43
Draf Akhir Statuta UNIVERSITAS JEMBER 2013 STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 0

Draf Statuta 2014

Embed Size (px)

DESCRIPTION

Draf

Citation preview

Draf Akhir

StatutaUNIVERSITAS JEMBER

2013

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 0

StatutaUniversitas Jember

MUKADIMAH

Dengan rahmat Tuhan Yang Maha Esa, Universitas Jember berkomitmen untuk mewujudkan cita-cita bangsaIndonesia sebagaimana diamanatkan oleh Pembukaan Undang Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945, yaitu mencerdaskan kehidupan bangsa. Upaya tersebut direalisasikan melalui pembangunan nasional dalam bidang pendidikan yang merupakan bagian dari upaya mencerdaskan kehidupan bangsa dalam rangka meningkatkan kualitas manusia Indonesia seutuhnya, yakni jatidiri manusia Indonesia yang bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, sehat jiwa dan raga serta berbudi pekerti luhur, berilmu-pengetahuan luas, berketrampilan dan berkepribadian yang mantap dan mandiri, serta memiliki rasa tanggung jawab terhadap bangsa dan masyarakatnya.

Komitmen untuk mewujudkan cita-cita bangsa Indonesia tersebut dilaksanakan melalui penyelenggaraan pendidikan tinggi, dengan menyiapkan peserta didik menjadi bagian masyarakat yang berkemampuan akademik dan bersikap profesional, serta berperan dalam pengembangan dan penerapan ilmu pengetahuan, teknologi, kesenian, dan budaya untuk meningkatkan taraf hidup dan kesejahteraan masyarakat.

Dalam penyelenggaraan tugas dan amanah di atas, Universitas Jember berpegang pada sesanti Karya Rinaras Ambuka Budhi dan Gapura Mangesthi Aruming Bawana, yang maknanya adalahtekad untuk menata diri melalui kerja selaras, serasi, dan seimbang yang dilandasi iman dan taqwa untuk menghasilkan lulusan sebagai manusia seutuhnya dan bermartabat yang pengabdiannya di masyarakat selalu membawa keharuman bangsa dan negara, kemakmuran, kesejahteraan, dan perdamaian umat manusia. Untuk itu,diperlukan statuta atau pedoman dasar penyelenggaraan kegiatan yang menjadi acuan bagi perencanaan, pelaksanaan, dan pengembangan program, serta penyelenggaraan kegiatan fungsional sesuai dengan tujuan Universitas Jember, yang disusun dengan memperhatikan perubahan dalam lingkup nasional dan internasional.

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 1

BAB IKETENTUAN UMUM

Pasal 1

Dalam Statuta ini, yang dimaksud dengan:1. Menteri adalah Menteri Pendidikan dan Kebudayaan Republik Indonesia.2. Menteri Keuangan adalah Menteri Keuangan Republik Indonesia.3. Pendidikan tinggi adalah pendidikan pada jenjang yang lebih tinggi dari padajenjang

pendidikan menengah di jalur pendidikan sekolah,4. Perguruan tinggi adalah satuan pendidikan yang menyelenggarakan pendidikan

tinggi.5. Pendidikan akademik adalah pendidikan tinggi yang diarahkan terutama pada

penguasaan ilmu pengetahuan dan pengembangannya.6. Pendidikan profesi adalah pendidikan tinggi setelah pendidikan sarjana yang

diselenggarakan bekerja sama dengan organisasi profesi.7. Pendidikan vokasi adalah pendidikan tinggi yang diarahkan terutama pada kesiapan

penerapan keahlian tertentu.8. Universitas adalah Universitas Jemberatau disingkat UJ, perguruan tinggi yang

menyelenggarakan pendidikan akademik dan atau pendidikan vokasi dalam sejumlah ilmu pengetahuan, teknologi, dan atau seni dan jika memenuhi syarat dapat menyelenggarakan pendidikan profesi.

9. Statuta adalah Statuta Universitas Jember yang merupakan pedoman dasar, acuan dan rujukan penyelenggaraan kegiatan yang dipakai sebagai acuan dalam perencanaan, pengembangan, dan penyelenggaraan kegiatan fungsional, dalam rangka mengembangkan peraturan umum, peraturan akademik, dan prosedur operasional yang berlaku bagi warga Universitas Jember.

10. Dewan Pengawas adalah Dewan Pengawas di Universitas Jember.11. Senat Universitas adalah Senat Universitas Jember.12. Rektor adalah Rektor Universitas Jember.13. Direktur adalah Direktur Sekolah Pascasarjana Universitas Jember.14. Pejabat Keuangan adalah Kepala Biro Administrasi Keuangan UniversitasJember.15. Kepala Biro adalah Kepala Biro di lingkungan Universitas Jember.16. Fakultas adalah fakultas di lingkungan Universitas Jember, adalah lembaga yang

berupa himpunan sumber daya pendukung universitas, yang dapat dikelompokkan menurut jurusan, yang menyelenggarakan dan mengelola pendidikan akademik, vokasi, dan atau profesi dalam satu rumpun disiplin ilmu pengetahuan, teknologi, seni, dan atau olah raga.

17. Dekan adalah dekan di lingkungan Universitas Jember.18. Senat Fakultas adalah Senat Fakultas di lingkungan Universitas Jember.19. Jurusan/Bagian adalah jurusan/bagian di lingkungan Universitas Jember, adalah

himpunan sumber daya pendukung program studi dalam satu rumpun disiplin ilmu pengetahuan, teknologi, seni, dan atau olah raga.

20. Program Studi adalah program studi di lingkungan Universitas Jember, adalah kesatuan rencana belajar sebagai pedoman penyelenggaraan pendidikan yang diselenggarakan atas dasar suatu kurikulum serta ditujukan agar mahasiswa dapat

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 2

menguasai pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang sesuai dengan sasaran kurikulum.

21. Tenaga Kependidikan adalah tenaga kependidikan di Universitas Jember.22. Dosen adalah pendidik profesional dan ilmuwan Universitas Jember dengantugas

utama mentransformasikan, mengembangkan, dan menyebarluaskanilmu pengetahuan, teknologi, dan seni melalui pendidikan, penelitian, danpengabdian kepada masyarakat.

23. Mahasiswa adalah peserta didik yang terdaftar di Universitas Jember.24. Sivitas akademika adalah dosen dan mahasiswa Universitas Jember.25. Warga universitas adalah sivitas akademika dan kependidikan Universitas Jember.26. Kurikulum pendidikan tinggi adalah seperangkat rencana dan pengaturanmengenai

tujuan, isi dan bahan kajian, pelajaran, cara-penyampaian dan penilaiannya yang digunakan sebagai pedoman penyelenggaraan kegiatanpembelajaran untuk mencapai tujuan pendidikan di Universitas Jember.

27. Baku mutu adalah seperangkat tolok ukur kinerja sistem pendidikan yangmencakup masukan, proses, hasil, keluaran,dan manfaat pendidikan.

28. Tri Dharma Perguruan Tinggi adalah bentuk-bentuk kegiatan pokok dari fungsi utama perguruan tinggi yangterdiri dari penyelenggaraan pendidikan tinggi, penelitian, dan pengabdiankepada masyarakat.

BAB IIVISI, MISI DAN TUJUAN

Pasal 2

Visi Universitas adalah menjadi universitas unggul dalam pengembangan sains, teknologi, dan seni berwawasan lingkungan, bisnis, dan pertanian industrial.

