8
Buletin informativ al Sindicatului “Sănătatea” din Republica Moldova Nr. 4 (88) Octombrie, 2008 La 9 octombrie, curent, a avut loc şedinţa Biroului Executiv al Sindicatului „Sănătatea”. În cadrul şedinţei s-au discutat chestiunile cu privire la: 1. Convenţia colectivă (nivel de ramură) pe anii 2009-2014; Şedinţa Biroului Executiv al Sindicatului „Sănătatea” 2. Calculele şi propunerile Sindicatului „Sănătatea” pentru stabilirea salariului pentru categoria I de calificare şi a cotelor maxime a cheltuielilor pentru remunerarea muncii angajaţilor din instituţiile medico-sanitare publice pentru anul 2009; 3. Numirea membrilor in Consiliile de specialitate a Comisiei pentru consultări şi negocieri colective (nivel de ramură) în domeniul sănătăţii de la Sindicatul „Sănătatea”; 4. Organizarea şi desfăşurarea La şedinţa Biroului Executiv a fost discutată chestiunea cu privire la expirarea termenului de valabilitate a Convenţiei colective pe anii 2005-2008 (nivel de ramură) încheiată între Ministerul Sănătăţii, Compania Naţională de Asigurări în Medicină şi Sindicatul „Sănătatea”. Având în vedere, că la sfârşitul anului calendaristic expiră termenul de valabilitate a Convenţiei, membrii Biroului Executiv au pus în discuţie două posibile variante de acţiune: negocierea prelungirii termenului valabilităţii Convenţiei în cauză cu unele modificări şi completări sau redactarea şi negocierea unui nou proiect de convenţie colectivă cu partenerii sociali. Intru realizarea chestiunii respective a fost creat un grup de lucru, constituit din persoane cu experienţă în domeniu (Mihail Dutca, vicepreşedintele Sindicatului „Sănătatea”; Ion Cucu, consilier principal în problemele relaţii de muncă al Sindicatului „Sănătatea”; Igor Zubcu, consilier principal in probleme de drept al Sindicatului „Sănătatea”; Tudor Cărăruş, preşedintele Consiliului Mu- nicipal Chişinău al Sindicatului „Sănătatea”; Aurel Popovici, preşedintele Consiliului Municipal Bălţi al Sindicatului „Sănătatea”; Elena Stempovscaia, preşedintele Asociaţiei Nursing, preşedintele comitetului sindical al SCM nr.4; Mihai Fărîmă, preşedintele comitetului sindical al SR Hînceşti; Iurie Pavlov, Spartachiadei XXIII a lucrătorilor ocrotirii sănătăţii; 5. Totalurile seminarelor educaţionale cu liderii sindicali şi preşedinţii comitetelor sindicale noi aleşi; 6. Odihna copiilor, studenţilor şi salariaţilor; 7. Acordarea ajutorului material sinistraţilor şi membrilor sindicatului; 8. Editarea cărţii „Istoria Sindicatului „Sănătatea”; 9. Cu privire la primirea delegaţiei CNSLR „Frăţia”. preşedintele comitetului sindical al Spitalului Clinic de Psihiatrie; Tamara Chetrari, preşedintele comitetului sindical al Agenţiei Medicamentului; Alexandru Lungu, preşedintele comitetului sindical al CNŞPMP şi Emil Ciobanu, preşedintele comitetului sindical al USMF „N.Testemiţanu”), care vor examina şi vor lua în consideraţie toate propunerile cu privire la Convenţie a membrilor Biroului Executiv, celor parvenite deja din organizaţiile sindicale, cât şi cele care vor fi înaintate pe durata activităţii grupului de lucru. Pentru a avea o Convenţie colectivă (nivel de ramură) care ar cuprinde clauze favorabile tuturor salariaţilor din ramura sănătăţii, membrii grupului de lucru solicită de la tine, dragă cititorule, să expediezi în adresa Sindicatului „Sănătatea” toate propunerile şi doleanţele, care crezi, că ar îmbunătăţii condiţiile social-economice a salariaţilor din ramură. Îţi atragem atenţia, că Convenţia colectivă este un act juridic care stabileşte principiile generale de reglementare a raporturilor de muncă şi a raporturilor social-economice legate nemijlocit de acestea: retribuirea muncii; condiţiile de muncă şi protecţia muncii; regimul de muncă şi de odihnă; dezvoltarea parteneriatului social; alte chestiuni determinate de părţi. Victor Benu, preşedinte al Sindicatului „Sănătatea” CONVENŢIA COLECTIVĂ ( NIVEL DE RAMURĂ) – ACT JURIDIC AL COLECTIVELOR DE MUNCĂ

Şedinţa Biroului Executival Sindicatului „Sănătatea”sindsan.md/doc/cs/cs_4_oct2008.pdf · elaborat suporturi de curs pentru seminarele organizate. În urma implementării

  • Upload
    others

  • View
    3

  • Download
    0

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: Şedinţa Biroului Executival Sindicatului „Sănătatea”sindsan.md/doc/cs/cs_4_oct2008.pdf · elaborat suporturi de curs pentru seminarele organizate. În urma implementării

Buletin informatival Sindicatului “Sănătatea”

din Republica MoldovaNr. 4 (88) Octombrie, 2008

La 9 octombrie, curent, a avut locşedinţa Biroului Executiv alSindicatului „Sănătatea”. În cadrulşedinţei s-au discutat chestiunile cuprivire la:

1. Convenţia colectivă (nivel deramură) pe anii 2009-2014;

Şedinţa Biroului Executiv al Sindicatului „Sănătatea”2. Calculele şi propunerile

Sindicatului „Sănătatea” pentrustabilirea salariului pentru categoria Ide calificare şi a cotelor maxime acheltuielilor pentru remunerareamuncii angajaţilor din instituţiilemedico-sanitare publice pentru anul2009;

3. Numirea membrilor inConsiliile de specialitate a Comisieipentru consultări şi negocieri colective(nivel de ramură) în domeniul sănătăţiide la Sindicatul „Sănătatea”;

4. Organizarea şi desfăşurarea

La şedinţa Biroului Executiv a fost discutatăchestiunea cu privire la expirarea termenului devalabilitate a Convenţiei colective pe anii 2005-2008 (nivelde ramură) încheiată între Ministerul Sănătăţii, CompaniaNaţională de Asigurări în Medicină şi Sindicatul„Sănătatea”.

