Upload
urbanregionalresearch
View
139
Download
5
Embed Size (px)
DESCRIPTION
Flytteaktivitet og flyttemønster – arbeidsmarked og arbeidsmotiv
Citation preview
Flytteaktivitet og flyttemønster –
arbeidsmarked og arbeidsmotiv
Ivar Lie og Sindre Myhr
Seminar Oslo 04.12.2013
Avgrensninger - arbeidsmotivet godt belyst i
hovedprosjektet
Funn fra hovedprosjektet
• Omtrent like vanlig som bomotiv og flyttemotiv
• Vanligere som tilflyttingsmotiv til storby og distrikt enn byer
• Vanligere for innflyttere enn tilbakeflyttere
• Arbeidsmotivet knyttet like mye til situasjonen før som etter flytting
• Jobbskifte, inntreden eller avgang fra jobb utgjør flertallet av
arbeidsmotivene
Forskjeller fra hovedprosjektet
• Fokus på flytting, ikke bofasthet
• Fokus på flytting mellom BA-regioner, ikke internflytting innen BA-
regioner (f.eks. innen Osloregionen)
Utgangspunkt og problemstillinger
Utgangspunkt i arbeidsmotivet, og de geografiske konsekvenser av
arbeidsmotivert flytting
• Flytting relatert til arbeid – arbeid påvirker bofasthet og flytting
• Karriereflytting – ulike grupper har ulike flyttemønstre
Fokus på arbeidsmarkedet; tilknytning til arbeid og segment i
arbeidsmarkedet
• Påvirker flytteaktivitet
• Gir ulike flyttemønstre
• Arbeidsmotiverte flyttinger vs. andre flyttinger?
• Spesifikke arbeidsmotiv for flyttere?
Flytteaktivitet etter relasjon til arbeidslivet
• Størst
flytteaktivitet blant
de som er ut og
inn av arbeid (flest
i unge årskull)
• Minst flytteaktivitet
blant de utenfor
arbeidslivet (eldste
årskullene)
• Også høg andel
bofaste blant de i
arbeid hele
perioden
89 %
66 %74 %
85 %
4 %
10 %8 %
7 %7 %
24 % 18 %8 %
0 %
10 %
20 %
30 %
40 %
50 %
60 %
70 %
80 %
90 %
100 %
Flyttet mellom BA-regioner
Flyttet innen BA-region
Bosatt i sammekommune
Flytteaktivitet i ulike utdanningsgrupper
83 % 82 % 84 % 85 % 83 %73 % 72 % 69 % 70 %
81 %
7 % 7 % 6 % 7 % 8 %
8 % 7 % 11 % 9 %
8 %
10 % 11 % 10 % 8 % 9 %19 % 21 % 20 % 21 %
11 %
0 %
10 %
20 %
30 %
40 %
50 %
60 %
70 %
80 %
90 %
100 %
Flyttet mellom BA-regioner
Flyttet innen BA-region
Bosatt i samme kommune
Flyttemønster etter relasjon til arbeidslivet
• Sentraliserende blant grupper inn og ut av arbeidslivet (mest unge)
• Svakt sentraliserende blant de stabilt sysselsatte
• Desentraliserende blant de utenfor arbeidslivet
Flyttemønster 1999-2006
Sysselsettingsstatus
1998-2005
Ikke i
arbeidslivet
Arbeidsledig
i løpet av
perioden
I arbeid deler
av perioden
I arbeid hele
perioden
Total
Distriktsregioner 42 % -24 % -32 % -25 % -26 %
Regionale sentra 8 % -13 % -27 % -12 % -16 %
Byregioner 11 % 18 % -5 % 22 % 7 %
Storbyregioner -31 % 15 % 29 % 15 % 22 %
Osloregionen -33 % 6 % 51 % 0 % 20 %
N 2 465 8 057 22 246 15 124 47 892
Flyttemønster i ulike utdanningsgrupper
• Sterkt sentraliserende flyttemønster blant alle grupper høg utdanning
– Osloregionen sterkest vekst, men tekn./nat.vit. sterk vekst i øvrige
storbyregioner
• Svak sentraliserende flyttemønster blant alle grupper vidg. utdanning
– Byregioner størst vekst blant denne gruppen
• Desentraliserende flyttemønster blant grunnskoleutd. (mest eldre)
Flyttemønster 1999-2006
Utdanning 2005 (4. kv.) Grunn-
skole
Vidg.
almen
Vidg.
helse/
sosial
Vidg.
