Formy vlastnictví stavebních firem, klady a zápory

Formy vlastnictví stavebních firem, klady a zápory.

Management podniku

Elena Pershina 03.11.2009


Obsah• Členění podniků dle právní formy vlastnictví• Veřejná obchodní společnost• Komanditní společnost• Společnost s ručením omezeným • Akciová společnost• Družstva• Hlediska při volbě právní formy podniku• Počet stavebních firem působících v ČR• Porovnání vybraných otázek při volbě právní normy

společnosti


Členění podniků dle právní formy vlastnictví

Podniky jednotlivce (živnosti) - pravidelná výdělečná činnost provozovaná samostatně, pod vlastním jménem, na vlastní odpovědnost a riziko za účelem dosažení zisku

K tomu slouží živnostenský zákon a pro provádění činnosti musíme mít živnostenský list (právnická osoba i fyzická osoba)


Obchodní společnosti (osobní) - dle obchodního zákona- tvořena a vlastněna dvěma či více lidmi- odpovědnost za ztráty podniku- nejčastěji jsou to typy:

• v. o. s. – veřejná obchodní společnost • k. s. – komanditní společnost


Obchodní společnosti (kapitálové) - dle obchodního zákona- společníci se účastní kapitálem, ale nepodílí se na podnikání ani řízení- ručí do výše vkladu

• s. r. o. – společnost s ručením omezeným• a. s. – akciová společnost


Družstva - dle obchodního zákona- organizace, vlastněná a provozovaná určitou skupinou lidí- hlavní cíl: dávat užitek všem svým členům


Státní podniky – mají dvě formy:• zcela ve vlastnictví státu (která je minimální)• smíšené vlastnictví státu (kde majorita státu by měla být zachována)

Neziskové organizace – zabezpečují uspokojování potřeb• Rozpočtové• Příspěvkové• Občanská sdružení• Nadace - př. Zdravotnictví, školství, televize, rozhlas; těžba uhlí, výroba

zbraní- státní podniky vyvíjejí tlak na stát, aby eventuelně kryl ztrátu z podnikání


Veřejná obchodní společnost• osobní společnost (společníci se podnikání zúčastňují

osobně)• zakládají nejméně dva podnikatelé, kteří podnikají pod

společným jménem• za závazky ručí společníci celým svým majetkem• obchodní vedení v rukou všech společníků (pokud se

ve společenské smlouvě nedohodli jinak), tj. statutárním orgánem jsou všichni společníci (nestanoví-li společenská smlouva jinak)


+ • podílejí se osobně = věnují spol. svou péči a starost• mohou rychle provést potřebné změny v podniku (netřeba nechat to

schválit vedoucím, majitelem …)• jednoduché založení• oproti společnostem jednotlivce je zde větší možnost pro získání kapitálu

– na ZK se skládá více jak jedna osoba a také společně mohou ručit za větší objem půjček

- • ručení celým majetkem• možný problém nedostatku kapitálu – oproti kapitálovým společnostem• stabilita závisí na vzájemném vztahu partnerů• v případě úmrtí společníka často dochází k zániku celé společnosti


Komanditní společnost• přechod mezi osobní a kapitálovou společností, přechodná

forma ke kapitálové společnosti (s.r.o.)• zakládají dva nebo více společníků, z nichž min. jeden ručí

za závazky společnosti do výše svého vkladu (komanditisté) a jeden nebo více celým svým majetkem (komplementáři)

• komplementáři: jako společníci v.o.s.• komanditisté: jako společníci s.r.o.

+/- výhody a nevýhody jsou stejné jako u veřejné obchodní

společnosti


Společnost s ručením omezeným • kapitálová společnost (kapitálová účast, nikoli

osobní)• společníci ručí za závazky společnosti jen do výše

svého vkladu, společnost odpovídá celým majetkem

• může být založena jak právnickou tak fyzickou osobou

• orgány: valná hromada, jednatelé (statutární orgán), dozorčí rada


+• založení i správa jednodušší jak u a.s.• nikdo neručí celým svým majetkem (ve společenské

smlouvě je možné ustanovit, že se společníci budou podílet i na ztrátě)

• společnost zakládá jen jeden zakladatel -• nutné základní jmění ve výši 200 000 Kč• mohou vzniknout potíže s převodem podílů na jiné

osoby


Akciová společnost• kapitálová společnost• základní jmění rozvrženo na určitý počet akcií o určité

nominální hodnotě• založena buď jednou PO, nebo více zakladateli• společnost odpovídá za své závazky celým jměním,

akcionář neručí• orgány: valná hromada, představenstvo (statutární orgán,

minimálně 3 členy, volen valnou hromadou), dozorčí rada (minimálně 3 členové, volena valnou hromadou)


Vlastnictví rozděleno do podílů (neboli akcií)Práva akcionáře:• právo na účast na valné hromadě• právo na podíl na zisku společnosti –

dividendě• právo na likvidační zůstatek• Není právo na vrácení peněz investovaných do

akcií


+• omezené ručení akcionářů• nesmrtelnost a.s. - neomezená životnost společnosti

(firma může pokračovat, i když zakladatelé odejdou)• snadné přesuny vlastnictví (obchodování s akciemi)• nejefektivnější forma rozvoje „velkého“ podnikání

vyžadujícího velkou masu kapitálu – umožňuje soustředění kapitálu pro realizaci akcií, na to nestačí jednotlivci ani výše uvedené společnosti

