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카사스터딤
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Intro
• “ 게임을 만드는 것은 참 재미있는 일이다”
• “ 여러분은 회사에서 정말로 재미있게 게임을 만들고 계신가요 ?”
• 본 내용은 현실과 거리가 먼 이야기일 수 있음–대규모 개발 경험이 부족해요 ~
• 그냥 주관적인 관점 !!!
게임 개발 되돌아보기
대규모화• 대규모 개발 ( 최소 50 인 )
– 개발자 간의 소통과 대화가 부족함– 친해질 기회도 많이 부족 ! 극단적인 경우 , 얼굴도 모르는 팀원도
발생 !– 전체 회식은 꿈도 못 꾸는 상황
• 점점 공장화…– 자원 관리– 효율을 중시함 ( 자원의 배분 )– 관리비용 증가
대규모화• 다양한 개발 방법론 , 개발 프로세스가 도입되었음 .
– S/W 개발 방법론 , S/W 엔지니어링 관점– 수 많은 관리자의 탄생 !!– 일을 시키지 않으면 , 뭔가 불안함
• 개인에게 할당된 업무가 제한적 ( 점점 세분화 )– 전문화와는 좀 다르다 .
• [ 잠깐 ] – “ 한국의 프로그래머에게 미래는 있는가 ?”
• http://techit.co.kr/7713#comment-812
– “ 지식근로자” ( 엘빈토플러느님 )
게임은 소프트웨어인가 ?• 게임은 본질은 무엇일까 ?– 소프트웨어 ? 컨텐츠 ?
• 우리는 게임을 만드는가 ? 소프트웨어를 만드는가 ?– 효율적으로 일을 하기 위해서 많은 노력을 하지만 ,
우리는 게임을 재미있게 만들기 위해서 얼마나 노력하는가 ?
– 창의력 ??
정보의 바다• 게임 개발이 대규모화 되면서 , 엄청난
정보들이 발생– 이 많은 정보들을 어떻게 공유하고 관리할 수
있을까 ?– 위키 , 블로그 , 등등…
• 이 많은 정보들이 살아있는 움직이는 정보인가 ?
개발자들• 이것이 내 게임인가 ?
– 개발자가 게임 개발에 참여하고 있다는 느낌이 드는가 ?
• 게임을 만들고 있는가 ? 일을 하고 있는가 ?– 할당된 업무에만 집중 , 전체적인 게임의 모습을 모르겠음
• 얼마나 소통하고 있는가 ?– 개발자들이 게임에 대해서 얼마나 대화를 하는가 ?– 트위터 , 페이스북은 외부인과의 소통채널 , 그렇다면 내부인들과는 ?
• 현재 당신의 게임 개발 업무가 재미있는가 ?
개발 방법론• 업무 효율을 높이기 위해서 다양한 개발 방법론이
사용됨• 현재는 “애자일 (Agile)” 이 갑 !!
• 지금까지 나온 개발 방법론의 결론 ?
–짧은 개발 주기와 이터레이션–소통 ( 구글독 , Trello, Yammer 등등 )
좀 더 재미있는 게임 개발 방법
발칙한 상상• 빠른 이터레이션과 더 많은 소통에 도움을 줄
수 있는 방법이 없을까 ?
• 게임 개발 업무를 좀 더 재미있게 할 수는 없을까 ?
SNS
• 누구나 사용하는 트위터 , 페이스북– [TED] 쉐리 터클 : 연결되었지만 , 외롭다 ?• http://www.ted.com/talks/view/lang/ko//id/14
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• SNS 를 사용하지만 , 팀원들간의 대화의 시간이 많이 부족함– “ 당연하쥐 ~ 팀장하고 트친 , 페친 하기 싫귀
~”
• 개발자들의 이력서 같은 SNS• LinkedIn 을 보면 , 어떤 작업을 해왔는지를
알 수 있다 .• “ 내가 필요할 때 , 나한테 맞는 사람을 보다
용이하게 찾을 수 있다”
업무 용도의 SNS• “ 내가 만들고 있는 게임에 대해서 자유롭게 이야기하고
토론할 수 있는 공간이 있으면 얼마나 좋을까 ?”• “LinkedIn 같이 자신이 했던 게임들과 선호는 게임과 개발에
참여했던 내용들을 자신의 프로필에 기록해놓으면 , 회의를 할 때나 필요할 때 도움이 되지 않을까 ?”