øk./
adm.
Vidg.
tekn./
ind.
Høg
ped./
samf.
Høg
helse/
sosial
Høg
øk./
adm.
Høg
tekn./
nat.vit
Uopp-
gitt
Total
1 Distrikt 3 % -26 % -17 % -2 % -20 % -41 % -42 % -52 % -45 % -26 %
2 Regionale sentra 8 % -17 % -4 % -9 % -5 % -34 % -24 % -40 % -36 % -17 %
3 Byregioner 15 % 17 % 32 % 26 % 23 % -4 % 5 % -12 % -15 % 8 %
4 Storbyregioner -9 % 10 % 9 % 2 % 23 % 27 % 27 % 24 % 45 % 19 %
5 Osloregionen -24 % 14 % -15 % -16 % -12 % 69 % 52 % 81 % 66 % 22 %
N 8 658 5 117 2 144 2 666 6 971 8 684 4 963 2 948 5 502 282 47 935
Sterk sentralisering i utdannings-/arbeids-
etableringfasen – til storbyregioner
• Sentraliseringen svært sterk blant de med høg utd.
– Særlig høg øk./adm. utdanning
• Også sterk sentralisering av grupper med vidg. utd.
– Særlig vidg. almen og øk./adm. utdanning
Flyttemønster 1999-2006
Utdanning 2005 (4. kv.) Grunn-
skole
Vidg.
almen
Vidg.
helse/
sosial
Vidg.
øk./
adm.
Vidg.
tekn./
ind.
Høg
ped./
samf.
Høg
helse/
sosial
Høg
øk./
adm.
Høg
tekn./
nat.vit
Uopp-
gitt
Total
1 Distrikt -36 % -51 % -36 % -41 % -45 % -60 % -62 % -78 % -69 % -54 %
2 Regionale sentra -10 % -43 % -17 % -47 % -25 % -58 % -44 % -68 % -62 % -44 %
3 Byregioner 10 % -19 % 25 % -15 % 23 % -37 % -11 % -46 % -47 % -19 %
4 Storbyregioner 30 % 37 % 46 % 36 % 74 % 68 % 55 % 46 % 110 % 62 %
5 Osloregionen 21 % 207 % 41 % 138 % 73 % 385 % 263 % 618 % 352 % 213 %
N 2 174 2 079 797 837 2 323 3 638 2 405 1 405 2 553 39 18 250
Svakere sentralisering i familieetablerings-
fasen – til byregioner
• Byregioner størst vekst i alle utdanningsgrupper
– Særlig de med vidg. utdanning
• Utflytting fra Osloregionen i nesten alle utdanningsgrupper
– Særlig vidg. utdanning helse/sosial og øk./adm.
Flyttemønster 1999-2006
Utdanning 2005 (4. kv.) Grunn-
skole
Vidg.
almen
Vidg.
helse/
sosial
Vidg.
øk./
adm.
Vidg.
tekn./
ind.
Høg
ped./
samf.
Høg
helse/
sosial
Høg
øk./
adm.
Høg
tekn./
nat.vit
Uopp-
gitt
Total
1 Distrikt -3 % -6 % -12 % -9 % -15 % -25 % -17 % -21 % -29 % -16 %
2 Regionale sentra 9 % -14 % 20 % -11 % 2 % -19 % -2 % -10 % -12 % -5 %
3 Byregioner 16 % 32 % 33 % 55 % 24 % 19 % 22 % 27 % 21 % 23 %
4 Storbyregioner -9 % -5 % -24 % 21 % 4 % 0 % 9 % 6 % 6 % 1 %
5 Osloregionen -19 % -11 % -29 % -34 % -16 % 14 % -17 % -7 % 0 % -8 %
N 2 013 1 114 446 647 1 912 2 946 1 350 951 1 701 79 13 159
Desentralisert sentralisering i familiefasen –
til byregioner og regionale sentra
• Byregioner og regionale sentra vekst i alle utdanningsgrupper
– Særlig de med almen/ped. Utdanning til byregioner
• Stor utflytting fra Osloregionen
Flyttemønster 1999-2006
Utdanning 2005 (4. kv.) Grunn-
skole
Vidg.
almen
Vidg.
helse/
sosial
Vidg.