Având în vedere, că la sfârşitul anului calendaristicexpiră termenul de valabilitate a Convenţiei, membriiBiroului Executiv au pus în discuţie două posibile variantede acţiune: negocierea prelungirii termenului valabilităţiiConvenţiei în cauză cu unele modificări şi completărisau redactarea şi negocierea unui nou proiect deconvenţie colectivă cu partenerii sociali.

Intru realizarea chestiunii respective a fost creat ungrup de lucru, constituit din persoane cu experienţă îndomeniu (Mihail Dutca, vicepreşedintele Sindicatului„Sănătatea”; Ion Cucu, consilier principal în problemelerelaţii de muncă al Sindicatului „Sănătatea”; Igor Zubcu,consilier principal in probleme de drept al Sindicatului„Sănătatea”; Tudor Cărăruş, preşedintele Consiliului Mu-nicipal Chişinău al Sindicatului „Sănătatea”; AurelPopovici, preşedintele Consiliului Municipal Bălţi alSindicatului „Sănătatea”; Elena Stempovscaia,preşedintele Asociaţiei Nursing, preşedintele comitetuluisindical al SCM nr.4; Mihai Fărîmă, preşedintelecomitetului sindical al SR Hînceşti; Iurie Pavlov,

Spartachiadei XXIII a lucrătorilorocrotirii sănătăţii;

5. Totalurile seminareloreducaţionale cu liderii sindicali şipreşedinţii comitetelor sindicale noialeşi;

6. Odihna copiilor, studenţilor şisalariaţilor;

7. Acordarea ajutorului materialsinistraţilor şi membrilor sindicatului;

8. Editarea cărţii „IstoriaSindicatului „Sănătatea”;

9. Cu privire la primireadelegaţiei CNSLR „Frăţia”.

preşedintele comitetului sindical al Spitalului Clinic dePsihiatrie; Tamara Chetrari, preşedintele comitetuluisindical al Agenţiei Medicamentului; Alexandru Lungu,preşedintele comitetului sindical al CNŞPMP şi EmilCiobanu, preşedintele comitetului sindical al USMF„N.Testemiţanu”), care vor examina şi vor lua înconsideraţie toate propunerile cu privire la Convenţie amembrilor Biroului Executiv, celor parvenite deja dinorganizaţiile sindicale, cât şi cele care vor fi înaintate pedurata activităţii grupului de lucru.

Pentru a avea o Convenţie colectivă (nivel deramură) care ar cuprinde clauze favorabile tuturorsalariaţilor din ramura sănătăţii, membrii grupului de lucrusolicită de la tine, dragă cititorule, să expediezi în adresaSindicatului „Sănătatea” toate propunerile şi doleanţele,care crezi, că ar îmbunătăţii condiţiile social-economicea salariaţilor din ramură.

Îţi atragem atenţia, că Convenţia colectivă este unact juridic care stabileşte principiile generale dereglementare a raporturilor de muncă şi araporturilor social-economice legate nemijlocit deacestea: retribuirea muncii; condiţiile de muncă şiprotecţia muncii; regimul de muncă şi de odihnă;dezvoltarea parteneriatului social; alte chestiunideterminate de părţi.

Victor Benu,preşedinte al Sindicatului „Sănătatea”

CONVENŢIA COLECTIVĂ (NIVEL DE RAMURĂ) – ACT JURIDIC AL COLECTIVELOR DE MUNCĂ

Page 2: Şedinţa Biroului Executival Sindicatului „Sănătatea”sindsan.md/doc/cs/cs_4_oct2008.pdf · elaborat suporturi de curs pentru seminarele organizate. În urma implementării

2

Instituţia Medico-SanitarăPublică Staţia Zonală de AsistenţăMedicală Urgentă (IMSP SZAMU)„Centru” este o instituţie – parte-componentă a Serviciului centralizatde Asistenţă Medicală Urgentă dinRepublicii Moldova, organizată înconformitate cu Directivele şiDeciziile Guvernului RepubliciiMoldova, ordinele şi dispoziţiileMinisterului Sănătăţii.

IMSP SZAMU „Centru”deserveşte 1.330.800 locuitori.

Scopul principal alInstituţiei Medico-SanitarePublice Staţia ZonalăAsistenţă Medicală Urgentă„Centru” este asigurareaasistenţei medicale urgente înregim non-stop populaţiei peintreg teritoriul de deservire,adaptarea sistemului de medicinăurgentă la necesităţile comunităţii,fortificarea posibilităţilor tehnico-materiale, informaţionale şi umane dereacţionare rapidă şi implementareatehnologiilor moderne de stabilizareşi menţinere a funcţiilor vitale aleorganismului.

Pentru realizarea cu succes asarcinilor de bază şi scopurilorprincipale ale serviciului de urgenţă,IMSP SZAMU „Centru” efectuează

următorul gen de activitate: prestareaserviciilor medicale populaţiei încadrul asigurărilor medicale obligatoriiîn conformitate cu Programul Unic şialte activităţi permise de legislaţia învigoare.

IMSP SZAMU „Centru”, prin

INSTITUŢIA MEDICO-SANITARĂ PUBLICĂ STAŢIA ZONALĂ

DE ASISTENŢĂ MEDICALĂURGENTĂ „CENTRU” – LA 5 ANI DE

ACTIVITATE

intermediul a 17 Substaţii de AsistenţăMedicală Urgentă (SAMU),amplasate în fiecare centru raional, şia 35 Puncte de Asistenţă MedicalăUrgentă (PAMU), amplasate înlocalităţile săteşti, acordă asistenţămedicală de urgenţă populaţiei dinraioanele din zona centrală a ţării:Anenii-Noi, Basarabeasca, Călăraşi,Căuşeni, Cimişlia, Criuleni, (Dubăsari)Coşniţa, Hânceşti, Ialoveni, Nisporeni,Orhei, Rezina, Şoldăneşti, Străşeni,Ştefan-Vodă, Teleneşti, Ungheni.