Pasal 3

Misi Universitas adalah:1. Menyelenggarakan dan mengembangkan proses pendidikan akademik, vokasi, dan

profesi yang berkualitas dan berwawasanecotechnopreneurship, agar peserta didik menjadi manusia yang berkemampuan akademik dan/atau profesi/vokasi yang berkualitas serta berkepribadian;

2. Mengembangkan dan menyebarluaskan ilmu pengetahuan, sains, teknologi, seni dan humaniora yang inovatif, berwawasan lingkungan, bisnis, dan pertanian industrial untuk kesejahteraan masyarakat;

3. mengembangkan sistem pengelolaan universitas yang efisien, produktif, transparan dan akuntabel;

4. mengembangkan jaringan kerjasama dalam bidang tri dharma dengan stakeholders dan lembaga lain, baikdomestik maupun internasional.

Pasal 4

Tujuan Universitas adalah:1. Menghasilkan lulusan yang berkualitas, bertakwa kepada TuhanYang Maha Esa,

berdayasaing tinggi, dan berwawasan ecotechnopreneurships;

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 3

2. Menghasilkan karya-karya ilmu pengetahuan, sains, teknologi, seni dan humaniora yang inovatif serta relevan dengan pelestarian lingkungan, pengembangan bisnis, dan pertanian industrial bertaraf internasional;

3. Mewujudkan universitas menjadi pusat unggulan pembelajaran dan riset berbasis bioteknologi moderen, pertanian industrial, dan budaya, yang mempunyai kemampuan dalam meningkatkan kesejahteraan masyarakat melaluipengembangan metode ilmiah.

4. Mewujudkan sistem kinerja profesional dengan memantapkan penerapan sistem tatakelola yang efektif, efisien dan akuntabel, berbasis teknologi informasi dan komunikasi moderen;

5. Menjadi entrepreneurial universityyang bertaraf internasional.

BAB IIIIDENTITAS

Pasal 5

1. Nama perguruan tinggi ini adalah Universitas Jember, disingkat UJ, berkedudukan di Jember, Indonesia.

2. Universitas Jember didirikan pada tanggal 10 November 1964 berdasarkan Keputusan Menteri PTIP Nomor 151/1964, tanggal 9 November 1964.

3. Lambang Universitas berupa wadah gambar segilima sama sisi dengan sisi lengkung yang di dalamnya terdapat tulisan dan sebuah lingkaran khayal yang dibentuk oleh gambar-gambar dengan makna sebagai berikut:

a. lingkaran khayal menggambarkan kebulatan tekad masyarakat mendirikan UJ;

b. tiga lembardaun tembakau segar, melambangkan tridarma perguruan tinggi;

c. daun tembakau, padi, dan jagung melambangkan kesuburan wilayah Besuki, sebagai daerah pertanian dan penghasil tembakau ekspor, tempat UJ tumbuh dan berkembang;

d. akar pengikat melambangkan Panca Bharata, terdiri atas rasio (akal budi), spirit (semangat dan keberanian), idealisme (cita-cita), etika (rasa kemanusiaan), dan realisme (kenyataan);

e. lidah api melambangkan semangat juang rakyat wilayah Besuki dan sekitarnya yang membekali terciptanya UJ;

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 4

f. tujuh butir padi yang melambangkan tujuh orang yang pernah duduk dalam Panitia Tujuh yang dibentuk oleh Menteri PTIP tahun 1962 dalam usaha pendirian UJ;

g. segi lima sebagai wadah gambar melambangkan dasar falsafah negara, yaitu Pancasila;

h. pada lambang, warna dasarnya kuning; daun tembakau, daun padi, dan daun jagung berwarna hijau; padi berwarna kuning emas; lidah api, tangkai pengikat, tulisan, dan segi lima berwarna hitam; warna hitam melambangkan ketegasan dan kesuburan dalam ilmu pengetahuan; warna hijau melambangkan harapan kesuburan dan kesegaran jiwa; warna kuning melambangkan dinamika dan keheningan serta kesucian bagi umat yang mengagungkan Tuhan Yang Maha Esa.

Pasal 6

1. Bendera Universitas berwarna dasar kuning dan di tengahnya ada lambang yang bertuliskan Universitas Jember.

2. Setiap Fakultas mempunyai warna bendera tersendiri yang di tengahnya ada lambang yang bertuliskan Universitas Jember.

3. Warna bendera Fakultas ditetapkan berdasarkan peraturan Rektor.

Pasal 7

1. Lagu Universitas adalah Hymne dan Mars Universitas Jember sebagai jelmaandari rasa cinta terhadap almamater.

2. Lirik, lagu, dan aransemen Hymne Universitas Jember sebagaimana dimaksud dalam Pasal 7 ayat (1) ditetapkan dalam peraturan Rektor.

BAB IVPENYELENGGARAAN PENDIDIKAN TINGGI

Pasal 8

1. Universitas wajib menyelenggarakan tridharma, yaitu pendidikan, penelitian, dan pengabdiankepada masyarakat diarahkan dan sesuai dengan visi, misi dan tujuan yang ditetapkan.

2. Pendidikanyang dilaksanakan merupakan kegiatan pembelajaran yang mengembangkankemampuan belajar secara mandiri, menghantarkan peserta didik mencapaitingkatan kualifikasi tertentu sesuai dengan tujuan pendidikan Universitas.

3. Penelitian yang dilaksanakan merupakan kegiatan kajian/telaah taat norma-norma ilmu pengetahuan, untuk memperolehkebenaran dan/atau menyelesaikan masalah dalam konteks ilmupengetahuan, teknologi,seni dan humaniora.

4. Pengabdian kepada masyarakat yang dilaksanakan merupakan kegiatan pemanfaatan ilmupengetahuan, teknologi, seni dan humaniora dalam kerangka meningkatkan kesejahteraan masyarakat, pembangunan bangsa dan negara Indonesia.

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 5

Pasal 9

1. Universitas menyelenggarakan program pendidikan akademik, pendidikan profesi, dan pendidikan vokasional dalam sejumlah disiplin ilmu pengetahuan,teknologi, dan kesenian tertentu sesuai dengan visi, misi dan tujuan yang ditetapkan.

2. Pendidikan akademik adalah pendidikan, yang bertujuan mengembangkankemampuan peserta didik untuk menguasai, menerapkan, mengembangkan,dan atau menciptakan bidang ilmu pengetahuan, teknologi dan seni.

3. Universitas menyelenggarakan pendidikan akademik yang terdiri atas ProgramSarjana, Program Magister dan Program Doktor.

4. Pendidikan profesi adalah program pendidikan yang bertujuanmengembangkan kemampuan peserta didik untuk memberikan layananprofesi kepada masyarakat atas dasar etika profesi.

5. Program profesi dapat diselenggarakan atas dasar kerja sama dengan ikatan profesi dan instansi lain yang terkait.

6. Pendidikan vokasi adalah pendidikan yang bertujuan mengembangkankemampuan peserta didik untuk menguasai dan menerapkan keahliantertentu.

7. Universitas menyelenggarakan pendidikan vokasi yang terdiri atas sejumlahProgram Diploma dalam pengelolaan Universitas.

Pasal 10

1. Bahasa pengantar yang digunakan dalam penyelenggaraan pendidikan tinggidi Universitas adalah Bahasa Indonesia.

2. Bahasa asing dapat digunakan sebagai bahasa pengantar sejauh diperlukandalam penyampaian pengetahuan dan/atau pelatihan dan/atau keterampilan.

Pasal 11

1. Tahun akademik penyelenggaraan pendidikan dibagi menjadi minimum 2 (dua) semester dan masing-masingsemester terdiri dari 16 minggu.

2. Sistem administrasi akademik dalam penyelenggaraan pendidikan adalah berdasarkansatuan kredit semester (sks).

3. Pendidikan dilaksanakan melalui proses pembelajaran denganmengembangkan kemampuan belajar mandiri, dengan memanfaatkan kemajuan di bidang teknologi dan informasi.

4. Penyelenggaraan pendidikan dapat dilakukan dalam bentuk kuliah,seminar, workshop (bengkel-kerja), simposium, kolokium, diskusi, lokakarya, praktikum, kuliah lapang dan kegiatan ilmiah lain.

