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1
Directoras de Proyecto
Investigadores
CARLOS SEPULVEDA FRANCO
LAURA MENDOZA BERNETT
ISB
N:
97
8-9
58
-862
1-1
8-0
2
CUADERNOS DE INVESTIGACIN UNILIBRISTAS
Serie de Estudios de Postgrado en Derecho Procesal
No.1 2010
Directoras de proyectos
BEATRIZ TOVAR CARRASQUILLA
TATIANA DIAZ RICARDO
Investigadores
CARLOS SEPULVEDA FRANCO
LAURA MENDOZA BERNETT
Grupo de investigacin
JUSTICIA CONSTITUCIONAL
3
UNIVERSIDAD LIBRE SEDE CARTAGENA
ISBN: 978-958-8621-18-0
Primera Edicin, 2010
Amrica del Sur
Telfonos: 661147- 6561379
Editorial Universidad Libre Sede Cartagena
Comit editorial
Carlos Gustavo Mndez Rodrguez
Narciso Castro Yanes
Mara Cristina Bustillo c.
Zilath Romero Gonzlez
Diseo y Diagramacin:
Sandra Morales Montenegro
Cartagena de Indias, Colombia
Ao 2010
Se permite la reproduccin total y parcial por cualquier medio siempre y cuando se
citen debidamente la fuente, los autores y las instituciones. La Universidad Libre,
Sede Cartagena, no se hace responsable por los contenidos, posibles errores u
omisiones. Los contenidos son responsabilidad exclusiva de sus autores.
347.06
C813
Cuadernos de investigacin unilibristas / Directoras de Proyecto: Beatriz Tovar
Carrasquilla, Tatiana Daz Ricardo; Investigadores: Carlos Seplveda
Franco, Laura Mendoza Bernett, -- Cartagena: Universidad Libre, 2010.
52 p. : il. (Serie de Estudios de Postgrado en Derecho Procesal, No.1)
ISBN: 978-958-8621-18-0
Incluye bibliografas
Grupo de Investigacin Justicia Constitucional
Contenido: Pruebas en el Tribunal Superior de Cartagena Sala Laboral
(2007-2009) / Carlos Seplveda Franco; La conciliacin y sus efectos
jurdicos en la solucin de conflictos suscitados por el incumplimiento de la
garanta otorgada en los Contratos de compraventa de bienes muebles /
Laura Marcela Mendoza Bernett.
1. Prueba (Derecho) Colombia. 2. Pruebas judiciales. 3. Mediacin Aspectos legales.
4. Conciliacin legislacin Colombia. I. Tt.
1
UNIVERSIDAD LIBRE
DIRECTIVOS NACIONALES 2010
Presidente
Luis Francisco Sierra Reyes
Rector
Nicols Enrique Zuleta Hincapi
Censor
Edgar Sandoval Romero
Decano Facultad de Derecho
Jess Hernando lvarez Mora
Decano Facultad de Contadura
Clara Ins Camacho
DIRECTIVOS SECCIONALES 2010
Presidente Delegado Rector
Rafael Ballestas Morales
Vicerrector Acadmico
Carlos Gustavo Mndez Rodrguez
Secretario General
Luis Mara Rangel Seplveda
Director Administrativo y Financiero
Lucy Castilla Bravo
Directora de la Facultad de Ciencias
Econmicas, Administrativas y
Contables
Mara Cristina Bustillo Castillejo
Decano de Extensin de Derecho
Narciso Castro Yanes
Decano de Extensin de Contadura
Pblica
Gustavo Arrieta Vsquez
Directora Consultorio Jurdico
y Centro de Conciliacin
Tulia del Carmen Barrozo Osorio
Coordinadora de Postgrados
Beatriz Tovar Carrasquilla
Directora Centro de Investigaciones
Zilath Romero Gonzlez
Secretaria Acadmica
Eline Palomino Riher
La publicacin de los artculos est
sujeta a los criterios del Comit
editorial y la evaluacin de los pares
cientficos. Las opiniones expresadas
por los autores son independientes y
no comprometen a la Universidad
Libre Sede Cartagena. Se respeta la
libertad de expresin.
