EDITAL DO CONCURSO

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CMARA MUNICIPAL PODER LEGISLATIVO DO MUNICPIO DE ITABUNA

QUADRO I

CMARA MUNICIPAL DE ITABUNA/BA- EDITAL 001/2015 CRONOGRAMA DE TRABALHO DO CONCURSO PBLICO

ITEM RESPONSVEL ATIVIDADES DATA

01 Cmara Municipal de

Itabuna Data da Publicao do Edital no Dirio Oficial, Jornal de grande circulao no municpio.

10-03-2015

02 Candidato Perodo das Inscries 23-03-2015 a

05-04-2015

03 Candidato Perodo para requerimento de iseno da taxa de inscrio 23 e 24-03-2015

04 Candidato ltimo dia para pagamento do boleto bancrio referente a taxa de inscrio 06-04-2015

05 MSM Consultoria Divulgao do Resultado da Anlise dos Pedidos de Iseno 30-03-2015

06 Candidato Prazo de recursos dos candidatos, referentes ao Resultado da Anlise dos Pedidos de Iseno

31-03-2015 a 01-04-2015

07 MSM Consultoria Respostas dos recursos interpostos pelos candidatos, referentes ao Resultado da Anlise dos Pedidos de Iseno

06-04-2015

08 MSM Consultoria Informar Cmara Municipal de Itabuna, a quantidade de candidatos inscritos

27-04-2015

09 MSM Consultoria Publicao do Relatrio de Candidatos Inscritos por Cargo no quadro de avisos da Cmara Municipal de Itabuna e endereos eletrnicos: www.msmconsultoria.com.br e www.cmv.itabuna.ba.gov.br

30-04-2015


Itabuna A Cmara Municipal de Itabuna dever informar o local de provas (nome e endereo das escolas, nmero de salas e nmero de carteiras em cada sala)

14-05-2015

11 MSM Consultoria

Publicao do Edital de Convocao dos Candidatos inscritos para aplicao das provas nos endereos eletrnicos: www.msmconsultoria.com.br e www.cmv.itabuna.ba.gov.br. e relatrio no quadro de Avisos da Cmara Municipal de Itabuna, (item 16.1 deste Edital).

21-05-2015

12 MSM Consultoria Divulgao do Carto de Inscrio pelo site: www.msmconsultoria.com.br para aplicao das provas e relatrio no quadro de avisos da Cmara Municipal de Itabuna, (item 9.1 deste Edital).

01-06-2015


Itabuna Expedir portaria com os nomes dos fiscais de prova 03-06-2015

14 MSM Consultoria DATA DAS PROVAS OBJETIVAS DE MLTIPLA ESCOLHA E PROVA

07-06-2015

15 MSM / Cmara

Municipal de Itabuna Data da publicao do Gabarito Oficial de respostas das provas 09-06-2015

16 Candidato Prazo de recursos dos candidatos, referentes ao Gabarito Oficial das provas email: [email protected]

10 e 11-06-2015

17 MSM Consultoria Respostas dos recursos interpostos pelos candidatos, referentes ao Gabarito Oficial

22-06-2015

18 MSM Consultoria Resultado das provas objetivas para consulta via internet no site www.msmconsultoria.com.br

23-06-2015

19 Candidato Prazo de Recursos referente ao resultado das notas email: [email protected]

25 e 26-06-2015

20 MSM Consultoria Respostas dos recursos interpostos pelos candidatos, referentes ao resultado das notas.

06-07-2015

21 MSM Consultoria Divulgao dos Relatrios: Classificao Final dos Candidatos - RGCPM21 e Classificao Final dos Candidatos com deficincia - RGCPM23 do concurso:

07-07-2015

OBS: Os candidatos inscritos devero ficar atentos s publicaes do referido concurso, no Quadro de Avisos da Cmara Municipal de

Itabuna, e/ou no site: www.msmconsultoria.com.br, para evitar perda de prazo dos recursos.

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EDITAL DE CONCURSO PLICO 001/2015

O Presidente da Cmara Municipal de Itabuna/BA, no uso de suas atribuies legais, especialmente as conferidas pela Lei Orgnica Municipal, TORNA PBLICO que estaro abertas, no perodo de 23 de maro a 05 de abril de 2015, as inscries para o CONCURSO PBLICO de provas para provimento efetivo de vagas existentes no Quadro de Pessoal a ser regido em conformidade ao previsto no art. 37, inciso II, da CF/88; de acordo com os requisitos da Lei N 2.280 de 06 de agosto de 2014, relacionadas no QUADRO III deste Edital, com Grupos Ocupacionais, Nomenclaturas, Requisitos, Vencimentos Mensais, Nmero de Vagas e Carga Horria Semanal constantes do citado QUADRO, obedecendo s normas seguintes: 01 - DO REGIME EMPREGATCIO 1.1 O regime jurdico a que se subordinar o candidato aprovado e nomeado o celetista. 02 - DOS CARGOS PBLICOS 2.1 Os Cargos Pblicos, objetos do presente certame para provimento efetivo, so os constantes

do QUADRO III deste Edital. 2.2 Os vencimentos constantes do QUADRO III estaro sujeitos a reajustes, na forma da Lei. 03 - DOS LOCAIS E DATAS PARA INSCRIES 3.1 As inscries estaro abertas no perodo, compreendido das 8:00 horas do dia 23 de maro at

s 18:00 horas do dia 05 de abril de 2015, pela internet atravs do site www.msmconsultoria.com.br conforme item 5 deste Edital.

04 - DAS INSCRIES 4.1 O candidato dever preencher as seguintes condies para a sua inscrio no Concurso: 4.1.1 Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, em caso de nacionalidade portuguesa, estar

amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento de gozo de direitos polticos, nos termos do 1., artigo 12, da Constituio Federal.

4.1.2 Comprovante do pagamento da taxa de inscrio a ser recolhido atravs de boleto bancrio impresso no ato da inscrio, conforme valor especificado no QUADRO III deste Edital, correspondente ao cargo em que concorrer.

4.2 O simples ato do pagamento da taxa de inscrio no assegura ao candidato a efetivao da inscrio.

4.3 A taxa da inscrio, uma vez paga, no ser devolvida, mesmo nos casos de desistncia, ressalvadas as hipteses de alterao de data da realizao das provas, cancelamento ou suspenso do concurso, pagamento aps a data de vencimento do boleto bancrio e duplicidade de pagamento. O prazo para a devoluo ser de at 10 (dez) dias teis a contar do requerimento.

4.4 Ser considerada nula a inscrio quando o pagamento da taxa de inscrio no se concretizar por qualquer motivo.

4.5 No ser admitida a inscrio de candidato sem a entrega da documentao exigida nos casos de hipossuficincia e Pessoas com Deficincia.

4.6 O candidato assumir as consequncias de seus eventuais erros quando do preenchimento do requerimento de inscrio.

4.7 No ser permitida, sob qualquer pretexto, a inscrio condicional ou provisria, via postal ou

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fax. 4.8 O candidato que se inscrever para mais de um cargo, s poder fazer uma nica prova por

turno, mesmo que as outras provas de suas inscries estejam na mesma sala, sob pena de todos os cartes respostas preenchidos serem anulados.

4.9 O candidato ter que se sujeitar s normas deste Edital respeitando o horrio, local e data de prova que sero determinados em Edital de Convocao para realizao das provas que ser publicado nos sites: www.msmconsultoria.com.br e www.cmv.itabuna.ba.gov.br e relatrio afixado no quadro de avisos da Cmara Municipal de Itabuna e no stio de inscrio, conforme datas do Cronograma de Trabalho (QUADRO I).

4.10 O campo reservado ao CDIGO DO CARGO do requerimento de inscrio no poder ter erro de digitao sob pena de INDEFERIMENTO da inscrio.

4.11 Julgados os pedidos de inscries, com o exame da documentao apresentada e satisfeitas as exigncias, a Empresa realizadora do Concurso homologar as inscries, ocorrendo, aps, a publicao da lista dos inscritos por afixao no quadro de avisos da Cmara Municipal de Itabuna e nos sites: www.msmconsultoria.com.br e www.cmv.itabuna.ba.gov.br.

4.12 Efetivada a inscrio, no sero aceitos pedidos para alterao dos cargos, situao que poder ser objeto de nova inscrio, se dentro do prazo de realizao das inscries.

4.13 O Requerimento de Inscrio e o valor pago referente taxa de inscrio so pessoais e intransferveis.

05 - DAS INSCRIES PELA INTERNET 5.1 Ser admitida exclusivamente inscrio via internet, atravs do endereo eletrnico

www.msmconsultoria.com.br, solicitada entre 08:00 h do dia 23/03/2015 e 18:00h do dia 05/04/2015, observado o horrio oficial de Braslia/DF.

5.2 Para efetuar a inscrio obrigatrio o nmero correto do cadastro de pessoa fsica (CPF) do candidato e demais dados dos campos de preenchimento do formulrio.

5.3 O candidato, aps preencher o Requerimento de Inscrio, dever imprimir o protocolo para as devidas conferncias.

5.4 O boleto bancrio estar disponvel no endereo eletrnico www.msmconsultoria.com.br e deve ser impresso para pagamento da taxa de inscrio aps a concluso do preenchimento do formulrio de Requerimento de Inscrio online.

5.5 O pagamento da Taxa de Inscrio por meio de boleto bancrio dever ser efetuado at o dia 06/04/2015, no horrio de atendimento das agncias bancrias.

5.6 O boleto bancrio gerado no site da empresa o nico meio de pagamento aceitvel para esta modalidade de inscrio.

5.7 No ser aceito pedido de troca de cargo uma vez efetivada a inscrio. 5.8 O candidato que se inscrever pela internet no dever enviar cpia do documento de

identidade e CPF, sendo de sua exclusiva responsabilidade a informao dos dados cadastrais no ato de inscrio, sob as penas da lei.

5.9 O carto de inscrio dos candidatos inscritos estar disponvel no endereo eletrnico www.msmconsultoria.com.br, a partir do dia 01 de junho de 2015.

5.10 A MSM Consultoria e Projetos Ltda. no se responsabiliza por solicitao de inscrio via internet no recebida por motivos de ordem tcnica dos computadores, falhas de comunicao, congestionamento das linhas de comunicao, bem como outros fatores de ordem tcnica que impossibilitem a transferncia de dados, que no forem de responsabilidade dos organizadores do concurso.

5.11 O candidato que porventura extraviar ou danificar o seu boleto bancrio poder acessar o site da empresa e gerar uma segunda via do mesmo, sendo desnecessria a realizao de uma nova inscrio.

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5.12 O candidato que pagar a taxa de inscrio aps a data de vencimento do boleto bancrio ter a sua inscrio indeferida.

5.13 A homologao da inscrio pela internet ser feita somente aps a comprovao do pagamento do Boleto da Taxa de Inscrio pela instituio bancria.

5.14 A taxa de inscrio dever ser paga com o boleto bancrio, utilizando-se o cdigo de barras. No so de responsabilidade da empresa ou da Cmara Municipal de Itabuna inscries cujas taxas no tenham sido pagas atravs do boleto bancrio gerado no ato da inscrio e que no possam ser comprovadas. O pagamento da taxa de inscrio no poder ser feito atravs de depsito, depsito em caixa eletrnico, cheque ou agendamento.

06 DA ISENO DA TAXA DE INSCRIO 6.1 No haver iseno total ou parcial do valor da inscrio, exceto para os(as) candidatos(as)

amparados(as) pelo Decreto n 6.593, de 2 de outubro de 2008. 6.2 Far jus iseno total de pagamento do valor da inscrio o(a) candidato(a) que,

cumulativamente: a) comprovar inscrio no Cadastro nico para Programas Sociais do Governo Federal, de que trata o Decreto n 6.135, de 26 de junho de 2007.

6.3 Os pedidos de iseno da taxa de inscrio somente sero aceitos mediante entrega dos documentos comprobatrios:

6.3.1 Inscrio no Cadastro nico para Programas Sociais do Governo Federal.

6.3.2 Declarao firmada pelo prprio candidato, sob as penas da lei, de que no detentor de

cargo pblico nem de vnculo empregatcio com empresas.