5. Ketentuan lebih lanjut mengenai penyelenggaraan pendidikan diatur sesuai dengan pedoman akademik dan kemahasiswaan yang ditetapkan melalui peraturan Rektor.

Pasal 12

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 6

1. Universitas mengatur dan menyelenggarakan seleksi penerimaan mahasiswabaru.2. Penerimaan mahasiswa baru diselenggarakan dengan memperhatikan asasmutu,

pemerataan pendidikan, dan kekhususan Universitas.3. Warga negara asing dapat menjadi Mahasiswa.4. Pelaksanaan ketentuan sebagaimana dimaksud pada Ayat (1), Ayat (2)dan Ayat

(3)diatur oleh Rektor, dengan berpedoman pada peraturan atau ketentuan yang berlaku.

BAB VKURIKULUM

Pasal 13

1. Kurikulum merupakan seperangkat rencana dan pengaturan bahan kajian, serta metode pembelajaran, yang dilaksanakan dan digunakan untuk memenuhi capaian pembelajaran program studi.

2. Capaian pembelajaran lulusan yang dikembangkan merupakan hasil internalisasi ranah sikap (personal dimension), pengetahuan (academic dimension), keterampilan (transferable dimension) dan mengakomodasikan visi dan misi Universitas Jember.

3. Capaian pembelajaran untuk setiap program studi mempunyai sifat sebagai berikut:a. Dasar untuk mencapai kompetensi lulusan program studi tertentu;b. Acuan baku mutu penyelenggaraan program studi;c. Berlaku secara nasional dan internasional;d. Lentur dan akomodatif terhadap perubahan yang sangat cepat di masa

mendatang;e. Kesepakatan bersama antara kalangan perguruan tinggi, masyarakat, profesi,

dan pengguna lulusan.4. Upaya pemenuhan capaian pembelajaran dilakukan melalui kegiatan kurikuler, dan

ditambah dengan kegiatan kokurikuler dan/atau ekstrakurikuler.5. Jumlah beban pembelajaran dan masa studi setiap program studi diatur sesuai

dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku.6. Kurikulum yang diberlakukan untuk program profesi ditetapkan atas dasar

kesepakatan dengan organisasi profesi terkait.7. Evaluasi, penyesuaian dan/atau pembaharuan kurikulum dilakukan secara berkala

oleh Program Studi, dengan melibatkan pemangku kepentingan (stakeholders) terkait.

BAB VIPENILAIAN, EVALUASI DAN PENJAMINAN MUTU HASIL BELAJAR

Pasal 14

1. Penilaian, evaluasi dan penjaminan mutu penyelenggaraan pendidikan dilaksanakan mengikuti sistem tertentu yang dilakukan secara berkala dan terstruktur, baik berupa ujian, tugas, pengamatan dosen dan lainnya.

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 7

2. Penilaian terhadap hasil belajar mahasiswa dilakukan secara menyeluruh dan berkesinambungan dengan cara yang sesuai dengan karakteristik program pendidikan yang bersangkutan.

3. Evaluasi dapat diselenggarakan melalui kuis, ujian tengah semester, ujianakhir semester, ujian akhir program studi, dan ujian karya tulis baik berupa skripsi, tesis, atau disertasi.

4. Penjaminan Mutu untuk memenuhi standar pendidikan tinggi yang berkualitas tinggi dilakukan secara berkala, baik secara internal Universitas maupun secara eksternal sesuai dengan peraturan perundangan.

5. Untuk mendorong pencapaian prestasi akademik yang lebih tinggi dapatdikembangkan sistem penghargaan bagi mahasiswa dan lulusan yangmemperoleh prestasi tinggi.

6. Pelaksanaan ketentuan sebagaimana dimaksud pada Ayat (1), (2), (3), dan(4) diatur oleh Universitas dengan peraturan Rektor.

Pasal 15

1. Ujian akhir program studi dapat terdiri atas ujian komprehensif dan/atau ujian karya tulis yang diadakan dalam rangka penilaian hasil belajar pada akhir masa studi untuk memperoleh sebutan profesional atau gelar sarjana, magister, atau doktor.

2. Ujian akhir program vokasi diselenggarakan pada jenjang Diploma berupa ujian komprehensif atau ujian praktik kerja.

3. Ujian akhir program sarjana (Strata 1) berupa ujian skripsi untuk memperoleh gelar sarjana.

4. Ujian akhir untuk program profesi ditentukan atas dasar kesepakatandengan organisasi profesi terkait.

5. Ujian akhirprogrampascasarjana (Strata 2) untuk memperoleh gelar Magisterdilakukan dalam bentuk ujian ujian tesis.

6. Ujian akhir program doktor (Strata 3) untuk memperoleh gelar Doktordilakukan dalam bentuk ujian disertasi.

Pasal 16

1. Syarat kelulusan, jumlah satuan kredit semester (sks) yang harus ditempuh,dan indeks prestasi kumulatif (IPK) minimum ditetapkan oleh Rektor.

2. Rektor menetapkan jumlah sks yang harus ditempuh sebagaimana dimaksuddalam Ayat (1) dengan berpedoman pada kisaran beban studi bagi masing-masingProgram Studi.

Pasal 17

1. Predikat kelulusan terdiri atas tiga tingkat yaitu: memuaskan, sangatmemuaskan, dan cum laude(dengan pujian), yang dinyatakan pada transkripakademik.

2. Penetapan predikat kelulusan dan tata caranya ditetapkan oleh Rektor.

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 8

BAB VIIKEBEBASAN MIMBAR AKADEMIK DAN OTONOMI KEILMUAN

Pasal 18

1. Kebebasan akademik, termasuk kebebasan mimbar akademik dan otonomikeilmuan, merupakan kebebasan yang dimiliki oleh anggota sivitas akademikadalam rangka melaksanakan kegiatan yang terkait dengan pendidikan danpengembangan ilmu pengetahuan, teknologi, seni, dan humaniora secara bertanggungjawab dan mandiri.

2. Pimpinan Universitas/Fakultas mengupayakan dan menjamin agar setiapanggota sivitas akademika dapat melaksanakan kebebasan akademik dalamrangka tugas dan fungsinya secara mandiri sesuai dengan aspirasi pribadi dandilandasi oleh norma dan kaidah keilmuan.

Pasal 19

1. Kebebasan mimbar akademik memungkinkan setiap sivitas akademika menyampaikan pikiran dan pendapatsecara bebas di Universitas/Fakultas sesuai dengan norma dan kaidahkeilmuan serta peraturan perundang-undangan yang berlaku.

2. Universitas/Fakultas dapat mengundang tenaga ahli dari luar untukmenyampaikan pikiran dan pendapat sesuai dengan norma dan kaidahkeilmuan dalam rangka pelaksanaan kebebasan akademik dan diarahkanuntuk memantapkan terwujudnya pengembangan diri sivitas akademika, ilmupengetahuan, teknologi, seni dan humaniora.

Pasal 20

Dalam rangka pengembangan ilmu pengetahuan, teknologi, seni dan humaniora,Universitas dan sivitas akademik berpedoman pada otonomi keilmuan yangperwujudannya diatur oleh Senat Universitas.

BAB VIIIGELAR, SEBUTAN, DAN PENGHARGAAN

Pasal 21

1. Lulusan pendidikan akademik diberikan hak untuk menggunakan gelarakademik.2. Lulusan pendidikan profesi diberikan hak untuk menggunakan sebutan profesi.3. Lulusan pendidikan vokasi berhak untuk menggunakan sebutan vokasi.4. Jenis gelar akademik, sebutan profesi, dan sebutan vokasi, singkatan

danpenggunaannya diatur sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undanganyang berlaku.

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 9

5. Syarat pemberian gelar akademik, sebutan profesi, dan sebutan vokasi, diaturoleh Senat Universitas dengan berpedoman pada ketentuan peraturanperundang-undangan yang berlaku.