In cadrul IMSP SZAMU„Centru” activează, în regim non-stop,74 de echipe de asistenţă medicalăurgentă, inclusiv 49 echipe de medicişi 25 echipe de felceri şi o echipăspecializată cardiologică, careactivează la substaţia AMU Orhei,pacienţii fiind deserviţi de 139 medicişi 398 felceri.

O atenţie deosebită se acordăperfecţionării şi specializării cadrelormedicale la facultatea de perfecţionare

a medicilor aUniversităţii de Statde Medicină şiFarmacie „NicolaeTestemiţanu” şi înc a d r u lDepartamentului deformare continuă apersonalului custudii medicale me-dii al ColegiuluiNaţional de

Medicină şi Farmacie. Circa 70% dinpersonalul medical al instituţiei posedăcategorie de calificare. In cadrulSZAMU „Centru” a fost creat şifuncţionează Centrul de instruire, careorganizează conferinţe, şedinţe dereevaluare a medicilor şi felcerilor.

Anual cu participarea CentruluiNaţional Ştiinţifico-Practic Medicinăde Urgenţă se efectuează evaluareacunoştinţelor teoretice şi practice alecadrelor medicale.

IMSP SZAMU „Centru”dispune de rezerva necesară demedicamente, materiale pentrupansamente, de echipamente şiaparataj medical modern –defibrilatoare, electrocardiografe,baloane AMBU, pulsoximetre,glucometre ceea ce permite

asigurarea uneiactivităţi eficiente şic a l i t a t i v e .O p e r a t iv i t a t e adeservirii urgenţelormedico-chirurgicalese datoreazătelefoniei fixe şt mo-

bile atât la substaţii, cât şi la puncteleAMU, serviciul de urgenţăreacţionând timp de nouăzecisecunde la circa 95 la sută dinsolicitările parvenite de la populaţie.Substaţiile au fost şi sunt permanentdotate cu transportul sanitar necesar.

Populaţia deservită desubdiviziunile IMSP SZAMU„Centru” constituie 37,2% dinpopulaţia Republicii Moldova, fiindreprezentate în 79,9% din populaţierurală şi – 20,1% populaţie urbană.Din numărul total al populaţiei copiiireprezintă 24,6%, iar populaţiaadultă – 75,4%.

Nivelul de indeplinire a volumuluide AMU şi calitatea serviciilorprestate se efectuează conformProgramului Unic, care se aprobă şise modifica anual de către Guvern,lărgindu-se spectrul şi volumul deservicii medicale.

Dinamica activităţii IMSPSZAMU „Centru” este în continuăcreştere, fapt confirmat prin sporireanumărului de solicitări deservite –271 887 (in anul 2004); 316 417 (inanul 2005); 329 765 (in anul 2006);372 315 (in anul 2007).

Substanţial s-a majorat numărul

Page 3: Şedinţa Biroului Executival Sindicatului „Sănătatea”sindsan.md/doc/cs/cs_4_oct2008.pdf · elaborat suporturi de curs pentru seminarele organizate. În urma implementării

3

solicitărilor prestate atât populaţieiasigurate cât şi neasigurate, ceea ce

denotă accesibilitatea populaţiei laserviciile AMU. Concomitent, s-amajorat solicitările deservitepopulaţiei rurale, fapt condiţionat dedeschiderea a 9 puncte AMU inlocalităţile rurale.

S-a îmbunătăţit triajul solicitărilor,codificarea lor şi selectarea strictăpentru transportarea bolnavilor inIMSP republicane.

Introducerea standardelor detratament, ridicarea profesionalizmuluipersonalului medical, implementareatehnologiilor moderne justificănumărul pacienţilor spitalizaţi cuurgenţe medico-chirurgicale majoreşi de gradul II, cât şi micşorareaurgenţelor medico-chirurgicale degradul III şi a transportului asistat.

Creşterea numărului de ECG

reflectă o atitudine responsabilă,pregătirea profesională înaltă,

standartizarea unuitratament adecvatadaptat la schimbărileelectrocardiografice, catşi asigurarea tuturorechipelor cuutilajul medical

necesar.Lipsa refuzurilor

neînregistrate demonstreazăo lipsă de informaţie dinpartea populaţiei privindargumentarea solicitărilor şio rezervă de pregătire acadrelor medicale in speciala dispecerilor.

Solicitările inutile au tendinţa spremajorare odată cu lărgireaposibilităţilor informaţionale alepopulaţiei, sporirea numărului desolicitanţi care se deplasează desinestătător la IMSP, apreciereasubiectiva a stărilor de urgenţă, lipsalucrătorilor medicali în localităţilerurale. De asemenea acest fapt sedatorează specificului serviciuluiAMU, care prestează servicii

Iurie Crasiuc,medic-şef al

IMSP SZAMU “Centru”Boris Cazacu ,

preşedintele comitetuluisindical al IMSP SZAMU “Centru”

medicale gratis.Indicatorii de performanţă

denotă că reforma serviciului deurgenţă şi-a demonstrat viabilitatea,iar nivelul calităţii asistenţei medicaleurgente acordate s-a amelioratesenţial.

Atingerea actualului nivel dedeservire a populaţie a fost posibilgraţie muncii asidue a întregii echipea Instituţiilor Medico-SanitarePublice Staţiile Zonale de AsistenţăMedicală Urgentă.

Pe parcursul anilor 2007-2008, in RepublicaMoldova, a fost implementat proiectul PSI (InternaţionalaServiciilor Publice) – SKTF (Federaţia Sindicatelor dinSuedia) „Formare de formatori”, pentru organizaţiilesindicale de branşă afiliate la PSI.