6.3.3 Declarao de Indisponibilidade de Recursos Financeiros conforme modelo constante no

ANEXO II deste Edital.

6.3.4 O candidato dever enviar o boleto bancrio gerado no site da empresa realizadora do

concurso pblico.

6.4 A MSM Consultoria e Projetos Ltda., consultar o rgo gestor do Cadnico para verificar a veracidade das informaes prestadas pelo candidato.

6.5 Ser indeferida a inscrio quando constatada falsidade na declarao de indisponibilidade de recursos, sendo publicada no Quadro de Avisos da Cmara Municipal de Itabuna a relao das inscries deferidas e indeferidas.

6.6 Os pedidos de iseno da taxa de inscrio somente sero aceitos quando requeridos nos dias 23 e 24 de maro de 2015.

6.7 O candidato s poder solicitar a iseno apenas para um cargo; 6.8 O recurso quanto iseno da taxa de inscrio indeferida poder ser interposto em at 2

(dois) dias teis a contar da data de sua divulgao conforme Cronograma de Trabalho do Concurso Pblico QUADRO I.

6.9 Os pedidos de iseno da taxa de inscrio sero julgados por banca examinadora e os resultados sero publicados nos sites: www.msmconsultoria.com.br e www.cmv.itabuna.ba.gov.br e no quadro de Avisos da Cmara Municipal de Itabuna no dia 30 de maro de 2015.

6.10 A documentao referente ao pedido de iseno da taxa de inscrio prevista no item 06, subitem 6.3 do Edital, dever ser encaminhada via postal com AR para:

MSM Consultoria e Projetos Ltda Rua Desembargador Eustquio Peixoto, n 205 Bairro So Diogo, Tefilo Otoni-MG Cep: 39.803-007 6.11 Todos os documentos devero ser encaminhados de uma nica vez, no se admitindo

complementao, incluso e/ou substituio de documentos.

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07 - DAS COMISSES DE REALIZAO DE CONCURSOS 7.1 A fiscalizao e o acompanhamento do Concurso Pblico cabero Comisso Especial de

Concurso Pblico, nomeada pelo Presidente do Poder Legislativo, atravs de ato administrativo.

7.2 A fim de manter a necessria coordenao, o Presidente da Cmara Municipal de Itabuna indicar quantas pessoas forem necessrias, para acompanhar a realizao do concurso, s quais incumbiro fiscalizar a aplicao das provas e apurao do resultado por processo eletrnico de leitora tica junto empresa realizadora do Concurso Pblico, tomando as medidas necessrias manuteno do sigilo.

7.3 Compete ao Presidente da Cmara Municipal de Itabuna, a homologao do resultado do Concurso, vista do relatrio apresentado pela Empresa realizadora do Concurso, dentro de at 05 (cinco) dias contados da publicao do Resultado Final.

7.4 Os itens deste Edital podero sofrer eventuais alteraes, com supresses ou acrscimos, imprescindveis sua plena elucidao, a ocorrer mediante prvio Comunicado Pblico que ser publicado nos sites: www.msmconsultoria.com.br e www.cmv.itabuna.ba.gov.br, no Quadro de Avisos da Cmara Municipal de Itabuna e em jornal de grande circulao.

08 DAS PESSOAS COM DEFICINCIA 8.1 A Pessoa com deficincia assegurado o direito de se inscrever no presente Concurso

Pblico, para o cargo com atribuies compatveis sua situao, sendo-lhe reservado 5% (cinco por cento) das vagas de cada cargo por localidade oferecido neste Concurso Pblico.

8.1.1 Caso a aplicao do percentual de que trata o item 8.1 resultar em nmero fracionado, este dever ser elevado at o primeiro nmero inteiro subsequente desde que no acarrete reserva superior ao limite de 20%.

8.2 A ordem de convocao para os candidatos com deficincia fsica ser obedecido o percentual reservado de 5% (cinco por cento) no Edital, sendo que a 1 vaga a ser destinada a pessoa com deficincia fsica ser a 5 vaga, seguida da 21 (vigsima primeira) vaga; 41 (quadragsima primeira) vaga, 61 (sexagsima primeira) vaga e, assim, sucessivamente sendo mantido o percentual de 5% (cinco por cento) estabelecido no Edital.

8.3 Caso surjam novas vagas no decorrer do prazo de validade do Concurso Pblico, 5% (cinco por cento) delas, sero, igualmente, reservados para candidatos com deficincia;

8.4 s pessoas com deficincia, que pretenderem fazer uso das prerrogativas que lhes so facultadas no Inciso VIII do Art. 37 da Constituio Federal e Decreto 3.298 de 20/12/99, assegurado o direito de inscrio no presente Concurso Pblico desde que a deficincia seja compatvel com as atribuies objeto do cargo em provimento.

8.5 Para fins de identificao de cada tipo de deficincia adotar-se- a definio contida no art. 4 do Decreto Federal n. 3.298, de 1999, que regulamentou a Lei n. 7.853, de 1989, com as alteraes advindas do Decreto Federal n. 5.296, de 02 de dezembro de 2004, conforme as definies a seguir:

a) deficincia fsica: alterao completa ou parcial de um ou mais segmentos do corpo humano, acarretando o comprometimento da funo fsica, apresentando-se sob a forma de paraplegia, paraparesia, monoplegia, monoparesia, tetraplegia, tetraparesia, triplegia, triparesia, hemiplegia, hemiparesia, ostomia, amputao ou ausncia de membro, paralisia cerebral, nanismo, membros com deformidade congnita ou adquirida, exceto as deformidades estticas e as que no produzam dificuldades para o desempenho das funes;

b) deficincia auditiva: perda bilateral, parcial ou total, de quarenta e um decibis (dB) ou mais, aferida por audiograma nas frequncias de 500HZ, 1.000HZ, 2.000HZ e 3.000HZ;

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c) deficincia visual: cegueira, na qual a acuidade visual igual ou menor que 0,05 no melhor olho, com a melhor correo ptica; a baixa viso, que significa acuidade visual entre 0,3 e 0,5 no melhor olho, com a melhor correo ptica; os casos nos quais a somatria da medida do campo visual em ambos os olhos for igual ou menor que 60, ou a ocorrncia simultnea de quaisquer condies anteriores;

d) deficincia mental: funcionamento intelectual significativamente inferior mdia, com manifestao antes dos dezoito anos e limitaes associadas a duas ou mais reas de habilidades adaptativas, tais como: comunicao, cuidado pessoal, habilidades sociais; utilizao dos recursos da comunidade, sade e segurana, habilidades acadmicas, lazer e trabalho;

e) deficincia mltipla: associao de duas ou mais deficincias. 8.6 No ato da inscrio, a pessoa com deficincia dever declarar, no Requerimento de Inscrio,

essa condio e a deficincia, entregando Laudo Mdico original, mediante recibo emitido em duas vias, expedido no prazo de at 90 (noventa) dias antes do trmino das inscries, atestando a espcie e o grau ou nvel da deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doena - CID, bem como a provvel causa da deficincia. Este Laudo ser retido e ficar anexado ao Requerimento de Inscrio.

8.7 Caso o candidato no anexe o Laudo Mdico, no ser considerado como deficiente apto para concorrer s vagas reservadas, mesmo que tenha assinalado tal opo no Requerimento de Inscrio.

8.8 A pessoa com deficincia que se inscrever para o referido Concurso Pblico, dever encaminhar dentro do perodo de inscries, pelos correios via sedex com AR, o Laudo Mdico original especificado no item 8.6 deste Edital, para:

MSM Consultoria e Projetos Ltda Rua Desembargador Eustquio Peixoto, n 205 Bairro So Diogo, Tefilo Otoni-MG Cep: 39.803-007 Contendo no verso do envelope: Nome do Remetente Endereo completo, CEP e a sigla - PCD Concurso Pblico da Cmara Municipal de Itabuna-BA 8.9 Ser eliminado da lista de pessoas com deficincia o candidato cuja deficincia especificada

no Requerimento de Inscrio no se constate. 8.10 A pessoa com deficincia que, no ato da inscrio, no declarar esta condio conforme as

determinaes previstas neste Edital, no poder impetrar recurso em favor de sua situao. 8.11 Caso necessite de condies especiais para se submeter s provas e demais exames previstos

neste Edital, o candidato dever solicit-las por escrito no ato da inscrio, justificando os motivos de sua solicitao e enviar o pedido pelos correios mediante Carta Registrada ou Sedex conforme endereo no item 8.8.

8.12 As pessoas com deficincias visuais podero optar por prestar provas mediante ajuda de um ledor da empresa realizadora do concurso ou atravs da utilizao de provas ampliadas, solicitadas conforme item 8.11.

8.13 As pessoas com deficincias, resguardadas as condies especiais previstas no Decreto 3.298/99, participaro do Concurso em igualdade de condies com os demais candidatos, no que se refere ao contedo das provas, avaliao e critrios de aprovao, ao horrio e ao local de aplicao das provas e nota mnima exigida para os demais candidatos.

8.14 A publicao do resultado final do concurso ser feita em duas listas, contendo na primeira, a pontuao de todos os candidatos, inclusive a das pessoas com deficincia, e na segunda, somente a pontuao destes ltimos.

8.15 O candidato que no ato da inscrio se declarou com deficincia, se aprovado no Concurso Pblico, ter seu nome publicado na lista geral dos aprovados e em lista parte.

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8.16 No havendo candidatos aprovados para as vagas reservadas s pessoas com deficincia, estas sero preenchidas por candidatos no com deficincia, com estrita observncia da ordem classificatria.

8.17 O candidato classificado no Concurso Pblico ser submetido a exames mdicos e complementares, que iro avaliar a sua condio fsica e mental.

8.18 O servio mdico-pericial municipal ter deciso terminativa quanto compatibilidade da deficincia do candidato com as atribuies do cargo, devendo seu parecer ser fundamentado.

8.19 O candidato que, aps avaliao mdica, no for considerado deficiente nos termos da legislao vigente, permanecer somente na lista geral de classificao do cargo para o qual se inscreveu.

8.20 Os casos omissos neste Edital em relao s pessoas com deficincia obedecero ao disposto no Decreto Federal 3298/99 e Decreto Federal 5296/04.

09 - DO CARTO DE INSCRIO 9.1 O Carto Definitivo de Inscrio facilita o acesso do candidato sala de provas. No carto

definitivo de inscrio consta os dados do candidato, data e horrio, local e sala das provas. O Documento de Identidade original de reconhecimento nacional que contenha fotografia autoriza o acesso do candidato sala de provas, nos termos do subitem 13.6.

9.2 Os cartes definitivos de inscries dos candidatos inscritos no concurso devero ser retirados no site: www.msmconsultoria.com.br a partir de 01 de junho de 2015.

9.3 obrigao do candidato conferir no Carto Definitivo de Inscrio, seu nome, o N dos documentos utilizados na inscrio e a sigla do rgo expedidor. Em caso de erro de digitao, comunicar imediatamente MSM Consultoria e Projetos Ltda para a devida correo atravs do telefone (33) 3522-4949 e email: [email protected].

9.4 Eventuais erros de digitao ocorridos no nome do candidato, no nmero do documento de identidade utilizado na inscrio ou na sigla do rgo expedidor sero tambm anotados pelo fiscal de sala, no dia, no horrio e no local de realizao das provas, e constaro na Ata de Ocorrncias do Concurso.

9.5 As reclamaes referentes ao Carto Definitivo de Inscrio sero aceitas at as 17:00 horas do ltimo dia til que anteceder a data da realizao das provas.

10 - DO CONTEDO DO CONCURSO PBLICO 10.1 O Concurso Pblico ser realizado em 1 (uma) etapa, que consistir de provas objetivas de

mltipla escolha. 10.2 Os detalhes, por cargo, fazem parte do QUADRO III deste Edital. 10.3 A prova objetiva, que ter a durao mxima de 03 (trs) horas, consistir em questes de

mltipla escolha, conforme QUADRO III deste Edital, cada uma com 04 (quatro) opes de resposta, das quais apenas 01 (uma) ser correta.