• 개발자가 50 명이 넘어간다면 , 친목에도 도움이 되지 않을까 ?
• Yammer / facebook 비공개 / 기타…
Social Curation• “ 다른 사람 눈으로 바라보다 !”• 정보가 넘쳐나는 시대
– 믿을 수 있는 사람이 모아놓은 정보를 신뢰하고 수용하게 된다 .
• 사례– 핀터레스트 (www.pinterest.com)– 포스퀘어 (www.foursquare.com)– Social Commerce -> Subscription Commerce– 트위터의 Follow 기능 해석하기에 따라서는…
• 소개– http://sunnysky.tistory.com/555
Pinterest / foursquare
• Pinterest– 내가 필요한 사진들을 수집
• ( 렌더링 , 라이팅 , 아트웍 , 게임 참고자료 등 )
– 내가 수집한 사진을 공유
• Foursquare – 내가 위치한 곳에서 체크인 !– 내 위치의 정보를 생산하고 , 그 정보를 공유한다
이런 것은 어떨까 ?
• 개발 할 때 , 작업하면서 월드에서 체크인 !–의견 게재 ( 나무 발로 만들었냐~?)–버그 리포팅 ( 여기 버그임 + 사진 첨부 )
• 게임에 필요한 참고자료들을 수집해서 , 다른 개발자들에게 공유 !
넛지 효과• “ 어떠한 선택을 유도하는 힘”• “ 선택을 설계하다”
Gamification
• 게임 기법을 불어넣는다 .– Foursquare 사례
• Top10 Gamification– http://brainout.tistory.com/15
게임을 게임처럼 만든다 ?• RPG 요소를 개발에 매핑 !
– 퀘스트 , 보상 , 성장 요소 도입 !
• “일일 퀘스트”도 만들고…– 다른 부서 사람들과 5명의 이름을 외우면 , 보상으로 포인트 부여~
• 사실 달라지는 것은 아무것도 없지만 , 인지적 시점에서 달라질 뿐~
• [주의사항 ]– http://www.ted.com/talks/view/lang/ko//id/1463
• 신의 디자인은 당신에게 무엇을 말하는가?• 너무 일을 강요하는 것은 아닌지? (정신적인 스트레스 )• 결과만 중요시 할 수도…
라이프로그 / 대용량 DB
• 위의 개발자들의 작업 로그 등을 토대로 맞춤형 서비스를 지원
• 업무를 할당한다던가 ? 필요한 자료를 메일링 한다던가 ?
• 다양하게 활용이 가능
디아블로 3 – 오디오 퀘스트 설명• 기획서를 잘 읽으시나요 ?• 자신의 게임의 세계관을 이해 / 알고 계신가요 ?
• 새로 입사한 개발자는 이런 내용을 알기가 쉽지 않다 .– 개발이 3년 정도 넘어가면 , 이미 이 게임이 무슨 게임인지
개발자들도 잘 모른다 .
• 게임의 세계관 같은 것들이 오디오로 나온다면 어떨까 ?– 그냥 틀어놓기만 하면 될 텐데… – ( 프로파간다 ?!)
정리
말하고자 했던 것• 게임 회사가 일만 하는 곳이 되는 것이 아닌
가 ? 라는 생각이 들었음 .– “ 재미와 효율 두 마리 토끼를 잡아야죠 !!!”
• 게임이 재미라면 , 개발자들도 재미있게 일해야 하는 것 아닌가 ?
• 결국 이런 서비스들의 궁극적인 목적은 “문화 ( 생태계 ) 를 만드는 것”
• 게임 개발은 재미있는 것이고 , 즐겁게 일하는 문화를 만들어보자 !!!
Q / A