În decurs de 2 ani sindicaliştii Sindicatului„Sănătatea”, Uniunii Sindicatelor din Energetică,Federaţiei Sindicatelor Angajaţilor din Serviciile Publice„SINDASP” şi ai Comitetului Republican al SindicatuluiLucrătorilor din Sfera Deservirii Sociale şi Producerii demărfuri „Sindindcomservice” (câte 6 persoane din fiecarefederaţie) au frecventat ore de formare de formatorisindicali căpătând astfel abilităţi de învăţare a adulţilor şicunoştinţe în cele mai arzătoare teme sindicale: artacomunicării, drepturile sindicale, negocieri colective,dialogul social.

Scopul proiectului este de a pregăti 24 formatori.Pentru a realiza acest scop participanţii au organizat eiînsuşi seminare practice pe temele studiate. Astfel, în anul2007, reprezentanţii fiecărui sindicat de ramură auorganizat cate un seminar pe tema „Drepturile sindicale”,

iar in 2008 – „Dialogul social”.Organizarea acestor seminare a fost ghidată de către

formatori-experţi atât din ţară, cât şi de peste hotare.Tinerii formatori, de comun cu formatorii experţi, auelaborat suporturi de curs pentru seminarele organizate.

În urma implementării acestui proiect, Sindicatul„Sănătatea” va beneficia de serviciile a 6 formatori, şianume: Vitalie Gribenco, USMF „N. Testemiţanu”; AnaZarîşneac, Colegiul medical, Bălţi; Veaceslav Donos,preşedintele comitetului sindical al Spitalului raional,Soroca; Leonid Grosu, preşedintele comitetului sindicalal Centrului medicilor de familie, Soroca; Iurie Noviţchi,preşedintele comitetului sindical al Spitalului raionalCriuleni; Babâră Claudia, preşedintele comitetului sindicalal AMT Centru.

Proiectul este la finele realizării, dar tinerii formatorivor continua activitatea de profesori sindicali, promovandprincipiile unui sindicalism echitabil.

Tatiana Melnic,consilier principal in problemele

organizării activităţii sindicale

COLABORARE INTERNAŢIONALĂ PENTRU DEZVOLTARE EDUCAŢIONALĂ

În opinia medicului-şef al IMSP SZAMU„Centru”, dl Iurie Crasiuc: “Serviciile deurgenţă ar trebui să fie protejate din punctde vedere social”.

Page 4: Şedinţa Biroului Executival Sindicatului „Sănătatea”sindsan.md/doc/cs/cs_4_oct2008.pdf · elaborat suporturi de curs pentru seminarele organizate. În urma implementării

4

Spitalul Clinic de Boli Infecţioase „Toma Ciorbă”Spitalul Clinic de Boli Infecţioase

„Toma Ciorbă” a fost fondat în 1896de către doctorul umanist TomaCiorbă, fiind pe atunci unul dintre celemai moderne spitale din Basarabia. Inprezent SCBI are la bază opt secţiicurative, inclusiv secţia de reanimareşi terapie intensivă, precum şi o secţiede ambulatoriu. La baza spitaluluifuncţionează Centrul Republican deToxoplasmoză, Centrul RepublicanAntirabic, Secţia de OxigenareHiperbarică, Secţia de Ecografie şidouă catedre de boli infecţioase.

În spital activează 23 de mediciinfecţionişti, 12 colaboratori aicatedrelor, 79 de asistente medicale,88 de infirmiere, 50 de funcţionariauxiliari. Din numărul total de lucrători13 medici au grad ştiinţific; unprofesor universitar, doctor habilitat; 12doctori în medicină; 26 medici decategoria superioară; 99 categoriaintaia de calificare.

Colectivul spitalului duce un lucrude profilaxie, diagnosticare, tratament

consultativ la nivel republican. Anualbeneficiază de tratament medical 8-10 mii de pacienţi, dintre ei: 5-6 mii setratează în staţionar; 3-4 mii apelează

la consultaţiile primare; 3 mii suntsupravegheaţi prin dispanserizare.

În ultimul deceniu în Republică auapărut multe boli infecţioase noi,precum: HIV/SIDA, SARS, gripaaviară, febrele hemoragice, etc.

In perioada 2007-2008 colectivullucrează intens în combatereaepidemiei oreionului.

Acest brav colectiv, care primindsalarii modeste şi, lucrând efectiv cuun aparataj învechit, totuşi face faţă

tuturor greutăţilor financiare şicontinuă să se bucure de succeseremarcabile in domeniu, dintre caremenţionăm: scăderea letalităţii până la

0,34‰; lichidareavariolei; reducerea laminimum a numărului decazuri de difterie,poliomielită, febră tifoidă,tifos exantimantic, etc.

Dar, până în prezent,ponderea bolilorinfecţioase rămâneimportantă pentru Repub-

lica Moldova şi constituie 35-37% dinnumărul total de bolnavi.

Colectivul spitalului are fermaconvingere că tradiţiile nobile altoitede fondatorii săi vor fi promovate şipe viitor în lupta pentru sănătateaomului şi vor persista ca scop primor-dial în activitatea instituţiei.

Raisa Popovici,preşedintele comitetului

sindical al SCBI „Toma Ciorbă”

În perioada 22-26 septembrie 2008, ConfederaţiaNaţională a Sindicatelor din Moldova la invitaţia FederaţieiSindicatelor Independente din Federaţia Rusă, în colaborarecu Academia Muncii şi Relaţiilor Sociale din or. Moscova,a delegat un grup de tineri sindicalişti la un seminarmetodico-didactic cu genericul „Motivaţia membrului desindicat”.

Moderatorii seminarelor, pe parcursul a 5 zile, auprezentat un şir de teme privind activităţile cu care seconfruntă sindicatele de ramură din Republica Moldova.

S u b i ec t e l epuse indiscuţie aufost diferite,incepand de lam o t i v a r e amembrului des i n d i c a t ,legislaţia însfera socială

şi importanţa sindicatelor în perfecţionarea lor, până laproblemele majore ale tinereilor membri de sindicat inapărarea drepturilor lor privind condiţiile de muncă, trai şiasigurare socială.

