"Año de la Integración Nacional y el Reconocimiento de Nuestra Diversidad"

Milisteriode Educación

Dirección Regionalde Educación Piura

DIRECTIVA N°e:Y3.(, -2012/GOB-REG-PIURA-DREP-OADM-APER-COM.REASIG.

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"8~ <"C~ NORMAS COMPLEMENTARIAS PARA EL PROCESO DE REASIGNACION\~~(JIt~ OR INTERES PERSONAL y UNIDAD FAMILIAR DEL PERSONAL

Q PIU~l>- DOCENTE, JERARQUICO, DIRECTIVO y AUXILIARES DE EDUCACIONNOMBRADO EN EDUCACION BASICA y EDUCACION TECNICOPRODUCTIVA DEL AMBITO DE LA DIRECCiÓN REGIONAL DEEDUCACiÓN DE PIURA PARA EL AÑO 2013"

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stablecer normas y procedimientos que deben tenerse en cuenta en el proceso der:easignaciones del personal titular comprendido en el Área de la Docencia de lasInstituciones Educativas Públicas de Educación Básica y Educación Técnico Productiva enla Dirección Regional de Educación de Piura para el Año 2013.

11.- OBJETIVO.

2.1.- Dirigir el proceso de reasignaciones de personal docente en coordinación con losÓrganos de la Sede de la Dirección Regional de Educación de Piura.

2.2.- Establecer los mecanismos y procedimientos que viabilicen el proceso deReasignaciones del Personal Docente por Unidad Familiar e Interés Personal.

111.-BASE LEGAL.-

3.1.- Constitución Política del Perú.3.2.- Ley N° 24029, Ley del Profesorado, Modificada por la Ley N° 252123.3- . Ley N°. 27444 "Ley General del Procedimiento Administrativo".

- Ley N° 28044 - Nueva Ley General de Educación.5.- Ley N° 29812 Ley de Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2012 ..6.- Decreto Ley 23211- Acuerdo suscrito entre la Santa Sede y la República del Perú

¡•••• ~ •• 1J3.7.- Decreto Supremo 019-90-ED - Reglamento de la Ley del Profesorado3.8.- Decreto Supremo N° 011-2012-ED Reglamento de la Ley General de Educación.3.9.- R.M. N° 483-89-ED- Aprueba el Reglamento de Centros Educativos de Acción

Conjunta: Iglesia Católica- Estado Peruano.3.10.- R. M. N° 1174-91-ED - Aprueba el Reglamento de Reasignaciones y Permutas

para el Profesorado.3.11.- Resolución Ministerial N° 0434-2012-ED Dispone por excepción que el proceso de

reasignación por interés personal y unidad familiar del personal docente, jerárquico,directivo y auxiliar de educación, nombrado en educación básica y EducaciónTécnico Productiva.

IV.- ALCANCES.-

4.1.- Dirección Regional de Educación Piura.4.2.- Unidades de Gestión Educativa Local.4.3.- Instituciones Educativas Públicas de Educación Básica y Educación Técnico

Productiva.

S.l.-La presente Directiva comprende sólo al Personal con Título Pedagógico, nombradoen el Cargo de Profesor, de Aula o de Asignatura, Personal Jerárquico, Directivo yAuxiliares de Educación, que labora en las Instituciones Educativas de EducaciónBásica y Educación Técnico Productiva Públicas.

S.2.-Por ningún motivo procederá la reasignación al turno nocturno de personal docenteque no reúna los requisitos de la especialidad requerida para el cargo, así como alpersonal que no cuente con más de diez (10) años de servicios oficiales a la fecha depresentación de la solicitud de reasignación.

5.3.-EI personal docente, jerárquico, directivo y auxiliar de educación, podrá serreasignado por:

a) Interés Personalb) Unidad Familiar

5.4.-Son requisitos generales para la Reasignación del Profesorado los siguientes:

a) Tener Título Pedagógico.b) Tener como Mínimo un (01) año de servicios oficiales en el lugar del último cargo

(Ley N° 24029) Y dos (02) años (Ley N° 29062).c) Tener tres (03) años de servicios oficiales docentes en otros lugares, para la

reasignación a zonas urbanas de la capital del Departamento.