• monitorování činnosti a.s. (kurs akcie)


-• stanoveno základní jmění 2 000 000 Kč, resp. 20 mil. Kč• obtížnější založení – náročné na čas, náklady i znalosti• kontrola ze strany státu • nezájem akcionářů o záležitosti společnosti, dochází

k oddělení správy a řízení od vlastnictví, typický „manažerský podnik“

• corporate governance - problém řešení vztahů mezi vlastníky (akcionáři), statutárními orgány, vrcholovým managementem a ostatními zájmovými skupinami (tj. zaměstnanci, zákazníci, dodavatelé, …)

• dvojí zdanění příjmů (nejprve zisku společnosti, pak dividend akcionářů)

• orgány: představenstvo (stat. orgán), dozorčí rada (nejvyšší kontrolní orgán)

• nutnost auditu


Družstva• organizace vlastněná a provozovaná společností osob, jejímž

cílem není vytvářet zisk, ale dávat užitek svým členům• družstva spotřební, nákupní, úvěrová (družstevní banky,

záložny), výrobní, bytová aj.• podle Obchodního z. jde o společenství neuzavřeného počtu

osob, založeným za účelem podnikání nebo zajišťování hospodářských, sociálních anebo jiných potřeb svých členů

• min. 5 členů nebo 2 PO• družstvo ručí celým majetkem, členové neručí• základním jměním vklady členů – podle zákona min. 50 000 Kč• orgány: členská schůze, představenstvo, kontrolní komise,

další dle stanov


+• zajištěna kontinuita v podnikání, se změnou členů

není nutné měnit stanovy• nízká výše základního jmění – 50 000 Kč• omezené ručení členů družstva-• minimální počet 5 členů• komplikovanější právní regulace činnosti družstva

(neplatí pro družstva s méně než 50 členy)

Porovnání vybraných otázek při volbě právní normy společnosti

živnostník veřejná obchodní

společnost

komanditní společnost

společnost s ručením

omezeným

akciová společnost

družstvo

požadované minimální základní jmění

není stanoveno není stanoveno není stanoveno200 000, -na společníka min. 20 000, -

2 000 000,- 20 000 000 ,- 50 000 ,-

počet osob nutných k založení podniku

1 právnická osoba / fyzická osoba

2 (Ï právnická osoba) 2 typy společníků 1 osoba, max. 50

2 fyzická osoba, nebo 1 právnická osoba

5 osob

ručení za závazky

neomezeně celým svým majetkem

v.o.s. celým majetkem, společníci celým svým majetkem společně a nerozdílně

komplementáři celým majetkem, komanditisté do výše svého nesplaceného vkladu

společnost celým majetkem, společníci do výše svých nesplacených vkladů

společnost celým majetkem, akcionáři neručí

družstvo celým majetkem, členové neručí

majetkové otázky

základní jmění není podmínkou

základní jmění není podmínkou

základní jmění tvořeno vklady společníkůzisk se dělí mezi komanditisty a komplementáře na polovinukomanditisté dělí svou část podle poměru vkladů

práva a povinnosti společníků jsou dány obchodním podílem

jmění spol. rozvrženo na určitý počet akcií

základní jmění tvoří souhrn členských vkladů

zastupování podniku navenek

sám živnostník, možno stanovit zástupce

určeno společenskou smlouvou, není-li stanoveno jinak, může za společnost jednat každý společník

k jednání jm. spol. oprávněni pouze komplementáři

orgány určeny ze společenské smlouvy

orgány ze zákona, kompetence také + je podrobněji rozvedena ve stanovách spol.

opět ze zákona


Hlediska při volbě právní formy podniku:• způsob a rozsah ručení ( což je podnikatelské riziko)• oprávnění k řízení (zastupování podniku navenek, vedení

podniku, možnost spolurozhodování, atd.)• počet zakladatelů• nároky na počáteční kapitál• administrativní náročnost založení podniku a rozsah výdajů

spojených se založením a provozováním podniku• účast na zisku nebo ztrátě• finanční možnosti, zvláště přístup k cizím zdrojům• daňové zatížení


Počet stavebních firem působících v ČR – 334 856 stavebních firem– 20 349 společností s ručením omezením– 1 082 veřejných obchodních společností– 903 akciových společností– 2 510 firem s více jak 20ti zaměstnanci (4 čtvrtletí

2008)

Největší stavební firmy v ČR(dle obratu 2008)

Největší stavební firmy v ČRHlavní akcionáři


Zdroje• http://www.podnikavec.cz/dle-vlastnictvi/• Miloslav Synek a kol., Podniková ekonomika,

C.H.Beck, 2002• Obchodní zákoník a související předpisy, Sagit,

2003• kolektiv autorů, Podnikání v malé a střední

firmě, VŠE Praha, 1999

Documents

Formy vlastnictví stavebních firem, klady a zápory