O importanţă majoră a fost acordată contractuluicolectiv de muncă, şi anume elaborarea lui şi negociereacu patronatul, legislaţia necesară în cazurile nerespectării

lui, şi măsurile care necesită a fi aplicate în cazul rezilieriiacestui contract. Au fost puse în discuţie şi problemeleprivind majorarea salariului, ajutorarea tinerilor cu scopulameliorării condiţiilor de trai prin sistema ipotecară.

O atenţie deosebită a fost punerea în discuţie aimportanţei sindicatelor din toate ţările privind protecţiasocială a salariaţilor. Tinerii din Republica Moldova au făcutun schimb de experienţă cu colegii din Federaţia Rusă şiRepublica Kazacstan, care, de asemenea, au participat laacest seminar.

Tinerii participanţi au fost impresionaţi de tema privindtendinţele şi perspectivele dezvoltării ariei geopolitice înspaţiul postsovetic, subiect la care tinerii au adresat foartemulte întrebări.

Pe parcursul aflării în or. Moscova a fost organizatăîntâlnirea cu Secretarul Federaţiei SindicatelorIndependente ale Federaţiei Ruse, E. Sidorov, şi cu RectorulAcademiei Muncii şi Relaţiilor Sociale, A. Şulus.

Tinerii din Republica Moldova au vizitat un şir demonumente de arhitectură şi istorice din or. Moscova, astfelactivitatea sindicală fiind combinată cu momente plăcute.

Consider, că acest seminar este de o importanţă majorăîn activitatea sindicală a tinerilor, toate cele studiate încadrul seminarelor vor fi aplicate în practică.

SEMINAR DE EDUCARE ŞI PERFECŢIONARE SINDICALĂ

Sergiu Berliba,preşedintele Organizaţiei de Tineret din cadrul

Sindicatului „Sănătatea”

Page 5: Şedinţa Biroului Executival Sindicatului „Sănătatea”sindsan.md/doc/cs/cs_4_oct2008.pdf · elaborat suporturi de curs pentru seminarele organizate. În urma implementării

5

In perioada 12-14 septembrie,curent, la baza de odihnă “Campinguldin Vadul lui Vodă” a avut loc cea

de-a XXIII-a Spartachiadă alucrătorilor ocrotirii sănătăţii,organizată de Sindicatul „Sănătatea”de comun cu Ministerul Sănătăţii alRepublicii Moldova. Lucrătoriimedicali, reprezentanţi ai colectivelorde muncă din majoritatea raioanelorrepublicii şi municipiilor Chişinău şiBălţi, instituţiilor republicane medicaleşi de învăţământ au demonstrat, încăo dată, că sunt pasionaţi de sport,

Mens sanain corpore sano

В ЗДОРОВОМ ТЕЛЕ – ЗДОРОВЫЙ ДУХСпорт в жизни человека играет большую роль.

Пословица «В здоровом теле – здоровый дух» оченьдаже правильная. И этой пословице в последнее времяследуют всё больше и больше людей.

В нашей стране большое внимание уделяетсяразвитию спорта. И никакие преграды не могутпрепятствовать привлечению к занятию спортом всехбез исключения: людей разного возраста, профессий,

убеждений. И взаимоотношения между людьмиблагодаря спорту становятся теплее и благополучнее.Это положительно сказывается на отношении людейк своей работе, на межличностныx отношенияx, и этоставит на один уровень абсолютно всех: врачей иполитиков, педагогов и бизнесменов, колхозников июристов и способствует прогрессу всех сторон нашейжизни.

В нашей стране активно пропагандируетсябольшинство видов спорта и регулярно проводятсяразличные спортивно-массовые мероприятия. Кто какне медики, занимаясь спортом, пропагандируютздоровый образ жизни.

12 - 14 сентября текущего года в Вадул луй Водэ

на берегу р. Днестр состоялась XXIII Спартакиадамедицинских работников и фармацевтов. Большоеколичество медицинских работников встретились,чтобы, соревнуясь по разным видам спорта, статьдруг другу ещё ближе, ещё сплоченнее. И ничто немогло омрачить радость спортивных встреч, дажестихия. Под проливным дождём прошли соревнованияпо футболу и волейболу среди мужчин и женщин.Слёзы радости победы и горечи поражениясмешивались с дождевыми каплями, ведь важна непобеда, а участие (но лучше победа, ведь стремлениек победе укрепляет дух и сплачивает коллектив).

Команда медицинских работников Комратскогорайона тоже приняла участие в этом празднике душии тела. Коллектив женщин по волейболу встретилсясо своими коллегами из разных районов РеспубликиМолдова и понял, что у него всё ещё впереди, заняв Vместо из команд. Мужская сборная по волейболузаняла VI место из команд, а по футболу VII местоиз команд.

В промежутках между спортивными состязаниямидосуг, спортсменов был интересен благодаря дирекциии работникам «Campingul Vadul lui Voda»

Успешное сотрудничество «Sindicatul SanatateaRM» и администрации всех лечебных учрежденийподарило своим работникам такой прекрасныйпраздник, как Спартакиада, результат которого можновыразить следующими словами «ИМЕНИНЫСЕРДЦА».

Мавроди В.Заведующий отделением детской реанимации

и интенсивной терапии ПМСУ РБ г. Комрат

participand activ la probelesportive propuse.

In rezultatul celor trei zilede competiţii la volei, fotbal,tenis de masă, aruncareadarţului, dame, şah şitragerea otgonului au fostdesemnaţi învingătoriiSpartachiadei la probelenominalizate.

Echipele plasate infruntea clasamentului laprobele sportive, au fostmenţionate cu diplome deonoare, cupe comemorativeşi sume băneşti din contulSindicatului “Sănătatea”.

P a r t i c i p a n ţ i iSpartachiadei au recunoscutcu satisfacţie că a învinssportul, iar organizareaSpartacheadei este un bunprilej pentru a consolidacolectivele de muncă.