11 - DOS PROGRAMAS E ATRIBUIO DOS CARGOS 11.1 Os programas das matrias sobre os quais versaro as provas objetivas de mltipla escolha

integram o presente Edital da pgina 15 pgina 24. 11.2 As atribuies dos cargos integram o presente Edital da pgina 28 pgina 31.

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12 - DAS PROVAS E DOS CRITRIOS DE AVALIAO

12.1 O Concurso Pblico de que trata este Edital consistir das provas descritas no item 10.1,

conforme QUADRO III. 12.2 As provas objetivas sero de carter ELIMINATRIO e CLASSIFICATRIO, com notas e

pontuao de 0 (zero) a 100 (cem) pontos, sendo apresentadas as disciplinas em um nico caderno, de acordo com cada cargo, especificado no QUADRO III deste Edital.

12.3 Ser classificado o candidato que obtiver nota igual ou superior a 50% (cinquenta por cento) em cada uma das disciplinas, especificadas conforme QUADRO III deste Edital.

12.4 O candidato eliminado em qualquer uma das disciplinas do caderno de prova(s) estar eliminado do concurso.

12.5 As questes no assinaladas no carto resposta, questes que contenham mais de uma resposta, ainda que legvel, no sero computadas.

12.6 As respostas do caderno da(s) prova(s) objetiva(s) devero ser transcritas para o Carto de Respostas, que o nico documento vlido para correo eletrnica. Sendo da responsabilidade exclusiva do candidato os prejuzos advindos de marcaes feitas incorretamente, emenda ou rasura, ainda que legvel.

12.7 O candidato que no entregar o Carto Resposta devidamente assinado no prazo estipulado ser, automaticamente, eliminado do Concurso.

12.8 No haver substituio do Carto Resposta por erro do candidato, salvo em situaes em que a Empresa realizadora do Concurso julgar necessria.

12.9 O carto resposta dever ser preenchido conforme instrues do QUADRO II deste Edital e instrues contidas na primeira contra capa do caderno de prova, ficando o candidato ciente de que a marcao de forma diferente e a no assinatura no local reservado para assinatura, incidir na anulao do Carto Respostas.

12.10 Caso sejam anuladas questes pela Empresa realizadora do Concurso, estas somaro pontos em favor de todos os candidatos.

12.11 O uso de BORRACHA ou CORRETIVO na superfcie do CARTO RESPOSTA acarretar a anulao do mesmo.

12.12 Os candidatos sero classificados por ordem decrescente do valor da nota final, obedecendo ao limite de vagas existentes no QUADRO III de cada cargo onde especifica o nmero de vagas existentes neste Edital.

13 - DA REALIZAO DAS PROVAS 13.1 As provas objetivas de mltipla escolha sero realizadas no dia 07 de junho de 2015,

podendo ser aplicadas no turno matutino ou vespertino nas Escolas do Municpio de Itabuna

de acordo com a quantidade de inscritos, conforme Edital de Convocao a ser publicado no

quadro de avisos da Cmara Municipal de Itabuna, situada a Avenida Mrio Padre, s/n, Espao Cultural Professor Josu de Souza Brando, Bairro da Conceio, Itabuna-BA e nos sites: www.msmconsultoria.com.br e www.cmv.itabuna.ba.gov.br.

13.2 A inviolabilidade das provas ser comprovada no momento do rompimento do lacre dos envelopes, mediante termo formal e na presena de, no mnimo, dois candidatos a assinar o termo, aleatoriamente convidados, nos locais de realizao das provas.

13.3 O candidato dever, conferir a sequncia da numerao das pginas e nmero de questes do caderno de prova conforme especificado no QUADRO III deste Edital. Caso esteja faltando alguma pgina ou questo no caderno de prova e mesmo a impresso no estando legvel, o candidato dever comunicar ao fiscal de sala e pedir para que sejam tomadas as devidas providncias junto a Coordenao da Empresa Responsvel pela realizao do Concurso. A no observncia deste item ser da responsabilidade do candidato.

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13.4 A data da realizao das provas, se necessrio, poder ser prorrogada por ato do Chefe do Poder Legislativo, dando ampla divulgao.

13.5 Na ocorrncia de caso fortuito, de fora maior ou de qualquer outro fato imprevisvel ou previsvel, porm de consequncias incalculveis que impea ou prejudique a realizao do Concurso, ou de alguma de suas fases, Empresa Realizadora do Concurso ser reservado o direito de cancelar, substituir provas de modo a viabilizar o Concurso.

13.6 No se admitir a entrada de candidato em sala de prova que no estiver munido do DOCUMENTO DE IDENTIDADE ORIGINAL de reconhecimento nacional, contendo fotografia. (Carteiras expedidas pelos Comandos Militares; Secretarias de Segurana Pblica; Institutos de Identificao; Corpos de Bombeiros Militares; Carteiras expedidas pelos rgos fiscalizadores de exerccio profissional (ordens, conselhos etc.); passaporte; certificado de reservista; carteiras funcionais do Ministrio Pblico; carteiras funcionais expedidas por rgo pblico que, por lei federal, sejam vlidos como identidade; carteira de trabalho; carteira nacional de habilitao).

13.7 Recomendamos aos candidatos comparecerem ao local das provas 60 (sessenta) minutos antes do incio das mesmas, portando DOCUMENTO DE IDENTIDADE ORIGINAL de reconhecimento nacional que contenha fotografia, conforme especificado no item 13.6, no sendo aceito cpia do mesmo, ainda que autenticada, Carto Definitivo de Inscrio, ou anotaes do horrio e local de prova extrados do relatrio afixado no Quadro de Avisos da Cmara Municipal de Itabuna, portando CANETA ESFEROGRFICA TRANSPARENTE (ACRLICA) COM TINTA AZUL OU PRETA.

13.8 O candidato dever levar somente os objetos citados no item 13.7 deste Edital. 13.9 No se admitir a entrada, no recinto das provas, dos candidatos que chegarem atrasados. 13.10 No haver, sob qualquer pretexto, segunda chamada para as provas, nem realizao de

provas fora do horrio e dos locais marcados para todos os candidatos. O no comparecimento implicar na eliminao do candidato.

13.11 A candidata que tiver necessidade de amamentar durante a realizao das provas dever levar um acompanhante, que ficar em sala reservada e se responsabilizar pela criana.

13.12 O candidato que porventura sentir-se mal durante a realizao das provas, poder interromp-las at que se restabelea no local de realizao das provas. Caso o candidato no se restabelea em tempo hbil para terminar sua prova dentro do horrio estabelecido, poder ser eliminado do concurso.

13.13 Durante a realizao das provas, ser eliminado automaticamente do concurso o candidato que:

13.13.1 Comunicar-se verbal, escrita ou gestualmente com outro candidato ou pessoas estranhas ao concurso;

13.13.2 Consultar qualquer espcie de livro, revista, folheto, tabelas, lpis tabuada, pessoalmente ou atravs de mecanismos eletrnicos ou a outro elemento qualquer;

13.13.3 Utilizar-se de mquinas calculadoras ou qualquer material que no seja estritamente necessrio e permitido para a realizao das provas;

13.13.4 Adentrar, no recinto das provas, portando qualquer equipamento eletrnico tais como relgio, telefone celular, pager, beep, calculadora, agendas eletrnicas ou similares, walkman, diskman, MP3 player, MP4, gravador, canetas eletrnicas, ponto eletrnico ou qualquer outro receptor de mensagens;

13.13.5 Adentrar ao recinto com qualquer tipo de arma. 13.13.6 Agir com incorreo ou descortesia, independentemente, do momento, para com

qualquer membro da equipe encarregada da aplicao de provas ou do Concurso Pblico; 13.13.7 Apresentar-se para as provas com sinais de embriaguez ou uso de entorpecentes; 13.13.8 No comparecer nos locais, datas e horrios determinados; 13.13.9 Quebrar o sigilo da prova mediante qualquer sinal que possibilite a identificao; 13.13.10 Utilizar-se de processos ilcitos na realizao da prova, se comprovado posteriormente,

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mediante anlise, por meio eletrnico, estatstico, mecnico, visual ou grafotcnico; 13.13.11 Perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos. 13.14 O candidato que porventura burlar a fiscalizao e adentrar ao recinto das provas portando

equipamento eletrnico, ligar ou atender ligao de aparelho celular ou se retirar da sala de prova, antes do trmino da mesma, portando telefone celular ou equipamento eletrnico ter sua prova recolhida imediatamente e eliminado do certame.

13.15 No dia de realizao das provas, a MSM Consultoria e Projetos Ltda poder submeter os candidatos ao sistema de deteco de metal na portaria das escolas, nas salas, corredores e entrada dos banheiros, a fim de impedir a prtica de fraude e de verificar se o candidato est portando material no permitido conforme o que determina o subitem 13.13.

13.16 Fica vedado o ingresso no local das provas de pessoas estranhas ao Concurso. 13.17 No ser permitido que as marcaes no Carto Resposta sejam feitas por outras pessoas,

salvo em caso de candidato que tenha solicitado condio especial para esse fim. 13.18 Na hiptese do item anterior, o candidato ser acompanhado por um fiscal devidamente

treinado pela Empresa Realizadora de Concurso. 13.19 Ao terminar a(s) prova(s) objetiva(s) de mltipla escolha ou findo o horrio limite para a sua

realizao, o candidato entregar ao Fiscal de Sala, obrigatoriamente, seu Carto Resposta devidamente assinado. O candidato que descumprir o disposto neste item ser automaticamente eliminado do Concurso, ficando o fato registrado na Ata de ocorrncias do Concurso.

13.20 Na realizao da Prova Objetiva de Mltipla Escolha, no ser permitido esclarecimento sobre enunciado das questes ou modo de resolv-las.

13.21 Aps o trmino da prova, o candidato dever deixar imediatamente o recinto da mesma, sendo terminantemente proibido fazer contato com candidatos que ainda no terminaram a prova sob pena de ser excludo do concurso.

13.22 O caderno de prova(s) objetiva(s) de mltipla escolha pertencer ao candidato aps 2 (duas) horas do incio da mesma.

13.23 As demais instrues da realizao das provas so partes integrantes da primeira contra capa do caderno de provas.

13.24 Os trs ltimos candidatos de cada sala s podero sair aps assinar a ata, rubricar os envelopes e assistir o lacre dos envelopes.

14 DA FORMAO DE RESERVA DE CADASTRO 14.1 As nomeaes obedecero ordem de classificao final constante da homologao do

concurso. 14.2 Os candidatos aprovados na prova objetiva de mltipla escolha, com classificao posterior ao

nmero de vagas determinado no QUADRO III deste Edital, comporo a RESERVA DE CADASTRO.

14.3 A RESERVA DE CADASTRO de que trata o subitem 14.2 deste Edital, ser utilizada pela Cmara Municipal de Itabuna para suprir futuras vagas surgidas no seu quadro de pessoal, com quantitativo superior ao previsto no Edital, ou acrescidas mediante lei, aps a realizao do concurso pblico, dentro do prazo de sua validade, assim considerando eventual prorrogao, a serem preenchidas sempre com observncia da ordem classificatria dos candidatos.

15 DO DESEMPATE 15.1 Apurado o total de pontos da prova objetiva de mltipla escolha, na hiptese de empate, ter

preferncia na classificao o candidato que na data da divulgao do resultado final tiver

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idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos, na forma do disposto no pargrafo nico do Artigo 27 da Lei Federal n 10.741/2003 (Estatuto do Idoso), posteriormente ter preferncia o candidato que participou efetivamente como jurado, na forma do disposto no Art. 440 do Cdigo de Processo Penal Brasileiro. Persistindo o empate ou no havendo candidatos com idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos, ser classificado, preferencial e sucessivamente, o candidato que:

15.1.1 obtiver maior aproveitamento na prova de Conhecimentos Especficos. 15.1.2 obtiver maior aproveitamento na prova de Portugus. 15.1.3 obtiver maior aproveitamento na prova de Matemtica. 15.1.4 obtiver maior aproveitamento na prova de Informtica. 15.1.5 obtiver maior aproveitamento na prova de Conhecimentos gerais do veculo 15.1.6 tiver a idade mais elevada. 15.1.7 por sorteio pblico. 15.1.8 o candidato que participou efetivamente como jurado na forma do disposto no Art. 440 do

Cdigo de Processo Penal Brasileiro, dever encaminhar certido que comprove a sua participao dentro do prazo de inscries para MSM Consultoria e Projetos Ltda no endereo Rua Desembargador Eustquio Peixoto, n 205, Bairro So Diogo, em Tefilo Otoni MG - CEP 39803-007.

