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Curso: PERSONAL SOCIAL Tema: APRENDEMOS A RESOLVER LOS OCNFLICTOS DE MANERA INTELIGENTE Grado: Mes: Semana: 6to ABRIL 1

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Curso:

PERSONAL SOCIAL

Tema:

APRENDEMOS A RESOLVER LOS

OCNFLICTOS DE MANERA INTELIGENTE

Grado: Mes: Semana:

6to ABRIL 1

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¿Qué sucede en la imagen?¿Qué debieron hacer?¿Cómo resuelves las diferencias que tienes con otras personas?

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ACTIVIDADES

1. Copia en tu cuaderno

2. Resuelve la ficha

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1. COPIA EN TU CUADERNO

Aprendemos a resolver los conflictos de manera inteligente Observa:

a. ¿Qué sucede?

b. ¿Qué debemos hacer?

c. ¿Sabes cómo controlar tus emociones?

Ella no hace la

tarea y si le

corrigen se pone

a llorar

Ellas no

saben lo que

me paso

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Problema: Se puede definir como un estado de tensión o malestar que

surge entre dos o más personas, porque tienen los mismos o contrarios

intereses a los que no encuentren una solución compatible con

igualdad entre ellos.

Conflictos: Es una cuestión de difícil solución entre dos o más

personas, donde todos tienen o creen tener la razón.

Todas las personas tienen problemas, a veces son causas de emociones

negativas que hacer disminuir su nivel de resistencia y su capacidad

de ser resilentes, cuando no son capaces de encontrar soluciones o

evitan y postergan dichos problemas.

Resolver problemas hace posible que estés más contento, refuerces tu

confianza. Ahora podemos entender la frase que dice:

“Los problemas se pueden convertir en oportunidad ”.

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Identificar el problema

Actúa sobre el problema Examina el problema y

sus causas

Clasifica las posibles

soluciones Analiza las alternativas

de solución para ambos

Pasos para

resolver conflictos

Una persona resilente frente a una crisis será capaz de controlar sus

acciones emocionales durante una crisis . Es más, será capaz de

comprometerse no con sus emociones , sino con sus problemas, para luego

procesar y solucionar dichos problemas de la forma más eficaz e inteligente.

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