Universidad Libre
Pie de la Popa Calle. Real # 20-177
Cartagena de Indias. Colombia
Amrica del Sur
Telfonos: 6661147- 6561379
2
TABLA DE CONTENIDO
PRUEBAS EN EL TRIBUNAL SUPERIOR DE CARTAGENA SALA LABORAL (2007-2009) ____ 4
1. LAS PRUEBAS EN EL PROCESO LABORAL Y DE SEGURIDAD SOCIAL ______________ 4
1.1 Medios de Prueba _____________________________________________________ 5
2. LAS PRUEBAS EN SEGUNDA INSTANCIA Y LA PRUEBA OFICIOSA ________________ 7
3. LA CARGA DE LA PRUEBA ______________________________________________ 10
4. TEORA DE LA CARGA DINMICA DE LA PRUEBA ___________________________ 12
5. ANALISIS DE LA SENTENCIA C-1270 DE 2010 _______________________________ 15
6. PRUEBAS EN SEGUNDA INSTANCIA EN EL TRIBUNAL SUPERIOR DE CARTAGENA EN
LOS LTIMOS TRES AOS _________________________________________________ 18
CONCLUSION ___________________________________________________________ 22
BIBLIOGRAFIA ___________________________________________________________ 24
ANEXOS _______________________________________________________________ 25
LA CONCILIACIN Y SUS EFECTOS JURDICOS EN LA SOLUCIN DE CONFLICTOS
SUSCITADOS POR EL INCUMPLIMIENTO DE LA GARANTA OTORGADA EN LOS
CONTRATOS DE COMPRAVENTA DE BIENES MUEBLES __________________________ 27
RESUMEN ______________________________________________________________ 27
INTRODUCCIN _________________________________________________________ 28
DESARROLLO CONCEPTUAL ________________________________________________ 30
1. LA CONCILIACIN ____________________________________________________ 30
1.1 HISTORIA DE LA CONCILIACIN __________________________________________ 30
1.2 DEFINICIN DE LA CONCILIACIN _______________________________________ 31
1.3 CARACTERISTICAS DE LA CONCILIACIN __________________________________ 32
1.4 REQUISITOS DE LA CONCILIACIN _______________________________________ 33
1.4.1 LAS PARTES _______________________________________________________ 33
1.4.2 LOS APODERADOS __________________________________________________ 33
3
1.4.3 MATERIA DE CONCILIACIN __________________________________________ 33
1.5 EFECTOS DE LA CONCILIACIN __________________________________________ 34
2. ALCANCES JURIDICOS DE LA CONCILIACIN EN LA RESOLUCIN DE CONFLICTOS __ 34
3. LA CONCILIACIN FRENTE AL CUMPLIMIENTO DEL CONTRATO ________________ 37
DE COMPRAVENTA ______________________________________________________ 37
3.1. IMPORTANCIA DE LA CONCILIACIN ____________________________________ 37
3.2 POSTURAS ADOPTADAS POR LOS VENDEDORES FRENTE A LA CONCILIACIN __ 39
3.2.1 ACUDIR A LA CITA Y ADOPTAR POSICIN NEUTRAL _____________________ 40
3.2.2. ACUDIR A LA CITA Y NO CONCILIAR ____________________________________ 40
3.2.3 ACUDIR A LA CITA Y CONCILIAR ________________________________________ 40
3.3 POSTURAS ADOPTADAS POR LOS CONSUMIDORES DISTINTAS DE LA
CONCILIACIN __________________________________________________________ 42
3.3.1 DEVOLVER EL PRODUCTO COMPRADO __________________________________ 43
3.3.2 CONTRATAR TCNICO PARTICULAR ___________________________________ 44
3.3.3 DEMANDAR _______________________________________________________ 45
CONCLUSION ___________________________________________________________ 47
BIBLIOGRAFA ___________________________________________________________ 49
4
PRUEBAS EN EL TRIBUNAL SUPERIOR DE CARTAGENA
SALA LABORAL (2007-2009)
Carlos Seplveda franco
1. LAS PRUEBAS EN EL PROCESO LABORAL Y DE SEGURIDAD SOCIAL
En todo proceso sin importar su clase, se hace necesaria la existencia de las
pruebas ya que con ellas es que se llega a la verdad de lo debatido. Es preciso
sealar un concepto de lo que es prueba; hablando de una manera muy general,
el Diccionario de la Real Academia Espaola nos plantea que es Razn,
argumento, instrumento u otro medio con que se pretende mostrar y hacer patente
la verdad o falsedad de algo, este algo obedece al objeto de la prueba, tema que
ha sido tratado por muchos doctrinantes como por ejemplo el Dr. JORGE TIRADO
HERNANDEZ, que al tratar este tema manifiesta que el objeto de la prueba son
los hechos en abstracto, presentes, pasados y futuros, entendindose la palabra
hechos en un sentido amplio, es decir como todo aquello que puede ser percibido
o como todo aquello que es susceptible de probanza1.
Es entonces como podemos afirmar que las pruebas judiciales son medios o
instrumentos legales, de las que se valen las partes para demostrar al juzgador la
veracidad o existencia fctica de los hechos que dan fundamento a sus derechos.
Lo que se persigue con las pruebas principalmente es llevarle conviccin al juez
para que tome una decisin sobre lo debatido en un juicio tal y como lo ordena el
artculo 174 del C.P.C. "Toda decisin judicial debe fundarse en las pruebas
regular y oportunamente allegadas al proceso. Al respecto la Corte Suprema de
1 Jorge Tirado Hernndez, curso de pruebas judiciales, parte general tomo 1. Pg. 135. Ediciones
doctrina y ley Ltda. Bogot. D.C. Colombia 2006.
5
Justicia ha manifestado lo siguiente:
"Las pruebas producidas con el objeto de que cumplan la funcin de
llevar al juez el grado de conviccin suficiente para que pueda decidir
sobre el asunto materia de controversia, adems