16 - DO JULGAMENTO E DA PUBLICAO DE RESULTADOS

16.1 Terminada a avaliao das provas, sero publicados os resultados por afixao no quadro de avisos da Cmara Municipal de Itabuna, situada a Avenida Mrio Padre, s/n, Espao Cultural Professor Josu de Souza Brando, Bairro da Conceio, Itabuna-BA, nos sites: www.msmconsultoria.com.br e www.cmv.itabuna.ba.gov.br e em jornal de grande circulao no municpio.

16.2 Os resultados obtidos dos candidatos aprovados e eliminados sero publicados separadamente, por cargo ou por grupos ocupacionais, objetivando a agilizao dos servios pblicos.

17 - DOS RECURSOS 17.1 O candidato ou seu procurador com outorga para tal fim ter o prazo de 2 (dois) dias teis,

contados a partir da data da publicao de cada resultado, para interpor recurso em formulrio prprio conforme Anexo III contra o cancelamento de inscrio, indeferimento de iseno de taxa de inscrio, o Gabarito Oficial, questo da prova objetiva de mltipla escolha e dos demais resultados do concurso de acordo com o Cronograma de Trabalho QUADRO I, desde que, devidamente fundamentado, preenchidas as demais condies estabelecidas no subitem 17.2 deste Edital garantido o direito a ampla defesa e contraditrio.

17.2 O recurso a que se refere o subitem 17.1, dirigido a Empresa realizadora do Concurso Publico, dever ser encaminhado via internet para o email: [email protected] ou via FAX pelo Telefone (33) 3522-4949 com confirmao de recebimento e apresentados em obedincia s seguintes especificaes:

a) indicao do nmero das questes, em ordem crescente, das respostas marcadas pelo candidato e das respostas divulgadas pela Empresa Realizadora do Concurso; b) dever ser encaminhado com argumentao lgica, consistente e com bibliografia pesquisada pelo candidato, referente a cada questo;

c) os recursos que forem enviados para outro(s) endereo(s) ou de outra forma que no a especificada no item 17.2 no sero aceitos e nem avaliados;

17.3 Os recursos intempestivos sero desconsiderados e os inconsistentes sero indeferidos;

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17.4 No sero reconhecidos os recursos que no estiverem devidamente fundamentados ou, ainda, aqueles que derem entrada fora do prazo estabelecido neste Edital;

17.5 Sero considerados indeferidos os recursos enviados para qualquer outro email que no seja o especificado no subitem 17.2.

17.6 Os pontos correspondentes anulao de questes das provas objetivas, por fora de julgamento de recurso administrativo ou deciso judicial, sero atribudos a todos os candidatos, independentemente de terem recorrido.

17.7 A classificao dos candidatos, em ordem decrescente de notas, ser feita somente aps a anlise dos recursos interpostos contra questes da prova objetiva de mltipla escolha, observando-se o disposto no subitem 17.6 e QUADRO I deste Edital.

17.8 Cada candidato poder somente pedir reviso de questes ou Carto Resposta da sua prpria prova.

17.9 No sero aceitos recursos coletivos. 17.10A deciso proferida pela empresa realizadora do Concurso Pblico tem carter irrecorrvel na

esfera administrativa, no cabendo recursos adicionais. 18 - DA POSSE 18.1 O candidato dever ter 18 (dezoito) anos de idade e entregar aps a convocao para posse,

duas fotos 3 X 4 e cpias autenticadas dos seguintes documentos: 18.1.1 Ttulo de Eleitor, bem como comprovante de estar em dia com a Justia Eleitoral; 18.1.2 CPF; 18.1.3 PIS/PASEP; 18.1.4 Carteira de Trabalho e Previdncia Social - CTPS; 18.1.5 Documento de identidade de reconhecimento nacional, que contenha fotografia; 18.1.6 Certificado de Reservista, para os candidatos do sexo masculino; 18.1.7 Declarao de Bens; 18.1.8 Certido de Nascimento ou de Casamento; 18.1.9 Comprovante de escolaridade exigida para provimento do cargo pretendido, adquirida em

instituio de ensino oficial ou legalmente reconhecida pelo MEC; 18.1.10 Para os aprovados no cargo de Motorista, Carteira Nacional de Habilitao (CNH), dentro

dos respectivos prazos de validade e de categoria exigida no QUADRO III deste Edital; 18.1.11 Laudo mdico favorvel, sem restries, fornecido pelo servio mdico oficial. Somente

poder ser empossado, aquele que for julgado apto fsica e mentalmente, para o exerccio do cargo.

18.1.12 Comprovante de regular situao de inscrio no rgo de classe respectivo, quando o exerccio da atividade profissional do candidato o exigir.

18.1.13 Declarao de que no ocupa outro cargo ou funo pblica (nos casos de acumulao lcita de cargos, dever ser indicado o cargo j ocupado), conforme modelo a ser oferecido pelo Departamento de Pessoal da Cmara Municipal de Itabuna-BA.

18.1.14 Comprovante de endereo; 18.2 A documentao ser entregue por meio de cpias autenticadas legveis, sendo facultada

Cmara Municipal, proceder autenticao, desde que sejam apresentados os documentos originais;

18.3 No caso das pessoas com deficincia ser verificada tambm a compatibilidade de sua deficincia com o exerccio das atribuies do cargo pretendido. Esta avaliao ser composta por uma junta mdica e trs profissionais integrantes da carreira almejado pelo candidato, que iro avaliar a sua condio para o cargo e sua condio fsica e mental.

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19 - DAS DISPOSIES FINAIS 19.1 A inscrio do candidato implicar no conhecimento por parte deste, das disposies deste

Edital e no compromisso de aceitar as condies do concurso nos termos em que se acham aqui estabelecidas.

19.2 O Edital completo que regulamenta este concurso se encontra afixado, no Quadro de avisos da Cmara Municipal de Itabuna e disponvel nos endereos eletrnicos: www.msmconsultoria.com.br e www.cmv.itabuna.ba.gov.br e dever ser lido antes da realizao da inscrio.

19.3 O preenchimento do requerimento de inscrio de responsabilidade do candidato ou de seu procurador com outorga para tal fim, observado o item 4.6 deste Edital.

19.4 O preenchimento inexato do requerimento de inscrio, quando sanvel, ser retificado em at dois dias teis, contados da publicao do relatrio de candidatos inscritos que ser publicado no quadro de avisos da Cmara Municipal de Itabuna-BA e nos sites: www.msmconsultoria.com.br e www.cmv.itabuna.ba.gov.br.

19.5 A Cmara Municipal de Itabuna e a Empresa Realizadora do Concurso Pblico no se responsabilizam por equvocos eventualmente cometidos pelo candidato ou seu procurador, por deixar de ler este Edital do Concurso Pblico.

19.6 Por razes de ordem tcnica e de segurana, a Empresa Realizadora do Concurso Pblico no fornecer a candidatos, a autoridades ou a instituies de direito pblico ou privado, exemplares de provas relativas a concursos anteriores.

19.7 O valor da taxa de cada inscrio ser o fixado no QUADRO III deste Edital, a qual ser dispensada dos candidatos hipossuficientes de recursos financeiros, nas condies descritas no item 6 deste Edital;

19.8 Ser publicado no relatrio do resultado final apenas os nomes dos candidatos aprovados. 19.9 As nomeaes obedecero rigorosamente ordem de classificao e aos requisitos da

Lei N 2.280 de 06 de agosto de 2014, da Cmara Municipal de Itabuna. 19.10 O prazo de validade deste Concurso de at 02 (dois) anos, a contar da publicao da

homologao, prorrogvel uma vez por igual perodo (Inciso III, do Art. 37, da Constituio Federal), sendo obrigatrio o preenchimento de todas as vagas oferecidas no Edital dentro do prazo de validade do certame.

19.11 Publicado o Edital de Convocao para posse dos aprovados, o candidato que no comparecer para assumir no prazo previsto no referido Edital, ser compulsoriamente eliminado da classificao, convocando-se o classificado imediatamente subsequente.

19.12 A aprovao neste concurso cria direito a nomeao, mas esta, quando ocorrer, obedecer ordem de classificao final constante da homologao do concurso, dentro do prazo de validade do concurso.

19.13 As nomeaes sero feitas na medida das necessidades administrativas e da existncia de recursos oramentrios e financeiros, dentro do prazo de validade do concurso.

19.14 A convocao dos candidatos aprovados ser publicada no quadro de avisos da Cmara Municipal de Itabuna, situada a Avenida Mrio Padre, s/n, Espao Cultural Professor Josu de Souza Brando, Bairro da Conceio, Itabuna-BA, publicado na imprensa local e correspondncia enviada ao endereo do candidato.

19.15 O candidato aprovado dever manter junto Cmara Municipal de Itabuna-BA, durante o prazo de validade deste Concurso Pblico, seu endereo atualizado, visando eventual nomeao, no lhe cabendo qualquer reclamao caso no seja possvel Cmara Municipal convoc-lo por falta dessa atualizao.

19.16 A Cmara Municipal de Itabuna-BA, atravs do rgo competente, fornecer ao candidato ao ser nomeado, todas as instrues necessrias sua posse.

19.17 Nenhum candidato inscrito poder alegar desconhecimento das instrues contidas neste

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Edital e demais legislaes pertinentes. 19.18 A inexatido das afirmativas, irregularidades nos documentos ou no comprovao de

atendimento a todos os requisitos e condies estabelecidos neste Edital, mesmo que verificados aps homologao das inscries e, em especial, por ocasio da posse, acarretaro a anulao da inscrio e dos direitos dela decorrentes, determinando a eliminao do candidato do Concurso Pblico, garantido o direito a ampla defesa e contraditrio.

19.19 O candidato que por qualquer motivo no apresentar, em tempo hbil, a documentao completa, perder automaticamente o direito posse.

19.20 A carga horria dos servidores municipais e as atribuies dos cargos em concurso so as constantes da Lei N 2.280 de 06 de agosto de 2014, da Cmara Municipal de Itabuna/BA.

19.21 Todas as publicaes referentes ao Concurso Pblico at a publicao do resultado final sero divulgadas obrigatoriamente atravs de afixao no Quadro de Avisos da Cmara Municipal de Itabuna-BA, situada a Avenida Mrio Padre, s/n, Espao Cultural Professor Josu de Souza Brando, Bairro da Conceio, Itabuna-BA, nos sites: www.msmconsultoria.com.br e www.cmv.itabuna.ba.gov.br e em jornal de grande circulao no municpio.

19.22 O planejamento e execuo do concurso ficaro sob responsabilidade, por contrato, da empresa MSM Consultoria e Projetos Ltda., sediada na cidade de Tefilo Otoni-MG, com endereo na Rua Desembargador Eustquio Peixoto, n 205 Bairro So Diogo, em Tefilo Otoni MG - CEP 39803-007 - Telefax: (33) 3522-4949 - site www.msmconsultoria.com.br.

19.23 A Cmara Municipal de Itabuna e a Empresa Realizadora do Concurso Pblico no se responsabilizam pelo fornecimento de quaisquer cursos, textos, apostilas ou outras publicaes referentes a este Concurso.

19.24 Os registros escritos produzidos durante o Concurso Pblico sero guardados pelo prazo de 6 (seis) anos conforme subitem 021.2 da Resoluo n 14, de 24/10/2001 do CONARQ (Conselho Nacional de Arquivos), encaminhados para o arquivo da Cmara Municipal de Itabuna.

19.25 Os casos omissos sero resolvidos pela Empresa realizadora do Concurso Pblico, "Ad Referendum" do Presidente da Cmara Municipal de Itabuna-BA.

Cmara Municipal de Itabuna, 10 de maro de 2015.