5.,S.-La relación de Plazas vacantes para efectos del proceso de reasignaciones sepublicará en la Sede Regional de Educación Piura, así como en la página Web..WWW.DREP.GOB.PE ".

5.6.-EI proceso de reasignaciones se ejecutará de acuerdo al cronograma siguiente:• RECEPCION DE EXPEDIENTES HASTA EL 23-11-2012• PUBLlCACION DE PLAZAS VACANTES DEL 26 AL 30-11-2012• EVALUACION DE EXPEDIENTES DEL 03 AL 14-12-2012• PUBLlCACION DE CUADROS DE MERITOS DEL 17 AL 18-12-2012• PRIMER PROCESO DE ADJUDICACION

CONFORME AL ORDEN DE PRECEDENCIADEL CUADRO DE MERITOS CON VIGENCIADEL 01 DE MARZO DEL 2013

• PUBLlCACION DE PLAZAS VACANTES• SEGUNDO PROCESO DE ADJUDICACION,

DOCENTES DEL CUADRO DE MERITOS NOADJUDICADOS EN EL PRIMER PROCESO, CONVIGENCIA A PARTIR DEL 01 DE MARZO DEL 2014

DEL 19 AL 21-12-201227-09-2013

DEL 01 AL 08-10-2013

V/.- DISPOSICIONES ESPECIFICAS

6.1.- DE LA REASIGNACION POR INTERES PERSONAL

6.1.1- La reasignación por interés personal, es a petición de parte del docente y laevaluación del respectivo expediente se efectuará teniendo en cuenta loscriterios tipificados en el Artículo N° 07 de la R.M. N° 1174-91-ED.

6.1.2.- Para la reasignación por Interés Personal, se adjuntarán los siguientesrequisitos:

a) Solicitud Simple, dirigida a la Dirección Regional de Educación, Unidades deGestión Educativa Local (Ejecutoras), indicando además de las Generales deLey, el Nivel Magisterial, los motivos de su petición, la especialidad a la quepostula y los tres lugares como alternativa para su nueva ubicación. (Noprocede señalar Centro Educativo o indicar Alto Piura, Medio Piura o Bajo Piura,como alternativa).

b) Constancia de ubicación geográfica de la Institución Educativa expedida porel Director del plantel, Coordinador de la Red Educativa Local y/o Director de laUnidad de Gestión Educativa Local.

e) Pase Regional para los docentes procedentes de otras DireccionesRegionales, Pase de UGEL para los docentes procedentes de las Unidades deGestión Educativa Local y Constancia Escalafonaria para los docentes quelaboran en Instituciones Educativas del ámbito jurisdiccional de la DirecciónRegional de Educación de Piura.

d) Fotocopia autenticada del Titulo Pedagógico.

6.1.3.-Los profesores titulados considerados en el cuadro de prioridades, que nohayan alcanzado vacante para su reasignación, durante los procesos anterioresdeberán adjuntar las solicitudes respectivas, para efectos del puntaje.

6.2.- DE LAS REASIGNACIONES POR UNIDAD FAMILIAR

6.2.1.- Las reasignación por Unidad Familiar, procede sólo si los familiares directos delprofesor residen en el lugar de destino.

Se entiende por Familiares directos:a) El cónyuge.b) Los hijos menores estudiantes o incapacitados que dependen del

solicitante.c) Padres ancianos o incapacitados que dependen del solicitante.

Para la evaluación de expedientes por unidad familiar, se tendrá en cuentalos criterios señalados en el Art. No 09 de la R.M. No. 1174-91-ED .