øk./
adm.
Vidg.
tekn./
ind.
Høg
ped./
samf.
Høg
helse/
sosial
Høg
øk./
adm.
Høg
tekn./
nat.vit
Uopp-
gitt
Total
1 Distrikt 13 % -22 % -9 % -4 % -7 % -1 % -2 %
2 Regionale sentra 16 % 16 % 11 % 14 % 10 % 20 % 16 %
3 Byregioner 20 % 58 % 25 % 42 % 23 % 20 % 32 %
4 Storbyregioner -29 % 18 % 3 % -14 % -10 % 19 % -8 %
5 Osloregionen -29 % -45 % -37 % -33 % -25 % -39 % -36 %
N 1 712 611 282 346 1 026 840 532 333 583 63 6 328
Videre geografiske effekter – forskjeller
mellom segment
Sterkest sentralisering av de med høgere øk./adm. og tekn./nat.vit. utd.
enn de med høgere ped./samf. og helse/sosial utd.
• Størst utflytting fra distrikt og regionale senter i vest og nord
• Størst tilflytting av tekn./nat.vit. utd til Stavanger og Trondheim, for de
andre gruppene størst tilflytting til Osloregionen
Svakere sentralisering av de med vidg. utd., og mindre forskjeller
mellom utdanningsretninger.
• Mer til byregioner enn storbyregioner
• Men litt sterkere sentralisering av de med vidg. almen utd.
Forskjeller i sentralisering mellom
næringer/sektorer
• Sterkest sentralisering innen forretningsmessig tjenesteyting
• Klar sentralisering innen transport/kommunikasjon/informasjon og
varehandel/pers.tjen.yt.
– Gjelder alle grupper høgere utd. og vidg. utd.
• Også klar sentralisering innen offentlig sektor: off./adm., undervisning
og helse/sosial
– Gjelder alle grupper høgere utd., bare enkelte vidg. utd.
• Mindre sentralisering innen industri og bygg og anlegg
– Sentralisering bare av grupper med høgere utd.
• Ikke sentralisering innen primærnæringene
Yrkesaktivitet påvirker flyttemønster
• Sentralisering
ved inntreden i
arbeids-
markedet
• Desentralisert
sentralisering
ved avgang
• Desentralisert
sentralisering
av stabilt
yrkesaktive
14 % 13 % 17 %12 % 13 % 15 % 13 % 16 %
21 % 24 %21 %
25 %33 %
7 % 15 %19 %
24 %29 % 24 % 31 %
25 %
15 %
37 % 23 %
14 %
15 %13 %
14 %18 %
25 %
21 %
15 %
27 %19 %
25 %18 %
11 %
37 %
15 %
28 %
0 %
10 %
20 %
30 %
40 %
50 %
60 %
70 %
80 %
90 %
100 %
bostedfør
bostedetter
bostedfør
bostedetter
bostedfør
bostedetter
bostedfør
bostedetter
yrkesaktiv førog etter
Yrkeaktiv før,ikke etter
ikke yrkesaktivfør, men etter
Ikke yrkesaktivfør eller etter
Osloregionen
Storbyregioner
Byregioner
Regionale sentra
Distrikt
Flyttemønsteret ulikt etter utdanningsnivå
• Høgere
utdannede
flytter gradvis
mot storbyer
• Videregående
utdannede
flytter heller
mot
byregioner og
regionale
sentra 18 % 18 %11 % 10 %
22 % 24 %
22 % 19 %
22 %30 %
28 %26 %
14 %
13 %
16 %19 %
24 %16 %
23 % 26 %
0 %
10 %
20 %
30 %
40 %
50 %
60 %
70 %
80 %
90 %
100 %
bostedfør
bostedetter
bostedfør
bostedetter
Videregående utd. Høgere utd.