Original assinado Aldenes Meira Santos

Presidente da Cmara Municipal

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PROGRAMAS DE PROVAS

PROGRAMA DA PROVA DE: PORTUGUS E MATEMTICA DO ENSINO FUNDAMENTAL I LNGUA PORTUGUESA: Leitura, compreenso e interpretao de texto; Anlise semntica = valor que a palavra adquire no contexto, sinnimos, antnimos, parnimos e homnimos; Tipos de composio textual; linguagem denotativa e conotativa; Variantes lingusticas; linguagem oral e linguagem escrita; formal e informal; gria; Slaba = separao silbica, classificao das palavras quanto ao nmero de slaba e posio da slaba tnica; Acentuao = acento agudo, circunflexo e grave; regras de acentuao; ocorrncia da crase; Encontro voclico, encontro consonantal e dgrafo; Ortografia; Pontuao = Empregar corretamente: ponto-final, ponto-e-vrgula, ponto-de-exclamao, ponto-de-interrogao, dois-pontos, reticncias, aspas, parnteses, colchete e vrgula; Frases: tipos de frase; orao; perodo simples e composto por coordenao e subordinao; Classes de palavras: 1.Substantivos = tipos de substantivos, flexo dos substantivos em gnero, nmero e grau; 2. Artigos = definidos e indefinidos; 3. Adjetivos = classificao dos adjetivos, flexo dos adjetivos, adjetivos ptrios e locuo adjetiva; 4. Verbos = Flexes do verbo: modo, tempo e nmero; regulares, irregulares, auxiliares, abundantes e defectivos; forma verbal; vozes do verbo; tipos de verbo; Transitividade verbal. 5. Pronomes = pessoais do caso reto, oblquo e de tratamento, indefinido, possessivo, demonstrativo, interrogativo, relativo; 6. Numerais = flexo dos numerais e emprego; 7.Preposies; 8. Conjunes; 9. Interjeies; 10.Advrbios. 8. Termos da orao: 1. Sujeito = tipos de sujeito; 2. Predicado = tipos de predicado; 3.Objeto direto e indireto; 4. Predicativo do sujeito e do objeto.5. Complemento nominal 6. Aposto; 7. Vocativo; 9. Perodo composto por coordenao e subordinao. Classificao das oraes. 10. Concordncia nominal e verbal; 11. Regncia nominal e verbal: 12. Colocao pronominal; 13. Estrutura e formao das palavras. II MATEMTICA: 01- Os nmeros: naturais, fracionrios e sua representao decimal, inteiros, racionais, irracionais e reais, operaes (adio, subtrao, multiplicao, diviso, potenciao e radiciao), suas propriedades e expresses numricas. 02- Equaes do 1 e 2 graus. 03- Equaes que se reduzem a uma equao do 2 grau: fracionrias, biquadrada e irracional. 04- Sistemas de equaes do 1 grau. 05- Polinmios: expresses algbricas, monmios, polinmios e operaes algbricas. 06- Fatorao. 07- Razes e propores. 08- Grandezas proporcionais. 09- Porcentagem. 10- Juros simples. 11- Noes de geometria: conceitos primitivos, retas transversais retas paralelas. 12- ngulos. 13- Polgonos. 14- Tringulos e quadrilteros. 15- Circunferncia e Crculo. 16- Tringulos retngulos. 17- Razes trigonomtricas nos tringulos retngulos. 18- Comprimento e reas de regies poligonais planas. 19- Volumes, capacidade e massa. 20- estatstica: organizao de dados, frequncia relativa, medidas estatsticas e informaes. 21- Problemas envolvendo os itens do programa. PROGRAMA DA PROVA DE: PORTUGUS E MATEMTICA DO ENSINO MDIO

I LNGUA PORTUGUESA: Leitura, compreenso e interpretao de texto; Elementos da comunicao e as funes de linguagem; Anlise semntica = valor que a palavra adquire no contexto, sinnimos, antnimos, parnimos e homnimos; Tipos de composio textual; elementos da estrutura narrativa; elementos da estrutura dissertativa; coeso e coerncia textual; descrio objetiva e subjetiva; Linguagem denotativa e conotativa; figuras e vcios de linguagem; Variantes lingusticas; linguagem oral e linguagem escrita; formal e informal; gria; Funo da linguagem e nveis de linguagem, Slaba = separao silbica, classificao das palavras quanto ao nmero de slaba e slaba tnica; Acentuao = acento agudo, circunflexo e grave; regras de acentuao; ocorrncia da crase; Encontro voclico, encontro consonantal e dgrafo; Ortografia (Novo Acordo

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Ortogrfico) Pontuao = Empregar corretamente: ponto-final, ponto-e-vrgula, ponto-de-exclamao, ponto-de-interrogao, dois-pontos, reticncias, aspas, parnteses, colchete e vrgula; Classes de palavras: Substantivos = tipos de substantivos, flexo dos substantivos em gnero, nmero e grau; Artigos = definidos e indefinidos; Adjetivos = classificao dos adjetivos, flexo dos adjetivos, adjetivos ptrios e locuo adjetiva; Verbos = Flexes do verbo: modo, tempo e nmero; regulares, irregulares, auxiliares, abundantes e defectivos; forma verbal; vozes do verbo; tipos de verbo; Pronomes = pessoais do caso reto, oblquo e de tratamento, indefinido, possessivo, demonstrativo, interrogativo, relativo; Numerais = flexo dos numerais e emprego; Preposies; Conjunes; Interjeies; Advrbios. Frases: tipos de frase; orao; perodo simples e composto por coordenao e subordinao; Termos da orao = sujeito (tipos de sujeito) e predicado (tipos de predicado);complementos verbais e complementos nominais; aposto; vocativo; adjunto adnominal e adjunto adverbial; Concordncia nominal e verbal; Regncia nominal e verbal: Colocao pronominal; Estrutura e formao das palavras; Funes das palavras que e se. II - MATEMTICA: 01- LGEBRA I. Conjuntos e conjuntos numricos. Funes: afim, quadrtica, modular, exponencial, logartmica, logaritmo. Inequaes do 1 e 2 graus, e Progresses. 02- GEOMETRIA PLANA: Propriedades de figuras geomtricas. Semelhana de tringulo retngulo. Relaes mtricas no tringulo retngulo. Polgonos regulares inscritos na circunferncia. reas: medidas de superfcie. 03- TRIGONOMETRIA. Trigonometria no tringulo, resoluo de tringulos quaisquer; 04- LGEBRA II. Sistemas lineares, anlise combinatria. Probabilidade; 05- ESTATSTICA. Tabelas, grficos e medidas; 06- MATEMATICA FINANCEIRA. Nmeros proporcionais. Porcentagem. Juros simples e compostos; 07- GEOMETRIA ESPACIAL. Geometria de posio. Poliedros. Prisma e pirmide. Corpos redondos; 08- GEOMETRIA ANALTICA. Ponto e reta. Circunferncia; 09- ALGEBRA III Nmeros complexos. Polinmios. Equaes algbricas; 10- Problemas envolvendo os itens do programa. PROGRAMA DA PROVA DE LNGUA PORTUGUESA DE NVEL SUPERIOR I LNGUA PORTUGUESA: 01 Leitura e compreenso de textos literrios e/ou informativos, extrados de livros, revistas, jornais. Interpretao de textos verbais, no-verbais e mistos (quadrinhos, tiras, outdoors, propaganda, anncios etc). Processos de composio de texto (descritivo, narrativo e dissertativo). Mecanismos Lingsticos, 02 Classes de palavras: estrutura, formao, flexo e emprego no contexto da enunciao. 03 Frase, orao e perodo: estrutura, organizao, classificao. Termos da orao e suas funes morfossintticas. Relaes sinttico-semnticas entre as oraes de um perodo. Processo de coordenao e de subordinao. 04 Sintaxe de concordncia, de regncia e de colocao. Crase. 05 Semntica: sinnimos e antnimos; conotao e denotao; linguagem figurada. 06 Nveis e funes da linguagem. Formas do discurso (direto, indireto e indireto livre). 07 Pontuao: recursos sintticos e semnticos de pontuao. 08 Ortografia vigente no Brasil.

PROGRAMA DE PROVA DE AGENTE DE ALMOXARIFE

I PROGRAMA DA PROVA DE LNGUA PORTUGUESA DE ENSINO FUNDAMENTAL PGINA 15 II PROGRAMA DA PROVA DE MATEMTICA DE ENSINO FUNDAMENTAL PGINA 15 III CONHECIMENTOS DE INFORMTICA: Conceitos bsicos de operao com arquivos em ambientes Windows e Linux Conceitos de gerenciamento de arquivos: copiar, colar, cria diretrios, mover Utilizao do Windows Explorer Conhecimentos bsicos de editor de texto: criao, formatao e impresso (Office2003-2007, BrOffice) Conhecimentos Bsicos em Planilhas Eletrnicas: criao, formatao e organizao de planilhas eletrnicas.(Office 2003

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2007, BrOffice) Banco de Dados Access Conhecimentos bsicos de Internet e gerenciamento de e-mails.

PROGRAMA DE PROVA DE ANALISTA DE CONTROLE INTERNO

I PROGRAMA DA PROVA DE LNGUA PORTUGUESA DE ENSINO SUPERIOR PGINA 16 II CONHECIMENTOS ESPECFICOS: Lei Complementar n 101/2000 Lei de Responsabilidade Fiscal; Lei Orgnica do Municpio de Itabuna-BA; Constituio Federal: Arts. 37 a 39; Cdigo Tributrio Municipal; Cdigo Tributrio Brasileiro; Lei 8.666/93 e suas alteraes (licitaes); Lei 4.320/64 e suas alteraes; Lei 8429 (Improbidade Administrativa).; Regimento Interno do Tribunal de Contas da Bahia. III CONHECIMENTOS DE INFORMTICA: Conceitos bsicos de operao com arquivos em ambientes Windows e Linux Conceitos de gerenciamento de arquivos: copiar, colar, cria diretrios, mover Utilizao do Windows Explorer Conhecimentos bsicos de editor de texto: criao, formatao e impresso (Office2003-2007, BrOffice) Conhecimentos Bsicos em Planilhas Eletrnicas: criao, formatao e organizao de planilhas eletrnicas.(Office 2003 2007, BrOffice) Banco de Dados Access Conhecimentos bsicos de Internet e gerenciamento de e-mails. PROGRAMA DE PROVA DE ANALISTA TCNICO FINANCEIRO

I PROGRAMA DA PROVA DE LNGUA PORTUGUESA DE ENSINO SUPERIOR PGINA 16 II CONHECIMENTOS ESPECFICOS: Contabilidade Pblica: conceito, campo de atuao e caractersticas. 2 Sistemas Oramentrio, Financeiro, Patrimonial e de Compensao: Classificao e significado da Despesa Econmica e Funcional Programtica, lanamentos bsicos do sistema, balancete e balano oramentrio; Sistema Financeiro: classificao e significado das contas financeiras, lanamentos bsicos no sistema, balancete e balano financeiro; Sistema Patrimonial: classificao e significado das contas Patrimoniais, lanamentos bsicos do sistema, balancete e balano patrimonial; Sistema de Compensao: Classificao e significado das contas de compensao, lanamentos bsicos do sistema; Lanamentos Especiais: Constituio e baixa de restos a pagar, recolhimento de adiantamento no aplicado, dvida ativa, abertura de crditos adicionais e remanejamentos de dotaes. 3. Receitas: oramentrias e extra-oramentrias; Execuo da Despesa: Empenho Ordinrio, Empenho Global, Empenho Estimativo, Anulao de Empenho, Programao Financeira, Contabilizao da Despesa; Restos a Pagar; Registros Contbeis de Organizao Pblica. 4 Relatrio de Gesto Fiscal: definio e apurao de receita corrente lquida; demonstrativo de pessoal para fins de Relatrio de Gesto Fiscal; clculo do limite legal, limite prudencial, limite de alerta; providncias, restries e penalidades quando tais limites so atingidos; Relatrio de Execuo Oramentria: conceitos de dotao inicial, reserva, despesas empenhadas, despesas liquidadas, disponibilidade oramentria; regimes de competncia: despesa e receita. CONTABILIDADE GERAL 1 Contabilidade geral: conceito, noes bsicas, objeto, finalidade, usurios, funes e princpios contbeis. 1.1 Patrimnio: conceito, bens, direitos e obrigaes. Equao patrimonial, origem e aplicao de recursos. 1.2 Conceitos contbeis bsicos: contas, lanamentos, mtodo das partidas dobradas. 1.3 Lanamentos contbeis bsicos: Operaes com Mercadorias, lanamentos de ativo permanente, pagamentos, recebimentos Operaes com Caixas e Bancos; Lanamentos de Receita e Despesa em regime de competncia, Encerramento de Contas de Receita e Despesa. 1.4 Demonstrativos contbeis: balano patrimonial, demonstrao do resultado, demonstrao das mutaes do patrimnio lquido, demonstrao do fluxo de caixa, demonstrao do valor adicionado e notas explicativas - apresentao e composio. 2 Contabilidade Avanada: clculo de depreciao e amortizao; avaliao de investimentos pelo