6. Rektor berhak mencabut gelar akademik, sebutan profesi, maupun sebutanvokasi yang dicapai secara tidak sah setelah melalui pertimbangan SenatUniversitas.

Pasal 22

1. Gelar doktor kehormatan dapat diberikan kepada seseorang yang telah berjasaluar biasa bagi ilmu pengetahuan, teknologi, kebudayaan, kemasyarakatan,atau kemanusiaan.

2. Pemberian gelar doktor kehormatan diusulkan oleh Dekan/Rektor denganpersetujuan Senat Fakultas/Senat Universitas dan dikukuhkan oleh SenatUniversitas.

3. Prosedur pengusulan, pemberian, dan penggunaan gelar doktor kehormatandiatur sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku.

4. Pengukuhan gelar doktor kehormatan sebagaimana dimaksud dalam Ayat (1)dilaksanakan sesuai dengan tata cara yang diatur melalui peraturan Rektor.

5. Gelar Doktor kehormatan, disingkat Dr (H.C) ditempatkan di depan namapenerima hak atas gelar tersebut dan hanya digunakan atau dicantumkanpada dokumen resmi yang berkaitan dengan kegiatan akademik danpekerjaan.

Pasal 23

1. Rektor dapat memberikan penghargaan kepada seseorang atau lembaga yangdipandang berjasa luar biasa bagi ilmu pengetahuan, teknologi, kebudayaan,kemasyarakatan, atau kemanusiaan dan memberikan kontribusi terhadapperkembangan Universitas.

2. Kriteria dan bentuk penghargaan diatur sesuai dengan peraturan perundang-undanganyang berlaku.

Pasal 24

Ukuran, bentuk, isi, warna ijasah dan tanda perhargaan serta lambang yangterdapat dalam ijasah dan tanda penghargaan diatur dengan Peraturan SenatUniversitas.

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 10

BAB IXORGANISASI UNIVERSITAS

Pasal 25

Organisasi Universitas terdiri atas:1. Senat Universitas2. Dewan Pengawas3. Unsur Pimpinan: Rektor dan Wakil Rektor4. Unsur Pelaksana Akademik:

a. Fakultasb. Pascasarjanac. Lembaga

5. Unsur Pelaksana Administrasi:a. Biro Administrasi Akademik, Kemahasiswaan dan Kerjasama b. Biro Administrasi Umum dan Kepegawaian c. Biro Administrasi Keuangan, Perencanaan dan Sistem Informasi

6. Unsur Penunjang dan Pelayanan Teknis:a. Unit Bahasab. Unit Perpustakaanc. Unit Penerbitand. Unit Teknologi Informasi dan Komunikasie. Unit Layanan Mata Kuliah Umumf. Pusat Pengembangan Laboratorium Riset dan Sains Agribisnis (CDAS)g. Rumah Sakit Gigi dan Muluth. Rumah Sakit Pendidikan i. UnitAgroteknopark dan Inkubator Bisnisj. Unit Penunjang Kegiatan Kemahasiswaank. Badan Penjaminan Mutul. Badan Pengawas Internal

Bagian KesatuSenat Universitas

Pasal 26

1. Senat Universitas adalah badan normatif dan perwakilan tertinggi diUniversitas, yang menjalankan fungsi pertimbangan penyelenggaraan universitas di bidang akademik.

2. Keanggotaan Senat Universitas adalah terdiri dari Dosen tetap berjabatan gurubesar, pimpinan Universitas, Dekan, dan 2 (dua) orang Dosen tetap darimasing-masing Fakultas.

3. Anggota Senat Universitas diangkat dan diberhentikan oleh Rektor sebagaiKetua Senat sesuai dengan peraturan dan ketentuan yang berlaku.

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 11

4. Ketua Senat adalah Rektor dan dibantu oleh seorang Sekretaris yang merupakan anggota Senat Universitas, yangdiangkatoleh Ketua Senat Universitas.

5. Senat Universitas mempunyai tugas:a. Mengusulkan perubahan Statuta Universitas kepada Menteri;b. Mengusulkan anggota Dewan Pengawas dari unsur tenaga ahli;c. Merumuskan kebijakan akademik dan pengembangan Universitas;d. Merumuskan kebijakan penilaian prestasi akademik,

kecakapan,dankepribadian sivitas akademika;e. Merumuskan peraturan pelaksanaan kebebasan akademik;f. Merumuskan norma, etika, dan tolok ukur penyelenggaraan Universitas;g. Menilai pertanggungjawaban dan pelaksanaan kebijakan akademik yangtelah

dijalankan oleh Rektor;h. Memberikan pertimbangan rencana anggaranpendapatan dan belanja

Universitas yang diajukan oleh Rektor;i. Memilih dan memberikan pertimbangan atas Dosen yang diusulkanmenjadi

Rektor;j. Memberikan pertimbangan untuk Dosen yang diusulkan menjadiWakil Rektor;k. Memberikan pertimbangan untuk Dosen yang diusulkan menjadi gurubesar;l. Memberikan pertimbangan kepada Rektor terhadap penanganan kasus-kasus

pelanggaran etika akademik dan pelanggaran aturan-aturan lain yang mencemarkan nama baik universitas yang pelanggarannya dilakukan oleh dosen, tenaga kependidikan, dan atau mahasiswa.

m. Menegakkan norma dan kode etik yang berlaku bagi sivitas akademika;n. Mengukuhkan pemberian gelar doktor kehormatan dan guru besar

bagiseseorang yang memenuhi persyaratan.6. Senat Universitas dapat membentuk komisi-komisi Senat Universitas.7. Tata cara pengambilan keputusan dalam Rapat Senat diatur dalam PeraturanSenat

Universitas.

Bagian KeduaDewan Pengawas

Pasal 27

Dewan Pengawas adalah satuan fungsional yang bertugas melakukanpengawasan terhadap pengelolaan Universitas.

Pasal 28

Dewan Pengawas bertugas melakukan pembinaan dan pengawasanpengelolaan keuangan Universitas yang dilakukan oleh Rektor sehubungan denganRencana Strategis Universitas, Rencana Bisnis Universitas, dan Rencana AnggaranPendapatan dan Belanja Universitas sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undanganyang berlaku.

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 12

Pasal 29

Dewan Pengawas Universitas berkewajiban:1. Memberikan pendapat dan saran kepada Menteri dan Menteri Keuanganmengenai

Rencana Strategis Universitas, Rencana Bisnis Universitas, danRencana Anggaran Pendapatan dan Belanja Universitas yang diusulkan olehRektor;

2. Mengawasi perkembangan kegiatan Universitas, memberikan pendapat dansaran kepada Menteri dan Menteri Keuangan mengenai setiap masalah yangdianggap penting bagi pengelolaan Universitas;

3. Melaporkan kepada Menteri dan Menteri Keuangan apabila terjadi gejalamenurunnya kinerja Universitas; dan

4. Memberikan nasihat kepada Rektor dalammelaksanakanpengelolaanUniversitas.

Pasal 30

1. Anggota Dewan Pengawas diusulkan oleh Senat Universitas dan ditetapkandengan keputusan Menteri danpersetujuan Menteri Keuangan.

2. Anggota Dewan Pengawas sebanyak 5 (lima) orang terdiri atas unsur pejabatKementerian Pendidikan dan Kebudayaan, Kementerian Keuangan, dan tenaga ahliyang sesuai dengan bidang kegiatan Universitas.

3. Masa jabatan anggota Dewan Pengawas ditetapkan selama 5 (lima) tahun dandapat diangkat kembali untuk masa jabatan berikutnya, dengan ketentuantidak boleh lebih dari 2 (dua) kali masa jabatan berturut-turut.