.2.- Para la reasignación por Unidad Familiar, se adjuntará los siguientesdocumentos:

a).- Solicitud Simple, dirigida al Director Regional de Educación, indicandoademás de las Generales de Ley, el Nivel Magisterial, los motivos de lapetición, la especialidad a la que postula y los tres lugares como alternativa.

para su nueva ubicación. (no procede señalar Instituciones Educativas oindicar Alto Piura, Medio Piura o Bajo Piura, como alternativa).

b).- Constancia de trabajo del cónyuge, expedida por la autoridadcorrespondiente.

c).- Declaración Jurada simple del profesor sobre el vínculo matrimonial, laexistencia de hijos menores si fuera el caso y su ubicación domiciliaria.

d) Constancia de ubicación geográfica de la Institución Educativa expedida porel Director del plantel Coordinador de la Red Educativa Local y/o Directorde la Unidad de Gestión Educativa Local.

e) Pase Regional para los docentes procedentes de otras DireccionesRegionales, Pase de UGEL para los docentes procedentes de las Unidadesde Gestión Educativa Local y Constancia Escalafonaria para los docentesque laboran en Instituciones Educativas del ámbito jurisdiccional de laDirección Regional de Educación de Piura.

f) Fotocopia autenticada del Título Pedagógico.

g) Los profesores titulados considerados en el cuadro de prioridades, que nohayan alcanzado vacante para su reasignación, durante los procesosanteriores deberán adjuntar las solicitudes respectivas, para efectos delpuntaje.

6.2.3.- La reasignación por Unidad Familiar por hijos menores estudiantes oincapacitados a cargo de padres viudos, se acreditará con los documentossiguientes:

\a).- Constancia de Estudios de los Hijos o Constancia expedida por el Area de

Salud que acredite la incapacidad del hijo.

b).- declaración jurada simple del profesor dejando constancia de su estado deviudez, la existencia y la ubicación domiciliaria de ellos.

6.2.4.- Para la reasignación por Unidad Familiar, cuando los padres son ancianos oincapacitados y dependen directamente del profesor, se acreditará con lossiguientes documentos:

a).- Constancia expedida por el Area de Salud, que acredite la incapacidad delos padres.

b).- Declaración jurada simple del profesor, sobre su vínculo familiar, ubicacióndomiciliaria y la ancianidad y/o supervivencia del padre que dependedirectamente de él.

6.2.5.- En el Area de la docencia, a las peticiones de reasignaciones por InterésPersonal y Unidad Familiar de Región se adjuntará el Pase respectivo, elmismo que deberá contar con los siguientes datos:

a) Nombres y apellidos completos.b) Título Profesional y Especialidad.e) Cargo Actual y Nivel - Modalidad Educativa.d) Nivel y Área Magisterial.

e) Remuneraciones y Código Modular.f) Ubicación del Centro de trabajo, indicando lugar, Distrito, Provincia,

Departamento y Región.g) Tiempo de servicios oficiales.h) Tiempo de servicios en el último cargo.

6.2.6.- El Pase de Región o de UGEL e Informe Escalafonario del Docente, deberáser original exento de enmendaduras y firmado por la Autoridad Educativacorrespondiente. La no observancia de este requisito será causal de nulidaddel documento.

6.2.7.- La Bonificación a los docentes con tres (03) puntos por haber sido evaluadosen el año anterior en aplicación del Art. 241° del D.S. N° 019-90-ED, seconsiderará en el Cuadro previa verificación de los documentoscorrespondientes que acrediten haber solicitado reasignación a la DirecciónRegional de Educación de Piura.

6.2.8.- En caso de empate la prioridad en el Cuadro de Méritos se determinará por:

a) Nivel Magisterial.b) Tiempo de Servicios Oficiales.c) Permanencia en el último cargo.

6.2.9.- La prioridad para Reasignación es el siguiente:

a) Reasignación Por Unidad Familiar.b) Reasignación por Interés personal.

6.2.10.- En caso de ausencia, el docente podrá acreditar por Carta Poder Notarial asu apoderado para participar en el proceso de Convocatoria Pública.