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mtodo de equivalncia patrimonial e de custo; consolidao das demonstraes contbeis, reestruturao societria e anlise de balanos. 3 Tipos de sociedades. ORAMENTO E FINANAS PBLICAS 1 Oramento Pblico: elaborao, acompanhamento e fiscalizao. 2 Crditos adicionais, especiais, extraordinrios, ilimitados e suplementares. 3 Plano Plurianual. 4 Lei de Diretrizes Oramentrias. 5 Mtodos, tcnicas e instrumentos do Oramento Pblico. 6 Receita pblica: categorias, fontes, estgios; dvida ativa. 7 Despesa pblica: categorias, estgios, Suprimento de fundos, Restos a Pagar, Despesas de exerccios anteriores. 8 Responsabilidades dos dirigentes e demais usurios de recursos pblicos. 9 Tomadas e prestaes de contas. 10 Lei de Responsabilidade Fiscal (Lei Complementar n. 101/00). 11 Noes da Lei de Permisses e Concesses. III CONHECIMENTOS DE INFORMTICA: Conceitos bsicos de operao com arquivos em ambientes Windows e Linux Conceitos de gerenciamento de arquivos: copiar, colar, cria diretrios, mover Utilizao do Windows Explorer Conhecimentos bsicos de editor de texto: criao, formatao e impresso (Office2003-2007, BrOffice) Conhecimentos Bsicos em Planilhas Eletrnicas: criao, formatao e organizao de planilhas eletrnicas.(Office 2003 2007, BrOffice) Banco de Dados Access Conhecimentos bsicos de Internet e gerenciamento de e-mails. PROGRAMA DE PROVA DE ANALISTA TCNICO EM LICITAO

I PROGRAMA DA PROVA DE LNGUA PORTUGUESA DE ENSINO SUPERIOR PGINA 16 II CONHECIMENTOS ESPECFICOS: LICITAES E CONTRATOS 1. Contratos administrativos: conceito, sujeitos, caractersticas e espcies; Disciplina Constitucional; Clusulas de Privilgio; Equao Econmico Financeira; Durao, Prorrogao e Renovao do Contrato; Alterao do Contrato; Inexecuo e Extino do Contrato; Sanes Administrativas; Convnios Administrativos; Consrcios Pblicos. Lei 8.666/93. 2. Licitao: conceito, fundamentos, objeto; Disciplina Constitucional; Princpios Bsicos; Tipos de licitao; Modalidades; O Prego (Lei 10.520/2002); Procedimento; Revogao e Anulao; Dispensa e Inexigibilidade. III CONHECIMENTOS DE INFORMTICA: Conceitos bsicos de operao com arquivos em ambientes Windows e Linux Conceitos de gerenciamento de arquivos: copiar, colar, cria diretrios, mover Utilizao do Windows Explorer Conhecimentos bsicos de editor de texto: criao, formatao e impresso (Office2003-2007, BrOffice) Conhecimentos Bsicos em Planilhas Eletrnicas: criao, formatao e organizao de planilhas eletrnicas.(Office 2003 2007, BrOffice) Banco de Dados Access Conhecimentos bsicos de Internet e gerenciamento de e-mails.

PROGRAMA DE PROVA DE ANALISTA TCNICO ADMINISTRATIVO

I PROGRAMA DA PROVA DE LNGUA PORTUGUESA DE ENSINO SUPERIOR PGINA 16 II CONHECIMENTOS ESPECFICOS: Gesto Administrativa: princpios gerais da administrao. Funes administrativas. Planejamento administrativo: conceito, princpios e tcnicas. Organizao administrativa: conceito, princpios, estrutura, grficos e nveis de autoridade. Direo administrativa: conceito, princpios e tcnicas. Controle administrativo: conceito, princpios e tcnicas; Administrao de Recursos Humanos: Recrutamento. Seleo. Treinamento e desenvolvimento. Cargos, salrios e avaliao. Planos de carreira e benefcios. Higiene e segurana do trabalho; Administrao de Recursos Materiais e Patrimoniais: Produtos e servios. Fluxo de materiais. Classificao de materiais. Programao de materiais. Estoques. Compras. Armazenamento de materiais. Movimentao de materiais. Logstica. Patrimnio; Organizao, Sistemas e Mtodos: Mtodos de trabalho. Mtodo de desenvolvimento de sistemas. Documentao de sistemas. Grficos de organizao. Formulrios. Relatrios. Padronizao. Lei 8.666/93 Institui

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normas para licitaes e contratos da Administrao Pblica e d outras providncias; Lei complementar 101/2000 Lei de Responsabilidade Fiscal. III CONHECIMENTOS DE INFORMTICA: Conceitos bsicos de operao com arquivos em ambientes Windows e Linux Conceitos de gerenciamento de arquivos: copiar, colar, cria diretrios, mover Utilizao do Windows Explorer Conhecimentos bsicos de editor de texto: criao, formatao e impresso (Office2003-2007, BrOffice) Conhecimentos Bsicos em Planilhas Eletrnicas: criao, formatao e organizao de planilhas eletrnicas.(Office 2003 2007, BrOffice) Banco de Dados Access Conhecimentos bsicos de Internet e gerenciamento de e-mails.

PROGRAMA DE PROVA DE ANALISTA TCNICO TRABALHISTA E EM RECURSOS

HUMANOS

I PROGRAMA DA PROVA DE LNGUA PORTUGUESA DE ENSINO SUPERIOR PGINA 16 II CONHECIMENTOS ESPECFICOS: Direito do trabalho: definio e fontes. Princpios do direito do trabalho. Contrato individual de trabalho: conceito, requisitos e classificao. Sujeitos do contrato de trabalho. Responsabilidade subsidiria e solidria de empresas. Sucesso de empresas. Terceirizao de mo-de-obra. Desconsiderao da personalidade jurdica. Salrio e remunerao. 13 salrio. Suspenso e interrupo do contrato de trabalho. Resciso do contrato de trabalho. Aviso Prvio e indenizaes. Durao do trabalho. Frias. Trabalho da mulher. Estabilidade da gestante. Direito coletivo. Organizaes sindicais. Acordos e convenes coletivas de trabalho. Fiscalizao trabalhista. Justia do trabalho. Direito processual do trabalho: fontes e princpios gerais que informam o processo trabalhista. Processo do trabalho. Atos processuais. Procedimentos. Prescrio e decadncia. Dissdios individuais. Dissdios Coletivos. Recursos Humanos: Rotinas de administrao de pessoal: cargos, salrios e benefcios; conhecimento de arquivos na rea de RH; redao oficial. Administrao Pblica: Legislao da Cmara Municipal relativa a: Servidores pblicos; Regime jurdico; direitos e deveres do servidor pblico; estgio probatrio; quadro de carreira, cargos e salrios; Lei de Responsabilidade Fiscal (Lei Complementar n. 101/00). Gesto de pessoas: fundamentao, conceitos bsicos; programas de recrutamento e seleo; treinamento e desenvolvimento; avaliao de desempenho, relaes humanas e interpessoais, comunicao. Lei Orgnica do Municpio de Itabuna e suas devidas e posteriores alteraes. Regimento Interno da Cmara Municipal de Itabuna. III CONHECIMENTOS DE INFORMTICA: Conceitos bsicos de operao com arquivos em ambientes Windows e Linux Conceitos de gerenciamento de arquivos: copiar, colar, cria diretrios, mover Utilizao do Windows Explorer Conhecimentos bsicos de editor de texto: criao, formatao e impresso (Office2003-2007, BrOffice) Conhecimentos Bsicos em Planilhas Eletrnicas: criao, formatao e organizao de planilhas eletrnicas.(Office 2003 2007, BrOffice) Banco de Dados Access Conhecimentos bsicos de Internet e gerenciamento de e-mails. PROGRAMA DE PROVA DE ASSESSOR TCNICO EM COMUNICAO SOCIAL /

JORNALISMO

I PROGRAMA DA PROVA DE LNGUA PORTUGUESA DE ENSINO SUPERIOR PGINA 16 II CONHECIMENTOS ESPECFICOS: Conhecimentos Especficos Teoria e Tcnica da Comunicao. Conceitos relacionados comunicao jornalstica interna e externa. Comunicao corporativa, comunicao organizacional. Assessoria de Imprensa: Objeto e tcnicas de assessoria de imprensa. Produtos e servios de uma assessoria de imprensa (release, exclusiva, coletiva). Mensurao de resultados (clipping, auditoria

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de imagem, sensoriamento de mdia). Linguagem corrente de termos tcnicos de comunicao na imprensa, no rdio, na televiso e na web jornalismo. Instrumentos de comunicao da empresa com a mdia e com o pblico: press release, press kit, entrevista coletiva. Lei da imprensa, Regulamentao da profisso de jornalista. Gneros da Redao: definio e elaborao de notcia, reportagem, entrevista, editorial, crnica, coluna, pauta, informativo, release. Tcnica de redao jornalstica: lead, sub-lead, pirmide invertida. Critrios de Seleo, redao, edio. Edio on. Comunicao digital. Imagem institucional. Tcnicas de redao. Redao de rdio e TV. Redao de impressos. Redao para internet. Redao para mdias sociais. Tcnicas de reportagem; Reportagem tipos; entrevista modalidades; Titulao; Edio: sistemas de fechamento, possibilidades tcnicas (selos, tarjas, infografia, fios, olhos, olhos-legenda, textos-legenda, ilhas, boxes, quadros, inserts fotogrficos, retculas); O texto jornalstico caractersticas: a estrutura da notcia; nmeros e siglas; uso correto dos verbos; Assessoria de imprensa; O papel do assessor nos rgos pblicos;Veculos de comunicao internos e externos (house organ, revista, newsletter); Clipping, clipping eletrnico; Produo de releases, comunicados e notas oficiais. Cdigo de tica do Jornalista. III CONHECIMENTOS DE INFORMTICA: Conceitos bsicos de operao com arquivos em ambientes Windows e Linux Conceitos de gerenciamento de arquivos: copiar, colar, cria diretrios, mover Utilizao do Windows Explorer Conhecimentos bsicos de editor de texto: criao, formatao e impresso (Office2003-2007, BrOffice) Conhecimentos Bsicos em Planilhas Eletrnicas: criao, formatao e organizao de planilhas eletrnicas.(Office 2003 2007, BrOffice) Banco de Dados Access Conhecimentos bsicos de Internet e gerenciamento de e-mails. PROGRAMA DE PROVA DE ASSESSOR TCNICO EM COMUNICAO SOCIAL /