Probele de sport Echipa Locul

Premii băneşti

(lei) Volei proba

masculină

USMF Ungheni Cahul

I II III

2800 2450 2100

Volei proba

feminină

CMP Chişinău Mun. Bălţi Cahul

I II III

2800 2450 2100

Mini fotbal Asociaţia Farmaciştilor Mun. Chişinău Sangerei

I II III

2800 2450 2100

Tenis de masă

Străşeni Rezina Asociaţia Farmaciştilor

I II III

1050 900 750

Şah Mun. Bălţi Mun. Chişinău SCR

I II III

1050 900 750

Joc de dame

Spitalul de Psihiatrie Soroca Cahul

I II III

750 690 450

Tragerea otgonului

Mun. Chişinău Râşcani Asociaţia Farmaciştilor

I II III

1500 1380 900

Aruncarea darţului

Soroca SCTO Şoldăneşti

I II III

1000 920 600

Page 6: Şedinţa Biroului Executival Sindicatului „Sănătatea”sindsan.md/doc/cs/cs_4_oct2008.pdf · elaborat suporturi de curs pentru seminarele organizate. În urma implementării

6

.

Cel mai aşteptat evenimentsportiv al anului este spartachiadalucrătorilor ocrotirii sănătăţii.

A devenit o tradiţie ca echipaAsociaţiei Farmaciştilor din RepublicaMoldova să concureze la toate probelesportive. Componenţa echipei a fostformată din angajaţii S.A. „Sanfarm-Prim”.

Completarea echipei şi

organizarea a fost efectuată nemijlocitde Directorul general al intreprinderii,dl. Ş.Harea, un mare amator alsportului. Una din problemeleprimordiale ale societăţii şi organizaţieisindicale este promovarea sportului inmase, antrenarea in activitateasportivă a tinerilor specialişti.

In ajunul Spartachiadei in cadrul

S.A. „Sanfarm-Prim” au fostorganizate întreceri la dame, şah, darţ,tenis de masă. Câştigătorii au fostmenţionaţi cu diplome şi premii băneşti.Datorită acestor măsuri am obţinutsuccese in cadrul Spartachiadei aXXIII a lucrătorilor ocrotirii sănătăţii.Astfel, la competiţiile de fotbal echipanoastră a ocupat locul întâi, având caadversari echipele din Cahul, Taraclia,

Spitalul Clinic Re-publican. In finalam intalnitputernica echipă amun. Chişinău.Datorită luptei fărăcompromis şi aefortului depus decătre toţi jucătoriiam reuşit săcâştigăm cu scorulde 2:1.

O pregătire înaltă a avut echipade volei bărbaţi, dar din păcate în 1/4de finală, conform tragerii la sorţ, auavut-o ca adversară pe viitoareacâştigătoare a turneului – echipaUSMF „N. Testemiţanu” – care a datdovadă de o mai bună organizare ajocului, pentru că în final au ieşitînvingători.

O concurenţă foarte mare a fostşi la turneul de tenis de masă. Echipaîn componenţa dlui Ş.Harea,M.Grozavu şi A.Arseni au avut oprestaţie destul de bună. Având caadversari aşa echipe puternice, precumsunt: SR Rezina, CMF Străşeni,Spitalul Clinic Republican. Cu toateacestea, echipa o dat dovadă decaracter şi pregătire adecvată,ocupand locul III, ceia ce constituieun adevărat succes.

Locul III la tragerea otgonuluieste de asemenea un succes.

Obiectivele echipei pentruviitoarea Spartachiadă sunt majore.Ţinând cont de potenţialul de caredispunem, vom conta pentru intaietatela majoritatea probelor.

Vrem să aducem mulţumiripreşedintelui Asociaţiei Farmaciştilordin Republica Moldova, dnei CiobanuA., care a fost alături de echipă şi aavut cea mai mare contribuţie laformarea echipei şi participarea ei cusucces la aceste competiţii.

Dumitru Gribencea,preşedintele comitetului

sindical al “Sanfarm-Prim”

Mă antrenez în echipa municipală de volei femininBălţi timp de 3 ani. Echipa este formată din angajaţi aisistemului ocrotirii sănătăţii al municipiului, şi anume:Victoria Balmuş, asistentă medicală superioară în CentrulConsultativ mun. Bălţi; Valentina Antoniac, asistentămedicală superioară, Centrul Perinatologic Bălţi, care anulacesta a fost menţionată cu Diplomă de Onoare şi trofeuca cea mai bună voleibolistă în cadrul Spartachiadei; LidiaGriţiuc, asistentă medicală, Centrul Perinatologic Bălţi;Victoria Tabarcea, asistentă medicală, Centrul

Perinatologic Bălţi şi Polina Polevaniuc, medic de familieIMSP „Centrul Medicilor de Familie mun. Bălţi”.

Antrenamentele sunt organizate de două ori pesăptămână în sala sportivă a Liceului Teoretic „G. Cojbuc”din mun. Bălţi, care este arendată de către Consiliul Mu-nicipal Bălţi al Sindicatului „Sănătatea”, preşedinte – dlAurel Popovici.

Datorită perseverenţei, răbdării şi iscusinţei feteloranul acesta la Spartachiada XXIII a lucrătorilor ocrotiriisănătăţii din Republica Moldova, organizată de Sindicatul„Sănătatea” din Republica Moldova de comun cu MinisterulSănătăţii al Republicii Moldova, ne-am întors cu Diplomade Onoare şi Cupa pentru locul II la proba volei feminin.

Comparativ cu anul precedent, am fost mulţumită decondiţiile de cazare, alimentare şi de profesionalismulechipei de arbitri. Pe viitor aşi dori ca în program să fieincluse noi probe sportive, iar competiţiile să fie organizateîn perioada mai caldă a anului, spre exemplu: lunile mai-iunie, cu o durată mai lungă.