4. Dewan Pengawas dipimpin oleh seorang Ketua dan dibantu oleh seorangSekretaris yang dipilih di antara para anggota.

5. Anggota Dewan Pengawas dapat diberhentikan dari jabatannya karena hal-halsebagai berikut:

a. Berhalangan tetap;b. Berhenti atas permintaan sendiri;c. Tidak dapat melaksanakan tugas selama 6 bulan berturut-turut;d. Melakukan tindak pidana yang diancam dengan pidana penjara minimal 1

tahun;e. Terlibat dalam tindakan yang dapat merugikan atau menurunkan citra

Universitas.

Pasal 31

Syarat untuk dapat diangkat menjadi anggota Dewan Pengawas adalah sebagaiberikut:1. Memiliki dedikasi dan memahami masalah-masalah yang berkaitan dengankegiatan

Universitas, serta dapat menyediakan waktu yang cukup untukmelaksanakan tugasnya;

2. Mampu melaksanakan perbuatan hukum dan tidak pernah dinyatakan pailitatau tidak pernah menjadi anggota Direksi atau Komisaris atau DewanPengawas yang dinyatakan bersalah sehingga menyebabkan suatu badanusaha pailit, dan orang yang tidak pernah melakukan tindak pidana denganancaman pidana penjara.

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 13

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 14

Bagian KetigaPimpinan Universitas

Pasal 32

1. Rektor adalah pemimpin dan penanggung jawab utama Universitas.2. Rektor bertugas mengatur penyelenggaraan pendidikan, penelitian,pengabdian

kepada masyarakat, dan kegiatan penunjang lain, sertamelakukan pembinaan terhadap dosen, mahasiswa, tenaga penunjangakademik, dantenaga administrasi.

3. Rektor dalam melaksanakan tugasnya berpedoman pada ketentuan yangberlaku;4. Rektor diangkat dan diberhentikan oleh Menteri berdasarkan pertimbanganSenat

Universitas.5. Rektor dalam melaksanakan tugasnyadibantu oleh beberapa Wakil Rektor.6. Wakil Rektor diangkatdandiberhentikanoleh Rektoratas pertimbanganSenat

Universitas.7. Masa jabatan Rektor dan Wakil Rektor adalah 4 (empat) tahun dan dapatdiangkat

kembali dengan ketentuan tidak boleh lebih dari 2 (dua) kali masajabatan berturut-turut.

8. Rincian tugas Rektor dan Wakil Rektor diatur dalam peraturan Senat Universitas tentang Organisasi dan TataKerja Universitas.

Pasal 33

Rektor mempunyai tugas:1. Mengkoordinasikan penyelenggaraan pendidikan, penelitian, pengabdiankepada

masyarakat;2. Mengelola seluruh kekayaan Universitas dan memanfaatkannya secara optimaluntuk

kepentingan Universitas;3. Melakukan pembinaan terhadap Dosen, Tenaga Penunjang Akademik,

TenagaAdministrasi, dan Mahasiswa4. Melakukan kerja sama dengan pihak lain;5. Membina hubungan baik dengan pemangku kepentingan (stakeholders).6. Melakukan perjanjian utang-piutang atas nama Universitas sesuai denganPeraturan

yang berlaku;7. Menyusun Rencana Strategis untuk jangka waktu 5 (lima) tahun;8. Menyusun Program Kerja dan Anggaran Tahunan Universitas;9. Menyusun dan menyampaikan Laporan Tahunan kepada Menteri dan

MenteriKeuangan setelah mendapat persetujuan Senat Universitas

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 15

Bagian KeempatUnsur Pelaksana Akademik

Paragraf 1Fakultas

Pasal 34

Organisasi Fakultas terdiri atas:1. Pimpinan Fakultas: Dekan dan Wakil Dekan.2. Senat Fakultas.3. Unsur Pelaksana Akademik antara lain adalah jurusan/bagian, program

studi,laboratorium, bengkel, studio, kelompok dosen.4. Unsur Pelaksana Administrasi: bagian tata usaha.5. Unsur penunjang: ruang baca, kebun/kolam percobaan, tambak, taman,ternak, rumah

sakit, fasilitas kesehatan lain, dan bentuk penunjang lainnyayang diperlukan Fakultas.

Pasal 35

1. Dekan adalah pemimpin dan penanggung jawab utama Fakultas.2. Dekan mempunyai tugas mengatur penyelenggaraan pendidikan,

penelitian,pengabdian kepada masyarakat, dan melakukan pembinaan kepadamahasiswa, dosen dan tenaga administrasi Fakultas.

3. Dekan dalam melaksanakan tugasnya berpedoman pada peraturan atauketentuan yang berlaku.

4. Dalam melaksanakan tugasnya, Dekan dibantu oleh beberapa orangWakil Dekan.5. Dekan dan Wakil Dekan diangkat dan diberhentikan oleh Rektor melaluipertimbangan

Senat Fakultas.6. Masa jabatan Dekan dan Wakil Dekan adalah 4 (empat) tahun, dan dapatdiangkat

kembali dengan ketentuan tidak boleh lebih dari 2 (dua) kali masajabatan berturut-turut.

Pasal 36

1. Senat Fakultas merupakan badan normatif tertinggi di fakultas, yang menjalankan fungsi pertimbangan penyelenggaraan fakultas di bidang akademik;

2. Keanggotaan Senat Fakultas terdiri atas dosen tetap dengan jabatan gurubesar, pimpinan Fakultas, Ketua Jurusan dan 2 (dua) orang wakil Dosen dari setiap Jurusan/Bagian.

3. Keanggotaan Senat Fakultas diangkat dan diberhentikan oleh Rektor atasusulan Dekan selaku Ketua Senat.

4. Ketua Senat Fakultas adalah Dekan dan dibantu oleh seorang Sekretarisyang diangkatoleh Ketua Senat Fakultas dari para anggota Senat Fakultas.

5. Dalam melaksanakan tugasnya, Senat Fakultas dapat membentuk komisi-komisiyang beranggotakan anggota Senat Fakultas.

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 16

6. Tata cara pengambilan keputusan dalam Rapat Senat diatur dalam tata tertibRapat Senat Fakultas.

7. Senat Fakultas mempunyai tugas pokok:a. Merumuskan baku mutu pendidikan, kebijakan akademik danpengembangan

Fakultas;b. Merumuskan kebijakan penilaian prestasi akademik, kecakapan

dankepribadian sivitas akademika;c. Merumuskan norma, etika, dan tolok ukur penyelenggaraan Fakultas;d. Menilai pertanggungjawaban dan pelaksanaan kebijakan yang telahditetapkan

oleh Dekan;e. Memberikan pertimbangan atas dosen yang dicalonkan memangkujabatan

fungsional akademik lebih tinggi;f. Mengusulkan pemberian gelar doktor kehormatan bagi seseorang

yangmemenuhi persyaratan sesuai dengan peraturan atau ketentuan yangberlaku;

g. Memberikan pertimbangan dan persetujuan rencana anggaranpendapatan dan belanja Fakultas yang diajukan oleh Dekan.

h. Memilih dan memberikan pertimbangan atas Dosen yang diusulkanmendapat tugas tambahan sebagai Dekan,

i. Memberikan pertimbangan untuk Dosen yang diangkat sebagai Wakil Dekan, Ketua Jurusan/Bagian dan Sekretaris Jurusan/Bagian;

j. Memberikan pertimbangan kepada Dekan terhadap penanganan kasus-kasus pelanggaran etika akademik dan pelanggaran aturan-aturan lain yang mencemarkan nama baik fakultas yang pelanggarannya dilakukan oleh dosen, tenaga kependidikan, dan atau mahasiswa.

8. Tata cara pertimbangan Senat Fakultas dalam hal pengangkatan danpemberhentian Dekan, Wakil Dekan, Ketua dan SekretarisJurusan/Bagian serta pengusulan kenaikan jabatan fungsional akademikdiatur dalam Peraturan Senat Universitas.