RDIO E TELEVISO

I PROGRAMA DA PROVA DE LNGUA PORTUGUESA DE ENSINO SUPERIOR PGINA 16 II CONHECIMENTOS ESPECFICOS: Conhecimentos Especficos Teoria e Tcnica da Comunicao. Conceitos relacionados comunicao jornalstica interna e externa. Comunicao corporativa, comunicao organizacional. Assessoria de Imprensa: Objeto e tcnicas de assessoria de imprensa. Produtos e servios de uma assessoria de imprensa (release, exclusiva, coletiva). Mensurao de resultados (clipping, auditoria de imagem, sensoriamento de mdia). Linguagem corrente de termos tcnicos de comunicao na imprensa, no rdio, na televiso e na web jornalismo. Instrumentos de comunicao da empresa com a mdia e com o pblico: press release, press kit, entrevista coletiva. Lei da imprensa, Regulamentao da profisso de jornalista. Gneros da Redao: definio e elaborao de notcia, reportagem, entrevista, editorial, crnica, coluna, pauta, informativo, release. Tcnica de redao jornalstica: lead, sub-lead, pirmide invertida. Critrios de Seleo, redao, edio. Edio on. Comunicao digital. Imagem institucional. Tcnicas de redao. Redao de rdio e TV. Redao de impressos. Redao para internet. Redao para mdias sociais. Tcnicas de reportagem; Reportagem tipos; entrevista modalidades; Titulao; Edio: sistemas de fechamento, possibilidades tcnicas (selos, tarjas, infografia, fios, olhos, olhos-legenda, textos-legenda, ilhas, boxes, quadros, inserts fotogrficos, retculas); O texto jornalstico caractersticas: a estrutura da notcia; nmeros e siglas; uso correto dos verbos; Assessoria de imprensa; O papel do assessor nos rgos pblicos;Veculos de comunicao internos e externos (house organ, revista, newsletter); Clipping, clipping eletrnico; Produo de releases, comunicados e notas oficiais. Cdigo de tica do Jornalista. III CONHECIMENTOS DE INFORMTICA: Conceitos bsicos de operao com arquivos em ambientes Windows e Linux Conceitos de gerenciamento de arquivos: copiar, colar, cria diretrios, mover Utilizao do Windows Explorer Conhecimentos bsicos de editor de texto:

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criao, formatao e impresso (Office2003-2007, BrOffice) Conhecimentos Bsicos em Planilhas Eletrnicas: criao, formatao e organizao de planilhas eletrnicas.(Office 2003 2007, BrOffice) Banco de Dados Access Conhecimentos bsicos de Internet e gerenciamento de e-mails. PROGRAMA DE PROVA DE ASSESSOR DE CERIMONIAL E RELAES

INSTITUCIONAIS

I PROGRAMA DA PROVA DE LNGUA PORTUGUESA DE NVEL MDIO PGINA 15 II PROGRAMA DA PROVA DE MATEMTICA DE ENSINO MDIO PGINA 16 III CONHECIMENTOS DE INFORMTICA: Conceitos bsicos de operao com arquivos em ambientes Windows e Linux Conceitos de gerenciamento de arquivos: copiar, colar, cria diretrios, mover Utilizao do Windows Explorer Conhecimentos bsicos de editor de texto: criao, formatao e impresso (Office2003-2007, BrOffice) Conhecimentos Bsicos em Planilhas Eletrnicas: criao, formatao e organizao de planilhas eletrnicas.(Office 2003 2007, BrOffice) Banco de Dados Access Conhecimentos bsicos de Internet e gerenciamento de e-mails. PROGRAMA DE PROVA DE ASSISTENTE ADMINISTRATIVO

I PROGRAMA DA PROVA DE LNGUA PORTUGUESA DE NVEL MDIO PGINA 15 II PROGRAMA DA PROVA DE MATEMTICA DE ENSINO MDIO PGINA 16 III CONHECIMENTOS DE INFORMTICA: Conceitos bsicos de operao com arquivos em ambientes Windows e Linux Conceitos de gerenciamento de arquivos: copiar, colar, cria diretrios, mover Utilizao do Windows Explorer Conhecimentos bsicos de editor de texto: criao, formatao e impresso (Office2003-2007, BrOffice) Conhecimentos Bsicos em Planilhas Eletrnicas: criao, formatao e organizao de planilhas eletrnicas.(Office 2003 2007, BrOffice) Banco de Dados Access Conhecimentos bsicos de Internet e gerenciamento de e-mails. PROGRAMA DE PROVA DE AUXILIAR DE COPA E COZINHA

I LNGUA PORTUGUESA: 01 - Interpretao de texto. 02 - Sinnimos e Antnimos. 03 - Diviso Silbica. 04 - Tipos de Frases. 05 - Aumentativo e Diminutivo. 06 Classes de Palavras. 07 - Ortografia. 08 - Pronomes. 09 - Verbo. 10 - Acentuao. II - MATEMTICA: 01- Nmeros naturais. 02- Operaes com nmeros naturais. 03- Mximo divisor comum. 04- Mnimo mltiplo comum. 05- Operaes com nmeros racionais escritos na forma de frao. 06- Os nmeros racionais, sua representao decimal e operaes. 07- Comprimentos e reas. 08- Volumes, capacidades e massa. 09- Problemas envolvendo os itens do programa. PROGRAMA DE PROVA DE ESCRITURRIO CONTBIL

I PROGRAMA DA PROVA DE LNGUA PORTUGUESA DE NVEL MDIO PGINA 15 II PROGRAMA DA PROVA DE MATEMTICA DE ENSINO MDIO PGINA 16 III CONHECIMENTOS ESPECFICOS: I - CONTABILIDADE PBLICA: conceito, objeto, objetivo, campo de atuao e sistemas (oramentrio, financeiro, patrimonial e de compensao); 1.1. Patrimnio Pblico: conceito, bens pblicos, inventrio e as suas variaes

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patrimoniais: aspectos patrimoniais, entidades que compem a administrao direta e indireta e contabilizao; 1.2 Regimes Contbeis: conceito e tipos de regimes (caixa, competncia e misto); 1.3 Oramento Pblico: definio, processo de planejamento-oramento: Plano Plurianual (PPA); Lei de Diretrizes Oramentrias (LDO); Lei de Oramento Anual (LOA); 1.4 Princpios Oramentrios: Programao, universalidade, unidade, anualidade, equilbrio, exclusividade, especificao, publicidade, clareza e do oramento bruto; 1.5 Ciclo Oramentrio: elaborao, estudo e aprovao, execuo, avaliao; 1.6 Crditos adicionais: conceito, classificao, autorizao de abertura, vigncia e indicao e especificao de recursos; 1.7 Receita Pblica: conceito, classificao, receita oramentria, receita extra-oramentria, classificao econmica da receita, estgios da receita e sua escriturao, restituio e anulao de receitas e sua escriturao, dvida ativa e sua escriturao; 1.8. Despesa Pblica: conceito, classificao, despesa oramentria e extra-oramentria, classificao econmica da despesa, estgios da despesa e sua escriturao; 1.9. Restos a pagar: conceito e escriturao contbil; 1.10. Regime de adiantamento: disposies bsicas; 1.11. Balanos: Oramentrio, Financeiro, Demonstrao das variaes patrimoniais, balano Patrimonial e Demonstrao do fluxo de Caixa; 1.12. Plano de Contas: estrutura do plano de contas, elenco de contas (sistema financeiro, sistema patrimonial, sistema de compensao e sistema oramentrio). 1.13. Lei Complementar n. 101/00 - Lei de Responsabilidade Fiscal, Lei Federal n 4.320/64, Lei Orgnica do Municpio de Itabuna e Regimento Interno da Cmara Municipal de Itabuna. PROGRAMA DE PROVA DE INTRPRETE EM LINGUAGEM DE SINAIS - LIBRAS

I PROGRAMA DA PROVA DE LNGUA PORTUGUESA DE NVEL MDIO PGINA 15 II CONHECIMENTOS ESPECFICOS: Conhecimento de Libras; Iconicidade e Arbitrariedade nas LIBRAS; Dactilologia; Classificadores; Parmetros dos sinais; Combinao dos sinais e sua funo nas frases; A escrita da lngua de Sinais: SignWriting; O significado e padres dos sinais, estudo dos sinais isolados e/ou em grupos; Contrastes entre a lngua brasileira de sinais e a lngua portuguesa; tica profissional do tradutor/intrprete da Libras; Histria e a formao do profissional tradutor e intrprete de lngua de sinais no mundo e no Brasil; Legislao especfica da rea da surdez; O papel do Intrprete Educacional de lngua de sinais na sala de aula; Os ambientes e posturas do intrprete de lngua de sinais; O processo de interpretao: compreenso, verbalizao, desverbalizao e reverbalizao; As competncias para traduo/interpretao; Modelos de Traduo/Interpretao. PROGRAMA DE PROVA DE GARON

I LNGUA PORTUGUESA: 01 - Interpretao de texto. 02 - Sinnimos e Antnimos. 03 - Diviso Silbica. 04 - Tipos de Frases. 05 - Aumentativo e Diminutivo. 06 Classes de Palavras. 07 - Ortografia. 08 - Pronomes. 09 - Verbo. 10 - Acentuao. II - MATEMTICA: 01- Nmeros naturais. 02- Operaes com nmeros naturais. 03- Mximo divisor comum. 04- Mnimo mltiplo comum. 05- Operaes com nmeros racionais escritos na forma de frao. 06- Os nmeros racionais, sua representao decimal e operaes. 07- Comprimentos e reas. 08- Volumes, capacidades e massa. 09- Problemas envolvendo os itens do programa. PROGRAMA DE PROVA DE MENSAGEIRO

I PROGRAMA DA PROVA DE LNGUA PORTUGUESA DE ENSINO FUNDAMENTAL PGINA 15 II PROGRAMA DA PROVA DE MATEMTICA DE ENSINO FUNDAMENTAL PGINA 15

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PROGRAMA DA PROVA DE MOTORISTA I CONHECIMENTOS ESPECFICOS: REGRAS GERAIS DE CIRCULAO: Normas Gerais de Circulao e Conduta; Regra de Preferncia; Converses; Dos Pedestres e Condutores no Motorizados; Classificao das Vias; LEGISLAO DE TRNSITO: Dos Veculos; Registro, Licenciamento e Dimenses; Classificao dos Veculos; Dos equipamentos obrigatrios; Da Conduo de Escolares; Dos Documentos de Porte Obrigatrio; Da Habilitao; Das Penalidades; Medidas e Processo Administrativo; Das Infraes; SINALIZAO DE TRNSITO: A Sinalizao de Trnsito; Gestos e Sinais Sonoros; Conjunto de Sinais de Regulamentao; Conjunto de Sinais de Advertncia; Placas de Indicao; DIREO DEFENSIVA: Direo Preventiva e Corretiva; Automatismos; Condio Insegura e Fundamentos da Preveno de Acidentes; Leis da Fsica; Aquaplanagem; Tipos de Acidentes; PRIMEIROS SOCORROS: Como socorrer; ABC da Reanimao; Hemorragias; Estado de Choque; Fraturas e Transporte de Acidentados; MEIO AMBIENTE: Meio Ambiente; NOES DE MECNICA: O Motor; Sistema de Transmisso e Suspenso; Sistema de Direo e Freios; Sistema Eltrico, Pneus e Chassi. CONHECIMENTOS GERAIS DO VECULO: Conhecimentos Prticos de Operao e Manuteno do veculo; Procedimentos de Segurana; Funcionamento Bsico dos Motores; Sistema de Lubrificao; Arrefecimento; Transmisso; Suspenso; Direo; Freios; Pneus; Painel de instrumentos; Sistema Eltrico; Noes de primeiros socorros; Transporte de pacientes politraumatizados. PROGRAMA DE PROVA DE PROTOCOLISTA

I PROGRAMA DA PROVA DE LNGUA PORTUGUESA DE ENSINO FUNDAMENTAL PGINA 15 II PROGRAMA DA PROVA DE MATEMTICA DE ENSINO FUNDAMENTAL PGINA 15 III CONHECIMENTOS DE INFORMTICA: Conceitos bsicos de operao com arquivos em ambientes Windows e Linux Conceitos de gerenciamento de arquivos: copiar, colar, cria diretrios, mover Utilizao do Windows Explorer Conhecimentos bsicos de editor de texto: criao, formatao e impresso (Office2003-2007, BrOffice) Conhecimentos Bsicos em Planilhas Eletrnicas: criao, formatao e organizao de planilhas eletrnicas.(Office 2003 2007, BrOffice) Banco de Dados Access Conhecimentos bsicos de Internet e gerenciamento de e-mails. PROGRAMA DE PROVA DE OFICIAL DE REPROGRAFIA

I PROGRAMA DA PROVA DE LNGUA PORTUGUESA DE ENSINO FUNDAMENTAL PGINA 15 II PROGRAMA DA PROVA DE MATEMTICA DE ENSINO FUNDAMENTAL PGINA 15 III CONHECIMENTOS DE INFORMTICA: Conceitos bsicos de operao com arquivos em ambientes Windows e Linux Conceitos de gerenciamento de arquivos: copiar, colar, cria diretrios, mover Utilizao do Windows Explorer Conhecimentos bsicos de editor de texto: criao, formatao e impresso (Office2003-2007, BrOffice) Conhecimentos Bsicos em Planilhas Eletrnicas: criao, formatao e organizao de planilhas eletrnicas.(Office 2003 2007, BrOffice) Banco de Dados Access Conhecimentos bsicos de Internet e gerenciamento de e-mails.