MĂ MANDRESC CU ECHIPA MEA

Ina Paţa,jurist IMSP „Spitalul Clinic Municipal Bălţi”,membra echipei de volei feminin mun. Bălţi

CEL MAI AŞTEPTAT EVENIMENT

Page 7: Şedinţa Biroului Executival Sindicatului „Sănătatea”sindsan.md/doc/cs/cs_4_oct2008.pdf · elaborat suporturi de curs pentru seminarele organizate. În urma implementării

7

Felicitări Felicitări Felicitări Felicitări Felicitări

Cu profund respect, Comitetul sindical al Spitalului raional şi al CMF Donduşeni

În perioada 12-14 septembrie, anul curent, delegaţia sportivă a colaboratorilor USMF„N.Testemiţeanu”, a participat la cea de a XXIII Spartachiadă a lucrătorilor ocrotiriisănătăţii, organizată la baza de odihnă “Campingul din Vadul lui Vodă”.

Echipele de şah, dame şi fotbal s-au calificat în primele 8 colective (din 23-30). Laproba de volei (bărbaţi) au participat 21 colective, printre care şi echipa USMF„N.Testemiţeanu” în următoarea componenţă: Lescov Vitalie, catedra chirurgie nr.1,căpitanul echipei; Iacub Vladimir, catedra chirurgie generală, spitalul nr.1; Bezu Ghenadie,catedra medicină internă nr.3; Pleşca Eduard, catedra urologie; Tănase Dorin, cercetătorştiinţific, laboratorul gastrohepatologie; Cracan Dumitru, administratorul căminului nr.17;Solomon Oleg, catedra stomatologie pediatrică.

Al doilea an consecutiv, echipa USMF„N.Testemiţeanu” în aceiaşi componenţă a cucerittitlul de Campion al Spartachiadei a lucrătorilorocrotirii sănătăţii 2008. A concurat echipaUniversităţii noastre cu echipele din raioaneleUngheni, Cahul, mun. Chişinău etc.

Domnul Vasile Lisnic, directorul IMSP Spitalul raional Donduşeni, pe data de 21august al anului curent a sărbătorit frumosul jubileu de 60 ani.

Născut în satul Scăeni, raionul Donduşeni, după absolvirea Institutului de Stat deMedicină şi Farmacie „Nicolae Testemiţanu” facultatea medicina generală şi-a începutactivitatea, în anul 1972, la Spitalul raional Rîşcani, ca medic ortoped-traumatolog.

În anul 1980, este numit în funcţie de prim-adjunct al medicului-şef în asistenţamedicală a populaţiei, la Spitalul raional Donduşeni se transferă. Pe perioada anilor1980-1985 a activat ca preşedinte al comitetului sindical raional al lucrătorilor medicalidin raion, prezentându-se ca un sindicalist cu experienţă, cu iniţiativă, purtând grijamembrilor de sindicat.

În anul 1998 este numit în funcţie de medic şef al raionului Donduşeni. Se bucura destima colegilor de lucru, mereu stă alături cu dreptatea şi sinceritatea, care poate deseorii-au adus şi unele surprize mai puţin plăcute, dar nu l-au înfrânt.

În anul 2000 a fost transferat, ca specialist al secţiei Resurse umane, informaţie şistatistică a Direcţiei sănătăţii din judeţul Edineţ, primind titlul de funcţionar public.

Din martie 2003, odată cu formarea raionului Donduşeni, V. Lisnic se confirmă înfuncţie de medic-şef al raionului.

Pe parcursul a 36 ani de activitate, V. Lisnic se manifestă ca un specialist de înaltăcalitate, cu experienţă bogată, atât în domeniile ce ţin de organizarea sănătăţii, cât şi înmedicina practică şi este un specialist de categorie superioară.

Fiind un gospodar iscusit, dumnealui a izbutit să reconstruiască clădirea fostei policlinicisub staţionar, astfel s-a creat o IMSP rentabilă, care a dat posibilitatea de a concentrastaţionarul, secţia consultativă şi CMF, creând condiţii bune bolnavilor, cât şi personaluluimedical. De dimineaţă şi până seara târziu e prezent la spital şi se află într-un dinamismcontinuu de gândire şi acţiune. Cunoaşte starea concretă a tuturor bolnavilor care setratează în spital în diferite secţii, este în contact permanent cu medicii şi întregul per-sonal.

În pofida delimitării asistenţei medicale primare de cea spitalicească şi specializatăde ambulator, dumnealui a reuşit să păstreze colectivul, fără a fi divizat, unde predominăun interes comun - acordarea asistenţei medicale calitative populaţiei din raion.

Comitetul sindical, lucrătorii medicali ai Spitalului raional şi Centrului Medicilor deFamilie Donduşeni Vă felicită, stimate domnule Vasile Lisnic, cu ocazia jubileului şi vădoreşte mulţi ani fructuoşi, dragoste de viaţă şi împlinirea tuturor năzuinţelor spre bineleoamenilor pe care îi slujiţi cu multă dăruire.

Practic proba sportivăvolei din anii de studenţie(1968-1970). Pe atuncierau organizate competiţiisportive între şcolilemedicale din oraşele mariale republicii, ca: Chişinău,Bălţi, Tiraspol şi Bender.După absolvirea şcoliimedicale, am continuat săparticip la competiţii sport-ive, care aveau loc o datăîn 2 ani între oraşele susmenţionate. În prezentcontinui să mă antrenez înechipa de volei din cadrulsistemului ocrotirii sănătăţiial municipiului Bălţi.

Datorită competiţiilorsportive organizate decătre Sindicatul„Sănătatea” al RepubliciiMoldova, avemposibilitatea de a nerelaxa, odihni şi a nerevedea cu foştii colegide studii şi colegii debreaslă. Sigur că ar fi bineca tradiţia organizăriicompetiţiilor sportive să fiepăstrată încă mulţi ani.

Comparativ cu anulprecedent, anul acesta s-asimţit o organizare maibună a competiţiilor, acazării şi alimentării. Peviitor aş dori ca competiţiilesportive să fie organizateseparat înte oraşele mari(Chişinău, Bălţi, Tiraspol,Bender) şi separat întreechipele raioanale.