Pasal 37

1. Jurusan/Bagian merupakan unit pelaksana akademik yang melaksanakanpendidikan akademik pada program sarjana, program pascasarjana, danpendidikan profesi.

2. Jurusan/Bagian dipimpin oleh seorang Ketua dan didampingi seorangSekretaris yang diangkat dan diberhentikan oleh Rektor atas usul Dekan, sertabertanggung jawab langsung kepada Dekan.

3. Masa jabatan Ketua dan Sekretaris Jurusan/Bagian adalah 4 (empat)tahun dan dapat diangkat kembali dengan ketentuan tidak boleh lebih daridua kali masa jabatan berturut-turut.

4. Ketua Jurusan/Bagian mengkoordinasikan semua program studi terkait untukmenjamin baku mutu pendidikan.

5. Program Pascasarjana di Jurusan/Fakultas dipimpin oleh seorang Ketua.6. Jurusan/Bagian dalam melaksanakan tugasnya membentuk laboratorium/studio,

bengkel, program studi akademik, dan profesi, serta bentuk lainyang dianggap perlu untuk menyelenggarakan pendidikan oleh Fakultas.

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 17

7. Tata cara pembentukan laboratorium/studio, bengkel, program studi, sertabentuk-bentuk lain yang dianggap perlu seperti dimaksud pada Ayat (6) dalampasal ini diatur melalui Peraturan Rektor.

Pasal 38

1. Program Studi merupakan unit penyelenggara program-program pendidikantinggi yang diselenggarakan atas dasar suatu kurikulum.

2. Program-program pendidikan tinggi berupa program sarjana, pascasarjana,dan profesi, dapat diselenggarakan di Universitas/Fakultas/Jurusan yangmemenuhi syarat.

Pasal 39

1. Laboratorium, bengkel, dan studio adalah wadah bagi sivitas akademikayang melakukan pengembangan ilmu pengetahuan teknologi dan seni melalui penelitiandan praktik belajar yang berada di bawah jurusan/bagian.

2. Laboratorium, bengkel, atau studio dipimpin oleh seorang ketualaboratorium/studio yang ditunjuk atas dasar kompetensi bidang ilmunya sertakemampuannya melakukan pengembangan ilmu pengetahuan, teknologi dan seni.

3. Tugas seorang ketua laboratorium, bengkel, atau studio adalah melakukanpengelolaan laboratorium atau studio, melakukan koordinasi serta memimpinpengembangan ilmu pada bidang kajian tertentu melalui kegiatan penelitian.

4. Laboratorium beranggotakan kelompok dosen.5. Dalam satu laboratorium dapat dibentuk lebihdarisatukelompokdosen.6. Laboratorium didukung oleh tenaga penunjang akademik yang terdiri daripeneliti,

teknisi, laboran, dan tenaga administrasi.7. Kepala Laboratorium, bengkat dan Studio diangkat dan diberhentikan oleh Rektor atas

usul Dekan.8. Laboratorium sentral dapat dibentuk di tingkat Universitas untuk

memenuhikebutuhan pendidikan dan penelitian lintas Program Studi/Jurusan.

Pasal 40

1. Kelompok Keahlian adalah sekelompok Dosen yang mempunyai kompetensipada bidang ilmu/kajian tertentu di dalam satulaboratorium/studio/Jurusan/Fakultas.

2. Kelompok Keahlian dipimpin oleh seorang ketua kelompok yang bertugasmelakukan koordinasi dan memimpin aktivitas pendidikan, penelitian, danpengabdian kepada masyarakat.

Paragraf 2Sekolah Pascasarjana

Pasal 41

1. SekolahPascasarjana berfungsi mengkoordinasikan semua Program Magister,Program Doktor, dan Program Pendidikan Profesi untuk menjamin baku mutupendidikan.

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 18

2. Penyelenggaraan Program Magister, Program Doktor, dan Program PendidikanProfesi dilaksanakan pada Fakultas atau Jurusan yang memenuhi syarat, yang masing-masing dipimpin oleh seorang ketua.

3. Program Magister dan Program Doktor yang bersifat lintas jurusan dapatberada di bawah Fakultas yang memiliki sumber daya terbanyak yangdigunakan dalam penyelenggaraannya.

4. Program Magister dan Program Doktor yang bersifat lintas Fakultas berada di bawah Sekolah Pascasarjana.

Pasal 42

1. Sekolah Pascasarjana dipimpin oleh seorang Direktur dibantu oleh seorangSekretaris dan Komite.

2. Direktur Sekolah Pascasarjana diangkat dan diberhentikan oleh Rektor untuk masajabatan 4 (empat) tahun dengan ketentuan tidak boleh lebih dari 2 (dua) kalimasa jabatan berturut.

3. Sekretaris Sekolah Pascasarjana diangkat dan diberhentikan oleh Rektor atas usulDirektur.

4. Organisasi, fungsi, dan tugas Komite akan diatur lebih lanjut dalam peraturan Senat Universitas tentang Organisasidan Tata Kerja Universitas

Paragraf 3Lembaga

Pasal 43

1. Lembaga merupakan unsur pelaksana akademisdi Universitas yang melakukankoordinasi, memantau, dan menilai pelaksanaan kegiatan Tri Dharmaperguruan tinggi di lingkungan Universitas.

2. Lembaga terdiri atas Lembaga Penelitian, Lembaga Pengabdian kepada Masyarakatdan Lembaga Pengkajian dan Pengembangan Pendidikan.

3. Lembaga dapat membentuk pusat-pusat studi/kajian secara fungsional sesuaidengan kebutuhan.

4. Rincian tugas Lembaga diatur dalam peraturan Senat Universitas tentangOrganisasi dan Tata Kerja Universitas.

Pasal 44

1. Lembaga dipimpin oleh unsur pimpinan, yaitu seorang Ketua dan seorang Sekretaris, sertadibantu oleh unsur adminstrasi.

2. Pusat studi/kajian dipimpin oleh seorang kepala.3. Pimpinan Lembaga diangkat dan diberhentikan oleh Rektor.4. Sekretaris Lembagadan Kepala Pusat diangkat dan diberhentikan olehRektor atas usul

Ketua Lembaga.

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 19

5. Pimpinan lembaga dan Kepala Pusat diangkat untuk masa 4 (empat) tahun dan dapat diangkatkembali dengan ketentuan tidak boleh lebih dari2 (dua) kali masa jabatanberturut-turut.

Bagian KelimaUnsur Pelaksana Administrasi

Pasal 45

1. Biro adalah unsur pelaksana administrasi Universitas yang berfungsimenyelenggarakan pelayanan teknis administrasi.

2. Biro terdiri atas: (1) Biro Administrasi Akademik, Kemahasiswaan dan Kerjasama, (2) Biro Administrasi Umum dan Kepegawaian, (3) Biro Administrasi Keuangan, Perencanaan dan Sistem Informasi.

3. Biro dipimpin oleh seorang Kepala yang diangkat dan diberhentikan olehRektor serta bertanggung jawab kepada Rektor.

4. Biro Administrasi Keuangan, Perencanaan dan Sistem Informasi dipimpin seorang Kepala Biro dan berkedudukan sebagai Pejabat Keuangan dengan tugas khususdi bidang keuangan.

5. Tugas dan kewajiban Pejabat Keuangan adalah sebagai berikut:a. Membantu Pimpinan dalam penyusunan Rencana Strategis Bisnis;b. Menyiapkan dokumen pelaksanaan Anggaran Universitas;c. Melakukan pengelolaan administrasi pendapatan dan belanja Universitas;d. Menyelenggarakan pengelolaan kas Universitas;e. Melakukan pengelolaan administrasi hutang-piutang Universitas;f. Membantu Pimpinan Universitas menyusun kebijakan pengelolaan

barang,aset tetap, dan investasi Universitas;g. Menyelenggarakan sistem informasi manajemen keuangan Universitas;h. Menyelenggarakan akuntansi dan penyusunan laporan keuanganUniversitas.