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PROGRAMA DE PROVA DE OPERADOR DE UDIO E VDEO

I PROGRAMA DA PROVA DE LNGUA PORTUGUESA DE NVEL MDIO PGINA 15 II PROGRAMA DA PROVA DE MATEMTICA DE ENSINO MDIO PGINA 16 III CONHECIMENTOS DE INFORMTICA: Conceitos bsicos de operao com arquivos em ambientes Windows e Linux Conceitos de gerenciamento de arquivos: copiar, colar, cria diretrios, mover Utilizao do Windows Explorer Conhecimentos bsicos de editor de texto: criao, formatao e impresso (Office2003-2007, BrOffice) Conhecimentos Bsicos em Planilhas Eletrnicas: criao, formatao e organizao de planilhas eletrnicas.(Office 2003 2007, BrOffice) Banco de Dados Access Conhecimentos bsicos de Internet e gerenciamento de e-mails. PROGRAMA DE PROVA DE RECEPCIONISTA

I PROGRAMA DA PROVA DE LNGUA PORTUGUESA DE ENSINO FUNDAMENTAL PGINA 15 II PROGRAMA DA PROVA DE MATEMTICA DE ENSINO FUNDAMENTAL PGINA 15 III CONHECIMENTOS DE INFORMTICA: Conceitos bsicos de operao com arquivos em ambientes Windows e Linux Conceitos de gerenciamento de arquivos: copiar, colar, cria diretrios, mover Utilizao do Windows Explorer Conhecimentos bsicos de editor de texto: criao, formatao e impresso (Office2003-2007, BrOffice) Conhecimentos Bsicos em Planilhas Eletrnicas: criao, formatao e organizao de planilhas eletrnicas.(Office 2003 2007, BrOffice) Banco de Dados Access Conhecimentos bsicos de Internet e gerenciamento de e-mails. PROGRAMA DE PROVA DE TCNICO DE SEGURANA DO TRABALHO

I PROGRAMA DA PROVA DE LNGUA PORTUGUESA DE NVEL MDIO PGINA 15 II - CONHECIMENTOS ESPECFICOS: Normas Regulamentadoras (NR) do Ministrio do Trabalho e Emprego, aprovadas pela Portaria 3.214, de 08/06/1978 e suas alteraes vigentes poca da realizao do concurso. Lei vigente n 7.410 de 27/11/85; Decreto n 92530 de 09/04/86. Lei n 8.212, de 24 de julho de 1991 e suas alteraes; Lei n. 8.213, de 24 de julho de 1991 e suas alteraes; Decreto n 3.048, de 06 de maio de 1999; Decreto n 3.265, de 29 de novembro de 1999. Portaria 1823/2012 Institui a Poltica Nacional da sade do trabalhador e da trabalhadora; Lei 6514/1977 Altera o Captulo V do Ttulo II da Consolidao das Leis do Trabalho relativo a segurana e medicina do trabalho e d outras providncias; Decreto 8302 de 04 de setembro de 2014 Anatomia e fisiologia humana.

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QUADRO II

AS INSTRUES A SEGUIR SERO UTILIZADAS NA REALIZAO DAS PROVAS

ANTES DO INCIO DE SUA PROVA LEIA COM ATENO AS INSTRUES CONTIDAS NA PRIMEIRA CONTRA CAPA DE SUA PROVA.

- Verifique se o conjunto de pginas que compe sua prova est completo. - Leia atentamente para responder corretamente as questes formuladas. - Caso haja alguma dvida, o candidato dever solicitar ao fiscal a presena do coordenador do Concurso Pblico. - Nas questes formuladas s existe uma alternativa correta. O candidato s dever marcar a alternativa com caneta

esferogrfica AZUL ou PRETA, quando tiver absoluta certeza da resposta. - NO USAR LPIS para marcar o Carto Resposta.

INSTRUES PARA PREENCHIMENTO DO CARTO RESPOSTA

- Aps ter respondido a prova, transfira as respostas para o Carto Resposta, marcando apenas uma opo conforme instruo abaixo.

- No poder haver rasuras no Carto Resposta; caso isto acontea, o carto resposta ser anulado. - A no observncia destas instrues ensejar a eliminao do candidato deste certame.

E

NO ESCREVER NADA NESTA REA, O CABEALHO DO CARTO J VEM PREENCHIDO.

NO ESCREVER E NEM MARCAR NADA NESTA REA. O CARTO RESPOSTA J CONTM O N DE INSCRIO. (SER ANULADO O CARTO RESPOSTA QUE NO ATENDER S INSTRUES DA REA 2)

ASSINE, UTILIZANDO O ESPAO ASSINALADO NO ULTRAPASSE O ESPAO DA ASSINATURA (SER ANULADO O CARTO RESPOSTA QUE NO ATENDER S INSTRUES DA REA 4)

REA 1

REA 2

MARCAR APENAS UMA OPO PARA CADA QUESTO

NO FAZER NENHUMA OUTRA MARCAO QUE NO SEJA NAS OPES A, B, C OU D.

S MARQUE SEU CARTO RESPOSTA DESTA FORMA:

NO MARQUE DESTA FORMA: MARCAR APENAS O NMERO DE QUESTES

EXISTENTES NA SUA PROVA. NO USAR BORRACHA, RASURAR OU SUJAR O

CARTO RESPOSTA. (SER ANULADO O CARTO RESPOSTA QUE NO ATENDER S INSTRUES DA REA 3).

REA 3

REA 4

CMARA MUNICIPAL DE ITABUNA-BA N INSCRIO: 000 FULANO DE TAL TCNICO DE SEGURANA DO TRABALHO BA-XXXXXXXXXXXBA SALA01 ESCOLA MUNICIPAL CANTINHO DO CU RUA DAS NUVENS, S/N SO PEDRO ITABUNA-BA

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QUADRO III

CDIGO DO

CARGO

CARGO REQUISITO/ESCOLARIDADE

N

VA

GA

S PA

RA

C

ON

CO

RR

N

CIA

A

MPL

A

N

DE

VA

GA

S D

ISP

ON

VE

L P

AR

A

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VA

LO

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IME

NT

O R

$

VA

LO

R D

A T

AX

A

DE

IN

SCR

I

O R

$

CARGA HORARIA SEMANAL

CADERNO DE PROVAS CONFORME DISCIPLINAS ABAIXO

N DE QUESTES

PESO DAS QUESTES

01 AGENTE DE ALMOXARIFE ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO 01 0 1.300,00 50,00 40 HORAS LNGUA PORTUGUESA MATEMTICA CONHECIMENTOS DE INFORMTICA

20 10 10

2,5 2,5 2,5

02 ANALISTA DE CONTROLE INTERNO ENSINO SUPERIOR COMPLETO NAS REAS DA CINCIA CONTBIL, ECONMICA E OU DE ADMINISTRAO + REGISTRO NO CONSELHO DE CLASSE

01 0 4.600,00 100,00 20 HORAS LNGUA PORTUGUESA CONHECIMENTOS ESPECFICOS CONHECIMENTOS DE INFORMTICA

20 20 10

2,0 2,0 2,0

03 ANALISTA TCNICO FINANCEIRO ENSINO SUPERIOR COMPLETO NAS REAS DA CINCIA CONTBIL OU ECONMICA + REGISTRO NO CONSELHO DE CLASSE


20 20 10

2,0 2,0 2,0

04 ANALISTA TCNICO EM LICITAO ENSINO SUPERIOR COMPLETO NAS REAS DA CINCIA JURDICA + REGISTRO NO CONSELHO DE CLASSE


20 20 10

2,0 2,0 2,0

05 ANALISTA TCNICO ADMINISTRATIVO

ENSINO SUPERIOR COMPLETO NA REA DE ADMINISTRAO DE EMPRESA + REGISTRO NO CONSELHO DE CLASSE


20 20 10

2,0 2,0 2,0

06 ANALISTA TCNICO TRABALHISTA E EM RECURSOS HUMANOS

ENSINO SUPERIOR COMPLETO NAS REAS DA CINCIA JURDICA + REGISTRO NO CONSELHO DE CLASSE


20 20 10

2,0 2,0 2,0

07 ASSESSOR TCNICO EM COMUNICAO SOCIAL / JORNALISMO

ENSINO SUPERIOR COMPLETO NA REA DE COMUNICAO SOCIAL OU JORNALISMO + REGISTRO NO CONSELHO DE CLASSE


20 20 10

2,0 2,0 2,0

08 ASSESSOR TCNICO EM COMUNICAO SOCIAL / RDIO E TELEVISO

ENSINO SUPERIOR COMPLETO NA REA DE COMUNICAO SOCIAL OU JORNALISMO + REGISTRO NO CONSELHO DE CLASSE


20 20 10

2,0 2,0 2,0

09 ASSESSOR DE CERIMONIAL E RELAES INSTITUCIONAIS

ENSINO MDIO COMPLETO 01 0 2.000,00 75,00 40 HORAS LNGUA PORTUGUESA MATEMTICA CONHECIMENTOS DE INFORMTICA

20 20 10

2,0 2,0 2,0

10 ASSISTENTE ADMINISTRATIVO ENSINO MDIO COMPLETO 14 1 1.500,00 75,00 40 HORAS LNGUA PORTUGUESA MATEMTICA CONHECIMENTOS DE INFORMTICA

20 10 10

2,5 2,5 2,5

11 AUXILIAR DE COPA E COZINHA ENSINO FUNDAMENTAL INCOMPLETO 03 0 1.100,00 50,00 40 HORAS LNGUA PORTUGUESA MATEMTICA

20 20

2,5 2,5

12 ESCRITURRIO CONTBIL ENSINO MDIO COMPLETO 02 0 1.500,00 75,00 40 HORAS LNGUA PORTUGUESA MATEMTICA CONHECIMENTOS ESPECFICOS

20 10 20

2,0 2,0 2,0

13 INTRPRETE EM LINGUAGEM DE SINAIS LIBRAS

ENSINO MDIO COMPLETO 01 0 2.000,00 75,00 40 HORAS LNGUA PORTUGUESA CONHECIMENTOS ESPECFICOS

20 20

2,5 2,5

14 GARON ENSINO FUNDAMENTAL INCOMPLETO 02 0 1.300,00 50,00 40 HORAS LNGUA PORTUGUESA MATEMTICA

20 20

2,5 2,5


27

QUADRO III

CDIGO DO

CARGO

CARGO REQUISITO/ESCOLARIDADE

N

VA

GA

S PA

RA

C

ON

CO

RR

N

CIA

A

MPL

A

N

DE

VA

GA

S D

ISP

ON

VE

L P

AR

A

PNE

VA

LO

R D

O

VE

NC

IME

NT

O R

$

VA

LO

R D

A T

AX

A

DE

IN

SCR

I

O R

$

CARGA HORARIA SEMANAL

CADERNO DE PROVAS CONFORME DISCIPLINAS ABAIXO

N DE QUESTES

PESO DAS QUESTES

15 MENSAGEIRO ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO 02 0 1.300,00 50,00 40 HORAS LN GUA PORTUGUESA MATEMTICA

20 20

2,5 2,5

16 MOTORISTA ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO + CNH C

03 0 1.300,00 50,00 40 HORAS CONHECIMENTOS ESPECFICOS CONHECIMENTOS GERAIS DO VECULO

20 20

2,5 2,5

17 PROTOCOLISTA ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO 02 0 1.300,00 50,00 40 HORAS LNGUA PORTUGUESA MATEMTICA CONHECIMENTOS DE INFORMTICA

20 10 10

2,5 2,5 2,5

18 OFICIAL DE REP

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EDITAL DO CONCURSO