6.2.11.- El acto de adjudicación Pública de plazas vacantes se efectuará en la formaque se indica:

a) Dos (02) plazas para Unidad Familiar Interna, Una (01) plaza para InterésPersonal Interna; Dos (02) plazas para Unidad Familiar INTER UGEL; 01plaza para Interés Personal Inter UGEL; Una (01) plaza para UnidadFamiliar Inter Región y Una (01) plaza para Interés Personallnter Región.

b) En el orden descrito en el inciso precedente se continuará con elprocedimiento hasta culminar con la cobertura de plazas.

c) El docente o apoderado que se abstenga a tomar una plaza vacante,firmará la respectiva Constancia y tendrá derecho a participar en lapróxima convocatoria pública.

d) En ausencia del docente y su apoderado, el Comité asignará de Oficio laplaza vacante de acuerdo a las alternativas señaladas en su solicitud. Deno existir vacante en ellas, quedará, pendiente para la próximaconvocatoria, así como de los Docentes que se abstuvieran por escrito.

e) Al docente que cuenta con menos de tres (03) años de servicios oficialesno se le adjudicará plaza en zona urbana, conforme a lo establecido enel inciso c) del Art. 6° de la R.M. N° 1174-91-ED.

f) El docente que acepte una plaza de la Convocatoria Pública yposteriormente renuncia a dicha plaza, no tendrá derecho a serreasignado en el período lectivo de reasignación.

g) Ejecutada la adjudicación de plaza el Comité remitirá al DespachoDirectoral el Informe correspondiente, y los expedientes con lasrespectivas Constancias de Adjudicación se remitirán a la Dirección deAdministración para que disponga se ejecute la respectiva acción depersonal.

h) De conformidad con lo señalado en los Artículos 11° y 12° delReglamento de Centros Educativos de Acción Conjunta: Estado Peruano- Iglesia Católica, aprobado mediante Resolución Ministerial N° 483-89-ED de fecha 03 de Agosto de 1989, las plazas vacantes, seránadjudicadas necesariamente a propuesta de su Director, con el vistobueno de la Oficina Diocesana de Educación Católica- ODEC de sujurisdicción.

(,t~,"O~.3.-DE LA EVALUACION DE EXPEDIENTES.

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\~~. 6.3.1.- La evaluación de expedientes estará a cargo del Comité de Evaluación parao P\Ú~ reasignación designado por la Dirección Regional de Educación, a través de la

resolución respectiva, de conformidad con el Art. 243°. Del D.S. N° 019-90-ED.

6.3.2.- Los cuadros de méritos determinarán el estricto orden de precedencia en queserán atendidas las solicitudes de reasignación, los mismos que debe contenerlos siguientes datos:

a).- Orden de Precedencia.b).- Apellidos y Nombres completos.c).- Puntaje total.d).- Cargo actual y especialidad.e).- Lugar de procedencia y de las tres alternativas del lugar de destino.

6.3.3.- En los Cuadros de Méritos el orden de precedencia se establecerá por cargos,niveles y modalidades educativas

11'.'- DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS.,, 7.1.- La Oficina de Trámite Documentario, notificará bajo responsabilidad, la resolución, de reasignación dentro de los Cinco (05) días de expedida.

7.2.- Mientras no se expida la Resolución de Reasignación, el personal docentepermanecerá en su cargo de origen; no siendo posible su desplazamientomediante Oficio, Memorando de posesión de cargo o Constancia de Adjudicaciónde plaza.

7.3.- El personal que recibe la transcripción de la Resolución de Reasignación, haráentrega de cargo a su superior o a quien lo reemplace mediante acta, con cuyodocumento recabará el Cese de Pago correspondiente para asumir el nuevocargo, en el plazo de diez (10) días hábiles, más el término de la distancia, casocontrario se dejará sin efecto su reasignación.

VIII.- DISPOSICIONES FINALES.-

8.1.- Las disposiciones no contempladas en la presente Directiva, serán absueltas por elComité de Evaluación de acuerdo a lo normado por la R.M. No. 1174-91-ED.

8.2.-Los Órganos de Control Institucional tanto de la Dirección Regional de Educaciónde Piura como de las Unidades de Gestión Educativas Locales- UGELs, quedanencargadas de velar por el estricto cumplimiento de la presente Directiva.

Piura, Noviembre del 2012