5

drept.unibuc.ro · Potrivit Codului muncii, retinerile din salariu: a) sunt interzise; b) se pot efectua oricând, în baza unei decizii de imputare emisä de angajator; c) nu pot

  • Upload
    others

  • View
    3

  • Download
    0

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: drept.unibuc.ro · Potrivit Codului muncii, retinerile din salariu: a) sunt interzise; b) se pot efectua oricând, în baza unei decizii de imputare emisä de angajator; c) nu pot
Page 2: drept.unibuc.ro · Potrivit Codului muncii, retinerile din salariu: a) sunt interzise; b) se pot efectua oricând, în baza unei decizii de imputare emisä de angajator; c) nu pot
Page 3: drept.unibuc.ro · Potrivit Codului muncii, retinerile din salariu: a) sunt interzise; b) se pot efectua oricând, în baza unei decizii de imputare emisä de angajator; c) nu pot
Page 4: drept.unibuc.ro · Potrivit Codului muncii, retinerile din salariu: a) sunt interzise; b) se pot efectua oricând, în baza unei decizii de imputare emisä de angajator; c) nu pot
Page 5: drept.unibuc.ro · Potrivit Codului muncii, retinerile din salariu: a) sunt interzise; b) se pot efectua oricând, în baza unei decizii de imputare emisä de angajator; c) nu pot