6. Pejabat Keuangan diangkat dan diberhentikan oleh Rektor serta bertanggungjawab kepada Rektor.

7. Rincian tugas Biro diatur dalam Organisasi dan Tata Kerja Universitas.

Bagian KeenamUnsur Penunjang

Pasal 46

1. Unsur penunjang merupakan perangkat pelengkap Universitas di bidang pengembangan dan pelayanan tri dharma, dan berada di luar fakultas.

2. Unsur penunjang terdiri atas Unit-Unit Bahasa, Perpustakaan, Penerbitan, Teknologi Informasi dan Komunikasi, Layanan Mata Kuliah Umum, Rumah Sakit Gigi dan Mulut, Rumah Sakit Pendidikan, Unit Agrotechnopark dan Inkubator Agribisnis, Pusat

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 20

Pengembangan Riset dan Sains Agribisnis (CDAS), Badan Penjaminan Mutudan Badan Pengawas Internal.

3. Unsur Penunjang dipimpin oleh seorang Kepala/Direktur dengan dibantu oleh seorang sekretaris, yang diangkat dan diberhentikan oleh Rektor serta bertanggung jawab kepada Rektor.

4. Pimpinan Unsur Penunjang diangkat untuk masa4 (empat) tahun dan dapat diangkat kembali dengan ketentuan tidak boleh lebih dari2 (dua) kali masa jabatan berturut-turut.

5. Rektor dapat memberhentikan pimpinan Unsur Penunjang sebelum masa jabatannya berakhir dan mengangkat pimpinan yang baru.

6. Rincian tugas setiap Unsur Penunjangdan persyaratan menjadi pimpinan masing-masing unsur penunjang diatur dalam Organisasi dan Tata Kerja Universitas.

Pasal 47

Fungsi unit penunjang adalah sebagai berikut:1.a. Unit Bahasa berfungsi membantu Universitas melakukan kegiatan peningkatan

kemampuan berbahasa dan pelayanan sertifikasi bahasab. Unit Bahasa dapat bekerja sama dengan unit dan lembaga lain di dalam dan di luar

Universitas.2. UnitPerpustakaan adalah tempat pelayanan informasi ilmiah bagi sivitasakademika

yang dapat berupa sebagai bahan pustaka, jurnal ilmiah, skripsi,tesis, dan disertasi tersimpan dalam bentuk hasil cetak, mikrofilm, maupundalam media elektronik.

3. Unit Penerbitan berfungsi membantu Universitas melakukan kegiatan akademik berupa penerbitan bahan pustaka bagi kalangan pendidikan tinggi dan masyarakat pada umumnya.

4. Unit Teknologi Informasi dan Komunikasi berfungsi membantu Universitas melakukan kegiatan akademik dan non akademik di bidang teknologi informasi dan komunikasi.

5. Unit Layanan Mata Kuliah Umum berfungsi membantu Universitas melakukankegiatan akademik untuk mata kuliah tertentu yang bersifat lintas fakultas.

6. Unit Rumah Sakit Gigi dan Mulut berfungsi membantu Universitas melakukan kegiatan khusus praktik dan pengembangan keilmuan sekaligus pelayanan di bidang penyakit gigi dan mulut.

7. Unit Rumah Sakit Pendidikan berfungsi membantu Universitas melakukan kegiatan khusus praktik dan pengembangan keilmuan serta pelayanan di bidang kesehatan umum.

8. Unit Agroteknopark dan Inkubator Bisnis berfungsi membantu Universitas melakukan kegiatan pendidikan kewirausahaan dan kegiatan agribisnis yang terkait dengan hasil akademik.

9.a. Pusat Pengembangan Laboratorium Riset dan Sains Agribisnis (CDAS) berfungsi membantu Universitas sebagai tempat melakukan pengembangan dan pelayanan kegiatan ilmiah bagi sivitas akademika dan sebagai laboratorium sentral dalam mengkoordinasikan penelitian dalam bidang ilmu-ilmu hayati dan bioteknologi moderen, serta bekerja sama dengan Jurusan/Program Studi.

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 21

b. Pusat Pengembangan Laboratorium Riset dan Sains Agribisnis (CDAS) melakukan kegiatan penelitian dengan teknologi tinggi yang berskala nasional dan atau global.

c. Pusat Pengembangan Laboratorium Riset dan Sains Agribisnis (CDAS) dapat bekerja sama dengan Lembaga Penelitian dan Lembaga Pengabdian kepada Masyarakat, Jurusan, Program Studi, dan lembaga lain di luar Universitas.

10. Badan Penjaminan Mutu adalah unsur penunjang yang berfungsi khusus dalam pemantauan dan evaluasi yang berfungsi mendukung kegiatan Universitas dalam memberikan jaminan mutudi bidang akademik

11. Badan Pengawas Internal adalah unsur penunjang yang berfungsi khusus dalam pematauan dan pengawasan kegiatan Universitas dalam memberikan jaminan mutu bidang non akademik.

12. Unit Penunjang Kegiatan Kemahasiswaan unsur penunjang yang mengusahakan fasilitas penunjang bagi mahasiswa dalam bidang non akademik antara lain dapat berupa fasilitas asrama, koperasi mahasiswa dan/atau penunjang kegiatan kemahasiswaan lainnya.

BAB XHUBUNGAN KERJA ORGANISASI DI LINGKUNGAN UNIVERSITAS

Pasal 48

1. Hubungan kerja internal Universitas secara umum bersifat koordinatif,konsultatif dan informatif.

2. Hubungan kerja antara pimpinan Universitas dengan Dewan Pengawas danSenat Universitas bersifat konsultatif dan informatif.

3. Hubungan kerja antara pimpinan Universitas dengan pimpinan unsurpelaksana akademik dan pelaksana administrasi bersifat instruktif, koordinatif,konsultatif, dan informatif.

4. Hubungan kerja antara pimpinan yang sederajat dalam unsur pelaksanaakademik dan pelaksana administrasi dapat bersifat koordinatif, konsultatif,dan informatif.

5. Hubungan kerja antara pimpinan unsur pelaksana akademik dan pelaksanaadministrasi dengan unit pelaksana di bawahnya bersifat instruktif,koordinatif, konsultatif, dan informatif.

6. Hubungan kerja eksternal antara instansi luar yang sederajat dengan ataulebih tinggi dari Universitas secara umum dilakukan oleh Rektor.

7. Hubungan kerja eksternal yang bersifat teknis-administratif antara instansiluar dengan Universitas, dapat dilakukan oleh pimpinan unsur pelaksanadengan sepengetahuan dan persetujuan Rektor.

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 22

BAB XIDOSEN DAN TENAGA KEPENDIDIKAN

Pasal 49

1. Dosen terdiri atas dosen tetap, dosen tidak tetap, dan dosen tamu.2. Dosen tetap adalah dosen yang telah/belum mempunyai Sertifikat Dosen dandiangkat

serta ditetapkan sebagai tenaga tetap pada Universitas3. Dosen tidak tetap adalah dosen yang bukan tenaga tetap pada Universitas4. Dosen tetap seperti yang dimaksud dalam Ayat (3) diangkat melaluikeputusan

Menteri atas usul Rektor setelah menerima pertimbangan KetuaJurusan/Bagian atau Dekan terkait.

5. Dosen tidak tetap seperti yang dimaksud dalam Ayat (4) diangkat oleh Rektorsetelah menerima pertimbangan dari Ketua Jurusan/Bagian atau Dekanterkait.

6. Dosen tamu adalah seseorang yang diundang untuk mengajar padaUniversitas selama jangka waktu tertentu.

Pasal 50

1. Jenjang jabatan fungsional dosen pada dasarnya terdiri dari Asisten Ahli,Lektor, Lektor Kepala dan Guru Besar.

2. Wewenang dan tata cara pengangkatan dan pemberhentian jabatanfungsional diatur sesuai dengan ketentuan perundang-undangan yangberlaku.