Ar fi de dorit caparticipanţii la probelesportive să se prezinte înv e s t i m e n t a ţ i ecorespunzătoare, mă referla uniforma sportivă pentrufiecare echipă.

SPORTUL NE UNEŞTE

Victoria Balmuş,asistentă superioară

Centrul Consultativ IMSP„SCM Bălţi” Bălţi,

membra echipei de voleifeminin mun. Bălţi

USMF„N.Testemiţeanu” – la Spartachiada XXIII

Cojocari M.,conducătorul clubului sportiv al

USMF „N. Testemiţeanu”

Page 8: Şedinţa Biroului Executival Sindicatului „Sănătatea”sindsan.md/doc/cs/cs_4_oct2008.pdf · elaborat suporturi de curs pentru seminarele organizate. În urma implementării

Buletin informatival Sindicatului “Sănătatea”

din Republica Moldova

Adresa: mun. Chişinău,str. 31 August 1989, nr. 129.Tel. 23-73-13.Tipografia “Elan Poligraf” Tiraj 3000 ex.

8

Felicitări Felicitări Felicitări Felicitări Felicitări

Stimaţi Omagiaţi ai lunilorseptembrie, octombrieCelebrarea zilelor

Dumneavoastră de naştere,oferă prilejul Sindicatului„Sănătatea” de a Vă adresaalese cuvinte de felicitare,urări sincere de sănătate şiprosperitate. Vă dorim aniîndelungaţi, multă sănătate şinoroc, bucuria realizărilor demai departe, dragostea şistima celor apropiaţi.

70 ani - Rusu Ozea,Institutul Ştiinţifico-Practic deNeurologie şi Neurochirurgie

70 ani - Moroz Petru,USMF “N.Testemiţanu”60 ani - Pintea Nina,

Comisia de Revizie50 ani - Daniliuc Gheorghe,

Centrul Naţional de MedicinăSportivă “Atletmed”

40 ani - Apetroaiei Ion,CMP Comrat

Vasile Gulica, Directorul IMSP CMF Dubăsari,activează în domeniul sănătăţii aproape 40 ani.

Este omul care, indiferent de funcţia exercitată îndomeniu, a fost preocupat de problemele de sănătate aleoamenilor, cu dăruire de sine implicându-se în soluţionarealor. Respectiv, indulgent, dar şi principial, a reuşit sărealizeze împreună cu colectivul pe care îl conduce multe

lucruri frumoasece ţin de creareacondiţiilor optimede activitate ap e r s o n a l u l u imedical, dar şi deacordare aserviciilor decalitate apacienţilor. Dl

Gulica ştie să tămăduie sufletele, căci este omănos şi atent

Gr. Policinschi,preşedintele raionului Dubăsari

P. Mamulat,preşedintele sindicatelor raionale din ramură

Cu prilejul frumoaselor jubilee, Sindicatul „Sănătatea” Vă felicităcălduros şi Vă urează multă sănătate, prosperitate şi noi realizări.

In vara anului 2008, in scopulcompensării parţiale a costului unui biletde odihnă la baza de odihnă „Medic-2” dinSergheevca a Universităţii de Stat deMedicină şi Farmacie „NicolaeTestemiţanu” s-a acordat ajutor financiarpentru studenţii orfani şi nevoiaşi dininstituţiile de învăţământ medicale şisalariaţii cu venituri mici. În acest scop,Sindicatul „Sănătatea” a alocat comitetuluisindical al profesorilor USMF „NicolaeTestemiţanu” suma de 16200 lei pentru 54membri de sindicat ai Sindicatului„Sănătatea” şi comitetului sindical alstudenţilor USMF „N.Testemiţanu” sumade 7200 lei pentru 24 studenţi.

În clipe de grea cumpănă organizaţiilesindicale, membrii de sindicat sunt solidaricu colegii care au nimerit în situaţii dificileşi tragice.

Aşa a fost voia întâmplării ca anulacesta natura să aducă pagube pemeleagurile noastre. În urma calamităţilornaturale, din vara anului curent, au avutde suferit şi colegii noştri. Biroul Executival Sindicatului „Sănătatea” este alături deei şi a susţinut financiar membrii desindicat ai SR Briceni – 14000 lei, CMFŞtefan Vodă – 10000 lei, SR Soroca –3000 lei, CMF Râşcani – 5000 lei,SZAMU „Centru” – 3300 lei, SR Rezina– 2000 lei.

Anul curent au fostorganizate şi desfăşurateun şir de manifestări lacare Sindicatul„Sănătatea” a contribuitfinanciar: Congresul V alCardiologilor din RepublicaMoldova (5000 lei); PrimulCongres in Medicina deUrgenţă din RepublicaMoldova (3000 lei);Congresul AsociaţieiMedicale „HEPATEG”(5000 lei); CongresulAsociaţiei de Nursing(5000 lei).

FONDUL DE AJUTOR RECIPROC AL SINDICATULUI „SĂNĂTATEA”

cu oamenii şi este alături când ştie că este nevoie de umărulsău. De aceea este stimat şi apreciat în raion.

Este la vîrsta cea mai frumoasă a unui bărbat. Suntemsiguri că dl V. Gulica este fericit, căci a parcurs aceşti anicu demnitate, fiind un exemplu copiilor, colegilor, prietenilor,tuturor celor care îl înconjoară, exemplu de bunătate,hărnicie, omenie, şi bunăvoinţă.

Cu ocazia marcării acestui frumos jubeleu venim îndar cu cele mai calde urări de sănătate şi noroc pentrudumnealui, dorindu-i din suflet să rămână mereu energic,plin de viaţă şi optimizm, de asemenea bunăstare, sănătate,ani lungi şi fericiţi. Baftă şi realizări frumoase înca mulţi,mulţi ani înainte.

Cu respect, din numele CR Dubăsari

Un bărbat, un coleg şi un prieten adevărat...