoa egindezan.Tresna honen bidez osatutako diagnostikoak zera zehaztuko du:enpresan euskararen egoera eta erabilera, euskararen ezarpen-maila,eta gerora begira enpresak hizkuntzari buruz duen aurreikuspena. 5. Euskara PlanakEuskararen presentzia eta erabilera handitzen lagunduko dizunplana, enpresaren neurrira egina, eta euskarari bere tokia egitenlagundu behar diona, bai orain, baita etorkizunean ere.Euskara-planaren helburu nagusia erabilera areagotu eta berauerakundearen kulturan edo sistematikan integratzea denez,kudeaketa-eredu estandar horiek aintzat hartu eta bereganatu eginbehar izan ditu, bna bere premietara dimentsionatuta betiere.Euskara-plana erakundeak hainbat urteren buruan lortu nahi dituenardatzak, eremuak eta egitekoak, biltzen dituen agiria da. Urteanitzeko euskara-plana, urtez urteko ekintza edo kudeaketa-planetanzatikatuko da, eta hor jasoko dira gutxienez, erakundeak bideratukodituen ekintzak. Hauek ere baliabide informatikoz egin ahal izangodira, eta aurretik diagnostiko-fasean aplikazio informatikoan jasotakoinformazioaren gainean landuko dira. 6. Urte anitzeko euskara-plana1. Ardatz eta jardun-eremu bakoitzari dagokionez, zein den lortu nahidena, baita zer den jada edo dagoeneko lortuta duena ere.2. Eragin-guneak: egiteko hori bereziki non landuko den, hau da,enpresaren gune guztietan, sail oso batean, atal jakin batean/batzuetan.3. Osagaien kasuan, zein hizkuntza-trataera emango zaion bakoitzari(euskaraz ere, euskara hutsez, euskaraz zati batean bakarrik). Jarduerenkasuan berriz, zein den langileak duen euskara-maila, eta begiz jotako epebaten buruan lortu beharrekoa.4. Zein urtetan landuko den (urte batean baino gehiago lantzea gertadaiteke beharrezko). 7. Bezeroek CROMArekinBezeroek CROMArekin euskarazko erlazioa euskarazko erlazioaeskatzen duteeskatzen dute Gizartean Gizartean Egoera EgoeraLehiakortasun Lehiakortasun gero etagero etaekonomikekonomikmailamailaCROMAreneuskara o larriak o larriak altuagoak altuagoak EUSKARA eskari eskari eskatzen ditueskatzen ditu PLANAgehiago dago gehiagoEnpresak berak gureEnpresak berak gurehizkuntzarerkikohizkuntzarerkiko duen sentimendua duen sentimendua 8. Kudeaketa-plana1. Urte anitzeko planean begiz jotakoak betetzeko bideratuko direnekintzak, parte-hartzaileak (zirkuitua, hala balegokio), adierazleak,erantzuleak, kostu ekonomikoa eta epeak jasoko ditu, xede honekin: - Begiz jotako epe horretan erabilerazko eta presentziazko helburuaklortzea. - Lehenetsitako eremu eta helburuen gaineko kontrola ezartzeko moduakfinkatzea, lortutakoa iraunaraztea posible egingo dutenak.2. Erakundeko gainerako kideei jakinaraziko zaie komunikazio planarenbitartez.3. Urtero ebaluatuko da. 9. Praktika onak CROMAn Croma enpresak 4 urte daramatza Euskara Planan. Denbora honetan EME kuadroari jarraiki 164 ekimen jarri ditugumartxan. Gure Ekintzak lehenengo urteetan Kanpo irudiari buruzkoak izan ziren. Pixkanaka pixkanaka enpresako beste alorretara zabaldu zen, barneirudira hain zuzen ere. 1. Irudia eta Komunikazioa 2. Kanpo Harremanak 3. Barne Harremanak 10. Praktika onak CROMAn Gure helburua orain arte lortutako emaitzak sistematizatzea da etaesuskarako politika honekin jarraitzea. Zuzendaritza taldeak zintzoki bultzatzen du euskararen garrantziaenpresan eta hori gure bezero guztiek ikus dezakete. Komunikazioak, gutunak, posta elektronikoak elebitan egiten ditugubezero guztiekin, nahiz eta gure bezero gueztiek euskaraz ez jakin.CROMAn lan egiten duten langileok euskaraz hitz egiten dute eta beraienideiak euskara eta beste gaien inguruan kontutan hartzen dira. 11. Praktika onak CROMAn Kanpoko iriduari begira ere Euskaraz lan egiten duen enpresa bezalaidentifika gaitzatela lortu dugu. Gure web orrialdea edota on-line erabiltzen ditugun programak euskarazdaudelako. 12. Praktika onak CROMAn Etorkizunari begira, orain arte lortu duguna mantendu etasistematizatuko dugu. Planaren helburuen eta lorpen mailaren komunikazioarekin jarraitukodugu. Gure kontratazio politikan euskara faktore garrantzitsua izango da. Datorren urteetan BIKAIN ziurtagiria lortu nahi dugu. 13. Euskara enpresa mailan ezartzeari zer deritzozu?Langileen erdiak baino gehiagok, ez du begi onez ikusten enpresako atalguztietan euskara sartzea, izan ere, bezeroekin duten erlazioak orain artegaztelaniaz izan dira, eta zailtasunak ikusten dituzte hau aldatu ahal izateko. 14. Lidergo eta Euskararen sustapenerako egindako jardunaldiak CROMANEkitaldiaUR OS MA AP MA EA UZ AB IR UR AZ ABEnpresaren helburuak X adierazteko ekitaldiaEuskararen indarra enpresaX munduanEuskarazko idatziak edota XX XXXX bertsoak osatzeaEuskararen egunaXEuskararen jarraipena komunikazio bide XXXXXX XXXX berrietan (sare sozialak, web orriak,) 15. Lidergotzari buruzko saioaCROMA enpresak, berrikuntza egitasmoa burutzeko, hainbat ekitaldieta jardunaldi antolatu ditu. 2 atal bereizi daitezke, alde batetik, liderdiren zuzendariei zuzendutakoa, lidergoaren inguruan gehiagotratatzen duena, eta bestetik, euskara eta enpresa kontutan hartzenduten jardunaldiak. 16. Arrakasta lortzeko saioa 17. Lanari buruzko bertsoa Gairik gabeko bertsoaLan mundua jorratzen duen bertsoa Ametsak eman dit desioa Hemen gaude lanean,eta egiak bajoia. Jo ta fuego, Bizitza nola izan daiteke Alde egiten ez badugu, hain ona eta kabroia? Bihurtuko gara eroSendatzeko ez da ona inoiz Gustura gaude bertan, itxaropenaren pozoia.baina batzuetan beroezintasuna baita barruaLankideak ikusiko ditut, erretzen didan dragoia oporrak eta gero. zu izango al zara, irrifar batez salbatzen nauen heroia? 18. Facebook-aren sorrera 19. Hondakinen plana 20. Ordutegi eta txartelak HORARIOMAANAS: de 9:00 a 14:00TARDES: de 16:00 a 19:00ORDUTEGIAGOIZEZ: 9:00tatik 14:00 tara ARRATSALDEZ: 16.00tatik 19:00tara 21. Larrialdi plana 22. Bezeroen inkestak