Osloregionen
Storbyregioner
Byregioner
Regionale sentra
Distrikt
Arbeidsmotiverte flyttinger er sentraliserende
• Flyttere med
arbeidsmotiv
flytter til
storbyer, mest
Osloregionen
• Flyttere med
andre motiv
flytter til
regionale
sentra og
byregioner 17 % 16 % 15 % 12 % 13 % 13 %
31 %
17 %24 %
15 %17 %
25 %
23 %
22 %
29 %
25 %27 %
29 %
16 %
18 %
15 %
16 %15 %
15 %
13 %
27 %17 %
33 % 28 %18 %
0 %
10 %
20 %
30 %
40 %
50 %
60 %
70 %
80 %
90 %
100 %
bostedfør
bostedetter
bostedfør
bostedetter
bostedfør
bostedetter
Arbeid viktigstemotiv
Arbeid motiv nr. 2og 3
Arbeid ikke motiv
Osloregionen
Storbyregioner
Byregioner
Regionale sentra
Distrikt
Arbeidsmotivet etter relasjon til arbeidslivet
• Arbeidsmotivet
klart vanligst
for de som skal
inn i
arbeidslivet
• Dernest for de
som er i
arbeidslivet
2 %9 %
1 % 5 % 3 %
18 %
20 %
13 %
22 %18 %
18 %11 %
12 %
11 %16 %
32 % 31 %
18 %
37 %31 %
2 %10 %
9 %
10 %
5 %
28 %20 %
48 %
15 %27 %
0 %
10 %
20 %
30 %
40 %
50 %
60 %
70 %
80 %
90 %
100 %
yrkesaktivfør og etter
flytting
yrkesaktivfør men
ikke etterflytting
ikkeyrkesaktivfør flytting,yrkesaktiv
etterflytting
ikkeyrkesaktivverken føreller etter
flytting
Alle
Arbeid
Utdanning
Familieforhold
Bolig
Sted og miljø
Helse
Arbeidsmotivet etter utdanningsgrupper
8 % 5 % 3 % 3 % 4 % 2 % 5 % 4 % 1 %
25 %19 %
30 %24 %
15 % 19 % 19 %12 % 14 %
13 %
15 %
20 %
9 %18 % 17 % 15 %
21 %13 %
30 %33 %
32 %
44 % 36 %28 % 31 %
23 %
25 %
1 % 4 %
3 %3 %
3 %7 %
7 %
4 %6 %
24 % 24 %13 % 17 %
23 % 26 % 23 %35 % 40 %
0 %
10 %
20 %
30 %
40 %
50 %
60 %
70 %
80 %
90 %
100 %
Arbeid
Utdanning
Familieforhold
Bolig
Sted og miljø
Helse
Mer om arbeidsmotivet blant flyttere mellom
BA-regioner
Var arbeidsmotivet knyttet til situasjonen før eller etter flytting?
• Generelt oppgir 1/3 før, 1/3 etter og 1/3 begge deler
– Blant høgere utd. oppgir 40% situasjonen etter
– Blant vidg. utd. oppgir 25% situasjonen etter
Var arbeidsmotivet eget valg?
• På fraflyttingsstedet: 91% av høgere utd., 77% av vidg. utd.
• På tilflyttingsstedet: 93% av både høgere utd. og vidg. utd.
Tilflyttingsmotiver rangert:
1. Forandring, nye utfordringer
2. Fag/arbeidsmiljø
3. Lønn
Flytteaktivitet og flyttemønster i segment i
arbeidsmarkedet
Flytteaktivitet relatert til arbeidsmarkedet
• Størst flytteaktivitet ved bevegelser inn og ut av arbeid
• Større flytteaktivitet blant de med høgere enn vidg.utd.
Flyttemønster relatert til segment i arbeidsmarkedet og livsfase
• Sterkest sentralisering blant høgere utdannede
• Sterk sentralisering i utdannings-/arbeidsetableringsfasen
• Svakere sentralisering i familieetableringsfasen – til byregioner
• Desentralisert sentralisering i familiefasen – til byregioner og
regionale senterregioner
Flyttemønster og flyttemotiv
Arbeidsmotiverte flyttinger er sentraliserende
Arbeidsmotivet viktigere for høgere utdannede enn vidg. utd., men også
klare kjønnsforskjeller som gir forskjeller mellom segment
Arbeidsmotivert flytting er som regel et eget valg, knyttet til:
1. Forandring, nye utfordringer
2. Fag/arbeidsmiljø
3. Lønn