EN KORT PRESENTASJON OM

EL & IT FORBUNDET FOR

UNGDOMMER, LÆRLINGER OG

NYE MEDLEMMER.

VIL DU:• Forsikre jobben din?• Påvirke samfunnet rundt deg?• Ha jobbrelaterte kurs?• Ha sikker lønnsvekst?• Ha trygghet på arbeidsplassen?• Ha rimelige forsikringer?• Ha kurs til personlig utvikling?• Påvirke egen arbeidssituasjon?

FORSIKRINGER:

Reise-, innbo-, og ulykke-forsikring er gratis for lærlinger. Grunnforsikring inneholder kollektiv hjem, reise og fritidsforsikring og koster 132kr per måned, etter at man har blitt fast ansatt.

HVA FÅR DU SOM MEDLEM?

KURS:

Egne sosiale ungdomskurs hvor du lærer mer om EL & IT , rettigheter og historie. Kursene er lagt opp til at du kan utveksle erfaring og bygge nettverk med andre ungdommer i lignende yrker.

HVA FÅR DU SOM MEDLEM?

TRYGGHET:

Ingen kan kødde med deg, du vet hva du har rett på, og har noen å støtte deg til. EL&IT jobber aktivt hver dag for å sikre lønn og arbeidsvilkår

HVA FÅR DU SOM MEDLEM?

EL & IT FORBUNDET ER STORT OG STÅR STERKT.

KORT OG GODT

Det koster kun 1,2% av bruttolønnen din, pluss eventuelle lokale tillegg. Sjekk med din tillitsvalgt.

De fleste arbeidsplasser har egen klubb som styrker samholdet blandt de ansatte.

Det er ingen selvfølge at du får betalt under opplæring - EL & IT kjemper for høyere lærlinglønn.

TARIFF?

Det finnes ingen minstelønn i Norge – den er det tariffavtalene som sikrer deg.

Tariffavtalene er fagforeningens avtale med arbeidsgiver om din lønn og dine arbeidsforhold.

Tenker du på at du som en del av felleskapet støtter opp om kampen for å bevare dagens goder?

DET ER FORSKJELL PÅ HVA DU ER SIKRET MED TARIFF OG HVA ARBEIDSMILJØLOVEN GIR DEG!

Betingelser med tariffavtale:• Avtalefestet lønn• 50 og 100 % tillegg i overtidsbetaling• Tillegg for ubekvem arbeidstid• Avtalefestet 37,5t arbeidsuke• Fri med lønn på alle røde dager• 5 uker ferie• 12% feriepenger• Rett til velferdspermisjon

Rettigheter etter norsk lov:• Ingen lovfesta minstelønn• Minimum 40% overtidsbetaling• Ingen tillegg for ubekvem arbeidstid• 40t arbeidsuke• Fri med lønn kun på 1. og 17. mai• 4 uker og 1dag ferie• 10,2% feriepenger• Ingen velferdspermisjon

DU GIR OSS STYRKE,

VI GIR DEG RETTFERDIGHET.