3. Jabatan fungsional dosen terdiri dari dosen pada program pendidikanakademik dan dosen pada program pendidikan profesi.

4. Jenjang jabatan dosen sebagaimana dimaksud dalam Ayat (1) dari yangterendah sampai dengan yang tertinggi diatur sesuai dengan peraturan atauketentuan yang berlaku.

Pasal 51

1. Syarat untuk menjadi dosen tetap adalah:a. Beriman dan bertaqwa kepada Tuhan YangMaha Esa;b. Berwawasan Pancasila dan Undang-Undang Dasar Negara RepublikIndonesia

Tahun 1945;c. Memiliki kualifikasi sebagai dosen;d. Mempunyai moral dan integritas yang tinggi;e. Memiliki rasa tanggung jawab yang besar terhadap masa depan bangsadan

negara.2. Dosen tetap memiliki jabatan fungsional dengan tugas utama mengajar

danmembimbing mahasiswa, mengembangkan ilmu pengetahuan/teknologi/seni/huma-niora,dan melakukan pengabdian kepada masyarakat.

3. Syarat untuk menjadi guru besar selain sebagaimana tercantum pada Ayat (1)adalah memiliki kemampuan akademik membimbing calon doktor yangditunjukkan dengan

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 23

kualifikasi doktor dan memiliki karya ilmiah, karya-karyalain yang bermutu sesuai dengan standar yang ditetapkan dalam peraturanyang berlaku.

4. Untuk dapat diangkat menjadi guru besar, harus diperoleh persetujuan dariSenat Universitas melalui usulan dari Jurusan/Fakultas yang bersangkutandengan persetujuan Senat Fakultas.

5. Guru besar diangkat oleh Menteri atas usul pimpinan Universitas setelahmendapat persetujuan dari Senat Universitas.

6. Sebutan guru besar/profesor hanya dapat digunakan selama bersangkutanmelaksanakan tugas sebagai dosen di perguruan tinggi.

7. Guru besar yang telah mengakhiri masa jabatannya dapat diangkat kembalimenjadi guru besar di Universitas sebagai penghargaan istimewa dengansebutan guru besar emeritus.

8. Syarat pengangkatan dan tanggung jawab guru besar emeritus diatur sesuaidengan peraturan perundang-undangan yang berlaku.

9. Hak dan kewajiban guru besar emeritus diatur melalui Peraturan Rektor.

Pasal 52

1. Tugas pokok, wewenang, tanggung jawab dan etika dosen diatur denganperaturan Rektor dengan memperhatikan hasil rumusan SenatUniversitas

2. Dalam menjalankan tugas dan kewenangannya, dosen perlu memperhatikanetika yang berlaku

3. Hak, kewajiban, dan sanksi, bagi dosen yang berstatus sebagai dosen tetapdan tidak tetap diatur sesuai dengan peraturan atau ketentuan yang berlaku.

Pasal 53

1. Tenaga kependidikan adalah tenaga penunjang akademik yang terdiri atastenaga administrasi, pustakawan, pranata komputer, laboran, dan teknisi.

2. Persyaratan, tata cara pengangkatan, hak, dan wewenang tenaga penunjangakademik diatur oleh Rektor dengan berpedoman pada peraturan atauketentuan yang berlaku.

BAB XIIMAHASISWA DAN ALUMNI

Pasal 54

1. Pelaksanaan peningkatan kepemimpinan, penalaran, minat, bakat, dankesejahteraan mahasiswa dalam kehidupan kemahasiswaan pada Universitasperlu dibentuk organisasi kemahasiswaan.

2. Organisasi dan tata kerja kemahasiswaan diselenggarakan dari, oleh, danuntuk mahasiswa diatur oleh Rektor sesuai dengan peraturan yang berlaku.

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 24

Pasal 55

Sanksi administrasi dan atau sanksi akademik dikenakan kepada mahasiswayang melakukan pelanggaran ketentuan administrasi dan atau pelanggaranketentuan akademik, diatur dalam peraturanRektor.

Pasal 56

1. Alumni adalah seseorang yang menamatkan pendidikannya di Universitas.2. Alumni membentuk organisasi alumni yang bertujuan memajukan,

danmengembangkan ilmunya untuk kepentingan alumni, dan alma mater dalamkerangka pembangunan nasional dan kemanusiaan.

3. Hubungan organisasi alumni dengan Universitas dan atau Fakultas diatur atasdasar kesepakatan bersama antara pimpinan Universitas dan atau Fakultasdengan organisasi alumni.

4. Pimpinan Universitas dan Fakultas mempunyai tanggung jawab moral untukmemajukan dan mengembangkan organisasi alumni guna mencapai tujuanorganisasi alumni.

BAB XIIIPRASARANA DAN SARANA

Pasal 57

1. Prasarana dan sarana Universitas adalah semua fasilitas yang digunakanuntuk meningkatkan dan memperlancar proses pendidikan.

2. Sistem inventarisasi dan pendayagunaan prasarana dan sarana diatur dalamPeraturan Rektor.

3. Tata cara pembangunan dan penggunaan prasarana dan sarana diatur dalamPeraturan Rektor.

BAB XIVPEMBIAYAAN

Pasal 58

1. Pembiayaan Universitas berasal dari anggaran Pemerintah, anggaran yangberasal dari dana masyarakat atau penerimaan negarabukan pajak, danabantuan luar negeri, dan dana lain yang diperoleh dari usaha legal Universitas.

2. Ketentuan lebih lanjut sebagaimana dimaksud pada Ayat (1) diatur menurutketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku.

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 25

Pasal 59

1. Universitas dapat menggali sumber-sumber dana dari masyarakat dalambentuk sumbangan dan hibah, bantuan beasiswa, jasa, penjualan produk, danlain-lain.

2. Universitas dapat mendirikan unsur usaha komersial.

BAB XVPENGAWASAN DAN EVALUASI

Pasal 60

1. Mutu dan efisiensi pelaksanaan Universitas menjadi tanggung jawab Rektorsesuai dengan Visi, Misi dan Tujuan Universitas.

2. Dewan Pengawas, Senat Universitas, Badan Penjamin Mutu, dan Badan Pengawas Internal berkewajiban melakukan pengawasan dan evaluasi secaraperiodik terhadap penyelenggaraan Universitas sesuai dengan bidang dan fungsi masing-masing.

BAB XVIKERJASAMA DENGAN PIHAK LAIN

Pasal 61

1. Universitas dapat mengadakan kerja sama dengan berbagai lembaga, baikperguruan tinggi maupun pihak lain dari dalam maupun luar negeri untukmeningkatkan mutu akademik.

2. Bentuk kerja sama tersebut dapat berupa penelitian, pertukaranstaf/mahasiswa dan bantuan staf, pertukaran informasi ilmiah, dan lain-lainyang dianggap menguntungkan bagi pengembangan Universitas.

3. Bentuk kerja sama dengan Universitas atau lembaga pendidikan maupunpihak lain dari dalam maupun luar negeri dilaksanakan sesuai denganketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku.

BAB XVIIPERUBAHAN STATUTA

Pasal 62

Perubahan Statuta diusulkan Rektor kepada Menteri setelah mendapatkanpersetujuan Senat Universitas.

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 26

BAB XVIIIKETENTUAN PENUTUP

Pasal 63

1. Statuta ini berlaku sejak tanggal ditetapkan.2. Dengan berlakunya Statuta ini, maka Keputusan Menteri Pendidikan NasionalRepublik

Indonesia Nomor: 183/O/2002 Tanggal 21 Oktober 2002 dicabut dandinyatakan tidak berlaku lagi.

STATUTA UNIVERSITAS JEMBER | 27