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NOSSO COMPROMISSO É D E S E N V O L V E R O C A P I TA L H U M A N O
Somos uma empresa de Consultoria e
Treinamento inspirada na crença de que o
caminho para a melhoria organizacional se dá
através da educação, do treinamento e do
desenvolvimento do capital humano.
Ajudamos profissionais e organizações embusca da excelência através da EducaçãoCorporativa e Projetos de Consultoria
Assista nosso vídeo institucional e conheça
um pouco mais da nossa história.
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LEADERSHIP ONE PROGRAMA DE LÍDERES
CURSOS ABERTOS
PALESTRAS
CONSULTORIA ORGANIZACIONAL
CONSULTORIA EM RH
ESTRATÉGIA ORGANIZACIONAL
Planejamento Estratégico
Clique no tema do seu interesse e saiba mais.
Indicadores de Performance – Apoio à Gestão
Inovação com Foco Estratégico
Gestão Estratégica de Projetos
Planejamento Estratégico – Setor Público
Balanced Scorecard e a Gestão por Indicadores
Gestão de Negócios para Líderes
Visão Empreendedora e Gestão por Resultados
Execução Eficaz
Gestão da Melhoria Contínua
Seis Sigma
Análise de Problemas e Tomada de Decisão
Gestão de Projetos – Metodologia na Prática
Gestão da InovaçãoGestão de Mudanças e Adaptabilidade
Segurança da Informação
COMPORTAMENTO HUMANO
Liderança para Supervisores Relações Interpessoais e Conflitos
Feedback – Oficinas Práticas
Liderança para Gestores
Liderança de Pessoas
Liderança para Gestores de Alta Performance
Liderança Motivadora
Liderando Equipes
Liderança Coaching
Liderança Comunicadora
Delegação Eficaz
Inteligência Emocional nas Relações Profissionais
Relacionamentos Difíceis no Trabalho
Feedback na Avaliação de Desempenho
Secretária com Foco em Gestão
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COMPORTAMENTO HUMANO
O Poder da Persuasão
Trabalho em Equipe
Team Building – Encontro Vivencial
Gerenciamento de Tempo
Gerenciamento de Tempo para Líderes
Gerenciamento de Tempo e Reuniões Produtivas
Atendimento e Negociação com Clientes Internos
O Poder da Criatividade Aliada à Inovação
Diversidade – Valorizando as Diferenças
Autodesenvolvimento Profissional
Gestão de Pessoas
Gestão Estratégica de Pessoas
Técnicas de Negociação
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RECURSOS HUMANOS
Indicadores para Recursos Humanos
Avaliação de Resultados de Treinamento
Formação de Instrutor para Treinamento
Formação de Analista de Treinamento
Legislação Trabalhista para Gestores
Consultoria Interna de RH – Business Partner
Formação de Preposto na Justiça do Trabalho
RH – Visão Geral dos Subsistemas
RH Estratégico com Ênfase em BSC
Formação de Analista de Recrutamento e Seleção
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RECURSOS HUMANOS
Diagnóstico de Necessidades de Treinamento
Gestão de Clima Organizacional
Administração de Pessoal na Prática
Administração de Cargos e Salários
Prevenção de Danos Morais na Organização
Reforma Trabalhista – Novas Regras
Auditoria Trabalhista – Folha, Jornada, Férias e Rescisões
Formação de Especialista em Folha de Pagamento
eSocial 2.4 – Novo Sistema de Controle
Gestão e Contratação de Terceiros
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COMUNICAÇÃO
Comunicação e Comportamento Assertivo
Comunicação & Feedback
Comunicação no Atendimento a Clientes
O Poder do Líder Comunicador
Comum. e Disseminação do Conhec. para Líderes
Técnicas de Apresentação
Elaboração de Relatórios Gerenciais
Comunicação e Influência para Líderes
Redação Empresarial
Comunicação e Relacionamento com a PNL
Comunicação Eletrônica e Redação Empresarial
Comunicação para Públicos Internos
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VENDAS E ATENDIMENTO
Vendas através da Neurolinguística
Habilidades Essenciais para Representantes Comerciais
Excelência no Atendimento ao Cliente
Atendente Nota 10Vendas Consultivas
Técnicas de Vendas
Técnicas de Negociação em Vendas
Estratégias Eficazes em Vendas com BSC
Negociação em Vendas
O Poder da Persuasão em Vendas
Técnicas de Apresentação em Vendas
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SUPRIMENTOS E FINANÇAS
Compras – Estratégias de Negociação
Avaliação e Qualificação de Fornecedores
Gestão de Contratos e a Nova Lei da Terceirização
Estratégias Eficazes em Compras com BSC
Bloco K no SPED Fiscal
Visão Financeira para não Financista
Matemática Financeira – HP12C
Contabilidade Gerencial
Como Reduzir Custos na Organização Educação Financeira – Cuide bem do seu Dinheiro
Curso de Excel Básico
Curso de Excel Intermediário
Curso de Excel Avançado
Formação de Custo e Preço de Venda
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QUALIDADE E PRODUTIVIDADE
Mapeamento e Aprimoramento de Processos
5S - Housekeeping
Identificando Oportunidades e Propondo Soluções
Estatística Aplicada ao Minitab - Fundamental
Cronoanálise e Cronometragem
CEP – Controle Estatístico de Processos – Fundamental
MASP – Método de Análise e Solução de Problemas
FMEA – Análise de Modo e Efeito de Falha
Coach Interno de Processos
Interpretação de Requisitos – Norma ISO 9001:2015
Interpretação de Requisitos – Norma ISO 9001 para Serviços
Interpretação de Requisitos – Norma ISO 14001:2015
Formação de Auditores Internos – Norma ISO 9001:2015
ISO 9001:2015 Atual. do Sistema de Gestão da Qualidade
TWI – Ensino Correto de um Trabalho
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